青年干部培训心得体会

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青年干部培训心得体会 篇1

***总书记在开班式上勉励年轻干部要“真抓实干，务实功、出实招、求实效”。面对新形势新任务，年轻干部要以实学实干傍身，敢于担当、善于作为，把工作做扎实、做到位。

在学习充电上下苦功。年轻干部由于工作经验欠缺、知识储备不够，容易出现“本领恐慌”现象，必须不断进行学习输电，助推自我提升。要多用脑，既学党的理论和最新思想要求，也学业务知识和专业巨作，不断扩充自己的知识储备库。勤动笔，坐得住“冷板凳”，过得了“材料关”，做一个能“打铁”，也会“绣花”的多面手。善动口，工作中要以一种“空杯”心态虚心向同事请教，学习他们看待问题的角度、处理矛盾的方式，在“取经问道”中丰富自己的眼界和阅历。

在勤恳务实上下硬功。进入新时代新征程，压在年轻干部身上的担子只会越来越重，必须做到事不避难、义不逃责。面对工作中出现的复杂局面和突发状况，要正视问题、直面矛盾，以一种知难而进、迎难而上的心态来应对，多当几次“热锅上的蚂蚁”，多接几回“烫手的山芋”，在动脑筋、想点子的过程中提高自己解决实际问题的能力。要及时关注群众出现的新需求，提供细“治”入微的服务，当好人民的“勤务员”，用自己的辛苦指数换取群众的幸福指数。

在改革创新上下巧功。“不日新者必日退”，如今，各项工作不再是大喇叭里喊一喊、街头巷尾串一串那么简单，在新技术、新手段的快速应用下，数字化、“互联网+”、智慧社区等治理新模式正在改变着工作形态。年轻干部要发挥学习能力强、接受新鲜事物快的优势，为基层工作带去新法子和新思路。要向先进地区学习先进经验，善用新思维、活用新办法，发挥“后浪”的创新创造力，以思想认识的新飞跃打开工作的新局面。

青年干部培训心得体会 篇2

参加年轻干部理论学习以来，我认真学习了***总书记在中央党校中青年干部培训班上的六次讲话精神，***总书记的重要讲话高屋建瓴、思想深邃，情真意切、语重心长，饱含着对年轻干部的关心关爱和殷切期望，和对广大党员干部提出的重大要求。广大年轻干部要认真学习领会、把握精髓要义，全面系统把握，切实把学习成效转化为坚定理想信念、筑牢政治忠诚的高度自觉，转化为勇于担当敢于斗争、为现代化建设事业拼搏奋斗的强大动力，转化为树牢正确政绩观、矢志为民造福的过硬成果，转化为严守纪律规矩、守牢拒腐防线的具体行动，坚持不懈地用***新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。下面，结合个人工作谈几点体会。

一、在真学真信中坚定理想信念

始终保持对党的忠心

作为新时代年轻干部，一方面要用理论武装头脑，自觉用***新时代中国特色社会主义思想改造主观世界、武装头脑，在任何时候、任何情况都要坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，真正做到“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”，始终做政治上过关的明白人、老实人。另一方面要养成勤于学习、勤于思考的良好习惯，在建立全民学习、终身学习的学习型社会、建设创新型国家中起到表率作用，成为勤于学习、勇于探索、敢于创新的带头人。

二、在实事求是中主动担当作为

始终保持对人民的服务心

社保工作是民生工程，事项多，业务杂，直面群众，在工作中要求我们扎实开展为群众办实事，依托“人社干部走流程”，深入开展调查研究，真正把群众面临的问题发现出来，把群众的意见反映上来，着力解决企业和群众在人社系统业务办理等方面存在的问题。

三、在细照笃行中不断修炼自我

始终保持对法纪的敬畏心

***总书记强调，“广大干部特别是年轻干部要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。”广大党员干部要在细照笃行中不断修炼自我，涵养政治定力，炼就政治慧眼，恪守政治规矩，自觉做政治上的明白人、老实人。要牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白。

四、在勤学苦练、增强本领

始终保持对事业的进取心

要勤于学习，发扬“挤”和“钻”的精神，把学习当成自身的精神追求、生活态度和工作需要，以强烈的政治责任感、历史使命感和现实紧迫感消除“本领恐慌”。要结合工作需要学习，学习党的理论路线方针政策，不忘夯实业务基础，提升专业素养，学习人社业务知识，学习科学技术、法律管理等新知识。要在实践中学，向广大人民群众学，把学到的知识用于解决群众“急难愁盼”问题，切实增强人民群众的幸福感、获得感。

奋斗是新青年必备的精神。只有脚踏实地的奋斗，不懂就学，不会就练，没有条件就努力创造条件，敢想敢做，敢试敢为，努力从无到有，从小到大，把理想变为现实，要敢于做先锋，不做过客看客，让人社精神在新一代青年人中继续传扬，以崭新的面貌，领跑新时代人社征程。

青年干部培训心得体会 篇3

步入行政工作岗位的时间累计还不足5个月，但我觉得这几个月是我人生当中一段最难忘的经历，这短时间最砺炼人，促人奋进催人深思。从从教到从政，不用讳言，角色的转变曾一时让我迷惑和茫然过，我没有任何现成的经验，面对乡镇基层工作的千头万绪局面，我感觉无从下手，一头乱麻，我甚至不知道我该做些什么，我该如何下手。我突然间记起一位西方哲人说过的：我思故我在。我马上静下心来思考，所幸我很快找到了自己的定位。渐渐地我对基层工作有了浅显的了解，就在这时我来到党校学习，这次学习注定给我的前进征程添加一剂最得力的助推剂。

在党校学习期间，我静下心来梳理过去从教的工作经历，虽然当老师和从政绝然不同，但我发现其中也有相通之处，当老师要耐心的做学生的思想工作，接访家长、与家长沟通交流，与社会衔接。尽管老师的工作比较单一，但与行政工作路不同而理相融。突然发现我当老师的经历不但不是我的累赘，反而可能是我的财富。

我静下心来咏涵新的环境。古人云：“知己知彼，百战不殆”。新到一个地方，我们面对全新的环境会有些茫然，因为不了解，一时半会儿也不会了解得清清楚楚。这种时候正确的做法是不过分焦虑，不拒绝了解，即不过分地焦虑对新环境的无知，不给自己施加太多压力，急于达到全部了解的目的;同时，也不放弃任何一个增进了解的机会，持积极的、渐进的态度了解新的环境，直至达到熟知的目标。这里所说的环境，既包括人际交往环境，也包括工作环境和生活环境。我在党校学习的一个月里，可能大多数时候我还会上午上课下午返回南林镇政府，我要用在党校里陈国柱老师指导的那样尽快去适应环境，而不是等环境来适应人。这时，我适应环境的层次就已经提升了一个境界。(大致适应环境至少有三等：一层动物性或是生物学上的适应，包括气候、水土、语言乃至当地习惯，这种适应似乎还是被动型适应;二层是恰当身份的主动型适应，让人感觉到恰处其位恰到好处，首先是风俗、约定俗成的东西，然后是制度以及不能言传的方面;第三层似乎是改造型适应，那是伟人和强人做的事)我想，以前几个月，我最多也只能说是第一层适应了南林，邓坤明老师一语惊醒梦中人，我这个月或是近三个月要第二层次适应新岗位。

做到了前面两点，我自然就可以静下心来通过磨合期力争胜任新的岗位。从某种意义上来说，胜任新的岗位其实对与刚从教育走到行政的我而言首要做到的就是角色转换到位。五个月以前，我还是一名人民教师，在自己的岗位上做好自己的本职工作，对学生的将来负责就行，我可以少思考，但此时此刻我觉得我的责任感明显加强了，走上了新的岗位，有分管的工作，我们必须独挡一面，不仅要做好本职工作，为主要领导负责，帮主要领导出谋划策，而且要动脑筋力争能够创新工作，不让任何一项工作留下尾巴。现实的工作对我们的要求就不仅仅是执行力，还要求我们要统筹兼顾，分得清轻重缓急，开拓创新，力争使分管的工作做到更好。

静下心来坚持长期学习。处在这样一个科技高度发达的社会，人人都会有危机感和不确定感，因为变化太快，对人的要求越来越高，人人都担心被达尔文“物竞天择”的理论所淘汰。作为一个社会中的人，有危机感是必要的，有危机才有激情和动力。面对危机感，最有效的解决方法是坚持长期学习，多方面、多层次涉猎，力争使自己成为一个博学的“杂家”。针对性的学习必不可少，系统性的学习也不能放松，同时，学习中要做到“质”和“量”的完美结合。这次党校组织的乡局级领导干部培训班就是一次有针对性的学习，比如“政务礼仪”一课，纠正了我过去的许多误解，补充了许多过去的无知;“盘活资源打造旅游强县”的内容正好为我分管的招商引资、旅游开发工作提供了鉴戒;实现“法的价值建设法治国家”的内容让我深思乡镇工作法理情之间的深刻联系;“廉政建设专题”启迪我怎样在今后的工作岗位上做一个廉政干部……诚然，我并不认为这次培训提供了我从事的工作所需建构的完整的理论体系，但我学有所感、学有所悟、学有所思、学有所获，对我的管理能力的加强有一个强大的推进作用，为了进一步“成就”自己，我就需要时时保持学习前行的步伐。正如开班仪式上孔帆升副校长所说的那样：我们要让学习成为我们每个人的第一状态。我们今后还要在学习中工作，在工作中学习，学习是干部的一种标志。我将会在基层不断加强素质、能力的培养，达到党与人民的新时代要求。

又如组织部副部长全贤勇讲到的那样，我们学习的目的是为了转化为办事的效率、能力。我没学了，今后就应该把这些切实有效的理论到我们的工作岗位上去印证、去实践、去完善、去发展。所以我今后定会静下心来定期调研思考、践行摸索。农业、农村、农民是一门深奥的功课，乡镇工作为我们搭建走近“三农”的平台，我们必须抓住近水楼台先得月的机遇，深入农村、走近农业、广交农民朋友，掌握“三农”问题的第一手资料，广泛调研，有针对性地思考，必要时把调研成果和思考成果转化成文字，既锻炼思考能力，又锻炼写作能力，为个人的成长成熟设卡子、找路子。特别是年轻干部，人在乡镇，少了城市的喧嚣和纷扰，有更多的时间可以用来调研思考，我们不能因为懒惰而荒废了。

我相信，我学了，我就能行。还是化用西方另一位哲人的话：我学故我行。

青年干部培训心得体会 篇4

作为一名青年党员，怎样在六安融入长三角一体化、大别山革命老区绿色振兴赶超发展的浪潮中体现自己应有的担当与责任，无愧于党的教育、无愧于时代、无愧于六安人民的满怀期待。一是要从思想上紧跟党中央的决策，党中央想在哪里、关心哪里，就把智慧用在那里，汗水洒在那里。二是应该在自己的工作领域、职责范围内，不断学习，不断提升，切实成为自己工作范围内的行家里手。三是要深入学习、不断弘扬“坚守信念、胸怀全局、团结奋进、勇当前锋”的大别山精神，“自力更生、顽强拼搏、牺牲奉献、科学求实”的淠史杭精神，不断丰富强大自身精神力量，对标对表，直面差距，勤勉尽职，勇于争先，以更加饱满的热情投身到六安绿色振兴赶超发展的事业。

上面的这些是网网小编专门整理的2022青年干部培训心得体会精选5篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

青年干部培训心得体会 篇5

知行合一，修好“斗争”这门必修课

青年如初春，如朝日，如百卉之萌动，如利刃之新发于硎；青年要具备为祖国奉献的使命意识，要拥有为社会担当的责任意识。生逢伟大时代，作为一名青年人社工作者，更要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在日常业务中牢记初心使命，发扬斗争精神、增强斗争本领，把初心和使命落实到本职岗位上。

一、坚定理想信念，才能增强斗争的勇气

心有所信，方能行远。拥有直面斗争的勇气是指导行动、开展实践的第一步，是想干事、能干事、干成事的逻辑起点。而敢于斗争来源于坚韧不摧的理想信念，发源于对党忠诚的拥护与追随。信念坚定，平凡的岗位依旧大有可为。作为一名基层人社干部，要沉住气、沉下心，充分涵养自我的斗争勇气，将人民作为敢于斗争的出发点和落脚点，指导日常工作。

二、持续不断学习，才能增强斗争的底气

学有所悟，而后笃行。青年干部不仅要敢于斗争，更要善于斗争。工欲善其事，必先利其器，只有持续不断学习，才能掌握斗争的规律与方法，提升斗争本领，拥有斗争的真功夫，增强斗争底气。作为就业和人才工作的“新人”，面对众多业务盲区，政策盲点，要抓紧时间快速学习，熟悉、知晓相关人事人才、高校毕业生政策法规，掌握青年见习、毕业生档案结转等业务开展全貌，打牢善于斗争的知识基础；要准确定位自我，谦虚向经验丰富的“老同志”学习；在人才招引思路与目标定位，就业指导、职业培训、岗位推介等个性化服务工作方面借鉴前辈工作经验、方式方法，形成自我全面详实的认知与了解，打牢善于斗争的实践基础。全面加强自身学习，提升自我能力，才能更好在大势面前把握大局，在斗争面前抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，分清轻重缓急，牢牢掌握斗争主动权。

三、敢于担当作为，才能做实斗争的行动

勇立潮头，激流奋进。作为时代主力军，不仅要有想干事的思想、能干事的本领，更要有干成事的担当。担当作为就要真抓实干、埋头苦干，不能坐而论道、光说不练。每一次高校毕业生专场招聘活动都是提升自我、担当作为的良好契机。从相关人员联络到现场工作部署再到突发问题处理以及事后总结，每一环节都有其策略方法，都有其斗争方式。因此，要真真切切俯下身子，脚踏实地，扎根于日常工作中，担当作为，调动一切积极因素，于干中学，于学中干，干事业开大道的同时也进一步提高综合素质，形成良性循环，促进自身能力不断提升。

从思想萌芽到结果落实是个环环紧扣的过程，每一步都不可或缺，务必常思、常学、求实、内化于心，外化于行，融入到每项工作中，不辜负党和人民的期望与重托。

青年干部培训心得体会 篇6

学习贯彻***总书记的重要讲话，结合改革工作，我认为要提升三种“力”。一要用初心磨砺定力。初心易得，始终难守。要始终坚守为民初心，将人民利益作为改革原动力，将人民满意度作为改革新尺度。要保持蹄疾步稳的定力，咬定“完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化”的改革总目标，不分心、不走神。二要用担当铸造毅力。惟其艰难，方显勇毅。要有闯滩涉险的担当，敢于刀刃向内自我革命，啃硬骨头，攻坚克难。要锲而不舍、坚韧不拔，发扬“钉钉子”精神，保持改革韧劲。三要用学习激发潜力。学者非必为仕，而仕者必为学。要坚持学以立身，把学习当作一种追求和生活趣味，用先进的理论知识丰富头脑，用高效的实践经验提升实力。要发挥专长把所知、所学、所长与实际结合起来，用到事业发展最需要、最紧迫的地方，充分发挥青年干部的聪明才智。

青年干部培训心得体会 篇7

趁年轻起而行之

4月20日，我们通过小组形式学习《***总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话》精神，结合自己工作学习实际，我有几点体会：

一、发扬钻研精神，解决本领荒

***总书记强调，学习本领是领导干部必须具备的第一位本领，同时强调“要善于把学到的本领运用到实际工作中去，努力做到知行合一、以知促行、以行求知。”但是，在实践中，青年党员干部还普遍存在“本领恐慌”的问题，特别是现阶段，面对常态化疫情防控和经济发展新常态，“本领恐慌”问题相对更加突出。可以说，青年党员干部要想有所作为，就必须克服“本领恐慌”，要以清醒的头脑、坚定的立场和过硬的本领投身到中国特色社会主义事业伟大实践中去，在斗争中坚定理想信念，在实践中提高学习本领，在危难中磨炼意志品格，在改革中勃发生机活力，有效杜绝“本领荒”。因此，青年党员干部要善于学习、勤于学习、精于学习，将学习当成个人成长发展的第一要务与首要责任，时刻不忘“骑曹不记马”的教训，努力在活学、精学与博学上下功夫，切实通过学习磨砺锻炼、提高本领。

“作为一个新人，想在单位立足，无非‘专业’二字。如何成就专业？唯有孜孜不倦的学习。”初到岗时领导的教诲仍在耳畔回荡，而今细数已是十载有余。13年来，本人先后在职称评审、人才开发、高层次人才服务等岗位锻炼，变化的是岗位，增加的是年龄，丰富的是阅历，不变的永远是保持学习力。我深知只有自己不断学习把业务学会弄懂精通，才能成为“问不倒”、“一口清”的专业型人社干部，才能在自己的工作岗位上以自己的微薄之力助推人社事业高质量发展。

二、发扬奋斗精神，增强执行力

“空谈误国，实干兴邦。”众所周知，仅凭想象是不会成就伟大事业的，那么，如何才能成就伟大事业？答案有且仅有一个，那就是“干”。只有动起来、干起来、执行下去，才能缩小与伟大事业的距离。一是思想上要坚决响应党中央，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，坚决维护党中央权威和集中统一领导，做到不掉队、不走偏，不折不扣抓好党中央精神贯彻落实；二是工作中要经常对表对标先进地市经验做法，主动靠前对接学习，深入研究创新点，努力查找差距，动脑子、想办法，拿出真招实干来，一步一个脚印的追赶，逐步缩小差距。三是行动上要做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客，当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验。正是因为一代代人的埋头苦干和接力奋斗，中华民族的伟大复兴才展现出如此光明的前景，我们才越来越接近实现中国梦的伟大目标。

思想的高度决定行动的速度，执行的力度决定事业的深度。2021年9月的一天早上，一通急促的电话打破了我办公室的宁静。经了解，某单位的高层次人才刚从外地派遣回来，错过了提交子女就学申请的时间，正焦急的四处找路子，听说我市有高层次人才子女就学绿色通道服务，就抱着试试看的心态拨通了科室电话。于是我第一时间联系人才所在单位了解并核实高层次人才基本情况以及人才具体需求后，积极协调教育部门采取容缺受理的方式预先受理高层次人才子女就学申请表电子版，仅用2天时间，高层次人才子女便顺利入校就读，解决了高层次人才后顾之忧。

三、发扬攻坚精神，克服拖延症

年轻干部的成长无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干，作为年轻干部我们要克服拖延症，勇于攻坚克难、善于改革创新。只有克服拖延症，才能用实际行动描绘一幅色彩斑斓的人生蓝图，才能实现难题在实干中破解，机遇在实干中把握，梦想在实干中实现。站在新起点，我们年轻党员干部依然需要激发实干精神，永葆实干作风，务实求变、务实求新、务实求进，一步一个脚印，踏踏实实做好工作。

走到现工作岗位之后，纷繁的工作扑面而来，每一件都涉及人才的切身利益，事事紧急，一时之间我陷入了迷茫—怎么办？分类记事法，是我从网上学到的技巧，现在也是我工作的一部分。这个记事法，采用不同颜色区分不同事项的紧急程度，每天完成一件事，就注销一个颜色，直到所有颜色都消除完毕为止。用了这个方法，很多繁杂的事项都迎刃而解，大大提高了工作效率，也有效解决工作拖延问题。

历史的画卷，总是在克难前行中铺展；时代的华章，总是在砥砺奋进中写就。作为年轻党员干部，我们要一如既往的保持谦虚的态度，要有“俯身甘为孺子牛”的自觉，为人社事业添砖加瓦的同时，也体现人社年轻干部的蓬勃朝气。

青年干部培训心得体会 篇8

7月10日，作为一名基层村党组织书记，我有幸参加了由市委组织部举办的第十期青年干部培训班，在中国矿业大学为期一周的封闭学习过程中，受益匪浅，感触颇多。此次培训虽然课程不多，但内容丰富，针对性很强，让我进一步开阔了视野，拓展了思路，深感自己的理论基础，党性修养、服务群众意识、执行力和领导艺术等有了一定的提高。此次培训有以下几点体会：

一是增强了对学习的重要性的认识。参加学习之前，我总觉得自己工作在基层，年龄也逐渐偏大，对理论知识的学习更新不是那么迫切，对自己也没有什么更高要求，学多学少都一样，只要做好本职工作就行。但进入矿业大学校区后，没有受过高等教育的我立刻被其清幽的环境和深厚的文化底蕴所吸引，思想上萌生了我要学的想法。在培训学习过程中，科学的课程设置，给我有一种量身打造的感觉，特别是《领导科学与领导艺术》和《领导干部的群众工作方法及对外沟通技巧》这两门课程，对如何开展好基层工作有着很强的指导性和操作性，使我真正感觉到自己的知识实在太少，需要学习的东西实在太多。明白了在当今这个时代，仅凭满腔工作热情而没有理论知识已远远跟不上形势发展和满足不了群众的需求，只有拓宽知识面，学会如何做群众工作，才能提升服务群众的工作能力。

二是党性修养个人素质得到加强提升。当在淮海战役纪念碑前重温入党誓词时，一种责任感油然而生，作为一名新时期的共产党员，深感自己对照誓词还存在巨大差距，发自内心的要求自己要时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，规范自己的一言一行。参观淮海战役纪念馆时，从相关资料中了解到此次战役在敌我兵力悬殊的情况下，五百多万支前民工用独轮车推出了淮海战役的胜利，明白了任何一个政党与政权，其成功与否都取决于人民群众的支持程度，只有时刻依靠群众，始终保持党同人民群众的血肉联系，才能使党永葆青春，立于不败之地，同时告诫自己在今后工作和生活中，要解决好群众最现实、最关心、最直接的切身利益问题，不与民争利，严格要求自己，让群众感受到自己思想和工作作风的转变，决不为党抹黑。

三是强化了团队精神和合作意识。一周的学习生活，使我们学员相互之间有了基本的了解，虽然大家来自不同的岗位，但都能按照要求正常学习，学风很浓。全班42名学员形成一个整体，学习上相互帮助，生活上互相照顾，努力把本期培训班打造为最美青干班，授课老师也对全体学员的表现给予了很高的评价。我从中体会到深刻的哲理：没有完美的个人，只有完美的团队。一个集体要想成功，每个人都必须有所付出，而在这个过程中大家要学会相互帮助、互谅互让，学会悦纳别人，相互尊重、共享资源，发挥每个人的潜力，更重要的是要学会团结、合作。

四是正视到各方面存在的差距和不足。没有参加学习前，坐井观天地自认为各项工作还算过得去，各方面也略知一二，有时候有自满情绪。通过学习和与其他学员交流，使我对自己有了一个全新的认识，作为一名村党组织书记，自己的工作能力和敬业精神以及服务群众的意识还有待加强，和群众打交道的方法还很简单，缺乏和同事沟通的技巧，带领群众致富的能力还很欠缺等等。

总之，通过几天的学习，收获颇多，在获得知识的同时，也认识到了自己在理论素质、工作水平、思想观念中存在的差距和不足，今后，我一定要增强勇于攻克难关的进取意识，敢于负责，勇挑重担。要宽宏大量，学会包容，要注重文明礼仪，增强自身综合素质。要廉洁自律，加强思想道德修养，廉洁勤政，自觉接受监督，不断提高拒腐防变的能力，堂堂正正做人，踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人，在群众中树立村干部廉洁从政、勤政为民的良好形象。

青年干部培训心得体会 篇9

20——年对于我来说，既是学习的一年，也是奋斗的一年。单位安排我参加20_年的中青班，脱产学习两个月时间，我想这必定是充实的两个月，奋进的两个月，大有收获的两个月。4月27日上午，我满怀感恩和激动的心情参加主体班次开班典礼，正式开启两个月的集中培训学习。在开班典礼上，县委常委、组织部长林丹艳同志作了专题授课，聆听精彩讲授，实在受益匪浅。趁着“五一”假期即将结束，收拾心绪，记录心得。

一、关于学习

林部长的授课主题就是“学习”，“为什么要学?学什么?怎么学?”，围绕这三个问题，林部长作了深入浅出的精彩阐述，为这次主体班次学习举纲定调。关于学习，我的心得是，它离我们很近也很远，从出生开始的本能学习，到进入学校的系统教育，再到参加工作的技能培训，确确实实是“活到老，学到老”，但是体会最深的是，我们的学习更多的是“被动学”而非“主动学”，从学习中获得的更多是心安而非快乐。回想起自己的学习过往，最快乐的学习莫过于初中时期，懵懵懂懂，既有要考取高中的功利性，也有对高中一无所知的随意性。何谓重高，何谓普高，能上怎样，不能上又如何，都没有确切的概念，反而是随性学习，英语枯燥就应付学习，科学有趣可以废寝忘食，苦思冥想解出一题甚至手舞足蹈开心一整天。所以，我的观点是，一是学习有“主动学”与“被动学”之别，“主动学”更容易获得快乐，于我而言，英语就是“被动学”，科学就是“主动学”;二是学习目标有明确与随意之别，“被动学”一定要有明确的目标，科学的计划，要注重学习的协调、效率和质量，比如学校的系统教育，而“主动学”不用太过关注这些，更重要的是学习的体会感悟和融会贯通，收获思想上产生碰撞的火花，比如课余看小说、诗歌等等;三是“主动学”与“被动学”并非相互排斥，不能说“主动”与“被动”是就以“二元”思维看待两种学习类别，实则二者相互交融，“被动学”中有“主动学”的存在，比如前面说的科学课程的学习，“主动学”也需“被动学”的介入，这样才能更加主动地学。

二、关于思维

我们通常用“思维敏捷”来形容脑子转得快的人，也有用“思维模式”来解释某人的行为习惯。从林部长的授课思路来看，“为什么要学?学什么?怎么学?”让我联想到了许许多多领导的许许多多讲话，针对某项工作围绕“为什么要干?干什么?怎么干?”展开部署，可以说这种思路也代表着一种思维，一提认识，二明内容，三说方法，把事情讲全讲透，解决落实单位的认识问题、目标问题和抓手问题，工作部署也就到位了。关于思维，我的体会是，它大于思考，而小于思想，它源于思考，也可形成思想。“学而不思则罔，思而不学则殆”，孔夫子的教导告诉我们学思结合方能得学之正道，而后又有贤者言“读万卷书，行万里路”“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，在学和思的基础上又提出知行合一的思想。现今我们党员干部学习党的十九大精神要求做到“学懂、弄通、做实”，这可以说是针对干部干事的基本属性，要求在学和思的基础上达到通和实的目的，以得行之正道。所以，我们在学习的过程中要重思考，善总结，会贯通，把学习的思考转化为工作的思维，最终外化于“行”，形成处事的思想。

三、关于中青班

20_年的中青班大家庭共有48位学员，女学员9名，男学员39名，70后12位、80后31位、90后5位，20名学员来自乡镇，28名学员来自机关单位。从4月27日的开班典礼开始，大家相聚一堂，已成同学。同学者，共同学习也，既向领导学、向老师学，也向大家学、相互学。县级中青班作为组织精心搭建的学习的平台，也是大家沟通交流的桥梁纽带，它的特点十分明显，一是集中学习时间短，二是学习内容跨度大，三是学习结业后各归各位，但联系紧密。所以，这也意味着大家一要珍惜这次来之不易的学习机会，在有限的时间内化提高学习效率，以刻苦的姿态挑战大跨度的学习内容;二要珍惜这次难得的相聚，“一日同学，终身同学”，相聚的两个月内要相互理解、相互支持，共同学习、共同进步，结业后的岁月里要多沟通、常联系，永葆同学情、朋友情的青春;三要珍惜成长的快乐，在“被动学”中“主动学”，在思考中锻炼思维，追求思想，在工作中秉持“团结、向上、拼博、奋进”的理念，把成长的快乐延伸到工作中、生活中，不枉曾经的青春、故土的滋养。

青年干部培训心得体会 篇10

***总书记在中青年干部培训班开班式上的重要讲话，饱含了对年轻干部的关怀与期望。作为一名在基层一线工作的年轻干部，要时刻牢记***总书记的嘱托，始终坚守三种情怀：一是乐学情怀。身为年轻干部要勤学肯钻，在学习中不断提高自身文化底蕴和政治素养，通过学习不断提高处理各种矛盾问题的能力，通过学习不断适应新时代对干部的新要求，努力做一名学习型干部。二是实干情怀。我们年轻干部要坚定干事创业的意志信念，勇于走出“舒适圈”，勤于跑基层、跑一线，铆足“闯劲儿”“干劲儿”，将每一项任务看成提升能力的经验包，将每一次困难当做磨炼自己的“试金石”，努力通过实干练成真才。三是为民情怀。年轻干部要心中始终装着人民，尤其我们乡镇街道干部，要自觉站在百姓立场想问题，要主动向农村工作经验丰富的老前辈学习，善于用群众易于接受的方法开展工作，切实解决群众“急难愁盼”问题，以实际行动让人民群众心热起来，从而主动参与到助力基层治理的工作中来。

青年干部培训心得体会 篇11

在短暂的时间内，通过青年干部培训，我懂得了很多，给我带来的感触也很多很多。对于如何做好一名称职的学生干部有了更全面的了解。青年干部培训的学习可以说是提高了我的综合素质，也让我在以后的学习工作中会思考的更加成熟。作为学生干部，我一直在思考应该如何更好的做好自己的工作，起好带头作用，而本次青年干部培训就为我解答了这个问题。此次培训课让我认识到了两点，其一是作为学生干部，我们在学习理论知识的同时，要将理论与实际相结合，把理论知识运用到自己的工作当中，这样才能更好的完成学校和老师交给我们的任务，另一方面就是我们在工作中，要积极与其他人合作，搞好工作团队内部的团结，在团结这个大前提下，我们才能将工作完成得更加出色。

这次的青年干部培训给我带来了很多很多，我也感到十分恩的幸运能参加这次的青年干部培训，我思想上也有了一些提高，更加深刻的明白了作为一名学生干部应该怎样更好的进行工作，怎幺处理好自己在学习和工作方面上发生的矛盾，怎样建设好、维护好自己所在的的团队，我将继续努力，不断充实自己，完善自己。

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青年干部培训心得体会 篇12

强化自我修炼，力促成长成才

在2022年春季学期中央党校国家行政学院中青年干部培训班开班式上，***总书记从党和人民事业后继有人的战略高度，对年轻干部提出“筑牢理想信念根基，守住拒腐防变防线，树立和践行正确政绩观，练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，贯彻党的群众路线”的明确要求，勉励年轻干部“锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，为党和人民事业拼搏奉献”。***总书记的重要讲话，饱含对年轻干部的关怀与期望，这是激励，更是鞭策。我倍感责任重大的同时，也深受鼓舞。身为年轻干部，我认为应该从以下几个方面更好的自我修炼，尽快成长为中坚力量、栋梁之材。

一、树牢宗旨意识，涵养为民情怀

***总书记在参加十三届全国人大三次会议内蒙古代表团审议时强调：“中国共产党根基在人民、血脉在人民”“必须坚持人民至上、紧紧依靠人民、不断造福人民、牢牢植根人民”。这番情真意切的话语，是我们一切工作的根本遵循。站在新的起点上，年轻干部肩负着继往开来的历史使命，更需涵养为民情怀，坚守人民至上，不仅要放下架子，端正全心全意为人民服务的态度，更要俯下身子，全身心投入到为人民谋幸福之中。日常工作中坚持以人民福为福，从小事做起、从细节入手，不管是想问题、办事情，还是做决策、定目标，都要不忘初心、将心比心，真正做到问计于民，问需于民，问情于民，才可以赢得民心。首先要工作提质效。陈平书记强调，各级领导干部要进行思想大解放在破冰中突围，我局也鼓励年轻干部领办创新点，勇于推陈、敢于创新。年轻干部的思维活跃，要更加注重工作方式方法灵活创新，打破传统的思维方式和工作模式，落实好“放管服”工作要求，工作提质提效提速，树牢人社工作快捷高效的良好形象。二是作风接地气。年轻干部要学会用百姓话解读各项政策，群众来办事，热情接待；群众来电话，认真答复；群众来信访，耐心倾听，擦亮“温暖人社”的党建品牌。

二、践行正确政绩观，切实真抓实干

树立正确政绩观就是坚持“实”字当头、“干”字为先，不搞形式主义，不讲花花架子。面对新形势新任务，年轻干部一定要真抓实干，务实功、出实招、求实效，善作善成，切忌形式主义。作为政府重要的民生职能部门，人社部门承担着城乡就业、社会保障、人事人才、劳动关系等职能职责，涉及群众切身利益的政策和服务事项尤其多，关系民生福祉，牵涉千家万户。这对我们的工作提出更高要求，我们更要树立和践行正确政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，把为民造福作为最重要的政绩，实打实地解决群众的操心事烦心事揪心事，不断增强群众获得感幸福感安全感，才是职责所在。

三、勇于肩负使命，主动担当作为

党和人民事业发展需要一代代中国共产党人接续奋斗，必须抓好后继有人这个根本大计。党和人民事业能否后继有人，关键就在于年轻干部能否勇挑重担。我市开展新录用公务员、新招聘事业单位工作人员到基层一线和急难险重岗位实践锻炼工作，中层干部轮岗锻炼，包括我局开展的年轻干部成长锻炼活动，给年轻干部提供了很好的干事创业的机会、载体和平台，同时也是给年轻干部“压担子”，让优秀年轻干部在经事中磨炼、在干事中成长，不断成长为党的事业的合格接班人。这就要求年轻干部要切实增强担当意识，把使命放在心上、把责任扛在肩上，积极作为、全力以赴，危急关头“顶得上”，关键时刻“靠得住”，切实以强烈的责任担当推动工作高效落实。

四、积极主动学习，切实增强本领

***总书记指出，年轻干部要胜任领导工作，需要掌握的本领是很多的。他在2020年中青年干部培训秋季班开班式上强调年轻干部要提高“七种能力”，政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。党员干部的综合素质、业务水平，直接关系到党和政府在广大群众心里的形象和口碑。想要在工作中大有作为，就必须主动学习，全面掌握并熟悉自己工作职责和业务，提高解决问题的本领，增强为人民服务的能力。人社工作，政策性强，政策变化频繁，我们只有不断学习好各项政策新变化新要求，不断历练发现问题、解决问题的能力，才可以精准解读好并指导有关单位落实好各项政策，政策红利才能落地落实，人民满意度才能提高。

五、常怀敬畏之心，守住廉洁底线

古语云：常怀敬畏之心，方能行有所止。国家公职人员是掌握权力的特殊群体，心中有所敬畏才能守住为人处事底线，守住政治生命线。近年来，多名80、90后年轻干部被查处，违纪违规腐败形式五花八门。本是干事创业的大好年华，却因涉嫌违纪违法被查，令人唏嘘不已。年轻干部作为继往开来、薪火相传的未来和希望，面对新的历史条件下各种物质诱惑和思想侵蚀，一定要有职业风险意识，严守党纪国法，主动排查岗位廉政风险点，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的侵蚀和影响，坚持依法行政、依规办事、阳光下用权，在思想上筑牢道德防线、纪律防线和法律防线，自觉接受党组织和群众的监督，真正做到为政清廉、取信于民。

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