读书会活动方案

【#实用文# #[荐]读书分享会活动方案(汇总5篇)#】在写方案时我们可能会遇到哪些问题？为了更快的落实工作任务。我们就要为领导准备几份工作方案以供参考。发现了一篇有趣的网络文章主题正是“读书分享会活动方案”，希望这些模板可以为您提供更好的开发样板！

读书分享会活动方案(篇1)

****公司

为构建公司学习型组织，以读书活动为载体，通过每季度每位管理人员“读一本专著，写一篇读书心得，参加一次交流活动”，来陶冶我们的思想情操，开拓我们的视野，提高管理队伍的整体素质和人文素养，促进全体管理人员专业成长，推进公司内涵发展。

一、活动时间：

2016年11月（具体日期待定）

二、领导小组：

组长 ：*

副组长 ：**

成员三、活动流程：

（一）分组交流分享。

1按部门组织活动小组参加活动。

2、各活动小组长按照活动实施方案，负责活动的组织、主持、记录等事宜，每位成员必须发言交流。

3、各组成员上交一篇原创的读书心得，在组内评出1-3篇优秀的读书心得上报办公室参评。

4活动中，选派1-2名演讲者参加全公司读书沙龙活动，并要求发言人做好现场演讲准备。

（二）全公司交流分享。

1、我声飞扬。

现场配乐朗诵经典篇章。可以独诵，也可以合诵。他们可以是沙龙圈的代言人，也可以是现场管理人员。

2、我读书的那些事儿。

现场交流读书经历的故事，读书过程中的心得收获，读书与工作、生活的联系，读书的方法和时间安排，自己对读书这件事儿的个性观点，等等。

3、不动笔墨不读书。

现场展示不同形式的读书笔记，精选优秀阅读体验。作者当畅谈到了自己的积累。

四、活动要求：

1每一组活动都要精心组织。每个人的发言时间不超过5分钟，谈论自己的真实感受和想法。在有限的时间内，高效、有条理，相对容易表达清楚。

2参加公司交流时，发言人应根据活动过程和活动中的一些主题做好充分准备。在现场交流时，尽量不按稿件阅读，以交谈、聊天等形式轻松表达。为现场营造一个愉快、轻松、充满激情的分享空间。

3.在现场交流过程中，管理人员之间有时间进行交流。每位管理者都要根据活动内容做好发言准备，在活动中积极发言。

4、现场“经典篇章朗诵”这个环节要活动前做好准备。每个小组应准备不超过5分钟的朗诵。在分组分享活动结束后，各组要把朗诵的篇目、人员、形式、**等信息上报办公室。

之后，办公室将组织**领导小组成员进行审批。

5.小组分享活动结束后，将向管理人员推荐带阅读笔记或摘录的经理。

6人事部负责活动的组织和跟踪，以及活动现场的音响设备，办公室负责现场的摄像工作。

五、活动分组：

附：活动环节说明表。

读书分享会活动方案(篇2)

一、活动目的：

在学生中倡导“与好书为友”的思想，激发学生的读书兴趣，培养学生“爱读书，读好书”的习惯，为其终身学习打下基础。

营造浓厚的书香氛围，形成良好的阅读习惯，让社会处处充溢着浓浓的书香气息，打造有特色的全民阅读活动品牌。

学校特制定活动方案如下：

二、活动目标：

1通过活动，在课堂上形成爱读书的良好氛围。

2通过活动，使学生养成广泛阅读的良好习惯。

3、通过活动，促进学生知识更新、思维活跃、综合实践能力的提高。

三、活动主题：“我读书，我快乐”之快乐阅读。

四、活动内容：

必读书：《小魔女麻咪》、《吃皮鞋的老轿车》、《大林和小林》、《飞来的青蛙》

精选书籍：学生选择两本他们喜欢的书。

5、活动过程：

第一阶段：启动

1、面向社会举行一次建设“我爱阅读”的读书活动启动仪式，号召全市各校同学积极地投身到建设“我爱阅读”的活动中。

2通过**预约**的形式，通过朋友圈来推广活动。

3、定期举办“读书博览会”，以“名人名言”、格言、谚语、经典名句、“书海拾贝”、“我最喜欢的＿＿＿”、“好书推荐”等小板块，向同学们介绍看过的新书、好书、及书中的部分内容交流自己在读书活动中的心得体会,在班级中形成良好的读书氛围。

第二阶段：活动

1让个别学生报告自己的阅读情况，包括阅读方法，展示自己的作品，如阅读笔记、手抄报纸、绘画等班级文化。

2结合周末/节日，进行现场阅读（每篇文章3分钟）。

2现场**直播，并为参与活动的儿童赠送礼品。

3、每周/月持续参加活动的孩子可以参与年度评选表彰活动。

第三阶段：表彰

对在各项读书活动中表现突出并取得优异成绩的学生和家长进行集中表彰，并授予“书香学生”称号，授予“书香家长”称号。

表彰活动详细方案另定。

六、展示形式：

1、 做好读书登记簿。

2、 举办读书展览。

3、 出读书小报。

4、 参与读书实践活动。

5、 鼓励学生结合读书笔记自建读书成长册。

腹有诗书气自华，最是书香能致远。为了更好地引导全市中小学生走进博大精深的图书世界，全面提高学生的人文素质。培养“爱读书，读好书”的习惯，积极践行“阅读生活化，学习终生化”的学习理念，我单位决定开展“我爱阅读”的读书活动，激发师生读书的兴趣，不断形成读书的高潮。

读书分享会活动方案(篇3)

读书分享会活动方案【篇一】

01指导思想

党的十七大报告提出要“形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。”预备警官的学习应秉承“警之于先，察之于后”的原则，这就要求学生在全面学习、提高整体文化素养的基础上，学习加强自身修养的书籍。提高文化理论水平，转变学习方式，丰富自身文化内涵。

通过阅读课文专业理论，文学名著、名篇美文，使学生品名著、评好书、汲取文学营养、践行理想登高望远，高屋建瓴，指导与反思自己的学习实践，激发广大学警的思维能力和对专业能力的批评性思考，努力转变思想观念、思维模式，进行自我创新。

02活动目的

通过阅读活动，激发学生的阅读热情，使他们养成爱读书、读好书、读好书的习惯。

2　　通过读书活动，丰富学生的课外阅读量，培养学生课外阅读的能力，大力促进学生知识的更新、思维的活跃、综合素质的提高。

3　　通过读书活动，推进书香班级、书香校园建设，在校园内形成热爱读书的良好风气，不断提升我校的办学品位。

03活动要求

1　　搞好宣传发动。充分利用黑板报、班队课、微信平台等多种手段，加强对学生“校园溢满书香，好书伴我成长”读书活动的宣传发动，努力营造良好的课外阅读氛围。

2　　以大队为单位选报读书体会的优秀作品，原则上每个区队不低于两篇，上不封顶。

作品的形式可以是书评、印象、阅读过程中的小故事。字数不低于，题材不限。

4　　文章汇总后将遴选10篇优秀作品，邀请我院教师及作品作者以读书沙龙的形式，对10篇优秀作品做交流**，沙龙活动面向我院全体师生，广大在校同学均可参与会场。

本次阅读活动设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖若干名。

读书分享会活动方案【篇二】

1　　活动主题

“树读书之风，铸精益团队”

2　　活动目的

提高锦州箱厂通讯队伍甚至全体员工的素质形象，让灵魂上路，在厂内形成多读书提素养的优良风气;充分利用职工书屋的书籍，让公司的资源得到最大限度的发挥。

3　　活动对象

以通讯员为主体号召公司全体员工积极参与

4　　活动时间和地点

睿智庭院，每月第

1、 三个星期二15:00-16:00

5　　活动流程

1参加者到职员图书馆挑选书籍或自带书籍；

2.通讯员实行签到制度，原则上每人每月必须参与一次;

三。在活动中，您可以互相讨论或推荐自己喜欢的书籍或文章，并可以随意交换意见和意见；

4.活动末尾对每个参会人员的读书和讨论情况进行简要记录;

5建议活动应配备定量的甜点和饮料；

6为确保活动效果，建议进场时交手机。

6　　注意事项

1在活动现场尽量保持一个不打扰其他人的环境。如果有焦点问题，我们可以一起组织讨论；

2活动现场饮食坚持cd培养，环境保持6s标准；

3.所读书籍积极向上，传播的理念阳光正能量;

4.这是一个长期坚持必定有效的活动，是一个在时间沉淀过程中发现自我提升的活动，在此号召大家积极参加，将每月的一个小时规划进本职工作中，日积月累，必将受益匪浅。

读书分享会活动方案(篇4)

活动方案

为丰富员工业余文化生活，营造读书、思考、相互交流的学习氛围，进一步推进企业文化建设，特制订本方案。

通过本活动，培养员工爱读书、读好书、好读书的习惯，拓展员工知识面，提高员工的内在素养与修养，丰富员工的精神世界，形成正确的人生观，价值观。

全员阅读，领悟方法，同享快乐；

滋润经典，滋养心灵，积淀生命。

分四阶段进行：

第一阶段（11-1月，发动准备阶段），主要任务是：制定公布方案，计划，初步改变公司读书环境，利用各种机会，各个平台向全体员工宣传，做好推动工作。

第二阶段（2月至4月，重点实施阶段），主要任务是完善公司阅读文化建设，开展丰富多彩的读书活动。人力资源中心将不定期开展沙龙、交流和研讨会。

第三阶段（5-7月，升级突破阶段），主要任务是完善公司阅读文化建设，开展丰富多彩的阅读活动。人力资源中心将不定期组织与外部机构的沟通、交流和学习活动。

第四阶段（8-10月，总结分享阶段），主要任务是：总结本活动的具体做法（含各部门总结），好的经验在全公司交流推广，参加公司组织的相关展示、评比、总结和表彰活动。

1建立公司读书组织，总裁办公室协助，人力资源中心发起实施；各中心要有阅读组织，中心负责人要负主要责任，同时选威信高、负责任、具有较强的组织能力的员工任读书组织委员。

（1） 创立领导小组

组长：李华斌

副组长：待定

组员：待定

（2） 创建《苏荷读书会》实施小组

组长：副组长：各中心负责人

组员：2. 营造氛围

加强《苏荷读书会》环境建设，突出浓郁的公司文化氛围，在公司醒目的位置张贴或书写创建《苏荷读书会》的宣传画、警示语、口号等。各部门要加强“书画部门”环境建设，要有阅读园地，各类表册制度，黑板报、图书角等符合部门的特点，给员工创设宽松、愉悦的阅读环境。

3. 落实活动

（1） 建设部门图书角

各部门相互配合，协作建设好自己的图书角，要充分利用员工的图书资源，围绕相关阅读主题充实书柜，并建立健全相关阅读制度。

（2） 保证阅读时间

确保公司每天有半小时以上的阅读时间，并鼓励员工每天至少在家阅读一小时。

（3） 明确阅读要求

要求人员：内容可选自精美的字句、名言、警句、寓言等。适当写些自己的读书体会。

（4） 开展阅读活动

设立“公司读书月”。每年设一个“公司读书月”，结合公司和员工实际，统一由公司组织外出读书活动或读书评选。（开展读书演讲（讲故事）比赛、读书报告会、擂台赛等阅读活动。）

开设“部门读书会”。各部门每周或两周开展一次”部门读书会”，组织员工展示汇报自己近期的阅读收获。

开展其他各类读书活动。充分发挥宣传效益平台作用，每月由人力资源中心推广好书。有效利用《苏河汇》宣传平台，开办读书园地等栏目。

4. 落实评价。

（1） 读书心得均可向《苏河汇》编辑部投稿，由人资中心统一汇总、推荐交稿。

（2） 公司每季度要进行“读书明星”、“书香部门”的评比活动，并给予适当的物质和精神奖励。

（3） 公司将把《苏荷读书会》纳入评估项目。同时，还不时开展一系列定期交流评比活动。

1. 加强领导

各部门要把读书活动作为推行公司文化建设、促进员工全面发展、促进公司特色形成的一项重要举措，切实加强对读书活动的组织实施，充分调动员工的积极，为活动提供各方面的支持和保障。

2. 规范管理

公司对这项活动实行分级管理，并明确其职责。各部门应有计划、活动记录和结果报告，协助人力资源中心进行管理。

3. 确保落实

各部门要以“内容充实、形式多样、不断创新、长抓不懈”为原则，各中心，各部门、各位员工全员参与，以部门为单位广泛发动，力求读书活动收到实效。

《苏荷读书会》简介

人资中心

2011年10月31日

读书分享会活动方案(篇5)

这个周末很有趣：早读书会，一年一度的读书会

错过了一场场的花瓣雨，哪舍得再错过心中温柔趁早读书会周年庆，在世界阅读日，和你相约与书温柔以待！

阅读之前，没有真相。一个人是一本书，一本书有一个故事。这就是阅读的意义：通过一本书，阅读一个故事，了解一个人、一个群体甚至一个世界。

我们希望每个参与者都能有所收获：即使他们只是听到了一个与自己的生活经历不同的故事；即使你只知道一本很有趣的书；抑或是通过活动，意识到“原来我也可以很厉害”、认识了志同道合的新朋友、重逢了许久不见的老友……

但这不就是阅读的真相吗？生活从来都不一样。有很多可能性。

因此，在世界读书日4月23日，关闭手机，搁置互联网，给自己一些时间，

时间：2016年4月23日星期六14:00-17:30

地点：尚轩咖啡（通达路与启阳路交叉口，苹果园小区北门东200米）

活动报名：限额8人

活动费用：免费

活动流程：

1简单介绍自己，告诉你为什么喜欢一本书和推荐的章节

2交流读书，阅读不仅限于书籍，还包括杂志、报纸等阅读内容。

三。互相交换阅读内容。可以是这次阅读的感觉，也可以是最近推荐和有趣的。

每年5月5日或6日是农历的立夏，“斗指东南，维为立夏，万物至此皆长大，故名立夏也。”此时，太阳到达黄经45°。我国自古习惯以立夏作为夏季开始的日子，是温度明显升高，炎暑将临，雷雨增多，农作物进入旺季生长的一个重要节气。

《月令七十二候集解》中说：“立，建始也，”“夏，假也，物至此时皆假大也。”这里的“假”，即“大”的意思。

实际上，若按气候学的标准，日平均气温稳定升达22℃以上为夏季开始，“立夏”前后，我国只有福州到南岭一线以南地区真正进入夏季，而东北和西北的部分地区这时则刚刚进入春季，全国大部分地区平均气温在18--20℃上下，正是“百般红紫斗芳菲”的仲春和暮春季节。

时间：2016年4月24日星期日14:00-17:30

地点：尚轩咖啡（通达路与启阳路交叉口，苹果园小区北门东200米）

活动报名：限额10人

活动费：50元/人（含茶点、画扇）。油漆工具和颜料可以在咖啡厅提供，也可以自己提供。

活动流程：

1、带领老师简介，参与者简介。

2通过画扇子，人们可以感受到节气，了解一些传统的节气知识。