业务亏损辞职报告

【#实用文# #业务亏损辞职报告优选十四篇#】进入一家公司一段时间后，我们或许会因为个人原因而选择离职，为此很有必要写好辞职信。那么辞职信有什么格式呢？下面是小编精心整理的财务辞职信，仅供参考，希望能够帮助到大家。

业务亏损辞职报告 篇1

尊敬的领导：

你好！

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司也已经快5年了，近5年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的3周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的5年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

时间：20xx年x月x日

业务亏损辞职报告 篇2

尊敬的公司领导：

您好！

我是xxx，我是负责公司的财务工作的，为公司工作了有x年了，现在我的年纪也不小了，现在向您正式的提出辞职，并向您递上辞职信，望领导给予批准。

身为公司的财务，我的工龄算是比较长的，现在随着我的年纪越来越大，我的能力也在逐渐的下降，并不能再去向之前那样做好这工作。财务要做的工作很多，而我现在觉得自己是有心无力的，很多东西都在忘却，我想应该也是我的身体出了一些小问题，也可能是我对这工作厌倦了，因为别人都是年龄越大，经验越足，都是陪伴自己多年的工作，怎么可能轻易就忘记。确实也是如此，我常年都在熬夜加班，作息特别的不正常，我的睡眠也不好，到现在这个年纪了，很多地方都在退化，我也深感无奈。我有时候看到数字都觉得眼花，一点都不想去在看了。尤其是在最近，我更是都不想碰账本，不想去费脑筋算账。公司这么大，虽然也有其他的财务人员，但是我主管的事情还是比较多的，大部分交给他们做，我又不放心，硬是自己要去在查一遍账的，如此就更加劳累了，真是艰难啊。

我现在是不得不停止做财务类的工作，只能静养，而且必须是强制休息的，原先还不想这么快辞职，但是近来身体很是不爽，以及对财务还有反感。我想这应该是我做了太多这类的工作，让我现在身心疲劳，很难再去拾起来了。虽然多少有些遗憾，毕竟以后我可能都不会再去做财务了。长时间紧绷着心对账和长时间看着电脑，让我的眼睛也受到不同程度的损伤，在近期去医院做的检查时，医生强烈建议我多看些绿色植物，不要看手机和电脑了，这也是压垮我心态的事情。如此便只能这样跟您提辞职了，不然我也不会选择在这时离职。毕竟这段日子公司很忙，我一走，大部分的财务就都压在年轻人的身上了，他们又还没有很熟悉所有的事情。

我只能说抱歉，让您现在为难，但是也希望您能谅解，我现在的状况也确实是不适合做这工作了，希望您看在我尽心尽力的为公司服务，望您批准。我离自己正式离职还有段日子，我会尽量在这段时间里把工作交到其他财务身上，让他们去对接我做的工作，望安心。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

xxxx年xx月xx日

业务亏损辞职报告 篇3

尊敬的领导：

您好！

感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助，更感谢你们对我无微不至的照顾和给予我的信任。在公司工作了xx年，xx年里有我所有的青春和所有的美好时光，现在要离开她，说心理话十分不情愿，但是我却不得不对她说“再见”，这是为了我的身体、我的家人、为了公司的的明天更美好！

20xx年前的x月，我有幸的成为公司的一名员工。我先后从事过开票、收款、出纳、销售会计、原料成本会计、以及现在的主办财务的工作岗位，在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的所有任务，并得到了各级领导的好评。

虽然我在公司工作了xx年，所有的业务也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做账和公司的会计核算，对于公司的管理、市场信息、原料行情、宏观的、微观的等等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有；虽然我在做报表，可是我却常常记不住公司的经营指标；我想象以前一样做好自己的本职工作，可是常常觉得时间不够、力不从心。结果是因为身体不好，工作没有做好，做细，管理也没有到位。现在公司财务部的同事们都能胜任她们自己的工作，作为一个财务人员，我尽到我的职责。我也可以扪心无愧地离开了。

各位领导，虽然我不是一个优秀的财务人员，可你们可以找很多很多比我优秀的财务人员，但是我的妈妈只有我一个女儿，我的女儿只有我一个妈妈，我的丈夫只有我一个妻子。为他们，也为了我自己，同时更为了公司的发展进步，特第四次向公司申请辞职，希望领导批准为谢！

此致

敬礼

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

业务亏损辞职报告 篇4

尊敬的领导：

您好!

我是x银行里的一名客户经理，我叫x。来到我们银行的时间已经有十个年头了，人的一生中有几个十年可以用来花费，但是我觉得这十年里我在x银行度过的一切生活和时光，都是值得的。这十年，是x银行给了我一个成长和锻炼的平台，给了我一个生活前进的目标，给了我前进的动力。也是在这十年里，我成长成了一名优秀的职场人士，获得了今天这个位置上的成就。这些都要感谢x银行对我的栽培，感谢x银行里所有同事和领导对我工作的信任和帮助。x银行就像是我人生中的一座照明塔，一直指引着我走向一条正确且成功的道路。如果可以的话，我愿意把我所剩下来的十年都一并奉献给x银行。但是无可奈何，我现在的家庭状况已经不允许我再继续留在x城市里工作下去了。所以我只好来向领导提出了我这份不得已的`辞职报告。

领导经常跟我们说，有困难就提出来，公司里能做到的就会尽量给我们员工解决好。但是我现在的这个困难，是需要我辞职才能解决好。因为这是我自己个人的问题，无关公司的好坏。我家的情况，想必领导您也有所了解，毕竟我在公司都呆了十年这么久。我是离异家庭，我还有一个儿子带在身边，因为母亲年级大了，所以我没有让儿子留在她身边，让她照顾。

所以我一个人来到x城市，一边打拼，一边照顾我儿子。好不容易等这些年工作有了一些起色，但是我母亲的身体却越来越不好。直到今年x月份，我母亲彻底病倒了，我只好在两边的城市来回穿梭，一边忙着工作上的事情，一边又要担心我母亲的病情，儿子也只能暂时拜托朋友来照顾。所以这样的情况一直延续到了现在，我已经感到心神疲惫了。好在是现在我母亲的病基本上得到了恢复，可以回家静养了。我原本是想接她来这里住，我好照顾她。但是她在这里住的不习惯，执意要回她过去的住所住。

所以，对于这件事情，我不得不开始重新进行另外的思考和安排。如果我继续选择留在x城市里工作，那我母亲只能一个人回去，我肯定放心不下。如果我辞职和我母亲一起回去，一边工作一边照顾她，那就意味着我要离开x银行，离开我相处了十年之久的同事和领导。但是，在家人和工作之间，我还是选择了家人，毕竟家人才是最重要的。

辞职人：

日期：

业务亏损辞职报告 篇5

尊敬的项目部领导：

我部自20xx年8月中旬进驻工地以来，针对当时业主严厉要求本标段必须尽快复工的严峻局面，按照项目部要求我部以最快速度在最短的时间组织人员、机械设备进场并迅速展开作业的指令，在天时地利和因清退前期施工队都存在诸多不利因素的情况下、全力以赴、大干苦干、加班加点、不惜代价的加大投入和力量，千方百计的抢工期、抓进度、最终在20xx年春节前完成了路基的主体工程，实现了我部进场后把活干好不让领导失望、把活尽快干完为一局争光的目标，但在此过程中，因为是在特殊情况下施工、抢工的实际状况，我部在多个方面因受制约和影响，施工成本较正常施工相对投入巨大、致我部目前经营亏损严重，为此现将具体实际情况逐一汇报如下：请领导阅批。

一、进场准备时间紧、前期队伍被清场后遗影响大

我部是20xx年8月13日开始进场的、进场后局面十分紧迫和严峻，业主和项目部都要求立即复工马上开始作业、在此情况下、根本没有时间让我们有充分的时间来进行合理的机械调配和组织，我们在刻不容缓的形势下只能抬高机械租赁费用组织机械车辆进场以实现尽快复工的目标，加之前期被清场队伍的某些不良信誉，使我们在为本标段组织机械和运输车辆时不得不接受很多苛刻的条件和要求，这也是我部机械租赁费用较高和运输费用较高的根本原因、但在当时的严峻急迫形势下，我们别无选择。

二、施工便道不畅对施工影响巨大

受本标段施工现场条件制约，本标段施工便道设在路基上，这样就迫使我部作业时每填一层土就要重修一次运料通道，加之本地连绵不断的阴雨天气，我部投入了大量的人力物力来维护施工便道，又因便道中段钢架桥两侧坡陡、路窄、极大限制了运料速度和车辆密度，使我们即便在天气好的时候也无法投入更多的运输车辆来抢进度，更何况钢架桥两侧下雨后因坡陡路滑总是要被迫等路凉开才能再开工，所以本标段施工便道不畅是我部无法全力抢工期的一个主要制约因素。

三、阴雨连绵降水过多对施工影响极大

截止20xx年元月18日我部进场6个月160天，其中直接降雨降雪天数达天，加上下雨后路基面和施工便道泥泞不能施工的间接顺延影响天数至少20天，我部受阴雨天气的影响巨大，给我部造成了极大的机械设备、人员窝工，同时也是工期拖延的最大因素。

四、桥梁制作厂、涵洞队砼拌和站在路基内作业和防护队作业制约我部施工作业。

因桥梁制作厂和涵洞队砼拌和站设在路基内，致我部K315+926和K316+740两段直到20xx年元月24号仍不能作业，油麻坞大桥桥头填方段因防护队、桥梁队进料致我部仍不能填筑，涵洞队、防护队作业至今仍未完工，防护队施建材料均占压在路基上，挡土墙、排水沟施建也致我部无法作业只能被迫等待，此待工时间已至少超过两月有余，我部因此承受的窝工损失和工期损失巨大。

五、燃油价格飞涨致我部油耗成本增大

我部8月份进场时0#柴油为6.3元/升、但此后因不可抗力油价一路飞涨，最多时甚至达到8元/升、而我们提供给运输车辆时仍要按6.3元/升结算，否则这些运输车辆就停运罢工。

六、人为阻工、施工干扰多

由于前期队伍被清场以及其它原因，当地群众和前期队伍多次到工地阻工，阻工天数累计达20天之多、且阻工还多是在天晴利于施工的大好时段，但我部为了不激化矛盾，仍忍气吞声按照项目部指令停工待命，此项影响对我部造成的.损失是巨大的，也是最令人痛心的。

七、为抢进度机械人员加班多、投入多

为了坚决贯彻项目部对我部作业要不惜代价、全力抢工、避免和减小业主对工程进度滞后造成的巨额罚款的精神和要求，我部尽最大努力加大机械和人员投入，施工高峰期工地上挖掘机达到8台，运输车辆40—50台，职工每天早上5点半起床，6点半开工，只要天气允许每晚加班至到11点、高峰期运土每天达600—700车，但正因为如此，我部为抢进度安排加班另行支付的加班机械台班费和人工费也是我部成本较大的原因之一。

综上所述，尊敬的项目部领导，为了一局的良好信誉，为了减小进度滞后被频频罚款的不利局面，我部全体职工兢兢业业、吃苦耐劳在工地一干就是十几个小时，很多同志累得全身浮肿也决不下一线，我们抱着必须打赢这一仗的信心和决心，不惜代价、全力以赴、满腔热忱的用辛勤劳动和成绩来回报公司领导对我们的期望和信任，

但是现实必须面对、在抢工过程中我部施工难度高、投入大，若按正常计价我部将亏损严重，所以现把施工过程中的实际困难和情况汇报如上，请项目部领导能实事求是、客观公正的考虑我们的亏损情况，给予我部相应的补偿，使我部能顺利完工撤场，以更加积极的工作热情和忠诚更好的为一局五公司效力，在半年多的协手拼搏和奋斗中，项目部领导一直说我们是一局自己的队伍，在此我们也始终坚信项目部领导会把我们当自己的队伍给予关怀和照顾。

最后再一次恳请项目部领导充分考虑我们的亏损情况，给予我们相应的补偿400万元为盼！我们将不胜感谢！

（后附各项亏损清单）

特此报告！

泰安金正劳务有限公司

20xx年元月22日

业务亏损辞职报告 篇6

尊敬的领导：

您好！

我正式向您提交我的辞职信。

之所以今天才提交我的是因为我前几天一直在犹豫。

我很想找出可以让我留下来的理由！可惜很少呀！这里的`食宿还可以之外，其他的没有可以吸引我的了。除了工资低之外，最让我忍受不了的是生产和管理！生产方面出现问题总是处理不了！管理方面出现问题总是要把各级领导都要问候一遍，我不想把精力都浪费在和领导的沟通上！再有就是，我在这里工作总觉得很孤独！总觉得不是在高阳县工作！而是在邢台工作！有时候还有一种被歧视或者敌视的感觉。总之心情很压抑！也许只有我自己是这种感觉，我适应不了"邢台标准"或者说我不是一个合格的工人。对此我感到很遗憾！我对我旷工的行为感到很抱歉！

请领导按照规定给予我处罚。我的工资请按照国家和企业相关规定给予结算！对此我将非常感谢。

我知道领导批准还要一定的时间，但是我希望自我提交辞职报告之日起1各月内解除我与麦迪生巾被有限公司的劳动关系。

请领导批准。

辞职人：

日期：

业务亏损辞职报告 篇7

尊敬的院领导：

你们好！

我到xx院xx科工作，至今已有x年了。在这x年的工作中，我对书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。这里良好的工作环境，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，让我能开心的工作和学习。然而工作近x年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。

于是这一年里，我一直在准备研究生的入学考试，希望自己能以此为切入点深入系统的继续学习，这也到了家人和朋友的认可。今年我考取了xx大学xx学院xx学的硕士，x年的脱产学习使我无法为医院继续工作，经过深刻冷静的思考后，我决定辞去在医院的工作，专心完成好我的学业，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

非常感谢医院领导在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利，并祝愿医院的发展蒸蒸日上，宏图大展。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

时间：20xx年x月x日

业务亏损辞职报告 篇8

县领导：

国道314线岔口至博孜墩乡公路施工以来，各项工程进展顺利，现已进入道路排障加宽阶段。根据温交字[20xx]11号文件，需对我乡部分农牧民的.房屋、围栏进行拆迁，树木进行砍伐，经统计共需拆迁补偿资金91752元(详见拆迁补偿资金明细表)。由于我乡财政困难，无力解决拆迁补偿资金，望县领导考虑我乡实际，给予解决拆迁补偿资金91752元为盼！

此报告妥否，请予批示。

附：拆迁补偿资金明细表

xx人民政府

20xx年x月x日

业务亏损辞职报告 篇9

尊敬的领导：

您好！

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。首先很感谢领导给我在这里工作与学习的机会，和在优秀的领导下与同甘共苦的同事们一起工作，心里很舍不得，舍不得领导每次的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。来到xx公司工作快4年了，在这工作的4年里，每次看到领导你哪忙碌的身影，特别是xx月份那样的辛苦，作为员工心里确实难受，怨自己还没有那份能力，不能为你分忧，心里很难过！

在这4年的工作中，与公司的兄弟姐妹们在一起努力，一起收获，自己也有过焦虑和自责。在公司家庭和半军事化的管理制度里，一度让我改变了以前的好些不良习惯。在这里我能够全面学习管理工作，和综合与实践的经验。

这个阶段向公司提出辞职，对自己也是一个压力，公司正值用人之际，购物中心的收尾工作和西区项目的启动，所有的工作在公司上下同事积极努力下一步步推进。

也正是考虑到公司今后在工作上安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在好些项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。在公司未批准前，我一定会在公司领导及工程部负责人的安排下，服从领导安排工作，做好属于自己的所有工作。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

时间：20xx年x月x日

业务亏损辞职报告 篇10

尊敬的总经理：

您好!

我担任公司的财务总监已经3年有余了。当初公司聘请我过来，是希望我可以帮助公司在财务管理方面更上一层楼。很抱歉，我未能达到公司和我对自己的期望。最近我一直在思考和反省，我的工作究竟哪里出了问题?直到我的下属问了我一个问题，“总监，除了算账，我们还能做点什么吗?”我才恍然大悟。

我想我该是时候主动请辞，把这个位置交给最适合的人了。

在我离职之前，我想谈一下我们公司管理方面的一些看法，希望给新的财务总监一些启发，也算是我对自己这三年工作的总结。

发展战略不当

我们公司是制造玩具的，设计师天马行空、有趣好玩的想法有很多。但作为企业的中高层管理者，不能随着我们自己的喜好，觉得什么好就大批量地生产什么。我看过我们仅去年一年，就有一大半的产品是亏损的。

我作为财务总监，这里我应该深刻反省。我没有仔细去分析这些亏损出现的原因，而仅仅是完成一份报告，看了一份报告，等待公司高层的决策。

痛定思痛，我开始意识到，要真正解决这部分的亏损，首先作为财务总监就要跟老板、市场部、销售部、产品部、研发部的人员坐下细想，我们的产品定位，我们的市场定位到底是什么?

其次，要想清楚我们不该做的生意有哪些?客户的痛点是什么?如果我们出去跟别人讲，我们什么玩具都能生产，但是人家会一旦问到具体细节，而我们又回答不出时，就很难吸引好的合作伙伴。

流程环节冗长

以报废一台电脑为例。员工先要同他的上级领导提出申请，上级领导同意后，再将需求转至部门领导处，部门领导无意义后再交到财务专员处，财务专员处理完后交给财务经理，最后才是到我这个财务总监这里。

那么这个没有新电脑可以用的员工，在流程中转过程中，他可以干什么?他能做的可能是只是他平时工作的五分之一。

或许这也是老企业的特色，但我认为正因为我们是老企业，才更应该有新的处理方法，把我们沉重而缓慢的步子，变得轻快。您总说，我们成本控制得不好，您看，精简流程后，这是不是能把我们的人工成本最大程度地利用起来呢?

风控意识淡薄

我发现，我们公司天津分公司、工业销售部门、商业销售部门等三个部门分别向同一客户授信，使得其授信额度过大，发生了公司在没有收到上一笔货款的情况下，依旧优先向该公司发货的情况。结果该公司因经营不善资金链断裂，导致我们公司无奈只能对应收款项计提了800万元坏账准备。

内部控制问题不是一个短期的问题，而是长期形成的。此前我们并没有在意应收账款制度设计以及执行方面的缺陷，这件事充分暴露出了我们公司应收账款监督薄弱，还有待加强和完善。

绩效管理不善

我们公司十分推崇末位淘汰制，但这种做法其实在员工间会引起很大的不满和反感。员工们甚至发展了对抗这种制度的办法。比如，根据末位淘汰制，每个员工每个季度要被考核一次，连续两个季度排在末位的员工要被淘汰。有的团队为了保证没有人会因为这项政策离开，于是安排大家轮流去当这个“末位”，这样就不会有人“连续”两个季度成为末位。

末位淘汰制容易引起团队内部的不健康竞争，破坏团队合作关系。在现在这个新时代下，公司需要员工发挥团结互助精神，发挥团队优势，共同为一个创新目标而奋斗。团队管理主要依靠管理者的放权和赋能，而不是管控去激发员工创造最佳绩效。

我想，这一个方面的改变，就需要靠新的财务总监与人事部负责人共同探讨了。

我再次想向总经理您致歉，我在我的职责范围内没有好好地管理好公司，仅仅只看着眼前的工作，而忽略了太多职责。

以上是我在决定离职后，跳出我这个岗位，重新看待我们公司管理状况时才意识到的东西。可能我们公司里还有很多方面的问题需要改善，而我目前的能力，也仅仅只限于找出这些问题，而不能解决。我刚刚意识到，我现在所想的方向，可能就是现在所谓的“管理会计”吧。我做了一辈子的财务，直到最近才将我的工作与公司的发展联系到一起，我感到十分惭愧。

我想，我是该去学一学真正的财务管理和管理会计是什么了。

希望公司可以找到真正合适，能带领公司创新改变的一位财务总监。真诚地期盼公司可以持续健康发展!

此致

敬礼!

吴清

20xx年1月2日

业务亏损辞职报告 篇11

尊敬的企业领导：

我一直都很享受这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。但因为某些个人的理由，我最终选择了向企业提出辞职申请，并希望能于今年10月正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作，对企业，对客户尽好最后的责任。

希望企业对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年8月8日

业务亏损辞职报告 篇12

尊敬的领导：

您好！

在公司工作的这段日子，我也是感受到自己还是很难去把工作给做好，抱歉也是工作的压力太大了，让我无法去承受，当然我也是明白是自己的能力并不是合适这份工作，自己也是决定离职。

选择这份工作的当初想法，而今回想起来也是感觉比较的草率，没有去思考应该找一份怎么样的工作，而是去试试，而刚好领导给予了我机会，我也是来到了公司，但经过了几天的培训以及尝试去工作，我也是发现其实自己还是不太擅长做好这份岗位的工作，当初也是觉得应该是刚来到一个地方要去适应，也是坚持了一段日子，到了现在也是彻底的发现，的确是自己工作上无法做好，并不是自己的不适应，环境的一个原因，更多也是自己的能力还是无法把岗位工作给做好，而这份工作给予我的压力也是让我清楚自己擅长的并不是这一块也是希望领导您可以理解，虽然给予了我机会，但是我确实无法去抓住，也是感到愧疚有些辜负了领导，不过认清了自己，也是以后更清楚自己应该做什么样的工作，而不是这样草率那样也是浪费了彼此的时间。

这次决定离职，我也是想好了，的确压力让我无法去承受，我也是不想再把时间耗费着在这工作上，的确可以学到一些东西，但是其实效果并不是那么的好，同时我也是清楚一份工作更多的要去看到成绩，如果自己做不好，那么以后也是会被辞退的，还不如自己现在选择再去做一份合适自己，又是自己能力范围内可以做的工作才行的，也是感激在这收获的而且也是给了我很大的锻炼，只是自己无法再回报公司了，一份工作也是让我更加的明白对于职场来说，自己还是要有一个规划，有自己的想法，清楚自己可以做什么，又是想朝着什么样的一个方向去发展，而不是说这样胡乱的找一份工作就好了，那样其实也是对于自己的成长没有任何的一个帮助。同时在这我也是认识到在社会的一个残酷，的确自己要继续的去努力才行。

要离开了，最后收尾工作我也是会尽责做好，同时也是要找到属于自己的一个路以后去走好才行，此次由于压力大离开了，但是以后的工作也是会遇到一些困难，自己也是要去克服，不过也是只要找到合适自己的工作，那么也是可以做的长久的，也是自己要去想好才行也是此次离开还望同意。

此致

敬礼！

辞职人：

20xx年x月x日

业务亏损辞职报告 篇13

尊敬的领导：

我可能会在x月份你觉得方便的时候离开公司。

自从xxxx年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快x年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为x些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。

当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

此致

敬礼！

申请人：

20xx年x月x日

业务亏损辞职报告 篇14

xx市地方税务局芙蓉区局：

我公司即湖南省国泰君安保安服务有限公司，于20xx年3月2日成立，注册资本201万元。注册地址：xx市xx区xx路469号203房。注册号：xx。法定代表人：xx。公司主要经营门卫、巡逻、非武装押运、守护、随身护卫、安全技术防范、安全检查等。

由于我公司开办期间20xx年度未达到盈利，各项费用及成本超过了收入，其亏损额度为人民币16629.69元。20xx年度虽有所好转但仍然属于亏损，经事务所核定调整后20xx年度盈利所得为人民币37949.97元，故在此申请弥补亏损。

以上所述均系事实，附事务所20xx年度和20xx年度鉴证报告，请予以核实并批准！

xx服务有限公司

20xx年5月2日