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外出通知(收藏十三篇)

外出通知

格式:DOC上传日期:2023-10-16

外出通知(收藏十三篇)

2023-10-16 18:57:20

【#实用文# #外出通知(收藏十三篇)#】当你从事行政工作时,一般都会去看看最新的公告或通知。公告通知是传达信息的必要手段,编辑倾尽全力打造的“外出通知”将会给您留下深刻印象,如果我的解决方案对你有所帮助请把它收藏起来以备查看!

外出通知 篇1

各位用户朋友们:

大家好! 广联达贵阳分公司全体员工于6月30至7月1号开会学习,公司只有1人值班。在此期间暂不提供培训、 上门服务。有问题可直接致电:4000-166-166,或登录广联达客户端G+搜索问题、下载软件; 对此给您带来的不便,敬请谅解! 广联达全体员工祝新老客户朋友工作顺利、万事如意! 广联达软件股份有限公司贵阳分公司 20xx年6月27日 外出开会通知二: 全校各单位: 为进一步加强外出旅行、开会的管理,保证广大师生的生命和财产安全,现就有关事宜通知如下:

1. 学校严禁组织集体外出旅游,如有违反,将追究单位和个人责任。

2. 凡以我校名义组织召开的各级各类学术会议,会后不得以学校名义组织外出考察。代表希望外出考察的,自行与旅行社联系。

3. 学校各单位不得以任何理由组织到武汉市以外的地方开会,违者将追究领导责任。

4. 节假日期间, 各单位要加强对本单位职工和学生外出的.安全教育,提高安全意识。各院(系)要密切关注学生外出旅游动向,及时向学校主管部门报告。

特此通知

学校办公室

二〇XX年四月二十八日

外出通知 篇2

(一)节目形式:

1、歌唱类:一人或多人的各类演唱形式及器乐伴唱、歌伴舞、传统戏曲等;

2、舞蹈类:包含民族风格的、古典的、现代的以及多种风格的融合运用等形式;

3、语言类:相声、小品、脱口秀、话剧等;

4、特长表演及其他:魔术、武术、器乐演奏(此项需自备道具)及其他形式,以及独具特色的创新节目等。

(二)节目要求:

1、参选节目须热情活泼、健康向上、形式多样,可结合时下流行元素及本公司的文化特色。

2、各节目出演人员需认真组织筹划,注重节目质量和形式创新。

外出通知 篇3

转眼间,接受新员工培训已近1个月时间,由于公司事先对新进员工的培训工作作了周密细致的培训计划,再加上培训期间领导们关心、责任培训师细心的安排和新老员工积极的配合下,培训工作进行得紧张有序并取得很好的效果。

为了使培训达到很好的效果,合公司的实际情况,我们分阶段进行了相关的培训工作,采取一对一的互帮互助,在最短的时间内学到较多的知识,为真正走上工作岗位打下坚实的基础。

公司组织新员工认真学习了嘉德(诚信·团队·沟通·价值)公司文化,让她从中感受到了真正的嘉德销售文化(我们销售的不仅仅是我们的产品,还有我们的服务)内涵;同时还进行安全教育,让新员工认识到安全意识、安全观念、安全素质和安全行为的重要性。

第一阶段文档知识和市场部工作流程的培训;通过组织架构轻松自如地了解到公司市场的划分和布局;通过市场部工作流程的培训,更轻松地明白我们工作做什么?谁来做?怎么做?如何保障从接订单到订单完成所经过的步骤及跟踪方法都有清晰的了解。为以后的工作奠定了基础。

第二阶段专业理论培训;责任培训师制定了详细的培训内容,并让其提前预习培训内容再接受培训。在每培训完一个知识章节后,责任培训师就会将学习的知识进行考试来考核培训效果,通过这种考试,同时对新员工存在疑问的知识点进行回顾。

第三阶段学习现场知识,积累现场宝贵经验的培训;平时就由老员工带领她出去拜访客户,争取让她尽可能多的了解怎样与客户交流沟通,在打交道过程中自己的目标是什么,在完成目标之前要做哪些准备工作,包括谈话内容的先后次序,及交流过程中的注意事项,这样也有利于她学习和消化理论知识,从而达到更好的效果。

概括起来有如下几点:

1.热爱学习,能自觉学习密封资料、营销知识;学习能力较强,对于不懂的地方,能主动提出,寻找答案。

2.性格开朗,在同客户交流中能找到一些话题沟通,比如时事要闻等,使谈话内容多样性。

3.能主动的完成日常工作。

4.专业知识还不够,需要多学习。

5.在同客户沟通的过程中,一些礼仪和细节还需要完善。

总体来说,通过这次培训达到了预期的效果,那当然这与全体员工的努力是分不开的,相信大家再接再厉争取最后为完成20xx销售目标完满的成功!

外出通知 篇4

亲:春节就要到了耶,公司将举办年会哦!

喜欢象棋的有木有?喜欢乒乓球的有木有?喜欢谜语的有木有?喜欢台球的有木有?喜欢跳棋的有木有?喜欢“你比画我猜”的有木有?喜欢卡拉OK的有木有?!有木有!

你是XX公司人,有这么好的活动你就去参加,如果你去参加了,办公室帮你装饰活动场地的节日气氛、财务部给你准备好了活动资金、经营部给你预备了“奖品”、XX和XX的美女、帅哥给你叫好!如果你比赛赢了还拿不到奖品XX公司工会给你撑腰!

今年的活动奖品有十几种,几元至几百元的都有。获奖者可电脑随机抽取奖品。这么好的奖品你如果还不来领取,这只能说是生命的奇迹。登陆公司办公平台,打开“信息交流----超级论坛”可预先浏览奖品或提出好的建议。这些奖品你都有机会抽到,至于你们信不信,我反正信了!

亲:年会将在本月19号举行,你到现场来不!奖品不包邮,记得报名哦!亲,全5分哦!给好评哦!下次竞聘用得到哦!

XX股份有限公司

20XX年1月4日

外出通知 篇5

为了使新员工能更快、更清楚地了解公司的`概况、规章制度和企业文化。增强新员工的自信心和工作意识,使其尽快投入到工作和融入xx的企业文化。

为此,行政人事部定于XX年11月18日下午(星期二)举办新入职员工培训,具体安排如下:

请新员工所在部门提前做好工作安排,以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》,并准时出席,如因工作关系确实不能参加者,请以书面形式经部门负责人批准后,向行政人事部请假方可。

外出通知 篇6

一、实习目的或研究目的

1.通过本次实习使我能够从理论高度上升到实践高度,更好的实现理论和实践的结合,为我以后的工作和学习奠定初步的知识。

2.通过本次实习使我能够亲身感受到由一个学生转变到一个职业人的过程。

3.本次实习对我完成毕业设计和实习报告起到很重要的作用。

二、实习内容

重庆礼邦药物开发有限公司,座落于重庆人和镇北部新区高新园,是一家专业从事化学药物以及药物中间体的研究、生产和销售的现代化高科技企业。公司具备完善的学科配套,下设综合管理部,财务室,药物注册管理部,情报中心,化学合成室,制剂室,分析部及市场开发部等部门。公司现有员工50余人,平均年龄30岁左右,均具有本科以上学历,科研人员具有硕士15名,占公司研发人员的30%左右,且具有5年以上药物开发资历的人员占科研人员的70%。

其中,作为质量保证体系的分析部有员工20余名,均具有分析化学或药物分析本科以上学历, 其中80%以上的人员有五年以上的相关工作经验.另外,实验室拥有国内外先进的各种仪器设备,如:电子天平3台,精密ph 计、旋光仪,uv,ir,agilent及岛津的高效液相色谱仪6台,气相2台,瑞士万通的卡尔费休水分仪等先进的仪器设备。高素质的人员结构配上高端的各种分析设备,使我们产品的质量得到了有效完备的保证。

公司生产基地位于重庆长寿化工园区,占地面积100亩,拥有先进的生产设备和分析设备,生产过程严格按照国家食品药品监督管理局gmp规定的要求进行控制。

重庆礼邦药物开发有限公司研究的重点领域集中在:

(1) 抗生素药物(主要包括:青霉素系列、头孢菌素系列和碳青霉烯系列);

(2) 抗病毒药物(主要包括:抗肝炎病毒药物药物).

公司名为礼邦,顾名思义礼仪之邦。我们将以科学的管理、专业的技术、优质的产品和热情﹑周到的服务,努力赢得客户的信任和尊敬,立志做国内领先,国际知名的企业!

1.了解了有关重庆礼邦公司的相关信息及有关重庆福安集团的有关信息,知道了礼邦公司是重庆福安集团旗下的一家研发公司,了解了其兄弟公司重庆庆余堂制药有限公司及福安制药公司

2.参观了公司厂房及员工宿舍

三、实习总结或体会

通过此次的实习参观,我了解到了制药公司是怎么回事,了解到了以前觉得很神秘的开发机构是什么,了解到其实我们还有很多东西需要学习。

外出通知 篇7

尊敬的亿品赞会员:

您好!

为答谢辛勤工作的亿品赞同仁们,公司将于20xx年8月6日组织员工外出游玩活动。

在此期间暂无客服服务,给亲们带来的不便,亿品赞深表歉意,感谢广大会员对本公司一直以来的关注与支持!祝各位亲们生活愉快,生意兴隆!

xxx

xx年xx月xx日

外出通知 篇8

各部门、分、子公司:

为开阔公司员工视野,更新思想观念,学习先进城市的管理理念,同时激励广大员工工作积极性,树立学先进、赶先进的氛围,增强团队凝聚力和员工向心力。根据xx市总工会年度学习培训考察要求,公司决定组织年度优秀员工外出进行考察学习,现通知如下:

一、参加人员:20xx年度公司优秀员工、 中层以上管理人员、公司业务骨干(由部门、分、子公司各推荐一名,条件是须在公司工作年满一年以上的员工)

二、组织方式:

1、为保证公司工作正常有序运行,根据各部门职责分工不同,视工作缓急情况分两期组织人员外出考察学习。

2、由公司工会根据市总工会统一要求,安排学习培训时间地点,统一安排行程及期间食宿。

三、考察学习要求:

1、考察学习人员在外出学习考察期间,严格遵守组织纪律和公共秩序,自觉维护好公司形象。

2、考察学习结束后,结合本部门工作实际,每人拟写一篇考察心得体会,进行总结和交流。

3、各单位请将推选的业务骨干名单于11月13日报公司综合部。

二0XX年十一月九日

外出通知 篇9

局直各单位,机关各部门:

根据市委办公厅《关于进一步加强和完善领导干部外出报备和保持通讯联络畅通的通知》及《严格执行领导干部外出报备制度严肃会议纪律的通知》要求,结合我局实际,现就进一步落实干部外出报备制度通知如下:

一、切实提高思想认识

加强和完善干部外出报备,是坚持从严管党治党、从严管理干部的具体体现,是增强干部政治纪律和政治规矩意识的内在要求,对于及时了解掌握情况、有效处置紧急事项和重大突发事件、保持工作正常运转具有重要作用。全市司法行政系统各级各部门要充分认识做好干部外出报备的重要性,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,严肃认真地做好新形势下干部外出报备工作。

二、认真执行报备程序

(一)市局主要领导。市局主要领导离开青岛市,由市局办公室按规定向市政府、市委政法委报告。

(二)市局其他市管干部。市局其他市管干部离开局机关,超过半天的,应填写《领导干部外出审批单》(附件1),报市局主要领导批准;不超过半天的(含临时外出),应向市局主要领导(主持工作领导)当面报告。

(三)局直各单位主要领导。局直各单位主要领导因公离开青岛市,应提前3天填写《局直单位领导干部外出请假审批单》(附件2),发市局办公室报市局主要领导审批。

(四)市局各处室负责人。市局各处室负责人离开局机关,超过半天的,应填写《部门负责人外出审批单》(附件3),经市局分管领导审签后,报市局主要领导批准;不超过半天的(含临时外出),应向市局分管领导当面报告。

(五)市局其他工作人员。市局其他工作人员离开局机关,超过半天的,应填写《工作人员外出审批单》(附件4),经所在处室负责人审签后,报市局分管领导批准;不超过半天的(含临时外出),应向所在处室负责人(主持工作人员)当面报告。

三、注意事项

(一)市局机关干部离开局机关,至少应提前1天办理报备手续;因紧急事项确需临时外出的,必须在出发前报备;因特殊原因改变行程或推迟返回的,应按程序另行报备;因上级或其他部门会议、工作离开局机关的,以上级文件和市局主要领导批示为准。

(二)各级干部外出期间应保持通讯联络畅通。通讯联络方式(包括办公电话、住宅电话、手机号码)如有变化,应及时报告市局办公室和人事处。

(三)干部事假、病假、带薪休假等按照有关规定申报审批。遇有突发公共事件、重要关键时期等,不得安排休假,正在休假的立即中止休假。

市局政治部负责组织干部外出报备制度执行情况的检查通报。检查结果列入年终考核。

本通知由市局人事处负责解释。

xxxx

20xx年x月x日

外出通知 篇10

1、请各部门高度重视,大力支持,积极配合,把这次年会作为我公司文化建设的重要内容,作为展示我公司员工队伍精神文明建设的重要载体,认真组织好节目的排练和演出。

2、请全体员工踊跃报名,报名时间截止在12月30日,每个部门至少出一个节目。

3、综合管理部将节目收集后,公司再统一筛选。

特此通知。

综合管理部

20XX年12月10日

外出通知 篇11

各县职业技能鉴定中心、市属各职业鉴定所(站)、各高技能人才培养相关单位:

为进一步加强工作交流,更好地学习、借鉴外市在职业技能鉴定方面的先进做法和经验,不断促进本市职业技能鉴定工作质量管理水平提升,中心拟组织相关工作人员进行考察学习,现将有关事宜通知如下:

一、考察学习时间

xx

二、考察内容

(一)学习了解鉴定所(站)建设和管理方面的先进经验,以有利于按照“质量优先,兼顾规模”的工作思路,努力夯实本市职业技能鉴定工作基础。

(二)通过参观相关鉴定所(站),学习外市在职业技能鉴定考务工作和考场管理、在校毕业生“双证书”制度、社会化考评、高技能人才培养等方面的先进方法及经验,促进双方在有关技能鉴定工作方面的经验交流,进一步提高本市技能鉴定工作水平。

(三)其它有关方面内容。

三、考察学习人员

各县局分管职业技能鉴定工作局领导和鉴定中心负责人1-2名,各职业技能鉴定所(站)负责同志1-2名,高技能人才培养评价工作经办人1-2名。

四、其他

考察学习期间交通食宿费用自理。各单位请于6月12日前,将考察学习人员名单报送至市职业技能鉴定指导中心。考察地点另行通知。

电话(传真):xx 联系人:xx

附件:参加考察学习人员回执.doc

二〇xx年六月一日

外出通知 篇12

最佳部门节目奖:一等奖500元;二等奖300元;三等奖200元

最佳节目表演奖:一等奖500元;二等奖300元;三等奖200元

奖项不重复参与评选,总经理将另行抽取10名幸运员工奖,全员参与现场抽奖

六、喜报

恭喜以下员工获得20xx年度最优秀员工荣誉,公司的发展离不开全体员工的共同努力,尤其是各位优秀员工的辛勤付出,望未入选员工向他们学习,再接再励,为公司更加壮大贡献自己的力量!

为奖励优秀员工,公司特别邀请各位的家人届时到场共同参加公司年会,往返路费由公司提供。员工家属亦可参与节目选送!

20xx年度最佳优秀员工名单:xxx

同时,xxxxxxxx核心团队集美社广纳贤才,望有意加入集美社的员工积极申请,申请书交予秘书长谢小雨处,由总经办及集美社全体成员审核,集美社20xx年会费每月20元!

相信xxxxxxxx卧虎藏龙,人才济济。希望各部门多多发掘人才,给予员工展示自己的机会,也希望各位员工积极参与,部门之间自由竞争,挑战自我潜能,激扬青春风采,为属于xxxxxxxx的20xx猴年年会增光添彩!

xxxxx

企划部

外出通知 篇13

教师外出培训家长通知

尊敬的家长们:

您好!我校举办的针对教师的外出培训即将开始,为了让您对此次培训有一个全面的了解并能够充分配合,特向您发布此通知。

一、培训背景

教师是学校教育事业中的中坚力量,他们的专业素养和教学水平直接影响着学生的发展。为了提高教师的教育水平和教学质量,我校定期组织教师外出培训,通过与外界的交流和学习,提升教师的教育教学能力,以更好地服务于学生的成长和发展。

二、培训内容

本次培训将从多个方面对教师的专业知识和教学技能进行提升。具体包括:教育改革与发展动态、现代教育技术的应用、学生发展心理学、家校合作模式、学生评价与考核等。这些内容将通过专家讲座、案例分析、团队研讨等形式进行,教师们将深入了解最新的教育理念和教学方法,提高自身的教学水平,为孩子们提供更好的教育服务。

三、培训时间和地点

本次培训将于XX月XX日开始,为期五天。培训地点设在市区内一家专业的培训机构,环境优雅,设施齐全。机构拥有一流的培训师资和教学团队,能够提供专业的教学服务。

四、家长配合事项

1. 保持联系:培训期间,您可以通过电话或者邮件与您孩子的任课教师进行联系,了解学生的学习和生活情况。我们将确保教师能够及时回复您的问题和解决您的困惑。

2. 家庭作业:请您帮助孩子按时完成老师布置的作业,确保学习不受影响。同时,您可以鼓励孩子继续独立自主地学习,培养良好的学习习惯。

3. 学校接送:我们将在培训期间确保学校的日常运营正常进行,学校的工作人员将安排好学生的接送工作,您无需过多担心。

4. 学校活动安排:为了给学生们创造一个良好的学习环境,我们将在培训期间组织一些丰富多彩的活动。请您及时关注学校通知,确保孩子参加活动,增加社交和交流机会。

五、结束后的工作安排

本次培训结束后,教师们将根据所学知识和技能进行一定的调整和改进。学校将组织教师们交流分享培训心得,并将对教学工作做出相应的调整,以更好地服务于学生的学习与发展。

最后,感谢家长们一直以来对学校教育工作的支持与配合。我们相信,通过本次培训,学校的教师队伍将更加专业化和敬业化,为您的孩子提供更高质量的教育服务。

衷心祝愿您和您的家人幸福、健康!

敬祝

成功!

XX学校校长办公室

日期:XX年XX月XX日

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