医院述职

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医院述职 篇1

医院纪检部的述职报告

一、工作回顾

过去一年，医院纪检部全体工作人员团结协作，兢兢业业，积极履行职责，认真履行各项工作。在医院和上级纪检机关的大力支持下，我们按照党的要求，深入推进全面从严治党，坚决贯彻执行反腐败、反作风和反“四风”各项任务，取得了一系列显著成绩。

1. 强化党风廉政建设。我们加强党员干部队伍教育培训，严格执行党纪处分条例，严肃查处违反党纪党规和法律法规的行为，并及时向纪检监察部门和党委报告。通过开展纪检干部专题培训、组织党风廉政知识竞赛等活动，提高了党员干部的党性觉悟和清廉自律意识。

2. 强化监督执纪问责。我们依法依规查处违纪违法行为，强化对各级干部的监督管理，加强与党委组织部门的沟通合作，深入开展谈话函询，组织纪律教育谈话，严肃处理违反中央八项规定精神的问题，有效净化了医院内部的政治生态。

3. 强化廉洁风险防控。我们持续加大对重点岗位和重点环节的监督力度，建立健全纪检监察工作档案，定期对相关工作进行评估，及时发现问题并制定整改措施。在节日期间，我们组织开展廉洁过节活动，深入传达中央八项规定精神，注意预防和纠正“四风”问题。

4. 强化案件调查处理。我们高度重视案件调查处理工作，建立健全案件移交、立案、调查、处置等各项制度和流程。积极与政法机关、纪检监察部门、公安机关等相关部门合作，围绕涉及医院职工的违纪违法问题，及时开展调查处理，维护了医院的良好形象和工作秩序。

二、存在问题和不足

在工作中，我们也存在一些问题和不足。

1. 人员配置不足。由于医院规模的扩大和职能的增加，纪检部的工作任务也日益增多，但人员配备并未相应增加，导致工作压力较大。

2. 纪律教育力度不够。尽管我们积极开展纪律教育谈话，但在实际工作中，还有一些党员干部对纪律意识不强、守纪意识淡薄，需要进一步加强教育宣传力度。

3. 对重点领域监督不够密切。在医院运行中，一些重点领域可能存在一些违规行为，我们的监督力度还需进一步强化，确保医院各项工作的规范、透明和廉洁。

三、下一步工作计划

为了更好地履行职责，推进医院纪检工作的健康发展，我们制定了下一步的工作计划。

1. 加强队伍建设。优化人员配置，提升纪检部的组织力和执行力，确保纪检工作能够顺利开展。

2. 加强对党风廉政建设的教育培训。加强党员干部的理论学习，增强清廉自律意识，提高反腐败、反作风和反“四风”的能力。

3. 加大对重点领域的监督力度。加强对重点工作岗位和重点环节的监察监督，严肃查处违纪违法行为，保持医院工作的纯洁和廉洁。

4. 加强与有关部门的协作。加强与政法机关、纪检监察部门、公安机关等的沟通合作，形成合力，共同推进医院纪检工作。

通过以上的述职报告，我们全面总结了过去一年医院纪检部的工作情况，并对存在的问题和不足提出了改进措施和下一步工作计划。将以更加饱满的热情和务实的作风，继续为医院全面从严治党、保持良好政治生态做出更大贡献。

医院述职 篇2

医院安全生产年终述职报告

一、引言

尊敬的领导、各位同事：

感谢您的出席，非常荣幸能够在年终述职报告上向大家汇报医院安全生产工作的情况。今年，我们医院在安全生产工作上取得了一系列积极的成绩，为提高患者和医务人员的生命安全和健康保障做出了不懈努力。接下来的报告中，我将重点介绍医院安全生产工作的整体情况、存在的问题和改进措施。

二、安全生产工作的整体情况

1.安全生产意识的提升

今年，医院加大安全生产宣传力度，通过组织各类培训、宣传栏目、宣传海报等形式，充分提升了全体员工的安全意识。并且，我们建立了安全委员会，定期召开会议，加强了内部沟通和协作，更好地解决了安全生产中的问题。

2.整体安全管理水平的提高

我们全面优化了医院的安全管理体系，制定了一系列的安全生产管理制度和流程，严格按照规定执行。并且，我们加强了对危险因素的监管，建立了监控系统，及时发现和排除隐患。

3.突发事件处理能力的提升

医院在处理突发事件方面做出了巨大的努力。我们建立了应急预案，定期进行演练，提高了医务人员的应急处理能力。此外，我们加大了对危急病重病人的救治力度，提高了抢救成功率。

三、存在的问题及改进措施

1.安全设施的更新改造需加强

尽管我们在安全设施的维护和管理方面取得了一定的成绩，但是仍然存在一些老旧设施和设备。为了进一步提高安全生产水平，我们计划在明年加大投入，进行设备更新和设施改造，确保医院安全设施的完善性和可靠性。

2.安全培训的覆盖面还需扩大

今年我们的安全培训工作取得了不错的成效，但是仍然存在一些岗位人员没有全面接受培训的情况。下一步，我们将加强对各类岗位员工的培训工作，确保每位员工都具备应急处理的能力和相关知识。

3.应急演练要不断加强

虽然我们组织了多次的应急演练，但是发现在复杂情况下医务人员应对不够灵活，协作效果有待提高。明年，我们将增加应急演练的频率和难度，同时加强与相关部门的合作，形成整体协同的应急处理机制。

四、结语

通过全体员工的共同努力，医院安全生产工作取得了显著的成绩，但也存在一些问题需要改进和提升。明年，我们将继续以“安全第一、预防为主”为宗旨，坚决落实各项安全措施，加强安全管理，进一步提升安全生产能力，为患者和员工创造一个安全、和谐的工作环境。同时，我们期待各位领导和同事们的大力支持和指导，共同为医院安全生产工作的进一步改善而努力。谢谢大家！

（以上内容仅为模拟写作，可能与实际情况存在差异）

医院述职 篇3

一年来，在医院党委及主管院领导的领导下，以维护医院稳定发展建设为中心，深入贯彻学习省、市一系列重要指示精神，坚决执行院党委的各项规定,切实履行工作职责，重落实、重防范，按照医院的统一部署和具体要求，圆满完成本年度工作计划和分管的各项工作任务，现总结如下:

一、思想政治方面:积极参加医院、支部组织的政治学习，不断提高思想认识和政治觉悟，与院党委保持高度一致，认真执行医院的各项规章制度，尊重领导，团结同志，与科室间保持良好的协作关系，与同志间保持了友好的合作关系。能正确履行岗位工作职责，做到工作认真负责、办事讲究原则、建议符合实际、相处与人为善、遇事冷静相对、做人老老实实。坚持忠诚社会、忠诚组织、忠诚事业、忠诚岗位、忠诚家庭，先做人后做事。

二、在制度建设方面：认真学习并严格贯彻国家安全生产、消防安全等方面一系列法律法规，认真落实院党委制定的各项规章制度，逐步建立和健全安全生产责任机制。

三、具体工作方面：结合本职工作，在日常管理工作中注重建立和健全隐患排查治理机制、安全宣传教育培训机制：

（1）根据政府消防安全管理事项暂行规定，认真落实安全生产主体责任，强化红线意识，依法履职尽责，制定方案、明确主题，组织开展安全生产对话谈心活动，签订《安全生产责任明白书》，严格落实九大禁止行为，严格落实“四自查”、“八除八保”、“九项规定”的具体要求，积极开展“查尽责、除隐患、保平安”活动，积极开展“安全生产月”活动、明确落实医疗场所消防安全基本要求、明确落实省、市关于开展夏季消防安全集中整治专项行动、20xx冬春火灾防控工作方案，重点解决红线意识不强、底线思维不牢、工作落实不到位的问题；重点解决职责不清、落实不力的问题。

（2）在今年的4月份，认真做好国务院消防工作考核准备工作，为迎接国家检查组的抽查，组织开展认真学习和执行医疗卫生机构消防安全管理标准和技术标准在实际工作中的运用，在全院范围内营造排查整治火灾隐患的深厚氛围，不断提高消防安全“四个能力”水平。

（3）根据要求定期和不定期在全院范围内进行安全生产大检查，对检查中发现的问题，能够要求有关单位立即进行整改落实，该停用的停用、该拆除的拆除、该配备的配备，很快落实到位。特别在全市卫生系统开展“奋战100天、全力保平安”的专项行动中，强力整治重大火灾隐患，对院内不符合规定的“彩钢板”房屋，在有关领导的支持下解除阻力、顶住R力，坚持全面拆除。

（4）利用多种形式宣传消防安全常识和火灾防范措施，普及安全用火、用电基本知识，特邀省消防协会专职教员到我院免费进行全员消防知识培训，要求大家熟练掌握逃生基本常识和技能，要求各岗位工作人员会检查消除火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散逃生。

（5）日常工作中注重和众安康安保人员交流、沟通，引导、监管，增强服务意识、提高服务质量，能够根据巡检管理系统的重点位置进行定时定点巡查；注重车辆管理，使车辆管理水平达到整齐划一的程度。在危急关头保安人员能够增强主人翁意识，把医院的事情当成自己的事情办。

（6）结合医院实际，严格按照既定的应急处置程序和处置办法妥善处置突发事件。对今年有可能发生的和发生的医患纠纷和治安事件，能够依照有关规定，及时、迅速向有关部门报告，并做到有理、有节、有据解决问题，积极果断处置突发事件和治安案件。

（7）逐步完善安全生产事故隐患排查治理台账，按规定的时间和要求定期向有关政府管理部门进行汇报。一年来，顺利通过市卫生局、市消防支队、大队和洛龙派出所对我院的定期检查，总体对我院的相关工作比较满意，也可以说对我们的工作给予很高的评价。在今年的六月份，市政府组织开展企业安全信用等级评定，我们根据“市卫生系统安全生产信用管理暂行办法”和“考核评分细则”的有关规定要求，进行全面细致的准备，经市卫生局组织评定，我们医院得分大于90分，我们的信用等级被评定为优秀单位：公示为A级。

（8）能与其他科室协同合作，完成医院领导交办的各项临时工作任务。