队长述职报告

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村队长述职报告(篇1)

尊敬的领导、亲爱的志愿者们：

大家好！我是XXX志愿队的队长XXX，我非常荣幸地向大家述职。在这次的辛苦时间里，我为大家的相互合作、共同努力感到骄傲和自豪。

首先，我想回顾一下我们队伍所做的工作。在过去的一年里，我们积极参与各项志愿服务活动，包括社区义工、学生辅导、环保活动等等。通过与社区合作，我们建立了深厚的友谊，也让我们的队伍在整个社区中树立了良好的声誉。我们也积极参与校内的各项志愿服务活动，关心同学们的学习和生活，为他们提供必要的帮助和支持。通过开展各种活动，我们为广大同学们提供了多种展示自己才艺的机会，也为他们提供了一个交流和学习的平台。

其次，我想谈谈我们在团队管理方面的成果。在过去的一年里，我们建立了一个良好的团队氛围，队伍中的每个人都能够积极参与并与其他成员合作。我们注重团队精神的培养，通过组织各类团队活动和培训，提高了队伍的凝聚力和合作能力。我们鼓励队员们充分发挥自己的优势，同时也能学会倾听和尊重他人的意见。通过制定明确的目标和计划，我们能够更好地组织和安排队伍的工作，使之更加高效和有序。同时，我们也定期开展团队成员的评估和培训，提高了队伍的整体素质和竞争力。

最后，我想与大家分享一下我在这次工作中的体会和收获。通过担任队长一职，我学到了很多领导和管理的知识和技能。我学会了如何与不同的人合作，如何处理不同的问题和困难。我还学会了如何倾听他人的声音和关心他们的需求，以便更好地领导和管理团队。此外，我也学会了如何在面对挑战和压力时保持冷静和机智，以及如何与其他领导者进行合作和沟通。

未来，我将继续努力学习和提高自己的能力，更好地为队伍和社会服务。我将继续加强团队建设，鼓励队员们积极参与，提供更好的服务。我将与队员们一起制定明确的目标和计划，并确保队伍的工作能够按时完成。同时，我将持续关注队伍中每个人的成长和发展，帮助他们充分发挥自己的潜能。

最后，我要感谢所有的志愿者们对队伍和我个人的支持和信任，感谢他们在各项工作中的辛勤付出和努力。没有你们的支持和鞭策，我们的队伍不可能取得这样的成绩。

谢谢大家！

村队长述职报告(篇2)

尊敬的各位领导，各位评审专家，大家好！首先，我要感谢领导和大家对志愿队工作的关心和支持，让我们的工作更有了动力和意义。我是XX大学志愿队长，今天我来为大家汇报我们在过去一年的工作情况。

一、工作总括

在过去一年里，我们在学校举办了多场志愿活动，总人数达到了近10万人次，平均每场活动有100名志愿者参加。我们主要参与了以下几类活动：

1.社区服务

我们在学校周边的社区开展了多场志愿服务活动，包括为社区居民义务擦鞋、为老人献爱心、为环卫工人送清凉等。这些活动不仅提高了志愿者的社会责任感和服务意识，也得到了社区居民的好评和赞许。

2.公益宣传

我们在校内、校外举办了多场公益宣传活动，包括对癌症、艾滋病、交通安全等公益事业的宣传和普及。通过宣传，我们希望提高大家的健康意识和安全意识，让更多人加入到公益事业中来。

3.志愿者招募

我们不仅组织志愿活动，也积极招募志愿者。我们通过宣传和推广，吸引了越来越多的同学加入到志愿团队中来。我们注重志愿者的能力培养和服务技能提升，让志愿者在服务中不断锻炼和成长。

二、经验总结

在志愿队的工作中，我们发现了一些值得总结的经验和教训。首先，我们要注重志愿者的素质和服务技能培养。在招募志愿者时，要考虑他们的能力和动机，让他们在服务中不断锻炼和成长。其次，我们要规范志愿活动的组织和管理。在活动中，要注重安全和效果，做好志愿者培训、任务分配、服务反馈和成果评估等工作。

三、未来展望

未来，我们将继续坚持“服务社会、成就自己”的宗旨，继续拓展志愿服务的领域和范围，发挥志愿者的作用和价值。我们将注重团队建设和能力提升，提高组织和管理能力。我们还会加强与其他团队和机构的合作和交流，推动志愿事业的不断发展和壮大。

最后，感谢各位领导和评审专家的支持和协助。相信在我们的共同努力下，志愿服务事业会越来越好，为社会、为人民、为我们自己带来更多的幸福和成就。谢谢大家！

村队长述职报告(篇3)

尊敬的领导、亲爱的志愿者们：

大家好！我是XX志愿队的队长，今天非常荣幸能够向大家汇报过去一年来的工作和成果。首先，我要感谢队中的每一名志愿者，是你们的辛勤工作和付出，让我们的队伍更加团结和进步。

回顾过去一年的工作，我们的志愿队围绕“服务社区，关爱他人”的宗旨，积极投身于社会公益事业。在此期间，我们开展了一系列的志愿活动，涵盖了敬老院、孤儿院、康复中心、农村学校等各个领域。下面我将从组织协调、服务项目、队伍建设三个方面进行述职报告。

一、组织协调

在组织协调方面，我们加强了与社区、相关机构的合作与沟通，确保志愿服务的顺利进行。我们定期与社区居民委员会开会，了解社区中存在的问题和需求，根据需求确定了一系列的志愿服务项目。我们通过社交媒体、校园宣传等方式招募志愿者加入我们的队伍，并建立了志愿者信息库，便于志愿者的管理和活动安排。此外，我们还与相关机构签订了合作协议，确保志愿服务的持续性和稳定性。

二、服务项目

在志愿服务项目方面，我们以敬老院和孤儿院为重点，积极关心弱势群体的生活和学习。我们定期组织走访敬老院，陪伴老人们聊天、做操，为他们送去生活用品和关怀。在孤儿院，我们组织了各种活动，包括读书分享会、手工制作、户外运动等，帮助孩子们开阔视野，丰富课余生活。同时，我们也关注农村学校的发展，组织了义务辅导班，为农村孩子提供学习帮助和职业规划指导。此外，我们还参与了康复中心的志愿服务活动，陪伴身心障碍者，帮助他们进行理疗和康复训练。

三、队伍建设

在队伍建设方面，我们注重培养志愿者的团队意识和项目能力。我们通过定期的志愿者培训，提高志愿者的服务意识和能力。在每个志愿服务项目中，我们明确分工，确保志愿者的工作有序进行。同时，我们也鼓励志愿者参与岗位轮换，锻炼他们的综合素质。此外，我们还定期组织志愿者活动，增强队伍的凝聚力和活力。

总结一年的工作，我们的志愿队取得了可喜的成果。我们的服务对象得到了实质性的帮助和关爱，社区居民对我们的肯定和支持也不断增加。而这一切的成就，离不开每一名志愿者的辛勤付出和团队协作精神。在未来的工作中，我们将进一步优化组织机制，扩大服务范围，提升志愿服务水平。

最后，我要再一次感谢每一位志愿者的辛勤付出和配合。我相信，在大家的共同努力下，我们的志愿队会取得更加辉煌的成绩。

谢谢大家！

村队长述职报告(篇4)

光阴荏苒，时光如梭，年即将与我们告别，年正款款走来！回首在斜沟煤矿度过的这一年，感慨万千！自己付出了太多，也收获了太多，面对过去所作出的业绩，以及明年的工作安排，作一个认真的和计划，无论对于自己还是对于单位，都是必要的，有意义的。

一、机电副队长的职责

作为综十一队的机电副队长，我认为其主要职责应该包括下面方面：

1、在机电经理的下，负责做好全队机电管理工作；

2、首先是抓好设备管理工作，而设备管理中，井下设备防爆和完好的管理工作又是最重要的。防爆管理是煤矿生产中的重中之重，关系到煤矿的安全生产大局，所以把电气系统的防爆放在设备管理的首位是必须的；必须严格按照规定对井下供电系统的进行定期的检查，组织相关部门对井上下供电系统进行专项的机电定期检查或隐患的排查和、整改和处罚工作，彻底杜绝失爆现象，确保机电系统完好率达到既定目标，从而确保安全生产；

3、其次是组织和参与制定队内检修和大修计划，落实检修实施工作；组织和参与制定机电设备维修标准；组织相关人员编制供电计划，设备安装、修理、更新计划，配件制造、购置计划，并保证上述计划按时完成；组织相关人员编制供电系统应急和演练预案；以及组织或参与制定其他的机电方面的操作和管理方面的制度和规定等等；

4、再其次是做好机电技术管理工作，作为机电副队长，必须熟悉机电设备，推广应用供配电新技术、新设备和新工艺，组织解决生产中疑难问题，提高机电系统的安全运行系数和效率；

5、机电设备的安装工作是机电的一项主要工作。作为机电副队长，必须对所负责的机电安装工程质量严格把关，确保机电安装工程如期、保质完成。

6、最后作为机电副队长，应该组织好本队成员，做好机电基础管理工作，比如各种机电台账管理，设备出入井管理，机电事故追查管理，设备现场管理，能力和资格方面的培训管理，机电设备、材料和配件的使用消耗管理等，组织和协调部门或人员完成交付的任务等；

以上是我对作为一名机电副队长应该承担的主要职责的概述。

二、存在的问题和建议

我要说的建议主要是指队里人员的增加和职能的分工。目前我队除我之外，另有维护班长2人，然而，机电管理繁琐复杂，工作量较大，目前人员明显不足；许多事情，从开设备入井，到绘制供电图纸，到入井检查，到现场监管工程质量，到开会，到台账，到设备的疑难问题的检修，到统计数据，到上级主管部门或交付的任务等等，几乎无不亲自处理；疲于应付这些日常的工作琐事，许多更重要的工作根本无法开展，更谈不上从事更具宏观性的工作，比如供电技术的优化和创新，供电系统的宏观考虑，机电系统安全运行规律的研究和探索，自己的潜力和强项得不到发挥，结果造成自己身心疲惫，脑力和体力极度透支，工作效率明显下降。因此，非常希望在明年认真考虑维护班的人员配给。

若机电队得到配置后，我的构想是这样的：可以成立防爆小组、设备组。

①防爆组专门从事井上下设备的防爆检查、完好性检查、隐患排查处理、电气保护系统的检查、事故追查、井上下现场管理等；

②设备组专门从事设备的升入井管理、设备库存量、完好量、待修量、队组设备的统计、电气设备和材料的消耗、控制、报废设备的销账、设备的牌板管理、电气成本的投入等；

四、明年计划

只有继续运用自己的经验和智慧，发挥自己的技术和管理上的强项，才能保证我队机电系统的高效和良性运转，保证我队的安全生产和利益。

总之，在这一年时间里，自己付出了太多的努力和汗水，也收获了更多的经验和知识，完全可以胜任一名成熟和合格的机电副队长，虽然如此，面对取得的业绩，我感觉不能有任何的骄傲，煤矿机电技术发展和更新的快节奏，管理新思维的层出不穷，以及煤炭企业竞争的愈来愈激烈，都要求自己去不断地学习和探索，提高自己各方面的综合能力，需要掌握的东西还很多很多！

村队长述职报告(篇5)

现就本人一年来的学习和工作情况向大家汇报一下。一年来，认真履行采煤队长岗位职责，紧紧围绕矿年初确定的各项目标任务，坚持以人为本，抓班子、带队伍、严管理、促效率，立足岗位，积极进取，扎实工作，有力地促进了全队各项工作的稳步发展。很好地完成了处里下达的各项生产经营指标。通过学习，本人的理论水平和业务素质也有所提高。

一、加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质。

今年按照处委学习安排，学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了我的政治意识和责任意识，使我更深刻认识到，要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习，树立正确的人生观，提高业务素质和工作能力，努力把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者。

二、抓管理机制，提高工作效率。

一年来，我在队管理上重点抓了三个方面：

一是部分班组长在工作岗位上安全意识差、工作拖拉、竞争意识不强、上存在着“干好干坏一个样”等消极认识的现状。为了扭转这种局面，激发班组长的工作热情和进取，我在全队敲响了“不换就换人”的警钟，先后有两名班组长在安全生产中，由于工作不负责、安全工作不到位，给安全工作造成被动局面，被撤职。同时，按照“公开、公正、公平”的原则，让职工选出了群众满意、胜任工作的两名班组长，这一做法有效的增强了管理人员的竞争意识，激发了干部及班组长的工作主动性。

二是加强内部管理，推行经济考核责任制，将各项指标任务，层层分解落实到班组、个人；月底，按照指标任务的完成情况，对每一个作业人员进行严格考核，奖罚兑现。如有的职工在安全、质量、材料消耗上，能按章作业，保质保量完成工作任务，材料消耗有节余，月底队上按制度进行奖励，使这些职工真正得到实惠。此举极大的调动了职工安全生产的主动性和勤俭节约的好风尚，凝聚起了一个强有力的战斗团队。今年在开采2607N5—2工作面时，工作面地质构造复杂，在周期来压时—尤其是在回采过程中随采随落，难以控制。我和队技术人员根据采面地质变化情况，现场蹲点，观察分析其原因，摸索出了一套控制顶板的好方法，使采面顶板得到了有效控制。

三是加强材料管理，实行经济责任承包制，科学分解成本责任，严把材料管理关。为了把材料消耗控制在计划指标内，我和队班子成员制定和完善了材料管理制度，从队管理人员到职工形成了层层把关的管理体系，从而避免了材料的流失和浪费。另一方面，我教育职工从节约每一分钱、回收复用每一根铁丝做起，人人都算经济帐；同时，我根据每月的生产任务，计算出应消耗的材料费用，采取生产任务与材料消耗挂钩，把材料消耗分解到每一个职工，采取“谁超支、谁受罚、谁节余、谁得奖”的办法严加考核。今年1—10月份，全队生产任务基本完成，材料消耗始终控制在指标内，并有部分节余。

三、严格自律，密切联系群众。

要搞好区队安全生产经营工作，必须要全心全意依靠职工群众，与群众打成一片，凝聚起一个团结奋进的战斗集体。今年，我们认真贯彻执行矿委关于干部廉洁自律的有关规定，并结合队实际情况在全队开展的干部作风教育整顿工作，对全队干部及班组长在作风、学风、工作作风、生活作风上存在的主要问题进行了教育整顿，用严格的制度规范干部及班组长的工作行为，保持了一个好的工作作风，创造了一个好的工作环境。从解决群众关心的实际出发，对职工实施“暖人心”、“聚人心”、“留人心”活动，通过给职工办好生活中的琐事、小事和实事，使职工真切感受到了集体的温暖，暖了人心，聚了人心，创造出了团结友爱、协作上进的工作氛围。

四、今后的工作、打算和努力方向。

要适应现代企业制度和大集团、大战略的发展，必须要不断更新观念，加强各种科学知识的学习，努力提高自己的业务能力。今后的努力方向：

1、提高自身素质，为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。

2、严格执行矿政决定，维护班子团结，带好队伍。

3、虚心接受职工的建议和意见，集思广益，搞好区队生产经营工作。

4、廉洁自律，维护广大职工群众的利益，做职工群众的知心人。

5、发扬密切联系群众的工作作风，认真履行岗位职责，与职工同甘共苦，使今后的工作能够更进一步。

村队长述职报告(篇6)

自任职以来，时刻牢记自己身为共产党员，严格要求自己，在处党政的正确领导下，带领本队职工认真贯彻落实上级指示和指令，加强职工思想政治教育，强化现场安全管理，确保生产任务的完成，为项目部的发展做出了一份应有的贡献，现在我就一年来的工作向领导和同志们述职如下，敬请领导和同志们批评指正。

一、强化团结协作能力，确保任务超额完成。

在生产工作中，严格按照处、项目部的指示贯彻落实执行，在思想和行动能够同矿党政保持高度一致。严格按照矿领导干部树形象的标准要求自己，以身作则，保证月月超额完成矿规定的下井指标，深入现场了解情况和生产进度。在任务紧，生产条件差的情况下，抓进度、抓质量、保安全，和职工同甘共苦，不搞特殊化。并结合我队施工的实际情况，制定出一套相应的激励机制，保证完成了上级交给的生产任务。工程质量优良率达100%。

二、始终坚持安全第一的思想，进一步强化安全管理。

作为一名副队长，在安全管理上，我始终坚持安全就是职工财富的理念，把安全工作放在第一位，为实现队安全生产制定出了相应的制度和措施。一是充分利用班前班后会和周二、周五安全学习时间，带头学习并认真传达上级的安全文件、安全指令，把上级的安全会议精神不折不扣地传达到职工当中去。二是学习分析有关典型的事故案例，并结合本队施工中存在的具体情况，举一反三，认真查找安全上存在的不安全因素，做到小隐患不过班，大隐患不过天。三是建立了班组安全连带制，把“三违”人员的处罚与班组的经济效益直接挂钩。

做到对“三违”人员的处理决不心慈手软，对“三松”现象决不姑息迁就。以此来提高职工的安全意识和自保、互保能力。通过严抓细管工作的落实，近一年来我们全队杜绝了轻微伤以上人身事故，“三违”现象显著减少，实现了队安全生产。

三、狠抓质量标准化工作，施工高标准达标巷道。

质量是安全的前提和保证，要想搞好安全工作，必须抓好质量标准化工作，为职工创造一个良好的工作环境。在抓质量标准化管理上，要求技术员具体负责工程质量标准化，并带领职工利用周二、周五学习时间对职工进行质量标准学习和培训。严格要求职工按措施施工，上标准岗，干标准活。其次，要求验收员硬起手腕把好质量关，对不合格的一律推倒重来。对月底评出的质量第一班组给予500—1000元的奖励，来增强职工的质量意识。

四、强化内部管理，加强班子建设。

在班子建设方面，充分发扬民主。首先，对自己制定更高的标准和要求，努力加强自身的学习和锻炼，逐步提高自己的工作素质和实际管理能力。其次，在班子中组织学习党的路线、方针、政策，不断提高了每个干部的自身素质和运用理论处理问题和解决问题的能力。三是多次组织了班组长及生产骨干一起分析本队的生产中存在的问题，集思广益，有针对性的解决处理。使班子内部形成了心向一处想、劲往一处使、相互理解的良好局面。

总之，一年来虽然工作上取得了一些成绩，但自身在管理上仍有许多不足，离领导的期望和要求还有一定差距，回顾过去，认为还有以下几个方面的问题：一是有时对上级的文件精神贯彻落实还不够;二是对职工的情感教育不够耐心细致;三是工资改革力度还不够大;四是管理还不够精细。在明年的工作中，认真学习党的各大会议精神和“三个代表”重要思想，扬长避短、解放思想、开拓进取、求实创新，不辜负领导的重托和信任，为企业繁荣发展做出自己的贡献。

村队长述职报告(篇7)

我叫王国富，在20年担任地测副总一年来，认真履行岗位职责，并配合总工程师和通风助理的，脚踏实地的干好本职工作。确定矿上及市县公司的各项目标任务，坚持以人为本，严格管理、扎实工作。现将这一年来履行的职责汇报如下：

一、履行的职责情况

1、矿井总回风的安全贯通、安装主扇、调试，进行全矿井的测风工作。

2、局扇下井的安装、监控分站、安全技术措施，智能引排通风机变频调整装置的使用。

3、 贯通3#、4#联络巷、水仓、水泵房，并安装了永久风门。

4、安装完善全断面喷雾，压风自救系统，各点的防尘喷雾。

5、对各作业地点和回风、安装瓦斯传感器并上传使用，对各皮带机头安装一氧化碳传感器，并经常性监督检查各传感器显示数据情况。

6、配足各作业点瓦斯员和各种使用仪器。

7、对无轨胶轮车、防爆铲车上配备灭火器材，驾驶员及班组长佩戴便携式瓦斯检测仪，对机头、设备群、风机旁、空压机房、井上下按规定配足了消防器材。

8、完善质量标准化、测风站，对牌板检查，防尘管理。

9、隐患排查、卡片的落实，完善图纸的更新，报表签字有专人负责。

10、对井下通风系统进行了调整。

二、今后工作打算和努力方向

1、认真虚心接受职工的建议和意见， 团结同志，将我们的矿井打造成全阳城县公司最优秀的队伍。

2、明年的贯通任务及各类通风设施建设非常艰巨，有集中辅助巷与辅助大巷贯通、集中胶带巷与胶带大巷贯通、集中回风与回风大巷贯通、首采面的贯通等，各类风桥的规划设计等。

3、请各位和同事们对我的述职多提宝贵意见，以利于我在今后的工作中少走弯路，更好的开展工作。

述职人：

20xx年xx月xx日

村队长述职报告(篇8)

志愿队长述职报告

尊敬的各位领导、老师，亲爱的志愿队员：

大家好！我是xx小学志愿队的队长，在过去的一年里，我深刻体会到了作为一名志愿者的责任与使命。今天，我来向大家汇报我们志愿队的工作情况，回顾过去，展望未来。

一、工作回顾

在过去的一年中，我和我的志愿队在校方和社区的支持下，开展了一系列有意义、富有创意的志愿服务活动，获得了广大师生和社区居民的一致好评。

1.开展了丰富多彩的节日主题活动

我们在中秋节、元宵节、国庆节等传统节日时，开展了一系列主题活动。中秋节时，我们为老年人送上月饼和祝福；元宵节时，我们举办了猜灯谜、赏花灯活动，给孩子们带来了快乐；国庆节时，我们在社区举办了“祖国就是我的家”主题活动，向社区居民宣传了爱国知识。通过这些活动，我们不仅传承了传统文化，也增进了志愿队员的团结协作精神和服务意识。

2.开展了环保和公益活动

在全社会大力倡导环保的今天，我们志愿队也积极响应，开展了环保宣传、垃圾分拣等活动。我们所在的社区是一个人口比较稠密的地方，人均的生活垃圾产生量很大，可回收利用率却比较低。我们通过每月一次的垃圾分拣活动，引导居民分类投放垃圾，提高可回收利用率。此外，我们还组织了孝敬农民工、捐赠书籍、义卖等公益活动，让志愿服务深入到了社区各个方面。

二、存在的问题

在工作中，我们也遇到了一些问题，在今后的工作中需要引以为戒，做出改进。

1、 缺乏人员

我们的志愿队是由学生自愿组成的，而学生对志愿服务的时间、精力和投入都存在限制。尤其是在考试紧张的时期，志愿队员大量减少，给我们的服务工作带来了困难。

2、服务范围有限

目前，我们的志愿服务只限定于学校和社区内部，没有延伸到其他地区和群体，这样就无法充分发挥我们的服务优势。

3、服务内容创意不足

我们的服务内容还停留在传统的活动上，没有更多创意和想象力。这样就可能导致志愿服务的可持续性问题。

三、工作计划

在今后的工作中，我们将充分吸取过去的经验和教训，做好以下三个方面的工作：

1、积极扩大服务范围

除了校内和社区，我们还要积极拓展服务范围，走出校门，走向更广泛的社区，甚至走向其他城市和地区，尽力服务更多的人群。

2、研发创新志愿服务内容

我们要积极研发新的、有趣的志愿服务内容，挖掘志愿队员的创意潜力和服务能力，使服务活动更有特色、更有吸引力，更有实际效益。

3、拓宽服务渠道

我们要积极拓宽服务渠道，与社区居委会、志愿服务组织、企业等建立良好的合作关系，互相支持，共同提高志愿服务的水平，创造更多的志愿服务机会。

总之，志愿服务是一项富有意义，能够为社会和自己带来双重收获的工作。我们志愿队将继续发扬团结协作的精神，不断提升服务的质量和水平，为美好社区建设贡献力量！谢谢。

村队长述职报告(篇9)

各位领导、各位同事：

我叫XXX，现任运输副队长的岗位。半年来，在一矿和上级领导的关心指导帮助下，紧密团结全体干部职工，围绕队生产经营建设目标，严格遵从“从零开始、向零奋斗”的`理念。严格执行“标准化”和“双基”管理工作理念，深入贯彻集团公司安全生产条令，认真履行岗位责任制，使我队安全工作有了较大的改观。现将工作情况和自身认识汇报如下：

一、政治思想工作方面

1、加强政治理论学习，不断提升自己的业务素质。认真结合集团公司、局、矿三级党委的各种工作会议精神，领会集团公司所制定和颁布的各种文件和方针，尤其是贯彻我党的重要文件精神，进行深入学习、领会，务求学有所得，学有所用，使自己在言行举止上与上级组织的要求保持高度一致，最终坚定自己立足岗位，奋发向上、积极进取的信心。

2、转换角色，抓住重点，工作定好位在矿上级领导的正确指导下，使我队各项安全工作得到了完善和规范。首先成立了安全领导小组，制定各项规章制度，并认真落实，做到按制度办事，按标准管人。严格按照工作标准开展各项区队管理工作，从干部到职工人人工作有职责，有章可循，针对本队工作头绪多、人员轮换快等特点，始终将安全工作贯穿于各项生产工作中，严格防止事故隐患，加强安全管理工作力度向管理要效益。

二、工作情况总结

1、坚持“一线工作法”，做好一线安全生产工作，突出重点。鉴于我区队人员较多、安全素质能力参差不齐等情况，与我队其他干部一起，勤检查、勤督促进行多方面的帮助教育，提高职工安全意识，实现了安全生产。积极开展了“质量标准化”和“双基”的宣贯工作。按照矿上的统一部署，一是针对集团公司公布的《质量标准化》，进行了宣贯；二是为深入贯彻“双基”，使每位员工对“质量标准化”的条款能够达到入眼、入脑、入心，实现认同、理解、支持，做到知禁令、守规则、不违反，对员工进行“质量标准化”的启示性学习和引导性理解。

2、全员安全教育培训首先，将集团公司的各个文件针对全员宣读，开展理念学习，结合岗位情况开展安全教育，主要针对实际工作中存在的风险进行分析教育；危害识别技能方法培训，让职工学会运用危害识别方法，真正把岗位存在的隐患辨别出来，了解自己所处岗位有什么风险，该怎么去防范；对安全生产进行培训，使职工了解安全生产步骤、方法；学习事故案例，用血淋淋的典型案例，在全队开展运输伤害事故反思，对发生在我们身边的真实案例，进行分原因析反思，举一反三。

（1）做好全队职工的周、、月安全培训教育，每月进行一次月考，做到公平、公开，对考试成绩不及格者一次补考机会，如果再补考不及格者给与经济处罚。

（2）使岗位人员每天坚持班前班后安全教育，内容包括：岗位操作规程教育和针对季节、气候、工作任务的特点，提出相应的注意事项。每月进行事故案例学习，分析原因、总结教训。安排岗位人员进行事故反思讨论会，“一人吃一堑，众人长一智”大家在良好的气氛中共同学习，共同进步，保证安全生产。

（3）抓好新进职工三级教育制度，不走形式，严格按照矿培训管理制度执行，我队进的新人，均经过队、班组培训学习考试合格后并达到上岗条件方可上岗，并对其由专人监护，队上不定期对其工作情况进行信息监控，发现问题及时对症下药，消除人为隐患，确保职工队伍整体的安全技能素质，从而确保安全生产。

三、完善制度，加强管理，向管理要效益

1、建立健全本对事故应急预案；明确职责，并组织全队职工干部学习，在预案演练，事故演练，按照局矿安全工作的要求，每月进行事故预案演练，从演练整体情况来看，程序上人人清楚，都能掌握，不足之处各班组分工不够明确，还有待进一步提高。

2、强化“质量标准化”“岗位标准化”“手指口述”及“双基”的宣传教育工作。

3、为规范各岗位操作人员工作标准，结合本队工作岗位工作实际情况，使工作有标准，有危害识别提示。从而规避了风险，提高员工安全防范措施，降低了安全风险，保证了安全生产。

4、坚持每月组织队安全小组两次对班组进行全面的检查，对检查发现的问题及时组织整改，并由队上按时监督复查。整改不了的进行汇报。

5、加强人员现场安全管理工作。对直接作业环节加强检查考核，充分开展危害识别，使岗位人员认识到危害识别的重要性，从而提高了大家的安全意识。通过危害识别和安全月活动的开展，增强了干部、职工安全意识，营造了学习安全知识的氛围，自身的素质也得到很大的提高。

以上述职报告妥否，请予审议。谢谢大家！

村队长述职报告(篇10)

尊敬的学校领导，各位评委老师，大家好！

我是XXX，今年担任了班级的志愿队长，很荣幸能够在这里向大家汇报一下这一年来我所做的工作。

一、组织和参与义工活动

作为班级的志愿队长，我的第一项工作就是组织和参与义工活动。在这一年里，我们团队成功开展了多场义工活动，比如参加了XX机构的扶贫济困志愿活动、支教活动等，为社会做出了一份微薄的贡献。同时，我们也在班内组织了一些义工活动，比如收集旧衣物为贫困地区捐赠、到社区协助老人打扫卫生等。这些活动不仅锻炼了我们的组织和管理能力，更让我们品尝到了为他人服务的愉悦。

二、推动班级团队建设

除了组织义工活动之外，作为班级的志愿队长，还要着力推动班级团队建设。首先，我与其他班级干部一起举办了班会，交流班级事务，互相协商解决问题。其次，我还积极开展各种学习和考试考核，采取各种方式逐步提高队员们的综合素质。与此同时，我的团队还开展了一些班级活动，比如班级聚餐、拍摄合影等，加深大家的感情。这样，班级的团队凝聚力得到了逐步提升，每个团队成员从认识到信任再到合作，与时俱进，日臻完善。

三、提高自身综合素质

作为班级的志愿队长，我深刻认识到，要想更好地发挥自己的作用，就必须不断提高自己的综合素质。因此，在日常的学习和生活中，我不断努力着，提高自己的技能和能力。比如，在语文方面，我积极参加课外阅读并积极倡导班级阅读活动；在体育方面我喜欢打篮球，每周都会去打一次，提升自己的体育素质；在组织能力方面，我参加了夏令营活动，锻炼自己的组织能力和领导才能，全方位地提升自己的综合素质，全身心地为班级服务。

四、展示自己所做的工作

最后，我想利用这个机会来展示一下自己所做的工作，让大家对班级的志愿队长的职责和角色有更为深刻的认识，也希望自己的工作能够获得大家的认同和支持。谢谢大家！

以上就是我一年所做的工作，希望能够为班级和社会做出一份微薄的贡献，感谢大家的支持和认可！