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2024职工棋牌系列活动总结分享十五篇

职工棋牌系列活动总结

格式:DOC上传日期:2024-07-27

2024职工棋牌系列活动总结分享十五篇

2024-07-27 14:47:16

【#实用文# #2024职工棋牌系列活动总结分享十五篇#】时间乘着年轮循序往前,一段时间的工作已经结束了,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!我们要做好回顾和梳理,写好工作总结哦。怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?以下是小编收集整理的工会工作人员总结(精选15篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

职工棋牌系列活动总结 篇1

我公司始建于2002年,是专业生产气动工具的厂家,台湾母公司是台湾气动工具生产厂家领军人物。本公司党支部成立于2007年1月,现有党员4名,公司工会成立于2005年10月,现有工会会员76人。20XX年,公司党支部和工会分别在花桥非工党委和花桥总工会的领导下,扎实、有续的开展工作。现就公司的一些做法与大家交流。

公司党员是公司工人的模范代表,在工作中需冲锋在前,同时,又要紧密联系员工,为公司员工排忧解难。公司工会是公司与员工的桥梁、纽带。在公司发展中,是公司管理层的好帮手;在员工个人利益方面,是员工的家,会更大限度的让员工感受到温暖。所以,公司党支部与工会一向紧紧围绕“企业发展、职工福利”八个字展开。

1、加强干部理论学习、稳定职工队伍、提高员工素质

公司组织党员干部、工会干部以宣读、讨论的方式学习“科学发展观”,学习《劳动法》。我公司是产品出口企业,公司产品100%外销,主要市场为美欧市场。所以,金融危机对公司产生了很大的影响。因为公司定单的减少,造成公司员工加班时间的减少,有部分员工陆续辞职,该部分员工中,有些员工属于公司的老员工,已经适应公司的文化,同时具有娴熟的劳动技能。针对这种情景,公司工会召开工会干部会议,让工会干部说服员工,让他们意识到公司的困难只是暂时的,他们所掌握的技能在公司必须能够发挥大的、积极的作用,同时,公司组织技能技术比赛、考核,对于成绩优异者、考核达标者,公司予以加薪。公司有两名熟练工人离开了公司,工会明白后,第一之间于他们取得联系,并让他们回来参加公司组织的技能比赛、考核,最终,他们顺利经过公司的技能考核,回到公司继续工作。经过该项措施,使公司留住了一些技术熟练的工人,保证了生产效率与公司产品的质量,也节省了公司招聘新员工的成本,节省了培训熟练技术工人的人力、财力、物力。也使员工在待遇上有了必须的提高。

2、公司党支部与工会积极推进公司制度建设

我在公司从事财务工作,公司各部门的单据最终会汇总到公司财务部。所以,我对公司各部门工作的不足之处有所了解,公司工会联合公司管理部,调查各部门工作中的缺陷、认真分析,积极寻求解决办法,最终理顺了各部门之间单据的交接关系,明确了各部门的职责,很好的提升了各部门的生产效率。做到更加准确的核算公司的成本,为公司管理层的决策供给了重要的财务支持。

3、提倡减耗、节能、安全生产

公司工会会同公司稽核部、仓库、各产线开展减少损耗活动,以控制领料单严格控制公司的非计划性领料,该活动降低了公司的生产成本,经财务分析,使公司的非计划性领料由活动前占领料总数的16.05%降低到活动后的11.2%。工会在公司号召节水、节电等活动,该活动使公司降低了管理费用、也使广大员工养成了良好的节俭习惯。公司在20XX年12月,邀请消防大队到我公司实施消防演习,使员工增强安全生产意识,提升员工的消防技能。

4、健全民主管理、维护职工合法权益

因为公司人员的变动,公司工会及时调整劳动争议调节委员会、公司女职工委员会成员。对新工会干部加强思想宣传。因公司领导的意识问题,开始公司只给少部分员工缴纳住房公积金,在公司工会努力和公司领导的沟通下,公司同意给所有员工缴纳住房公积金,此举得到了职工的热烈称赞,从而进一步加深了职工与工会之间的凝聚力。

5、用好工会经费为员工谋福利

公司人数少,经费少,所以,公司工会坚持把有限的工会经费用到刀刃上,尽大限度的让所有员工满意。20XX年公司效益不好,20XX年度公司没有发放年终奖金,员工有点不适应。公司工会在20XX年初,给每位员工发放了购物券。使员工在春节放假时,感受到公司工会的温暖。2009年的三八节,公司工会为每一位女性员工发放了礼品。体现了工会对女性员工的关爱。20XX年11月份,公司工会组织公司员工去黄山旅游,该项活动、放松了员工的心境,加强了员工的沟通,也增强了员工的团队意识、团体意识,提升了员工的主人翁职责感。

6、加强对困难职工的帮忙

公司工会经费中,我们提取了一笔扶贫帮困基金5000元。专门用于公司员工的突发性事件和贫困职工的帮扶工作。公司工会让所有党员干部与工会干部深入员工调查、摸底,对于确实有困难的员工,公司工会给予帮忙。

因为经费与场地的限制,公司工会在组织文体活动方面尚有不足,工会会在20XX年予以加强。我们相信,在花桥非公党委与花桥总工会的正确领导下,我们会进一步争取企业行政的支持,在全体会员的参与配合下,公司必须会构成和谐的劳资关系。使公司更好、更快的永续发展;使广大员工对员工的福利有更高的满意度。

职工棋牌系列活动总结 篇2

20xx年,学校工会组织在党支部、校长室的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的'发展作出新贡献。现将近一年来的工会工作小结如下:

一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。

紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注重礼仪,建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱溱小,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和职责感。

加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

三、积极推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。

认真贯彻江苏省教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、提议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁职责感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改善工作作风,改善学校的管理工作,提高管理效能。

四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。

后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情景进行审核,让教师心中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。

五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。

我校工会积极响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做六有好教师”立功竞赛活动,以竞赛为载体,推进“建功十二五,创新促发展”、“两争一树“等活动的开展,让教师热爱自我的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动,让教师不断充实自我,不断提高自我;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新的活力。

六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。

学校党政领导工会组织无时无刻都把教师们的事情放在心上,经常了解他们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,为教师们做了较多的工作。

积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工多做好事实事。一向以来,不管是教师生病住院,还是结婚,学校工会总是会同党政领导一齐慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。今年我校青年教师何玲玲不幸患上白血病,学校发出倡议,组织全校师生踊跃捐款近十万元;前不久,学校还组织教师进行了体检,真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的发展作贡献。

领导的重视是我们搞好工作的前提,职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长室的领导下,在全体教师的大力支持下,将不断探索和改善工作方法,提高创新本事,努力开拓工会工作的新局面。

职工棋牌系列活动总结 篇3

20xx年,学校工会组织在党支部、校长室的领导下,坚持以科学发展观为指导,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作进取性和创造性,带领教职工进取投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将近一年来的工会工作鉴定如下:

一、加强教师队伍建设,配合党政做好教育教学工作。

紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习“科学发展观”,学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注重礼仪,建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱溱小,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和职责感。

加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

三、进取推进学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。

认真贯彻江苏省教代会条例,认真依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、提议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁职责感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改善工作作风,改善学校的管理工作,提高管理效能。

四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。

后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情景进行审核,让教师心中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。

五、开展“创、树”活动,树时代教师形象,展时代教师风采。

我校工会进取响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做六有好教师”立功竞赛活动,以竞赛为载体,推进“建功十二五,创新促发展”、“两争一树“等活动的开展,让教师热爱自我的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动,让教师不断充实自我,不断提高自我;配合学校做好“青蓝工程”工作,新老教师结队,互学共长,使青年教师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的发展注入新的活力。

六、营造和谐工作氛围,关注教师幸福健康。

学校党政领导工会组织无时无刻都把教师们的事情放在心上,经常了解他们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来,为教师们做了较多的工作。

进取关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问老教师和有困难的教师,为教职工多做好事实事。一向以来,不管是教师生病住院,还是结婚,学校工会总是会同党政领导一齐慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。今年我校青年教师何玲玲不幸患上白血病,学校发出倡议,组织全校师生踊跃捐款近十万元;前不久,学校还组织教师进行了体检,真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的发展作贡献。

领导的重视是我们搞好工作的前提,职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、校长室的领导下,在全体教师的大力支持下,将不断探索和改善工作方法,提高创新本事,努力开拓工会工作的新局面。

职工棋牌系列活动总结 篇4

为了让同学们感受竞技运动的乐趣,增进班级之间的友谊,增强团队的凝聚力,弘扬奥运文化和体育精神,营造“人人参与运动、人人受益运动”的良好氛围,财会学院体育部在会计风采节期间推出“班级之间 玩转校园”趣味活动。

一、活动主办方

xx学院学生会。

策划承办: xx学院体育部。

二、基本精神

挑战极限,挑战自我。

三、参赛资格

xx学院全体学生均可报名参加。

四、参赛办法

各人可通过班级体委直接报名,组队参加,所报项目不限。

五、活动方式

各项目均以班级为单位组队参赛。

集体项目按第一到第六名分别累计加分,第一名x分,第二名x分,第三名x分,第四名x分,第五名x分,第六名x分。决战项目分数加倍。所有活动结束后,按最后的累计积分评团体一二三名,发放奖品及奖状

六、竞赛办法

1、项目包括:一网打尽 双管齐下 锵锵三人行 四脚朝天 五环接力 滴水不漏。

2、各项竞赛按《竞赛规则(试行)》执行。

3、裁判和记分员x名(暂定),由学院体育部选派,主持人x名。

七、活动流程

1、报名宣传阶段:x月x日---x月x日。

宣传及报名方式:第一、宣传栏张贴活动预告海报。第二、各班体育委员具体组织各班报名工作,各班分发报名表一张,由体委收齐交至体育部,每班报名人数不限(至少x人)。

2、时间:x月xx日。

3、场地:F楼后的空地(草坪)上,xx广场。

八、奖项设置

此次活动设总团体优胜奖x个,按团体成绩总和录取前x名,奖励团体冠、亚、季军。

九、竞赛项目及规则

1. 一网打尽:每队派x名女选手,x名男选手参加比赛, x名女选手在指定区域内向对面扔网球,一名男选手将水桶放在头顶,移动接球,另一名男选手则负责运送球工作,在限定时间x分钟内,接球多者为胜。(涉及器材:水桶x只,网球x只)

2. 双管齐下:每队派x名选手,在一个用横幅制成的大“管道”里站成一列,比赛开始后,两队选手在起点处出发,各队需在看不见的“管道”里齐心协力向终点前进,最快者获胜。(涉及器材:横幅若干)

3. 锵锵三人行:每队派x名选手,站成一排,用绳子将相邻选手的脚绑在一起,然后横向走路,在规定时间走得最远者获胜。

4. 四脚朝天:每队派x名选手,每人仅有一次出“脚”机会。将xx个矿泉水瓶拼成一个三角形,参赛者在指定距离出脚用足球将瓶子踢倒,即足式保龄球,最后计算踢倒瓶子总个数,数量多者为胜。(涉及器材:足球x只,矿泉水瓶xx个)

5. 五环接力:每队派出x名选手,进行橡皮圈的接力游戏。参赛选手需用嘴巴咬住一根吸管,站成一排,比赛开始后,从第一名选手起依次用吸管进行橡皮圈接力,其间不能用手加以辅助,x根橡皮圈传递最快者获胜。(涉及器材:吸管若干,橡皮圈xx根)

决战项目:

滴水不漏:每队派x名选手,参赛选手绕树转满xx圈后,手持装满水的杯子跑向x米处的目的地,途中需越过独木桥、绳子等障碍,然后将水倒入空的矿泉水瓶,完成后下一位选手方可出发。在规定时间内,瓶内水多的队伍获胜。(涉及器材:一次性杯子若干,空矿泉水瓶x只)

十、经费预算及相关器材

塑料吸管二盒: x元 奖状x张:x元。

一次性杯子四包:x元 旧横幅若干 塑料线若干。

足球:x个 网球:xx个。

附注:“班级之间 玩转校园”报名表。

职工棋牌系列活动总结 篇5

按照公司一年工会工作重点排版要求,结合变电工区的实际情况。变电工区工会在公司工会和工区党政领导班子领导下,具体做了如下工作:

一、围绕公司中心工作、落实职代会精神

我们马上组织工区全体职工对总经理工作报告和工会工作报告进行了集体学习和由职工代表负责的分组讨论,使全体职工进一步认清了公司xxx开局年所面临的生产经营任务。并且向职工通报了提案的答复情况,大家都表示非常满意。

安全生产是企业发展的前提,也是我们工作的重中之重。

年初阶段,我们利用春检的空闲时间,组织了职工技能和安全培训。对《安规》、《运规》、《调规》,进行了集中培训和逐一考核,并聘请电池、开关专业的专家对运行人员进行业务知识培训,考核好的同志在工区简报上给予通报表扬,对考核成绩未达到要求的职工进行了强化培训使之达到标准,全面提高了安全意识和运行岗位的技能。通过这几项培训考核工作为工区的安全生产提高提供了保障,工区上半年做到了零差错、无违章。

春检开始后,工区劳动监督检查小组对工区各个所站和作业现场的劳动保护及防护用品的发放和使用情况进行不定期检查,使用率达到了xxx%结果令人满意。在检查的过程中,我们也高兴的看到职工的安全防护意识和自我保护能力有较大的提高。

二、积极推广厂务公开工作、继续深入进行“四必访”工作

在公司开展的安全生产承包工作中,我们先后多次召开会议组织职工代表及班组长对承包考核的总体思路和各个细节部分进行讨论,会上畅所欲言,提出了很多的合理化建议,使工区的安全生产承包考核体系完善、科学。在承包考核的执行中也得到了工区职工的支持和理解,对派遣制大学生和首席员工的鉴定与推荐工作做到了公开、公正、公平。

20xx年,我们继续关心生活有困难的职工,送去了公司和工区领导的问候。累计探望职工xx人次,发放慰问金xxxx余元,并建立了困难职工档案。在公司献爱心捐棉衣的活动,工区共捐助xxx件,真正体现了工区职工关爱社会的精神。

三、关爱职工生活、开展丰富文体工作

我们工会在日常工作中十分注重关心职工的利益,本着关心职工健康的原则。今年的工作重点是解决职工食堂分餐问题,克服了各种困难并完成;在春检工作过程中,工区食堂根据职工口味进行合理配餐,并送到作业现场,充分体现了工会为职工服务的宗旨。

根据工区人员较为分散的实际情况,我们开展了经常性的群众文体工作。各所站利用去年配备的体育器材每天检查开展体育锻炼,乒乓球、羽毛球、台球等活动开展的有声有色。工区工会计划在下半年利用生产的间隙阶段开展工区范围内的比赛,促进所站间沟通,工区的篮球队也充分协调时间,在工会的组织下,在工区内部进行了多次的交流赛。

工区足球队也与外单位进行了友谊比赛,相互交流经验,受益很多。我们还参加了公司举办的演讲比赛,并取得了较好的成绩;同时积极参加“爱心活动平安工程”的摄影比赛,以及第x届职工艺术节会徽的征集活动,也体现了变电运行职工的良好精神面貌。做好、做实其他方面工作。

按照工区工会年初的工作排版。我们完善了工区的兴趣爱好小组,吸收有业余爱好的职工入会,在工作之余开展丰富的活动,吧职工们组织起来互相介绍经验,提高各自的水平。此外,工区工会的网页也完成了设计工作,进入了后期的完善和上网阶段。

为了更好的完成报道工作,今年我们专门成立了工区宣传网及时向公司、刊物及网站发表文章,宣传企业和工区的好人好事、新闻等,取得很大收获。

20xx年的工作结束了,我们较为出色的完成了公司的要求和工区工会既定的工作排版,新的一年我们会用更加有效的工作完成工作目标迎接公司的检查。

职工棋牌系列活动总结 篇6

为使学生成为适应时代需要的全面发展的且有健康个性的社会主义新人。我校在紧抓教学主渠道的同时,积极开展了第二课堂活动,发展学生艺术兴趣和特长。美术学科是学校实施美育的主要途径之一。美术学科在素质教育中的根本任务是通过美术教学进行审美教育,使学生获得美术基础知识和基本技能,促进学生的智力及身心和谐发展。但是仅凭课堂教学进行美术教育是不够的,许多有特长的学生得不到专业训练,面对21世纪的教育,美术学科对于培养学生审美文化素质,提高审美能力,陶冶情操,启迪智慧具有重要作用,在本学期我加大了对第二课堂的指导,现总结如下:

主要引导学生了解美术的基本常识、重要的美术家及其作品;理解色彩、透视、构图技法知识;掌握剪纸技法、简笔画中写生画、临摹画、想象画、记忆画特点和画法以及基本的国画知识。在活动中我重点培养了学生以下三方面的能力:

审美意识:初步理解自然美、社会生活美和艺术美,具有爱美、追求美的意识以及有一定的内心情感积累。

创新意识:具有敢于表现自己审美感受的渴望和创新意识。

学习习惯:养成刻苦认真的学习习惯、深入全面观察的习惯、大胆耐心的绘画习惯、细致有序地制作的习惯等。在活动的各个环节注意进行审美知识的传授,使学生在对美的欣赏过程中自觉接受真理和道德教育。

由于青少年的身心发展和认知事物有密切的关系,美术是他们身体发展水平,知觉能力、情感态度和生活经验的自然产物,是青少年发展过程中的一种特征,因而只是一种阶段性的成果。我们教青少年学美术并不是把他们培养成美术家,而是在学习过程中陶冶情操,培养学生各种能力。因此我们应该多了解儿童,尊重他们的思维表现特点。在评价青少年的美术作品时,不能以像不像为准则来评价。而是在画中是否真实反映他们的内心感受,是否有独特性,新颖的表现。在他们眼中的世界,描绘的水平绝对不可能和成年人一样,因为他们所表现的视觉形象多半是直觉与想象的综合,只有随着年龄增长,知识的积累,技巧的提高,才能渐渐使其变为直觉与理解的再现,才有可能变为主动的再创作。也只有了解青少年,尊重青少年认知规律,才能正确评判他们的作品。

采取措施:我们的孩子临摹能力强,基本功扎实,但创作能力比较差,解决问题的关键,仍是在课堂教学。课堂教学是培养学生的艺术素质,完成教学目标的主要环节,只有搞好课堂教学,才能大面积提高学生美术知识水平,培养学生的创作能力。美术课有别语文、数学,它是一种感受美,发现美,创造美的过程,它首先要求学会欣赏美,学会发现美。四个能力的培养即观察力、形象记忆能力、想象力和创造力。有良好的观察力是创作优秀作品的基础,也是我们教学目的之一,好的作品是现实生活的升华,有一位画家曾说:生活中的美无处不在,只是我们缺乏观察力。可见,观察力的培养是多么重要。观察力的培养,我们主要让学生多写生,分低、高年级按不同的要求进行。低年级的主要进行不同类的物体练习,观察要求低一点。如:写生一组水果,低年级可以画一些苹果、雪梨、香蕉等形状、色彩不同静物。高年级可进行同类物体练习。如:高年级可以画一组色彩、形状相近苹果,在相同之中找出不同。通过这种类型的练习,可极大提高学生的观察力。形象记忆能力的培养可多采用默写的方式,如:出示一个玩具,让学生观察一段时间,再拿走,然后默写,也可以默写一幅画,使学生养成整体意识,对物体能抓住特征,增强记忆力。想象力和创造力的培养可多做基本型的添加、变形练习。例如:正方形的练习,对它进行添加,可以变成汽车,房子,钟,手帕,电视,对它进行夸张和变形,可以联想成鱼,火车,大桥,等。经常进行这类练习可培养学生的想象力和创造力。

学习的内容:

1、学习剪纸的基础知识、国画的基础知识。学习、了解简单的构图知识,学习剪纸的简单物象的剪法以及国画写意花鸟的用笔、用墨方法。

2、学习剪纸中植物、动物、人物剪法,国画写意荷花、菊花、水仙、凌霄花、麻雀、鱼类等的画法。

3、进行剪纸、国画创作。

4、画日记画,所谓日记画是用绘画的方式写日记,用线条来记录自己的所见所闻所想,同时也可附以简短的文字。

其实绘画也同文字一样,是人们表达思想感情的一种形式。运用绘画写日记的方法可以使学生观察力,想象力、记忆力得到发展,使眼手得到锻炼;另一方面为创作积累题材。许多教师都会感到辅导学生创作时,没有什么题材可以画。往往是学生等着老师叫画什么,怎么画,采用一种填鸭式的教学方法。这样的作品带有成份的味道,不符合青少年感知规律。好的作品应反映他们的内心世界,充满兴趣。让学生多画日记画,能很好解决这个问题。要有效地培养学生的艺术素质,提高他们的创作能力又不增加他们的负担,让他们学得开心、愉快,是我们老师追求的目标。

总之,经过一学期的训练,学生的绘画水平大大进步,使有特长的学生得到专业训练,让专业特长生带动全体学生进行美育活动。并积极参加各级各类比赛为学校增光添彩。

职工棋牌系列活动总结 篇7

进入XX年以来在公司领导和上级工会的正确领导下在各基层分会的大力支持配合下文化公司工会紧紧围绕企业发展目标强化自身建设按照年初的工计划结合自身特点充分调动职工的聪明才智开拓进取、时俱进全面落实依靠方针组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动推进企业民主管、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展增强企业凝聚力和战斗力较好地完成了上半年的各项工任务取得了一定的成绩。

一、加强政治论学习提高工会干部素质

文化公司工会以《监督之窗》为载体深入学习“三个代表”重要思想、和企业管息息相关的各种知识进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识加快工会干部论化、知识化、专业化进程提高工会干部综合素质。

二、参企业经济建设发挥桥梁纽带用

文化公司工会积极参各项经济工围绕稳定发展发挥工会桥梁纽带用使广大职工明白团公司的发展方向树立危机意识、竞争意识转变工态度激发职工的聪明才智为团公司持续、稳定发展寻找对策为企业领导决策提供依据使团更好地抓住机遇迎接挑战;开展献计献策活动广纳良言为企业发展征好建议、好点子推动团公司持续健康发展。

三、发展新会员加强工会自身建设。

我们在工中深深地体会到要把企业做大做强必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍实现这一目标最有效的途径就是组织企业工会XX年上半年文化分会共吸纳新入会会员22人为团工会输送了一批新鲜血液。依靠工会组织的特殊用为企业的稳步、健康、快速发展起到了保驾护航的用。

四、积极开展劳动竞赛为完成企业任务建功立业。

文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动教导员工树立紧迫、危机、责任充分调动员工的工积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想积极做好宣传发动工通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的'劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习苦练基本功。通过一系列的竞赛活动员工的业务知识熟悉程度和业务操能力大大增强窗口服务水平得到进一步提高业务处能力得到明显改善业务发展日新月异。

五、落实“关心”二字维护员工切身利益增强企业凝聚力。

公司工会干部以关心员工生活为群众办好事实事为已任工会委员把关心做到“家”利用节假日及晚上的时间和公司干部、员工进行谈心认真了解员工家庭的生活、工状况努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工降温费的及时发放将组织的温暖送到职工心坎。这些工既维护企业的体利益又维护了员工的具体利益。

六、响应团号召积极参慈善事业。

我们团历来是社会慈善事业的倡导支持文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息为书屋捐献一批图书为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动共募资金2400余元对社会慈善事业出了自己的贡献。

在今年上半年工的基础上我们对搞好XX年的工会工充满信心在今后的工中我们一定积极配合上级工会组织配合企业党组织结合企业实际抓紧抓实职工的现代化管开展论、技术及相关业务知识的培训努力提高职工队伍的体素质组织职工学习《工会法》、《劳动法》等法律知识加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训进一步保障职工的合法权益增强企业的凝聚力。

职工棋牌系列活动总结 篇8

—— 在20xx年里,学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下,以“打造幸福教师团队”为主题,以开展各类活动为载体,紧紧围绕区总工会提出的总体目标要求,勇于创新,锐意进取,积极开创工会工作的新局面,现就20xx年工会工作总结如下:

一、加强教师队伍建设,配合学校做好教学工作。

学校工会引导教师参加“争创学习型组织,争做创新型人才,树立新时期教职工形象”活动,鼓励教师成为终身学习的先行者。继续会同行政开展“育人为本,热爱学生”的主题教育活动。

主动配合学校行政,引导教师转变教育思想,更新教育观念,积极探索和实践“以人为本”的新课程改革,用多媒体上公开课、观摩本地学校骨干教师公开课,促进教师不断学习新的知识,努力掌握广博厚实的业务知识和现代化教育教学手段。

二、发挥民主监督作用,落实教职工民主权利。

民主评议校长工作,是加强学校民主政治建设的重要内容,广大教职工是对校长最有力的评议者。7月,学校召开民主评议校长教代会,由沈维叶校长做11学年述职报告,讲自己一学期来的工作实绩与不足,让教代会代表进行无记名赋分,进行客观、公正的评议,让校长直接接受教师的监督。通过民主评议校长,增强了校长工作的透明度,有利于学校的建设与发展。

工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。为促进全体教职员工团结一致,让教师们在会议中发表自己的心声;选举女职委,工会召开第一届第三次教职工大会。

三、以人为本,积极开展各项活动丰富教职工生活。

为了进一步活跃校园的文化氛围,丰富教职工的课余生活,让教职工体会工作、学习的幸福,在学校党政领导的重视和大力支持下,工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动,主要开展了以下活动:

1、学校党政、工会十分关心女职工的工作与生活,“三八”妇女节,工会组织庆“三八”教职工趣味游艺活动,并且为全体女教职工送上了100元慰问金,使全体女职工感受到学校的温暖。

2、为了丰富广大教职工的业余生活,进一步促进同事之间的交流、营造更为和谐融洽的工作氛围,在工会的积极筹划下,清明节全体教职工到桃花岛集体疗养活动。

3、为庆祝“五一”劳动节,学校工会为每位教职工送上了节日慰问品。

4、为提升班主任队伍的工作水平,激发班主任的工作热情,在班主任队伍中树立典型,五月召开班主任经验交流会。

5、组织驾驶员参加“驾驶员技能大比武”活动,并且五名驾驶员分别取得了二等奖和三等奖的好成绩。

6、为一步进提高我校教师的业务素质和教育创新能力,体会学习的快乐与幸福,促进教师专业化发展,8月份在工会组织下召开明珠学校教师培训。

7、我校大部分职工都是外地人员,许多教职工多年来都没有体检过,8月份工会组织首次全体教职工体检。

8、为促进教师的专业发展,更新教学理念,10月份定海民进支部定海区环保局、定海区文体局到学校开展联合“同心”送教活动。

民进支部里的5名学校骨干教师分别为明珠学校上了五节精彩的观摩课,给学校的师生带来了最新的教学信息,使我校的师生受益匪浅

9、11月份,为了丰富教职工的文化生活,倡导教师“每天锻炼半小时,健康工作一辈子”的思想理念,同时也迎合区女教职工跳跳球比赛,工会组织了全体教职工趣味运动会,在比赛中不仅选出了参赛选手,同时也增强了教师团队协作精神。在参加去女教职工跳跳球比赛中取得了集体第三名,个人第五名、第六名的好成绩。

10、12月份工会组织“温馨办公室”活动评比。活动中,教师们积极准备,美化自己的办公 室。各办公室室内环境文化都体现了“整洁明亮,温馨典雅”的风格,而又各具特色,有的办公室布置了墙面、挂上了“全家福”照片显得温馨而和谐;有的办公室自购了鲜花和字画,让办公室绿意盎然,处处透出一股清新,让身处其中的人心旷神怡。

11、新年的钟声即将敲响,伴随着冬日里温暖的阳光,20xx年元旦如约而至。为了丰富教职工的文娱生活,活跃教职工精神文化生活 ,放松心情,以崭新的姿态迎接新的'一年,12月末工会将组织全体教职工举办“展示风采、喜迎新春——元旦联欢晚会”。

通过组织丰富多彩的业余文化生活使我校教职工充分感受到了课余活动的愉悦。既融洽了教职工的关系,增进了同事之间的情感,又增强了学校教职工的凝聚力,为创建和谐校园起到的良好的作用。

四、情暖人心,积极开展好送温暖活动

今年5月,工会组织了“慈善一日捐活动”活动。倡议发出后,学校领导带头捐献,全校教职工积极响应,纷纷献出自己的爱心。

为了让广大教职工感到学校的温暖,进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性,我校工会能够积极配合学校党政领导,大力开展送温暖活动,千方百计地为教职工办实事、办好事。主要工作如下:

1、探望病患:学校在职教师患重病或住院治疗,工会领导都能前往医院或家里看望和安抚,帮助病人消除思想顾虑,带去组织的关心。

2、庆贺婚嫁:学校领导十分重视这项工作,能够在婚庆前夕及时到教职工家里道喜,遇到女教工分娩,工会女工委员也能够及时代表工会前往慰问。

3、在教职工生日之际,送上一份礼物,让教职工能感受到大家庭的温暖。

4、对家在外地的青年教师,经常了解他们的生活情况,给予力所能及的帮助。

总之,我校工会在上级工会和学校党支部的领导下,经过本学期的努力,取得了一定的成绩,但与上级工会的要求还有一定的差距,我们有决心,在今后的工作中,发扬成绩,克服不足,以开拓创新精神,不断提高工会工作水平,更好地发挥工会的积极职能作用,为明珠学校做出更大的贡献。

职工棋牌系列活动总结 篇9

一、 活动背景

每年12月25日,是庆祝耶稣基督诞生的庆祝日,称为圣诞节。近年来,越来越多的中国年轻人热衷于过圣诞节,而在大学校园里,那是一个以年轻人为主体的地方,圣诞节已经悄然称为他们特别看重的节日之一。随着一年一度的圣诞节即将到来,相信在这个洋溢着青春活力和激情浪漫的大学校园里,无论是学生还是老师,男性还是女性,很多人都会对这个充满温馨而浪漫的节日饱感兴趣,都希望在那天能够度过一段美好的时光,留下一段美好的圣诞回忆,都热切期待会有一个特别而精彩的圣诞节活动在大学的校园里举行。

二、活动目的

通过在圣诞节那天举行校园圣诞节活动,一方面可以把大家聚集起来,让所有人能够在一个热闹温馨的气氛当中欢度圣诞节,另一方面也是为了能让同学们回忆过去的美好生活,丰富同学们的课余生活。在活动期间,通过各种小游戏来加强同学之间的交流,增进同学之间的感情,活跃校园气氛。同时让大家在圣诞之夜在体验西方文化的同时放松心情。

最有意义的是通过低价的门票为偏远地区做些贡献,使同学们感受爱的温暖。

三、 活动主题:

激情平安夜,情浓圣诞节

四、活动介绍:

本次圣诞节平安夜活动是一场出售门票、各系团支部分工协作的游园式晚会

a、影响广泛。此次活动是元旦前最大的晚会活动,持续时间较长,学生参与程度高。

b、具有新意。活动形式多样,节目缤纷多彩,迎合年轻人的口味以及符合活动的主题。并且融合了公益活动。

c、简单易行。本次圣诞节校园晚会活动成本较低,多人参与,难度不高,而且效果明显深远。

五、活动时间:

20XX年12月24日晚18:00

六、活动地点

浙江金融职业学院教学区6号楼

楼层划分:一楼—金融系,二楼—会计系,三楼—投保系,四楼—国商系,五楼—经管系,六楼—信息技术系、人文艺术系

七、活动对象:

浙江金融职业学院全体师生(因本次活动需支付门票费用,故是否参加得看个人)

八、前期准备:

第一项目组:节目组(文艺部负责) 任 务:

a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作(包括收集互动游戏)

b、两位主持人的选择、形象设计及台词审核

c、负责节目的编排及晚会全流程的衔接

d、准备好晚会所需的一切服装道具

e、到网上收集并下载圣诞歌曲

f、制作晚会流程表

第二项目组:宣传服务组(宣传部负责) 任 务:

a、 利用海报、横幅、广播、qq等方式开展宣传

b、12月16日早读进班宣传

c、完成台词的创作、晚会工作证的制作、节目单的打印工作

d、 活动当日准备好服务物品

第三项目组:采购组(生活部、女生部负责) 任 务:

a、负责采购布置教室物品及晚会现场的用品

b、保管采购清单并做好报销费用的工作

第四项目组:场地布置组(文艺部安排、社团部协助) 任 务:

a、晚会现场的设计与装饰 b、确保场地装饰的完整性 附:场地布置

(1) 入口:放圣诞树

(2)玻璃:白色的喷雪,写为merry christmas,其他颜色的喷雪,画成各种图案

(3)墙壁:张贴一张雪白大纸,上面绘上松树等装饰,请到场者写上在圣诞节最想说的一句话,活动结束后,可作为协会活动的纪念物,可悬挂气球、彩带等具有节曰喜庆色彩的物品

(4)空中:放20个氢气球,在线上挂上有一定重量且赏心悦目的小物件,让其悬空在距地面1.6米处第五项目组:校外联络组(外联部和校友联络部负责) 任 务:

a、负责晚会的各种费用的拉赞工作。

第六项目组:机动组(纪检部、社会实践部、体育部负责) 任 务:

a、晚会期间,负责现场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况

b、晚会表演处话筒的传递

c、晚会期间的灯光、音响设备的维护与管理

第七项目组:迎接来宾组(礼仪部负责)

a、 晚会开始前的售票与迎接工作

b、 晚会退场时的欢送工作 第八项目组:拍摄组(编辑部负责)

a、负责晚会各处精彩瞬间的照片拍摄工作 第九项目组:清场组(全体部门参与) 任 务:

a、负责清理晚会的布置

b、负责晚会场地的清扫

c、负责晚会结束后音响设备、道具、服装等的归还

十一、资金预算:

十二、注意事项:

a、 注意晚会秩序的安定,确保同学们的安全

b、 禁止出现明火等易引发事故的物品

c、 晚会结束,催促同学离场

十三、应急方案:

1、由负责老师负责看管晚会财务

2、由文艺部负责看管表演所需道具

3、由纪检部和外联部负责维持现场秩序

4、如晚会开场前遭遇停电,等待10分钟,如还未来电,由晚会负责人宣布晚会推迟到明天或另改时间举行

十四、附件:

本次活动门票为一元一张,之后将全额捐献给希望工程,为贫困地区的孩子尽点我们的绵薄之力。

同时本次活动先由各系承办,最后统一成一场院级的晚会。 由于布置场地工作量较大,故各承办单位需妥善安排。

职工棋牌系列活动总结 篇10

时光匆匆,转眼之间,一学期又过去了。在这一学期的工作中,社团部承办或协办了一系列的活动。现将社团部本学期的工作总结如下:

一、社团纳新

这次纳新采取学院所有协会一起纳新的方式,以达到壮大声势的效果。这次纳新为“七彩虹纳新”,每个协会选择彩虹中的一种颜色,作为自己协会的颜色,纳新时穿该协会颜色的服装。

这次纳新计划比较新颖,但是由于纳新时间比较迟,有的协会所招收的新成员不是很多。所以下次要选择好纳新时间,以能争取到更多新的会员。

二、科学院“活力社团,和谐校园”社团活动月

以此为主题,开展了各种个样的活动:

(1)“活力社团,和谐校园”社团活动月开幕舞会

这个活动是由DIY协会、菜堂演绎吧、会三个协会承办,由于是第一次的多个协会合作举行活动,在活动举办前期由于沟通不良导致舞会没能达到预期效果。这使得各个协会会长意识到了协会之间沟通的重要性。

(2)“笔墨传情庆盛会”书法比赛

书法比赛既作为社团活动月的活动同时也属于学院“第十五届科技文化艺术节”的活动之一。此次活动是由学院书法学会承办,社团部协办。书法比赛参赛人数众多,因此也评选出了许多优秀的书法及钢笔作品。书法比赛的圆满结束既扩大了学院书法协会的影响,也为社团部更好的协助协会举办活动提供了更多的经验借鉴。

(3)“唇枪舌战话成才”新生辩论大赛

新生辩论赛既作为社团活动月的活动同时也属于学院“第十五届科技文化艺术节”的活动之一。此次活动是由学院青年志愿者协会、演讲协会以及07教育技术承办,社团部协办。

①青年志愿者协会负责现场的布置;

②演讲协会负责参赛选手的赛前培训以及邀请评委;

③07教育技术负责选手的抽签,比赛结果的公布,材料的整理等;

④社团部协助活动进行。

比赛共有6场,由于参赛选手对于比赛规则还不是很清楚,而且情绪激动,比赛现场有出现混乱的情况。下次举办类似活动时会记得赛前多跟选手说明相关比赛细则。比赛的第一场出现评为为偶数个,给评委公布最后结果产生一些困扰,这个失误也在后面几场得到解决。另外一个是关于比赛的计时问题,由初期的人工计时改为后来的电脑计时,使比赛更公正,公平。

(4)“创新成才,立志明天”创业即兴演说

此次活动由商务协会承办,目的是让更多有共同兴趣要创业的人一个交流的平台。

(5) “活力社团,和谐校园”学院社团成果展

即也是学院“第十五届科技文化艺术节”成果展。此次展出作品众多,有摄影作品、剪纸作品、手抄报、书法作品、社团成果展、海报作品等,既同学了解学院近期的活动成果,也加深了对学院各个社团的了解,并且还可丰富同学们的生活。

这次活动主要是与办公室合办。活动前由社团部对成果展所需物品列清单,由办公室负责采买。最后与办公室一起布置展会现场,而各个展区所要展出的作品由各个承办单位来负责。这次展出各个部门配合的很好,使得成果展获得圆满成功。

三、教职工文艺汇演

这次教职工文艺汇演,社团部主要负责演员化妆间的安排及看管。由于社团部人手不足,所以在看管划转间存在不足,但是我们都努力克服了,确保了演员的演出。下次会在人手方面做更好的安排,比如安排协会会员帮忙。

综上,在这一学期,社团部的工作已颇有起色,逐渐走上正轨。希望在接下来的工作中,社团部的工作能得到老师、同学更多的指导与帮助,使我们能够把工作做得更好,更有进步。

职工棋牌系列活动总结 篇11

xx中心学校社团活动以丰富校园生活,促进学生全面发展为指导思想,创设生动活泼的育人环境。在规定的时间内组织学生参加丰富多彩的社团活动,激发学习兴趣,发展个性特长,促进学生身心健康,全面发展。社团活动是学校课堂教学的延伸性活动,是进一步深化教育教学改革,全面实施、推进素质教育的一个重要体现。社团活动的正常开展,既可丰富学生的课余生活,也可为学生提供一个自主发展的时间与空间。组织丰富多彩的文化、艺术、体育等活动,符合广大学生和家长的意愿。学生通过活动,能获得许多在课堂中学不到的知识和技能,有利于激发学生学习兴趣,发展个性特长,促进学生身心健康发展。

在去年的基础上,本学期进一步细化社团活动。首先,本学期一开始就制定周密的活动计划,让活动有章可寻。我们根据学生的兴趣爱好,利用学校现有教学资源和学校师资力量,确定适宜的社团。本学期我校成立了书法,美术,武术,葫芦丝,篮球,科普,手工制作,摄影摄像,英语口语,乒乓球,花样跳绳,呼拉圈,健美操,腰鼓,棋类共15个社团。社团活动的有序开展离不开老师的精心组织和耐心指导,因此,我们选拔一些有特长,认真负责的老师来指导社团活动,并在开学之际召集指导老师开好社团活动座谈会,听取他们的意见和想法,以便有效的开展活动。

其次,做好社团活动的常规管理工作。细化社团活动纪律,强化社团活动责任。在社团活动之初集中六七八年级学生宣讲社团活动纪律,并将活动纪律打印出来,在教室张贴。明确社团活动指导老师的责任,打印出来,分发给各个指导老师。每周三开展活动时,各指导老师必须上、下课时都清点学生人数,并由专人作好载。每周三开展社团活动都有专人督察。我和唐艳老师在社团活动开展的两节课时间在各个社团巡察,监督社团纪律,维护活动安全,并及时处理各种偶发事件。

再次,为有效的开展社团活动,本学期我校采用汇报演出的形式对社团活动进行验收,真正做到了有活动就有收获。根据各社团和特点,对不同的礼教采取不同的方式验收:葫芦丝、花样跳绳、英语口语、呼拉圈、腰鼓、健美操、篮球和武术八个社团以汇报演出的形式进行验收。篮球社团可组织一场表演赛。手工制作、书法、绘画、科普制作、摄影摄像五个社团以作品展示的形式进行验收。乒乓球和棋类三个社团以比赛的形式进行验收。乒乓球和棋类社团的同学在指导老师的安排下进行比赛,决逐出冠亚军。各社团要准备好关于本社团展示节目的主持词。在20xx年的最后一个周三的七八两节课时,六七八年级的同学来到操场上,展演各个社团的活动成果,整个操场热闹非凡。葫芦丝社团的同学为我们带来了《月光下的凤尾竹》《映山红》等多首名曲;书法社团的同学不仅掌握了硬笔书法,而且还掌握了水洗布手工艺;美术社团的同学不但能画中国画,还能画素描、写生等,他们的作品还多次在县级、市级、省级获奖,为个人和学校争得荣誉;手工制作社团的同学更是充分发挥了各自的主观能动性,会制作可爱有趣的小动物,他们利用自己的制作妆扮寝室、教室;篮球、乒乓球社团的同学不仅掌握了各种打球技艺,而且锻炼了身体;花样跳绳社团的同学除了学会了跳单绳、集体跳大绳,还有的同学能够在大绳中跳小绳;呼拉圈社团的同学能够从不同方向转呼拉圈,还能够边转边行走,有的同学还会用腿转呼拉圈;武术社团的同学能够打上一两套完整的拳术;健美操社团的同学都能跟着音乐的节奏翩翩起舞。英语口语社团的同学表演的童话剧《白雪公主和七个小矮人》迎得同学们的阵阵掌声。

通过社团活动的开展,学生明确了行为规范,形成了环保意识、节约意识,提高了法制观念。在活动中学生综合能力得到发展,综合素质得到提高。通过此次展演活动的成功举办,我们更有信心,我们将义无返顾,为营造生动活泼的课程氛围,构建独具特色的校本课程教学模式,全力打造xx镇中心学校的办学特色,提高社团活动的活动质量,形成自己的风格与特色贡献自己的一份力量。

职工棋牌系列活动总结 篇12

物管中心工会在矿工会的领导下,在本单位党政的大力支持下,严格按照矿党委及矿工会文件、会议精神的安排和要求,充分发挥工会维护职工合法权益的基本职能和“桥梁纽带”作用,在各项工作中取得了明显成绩。

一、加强职工思想学习,提高职工安全意识。

今年根据我单位的生产发展要求,结合我单位的实际情景,开展了生产学习活动。在职工中开展“学理论、提素质、创新业”为主题的系列教育活动,始终把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作,根据各阶段的中心工作安排,不间断地加强职工教育培训。经常利用“安全学习日”、班前会,组织职工认真学习《工会法》、《劳动法》和《煤矿安全规程》等法律法规知识,经过事故案例分析、职工道德教育、思想意识开导、安全演讲等形式的安全教育,提高了职工的安全生产意识和自主保安本事。

二、加强民主管理、坚持民主监督,坚持厂务公开。

不断完善了民主管理机制,推动和完善了各种维权机制和工作制度,包括职代会和财务公开制度。坚持每月召开一次纪检监察站工作会议,认真听取“四大员”反馈的信息充分发挥党员、职工代表、委员会的监督职能,构成职工、党员、领导干部互相监督的机制,及时公布单位经营状况,资金使用情景,资金福利费用开支等重大事项。

三、坚持走群众路线,及时解决职工困难。

一年来,工会始终牢记“群众利益无小事”,把解决好职工群众的生产生活问题作为大事来抓,坚持深入到生产一线,深入职工生活工作中,倾听职工呼声,及时分析、化解职工矛盾,避免了职工的上访。全年共找职工谈话、家访达6人次,合理采用职工提议21条,救济救助特困职工15人,发放救济金21000元。同时,我们还利用节假日慰问退休老职工,帮忙他们解决生活中的实际困难,并到医院看望生病职工,协助解决医疗费等具体问题,全年共看望住院职工、退休职工及家属达6人次。

四、做好工会管理和自身建设工作。

坚持工会委员会工作学习例会制度,积极向上级工会缴纳会员会费,会费使用情景及时向全体会员公布,坚持按时向支部书记汇报工作,配合支部的各项工作顺利开展。坚持走民主管理路线,不断建立和完善工会各项民主制度,不断加强工会的自身建设,与时俱进,开拓进取,全面履行工会的各项社会职能,不断提高工会工作水平,全面完成了各项工作任务。

职工棋牌系列活动总结 篇13

为了进一步树立广大教职工"每天锻炼半小时,健康工作每一天,幸福生活一辈子"的锻炼意识,同时为了丰富教职工的文化生活,增进教职工的身心健康,营造积极健康向上的'校园文化氛围,展示学校教职工崭新的精神风貌,学校工会将在本年度开展系列文体活动,具体安排如下:

一、活动目的:

缓解工作压力,愉悦身心健康,增强集体凝聚力。

二、活动主题:

强身健体营造温馨团队,心手相牵构建和谐校园

三、活动口号:

活力永青春,运动无极限

四、活动项目:

1、广场舞比赛

2、球类比赛(排球、羽毛球、乒乓球比赛)

3、棋类比赛(跳棋、军棋、五指棋、象棋)

4、跳绳、踢毽子、呼啦圈比赛

五、活动形式:

1、以工会小组为单位,以抽签的形式组成四个比赛大组,各组根据活动项目及规则自选参赛队员。

2、每项比赛都是以积分的形式体现,按名次为本组加50、30、20、10分。年末按照总分高低进行团队奖励。

3、各组应本着"参与第一、比赛第二"的原则让大多数教职工参与活动,不做统一要求,待所有比赛活动结束,根据各组教职工参与情况,按人数在总分中每人次加5分。

六、比赛方式及评比标准:

(一)广场舞比赛评比标准

1、阵容(60分);注:每组限参加比赛人数不少于5人,每增加1人加5分。

2、动作整齐程度(30分);

3、服装(10分)

注:每组选派1名教师做为广场舞蹈教练,同时该教练为本组在总分中积50分值;

(二)排球比赛方式

1、每组选派6名队员(4女2男),按抽签决定对阵;

2、每场对阵采取三局两胜25分制(对不打满局的组别每局扣5分);

(三)羽毛球比赛方式

1、项目:

(1)男单

(2)女单

(3)男女混双

2、按抽签决定对阵,每场对阵采取三局两胜21分制(对不打满局的组别每局扣5分);

(四)乒乓球比赛方式

1、项目:

(1)男单

(2)女单

(3)男女混双;

2、按抽签决定对阵,每场对阵采取五局三胜11分制(对不打满局的组别每局扣5分);

(五)棋类比赛方式(跳棋、军棋、五子棋、象棋)

按抽签决定对阵,每场对阵采取五局三胜,对临阵弃权的组别扣10分;

(六)跳绳、踢毽子、呼啦圈比赛(分两组比赛,以45岁为分割段)

1、跳绳:在规定时间内完成的个数计算;

2、踢毽子:按两次完成的总数计算;

3、呼啦圈:摇圈行走。

职工棋牌系列活动总结 篇14

一、活动目的:

为了缓解教师平日工作的紧张,增进教师之间的友谊,丰富教师业余生活,愉悦身心,构筑教师之间交流平台,走进大自然,学校工会将组织全校教师进行野外休闲拓展活动。

二、活动时间及乘车指南

1、活动时间:5月20日。

2、乘车时间:上午9:30、10:30、11:30、12:30。

3、调度:龙秋花、吴如喜。

(说明:上午有课的教师上完第四节课后到县政门口上车)。

三、活动场所

神龙寨观光园

四、活动内容

乒乓球拍托球接力、呼拉圈比赛、篮球投篮比赛、踢鸡健、跳绳比赛、享受森林日光浴。

五、活动细则

1、学校负责车费、租房费、餐费、及活动奖金。

2、活动由体育组统一组织。

3、每项活动设立一、二、三等奖和优胜奖,奖金分别为400元、350元、300元、300元,奖金合计:6750元。

六、活动纪律

1、教师无特殊情况,原则上不得请假。

2、教师集体活动要注重教师形象,言行文明,不做有损学校形象的事。

3、注意野外用火,预防火灾,男士不得乱扔烟头,以免引发火灾。

4、娱乐活动要健康文明,不得或变相。

七、注意事项

1、年级组长、办公室主任负责组织好本组成员参加活动。

2、活动期间要本着友谊第一,比赛第二的原则,公平合理竞技。

3、请各教师做好家属的'安全教育工作台,特别要管好自己的小孩子。

职工棋牌系列活动总结 篇15

一、活动主题:

教职工技能比赛

二、活动时间:

xx年3月日下午2:00—5:00

三、活动地点:

孝姑中心校校内

四、活动目的:

根据上级工会关于在教职工中继续开展“创学习型组织,争做知识型职工”活动的要求,进一步提高我校教师的素质,决定分工会小组开展此项活动。

五、活动内容:

1、教师毛笔字、粉笔字比赛;

2、教师简笔画比赛;

3、教师水彩画比赛;

4、教师微机操作。

六、活动要求

1、中心校全体教职工每人必须至少参加一项比赛。

2、分教研组按工会设置的项目、名额分配表自愿填报参赛项目,各教研组将教师的报名于3月10日前交学校工会处。

3、各项比赛的具体要求:

⑴毛笔字比赛在30分钟内用不大于三尺全开的宣纸书写,字体不限,格式完整,内容健康向上。

⑵粉笔字比赛在20分钟内用学校统一提供的小黑板书写,书写内容抽签决定,要求楷书或棣书,格式完整。

⑶简笔画比赛在20分钟内用学校提供的A4纸一张作画,要求静物、器物类5幅,人物类5幅,动物类5幅,场景类1幅。

⑷水彩画比赛在40分钟内用四开绘画纸作画,要求静物或风景选作一幅,内容健康向上,画面完整。

4、微机操作分两组进行,即参加毛笔字、粉笔字的教师为第一组,参加简笔画、水彩画的教师为第二组,操作内容为课件制作或文档编辑,指导教师:刘水。(此项活动不列入比赛。)

5、比赛奖项

毛笔字、粉笔字、简笔画、水彩画分别设一等奖2名,二等奖3名,其余为三等奖。

6、评选办法

参赛项目采用交换互评给出A、B、C等级,即A为一等奖,B为二等奖,C为三等奖。互评安排为:参加毛笔字、粉笔字的教师交换互评,参加简笔画、水彩画的教师交换互评,参评组长由工会指定。

7、活动参赛项目的用纸、笔、墨、颜料、小黑板等由学校提供。

8、根据教师报名的情况,如果某些项目缺项,工会可做人员调整。

9、未尽事宜,另行通知。

10、参赛项目分配表

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