【#实用文# #总工会非公党建工作总结汇总十二篇#】时间乘着年轮循序往前,一段时间的工作已经结束了,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,是时候在工作总结中好好总结过去的成绩了。工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家整理的社区非公党建工作总结,欢迎阅读与收藏。
根据《XX市XX区总工会关于开展20xx年金秋助学活动的通知》文件精神,为进一步推动和帮助解决困难职工和农民工子女上学难问题,镇总工会通过开展“金秋助学”活动,努力帮助困难职工解决突出问题和实际困难,切实维护好困难职工和农民工子女的受教育权益。现将活动情况总结如下:
一、提高认识,认真部署
接到区总工会《XX市XX区总工会关于开展20xx年金秋助学活动的通知》后,XX镇总工会高度重视,结合我镇实际情况,认真部署制定助学方案,建立直面对接、快捷帮扶的救助体系,确保工会帮扶单位困难职工和农民工子女能顺利完成学业。
二、积极动员,做好宣传
镇总工会利用通知、宣传单、口头带信等多种形式广泛宣传,在全镇形成人人关心困难职工(农民工)子女就学的良好氛围,帮助困难职工(农民工)子女树立自强、自立、奋发向上的精神,使他们在社会各界的帮助下,成为建设祖国的有用人才。
三、采取措施,严格把关
镇工会今年对“金秋助学”活动的资助对象做了严格的限定:一是采取逐一入户走访的形式对困难职工家庭(农民工)及其子女上学情况进行摸底调查,建立困难职工档案。二是必须是纳入工会帮扶系统的.困难职工(农民工)今年考入大中专(高中)学校的子女:三是符合金秋助学资助条件困难职工(农民工)子女。对符合条件的,由困难职工(农民工)本人提出申请,同时镇总工会委派各驻村干部通过家访调查核实情况,确定无误后才予以申报。申报者必须填报“金秋助学活动申请表”以及提供相关手续。
四、活动圆满,效果良好
在金秋助学活动中,全镇共筹集资金壹仟元,发放资助金壹仟元,资助困难职工子女1人,整个助学活动公开、公正,使符合资助条件的困难职工子女得到了资助,为其安心上学创造了条件,收到了良好的社会效果。
建设局工委根据今年市总工会工作的指导思想,围绕局党委的中心工作,根据自身特点,重点做了以下几项工作:
一、深入开展“两争一树”主题教育活动,不断提高职工队伍素质
各基层工会组织广大职工深入学习贯彻十六大精神,引导职工树立中国特色社会主义共同理想,弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神。在全系统开展“两争一树”主题教育活动,贯穿一条主线,突出两个重点,加大三个力度。开展各种不现类型的培训班:自来水公司的营销知识培训班和管道安装高空作业培训班、开发办拆迁从业人员上岗培训班、建设科村镇规划建设管理干部培训班、组织部分女职工参加市总组织的“女职工生殖保健知识讲座”等,组织各类人员开展人口与计划生育培训,全年举办计生干部、当年生育人群和更年期妇女等人的培训班5期,培训人次达118人。提高职工的知识水平。
积极向市总推荐常州市五一劳动奖章获奖单位和个人、金坛市“文明职工”和“十佳文明职工标兵”。和局团一起协助党委做好建设系统十佳青年和评选工作。在保持共产党员先进性教育活动中,继续推进学习型班组创建活动,号召职工“向邓建军学习,做知识型职工”、“向雪梅老师学习,做一个爱岗敬业好职工”。
为进一步提高工会组织的凝聚力,加强建设局系统精神文明建设,丰富职工精神文化生活,举办了“迎新春”系列文体活动,本次活动共设象棋、跳绳、青年联谊会、乒乓球、拔河、卡拉OK六个单项活动。共有300多名职工积极参加局工会组织的迎新春文体活动。为给未婚男女青年创造更好的交往平台,我们积极配合市总女工部与江苏晨风集团一起召开未婚男女青年联谊会,据悉,我们房管处一男大学生与晨风集团一个女技术骨干确定了恋爱关系。
3月8日上午,组织下属自来水、燃气、开发、房管、园林、幼儿园等单位的党员职工在金沙广场联合举行的“庆三八便民活动,展巾帼党员风采”活动,为广大市民提供有关咨询服务,发放资料上千份。五一期间,组织百人大合唱参加市“五一歌咏”比赛得金奖。组织人员参加“金坛市全民健身周暨首届军民运动”全民健身操展示活动。获金坛市“坚持工间操制度,大力推行大众广播体操活动”先进单位。冒着酷暑组织方队参加市第二届文化艺术节开幕式活动。组织局乒乓球队到江阴参加了江苏省建设厅第四届乒乓球比赛,为我们的球员们搞好各项服务工作,在42支球队中我们获优秀组织奖(只有15个获该奖项)。
六月二十九日,建设局幼儿园和翠园社区举办了小区纳凉晚会,丰富社区的文化活动。
积极协助政府有关部门,配合建筑质监站组织开展金坛市首届职工职业技能“抹灰工”、“钢筋工”操作比赛,做好竞赛的协调工作,通过笔试和操作比赛,41名选手全部合格,能获其工种高级工证书;两个工种的前六名共12人分别获市表彰,并能拥有技师证,都能及时帮助他们联系办理好证书。我们建设局获得本次技能大赛优秀组织奖,为构建建筑优秀技工人才做好基础工作。在刚刚结束的常州市“邓建军金蓝领人才奖”立发布会上,木工贺建华、钢筋工庄立新被授予“技能状元”,沙罗金等四位建筑技工被授予“技术能手”。
局工委黄月勤《构建企业安全文化,促进社会和谐发展—谈工会在企业安全文化建设中作用》一文在中国职业安全健康协会20xx年学术年会上发表,并收入在协会20xx年学术年会论文集中。金坛市园林管理处工会主席盛丽萍《打造城市名片,创设和谐社会的美好人居环境》获省县级市建设工会工作研讨会论文一等奖;金坛市自来水公司工会主席朱翠萍《关于调动职工积极性的思考》获省县级市建设工会工作研讨会优秀论文奖。
二、加强工会组织建设,夯实工会工作基础
为把“组织起来、切实维权”的工作方针进一步得到落实,我们及时将江苏省建设工会转发省总《关于进一步加强基层工会建设的意见》的通知发至基层各工会,请各单位按文件要求做好工会的组建工作。我们帮助在北京的圣恒建筑劳务有限公司、长江建筑劳务有限公司、国华建筑劳务有限公司等5个改制后的建筑企业成立了工会,不断提高建会率、入会率,逐步使工会会员发展和职工队伍壮大相一致。
为了更好地贯彻落实省建设工会“以人为本,开拓创新,切实维护,全面贯彻提高全省建设系统工会劳动保护工作水平”,根据工作要求,各级产业工会和企业工会都要对文明工地的创建进行指导、检查和督促,为此,全年二次随建筑质量安全大检查小组去工地检查工会劳动保护工作,对一些有侵权嫌疑的违规合同进行修定并提出限期整改要求,从源头上加大了维权的力度。与此同时,调查了解农民工加入工会的情况,并在工地宣传传达中央和省领导对工人阶级和工会工作重要指示精神,宣传农民工加入工会的重要意义。
三、突出重点,狠抓落实,切实维护职工的合法权益。
认真贯彻市政府《关于特困职工帮困解困优惠政策的通知》,落实好扶贫帮困长效机制。关心困难职工家庭、单亲家庭、因病因灾致困的家庭,把党的温暖送到困难群众的心坎上。全年帮助申请领取特困职工证3户;为因病致困的家庭申请慈善救助7户,计得救助款24000元;尤其是一建公司驻北京的一骨干家庭患癌症后,还专门把5000元救助送到北京交其手中,使他们深为感动,既感受到政府的温暖,也表示以后更应该多为慈善事业作贡献。春节期间局慰问特困职工家庭24户,下属各单位慰问36户,计慰问款20110元。春节前代表市总看望和慰问省劳模徐小马,给他送去了1000元慰问金,并转交了常州劳模慰问金300元。最近知得他骨折住院,立即去医院看望了这位我们建设系统在坛唯一的省劳模。关心职工身心健康,组织职工进行体检,建筑质监站的司马涛工程师一直以为自己身体很健康,在这次检查中发现左肾发现一肿瘤,医生马上建议作进一步确诊后立即去南京动手术切除了整个左肾,南京的专家说,如果不知病情,拖到下半年再动手术的话,后果不堪设想。上半年去南京看望住院干部职工二人,送去慰问金2000元。
为关心妇女身心健康,各单位均组织育龄妇女进行生殖道防治普查,全年共普查404人,普查率为97%。
在建设局女工委的帮助策划下,5月31日晚,康美购物中心、建设局幼儿园、经贸局幼儿园和实验幼儿园在康美购物中心的露天舞台上联合举办了“爱的奉献”大型文艺晚会,建设局幼儿园33名小朋友为观众献上了舞蹈《中国功夫》、《红红的蝴蝶结》和时装表演,晚会上部分幼儿家长和老师还为经贸局幼儿园王东民小朋友的病患妈妈进行了捐款。
根据市政府(20xx)93号文件要求,协助做好进一步推进企业工资集体协商工作,指导市自来水公司做好有关局现场推进会的准备,指导各企业签订《女职工权益保护专项集体协议》,为切实维护女职工合法权益,从源头上做好工作。
从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持了与各银行之间的优越互助关系,认真处置惩罚好与其他单位财务人员的互助关系,另外,对付本职工作,严格执行现金治理和结算制度,按期向管帐核对现金与帐目,发明现金金额不符,做到实时陈诉请示,实时处置惩罚。实时收受吸收整理各项回单、收据,实时将现金存入银行,从无坐支现金。依据管帐提供的根据,实时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人具名方可报帐),对不符手续的发票不付款。
回首这几个月来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙一点,心里照样认为很欣慰很踏实,在新的一年里,我还必要在工作上加倍积极主动,态度上加倍认真负责;另外,我能有现在这点小小的提高,这都得益于领导,前辈的赞助与交流,我真正感想感染到了领导的关心和期望,同时也由衷的钦佩他们广博的知识和富厚的实践经验。
作为一名普普通通的'员工,我的工作是再普通不过了,象我这样能做好本身本职工作的同事还有许多,我们能在领导的关切和鼎力支持,采取各类机动多变的方法和措施去办理各类不合的问题,我只是和所有我们公司的其他员工一样,尽本身的尽力为公司,希望对公司能有所供献。我想,普通的工作也并非意味着追求的解散,我处在一个对照平凡的工作岗位上,所以我更应该去实现我的抱负和追求,无论结果如何,即使平凡也不能平庸。更何况追求历程的自己便是一种发展,一种提高。
在新一年中,我必然加倍严格地要求本身,积级参加公司的各项运动和学习,从客岁的工作中认真汲取经验,缩小在业务上的差距,让本身往后的工作加倍严谨有序,让本身以更踏实的态度为公司的成长作出本身的尽力,决不辜负人人对我的期望!同时我也衷心等候领导和前辈可以或许多多在工作上指导我,在思想上赞助我,我会努力为公司的进一步成长和壮大施展本身应有的作用。
最后,我再一次衷心感谢我身边的每一位同事和领导,有了人人这样好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我相信我们的公司来日诰日会更好!而我们也将劳绩无限的希望!
近年来,固阳县以“示范点”、“四五”工程建设为突破口,扎实开展了“双扩双创”活动,逐步扩大了党组织的覆盖面和工作面,非公有制企业党建和社区党建工作取得了明显成效。下面,我从三个方面作一简要汇报。
一、固阳县基本情况
固阳县位于自治区中部、阴山北麓。东与呼市的武川县交界,南和土右旗、九原区毗邻,西同巴彦淖尔市的乌拉特前旗、中旗接壤,北与达茂旗相连。全县总面积4970平方公里,总耕地面积280万亩,常年播种面积170万亩。全县辖6个镇,104个村民委员会、11个居民委员会,其中:金山镇设有10个社区,西斗铺镇设有1个社区。社区城镇居民4.6万人,占全县人口总数的21.6%,社区党员318名,驻社区党员达到2745名。全县总人口21.3万人,由蒙、汉、满、回等11个民族组成,其中农业人口16.2万人。
近年来,随着改革开放进程的日益加快,我县的经济和社会各项事业都得到了迅猛发展,城镇面貌发生了翻天覆地的变化。截止目前,全县生产总值预计完成22.5亿元,同比增长9.8%;财政收入完成3.36亿元,同比增长65.9%;固定资产投资预计完成37.5亿元,同比增长22.1%;社会消费品零售总额预计完成4.5亿元,同比增长11.6%;城镇居民人均可支配收入预计达到8194元,同比增长17.7%;农民人均现金收入预计达到2253元,同比增长12%。截止8月底,全县共发放养老金5456万元,失业救济金260万元,发放城镇低保536.7万元,农村低保对象达到1.35万人,城镇新增就业2218人,使全县经济发展的成果最大限度地惠及了广大人民群众。
二、非公有制企业党建工作
在抓非公有制企业党建工作中,我们重点抓了建立组织、开展活动和选派党建指导员工作。
1、非公有制企业党建工作开展情况
近年来,我县各级党组织严格按照市委组织部的有关要求,开展了非公有制企业党建“四五”工程和以“扩大党组织组建面和覆盖面、创五好四优”为主要内容的“双扩双创”活动,初步走出了一条适应非公有制企业发展要求的党建工作新路子。
一是加大了非公有制企业党组织的组建力度。近年来,固阳县结合全县非公有制企业的实际,制定下发了《关于加强非公有制企业党建工作“四五”工程的实施意见》,按照“组建、规范、提高”的总体要求,采取独立组建或联合组建的办法,加快了组建非公有制企业党组织的步伐。目前,已有20户非公有制企业建立了党组织,党员在3人以上、符合组建条件的非公有制企业全部建立了党组织。对于党员人数不足3人的非公有制企业,一方面,镇党委大力扶持,帮助其加大发展党员工作力度,及时组建党组织;另一方面把这些党员人数不足3人非公有制企业的党员纳入到村党支部管理,通过挂靠或联合的方式组建党组织。目前,通过挂靠或联合的方式组建党组织的非公有制企业有41户。
二是非公有制企业积极支持党建工作。近年来,我县大部分非公有制企业党组织能够积极寻找党建工作与生产经营的结合点,按照“参与不干预、支持不拆台、引导不强制、监督不迁就”的“四不”工作原则积极开展党建活动。丰昆铸业有限责任公司,在公司办公场所非常紧张的情况下,腾出了50多平米的办公室作为党员活动室,并把党组织的各项制度、党旗悬挂上墙,把职工之家与党员活动室合并使用,实现了党建与工会工作的和谐发展,为非公有制企业党组织开展活动、发挥作用创造了良好的条件。目前,全县20个非公有制企业党组织班子成员齐全,都建有党员活动室,非公有制企业党建工作逐步趋于规范化。
三是非公有制企业党员积极发挥模范带头作用。从目前来看,在非公有制企业中,党员的先锋模范作用日益突显,并逐步成为企业生产经营的骨干和中坚力量,为企业的生产经营献计出力。如丰昆铸业有限公司销售科科长石安山,是70年代入党的老党员,转业后于95年进入公司,工作上始终兢兢业业,从不讲报酬,只要公司需要,不论白天黑夜,总能按要求完成工作任务,为党员和广大职工树立了良好的榜样。包头鹿源矿冶有限责任公司党支部书记赵德光,固阳裕鑫务有限公司支部委员胡钰,分别被选为人大代表、政协委员,他们积极参政议政,为固阳的发展建言献策,充分发挥了党员的先锋模范作用。非公有制企业的党员不论在企业内部还是在企业外部,党员的先锋模范作用日趋明显。
2、选派专职党建工作指导员工作情况
为切实抓好全县非公有制企业党建工作,固阳县按照市委的要求,坚持标准,严格程序,为全县已建立党支部的13户规模以上非公企业选派专职党建指导员4名,每人每年发放4000元补贴。通过建立健全党建指导员的选派、培训、管理和考核机制,实施规范化管理,切实加强党建指导员队伍建设。
一是建立选派机制,高起点选派党建指导员。为了把好选派人员素质关,确保党建指导员思想政治素质过硬,有工作热情,有责任心,我们从去年全县乡镇改革时离任且年龄偏小的科级干部中选派了3名曾分别担任乡镇党委书记、副书记、县纪委副书记职务,多年从事党务工作的领导同志和一位曾任村党支部书记的优秀农民企业家担任党建指导员,确保选派的党建指导员政治素质高、工作能力强、作风正派,精力充沛。
二是强化培训机制,高规格培训党建指导员。为切实提高专职党建指导员的思想认识,增强责任意识,提升业务水平,全县举办了多种形式的培训教育活动。按照党建指导员必须岗前培训的'要求,固阳县对全县第一批专职党建指导员采取以会代训的形式进行了上岗培训,培训合格后,由县委组织部统一颁发了聘书。同时,结合新形势对党建工作的需求,固阳县积极与有关院校联系,准备在年底前举办一期企业主培训班。统一安排党支部建设、发展党员、党员教育管理和党建工作制度等党建知识专题,结合实际安排领导科学、企业经营管理、工会法、劳动法等专题内容,使企业主不仅要了解相关法律法规和企业经营管理知识,而且还要熟悉掌握党建知识,为开展党建工作奠定坚实基础。
三是完善管理机制,高标准管理党建指导员。针对非公企业的多变性和从业人员的流动性,固阳县对党建指导员实施动态管理。建立了非公有制经济组织党建工作月报制度,每个月由镇党委、企业党支部和党建指导员逐级上报相关情况,及时掌握非公企业和党的建设情况。县、镇两级建立非公有制企业和党建指导员信息库。另外,还实行了定期考核与平时考核相结合的方式,对专职党建指导员进行工作考核。对于工作不负责、成效不明显的党建指导员及时进行调整,形成了进退有序的管理机制。在制度建设方面,县委组织部先后制定下发了《关于选派非公有制企业专职党建指导员的通知》和《非公有制企业专职党建指导员管理办法》(试行)等文件。在规范台帐资料方面,逐步建立“一册、一帐、一表”,即《非公有制经济组织党建指导员花名册》、《非公有制经济组织党建指导员工作台帐》和《非公有制经济组织党建工作月报表》。
四是创新活动载体,增强党建指导员工作活力。在党建指导员管理中,根据不同的工作任务和目标要求,签定目标责任书,做到目标任务明确,责任落实到人。具体做到“六个一”:即党建指导员每周至少要深入一次指导企业开展工作,保持与非公有制企业的经常联系;党建指导员每周要主动与所联系企业的党团员骨干、职工群众谈心1人次以上,了解党员、入党积极分子和企业员工的思想动态;党建指导员要重点抓好发展党员工作,每年必须发展1名以上党员;县委组织部每月要召开一次党建指导员例会,听取党建指导员情况汇报,指导和协调解决工作中遇到的各种新情况和新问题;县委组织部每半年要召开一次非公有制企业党建工作经验交流会或工作论坛;党建指导员每月要填报一次《非公有制经济组织党建指导员工作台帐》和《非公有制经济组织党建工作月报表》。
通过加强对党建指导员的规范化管理,党建指导员队伍建设取得了一定的成效,截止目前,全县党建指导员覆盖的13户非公企业中有入党申请人30人,培养入党积极分子14人,其中8人已确定为发展对象。党建指导员帮助企业设立意见箱,建立生产经营情况定期通报制度,开展企业领导与员工的谈心谈话活动等,进一步加强了业主与员工的沟通,形成了业主与员工之间相互尊重、关系和谐的良好工作氛围,促进了企业的健康发展。
三、社区党建工作
在社区党建工作中,县委注重加强社区干部队伍建设,逐步改善社区活动条件,全面提升社区示范点建设水平,取得较为明显的成效。
一是社区党建工作机制建设得到完善。去年以来,为切实加强社区党建工作,县委组织部建立了定期研究社区党建工作例会制度,逐步形成了“以镇党委为核心,社区党组织为基础,社区党员为主体,社区群众共同参与”的社区党建工作机制。并建立健全了党建工作联席会议制度,把党建工作对象向驻社区单位党组织和在职党员延伸,把党建工作重心向社区共建和社区管理服务转移,把党建工作触角向“两新”组织和社区各阶层拓展。2007年,除按县委统一安排,开展县直机关企事业单位党组织与社区党支部“结对共建”活动外,各社区党支部积极拓展共建思路,与驻辖区单位开展共驻共建活动,使辖区党组织和党员积极参与社区建设。县公安局、审计局、计划生育局为结对社区投资3万多元维修了社区活动室。驻社区单位党组织也充分利用社区活动场所,开展与社区党员同上一堂党课、同过一次组织生活等主题实践活动,实现了社区与辖区单位党组织双赢共促的目的。
二是社区工作者整体素质明显提高。在社区撤并中,各镇按照“人员缩减、待遇提高、素质优化”的原则,采取了向社会公开招聘、镇党委下派、适当选择留用等办法选拔社区工作者。经过竞争上岗和民主选举,调整充实了一批社区工作者。同时,我县还加强了社区干部的教育培训工作。今年以来,县、镇两级党委共举办各类培训班8次,对社区干部进行了培训。通过教育培训,全县社区干部的整体素质有了明显提高,干事创业的热情得到进一步激发。
三是社区干部待遇进一步提高。2007年,县委制定出台了《固阳县社区干部工资管理办法》,提高了社区干部工资待遇,将社区干部工资纳入县财政统一管理。调整后的社区干部年最高工资5300元,年人均工资3800元,较调整前年人均工资增加了1630元,是调整前的1.75倍。调整后的社区干部工资及办公经费由县财政统一拨付,银行代发。社区干部工资大幅度地调整,进一步激发了社区干部的工作激情,提高了工作效率,促进了社区党建工作的健康开展。
四是社区党组织的覆盖面不断扩大。近年来,固阳县有部分国有、集体企业相继破产倒闭,先后有500余名离退休和下岗失业职工党员转入社区。鉴于这一情况,我们统一建立了全县纳入社区管理党员台帐。制定下发了《关于加强和改进党员管理工作的暂行办法》,按照属地管理、归口管理和动态管理的原则,对离退休和下岗失业职工党员等纳入社区管理作出了具体规定。进一步健全了组织体系,理顺党员关系,强化科学管理,努力探索与新的经济社会特点相适应的有序、有效、有力的党员管理新方式。
五是社区活动室条件有了新改观。2006年,固阳县加大了社区活动室建设力度,采取多种方式投入288万元资金新建了4处社区活动室,面积分别达到1020、1180、900和107平方米,目前己全部竣工投入使用;协调资金10多万元为西斗铺镇新民居委会购置了1处建筑面积230多平方米活动室,现已投入使用。2007年,县委组织部、县发改局、县建设局又投入295万元为金山镇新建3处社区活动室,现正在紧张的施工当中,预计年底可竣工并投入使用。为把新建的活动室管好用好,县委组织部、县财政局、县发改局又联合下发了《固阳县社区活动场所管理办法》。管理办法从外部设施、内部配置、产权归属、资产管理、阵地使用、组织领导等方面作了详尽的规定。
六是社区党组织的凝聚力和战斗力明显加强。以服务居民群众为出发点和落脚点,建立各种形式的党员服务组织,全方位、多岗位开展文明创建和为群众生活服务活动。我县根据社区党员的特点和群众的需求,认真开展“创先争优”、“党员责任区”活动,广泛开展“五个好”、“四进家门”(法律进家、医疗进家、绿化进家、教育进家)、“五个一”(当好一名联络员、带好一幢居民楼、帮好一家困难户、出好一个金点子、办好一件社区事)活动。各社区在认真开展这些活动的同时,积极创办社区家政服务中心、老年活动中心等实体,并在活动开展过程中形成了制度,制作了竞赛评比台,开展“学比做”活动,取得良好效果,推动了工作街道社区党建工作的顺利开展。
近年来,我县虽然通过“双扩双创”、四有五好、示范点建设活动,探索出一些非公党建和社区党建工作的经验,取得了一定的成绩,但与党的建设工作的新要求相比,还有许多差距,我们将不断加强这些领域的党建工作,以十六大精神为指导,以思想认识的创新,推动工作方法的创新,进一步开展“双扩双创”和示范点建设活动,切实加强非公有制企业党建和社区党建工作,以更好的成绩迎接党的十七大召开。
过去的两年中,在学校以及建工学院领导的关怀下,建工学院工会本着一切为教工服务的原则,组织了形式多样的工会活动,现将具体的工作总结如下:
一、围绕学校发展的中心工作开展各种活动,注重对青年教师的培养
在院领导的支持下,我们组织了全院范围内35岁以下青年教师参加课堂技能观摩大赛,这对本院的青年教师无疑是一个很好的鞭策,赛后还进行互相评课活动。比赛中不仅提高了青年教师的授课技能,还让大家有一种团结共进的集体荣誉感,同时增强了青年教师的教书育人责任感。这项活动对建工学院的教学工作起到很好的促进作用,也为学校的教学工作建设作了一份贡献,取到很好的效果,并获得了校级优秀组织奖。
在全校教工双语大赛中,我院白会人老师获得了第三名的好成绩,在获奖的同时,自身的素质也得到了很好的提高,同时,也体现了新时代教师的精神面貌和综合能力。
二、开展文体活动,丰富教工生活,加强精神文明建设
积极响应校工会的各项工作安排,组织我院教师参加登山比赛、校园徒步走活动,获校工会优秀组织奖,让大家在这些有益的体育锻炼中得到身心放松。
积极组织全院教师持之以恒的进行太极拳的练习,不仅增强大家体质、愉悦身心,而且太极拳作为我院的群众体育运动,每次都被选为校运动会太极拳表演队,并获得校工会的好评,以此向全校师生展示了建工学院教工的精神面貌。
在积极参加校工会的体育比赛中,我们也取得了好成绩。在排球方面,我院的女教工代表队多次获得第二名的好成绩,在院领导积极组织参与下,去年我院男教工代表队也取得了前四名的好成绩。
另外,我院李宏老师在校乒乓球比赛中获得了女子第一名。夏洪春老师获得校运动会男教工800m、400m第一名。孙志红老师在学校羽毛球大赛中获得了第二名,还有其他的教师也都积极的参与校内外的各种体育活动,这些积极的体育活动不仅锻炼了教师的身体,还培养了顽强拼搏的精神,使老师们能精神百倍地做好工作。
三、急教工所急,想教工所想,使工会成为温暖的职工之家。
关心体贴女职工身心健康,除积极组织女职工参加学校组织的体检、健康保健讲座、插花艺术讲座等活动外,在“三八”妇女节学院聘请专家为全体女职工介绍健康保健知识,作美容护理知识讲座,并在现场做演示。
在学院领导的支持下,我们组织了教师去农家体验生活,一方面让全院教工在繁重的脑力劳动中解脱出来,另一方面通过集体活动增强了全系教师的凝聚力。
积极关心教工的工作生活,院工会领导组织多次慰问生病教工及教工家属。并为教师解决了很多的生活中的实际困难,从教师的角度去为教师着想,让大家感受到一种家庭的温暖以及院领导的关怀,从而,增强了全院的凝聚力和温馨感。
四、相应学校号召,积极奉献爱心
我院工会还非常关心贫困学生的生活。我院学生中有很多的学生来自贫困地区,有好多学生家境贫寒、生活窘迫。在开学初我们就向各个班的辅导员了解情况,为这些学生准备了很多的勤工俭学的岗位,不仅解决了他们的实际生活问题,还使他们养成了自力更生的习惯。并及时的组织全院教工为贫困学生捐棉衣,除我院学生自留外,还把很多衣物送到校爱心超市。
组织我院教工积极参加为庄河贫困地区捐赠图书活动,在工会委员的带动下,捐书三百余册。
总之,这二年中,我院工会在校工会的领导下,在院领导的大力支持下,发扬优良传统,为教师服务,为学校发展服务,很好的发挥了基层桥梁的作用。今后,我们将再接再厉的努力工作,努力把这个光荣的工作做得更好。
xx大厦是一座由非公经济组织和新社会组织即“两新”组织组建的楼宇,鉴于这一点xx大厦楼宇联合党支部自成立以来,一直以服务企业、服务党员、服务员工为切入点,将党建工作、行政事务、社会管理三项职能有机融合在一起。
一、基本情况
xx大厦坐落于xx区xx街道办事处xx社区的管辖范围内,大厦位于红旗大街x号、浦江路x号。据2012年10月份重新走访统计,楼内现注册企业x家,实际正常营业x家,共有员工x人,其中女职工x人,党员x人,党员分布在x个单位。xx大厦2011年1月成立了xx大厦楼宇联合党支部,党支部覆盖企业共有党员x家,分布在x个单位。
建立健全了大厦楼宇党建工作的各项档案共计x盒。成立落实大厦楼宇联合党支部临时活动室一处,内设有健身器材x件、整理存放图书x余册、制作制度板x张已全部上墙;设立意见箱一处,党员先锋示范岗一处。
派驻xx社区党委副书记x为大厦楼宇党建工作指导员,为大厦内企业发放“大厦企业征求意见”共76份,把可以为大厦企业及员工提供哪些服务、企业员工需要和希望我们提供哪方面的服务做了系统的调查,真实可靠的掌握了企业及员工的所需。另外今年,还接受了1名大厦内企业员工的党员组织关系。
二、坚持开展党员教育活动
自今年以来,xx大厦楼宇联合党支部组织开展了多次丰富多彩的活动,如1月16日,xx大厦楼宇联合党支部召开了新春联谊会,前来参加的企业有安博经贸有限公司、金山峰经济技术合作有限公司、康平物业等7家企业共x余名企业代表。安博经贸有限公司代表何女士介绍了本单位情况并表示“自从有了楼宇党支部,党员又能重新回到党组织的怀抱了,工作的劲头更足了!”党员杨喜利说:“来大厦之前我们组织关系‘悬’在别地,参加不了组织活动;成了‘口袋党员’,楼宇党支部解决我们的后顾之忧!”
党支部还有在“三八”节到来时,组织了一次以深入开展创先争优活动暨庆“三八”节为主题的畅谈会,x装饰工程有限公司、xx经济技术合作有限公司等x家企业共x人参加了活动。
根据大厦楼宇自身特点,充分利用楼宇党建QQ群,在与楼宇企业进行广泛的联系、沟通的同时还搭建起楼宇党员教育平台。今年楼宇党支部为庆祝“七一”,还举办了《党的基本知识》讲解,与大厦企业青年党员谈谈如何保持先进性的专题讲座;同时党员们谈了关于强化党员意识的相关事宜。
今年大厦党支部还在先锋街工委的支持帮助下,创建了xx大厦楼宇党建博客一个。楼宇党建博客在楼宇党建教育活动中起到较好的效果,受到大厦企业及员工的一致好评。为了能使党建博客发挥更大的功能和作用,还需社区党委和楼宇党支部进一步协调、研究,采取措施,找准方向,发挥其应有作用。
三、开展创先争优活动成果显著
2012年2月xx大厦楼宇联合党支部召开专题推进大会,主要是做好大厦党建基础工作,通过支部搭建平台促进大厦内企业资源共享达到互利互赢的目的。经济发展培育典型与面上推广的有机结合、加强渗透与服务为先的有机结合,丰富了楼宇党建的新内容;专业力量与多方协作的有机结合,形成楼宇党建的新合力。
通过楼宇党建与经济发展的有机结合,探索为经济发展抓好党建的新办法;xx社区党委在大厦企业内以“联谊会”的形式促进了楼宇党建和楼宇经济的发展,xx大厦内企业黑龙江法融律师事务所、兢业会计师事务所、深圳聚成企业管理有限公司、黑龙江省国际旅行社等通过支部平台资源共享经济促进,打破了原来“邻居”住着彼此不认识的局面,今年共召开了两次“联谊会”,在创先争优活动中发挥了明显的作用。
四、积极完成上级交给的各项任务
五月份为配合xx社区党委完成“百日攻坚”活动,共走访大厦内企业21家,保质保量的完成了任务。七月份,xx市开展了创建文明城市活动,大厦党支部又主动请缨配合xx社区党委为大厦企业发放宣传单共124份,并制作悬挂创城宣传条幅3条,为哈尔滨市创建文明城市做出了应有的贡献。九月份接到上级任务,联合社区党委为动员大厦内企业加入工会组织,共走访企业96家,新成立工会组织3家,已有工会47家,为xx社区能够圆满完成上级交给的任务,而做出了努力。
五、以社区党建推动楼宇党建
楼宇党建工作现在还属于新生事物,还需要进一步培养和探索。以服务经济发展为第一要以服务党员为基本要求、以社区党建为重要依托、以楼宇党建全覆盖为主要目标、以规范化制度化建设为手段,切实使楼宇党建工作扎实稳步的进行。
把推进楼宇经济发展作为楼宇党建工作的重点。大厦党支部始终坚持把党建与企业发展相结合,充分发挥好党组织是企业发展的领航员、服务决策的参谋部、克难攻坚的突击队、持续发展的内驱力的作用。坚持党建与塑造企业文化相结合,以党的文化引领楼宇文化、培育企业文化。坚持党建与创建和提升楼宇品牌相结合,激发出双重与集聚效应。流动党员是主要服务对象,为流动党员建立一个“家”,让流动党员有“家”可回。因此,要体现人文关怀,体现鼓励激励,体现价值实现。确保楼宇党建工作更好更快的发展,社区党委要为楼宇党建工作服好务。要拓宽渠道、形成机制,把楼宇党建纳入社区党建,以社区党建推动楼宇党建。以楼宇党建全覆盖为目标,把典型带动为突破点,不断丰富楼宇党建内容。要结合实际建立党组织。以规范化制度化建设为手段,增强党建工作为着力点,切实做好楼宇党建工作。
积极发挥楼宇党支部的桥梁纽带作用,促进楼宇区域经济合作,实现经济信息共享、市场竞争优势互补,已初步形成一支懂经济、善管理、讲党性、顾大局、具有较高文化层次和高度社会责任感的党员群体,为企业又好又快发展提供了组织保证和人才支撑,以党建工作成果促企业经济发展,实现企业发展共赢的目的。xx大厦党支部整合楼宇内xx家企业,促进企业间相互联系,相互帮助,信息资源共享。在充分完善摄取治理结构、推动区域经济协调发展的同时,实现了党的组织和党的工作对非公经济组织、新社会组织的全面覆盖。
一、主要业务活动
1、强化管理,培养优秀的教师队伍
坚持对全体教职工进行职业道德教育,重视教师的专业成长与继续教育。积极参加上级教育主管部门组织的学习,先后到杜郞口中学、昌乐二中等学校考察和学习,把他们的先进经验运用到教育教学实践中,取得了良好的效果。
2、加强学生管理,创造良好的学习氛围
加强学生日常行为规范的管理,不断创新德育工作方法,将德育渗透在学科教学、学校管理等各项活动之中,继续依托“书香校园”和“感恩教育”等活动抓好德育工作,积极营造有利于学生安心学习的氛围。
3、抓好教育教学,大幅提升教学质量
加大教育教学改革力度,加强常规管理,注重培养学生终身学习能力,为高校输送大量的优秀人才,注重名优学生的培养,在上级组织的历次考试中都取了优异的`成绩。
4、加强安全工作,确保校园平安
我校切实把搞好校园安全和卫生工作当作各项工作的重中之重,成立了安全卫生工作领导小组,制订了安全卫生工作制度与措施,实行责任追究制。在本年度中,我校没有出现安全卫生事故,受到上级领导的好评。
二、取得的主要效益:
我校大力实施素质教育,强化校本教研,全面提高教学质量,在师德教育、师资建设、基础设施等方面都取得了令人瞩目的成绩,赢得了良好的社会效应,被市教育局评为“201*年教育教学先进单位”。对学生餐厅和餐厨设施进行升级改造,加强对餐饮人员的管理,提升饭菜质量,顺利通过“省中小学校二级食堂”验收。
三、存在的问题:
学生的良好行为习惯需进一步教育和培养,课堂教学改革胆子和步子还不够大;我们相信在教文体局的领导与支持下,通过全体教职的工努力拼搏和勇于创新的工作,我校将会取得更加优异的成绩。
20xx年,在党委和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与配合下,工会紧紧围绕企业发展目标,强化自身建设,按照年初的工作计划和省xx“三抓一创”总要求,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,突出维权、参与、创新职能,组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动,推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进xx经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,较好地完成了上半年的各项工作任务,取得了一定的成绩。
(一)积极推进职工素质提升工程
xx工会紧紧围绕企业中心开展工作,大力开展“创争”活动,努力实施素质提升工程。
一是开展职工读书活动。要求以分会为单位组织职工认真学习《员工礼仪手册》等有关书籍和各班有关业务技术书籍,每人每季度写一篇学习心得。二是积极开展劳动竞赛和技术比武工作。三是分别举办了一期女工培训班和职工代表培训班,邀请有关专家、教授为大家讲课。着力提高职工的综合文明素质。
在开展“创争”活动中,xx工会还积极组织工会干部坚持每星期五下午的政治学习和业务学习,利用分会主席会议、工会委员会会议等学习贯彻党的十六届六中全会精神和省电力工会三届九次全委会和市总工会有关文件精神,并结合工作实际认真学习《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等有关法律法规。在全体女职工中开展了男女平等基本国策宣传和“妇女权益保障法”知识要点宣传活动,组织百余名女职工进行了“妇女权益保障法”竞赛试题答卷,举办了一期女职工法律法规及健康知识讲座;会同人力资源部组织举办了1期生产劳动保护培训班。通过学习不断增强职工的安全卫生健康意识和自我保护能力。根据省电力xx和电力工会《关于印发xx年年度年度河南省电力xx劳动竞赛计划的通知》精神,xx工会积极向广大职工进行广泛的宣传发动,充分调动和发挥广大职工的积极性、创造性和聪明才智,为提高职工队伍素质,积极开展各项劳动竞赛和技术比武工作,掀起学习练兵的高潮。各基层分会、各部门和各级领导高度重视,积极申报劳动竞赛和技术比武项目。经劳动竞赛委员会各成员的认真审核和综合筛选,确定了今年我xx的竞赛项目,计划开展变电检修、继电保护、抄核收、变电值班员等20项知识技能竞赛。
截止6月底,已经举办6项知识技能竞赛。其中承办了全市农电配电线路工、电网变电站值班员、企业变电站值班员和变电检修工等四项技能竞赛。同时,还组队参加了省xx组织的线路安装技能竞赛,我xx排名十四。通过各项知识技能竞赛,培养了广大职工努力学习的兴趣,营造了钻研业务技能的良好氛围,推到了职工队伍的素质提高。
(二)、基础管理工作逐步完善
1、4月份制定了各xx年年度基层分会工作目标考核细则,在各分会充分讨论修改的基础上与各分会签订了目标责任书。
2、为进一步推动企业民主管理和民主监督工作进程,及时听取和反映职工的意见和要求,xx工会重申了“工会工作大家谈”的重要性和必要性,规范了管理,并纳入分会目标现任进行考核。
3、加强工会的信息报送工作。今年上半年共向局长工作部、政治工作部和省电力工会报送信息15篇,其中上报《xx电力工运》18篇,上报《xx电力报》和《xx工人报》2篇。下发了xx年年度工会理论调研课题,要求各分会于8月底前上报xx工会1—2篇工运论文或调研报告。
4、规范工会财务管理,按时足额上解工会经费,自觉接受经费审查委员会的监督检查。在省电力工会财务竞赛评比中,我xx工会财务工作被评为一等奖先进单位。
(三)民主管理工作进一步提高
1、进一步深化企务公开工作。为进一步深化企务公开工作,xx工会认真落实《企务公开和民主监督工作的.规定》,并要求各分会明确责任人,每月将公开内容上报xx工会,工会组织人员定期或不定期地进行抽查和检查,与各分会目标考核挂钩,使企务公开工作真正落到实处。
2、充分发挥职代会的作用,让职工代表参政议政,参与企业的民主管理工作。今年3月初筹备召开了xx四届十六次职代会暨四届八次工代会,会议分别审议通过了行政工作报告、工会工作报告和财务工作报告;民主评议了中层以上领导干部,并对xx年度我xx各项工作中涌现出的先进、典型进行了表彰,激励职工为企业的改革、发展多做贡献。
在上级工会的正确领导下.和检修领导的关心下,本着以人为本,务实创新的工作理念,结合公司实际,认真履行各项职能,积极开展各项工作,取得了一定的成绩。现总结如下;
一、开展学习宣传教育工作,提升职工队伍的整体素质.
二、 在日常工作中注意听取职工在工作、学习、生活方面的意见和要求,做到为职工办实事、办好事 。
三、 深入职工群众,倾听职工意见,正确反映职工的意见和要求,
四、团结、求实、奉献、创新”
增强职工政治意识、大局意识和责任意识,树立求真务实、勇于创新、勤于学习、奋发有为的工作作风。呈现出一大批爱岗敬业、乐于奉献的员工,他们在岗位上积极工作,默默奉献。
五、创建学习型组织,争做知识型员工。为适应企业改革和发展,全面抓好员工培训工作,构建一个全新的学习型企业氛围,进一步提高员工素质。
六、加强设备维护管理,杜绝一切“跑、冒、滴、漏”现象。
一、配合德育处开展各项活动。
1、邀请“感恩教育演讲团”来我校进行演讲,使全校师生受到一次深刻的感恩教育。
2、结合全国第四届中小学主题班会课活动,在全校开展以“尊重”为主题的班会课展示和评比,并推荐参加全国比赛。7名教师分获二、三等奖。
3、在青年教师中开展以“爱”为主题的论文竞赛,并推荐部分论文参加全国比赛,《爱使铁树开花》等3篇论文分获二、三等奖。
4、结合禁烟令,在全校开展禁烟活动,要求教师在办公室、学生面前及公共场所不得吸烟。
二、协助做好学校教学工作
1、在全体教师中开展教师书法展示活动,每月组织一次。
2、本学期34月组织青年教师开展同题异构课,五年级语文被评为优秀年级组。
3、20xx年4月26日邀请市教育学会、教科院及区教科室领导参加我校国家级科研课题开题论证会,并对教师进行课题培训,收到预期效果。
4、20xx年5月15日北辰名师讲师团到我校为教师做专题培训。
5、20xx年4月14—15日工会出资,组织部分青年教师到北京参加新课标培训。
三、发挥工会职能关爱职工生活
1、开展工人先锋号创建及文明办公室评选活动。
2、为教师办实事谋福利,利用食堂便利条件,为教师批发米、面,不仅方便了教师采购,同时在价钱上,也比市场便宜,深受广大教师的赞许。
3、关心群众生活,组织实施“送温暖工程”,切实解决困难教职工和特困学生的实际问题。慰问生育、生病教职工7人次,上门吊唁教职工亲属5人,补助贫困教职工5人次。四年二班许新颖家中突发事件,造成孩子学习困难,工会组织全体教师为其捐款,送上一份爱心。
4、组织教工开展趣味活动。共设“趣味保龄球、仙人指路、快乐呼啦圈、搭石过河”四个项目。活动大家轻松心情,尽享快乐。
20xx年,在街道党工委、办事处和市总工会的正确领导下,XX街道总工会牢牢把握为实现中国梦而奋斗的时代主题,以服务经济建设、服务职工群众为出发点,以争创优质工会为抓手,大力开展技能竞赛、困难职工帮扶活动,不断提升工会影响力,不断增强工会凝聚力,开创了工会工作的新局面。
一、以创建省级示范点工会为重点,加强基层工会组织建设
1.成功创建餐饮业工会联合会省级示范点。XX街道地理位置优越,商业发达,餐饮业分布集中,集聚效应明显。为保障餐饮业健康发展,XX街道按照联合制、代表制、地域相近、行业相同的原则,成立并发展XX街道餐饮业工会联合会。目前,联合会下设12家酒店工会,现有工作会员180余人。联合会拓展载体、丰富形式,开展了一系列活动。营造出了广大职工团结一致,创先争优的良好氛围。目前,被省总工会正式命名为区域性行业性工会联合会规范化建设示范点。
2.强力打造村级工会省级先进示范点。小菜园村位于市区西北部,全村现有1300余户,共计5300余口人。现有工会会员1387人,主要分布在商贸、餐饮、建筑等行业区域。近年来,小菜园村工会委员在XX街道总工会的指导下,紧紧围绕“组织农民工、凝聚农民工”要求,大力开展教育培训、权益维护、文化娱乐、亲情服务等工作,创建了工会办公室、农民工书屋、农民工文体活动大院、农民工妇女康检室、农民工培训教育室等场所,构建了集工会办公、学习培训、帮扶维权、文体活动场所为一体的实体化服务平台,既满足了农民工的多元化需求,又为新农村建设、构建和谐村镇起到了重要的助推作用。20xx年被河南省总工会表彰为省基层工会示范点先进村级工会。
二、以活动为载体,不断突显工会凝聚力和影响力
1.加强职工思想教育,提升工会影响力。街道总工会大力宣传发动,号召广大职工积极参与组织XX市“中国梦 劳动美”职工文艺演出7场。期间,街道总工会以演出为载体,大力宣传工会相关知识,不仅发现和培养了一批文艺骨干,创作了一批文艺精品,而且进一步提升了工会的影响力。
2.丰富职工文化生活,增强职工凝聚力。组织机关工会会员参加了XX市第三届职工篮球比赛;组织辖区40余人参加了XX市第二届职工书法、绘画、摄影比赛;在小菜园村组织了有300余人参加的庆“五一”农民工运动会,通过举办文体活动,展现街道工会会员的.精神风貌,增强了工会凝聚力。
3.组织职工技能竞赛,提高职工素质。根据各基层工会的自身特点,开展形式多样,各具特色的职工技术创新活动。7月份,组织辖区职工参加了市“安康杯”技能竞赛;组织辖区建筑企业工会30余名农民工举办了“星河湾杯”钢筋工技能竞赛;11月份,组织辖区餐饮业工会会员参加了XX市“红旗渠酒业杯”烹饪技能大赛,进一步提升了工会会员干事创业的热情,提高了职工素质。
三、以困难职工帮扶为依托,切实解决职工难题
在金秋助学活动中,街道总工会积极筹措资金48000元,对24名贫困学生给予了救助。救助25名困难职工(农民工),发放资金3万余元。另外,我们还积极争取外建企业河南源泰建筑公司支持,筹措资金慰问帮扶环卫工人、贫困户、残疾户等低收入群体。据统计,近年河南源泰已累计帮扶困难群众1360余人次,捐资捐物62余万元,成为工会帮扶工作的重要组成部分,为加快脱贫攻坚步伐起到了积极作用。
今后工作中,我们紧紧围绕街道和市总工会中心工作,开拓创新,扎实工作,服务群众,维护权益,使工会工作再上新台阶,为建设和谐XX、魅力XX做出更大的贡献。
一、主要业务活动
1、开展学生德育活动。通过多种有效途径加强学生爱国主义教育和公民道德教育,强化法制、安全、心理健康教育,收到较好效果。
2、开展教学和教研活动。加强教学常规管理,贯彻落实减负措施。培养学生综合素质,切实开展“阳光体育”,在市中小学生田径运动会中获团体总分a组第13名;重视学生艺术素质培养。有效开展听课、说课与评课活动,加强集体备课,增强校本教研实效。
3、开展教育科学研究活动。积极倡导小课题深研究,组织教师对教育教学和管理中的难点和热点问题开展研究,提倡行动研究,注重研究的可操作性与实效性。
4、开展教师培训活动。规范教师培训制度,组织教职工开展师德培训,加强继续教育工作,根据校本培训方案认真实施校本培训工作,努力提升教师整体素质。
5、开展学校后勤服务活动。加强校产管理,规范校产的购入、登记、出借、报损、核查和入帐手续,做到账物相符、帐帐相符。规范财务管理,严格执行有关收费规定,及时公示收费项目和标准。改进食堂管理,实行食堂“自主经营,自负盈亏”的经营模式,加强对食品采购、验收、储存、制作与加工等诸多环节的管理工作,确保饮食卫生安全。改善办学条件,不断提高教师待遇。
6、开展学校规章制度建设及其他教育管理活动。健全组织结构,完善管理制度,建立起一套适合本校实际的.学校管理制度,实现依法办学、依法行政,以此促进全局工作逐步走上规范化、科学化、民主化轨道,着力推进了和谐教育,取得较好的社会效益。
二、不存在下列问题
1、无超出职责范围开展业务活动的情况,或一年未开展业务活动;
2、无违约和社会投诉现象,是否涉及法律诉讼及具体情况;
3、无抽逃、转移开办资金的行为;
4、无涂改、出租、出借《事业单位法人证书》,或出租、出借印章行为。
三、改进措施
学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动,不断提升办学质量,取得更好的社会效益。
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