各单位:
近期因拓展外部配件市场需要,现面向公司在岗员工开展内部招聘,具体事项如下:
一、招聘部门
销售部
二、需求岗位及人数
配件销售1名
三、主要工作职责
负责外部配件市场拓展与维护。
四、岗位要求
1.男性,大专及大专以上学历,专业不限。
2.性格外向,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通和交际能力。
3.吃苦耐劳,有团队协作意识,能够适应短期出差。
请有意者于20xx年7月26日上午12时前在人力资源科(办公楼222室)登记应聘。
工作地点: 肇庆
招聘人数: 1
工作年限: 一年以上 学 历: 中专
职位职能: 出纳员 收银主管/收银员
职位描述:
1、 肇庆户口,有会计从业资格证。
2、熟悉房地产工作流程。
3、为人心细有较强的责任心。
4、负责房地产项目的收款工作。
员工福利待遇:
(一)员工享受国家法定带薪假期
(二)全员购买社会保险
(三)员工活动与培训学习
(四)年度优秀评选、年终奖
(五)每周5.5天,可调休
(六)其他福利:季度福利用品、生日礼物、节日礼物、工地用鞋等
xx
20xx年xx月xx日
为促进集团系统内部人才合理有序流动,发挥集团整体优势和各企业专业技术人员队伍优势互补作用,在集团系统内公开招聘有工作经验的相关专业技术和管理人员25人。现将有关事项公告如下:
一、基本原则
紧紧围绕集团20xx年整体工作目标,本着精干、高效、优化人员配置,公开、公正、竞争、择优的原则,引导集团人才有序流动。
二、招聘条件及岗位
1、京能集团系统内正式员工。
2、具有扎实的相关专业知识基础和较强的工作能力。
3、身体健康。
4、年龄40周岁及以下(条件优秀者可适当放宽至45周岁及以下)。
5、学历、职称和工作经历等要符合具体岗位的.任职条件(详见附件)。
三、招聘程序
1、应聘者应根据个人情况选择一个或两个公司应聘报名,要如实填写《招聘报名表》所列各项内容(须粘贴电子相片),并附身份证、学历、学位、专业技术资格(技能等级)、执业资格、获奖证书等证书扫描件,发送至招聘企业公布的邮箱,电子邮件主题统一命名为 “应聘岗位+姓名”。
2、招聘企业工作流程:
1)对应聘人员进行资格审查;
2)对初选人员进行笔试、面试、体检;
3)确定拟招聘人员。
4)集团审批通过后,办理录用手续。
3、集团人力资源部负责公开招聘的组织协调工作。
四、要求
集团公司各下属企业应大力支持集团内部招聘工作,鼓励本企业具备条件的专业技术人员积极参与应聘。
五、报名时间
20xx年3月10日9:00-3月28日17:00
根据医院工作需要,现我院面向社会诚聘清洁工数人。
一、应聘条件:
1、身体健康,初中以上学历(含初中),年龄在45岁以下者;
2、吃苦耐劳,工作态度认真,踏实肯干,无不良嗜好;
3、无违法违规记录;
4、服从医院工作安排,能够接受岗位调动;
5、有相关清洁工经验者优先考虑。
二、招聘人数:
10人
三、其他要求:
1、对招聘试用合格人员执行我院核定的工资标准,统一缴纳社会保险。
2、有意者,请本人携带身份证、学历证(原件及复印件)及近期2寸免冠彩色相片1张到人事科报名。不接受委托报名。
联系电话:
地址:x县x大街177号
xx
20xx年xx月xx日
公司所属各单位、各项目部:
随着公司海工业务逐步壮大,对海工领域相关人才的需求不断增加。为满足公司海洋业务的`长远发展,计划在公司范围招聘部分人员进行海员培训,实施人才储备和阶梯式培养。现将有关事宜通知如下:
一、招聘范围及人数
公司范围所有人员含合同化员工、市场化用工、劳务派遣用工等用工形式,计划招聘人数80人。
二、招聘资格条件
1、有从事海洋工程工作意愿,能够长期在船上作业;
2、中专及以上学历,原则上年龄在35周岁以下男性,具备一定英语能力;
3、身心健康,无不适于海上工作的疾病(如高血压、心脑血管疾病);
4、对已取得驾驶员或轮机员适任证书的人员不受学历及年龄限制;
5、已取得海员证、服务簿人员不受学历及年龄限制;
6、已从事海洋业务或具备相关资质人员优先考虑;
7、港工专业大专及以上或两年以上航海职业教育者优先考虑;
8、机电专业大专及以上或两年以上航海职业教育者优先考虑;
9、服从公司安排调度且安全记录良好,24个月内未发生负有直接责任的一般及以上事故;
三、报名时间、地点及要求
1、报名时间:20xx年7月12日至20xx年7月18日
2、报名地点:公司人事部
3、报名方式:请报名人员填写“招聘报名表”,经单位或部门领导签字同意后上报。
各单位:
近期因拓展外部配件市场需要,现面向公司在岗员工开展内部招聘,具体事项如下:
一、招聘部门
销售部
二、需求岗位及人数
配件销售1名
三、主要工作职责
负责外部配件市场拓展与维护。
四、岗位要求
1.男性,大专及大专以上学历,专业不限。
2.性格外向,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通和交际能力。
3.吃苦耐劳,有团队协作意识,能够适应短期出差。
请有意者于2017年7月26日上午12时前在人力资源科(办公楼222室)登记应聘。
因生产需要,从即日起开始招聘暑假工,欢迎广大利奥人踊跃推荐人员,并按照以下指引前来应聘,谢谢!
面试时间:周一至周五13:30
面试地点:x1号门
年龄要求:18周岁以上(部分岗位需安排上夜班)
所需证件:本人有效第二代身份证
所需物品:一寸彩色免冠近照2张、黑色签字笔1支
招聘热线:xxx
注意事项:xxx
1、所有岗位经体检合格,方可入职;
2、公司可提供住宿,自备生活用品。
xx
20xx年xx月xx日
公司所属各单位、各项目部:
随着公司海工业务逐步壮大,对海工领域相关人才的需求不断增加。为满足公司海洋业务的.长远发展,计划在公司范围招聘部分人员进行海员培训,实施人才储备和阶梯式培养。现将有关事宜通知如下:
一、招聘范围及人数
公司范围所有人员含合同化员工、市场化用工、劳务派遣用工等用工形式,计划招聘人数80人。
二、招聘资格条件
1、有从事海洋工程工作意愿,能够长期在船上作业;
2、中专及以上学历,原则上年龄在35周岁以下男性,具备一定英语能力;
3、身心健康,无不适于海上工作的疾病(如高血压、心脑血管疾病);
4、对已取得驾驶员或轮机员适任证书的人员不受学历及年龄限制;
5、已取得海员证、服务簿人员不受学历及年龄限制;
6、已从事海洋业务或具备相关资质人员优先考虑;
7、港工专业大专及以上或两年以上航海职业教育者优先考虑;
8、机电专业大专及以上或两年以上航海职业教育者优先考虑;
9、服从公司安排调度且安全记录良好,24个月内未发生负有直接责任的一般及以上事故;
三、报名时间、地点及要求
1、报名时间:20xx年7月12日至20xx年7月18日
2、报名地点:公司人事部
3、报名方式:请报名人员填写“招聘报名表”,经单位或部门领导签字同意后上报。
因工作需要,特在公司内部进行以下招聘:
一、需求岗位:物业管理员
二、需求部门:物业服务事业部
三、需求人数:1人
四、工作地点:科技园
五、岗位职责:
1、施工单位、车辆卡押金收取、退还工作;
2、合同、协议、文件资料报批、办理签章;
3、水电费计算、打单、制表工作、CEC生产运营信息管理系统数据上报;
4、负责事业部ISO9000认证领导小组交办的内审工作。
六、岗位要求:
1、本科及以上学历。
2、物业相关专业、相关工作三年以上经验。
发布时间:2025-04-09
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