财政述职报告

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财政个人述职报告 篇1

一年以来，在局的领导的正确领导下，我很好地履行了工作职责，完成了本职工作任务。现将一年来的工作情况作以简要汇报：

一、积极向党组织靠拢，培养党性，政治思想觉悟进一步提高。一年来，我坚持以科学发展观的理论为指导，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观。在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。

二、业务上不断积累，提高素质。随着新形势对财政干部业务能力要求的提高，本人十分注重对业务知识的'学习和积累。积极参加市财政局和本局内组织的业务培训，提高自身业务素质，争取工作的主动性。在工作之余，还挤出时间自学业务知识，认真学习了关于财政工作的有关法律、法规、方针、政策，并在工作中贯彻执行这些政策规定。平时，我还注重对电脑有关知识进行较为深入的钻研，利用较为扎实的电脑知识使自已在日常工作中达到事半功倍的效果。

三、工作中兢兢业业，尽职尽责。在工作中，我能够以正确的态度对待各项工作任务，积极主动，勤勤恳恳，有强烈的工作责任心和工作热情，经常加班加点，毫无怨言。自己在目前的工作岗位上已工作了三年，经过三年的锻炼基本能胜任自己的本职工作，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。

四、日常生活中遵纪守法，热忱参加各种有益活动。在日常生活中，我能自觉维护社会公德，遵守局内的各项规章制度，生活勤俭节约，艰苦朴素、对人真诚，平时能与同事团结合作，互帮互助，人际关系和谐融洽。

五、存在的问题及今后努力方向。回顾一年来的工作，虽然说取得了一定的成绩，但也存在许多不足：一是学习不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性;二是工作较累的时候有过松弛思想;三是开创性的工作开展的不多。

针对以上问题，在新的一年里，我将加强理论学习，进一步提高自身素质;增强大局观念，苦干实干，努力提高工作质量和效率，积极配合领导同事们，为财政事业的发展贡献自己微薄的力量。

2017财政局个人年终工作总结二

2017年即将过去，过去的一年，在局领导的关怀和各位股长、同事们的帮助支持下，我顺利的完成了上级交办的各项工作，下面我将就一年来的工作、思想、学习以及生活等方面的情况具体汇报如下：

思想上，自觉加强理论学习，努力提高自身素质，认真学习科学发展观和“争先创优”思想内涵，深刻领会党的xx大报告及xx届五中全会精神。以市委“四个年”创建活动为契机，结合财政工作实际，紧紧围绕上级工作安排，坚定信念，改进作风，积极工作，服务人民，为我市的经济发展贡献力量。

工作上，我能够以有强烈的工作责任心和工作热情对待各项工作任务，积极主动，勤于思考，善于请教，经常加班加点，也毫无怨言。在工作中，我始终虚心谨慎，从实际出发，严格执行有关规章制度，按照工作程序审核拨款单据，及时拨付款项，确保专户资金专款专用，使得每一笔财政资金规范安全的发挥效用，更好的服务于经济建设。经过一年的锻炼基本能胜任自己的本职工作，能够比较从容地处理日常工作中出现的各种问题。

学习上，我认真学习和深入研究财政工作制度和方法，着重掌握财政国库业务知识和有关政策，参加市委组织部清华大学“教育扶贫”青年干部专题培训，并顺利结业。同时，我积极巩固财务专业知识，已通过两门中级会计师考试，并积极复习准备明年最后一门考试，争取明年取得中级会计师资格。

回顾一年来的工作，虽然说取得了一些进步，但也存在许多不足：一是学习主动性不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性;二是工作量大时，容易粗心导致一些可避免的错误发生。

在新的一年里，我将加强理论学习，进一步提高自身素质;增强大局观念，苦干实干，努力提高工作质量和效率，积极配合领导同事们，为财政事业和我市经济发展贡献自己的一份力量。

财政个人述职报告 篇2

xxxxx年，区财政认真执行区七届人大一次会议有关决议，围绕全区经济社会各项事业发展目标，充分发挥财政职能，坚持科学理财，克服收支平衡困难，深化预算改革，提升规范化管理水平，加强资金管理，健全科学化运营机制，深化国资监管，健全全方位管理举措，推动全区经济社会各项事业持续健康发展。

一、xxxx年财政主要工作

（一）财政引导，着力打造经济发展新动能

一是加强财源管理，确保收入任务完成。强化国地财、经济部门、街道多级联动协作，突出对重点税源的培育和服务，开展税源回归和稳固专项行动，做好楼宇协税护税工作，全年税源回归企业xxx余家，新增税收xxxx余万元。二是落实财政政策，支持企业发展。重点支持产业平台建设专项行动、企业科技创新和转型升级，累计落实扶持资金x.x亿元，助推税源企业做大做强做优。落实减费降负政策，清理规范涉企收费，同比减费近亿元，切实降低企业负担。三是加强财政引导，发挥资金杠杆作用。加强基金运作，促进产业基金项目落地，撬动社会资本支持经济发展。区产业基金投资xxxx万元，带动社会资本xxxx万元，成立立元熙茂合作子基金，已投资天丰电源、超体文化等x个项目，其中天丰电源已进入A股上市待审核阶段。已签约设立汽车互联网产业园基金，助推全区经济发展。牵头街道、银行合作成立xx个风险池基金，总规模x.x亿元，缓解中小微企业融资难题。

（二）优化结构，着力提升民生保障新高度

一是优化支出结构，加大民生支出保障。坚持公共财政导向，科学统筹财力，注重改善民生，保障实事工程，区本级财力用于民生的比重达到xx.x%，新增财力的xx.x%用于民生。二是压缩行政成本，保障民生支出需要。加强公务支出管控，制定公务出行经费管理办法和差旅费新规，三公经费支出比预算数下降xx.x%。三是盘活财政资金，支持民生事业发展。推进财政资金统筹使用，加强结转结余资金管理，盘活部门存量资金xxxx万元，用于支持教育、社会保障等事业发展。

（三）深化改革，着力实现预算管理新成效

一是健全政府预算体系，深化全口径预算管理。新增编制社保基金预算，编实编细一般公共预算、政府性基金预算和国有资本经营预算，建立定位清晰、分工明确的政府预算体系，实现了全口径预算编制。二是建立钱随事走机制，深化部门预算管理。强化钱随事走、清单管理、细编预算的项目支出预算编制要求，做到预算安排与工作清单紧密结合，编全编细部门预算。三是规范街道财政工作，深化基层财政管理。将街道房租等收入xxxx万元纳入财政专户管理，编入街道部门预算，加强街道各项资金的统筹使用，提高街道财政资金使用的规范性和绩效性。四是推进预决算公开，深化预算透明度建设。xx家部门预算均在规定时间内向社会公开。公开内容更加细化，公开表式更加完善，首次对预算绩效目标资金情况进行公开，涉及项目资金xx.x亿元。

（四）加强管理，着力强化财政管理新绩效

一是加强预算执行监管，提升预算执行规范。发挥预算执行动态监控作用，强化资金申请、支付等全过程监管，纠正违规金额xxx.x万元，防范资金支付风险。二是深化预算绩效管理，提高资金绩效水平。将街道纳入绩效目标申报管理，形成了全区统一的预算绩效目标管理体系。全年纳入绩效目标管理项目xxx个，共涉及财政资金xx.x亿元。深化绩效评价管理，对消除劣Ⅴ类河道整治、校舍维修改造等x个项目绩效目标实施专家评审，对医养护签约服务等xx个重点项目开展绩效评价，对x个全过程预算绩效管理项目进行跟踪管理。三是落实最多跑一次改革，提升财政服务效能。推进统一公共支付平台建设，将教育收费、出入境收费等纳入平台，方便群众缴费，xxxx年缴费笔数已超xx.x万笔，金额超xxxx万元。代理记账机构审批业务正式纳入x政务服务网办理，全程实现零上门。

（五）强化监管，着力落实资产管理新举措

一是强化国有资产管理，推进房产阳光出租。成立xx区国有资产管理领导小组，狠抓国有资产管理制度的落实，开展全区行政事业单位房产专项清理，摸清房产持有和管理情况。开发上线行政事业单位房产阳光出租信息管理系统，将全区xxx处经营性用房出租信息全部纳入系统公开。二是探索国有企业改革，规范国有企业管理。将城管局所属x家国有xx环卫公司进行整合试点，规范法人治理机构，提高公益类国有企业市场化程度。三是强化政府债务管理，完成债券置换工作。xxxx年置换政府债券x.x亿元，提前一年完成清理甄别认定的存量债务置换工作，年末政府债务余额xx.x亿元。四是推动城中村改造，支持三年行动计划。推进政府购买棚改服务，支持全域城中村清零工作，提升城市功能整体品质。

二、xxxx年财政主要工作任务

xxxx年，财政工作将在区委的领导下，按照建立现代财政制度的要求，重点做好以下几方面工作：

（一）坚持新发展理念引领，夯实财源发展基础

深化财政服务举措，健全财源走访服务机制，为企业送政策、送服务、送关怀，推动企业联系常态化和提高企业服务的有效性。拓展政银企合作形式，开展分类别、分层次的政银企对接交流会，深化街道风险池基金建设，丰富合作银行，增加授信企业和额度。大力推动政府产业基金运作，完善运营模式、绩效考核机制，推进产业平台+子基金、行业部门+子基金运作，逐步建立运作创业天使基金、科技型初创企业引导基金、信息技术、文化创业、电子商务等各类行业基金，充分发挥政府投资基金对产业转型的推动作用。落实楼宇经济提升五年专项行动方案，加强楼宇协税护税，支持提升楼宇经济产业层次和提高楼宇去化率。

（二）坚持公共财政导向，促进社会事业发展

保障民生事业投入，按照坚守底线、突出重点、完善制度、引导预算的原则，增强政府公共服务供给能力，坚持以人民为中心，支持实事工程建设，全力保障和改善民生。提升民生资金统筹能力，加强财政资金统筹，盘活存量资金，压缩一般性支出，贯彻厉行节约，提高财政资金使用绩效，提高民生事业保障力度。推进基层社会治理和服务能力提升，完善街道财政体制机制，激发基层形成共建共治共享的社会治理格局。

（三）坚持钱随事走机制，优化财政分配职能

细化预算编制管理，围绕建立全面规范透明、标准科学、约束有力的预算制度目标，不断完善定额标准动态调整机制，深化钱随事走预算编制管理，编制中期部门预算，提升项目支出预算编制的科学化、精细化水平。强化预算执行刚性，依据先有预算、再有计划、后有支出的预算执行原则，将钱随事走管理机制融入资金支付审核全过程，助推各项工作有效落实。提升预算绩效管理，强化项目支出预算绩效目标跟踪监管，建立钱随事走绩效评价结果反馈机制。

（四）坚持科学管理要求，提高财政管理效能

加强国有资产管理，搭建经营性房产管理系统，实现房产动态管理，探索xx公司实体化运作模式，提高资产效益。强化国有建设单位收支管理，推动重点区块开发和安居房工程建设。加强风险防控，确保政府债务安全可控。探索政府采购管理互联网+模式，全面上线运行政采云平台，优化业务流程，实现全流程网上办理。进一步提升财政监管，加大财政监督检查力度，构建全过程、全融合、全覆盖的财政监督体系。

财政个人述职报告 篇3

20xx年，根据《中华人民共和国政府信息xx条例》和《20xx年政府信息公开工作要点》(国办发〔20xx〕12号)以及地区有关要求，地区财政局积极组织开展政府信息公开工作，推进了政务公开，扩大了社会各界的知情权、监督权，同时密切了财政部门与人民群众的联系。现具体汇报如下：

我局高度重视对政府信息公开工作的组织领导。20xx年，根据局领导分工和行政办公室有关工作人员的变化，及时调整了局政府信息公开领导小组和领导小组办公室成员，进一步明确了责任与分工。由行政办公室负责信息的搜集、整理和把关，由网络办公室负责信息的上传和目录的制作等技术性工作。同时，制定了年度工作计划，下发了工作督查，确保局政府信息公开工作的有序有力推进。

完善财政政府信息公开办法、制度。完善了《XX区财政局政府信息公开考核办法》、《地区财政局公案政府信息对外网站公开实施细则》、《地区财政局政府信息公开保密审查暂行规定》等，完善了依申请公开政府信息受理机制，依申请公开政府信息的工作流程。

为了确保应公开信息按照要求主动公开、依申请公开，保障社会各界的知情权、监督权，局主要领导在科室负责人会议和全局干部大会上对政府信息公开工作做了重要强调与具体要求，并由办公室下发督查，对各科室的信息报送任务进行了明确。同时，根据地区电子政务办公室的要求，多次改进编制方法，修改所编信息，按照规范要求编制《XX区财政局政府信息公开目录》。目录与网上信息一致，有主动公开信息也有依申请公开信息，做到公开内容全面真实、及时准确、重点突出。并及时报送两个信息查阅点。目前，报送主动公开信息27条，主动公开信息公开率达到了100%。

在局全年政府信息公开工作总结材料的基础上，结合有关规范要求，起草了20xx年度地区财政局政府信息公开年度报告，在局办公楼大厅的电子大屏上进行了公开，诚恳征求社会各界意见和建议。

除在政府网主动公开信息外，我局还建立了局机关政府信息公开查阅点。查阅点设在局办公室，有一名工作人员专门负责。为便于社会各界查阅信息，规范制作纸质信息，并配备了必要的文件柜。同时，根据网上信息公开情况，及时补充查阅点信息资料，确保与网上信息保持一致，确保查阅人员能迅速阅览所要信息。今后，我局将继续做好查阅点的建设工作，随时接受社会各界的检查阅览。

20xx年，本局政府信息公开工作虽正常开展，但与行署的要求还有一定的差距。下阶段，本局将继续按照行署的工作安排，及时梳理信息公开项目，不断健全政府信息公开机制，及时更新公开内容，做好信息维护工作，更好地满足公众的需求，使政府信息公开工作不断得到完善，促进本局政府信息公开工作再上新台阶。

财政个人述职报告 篇4

财政局人才工作述职报告示例如下：

一、人才工作概述

1.1 人才工作目标

通过加强人才队伍建设，提高财政服务水平和竞争力，促进经济发展和社会进步。

1.2 人才工作基本原则

坚持以人为本、人才优先的原则，注重人才培养、引进、使用和激励，推动人才资源的合理配置和优化利用。

1.3 人才工作主要内容

(1)人才培养：加强人才培养和引进，提高人才素质，为人才提供良好的发展环境和支持保障。

(2)人才引进：通过招聘、挖潜、吸引等方式，引进高素质、高层次的人才，增强财政服务的创新能力和竞争力。

(3)人才使用：发挥人才作用，推动各项工作顺利开展，提高财政服务水平和绩效。

(4)人才激励：完善人才激励措施，激发人才的积极性、创造性和奉献精神，提高人才工作质量和效率。

二、人才工作成效

2.1 人才培养

(1)制定了人才培养计划，加强了对人才培养和引进的支持和指导，吸引了一批高素质、高层次的人才加入财政工作。

(2)建立了人才评价机制，提高了人才工作质量和效率，为财政工作的发展提供了强有力的人才支持。

2.2 人才引进

(1)积极开展人才招聘活动，吸引了一批高素质、高层次的人才加入我们的团队。

(2)加强了与其他部门的沟通协调，建立了良好的人才合作关系，为财政工作的顺利开展提供了有力的人才支持。

2.3 人才使用

(1)充分发挥人才作用，推动了各项工作顺利开展，提高了财政服务水平和绩效。

(2)完善了人才激励措施，激发了人才的积极性、创造性和奉献精神，提高了人才工作质量和效率。

2.4 人才工作满意度

通过对人才工作的宣传、组织和协调，提高了财政工作的满意度，增强了人们对财政工作的信任和支持。

财政个人述职报告 篇5

财政局人才工作述职报告示例如下：

尊敬的领导：

我作为财政局的人才工作负责人，向您提交本季度的人才工作述职报告。

一、人才工作总体情况

本季度，我们按照财政局的工作要求，加强了对人才工作的重视，开展了多项人才工作。具体来说：

1.制定了人才工作实施方案，明确了各项任务和措施，加强了对人才工作的领导。

2.组织开展了人才招聘活动，扩大了财政局人才工作的影响力。

3.加强了对人才工作的宣传，提高了公众对财政局人才工作的认知和重视程度。

4.加强了对人才工作的支持和帮助，为人才提供了多种发展机会和平台。

二、人才工作具体成效

1.制定了人才工作实施方案，明确了各项任务和措施，加强了对人才工作的领导，为人才提供了更好的发展环境和平台。

2.组织开展了人才招聘活动，扩大了财政局人才工作的影响力。通过招聘活动，吸引了一些优秀的人才加入我们的团队。

3.加强了对人才工作的宣传，提高了公众对财政局人才工作的认知和重视程度。通过多种渠道，向广大公众宣传财政局人才工作的重要性和意义，提高了公众对我们工作的关注度和支持度。

4.加强了对人才工作的支持和帮助，为人才提供了多种发展机会和平台。通过与高校、科研机构的合作，为人才提供了更多的发展机会和平台。同时，我们也积极与社会各界合作，为人才提供更多的发展资源和支持。

三、下一步工作计划

下一步，我们将进一步加强对人才工作的重视，完善人才工作实施方案，加大人才引进和培养力度，推动财政局人才工作取得更大的成效。具体来说：

1.加大人才引进和培养力度，加强与高校、科研机构的合作，为人才提供更好的发展环境和平台。

2.加强人才工作的宣传，提高公众对财政局人才工作的认知和重视程度，吸引更多的人才加入我们的团队。

3.加强对人才工作的管理和监督，确保人才工作的质量。

以上是我本季度的人才工作述职报告，谢谢领导的支持和指导。

此致

敬礼！

财政个人述职报告 篇6

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是财政局副局长，今天我来向大家述职报告。首先，我要感谢领导和同事们对我的信任和支持，在过去一年的工作中，我倍感荣幸。同时，我也要向大家汇报我在财政局副局长这个岗位上的工作情况。

一、工作概况

过去一年，财政局面临着繁重的工作任务和巨大的挑战，但我们通过科学规划和精细管理，成功完成了各项工作，取得了一系列的成果。下面，我将从以下几个方面总结我们的工作。

1. 财政收入管理

在财政收入方面，我们认真贯彻落实国家税收政策，积极开展减税降费工作，在确保财政收入稳定增长的同时，切实减轻企业和群众的负担。我们加强了税收征收管理，提高了执法效能，确保了税收的合规性和公平性。

2. 预算执行管理

预算执行是财政工作的核心，我们加强了预算执行监督和管理，严控财政支出，合理配置各项资源。通过提高预算执行率和质量，有效推进了各项重点工程和项目的推进，实现了预算绩效目标。

3. 资金管理

我们加强了对各类资金的管理，确保了资金的合理使用和安全保障。同时，加强了财务管理制度建设，提高了内部财务管理效率，确保了财政资金的安全和稳定。

4. 政府采购管理

政府采购是政府公共资源配置的重要手段，我们积极推进政府采购改革，加强了对政府采购过程的监督和管理，提高了采购成本控制和采购效益，推动了政府采购工作的规范和透明。

5. 宣传工作

宣传工作是财政局的重要工作内容，我们注重舆情引导和信息发布，积极宣传财政工作的重点和成果，增强了社会公众对财政工作的认同和支持，构建了良好的公信力和形象。

二、存在问题及改进措施

在工作中，我们也存在一些问题，影响了我们的工作效果。针对存在的问题，我们采取了一系列的改进措施，希望能够更好地发挥财政局的作用。

1. 人才队伍建设

财政工作需要高素质的人才支持，我们将加强人才队伍建设，注重培养和引进优秀人才，提高工作能力和水平。同时，加强对人员的培训和学习，不断提高专业素养和综合能力。

2. 信息化建设

信息化建设是提高工作效率和质量的重要手段，我们将进一步加强财政工作的信息化建设，提升信息系统的安全性和稳定性，为工作提供更好的技术支持。

3. 合作与沟通

财政工作需要各部门之间的密切合作和良好沟通，我们将加强与相关部门的合作，推进横向联动和纵向协调，形成合力，提高财政工作的整体效果。

4. 创新与改革

财政工作需要与时俱进，我们将积极推动财政工作的创新与改革，勇于尝试新的工作模式和技术手段，不断提升工作效率和质量。

三、今后工作规划

展望未来，财政工作面临着更加复杂和严峻的形势，我们将紧紧围绕党中央和政府的工作要求，立足本职工作，不断提高工作能力和水平，全力以赴完成各项任务，进一步做好以下几方面工作：

1. 国有资产管理

加强对国有资产的管理与评估，提高国有资产的价值和效益，为实现国家发展目标提供更好的财政支持。

2. 财政政策研究

加强财政政策的研究和制定，为政府决策提供科学依据，促进经济稳定和发展。

3. 项目审批与监督

加强对各类项目的审批和监督，确保项目的合规性和效益性，提高财政资金的使用效果。

4. 税收征收与管理

加强税收征收与管理，完善税收制度，加大打击税收违法行为的力度，提高税收征收的合规性和公平性。

结语

在过去的一年中，我积极履行副局长的职责，认真完成了各项工作任务，但也存在一些问题和不足。今后，我将继续努力，进一步提高工作水平和能力，不断推动财政工作的创新与发展，为实现党和政府的各项目标和任务作出更大贡献。

以上就是我对财政局副局长一职的工作情况进行的简要汇报，还请领导和同事们提出宝贵的意见和建议，谢谢大家！