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工会福利发放方案九篇
公司全体员工：
“艾草幽香，龙舟竞渡，今又端午！”为庆祝这个千年传统佳节，特作安排如下：
1、福利内容：为每位在职员工发放粽子（2个）+饮料（1瓶）；
2、发放时间：x月x日中午12：30；
3、发放地点：中门打卡处；
4、中午直落、当日上晚班人员、生活楼上班人员，由部门提供名单到人力资源部，确认后统一安排由指定人员于12：20到发放点领取。其余人员正常下班打卡后领取；
5、当日请假人员可由部门指定人员代为领取；
6、x月x日全体职员工带薪休假一天。
xxx
20xx年xx月xx日
20xx年端午节即将来临，为体现公司对全体同仁的关怀，让全体同仁感受到节日的欢乐气氛，经工会委员会讨论决定，为全体在职同仁发放端午节礼品。凡在20xx年6月6日前入职同仁，均可获得端午节节日礼品一份。
一、发放时间：
20xx年5月27日(已安排白夜班发放时间，请依公告时间领取)
白班：中午11:50-12:40;下午：17:20-21:00;
夜班：上午：08:10-10:00
二、发放地点：
会员：工友之家(一栋一楼宿管旁)
非会员：1104室(一栋一楼宿管斜对面)
工会会员
会
员
立白全效护理洗衣液+天然皂液
维达蓝色经典卷纸
非会员
●二选一●
温馨提示
1.本人凭厂证领取，报序号(生活区公告栏查询序号);
2.派驻、休假、出差同仁，由部门助理提供相关证明统一于5月27日上午10:00-12:00在工友之家领取;
随着春节的临近，公司通常会为庆祝这个重要的节日准备一系列的员工福利方案。这些福利不仅体现了公司对员工的关怀，也能增强员工的归属感和忠诚度。以下是一个春节公司员工福利方案的设计，旨在确保所有员工都能在这个特殊的时刻感受到公司的温暖和关怀。
一、员工红包
红包是春节期间的传统习俗之一，公司可以为每位员工发放一个红包，金额视公司规模而定，但至少应达到当地最低工资标准。红包可用于购物或个人开支，让员工在春节期间感受到额外的收入。
二、福利套餐
公司还可以为全体员工提供一项春节福利套餐，其中包括了多种实用的物品或服务。这个福利套餐可以包括以下内容：
1.带薪假期：为员工提供额外的带薪假期，让他们有更多时间与家人团聚或进行休闲娱乐。
2.健康保险：为员工提供健康保险，让他们在春节期间更加安心地享受假期，无需担心健康问题。
3.节日礼品：提供一些实用的节日礼品，如食品、日用品或电子产品等，以表达公司对员工的感谢和祝福。
4.培训或职业发展机会：为员工提供一些培训或职业发展机会，以帮助他们提升自己的'和知识，增强他们在工作中的竞争力。
三、家庭关爱
春节是家庭团聚的时刻，公司可以考虑为有家庭困难的员工提供特别的关爱。这可能包括：
1.邀请有困难的员工家庭成员参加春节活动或聚会，让他们感受到公司的关怀和支持。
2.为员工家庭成员提供一些实用的礼品或服务，如购物卡、食品、药品等。
3.提供心理咨...
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