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文员的工作经历
我从2014年10月23日开始在zz物业质量管理部做文员,到今天已经14天了。这期间我工作很勤奋,但由于工作经验不足,对新的工作环境和人员缺乏了解,工作并不理想。然而,在过去的两周里,我对文职工作有了进一步的了解和了解。我认为我完全有能力做好我目前的工作。我也想谈谈我对文书工作的理解和看法。
现在主要负责部门文件、会议、内部工作。我想分享我对这些方面的一些想法。
首先,在部门文件工作方面,我想对当前文件进行分类管理
。主要分为内部文件和外部文件两部分。在此基础上,按文件编号和文件类别细分为十一类。具体分类如下:
为保证文件处理及时准确,文件统一按类别编号,列名,并制作相应的文件夹或文件夹。随后的文件每周五提交。
部门内的相关信息,如书籍,已按类别分类归档。如果有新书进来,就会按照相应的类别进行分类存储。创建新的图书类别。确保图书标签清晰。
第二,在会议工作方面,我主要负责会议纪要和会议纪要的准备工作。 在准备会议纪要方面,我在语言组织和表达方面还不够成熟。为此,我购买了相关参考书《现代公文写作》,向部门和公司相关人员学习
或者找一些公司公文模板阅读,这样就可以了学习如何在短时间内编写正式文件。
在以后的工作中,保证在会议结束后一小时内完成会议纪要
(特殊情况除外),并使会议纪要起到记录和传达会议及议定事项的作用。并确保会议要求在相关人员中广为人知。
三、部门内部工作包括:接待客人、电话接听、收货及制作部门月度物资需求计划、部门人员考勤、部门周工作总结及计划、部门周工作 根据5S要求进行信息处理,规范部门人员的工作、学习、生活行为。
1.接待来宾:部门有客人时,礼貌地接客、倒水,并引导给部门工作人员。
2。接听电话:属于本地线路,应及时规范接听。如果属于本部门其他人员的线路,当相关人员不在或忙时,帮助接听或转接,将相关信息记录在便条纸上,放在对应人员的办公桌上,并跟踪并通知相应人员。
3.领取物品:每周一上班时,询问部门工作人员是否需要使用办公用品。需要使用时,填写领料单,提交部门领导审核。
审核通过后物品退回尽早。如收到大件物品,征得领导同意后,由本部门相关人员陪同前往。每月28日至30日/31日,到部门人事处查询下个月的物资需求。 30/31日前整理好后,填写部门月度物资需求计划报领导审批,审批后的需求计划报财务部人事部。
文员个人年终工作总结
时间总是转瞬即逝。转眼间,我在中国交通集团公司一公办的神丹项目上工作了一年多。回首刚来时的迷茫 一年来对自己的工作一无所知,对自己的工作逐渐熟悉,对办公室的文职工作有了切身的体会。 2014年,在项目负责人的关心关心和各部门同仁的大力支持下,我坚持服务宗旨,始终严格要求自己,提升自身素质,奋发图强,奋发图强。项目的进一步发展。 ,勤勉尽责,尽职尽责。年末,谨将实践中的零碎经验和不成熟经验以及一年来的工作总结,向各位领导和同事汇报如下:
一、总括办公室文员是一个可以
启智成才
综合管理部工作综合性强,联系能力强的职位面积很广。一定要乘开,有横向连接。工作范围广泛,不仅要做好本部门的事务,还要协调其他部门的事务。其次,服务范围广,大大小小的事情都会在办公室里汇集,工作内容极其复杂。对内对外,上下的协调很重要。无论是报告还是发布,办公室都需要一一沟通,协商并组织实施。由于工作内容的综合性,作为综合管理部的文员,我加班较多,尤其是以牺牲休息和娱乐时间为代价,获得更多学习知识、发展人才、提高素质的机会;工作要求高、工作量大、节奏快,能够培养出一种紧张、快速、严谨、高效的作风;精通某项工作,多学习,充分熟悉,并不是一件坏事。在过去一年的工作中,我感觉在这个岗位上,确实可以接受到各种全方位的培训,有些收获甚至是终身受益。
1。接受大量信息,可以开阔眼界,发展思维,了解情况。 全面
办公室文员在接收信息方面具有得天独厚的优势。一方面,业主、监理、局、工区等单位的通讯一般通过办公厅进行传阅;另一方面,早知道领导的意图,项目经理部门下发文件、指示和各工作区下发的相关会议通知。另一方面,各部门的情况已经掌握得早。信息渠道畅通、来源广泛、真实性强的优势,不仅为开展工作创造和提供了有利条件,也有助于个人丰富思想、激活思维。
2.它涉及的工作领域广泛,可以取长补短,吸取精华,接受培训,完成不同类型的工作。 项目经理晨会、十天例会、有关部门组织的专门讨论研究事项的会议,常常为我标段的建设和各部门的工作指明方向;项目负责人讲话往往涉及多方面的内容,涉及起草维稳方案、起草纪检监察工作总结、建立调查问题库、上报京深公司维稳周报、上报沉丹总部拆迁问题库、上报到本溪市交通局项目进度,经常需要不同部门的同事配合,
一起工作。在不同的工作类型中,采用不同的工作方式,往往会让自己产生这样的感觉:对工作接触越多,对领域越熟悉;参与活动越多,工作经验越多;与其他部门的同事越多,当同事一起工作时,他们就会学到更多的工作方式。
3.工作标准高,要求严。可以化压力为动力,养成处处谨慎、处事认真的好习惯。 作为综合部的文员,项目经理部为每个工作区域下发的文件必须经过严格的审核和检查。一方面,在书写规范方面,要区分升序文本、降序文本、并列文本;另一方面,在文本格式方面,检查是否符合规范,是否有错别字、拼写错误,句子是否流畅。严格执行各部门印章使用登记制度。刚到项目的时候,在印章的使用上犯了很多错误,没有严格执行登记制度。在项目负责人的宽容教导下,我体会到印章登记的重要性。各部门在使用项目印章时,必须经过主管领导的批准。如果领队不在,需要通过电话请示,领队同意后方可使用印章。
第二,办公厅的文职工作非同小可。
作为一名办公室文员,不仅要做好文书工作,还要处理事务和会议。在一年多的工作经历中,最常做的就是大量的琐碎事务性的工作,一年到头,忙忙碌碌,说不出成绩,但更多是为了防止失误和失误。一方面,文件是否及时传阅和分发;一方面,领导审核通过的内容是否及时传达给各部门、各工作区;另一方面,转移的文件是否妥善保存;另一方面,归档文件是否方便快速了解账户登录工作是否细致。在工作实践中,我比较注重以下几点:
1.小事要当大事来处理。 这是工作态度问题。办公厅是各级收发文件的部门。作为普通办公室文员,他直接负责所有文件的发送、接收和传阅。如果流通不及时,可能会影响相互关系,耽误工作,造成不必要的麻烦。因此,我们要对接手的每一项工作都给予足够的重视,树立主人翁意识,立即行动,对工作的完成负责。
2.不管多忙,都要生产出高品质的产品。 这是一份工作
标准问题。过去一年的工作经历让我觉得越活越紧迫;在整理文件和处理事情的时候,不仅不能出错,而且要强化优质产品意识,做到一件事就是一件事,一件事变成一件事。
3.在被动中取得主动。 这是一个精神状态问题。综合管理部的工作具有服务性强、服从性强、被动性强的特点。工作必须服从领导的日程安排,围绕领导进行。一般来说,工作的事情都是突然的,但这并不意味着你只能等饭煮熟了,被动地处理。事实上,只有充分发挥主观能动性,才能变被动为主动。多打进攻战,保持足够的提前时间,事事先想,工作先做,突击工作多时保质保量完成任务。
xx月xx日至xx月xx日,我有幸参加由都匀市教育局培训中心举办一次高规格、高层次、高标准的全市中小学校、幼儿园办公室主任培训班学习。这次培训班虽历时长,但集中学习时间短,这种培训方式我认为很好,我们办公室主任既学到知识,又不影响学校工作,做到“工作学习两不误”,我希望这种培训班方式经常开展。通过这次培训班学习,我受益匪浅,对学校办公室的工作有了一个全新全面的认识,现将培训心得总结如下、
一、全面认识到学校办公室工作的重要性。
周副局长在开班典礼上讲到、“这次举办全市办公室主任培训班,充分体现了市局党工委对办公室工作的高度重视。办公室是一个重要的部门,具有举足轻重的地位,要加强办公室工作,要做好办公室工作。”办公室就是一个服务办事机构,是一个承上启下、横向沟通的重要机构,是一个办文、办公、办事、办会的综合性机构。不论党政机关还是企事业单位,大大小小的社会组织都离不开办公室这一机构作用的发挥。培训课上市政府办索恩乾副主任对中小学办公室工作作了具体的讲解,索主任例举一些发生在身边的具体事例向中小学办公室主任诠释了办公室工作的重要性。市局办公室韦小波主任也阐述学校办公室是学校内设机构的一个重要组成部分,与学校的建设与管理密不可分。中、小学办公室是作为学校内设的综合性中层办事机构,以参与校务、管理事务、搞好服务为目标,在学校发挥重要的作用。
二、全面了解办公室主任工作职责和基本职能。
办公室工作在学校发挥重要的作用,作为办公室主任主要职责是办公、办文、办会、办事。索主任讲得很好,办公室主任首先要了解你是做什么的,然后要想到怎么做,第三要想到既然做了,就要把他做好。办公室主任主要职能就是服务,具体有四项基本职能,即参谋职能、承办职能、管理职能和协调职能。说直了办公室主任的重要职责也就是参加政务,做好事务,搞好服务。办公室主任按照“参谋、协调、服务”这个主旋律,奏出一个协调的乐章来,确保学校政令畅通,高效运转。
三、全面提高办公室主任的素质和能力。
学习是办公室主任的真正看家本领,通过这次培训班学习,增长办公室主任的才干,办公室主任的素质和能力都得到全方面的提高。
四、能有效开展学校办公室工作,能更好的为学校教育教学工作服务。
通过学习,我知道办公室不但是办公、办文、办会、办事的综合机构,而且是一个学校的窗口、形象和面孔,处于承上启下、联系左右、协调各方面的重要位置。办公室任务千头万绪,工作千辛万苦,但没有一桩属于小事,没有一件可以疏忽,要坚持“办公室里无小事”的工作理念,形成大事小事认真办、当日事情当日办、能办事情马上办、一切事情认真办的工作格局,能有效开展学校办公室工作,更好的为学校教育教学工作服务。
短短的三天半培训课程,聆听了领导和专家的讲课,我的政治素质、道德素质、业务素质、文化素质和身体素质得到提高;我的管理能力、意志能力、应变能力、协调能力和开拓创新能力得到培养;我的大局意识、责任意识、公仆意识、服务意识和求实意识得到牢固树立。通过这次的培训增长我的工作才干,增加我的工作信心,增添我的工作魅力,明确我的工作目标,找到我的努力方向。在今后的工作中,我要更应加强学习,努力提高自身素质,积极为学校教育教学服务,为师生服务,成为一名出色办公室主任。
不知不觉,进入梵尔赛时尚酒店快一个月了,在这段时间中,在领导和同事们的关心帮助下,我勤奋踏实地完成了自己的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。
在此,我向关心帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!下面,我将自己这一个月的工作情况作简要总结:
一、负责公司打字复印、文件收发、资料、印章的使用和保管。
文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格和文档等,同时完成各部门交待的打印、复印、扫描的文件等。对公司所发放的通知及文件,及时做到上传下达。
二、员工档案资料建立。
1、本月期间我将公司员工档案进行了统一的整理,并进行了电子档案的详细统计。
2、对各部门的员工档案管理上,做到分别以纸版和电子版的备份,对资料不全的一律补齐,并做到及时更新。
3、及时更新通讯录,以便于各位领导和员工备查使用。
三、负责员工考勤工作。
1、初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,月末以考勤制度为依据制作工资表。
五、接待服务工作。
六、外来电话的接听。
九、公司内部其它事务性工作。
十、领导交办的其它工作。
20__年4月21日,开始自己的第一份工作。这一次,可以说,真的是一个人,一路上,没有一个朋友或者说一个熟悉的人与我同行,这一路,有苦也有泪,有欢笑也有泪水,让我也成长了不少也学到了不少。今天是20__-1-6,还有十五天就工作九个月,能进入通用集团,首先我必须感谢公司的领导给予我这个机会,在人力资源科工作八个多月的时间,工作期间缺乏太多的知识与工作经验,是公司的领导和同事给予我的帮助。
作为人力资源文员,担任的工作职责有:员工招聘、录用、离职、档案管理、通知的发放、领导临时交办的事项,除此之外,还协助上级领导安排的各项工作、5s检查情况整理及临时编制通知。当然,我本身的经验不足,对人事工作的了解也不深入,所以,在今后的工作中还必须继续向前辈们学习,虚心请教,总结如下:
一、员工招聘、录用、转正、离职。
(一)招聘:一般是通过现场招聘、网络、门口张贴招工启事、街道派发招聘广告、员工带熟人等方式,根据所提供的简历表,通过面试,其中涉及到个人的语言表达能力、仪容仪表、工作经验、是否具备吃苦耐劳的精神、以及前来本公司服务的意志。
从事招聘工作差不多9个月了,也参与了多种的招聘渠道,我发现现场招聘的效果是最好的,其他几个方式效果一般。我个人做了一个原因分析:现场招聘能够直接与应聘者面谈,且应聘者大部分都是打算在当地工作的人,工资水平不会有太大的差别,能让用人单位直接了解到应聘者的语言表达能力、经验理论,应聘者的条件,同时也让应聘者了解到用人单位提供到的条件,更关键的是:双方能直接谈条件。相对其他招聘方式来说,现场招聘更具优势。
(二)录用:经面试后,如果认为该应聘者符合应聘岗位条件的,再安排时间到公司与主管面试。面试成功后,要求应聘者持健康证以及所需证件上岗,对于新进员工,一般将员工带到车间使其熟悉环境,由主管安排具体工作并作相应的说明。
(三)转正:办公室人员试用期一般为3个月,车间员工试用期分为两种,一种为3个月,另一种为7天。待试用期满后,由用人部门主管根据该员工的工作态度、能力、团队合作精神等决定该员工是否可以转正。
(四)离职:办理离职手续一般需要提前一个月到人力资源科填写离职申请表,再经所属部门科长→部长→总经理签名同意辞职,方可办理离职手续。
截止20__年12月31日止,在职员工共有526名,其中人员流动情况如下图:
20__年员工流动情况图13539%20961%新进且在职人员离职人员
二、人事档案管理
人力资源科负责将员工简历表、身份证复印件、健康证明等资料建立个人档案,再以电子档形式(一般是制作表格)存放于计算机中,便于日后对员工信息的查询,离职人员在离职之后,将其档案及时调出并做相应的离职记录(尤其是被公司辞退的人员)
x个月的实习时间结束了,我在xx公司办公室的工作也暂时告一段落。暂时停下工作,自己的心中的感觉却停不下来。过去这x个月来,自己在工作中见到了很多,认识到了很多,更是在工作中进步了很多。可是,在这样的情况下,最后自己却看到了自己更多的不足。
我充分的认识到,自己的进步不过是对自己不足的弥补,自己现在还完全称不上一名合格的办公室员工,自己还要不断的进步!现在,x个月的时间结束了,自己也刚好对我现在的体会做一个总结。
一、工作中个人的体会
在经历了不少的辛苦后,我终于成功的面试进了xx公司。当自己知道自己面试的成功的时候,心中的激动是忍不住的。做好了万全的准备,带上要求的东西,我踏入了xx公司办公室的大门。
来到这里后,我现在领导的带领下认识了公司,认识了自己的工作。在真正的看到自己的工作的时候,我就知道自己有麻烦了。虽然都是一些学过的东西,但是在实际的运用上却感觉不对。那中明明知道但是就是不会做的感觉让自己感到非常的羞愧。
但是,前辈却没有责备我,他根据我的情况给我安排了很多简单的工作。同事,也在一步步的教导我做一些更加复杂的工作。在这些培训中,我真的非常感谢前辈,我能感受到他在培训中非常的用心,而且会非常热情的解答我的问题。这让我在工作中提升的很快,也不再像刚来的时候那样紧张。在冷静下来后,我发现还是有不少的事情是自己能做的。之后,我也主动去申请过这些工作,让自己能做出更多的贡献。
之后的工作,其实就是在边学边做。自己在学校中学到的知识,只能给自己带来一个基础而已。但是要做好现在的工作,以及为之后的工作做好准备,我还需要进一步的完善自己,充足自己。
二、工作外的情况
在工作外,自己和其他的同学主在一起。尽管和学校差不多,但是其实相比起来还是很不一样。在这里,没有人会再叫我们起床,没有人在约束我们。但是也没有人会帮助我们,一切都要靠自我的约束自己管理好自己。
x个月的实习其实还是非常短暂的,自己才刚刚适应这里,时间却结束了。现在我们需要暂时回到学校,但是在这里的体验,让我满载而归!
一年来,在电子商务部领导的带动下,在全体成员的帮助下,我紧紧围绕电子商务的物资仓储工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务,现就自己的一年工作作简要总结。
一、主要工作
(一)抓学习,不断提高自身素质。
1、加强思想政治学习,提高政治素质。认真学习马克思列宁主义毛泽东思想和邓小平理论;加强业务知识学习,不断提高自身素。
(二)强化工作职能,服务物资仓储工作。
二、主要职责:
负责仓库的包材的验收、入库、保管、出库等工作
严格执行公司制度及其细则规定,防止收发货物差错出现。入库要及时,手续检验不合格要求不准入库;出库时必须有权限人签字,手续不全不发货,特殊情况须经理签批。
负责仓库区域内的防鼠、防雨、消防工作发现事故隐患及时上报,对意外事件及时处置。
安排物品在仓库的存放次序,按物料种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁。
负责定期对仓库物品盘点,做到账、物相符。
负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料,整理和建档工作,及时编制相关的报表。
做到以公司利益为重,爱护公司财产,不得监守自盗。
完成领导临时交办的其他任务。
三、工作完成情况:
1.包材收发及时、准确。
2.严格执行公司出入库制度。
3.卫生良好,储存条件适宜。
仓库文员工作简历模板
如果你能写出一份HR表扬或者让HR一见钟情的工作简历,那说明你的求职成功了一半。以下是仓库文员工作简历模板,欢迎阅读!仓库文员工作简历模板一
(女,27岁)
求职:文员或仓库文员
预计薪资:XX3000元/月>目前居住地:广州黄埔大沙
电话:
邮箱:
自我评价
熟练办公软件操作:如Word、Excel、Windows和Speed??3000XP软件,并获得相关技术证书。对数字敏感,独立处理事务能力强。在以往的学习和工作中,奠定了基础,积累了经验。在今后的工作中,我将不断开拓进取,充分发挥自身优势,始终以高度的热情去做:诚实守信、艰苦奋斗、团结协作、勇于创新。
工作经历
广州山中世盛汽车配件有限公司
XX11-XX11物流专员/助理工资XX3000元/月
职责: 职责:负责仓库原材料的采购,物料的放行和管理;产品生产过程的跟踪和交付;产品分销的管理和跟踪;有效控制仓库原材料、收货、结余等活动。月基点、仓库开票及应付账款、应收账款制作;原材料、半成品、成品和一些办公事务。
广州以菱中央空调有限公司
XX1至XX10从事仓储/物流工作,工资1000XX元/月
职责:工作:负责用于仓库货物的收发,月底盘点;有效控制仓储货物的收发、平衡等活动。货物配送管理;安排司机和搬运工的日常工作和车辆的调度。使用Speed??3000XP软件计算实际工程材料的成本以及设备和材料的开票。
广州银菱空调设备有限公司
XX1-XX12做跟单文员,工资1000XX元/月
职责:主要工作:从以下样品——客户订单(下生产订单)-采购(下订单)-生产-发货(安排交货、开具票据等)-收款-结算供应商付款等;精通整个过程。能够计划有序地安排各项工作流程并解决相关问题,并做好采购订单、生产订单、销售订单的跟踪工作。
教育经历
XX3至XX2广州大学物流管理专业仓库文员岗位简历模板2
(女,23岁)
求职:文员或订单文员或仓库文员
期望薪资:1000XX元/月
目前职位:订单文员
学历:中专学校/技校
工作经验:35年
现住地:广州天河塘厦
联系电话:
邮箱:
p>自我评价
(工作地点要求在天河区)
我工作稳定,细心,负责,永远坚持从头到尾做事,适应能力强。
我相信只有努力和付出才会有结果。
工作经历
北京智信创业数码科技有限公司
XX7-XX6仓库文员工资1000XX元/月
< p> 岗位职责:负责成品物料的收发、数据录入和统计、货物出入库登记、各类文件的整理和归档手续,协助仓储部门工作。广州点美贸易有限公司
XX9至XX6为订单文员,工资1000XX元/月
职责:负责审核下单、下单、安排货物、清点发票、运费,完成公司安排的其他工作。
广州日塑塑料制品有限公司
XX8到XX5做业务助理工资1000XX元/月
职责:负责所有客户订单的记账员、合同执行及归档管理,协助业务员做好各项文书工作,
工厂办公室费用报销,记账,产品样品收发,做好上级日常事务, ETC。 。
教育经历
XX9至XX6广州旅游商务职业学校计算机应用专业
语言能力
英语:通用
转眼间又到了20__年终岁尾,这一年就要在很充实忙碌的工作中过去了。在这一年里,我收获了很多也积累了不少的工作经验。同时在两位领导和各位主管的帮忙与支持下,我很好的完成了本职工作。作为一名办公室文员,我深知自我的岗位职责与工作资料,认真地完成领导安排的每一项任务,也在不断的提升自我的综合本事,力求做到更好。现把这一年来的工作情景总结如下:
文员日常的工作资料比较琐碎,需要踏踏实实的去做每件任务,仔细谨慎的去完成且不能疏忽大意,否则会产生不必要的麻烦,甚至造成严重后果。记得有次回公司送支票,由于自我的疏忽竟然把给送货商的支票送到了公司,之后产生了很多不必要的麻烦才还了回去。从这件事上我吸取了教训,让我在以后的工作中更要仔细地完成每一项任务。仅有认真仔细的工作态度才能更好的完成领导安排的工作任务。
在这一年的工作中,我一向严格要求自我,认真及时做好领导布置的各项工作,对于工作中遇到的问题虚心向领导和同事请教,不断提高充实自我。我此刻已经能够较好地处理本岗位的日常工作及其他一些相关工作。当然,工作中也存在不少问题,主要表此刻:
1、做事不够细心:办公室文员工作是一项琐碎的工作,所以更考验人的细心。文员的每一项工作都要有条不紊的进行,切不可三心二意,做完每项工作要养成检查的习惯。记得有次填写报销通,当我填写完数据时简单看了下就直接选择了提交,本以为没有问题,结果有个部分数据填写颠倒了,之后得到了领导的批评,当时我明白了是自我做事不够细心才导致了错误的发生。
2、缺乏进取主动性:不能进取主动地去完成工作,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。对于问题的解决只是浮于表面,而没有深入的了解。
3、工作不是很扎实:忙碌于日常小事,工作没有上升到必须高度。不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。比如ISIS的使用、PPT的制作等都不是很精通。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。
作为一名办公室文员,我充分认识到自我的工作虽然琐碎但也有它的重要性。在以后的工作中我必须严格要求自我,在工作中发挥自我最大的本事为公司服务。期望在以后的工作中,再接再厉,取得更大的成绩。
1、不断提高自我:抓住每一次让自我学习和成长的机会,以饱满的热情全身心地投入工作学习,为自我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,可是我将从多方面努力进一步提高自身的工作本事,以进取的心态应对每一天的工作任务。
2、端正工作态度:要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;在以后的工作中不断的学习、进取、完善自我,以便更好地完成自我的本职工作。
1、进取做好日常保障工作:
①维护好办公室的干净整洁工作;
②做好两个部门日常工作的整理归档工作并按照公司标准完善ISIS的建立使用情景;
③做好各类邮件的收发工作;
④认真、按时、高效率做地做好领导交办的其它临时性工作。
2、提高个人修养和工作本事:
①继续加强学习公司的文化理念及系统培训;
②多向领导和同事学习工作经验好的方法,快速提升自身素质,更好的服务于本职工作;
感激两位领导和各位主管在这一年里对于我工作的帮忙和支持,今后我将严格要求自我用心做好每一项工作任务,虽然我还有一些经验上的不足和本事上的欠缺,但我相信努力就会有收获,只要我们彼此多份理解与沟通,相互配合,相信__的明天会更好。
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我性格开朗、大方,从担任管理部前台文员以来,工作认真负责,任劳任怨,认真负责的完成了文员的,认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订饭、订水工作;维护公司的形象,做好文具的购买计划和消耗总结工作;做好每月的考勤工作;做好长途电话的管理工作;将公司内的图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图...
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感言是一种集抒发、倾诉和渲染于一身的写作形式,在我们经历了非常震撼人心的事情时。都会对自己当时激动的心情做一个发言,感言给予了我们表达内心的机会也鼓舞了别人。编辑特意为您准备了“文员工作心得体会感悟”,希望能帮到您,希望您能将这篇文章添加到收藏夹中!...
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20__年5月4日,我通过面试,来到江苏南大金山环保科技有限公司工作,不觉已经工作四个月了,5、6月是毕业实习,7、8月为试用期,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的工作情况总结如下。一、思想方面在工作初期,...
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当我们经历了一些事情后,往往会得到新的启示。因此,写下一篇心得体会是非常重要的。我们需要用心得记录自己的成长和思考。编辑强烈推荐您阅读名为“企业员工心得体会”的文章,希望您会喜欢。请将此页保存到您的浏览器收藏夹,以便随时查阅!...
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随着自己在生活中体会到更多心情感悟,此时不妨将经历和过程用文字进行总结。心得体会是一个人生活和学习中的反思和总结,你知道想要写好一篇心得体会有什么关键之处吗?与“银行员工心得体会范文”相关的议题是本文讨论的焦点,希望您能在我们网页上阅读到有趣实用的内容!...
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