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安监局信访工作总结十三篇

安监局信访工作总结

格式:DOC上传日期:2024-04-29

安监局信访工作总结十三篇

2024-04-29 12:26:41

安监局信访工作总结 篇1

今年以来,在街道党工委、办事处的正确领导下,在区安监局的悉心指导和大力帮助下,横岗街道安监办以执法监察中队、安委办、消安委办职责为导向,围绕“城市管理治理年”等中心工作有序的开展了一系列工作,保障了我街道安全生产形势稳定,现将有关情况汇报如下:

一、20xx年1-5月安全生产基本情况

生产安全方面,工伤事故301起,比去年同期339起下降11.2%;重伤事故1宗,与去年同期持平;死亡事故1宗,比去年同期0宗增加了一宗。消防安全方面,火警69宗,比去年同期76宗减少9.2%,火灾1宗,比去年同期7宗下降85.7%;火灾死亡0人,与去年同期持平。交通安全方面,交通事故580宗,比去年同期525宗上升10.5%;死亡6人,比去年同期8人下降25%。其中,5月份工伤事故62宗,重伤事故0宗,死亡事故0宗,死亡0人,交通事故128宗,交通事故死亡1人,火警数19宗,火灾数0宗。

二、主要工作开展情况

(一)抓部署,强督促,全面落实安全生产“一岗双责”

一是组织召开35次安全生产工作会议,以“城市管理治理年”、“三小”场所整治、火灾隐患整治等为重点,形成每季度大会、每月安全例会、每半月城市治理年例会、每周小会的会议机制,传达部署上级精神和工作要求,协调解决工作中遇到的问题。二是大力推进安全监管信息系统建设。全街道已纳入信息系统监管的企业2617家,今年以来共排查出隐患8310处,自我整改8183处,整改率为98%,安全管理取得显著效果。三是建立考核督查机制。安委办督查组对30个单位开展20xx年“一岗双责”考核,同时,市、区督查组不定期深入横岗街道督查安全生产情况,安委办督查组每周实地检查“三小”场所、工矿企业、商场等重点场所的隐患整改情况,每季度进行消防和安全生产“网格化”督查。四是加大隐患督查督办力度。今年以来受理各方投诉98宗(涉及场所168家),安全隐患193处,现已办投诉78宗,消除安全隐患148处。五是相继出台红黄绿三色管理、重大隐患项目化管理、有奖举报、股份公司职责清单、安全管理职责清单等相关工作制度,进一步明确、完善隐患整治的监管单位和创新方式方法。

(二)抓重点,严执法,深化重点行业领域隐患整治

一是全力推进城市管理治理年安全生产18大项专项整治。安委办认真贯彻市区关于城市管理治理年工作要求,全面组织相关职能部门开展消防、危险化学品、地质灾害隐患和危险边坡、“三防”与地面坍塌、余泥渣土受纳场、建筑施工和既有房屋、特种设备、违法建筑等18个重点领域安全隐患整治工作(其中9项专项整治行动由安监办牵头开展),18个领域领域均科学制定专项整治工作方案,成立工作领导小组,按计划扎实开展整治工作。同时注意方式方法的创新,相继出台建立红黄绿三色监管、重大隐患挂牌督办、安全隐患有奖举报、安全管理职责清单等机制,合“一天一份情况汇总、一周一份进度通报、半月一次台账收集、半月一次联席会议”的工作机制,确保城市管理治理年工作取得实效。行动至今已排查各类场所10680家次,发现隐患8691处,完成整改6676处,建立xx深茂水泥厂等33处重大隐患台账,倒排工期,及时跟踪整治进展动态情况,全面消除辖区潜伏的各类“定时炸弹”。

二是做好“四条底线”重点防护期安全生产工作。认真吸取光明“12.20”事故教训,从1月初至3月底突出抓好危险边坡、挡土墙、老屋村、在建工地、山体、水库大坝、河堤、受纳场等近期事故多发的重点部位重点行业安全隐患大排查大整治,出动执法人员6030人次,检查各类场所5395家,发现隐患3921处,整改2504处,关闭取缔37家,行政处罚8家。

三是加强工矿商贸企业日常安全生产监督管理。年初对50家重点企业开展“回头看”行动,发现隐患73处,下发责令整改指令书4份,查封1家企业,杜绝隐患“回潮”现象,巩固专项整治成果;春节后对辖区所有工矿商贸企业开展节后复工安全检查,并更新建立总企业台账3228家;安监办、社区按照年初制定的执法计划有序开展日常执法检查,同时组织开展粉尘涉爆、危险化学品、有限空间、液氨等多项整治行动。截至6月初,安监办检查工贸企业424家,复查339家,下发责令整改指令书272份,立案16家,行政处罚23万元。社区安全办检查企业733家,发出《责令整改通知书》487份,发现隐患4770处,整改2922处,复查企业473家次,查封21家。

四是加快石油管道安全隐患专项整治。我街道现存2处石油管道安全隐患,均属建筑物占压管道隐患。其中安良光辉机电厂处占压隐患已消除;六约马金涛私人农庄处隐患已进入补偿阶段,补偿款支付后即可进行拆除,确保6月底前完成整治任务。

五是深入推进xx火灾重点地区整治。xx社区被区政府作为20xx年火灾隐患重点地区进行挂牌督办,目前进展较为顺利,其中隐患排查整治方面:已检查xx社区的“三小”场所304家,出租屋34896套,消防重点单位7家,人员密集场所38家,其他场所50家,发现隐患1729处,整治隐患1568处,行政处罚11家,三停6家,临时查封11家,拘留8人,罚款4万元,拆除违法搭建1002平方米,清理乱摆卖、乱堆放410处,查处超门店经营127宗,查扣黑煤气69瓶。消防基础设施建设方面:xx社区20xx年消防基础设施项目已5月17日动工,预计8月份完工;20xx年消防基础设施项目已做完施工图,目前报区里备案。

(三)重宣传,抓培训,营造安全生产新氛围

一是借助横岗街道安监办公众微信平台,发布400余条工作动态和通知公告,及时向企业、社区、市民发出安全警示。二是悬挂宣传横幅60条,发放安全挂图4360套,宣传册子8万份,温馨提示3万份,光碟990张,新《安全生产法》读本3千本,“两密”场所通告3千份,大力营造浓厚安全宣传氛围。三是编印《安全十讲手册》,向企业发放3千册作为员工培训教材。五是实行“黑名单”通报制度,通报20xx年度安全生产行政处罚21家“黑名单”企业和工伤事故备案100家“黑名单”企业,并加大对这些企业的执法监管力度,全力遏制安全事故,该做法受到国家安监总局和省安监局肯定。

三、存在的问题及不足

一是管理任务重。街道安监办现在挂了安监执法中队、安委办、消安委办多块牌子,其中安委办、消安委办职能是三定方案中没有的,管理任务重,难度大,人员不足,素质偏低。二是企业主体责任意识不强。我街道工矿企业数量庞大,情况复杂,多数属于低端产业,企业安全生产主体责任落实不到位,企业普遍存在重生产、轻安全的思想,对安全管理制度建设、安全隐患排查整改不积极主动。三是群众安全意识淡薄。群众安全意识淡薄,安全知识匮乏,应对突发安全事故的能力较弱,缺乏急救自救能力。

四、下半年工作要点

(一)进一步完善安全生产监管体系

一是进一步厘清有关单位监管职责,尽快出台街道各相关单位安全管理职责清单。二是进一步实现执法规范化,加大处罚力度。按照进一步规范化、法治化的要求,制订统一、正规的执法制度。

(二)推动企业安全生产主体责任落实

一是建立健全安全监督管理信息系统和消防管理信息系统。督促各相关单位、各生产经营单位完成隐患自我排查和上报,确保相关生产经营单位100%填报。二是继续在25家企业试行推广“倒推式”监管模式,推动企业在原有已经建立责任制的基础上,进一步落实责任制,试点成功后在全街道范围内逐一推广。全面推进安全生产标准化建设,配合区在街道工业企业中推行安全生产标准化。三是探索推行工业园区安全管理创建。借鉴“甘坑片区消防平安联合会”优秀管理模式,建立健全工业园区安全生产管理工作机制。同时,借鉴东海工业园区先进管理经验,督促50家工业园区实现“八有”(有机构、有安全管理队伍、有制度、有文化活动、有宣传栏、有义务消防队伍、有消防设施、有应急演练)。

(三)继续抓好重点行业领域安全生产专项整治

一是积极开展城市管理治理年专项整治。继续以更大的力度,更有效的措施,更完善的机制,更严厉的执法手段统筹、督促、协调相关职能部门开展城市管理治理年安全生产专项整治。同时认真抓好安监办牵头的消防、打开生命通道、电气线路安全等9大专项整治。二是大力推行“三小”场所红黄绿分级管理。根据区最新标准,重新对街道所有“三小”场所进行梳理,并积极开展红牌场所整治。三是继续开展工矿商贸企业安全生产监督管理。下半年将对不少于165家企业进行安全生产监管执法工作,通过加大与社区沟通配合,联合安全专家技术力量,实现工矿企业监管100%全覆盖。同时,根据城市管理治理年部署,有序开展危化品、粉尘、液氨、有限空间专项整治行动。四是全面实行重大隐患挂牌整治。严格坚持重大事故隐患挂牌督办制度,建立完善隐患治理台帐,做到发现一个、消除一个、销号一个,实现项目清单的闭环管理和全过程监控,确保项目信息准确、进度明晰,实现“行动项目化、项目清单化、清单流程化”。

(四)加大安全基础设施建设进度

一是推进微型消防站建设。根据市消安委《关于落实公安部部署推进我市微型消防站建设工作的通知》要求,要在15个社区逐一建设“有人员、有器材、有战斗力”的社区微型消防站,我办将xx社区、xx社区作为微型消防站建设示范点,建设成功后在其他社区逐一建立微型消防站。二是加快消防基础设施建设。完成20xx年xx社区部分片区消防给水管网建设工程等四个消防管网建设项目,加快完成20xx年xx工业区消防给水管网改造工程、xx路消防给水管网改建工程、188工业区消防给水改建工程、xx社区消防给水管网改建工程、xx社区消防给水管网改建工程等五个项目。

(五)创新宣传手段加大宣传力度

一是继续开展重点行业重点岗位人员业务培训。二是积极开展“119”消防宣传月等主题月宣传活动。三是利用公众微信、显示屏、宣传车等新兴媒体创新宣传形式,把新闻媒体作为提高全民安全消防意识的重要媒介,全方位宣传街道安全工作,提升宣传效果。

安监局信访工作总结 篇2

为认真贯彻股份公司下发《关于进一步加强群众安全生产监督员工作的通知》文件精神,我工区成立了以工区经理为组长的领导小组,按照公司统一部署,通过选拔聘任、组织培训、联合互检、宣传推进等一系列方法措施,做了大量卓有成效的工作,推动了群安员活动在一线的广泛开展,培养了一批有能力、有素质、有责任感的群众安全生产监督员,有效遏制了安全生产措施不落实、违章指挥、违章操作和自我保护意识不强等问题,营造了良好的安全生产氛围,在促进工区安全生产形势稳定好转中发挥了不可替代的重要作用,现将我工区群众安全生产监督员工作汇报如下:

一、建立健全组织机构

为了进一步加强我工区群众安全生产监督员工作得到贯彻落实,确保不走过场、取得实效。为此,工区成立以经理为组长的领导小组。

组长:

组员:

二、明确职责,合理分工

工区工会主要负责日常群安员队伍建设、评选表彰、奖励、总结等工作;工区安质部主要负责群安员的日常管理、检查指导、月度考核,参与群安员业务培训,牵头组织群安员安全生产检查中发现问题的处理等工作。工区财务部重点负责群安员兼职津贴的预算管理、相应资金的筹集、发放等工作。各系统、各部门相互配合,大力协作,真正形成专群结合、群防群治、齐抓共管的良好局面。

1、人员的选拔

在群众安全生产监督员的选报上面我工区遵寻以下几点要求:

①遵纪守法,遵守员工职业道德,有强烈的事业心和责任感,热爱群众安全生产监督工作;

②坚持原则,有较强的安全生产意识,敢于抵制违反安全生产及劳动保护有关规定的行为;

③身体健康,能胜任群众安全生产监督员的工作;

④现场实际工作二年以上,经验丰富,初中以上文化程度,掌握相关安全生产知识;

⑤具有较强的工作协调能力,能有效表达员工合法诉求,在员工中享有较高威信。

2、业务的培训

工区针对群众安全生产监督员岗位特点,制定了专门的培训计划,利用夜晚休息时间组织全体群众安全生产监督员进行业务培训。不但进行了安全知识培训、危险源识别排查培训、安全操作技能培训,更要教授安全防护知识、逃生技能、救护常识等。以提高履职能力、工作质量和自我保护意识,确保安全生产。

3、科学管理,规范流程

群众安全生产监督员是兼职开展安全生产和劳动保护的监督检查者,是专职安全员队伍的补充,通过告知、巡查、反映、建议、制止、写实等基本形式协助专职安全员工作,履行的是安全预防、隐患排查、“三违”监察、安全示范等基本职能。工区明确了群安员的工作职责,制定群安员工作规程,包括监督检查的内容、过程、方法及结果处理等。

4、业务的`考核

每月月末由工区安质部对群众安全生产监督履行各项职责的情况、实绩、问题等进行考核,重点考核群众安全生产监督员的业务水平,是否制止现场的违章作业、违章指挥,是否对现场的安全隐患进行排查等。

每季度末工区将对群众安全生产监督员三个月的履职、考核情况进行综合评定。考核合格后上报公司工会,进过公司工会审核合格后,进行发放岗位津贴。

年度评比考核。工区每年底对群众安全生产监督员工作进行一次全面的总结,并结合日常考核,评选、表彰、奖励先进,同时推荐公司表彰奖励的先进集体和先进个人。

三、下一步工作打算的安排

继续坚持组织力量深入一线检查、指导、推进工作,最大限度地调动广大群安员的积极性、主动性和创造性。

(一)要加大培训力度,提高群安员素质。群众安全生产监督员是从一线职工中选拔出来的具有一定素质的普通职工,需经过安质等部门的专项培训,才能真正有效地发挥作用。今后将注重群安员的针对性培训,尤其是在转岗、转场和工序转换后,更要加大培训力度,确保安全生产。

(二)要加强考核奖惩,促进群安员发挥作用。从群安员的群众性、兼职性、流动性特点出发,及时考核奖惩,及时、足额发放兼职津贴,保证每月检查到位、考核到位、津贴到位,保护和激发广大群安员参与安全监督检查的积极性和主动性。

(三)要拓宽工作领域,扩大群安员覆盖面。在协作队伍中设立群众安全生产监督员,是群众安全生产监督工作的关键所在,只有这样才能真正实现不留死角、全面覆盖。一步将加大力度,探索途径,在所有协作队伍中都设立群众安全生产监督员,进一步壮大队伍、延伸手臂、增加耳目、实现全覆盖。

(四)要注意选树典型,提升群安员影响力。大力培养选树先进典型,努力建设一支高素质、高效率、高水平的群安员队伍。

中铁四局铁路甘青段项目经理部一工区

二〇xx年六月十五日

安监局信访工作总结 篇3

为认真贯彻落实党的十八大、省委十一届二次全会精神,实现与全国同步建成小康社会,切实围绕威宁自治县城乡同步建成小康社会的主题,在县、镇两级党委、政府的正确领导下,在县招商投资促进局的帮助下,xx年3月成立了鸭子塘村同步小康驻村工作组,工作组自组建以来,本着找准农村基层存在的突出问题,深入村民家中解决实际困难的原则,以小康驻村工作为契机,认真履行驻村干部的工作职责。现将工作组驻村工作开展情况总结如下:

一、了解村情民情。

我们驻村工作组至驻村以来,采取走访群众、查阅资源等多种方式了解村情民情,鸭子塘村位于县城的东南部,全村辖五个村民小组,共960户共xx人,内昆铁路、威水公路、威宣公路、环城公路穿村而过,交通十分便利;村辖区内有乐义蔬菜基地、威宁鑫鑫机动车检测站、草海驾驶培训学校等大型企业以及思源中学、威宁六中、威宁职业技术高级中学等学校,是典型的城乡结合部。

二、宣传党的方针政策情况。

我们驻村工作组驻村工作以来,协助所在村的村支两委人员及时组织群众召开群众代表大会,向群众宣讲党的方针政策,截止xx年12月25日止,我们工作组开展宣传党的十八大精神8次,全国、省两会精神4次,宣传“xx年国发2号文件”4次,危房改造政策4次,新农合4次,新型农村养老保险5次,消防安全5次,计生8次,制作黑板报两期。

三、真驻实干,扎扎实实为所驻辖区村民搞好服务。

1、在重大节日对村辖区重点人群进行走访慰问,驻村工作组在中秋、7.1建党节、国庆等重大节日共走访慰问125人次困难群众、留守儿童、困难党员、计生两户等特殊人群。

2、组织辖区内的剩余劳动力进行技术培训,提高辖区群众致富发财的能力。村驻村工作组分别于5月3日、11月24日邀请县农牧局和乐义蔬菜基地蔬菜种植技术人员对村辖区剩余劳力进行技术培训,提高了他们的发家致富的能力。

3、协助所在村支两委,做好本村的.信访维稳工作。驻村工作组驻村以来,协助村支两委化解矛盾纠纷4起,使各种信访案件化解在萌芽状态,进一步促进了本村的和谐和稳定。

4、协助所驻村村支两委人员切实抓好本村的人口和计划生育工作。驻村期间,驻村工作组协助村支两委人员动员计生两户落实结扎术4例、上环术13例,有效地控制了本村人口的快速增长。

5、根据个人的工作实际情况,力所能及地为辖区的群众办了一些实事、好事。比如,工作组成员张xx在5月18日带领村计生户张xx家庭到草海镇计生办办理了一孩服务证;工作组成员xx、张xx于5月22日带领村建山组低保户陈xx到xx医院看病治疗,工作组成员张xx、刘xx于6月3日,帮助村新纳入低保救助对象的张xx、陈xx等人曹x信用社办理低保存折。

四、固本强基,加强村领导班子建设。

帮助建设一个好的村集体领导班子,是工作组的一大任务,对此,工作组在镇委的领导下,认真开展工作。一是工作组在工作期间对村内致富能手、村内新毕业的大中专毕业生作为村后备干部进行考察,并建议把村优秀知识青年xxx纳入第九届村领导班子重点考察培养对象,在xx年度xx村地九届换届选举工作中工作组建议的xxx成功当选为村副主任,使村班子人均年龄更加年轻化,更有战斗力。二是是针对该村长期无好女干部的特点,积极发展好青年女党员,推荐一名女同志参加镇委会举办的入党对象培训班。

安监局信访工作总结 篇4

今年以来年,我在区委、区政府的领导下,在区人大、区政协的监督下,在全局同志们的帮助和支持下,以本职工作服从和服务于经济建设这个中心为出发点,以内强素质,外树形象,不断加强队伍建设为主线,贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化监督管理,坚持依法行政,全面开展各项业务。把努力提高理论业务水平和处理问题解决矛盾的能力作为一项重要工作来抓,不断加强业务知识和法制教育等方面的学习,强化自身素质锻炼,解放思想,开拓进取,加强基础工作建设,狠抓落实,各方面工作都取得了一定成绩。现将上半年的工作及学习生活情况汇报如下:

一、坚持"两手抓,两手都要硬"的方针,自觉地维护集体形象

坚持“两手抓,两手都要硬”的方针;从严治党、从严治局;立足于本职工作,着眼于防范。把党风廉政建设纳入工作目标,与开展安全生产监督管理工作紧密结合,统一部署、落实、检查、考核。在日常工作中,我能站在自觉维护集体形象的高度正确认识和处理好个人与组织、下级与上级、部门与部门、班子和班子成员、同志与同志之间关系,注意团结与配合,同党组织保持一致。在实际工作和学习生活中,我能切实加强组织纪律性,高标准、严要求,大胆开展批评和自我批评,虚心接受别人的意见和建议,同志们的长处,弥补自己不足,克服老好好思想,自觉地树立大局观念和集体的良好形象。

二、加强政治理论和业务知识学习,不断提高自身理论水平和整体素质

理论上的清醒和坚定是政治上清醒和坚定的基础,也是树立正确世界观、人生观、价值观的前提和保证;业务水平的高低,是衡量工作熟练程度和工作能力的基本标尺,也是决定在解决问题和处理复杂矛盾方法适当的基准。为使自己能始终保持一个坚定的政治立场和高度清醒的政治头脑,实践一个富有热情和活力,开拓创新的工作态势。

今年以来,我注重从以下几个方面锻炼自己:

一是继续深入学习马克思列宁主义、使自己始终保持一个清醒的头脑,树立正确的世界观、价值观,采取多种形式学习党风廉政建设和反腐败工作的理论和法规,建立健全监督制约机制,积极从源头上预防;

二是深刻领会和理解党中央、国务院和省、市关于实行党风廉政建设责任制的规定和意见。

三是加强业务知识学习。积极参加省、市、区组织的专业知识培训班,认真学习《安全生产法》等法律法规,深刻理解,努力提高业务水平和处理问题的能力;

四是虚心向身边的同志学习,学同志们的工作热情和好的工作方法和干劲,以达到取他人之长补己之短。

三、狠抓安全生产监督管理

(一)领会文件、强化安全意识:

1、文件学习到位。按照省市安全生产工作会议精神,区委、区政府高度重视安全生产工作,多次组织召开专题会议,认真研究学习国发[20xx]40号文件,对如何贯彻落实文件精神作了精心的安排部署:

一是区政府及安委会专题学习,3月8日,区安委会组织专题学习会,及时传达了省市安全生产工作会议精神,认真学习贯彻国发[20xx]40号文件,5月31日,召开区安委会成员单位全体(扩大)会议,传达省、市安全生产工作重大会议和重要文件精神,分析当前的安全生产形势,强化全区抓牢、抓实、抓稳安全生产工作的意识,安排部署下一阶段的安全生产工作;

二是制定下发了《关于贯彻落实《国发[20xx]40号文件》进一步加强区直部门、乡镇、街道办事处及管理委员会安全生产监督管理工作的通知》;

三是印发了城市工业灾害防治责任分解书,各安委会成员单位责任层层分解落实;

四是在6月9日召开企业及乡镇安监站站长会议,加强安全生产基层基础工作,认真部署乡镇、办事处、企业安全宣传月活动工作。

2、责任层层落实。我们坚持把安全生产工作纳入建设“创建平安”的重要内容,严格实行“一岗双责”,坚持安全生产与国民经济和社会发展同步部署、同步推进、同步考核。在年初,与责任部门和监管企业签署了安全生产工作责任状,层层分解落实安全生产责任和控制指标,制定下发了安全生产目标管理考核办法和标准,安委会各成员单位按职责分工负责各自行业系统安全生产管理工作,全面落实政府和企业两个主体责任,基本形成了“横向到部门、纵向到企业”的安全生产责任体系。

安监局信访工作总结 篇5

一、加强信访工作的领导,强化责任意识

局长亲自抓信访工作,层层落实责任制。由于人事变动,我局及时调整了信访工作领导小组,确保工作落到实处,年初县局与各单位签订信访工作管理责任状,对各分局长实行负责制,明确责任,同时将信访工作列入年度目标考核,与评先评优挂钩,奖惩到位。今年以来,我局通过帮扶和调研活动,下基层走企业、个体工商户多次了解有关干部履行工作职责、工作作风、服务情况等问题,发现问题及时进行解决,做到了一把手坚持带头接访,深入信访现场,妥善处理信访应急案件,较好地完成了信访工作的各项任务,为维护我市的社会稳定做出了积极贡献。

二、突出重点解决疑难,信访秩序不断好转

今年以来,我局继续认真学习贯彻国家《信访条例》,切实落实和处理信访突出问题及群体的事件联席会议精神,积极开展非正常上访和重信重访的集中整治活动,收到了很好的效果。我

局通过采取梳理排查、分析研究、定向建议、接访报告、会议交办、领导包案和督查、督办等形式和措施,对信访工作进行积极督促办理。在工作中,我们始终坚持两手抓、两手都硬的原则,对群众合理的诉求,予以支持,积极想办法落实。对涉访违法行为,一是做到宣传教育到位;二是坚决制止;三是区分情况依法处置,使我局的信访行为得到了有效规范,信访秩序明显好转。

三、健全信访各项工作制度,强化制度约束

为使信访工作纳入制度化、法制化的轨道,我局在信访工作制度的建立方面下功夫,进一步建立和完善信访岗位责任制,使信访处理工作开展的顺利、及时。对信访案件及时登记,在硬件建立方面,我们专门设立信访接待室,做到了办公地点、人员到位,对各项工作制度全部上墙,使这项工作更加规范化。

四、加强学习,提高素质

我局始终以改革、发展、稳定为主题,以服务经济建设为中心,以构建和谐社会为目标,充分发挥主体作用,深入贯彻上级信访工作要求,力求“让信访人好办事,为信访人办好事”。全局干部职工深入学习信访相关法律法规,开展集中学习与分散学习活动,增强依法处理信访事项的能力和水平。

五、切实抓好自身建设,信访作用进一步发挥

我局高度重视信访自身建设,积极开展“四个一”接访活动,即“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热茶解渴、一番话语暖心”和干部下访活动,进一步强化信访工作的职能。在信访作用的发挥上,我们牢牢把握了信访工作的主动权。一是强化了信访排查机制。按照“发现得了、介入得早、控制得住、化解得好”的要求,要求各单位认真落实矛盾纠纷排查制度,采取月排查和重大敏感期的排查,专项排查和个案排查相结合的办法,实行管理跟踪,对防范控制信访、主动化解信访问题于基层起到了一定的积极作用。二是强化了重要信访的交办机制。我局实行信访事项进行转办、交办,对交办的信访事项,明确要求“交必办、办必果、果必报”,回复率达100%,真正做到了“事事有结果、件件有回音”。

在充分肯定成绩的'同时,更要清醒地看到我局信访工作中还存在的一些值得重视的问题:一是处理信访问题经济手段不强;二是各单位信访意识有待进一步提高,按要求处理信访问题的职责有待加强。问题的存在,与我们源头控访措施不力、信访责任落实不够、工作责任感不强有关,我局我们将继续实践科学发展观,增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识,努力探索信访工作的新思路、新举措、新办法,以为人民群众解决实际问题为着眼点,以维护全县社会稳定,促进经济发展为目标,继续做出我们的新贡献。

安监局信访工作总结 篇6

20xx年,我局在市委、市政府的领导和市政务公开办的指导下,认真落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,扎实做好政务公开工作,增强行政工作透明度,推进政务管理制度化、规范化、科学化、民主化,取得了一定成效。到目前为止,我局未收到依申请公开事项,未收到涉及政府信息公开工作的举报投诉,未发生行政复议和行政诉讼。现将有关工作报告如下:

一、健全公开制度,规范公开行为

我局以制度为抓手,不断拓宽公开范围,细化公开内容,使政务公开工作走上制度化、科学化、规范化轨道。

一是落实各项政务公开制度。在建立健全相关政务公开制度的基础上,重点做好制度的落实,细化公开范围,优化公开程序,健全工作机制,确保政务公开工作严谨、及时、准确。继续对政务公开内容进行认真梳理和统筹,进一步规范和细化政务公开的内容、形式和要求,对政策公开的操作流程、公开范围和渠道以及各科室的工作职责进行规范和明确。

二是健全政务宣传工作制度。为形成高效畅通的信息发布渠道,确保本部门信息发布的准确及时,我局健全宣传工作制度、宣传和信息报送管理办法等制度,建立突发事件应急处理机制及舆情工作机制,用制度规范政务宣传工作。

三是做好依申请公开工作。及时在市政府政务公开网发布相关政务信息,做好办结情况的公开工作,方便群众在网络上及时查询办理情况;做好依申请公开的政务信息公开工作,制定政府信息依申请公开工作计划,严格遵循有关规定,及时回复相关申请。

二、做好常规工作,畅通信息渠道

我局根据《政府信息公开条例》要求,坚持“公开为原则,不公开为例外”,始终高度重视政务信息公开工作,把这项工作列入重要议事日程,政务信息分别在局网站、市政府平台、市委平台、省局协同办公系统和国家政务信息报送系统等五个平台系统进行录入。同时,继续加强与电视、报纸、广播等媒体的合作交流,做好市政府信息公开门户网站的信息发布工作宣传安全生产政策,努力提高政务公开的曝光率。

三、扩大公开范围,细化公开内容

我局围绕“方便群众办事、方便群众监督”的公开原则,不断扩大政务信息公开的范围,细化公开内容,及时更新和充实政务公开内容,把群众关心的"事权"、"财权"、"用人权"进行公开,增强了行政工作的透明度,做到应公开尽公开。截止至日前,共公开政务信息189条,业务文件472件,安全生产重点领域信息86条,有关行政权力事项信息49条,向信用信息平台报送行政审批、行政处罚记录2000余条。

四、丰富公开形式,创新载体建设

我局不断创新政务公开载体,丰富政务公开形式,拓展政务公开内容,提高政务公开质量,着力打造一个“便民、高效、客观、透明”的政务公开平台。

一是加大网络渠道公开力度。依托我局官网和政务信息公开网,推进电子政务建设和网上政务公开,开设网上政策咨询解答、投诉举报、信息查询等诸多服务项目,为广大群众提供了方便、快捷的服务渠道。同时,将我局作出的.行政审批和行政处罚记录报送至信用信息平台,确保了行政权力在阳光下运行。

二是坚持多渠道、多形式开展政务公开工作。在做好常规政务公开发布的基础上,开设“市长信箱”、“12350举报投诉电话”等咨询交流平台,开通政务微博、官方微信,努力使政务公开工作以更加生动直观的载体形式展现出来。

三是创新和完善行政审批服务运行模式。按照精简效能、科学合理、便民统一的原则,建立决策、执行、监管相对分离,适应行政审批服务“一站式”要求的新机制。不断完善各项审批工作流程,积极加强窗口与各业务科室的密切协作,增强工作的透明度。在职责分工上进行科学安排。实行AB岗加领导双重审查的办法进行把关,把高效快捷、热情服务工作要求,体现在每一项办件之中。今年以来共办理各类行政审批(服务)项目1305件,同比增加124%。

五、强化监督检查,加强学习交流。

我局定期或不定期自查政务公开落实情况,进一步落实公开责任,加强监督检查,通过建立督查落实制度、引进外部监督力量不断提高公开质量和公开水平。

一是加大局内公开情况监督检查的力度。认真落实政务公开评议制度和责任追究制度,对各科室公开信息的数量、更新的时效进行监督检查,对不作为或违反规定的追究其责任,定期督查通报。

二是建立政务公开考评机制。建立结合单位性质和职能制定首问负责制、办事承诺制、一次性告知制、岗位责任制等多项制度,并将政务公开政务服务工作纳入年度干部绩效考评工作内容之一,定期开展政务公开工作专题会,做到人人关心、人人知晓、人人参与,努力构建并完善纵向到底、横向到边、定向到人、覆盖广泛的信息收集体系,确保政务公开政务服务工作扎实推进,让政府的门户网站成为广大民众了解我局的第一窗口。

三是让群众参与对政务公开的监督。我局采取邀请政风行风监督员对我局政务公开内容、公开形式等方面提出宝贵意见和建议。进一步完善行政审批办事窗口服务满意度评价系统。

六、20xx年政务公开工作计划

20xx年,我局政务公开工作,将按照市委、市政府的安排和部署,紧紧围绕全市政务公开工作重点,进一步加大政务公开工作力度,着重做好以下几方面工作:

一是进一步完善政务公开各项制度,加强政务公开工作的考核评估、培训宣传,不断创新工作思路,改进工作方法。

二是要围绕中心,突出重点,把人民群众普遍关心的热点、焦点问题,作为政务公开的主要内容,拓展公开载体的广度和深度,注重政务公开实效。

三是加大对政务公开的督促检查力度,实行有效监督,严格责任追究,确保政务公开规范、有序、客观、真实,全面提高全局政务公开工作的质量和水平。

安监局信访工作总结 篇7

进入五月份以来,我科在矿长的亲自领导下,在安全矿长的直接指挥下,全科人员精诚团结,努力工作,在人员不足的情况下,经常加班加点,不计个人得失,出色地完成了领导交给的各项任务。现将具体工作简结如下:

一、五月份工作总结

1、认真贯彻上级有关文件精神和我矿各项管理制度。2、认真组织每周二的全员培训学习,并用通知的形式通知全矿12个单位学习内容,要求认真组织,保证学习时间和学习效果。备好课,做好记录。学习完将学习人数,学习内容等报安监科备案。

3、组织一月的安全大检查,共查出138条问题,逐条以“三定表”的形式定时间、定措施、定责任人进行全部落实整改。

4、我科人员进行不定期抽查和复查存在的隐患及问题,抽查87条问题,全部以隐患整改通知单的形式通知相关单位进行整改。在复查过程中对重复出现的问题,仍不及时整改的,责令立即整改,并加重处罚。

5、认真组织一月三次的安全质量标准化检查、验收、评定工作。并将检查结果周四安全办公会议通报全矿,特别强调对存在问题,影响打分的项目各专业要制定出整改方案,限期整改,确保6月底安全质量标准化达省一级标准。

6、对上级公司、省、市、区煤炭局、街道办查出的隐患及问题及时制定整改方案,限期整改,安监科按整改方案所定时间进行复查,落实整改情况,对按期不能完成整改的,加重处罚。

7、本月组织召开五次安全办公会议,由矿长亲自主持(矿长不在安全矿长主持),会议通报本周二全员学习情况;一周内各级检查提出的问题整改落实情况;各专业领导通报安全存在的问题;安全质量标准化进展情况,下周工作重点安排。会后安监科编制安全办公会议纪要和安全简报,下发各单位组织学习,让全矿职工知道下周的工作重点任务。

8、5月24日组织全矿职工进行10102回采工作面顶板冒落水灾事故应急演练。并邀请区救护队队长刘小平、区五人小组组长武虎平及救护队员7人共9人参加了应急救援演练。从上午10点30分开始至11点18分结束,历时48分圆满顺利的完成应急救援演练。

9、领导干部下井检查出的问题逐日整理,并发矿QQ群号中,监督机关单位落实整改。

10、每月3号、13号、23号矿井较大隐患以分管专业及部门或领导审批报安监科,安监科整理以电子版形式报公司安监部。

11、安全工作始终如一,“警钟长鸣、常抓不懈”,通过全矿上下齐抓共管,共同努力,收到明显效果。一月来未发生任何人身伤害及其它事故,达到了本质安全型矿井。

12、手指口述在全矿范围内已推行,但发展不平衡,还需进一步深化。现已调动起各单位的积极性,本月综掘队、机电科主动提出到综采队参观学习,收到明显效果。

13、一月来积极完成矿下达的各项任务,确保我矿安全工作的顺利进行。

二、存在问题

1、安全质量标准化建设还没有引起各级的高度重视,还存在重生产,轻质量,有待进一步提高。

2、掘进后路运输是我矿薄弱环节,应引起采掘对组的高度重视,要严管理、细安排,现场带班领导要严把关。

3、手指口述还需进一步深化,保证安全确认。

4、安全人员数量不足。

三、六月份工作安排

1、加强管理,提高各级领导的'认识,要真正把质量标准化建设放在首位来抓,通过严抓细管,六月底保证安全质量标准化达省一级标准。

2、组织好六月份每周安全大检查,重抓工业卫生、洒水灭尘、工程质量、机电设备管理。采掘后路运输等重点工作。

3、雨季即将到来,我矿要认真抓好雨季“三防”工作,及时组织雨季“三防”大检查,将查出的问题落实措施、落实责任人、落实整改时间、落实资金进行及时整改。

4、手指口述还需进一步深化,各工种、各岗位严格要求,全面推进,确保安全确认。

5、组织好每周二的全员培训学习,一要保证学习时间;二要保证学习内容;三要保证学习效果;真正通过学习提高全员素质。

6、探放水工作仍是我们抓好的一项重要工作,特别是三条大巷的超前探水,回采工作面的顶板超前探水都要重点抓。严禁未探先掘,未探先采。

7、继续抓好六月份的安全工作,我们要始终坚持“安全第一、预防为主。综合治理”的安全方针。我们通过上下齐抓共管,努力积极工作,必须保证上半年时间过半、任务过半,安全无事故的好成绩。

综上所述,五月份我科虽然做了大量的工作,但距矿领导的严要求、细管理还差距甚远,有待我们在今后的工作中戒骄戒躁,团结一致,不断努力提高,把我科的工作做的更好。

安监局信访工作总结 篇8

办公室是一个单位或企业的枢纽,起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障大家工作安全的作用。内勤则是办公室的内部勤务人员,负责办公室内部事务管理、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作,是办公室工作的直接组织者和承担者。下面是对于办公室后勤在20xx年工作的总结。

一、工作回顾

1、强化自身建设,规范内务管理,促进办公室内勤部工作规范有序运转。

首先在制度建设上下功夫,认真抓好内务管理,提高内务管理水平。接着不断加强自身队伍建设,做好办公室内勤工作,务必要有较高的政治理论素质和分析解决问题的潜力。全体办公室内勤人员透过各种途径认真学习,使政治理论水平、业务素质和工作潜力不断得到提高;然后是树立高度的服务意识,并自觉地落实到各项工作的细节之中。全办公室内勤人员无论是干部、普通员工都能顾全大局、服从大局、服务大局,工作上经常加班加点,任劳任怨,兢兢业业,为做好全公司服务工作奠定了基础。

2、对内对外加强调查研究,做好领导参谋,及时为领导决策带给信息服务。

围绕公司中心工作,加强了对内对外的调查研究,对外以解决制约工程进展的“瓶颈”为突破口,高度关注政策走势,敏感捕捉信息,善于抢抓机遇,有力推进各项工作的开展;对内以合理化推荐征集、研究审批和认定为重点,在关系公司和员工利益的重大问题上,综合整理分析后提出了建设性意见和推荐。在管理制度和部室管理方法等方面都提出了较为详实的改善办法和措施,贴合客观实际,可操作性强,透过合理化推荐实施后的效益认定,公司下一步工作将会起到用心的促进作用。

3、“两个结合”,进一步强化了服务意识,提高了服务水平

坚持把提高服务水平作为一项经常性的工作来抓,在内勤保障服务方面坚持做到“两个结合”:一是全面服务与重点服务相结合。在为干部员工带给优良的工作环境和生活环境,搞好全面服务的基础上,重点保证对公司领导的服务,解除领导后顾之忧,让领导全身心投入工作;二是对内服务与对外接待相结合。对内服务员工,不断改善服务质量、提高服务水平。全面做好档案管理工作,对设备资料及与施工单位、监理外来文件分类管理,为员工查阅带给方便;全面搞好车辆调度与管理、就餐安排、公文起草、收发、传阅等事项,逐步规范了管理程序;对外高质量、高水平的做好对外接待工作。

二、20xx年工作思路

20xx年我们办公室内勤部将按照“工作作风要细、工作本领要硬、工作效率要高”的总体要求,在抓好日常工作的同时,有目标、有重点地开展好以下工作:

1、做公司部室的好榜样,进一步加快办事节奏,提高办事效率。真正做到特事特办、急事急办、该答复的事及时答复,进一步改善服务态度,提高服务质量。

2、进一步提升工作价值,当好参谋助手。增强工作策划意识、提高策划潜力,对于关系公司发展和稳定的重要问题用心思考、大胆进言、主动出谋划策,抓好督查督办工作,抓好落实,发挥好参谋助手作用。

3、进一步提高以文辅政的潜力,不断提高文字综合水平,加强对公司领导班子意图的了解和掌握,不断提炼、充实、系统归纳,更好的承载领导的管理思想,促使公司管理理念、管理思路更加明确。

4、要用心推行目标管理,进一步规范、细化管理工作,提高有效性。要逐步实施目标管理,确定赶超目标,采取有效措施,加强对目标制订、实施过程和执行结果的评估考核,将工作成果与个人收益挂钩,不断提高工作标准和管理水平。

5、要努力做好各项内勤服务工作,确保公司全年工作目标的实现。

总之,我们在过去的工作中取得了一些成绩,但仍存在一些不足,主要表现在:一是内部管理有待进一步加强;二是信息调研有待进一步提高;三是办公室人员全局观念、服务意识、服务水平有待进一步增强。我们决心在今后的工作中,继续戒骄戒躁,发扬团结务实、开拓进取的精神,为把我们办公室内勤部工作不断推向新水平而努力奋斗!

安监局信访工作总结 篇9

信访工作是党和政府的一项重要工作,是构建社会主义和谐社会的基础性工作。做好信访工作,既是党和政府的责任,同时也是构建和谐社会不可或缺的重要工程。基于对此的清醒认识,我xx村始终坚持完善基础设施,选人用人齐抓,工作与培训并举,用典型引路,改进方法、创新内容,以服务村民为重点,促进了村民文明程度的新提升和和谐社会的构建。为了更好的开展信访工作,迎接领导的检查,现将工作情况汇报如下:

我村地处城乡结合部,是xx市绿化隔离带地区。南至xx路,东至xx东路,西临xxx村,北与xx接壤。辖区面积19.98公顷,全村人口943人,现有残疾人29人(其中持证人员14人),困难户0户,党员35名。

经上级指示以及村里需要,我村于1987年11月1日建立信访接待室,每年都会进行大力宣传,使村民都知道有这样一个为他们解决问题的组织存在。信访工作由我本人担任组长,包括副组长xx、信息员xx等6人组成。

自从信访成立以来,虽然案件很少,但是信访工作人员一直没有放松警惕性,小组定期开会。对于信访工作我一直认为:“做事一定要想在群众前面,做在群众前面,考虑周全,不要以为村民没有找来就万事太平,如果你要等着村民找来再解决问题,那就不是小问题,就要出大问题了”在村民的期望和信任下,小组成员一直在全心全意的工作着。

为更好的做好信访工作,杜绝集体访、越级访、重复访等问题,信访工作人员几乎不管大事小事,难事易事都会尽心尽力。

前不久,村委会听说村民家里婆媳在吵架,立刻派人前去劝解,虽说清官难断家务事,但是在信访工作人员苦口婆心的劝解下,婆媳俩互相谅解,互相接纳,最终解决了各自心中的疙瘩,再次过上了和谐美满的幸福生活;

9月4日,信访工作者帮助村民xxx解决了工龄问题,挽回了由于工龄计算失误所导致的退休金短缺的事件,使xx得到了有效的帮助;

还有前几个月构件厂再出租的事,村里好多人集中到村委会表示“xx”,还说要去区里反映,对此村委会一直都在与乡里协商,只是一直没能协商妥当,为了解决村民的心理负担,减少越级上访事件,那次事件村委会采取了正确解决方式,从法律、人情和实际情况等方面为大家讲道理,并表示一定会给村民一个满意的答复。

大家凭着对村委会的了解,以及村委会多年的做事风格和可信程度同意了再给村委会一些时间,而此事村委会也一直都在与乡里协商,争取早日给村民一个交代;

还有村民吃水问题一事,当有村民反映水压较小,不能充分供应生活用水时,村委会就立刻开会讨论解决办法,并决定在村北打一口水井,解决民计民生,但是由于打井一事重大,需要向上级请示,在批准之前村委会也不能做出承诺,所以通知较晚,造成村民以为“村委会不办理此事”的误会,导致村民上访到乡里,事后信访工作人员召开紧急会议,研讨此事,总结工作漏洞,吸取工作教训,争取更好的为村民办实事,办好事,忧村民之忧而忧,苦村民之苦而苦。

在成立信访工作站以来,信访工作人员为村里主动上门解决村民矛盾3件,村民上报案件3件,已经解决4件,正在解决2件,而正在办理的案件都是一些打井之类的民及民生的大案件,需要时间完成。总体上讲,信访工作在我村的成绩是比较突出的,几乎没有集体访、越级访、重复访等问题。

为了更好的做好信访工作,村委会每月都会带头组织大家学习《信访工作条例》,并明确表示把信访工作作为一项联系群众,团结群众的一件大事来对待,会议中我一直强调:“领导干部不重视信访工作,就是对群众没有感情,就是没有树立正确的群众观!”目的就是要大家重视信访工作,努力使信访工作更好地围绕首都经济发展这个中心,服务于首都安全稳定这个大局。

进一步畅通信访渠道,使党和政府及时了解社情民意,为领导科学决策提供依据;

进一步完善信访工作各项工作机制,使信访工作更加规范化,提高为群众办事的能力和效率;

进一步拓宽工作思路,创新工作方法,使信访工作更加适应新形势新任务的要求,使通过信访渠道反映出来的各类矛盾和问题得到有效化解。为体现党和政府“立党为公,执政为民”的良好形象,为构建社会主义和谐社会做出积极贡献。

信访是人民群众的民主权利,这是有宪法及其它法律作为依据的,是公民的法律权利。做好新时期的信访工作,对于全面贯彻落实科学发展观,努力构建社会主义和谐社会,维护人民群众的合法权益,加强党风建设尤其是干部作风建设,密切党和政府与人民群众的.血肉联系,具有十分重要的意义。

随着改革开放的纵深推进,利益格局的不断调整,大量的矛盾和问题还会通过信访渠道反映出来。因此,做好当前和今后一个时期信访工作,任务艰巨、责任重大、使命光荣。

做好新时期的信访工作,必须高度重视解决民生问题。应当认识到,群众来信来访反映生产生活中遇到的困难和问题,既是对党和政府的信任,也是在帮助我们改进工作。要树立抓好经济发展是政绩,做好信访工作、促进社会和谐也是政绩的理念,聚全社会之力,更多地解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,更多地办好顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事,更多地帮助群众解决实际困难、发展生产、改善生活。惟此,才能从根本上减少和解决信访问题。

做好新时期的信访工作,必须坚决依法按政策办事。这是信访工作必须坚持的一条重要原则。对涉及群众切身利益的政策措施,要注意把握出台的时机、节奏和力度,注意瞻前顾后、照顾左邻右舍,兼顾不同阶层、不同群体的利益,确保政策的严肃性、连续性、稳定性,注意相关政策之间的关联性。要注意汲取来自基层和群众的智慧,检验各项政策措施的科学性和实效性,大力推动既定政策措施的落实。

做好新时期的信访工作,必须加强干部作风建设。各地各部门要把做好信访工作同加强干部作风建设紧密结合起来,大力倡导脚踏实地、埋头苦干的工作作风,坚持做到热情、依法、负责、奉献,更多地深入基层、深入群众,听民声、察民情、解民忧。

各级领导干部要带头接待群众来访,包案解决信访问题,创造性地开展工作,切实解决好影响群众生产生活的突出问题。各级信访部门要加强干部队伍建设,不断提高政治素质、政策水平和业务能力,不断提高做好信访工作的本领,努力打造一支特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为的信访工作队伍,以更加过硬的素质、更加优良的作风和奋发向上的精神状态履行好党和人民赋予的光荣职责。

安监局信访工作总结 篇10

20xx年,十矿在集团公司党政的正确领导下,在公司信访、退管部门领导的具体指导下,围绕三百万、管理年、增效益、促发展的工作目标,以创建和谐矿区为宗旨,以办事公心、与人交心、为离退休人员和贫困职工献爱心为基本工作思路,深入扎实地开展了信访稳定工作,巩固了稳定形势,促进了安全、生产、经营各项工作的顺利开展,创出了产量、进尺、利润、人均收入、瓦斯治理等十项历史新水平,圆满完成了公司党政交派的各项任务,为平煤挺进全国工业百强,建设和谐小康矿区作出了积极的贡献。

一、 落实政策,让执行政策的人办事公心

我们把稳定工作的对象划分为三个,一是职工队伍的稳定,二是离退休人员的稳定,三是弱势(贫困职工及家属)的稳定。解决这三个的稳定工作有一个共同的办法就是要公。不患贫,就患不公讲的就是这个道理,基于这种理解和认识,我们采取了三项措施,纠正了错误,减少了矛盾,为稳定工作打下了一个好的基础。

学习政策,让执行政策的人正确用权。在职职工的工资分配、离退休人员的待遇、弱势的救济等公平与否是引发不稳定的主要因素。我们针对部分区队载留职工工资、工资分配不公的问题,组织队长、书记、工会主席、办事员学习矿出台的岗效工资分配办法,健全了工资分配队长、书记、工会主席三人汇签、工资部门审核把关与纪律监督检查制度,使16起违纪问题得到纠正。针对落实离退休人员待遇过程中的个别人利用职权厚此薄彼,乱承诺,乱办事,政策得不到有效落实,引发诸多不稳定因素,出现长期告状,长期上访的专业户的实际,我们组织矿队两级中心组成员和离退休管理中心人员先后系统地学习了执行有争议的xx有关文件。针对文件精神对全矿离退人员的工资待遇进行疏理和排查,查出400多

条问题全部给予纠错,对本人有反映,但档案记载不祥的问题,我们组织人员赴北京、上辽宁等省市外调,后经省劳动厅批示,给予了纠错和答复。针对救济弱势过程中存在凭感情、靠感觉所产生的不公问题,出台了救济标准,贫困职工对号入座,是哪一档就享受哪一档的救济,建立了平台,减少了争议,实现了初步的公平、公正和公开。

宣传政策,让享受政策待遇的人放心。我们利用墙报、板报、报纸和印发宣传材料等形式,宣传矿上的工资分配办法,宣传对贫困职工的救助办法,宣传有关离退休人员的待遇政策。把宣传活动深入到社区,深入到离退休人员家中。我们建立了离退休人员情况登记表,对全矿离退休人员的照片、住址、电话、身份证号、家庭状况等信息逐一登记,逐一输入微机。建立了离退休人员待遇变更明白卡,每一位离退休人员从离退休的第一天起对其待遇核对填卡。制作明白卡2900多份,让每一位离退休人员去掉心中的疑惑,放心、安心地生活。

执行政策,增强干部职工搞好稳定工作的责任心。为了建立一个严格执行政策的长效机制,我们成立了稳定工作领导小组,建立了片长、楼长、工作组长三长合一的稳定工作机构,明确了任务,划分了责任,签订了责任书,实施了稳定抵押措施,建立了信息汇报,定期家访,季度奖惩,信访科及退管中心人员24小时手机开机,接通知半个小时之内赶回矿等一整套的措施和制度,增强了干部职工的责任心和紧迫感,初步形成了有效的工作机制。

二、 换位思考,和离退休人员、贫困职工交心

在长期的稳定工作中,部分奋战在稳定一线的矿队两级干部和业务管理部门的同志,对个别离退休人员及贫困职工家属动辄就大喊大吵大骂,动辄就越级上访的举动产生了厌恶抵触情绪。针对这种情况,我们及时召开会议,提倡三要三不要的工作姿态:要摆正心态,不要有怨气;要换位思考,不要总认为别人不对;要和离退休及困难职工家属交朋友,不要居高临下,盛气凌人。为了畅通信息渠道,广交朋友,我们对离退休人员的头面人物和贫困职工及家属进行摸底排查,矿副总以上领导每人包户到人,诚心诚意地和他们交朋友,与他们屈膝谈心,问寒问暖,舍身处地的为他们着想。对他们提出的各类问题和要求,政策允许的能满足就满足,政策不允许的不厌其烦地做好耐心细致的思想工作。为许照让解决了儿子就业难的问题,为常孝勤解决了儿子上学等实际困难,为二十二位老同志子女安排了临时性工作,对36位年高体弱、长期患病的老同志及部分职工遗孀等需要帮扶的对象进行了重点扶持。对房改中提出有严重质量问题的十四栋楼房进行质量鉴定,对何庄家属区十多年无水吃等热难点问题进行了解决。

同时,我们千方百计地提高职工的工资收入水平,改善职工及家属的生活环境。落实十矿七届三次职代会和矿工作会议提出的为职工办实事的承诺。文化广场、一号文明小区已建成投入使用;三栋单身职工标准化宿舍楼改造、职工澡堂一期工程和离退休人员活动中心楼已经完工;一号井、何庄家属区修建了排水泵房,安装了供水管道,解决了多年来没有解决的吃水难问题;何庄、西大门、工人镇、南楼四座旱厕改造完成;南楼路东家属区主干道投入使用;实现了十矿发展与十矿人富裕相协调的好局面。

通过这些工作,深深地感动了他们,感受到组织上是真心实意在关心他们,实实在在为他们解决困难,认识到矿区的`稳定和发展与他们息息相关,他们变原来聚众上访的积极组织者为现在的维护稳定提供信息、献计献策者。去年四、五月份我们及时地分赴郑州、许昌、漯河、宝丰市、平顶山火车站、新城区等准确地劝阻违规进京、赴省上访人员62人次。七、八月份部分退离休人员围堵公司大门,张贴标语,打出横幅,后来发展为殴打公司工作人员的治安事件。在这一事件中我矿离退休人员中,没有组织者,没有挑头人。这些成绩的取得,都与我矿离退休人员提供准确的信息和合理化建议有着密切的联系。去年6月份,我矿房改工作重新启动,虽然加大了政策的宣传力度,对房改工作做了周密安排,但仍有部分退离休人员及死亡遗属多次到矿上访,我们在及时组织人员逐户上门宣传政策,查找相关资料,逐户反复比较政策测算,解疑释惑,讲明利弊,多次邀请市房产局、公司房管中心主管领导到十矿参加房改代表座谈会,与职工面对面的宣解房改政策,搞好政策交底的同时,组织了几位过去有名的上访户去挨门做工作,让他们讲对房改的认识,讲房改给自己带来的好处,讲不参加房改给十矿给本人带来的不利后果,收到了事半功倍的效果。使许多职工家属理解了组织的关怀,认识了房改政策给自己带来的诸多实惠。一些坐等观望的职工很快转变了思想,个别钉子户也改变了主意,主动要求房改,房改工作实现了突破性进展,目前,已收到2683户房改申请,占房改户的85%,在上级业务部门的支持下完成三审合格的1891户。

三、关心照顾,为离退休人员及贫困职工家属献爱心

关爱生活,让每一位困难离退休人员及贫因职工贫有所养。我们承诺不让一户职工看不起病,不让一户职工过不去年,不让一户职工的学生因经济困难而辍学。对因病、因上学、因天灾人祸而生活困难的职工和离退休人员及家属采取救济、组织捐款,争取政策支持等多种形式解决其困难。20xx年度,我们结成了39个帮扶对子,救济2236人次,日常救济金额197647元,春节救济金额达55.547万元。

落实待遇,让离退休人员老有所乐。我们为42名离休干部、退休副处级以上干部、高级职称人员订阅了《人民日报》、《河南日报》、《平顶山日报》、《老人春秋》、《求是》等报刊杂志,为260名退休干部、退休工作组长订阅了《平顶山日报》、《平顶山矿工报》,科级以上干部电话费每月随养老金一并发放。节假日老干部活动室正常开放,为离退人员提供了良好的娱乐休闲场所。每逢重要节日我们都邀请离退休人员代表来矿参加座谈会,中秋节、春节我们都把慰问信、慰问金及礼品送到家中。先后组织三批离退休干部65人赴西安、新疆等地观光学习,组织三批退休劳模、工伤退休人员20人到汝州温泉疗养。

开展活动,让离退休人员老有所为。我们为了让离退休人员排除寂寞和孤独,使他们有事作,发挥余热,老有所为。我们聘请了一批懂安全、会技术、善管理的离退休人员组成老师储备库,根据职工培训需要,不定时地请他们到矿讲课。我们每出台一项大的改革举措,每一大的工程项目开工建设之前,都要请离退休的副总以上领导来建言献策,提出真知灼见。精心组织了老年锣鼓秧歌队、太极拳表演队、门球队,举办参加了各项比赛活动,荣获平顶山市全民健身大赛团体第一名、平顶

山市武术太极拳邀请赛团体第二名、河南省夕阳放歌诗歌大赛优秀奖等26个奖项。使广大离退休人员人老志不衰,人老事竟成,实现了自身的人生价值。

我们的工作得到了广大职工、离退休人员及贫困职工家属的认可,每办一件好事,他们都要敲锣打鼓送贺信、送锦旗,以示感激之情。截止目前,已收到离退休人员及贫困职工家属呈送锦旗五面,贺信、感谢信36封。

在信访稳定的工作实践中,我们得出以了三点体会和启示:

1、抓稳定也是发展生产力。过去对信访稳定工作重视不够,力度不强,稳定出了问题,分散了抓安全、抓生产、抓经营的时间和精力。往年一到双节期间工亡家属、贫困户就找矿领导批条子要救济。今年过节没有一个人找,没有一个人上访闹事。为我们抓安全、抓生产经营赢得了时间。

2、要像抓安全那样抓好信访稳定工作。做到目标明确,责任到人,考核严格,奖惩兑现,按需投入,这样才能确保信访稳定工作落到实处,产生良好效果。

3、要齐抓共管,形成合力,建立长效机制。这样,我们的稳定工作才能抓出成效,我们才能长治久安。

我们十矿在20xx年度做了一些工作,取得了一些成绩,但与先进的兄弟单位相比,与集团公司党政领导的期望相比,还有很大差距,我们决心进一步践行职工是第一牵挂、稳定是第一需要的理念,更加公心地办事,更加诚心地交朋友,把厚重而深情的爱奉献给职工,奉献给离退休人员,奉献给贫困的职工家属。为平煤挺进全国工业百强,建设和谐小康矿区做出新的更大贡献。

安监局信访工作总结 篇11

一、进一步加强政治理论学习,不断提高自身综合素质

一年来,我进一步学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观;学习了党的十七届四中、五中全会精神;学习了国家的法律法规和党的各项方针、政策;学习了科学文化知识和工作业务知识。通过理论学习,使我的自身综合素质和工作业务水平得到了进一步提高。

二、切实履行国家公务员职责,认真搞好各项本职工作

20xx年,我一方面不断学习国家法律法规、政策和业务理论知识,另一方面还把所学的理论全部用于工作实际中,兢兢业业地搞好自己的本职业务工作,努力完成了各项工作任务:

(一)食品药品安全工作

20xx年度,我按照县政府食品安全工作目标考核责任书和药品监管委托执法协议的要求,认真履行职责,切实搞好全镇辖区内食品药品安全工作,使我镇未发生一例食品药品安全事故,确保了全镇人民群众的`饮食用药安全,为平安荣昌、平安清江建设做出了积极的贡献。主要工作:

一是积极组织、协调并参与全镇食品药品安全大检查工作共11次,对全镇食品药品安全存在的隐患进行了彻底排查;

二是全面落实农村加宴申报管理制度,全年共申报管理农村加宴152户次;

三是认真开展了学校集体食堂食品卫生清理整顿工作;

四是按照要求积极认真办理了餐饮服务许可证1户;

五是积极与镇有关部门配合,利用全国法制宣传日、综治宣传月、食品安全宣传周活动等开展《食品安全法》、《食品安全法实施条例》、食品药品安全知识和宣传咨询服务活动,全年共6次;六是加大了对游医和保健食品宣传活动的打击力度;七是对各村卫生室药品安全工作进行检查和督促共16家次;八是对全镇5家药品经营店、2家个体诊所、10个村卫生室等进行建档管理;九是加强了对全镇食品药品安全协管员和农村厨师、餐饮服务行业从业人员的培训。

(二)信访工作

20xx年xx月,镇党委政府安排我到综治信访办工作。因工作需要,xx月份本办公室王善超同志被借用到县环保局工作,因此,我一人肩挑二人的工作,将信访、法建、食品药品安全工作担子全部一个人扛下。但是,我不怕苦,不怕累,对工作高度负责、兢兢业业,认真抓好各项工作:

一是信访稳定工作,我刻苦学习信访条例、学习业务知识;

二是走村入户,调查处理每一件群众上访、信访问题,全年共处理2件;

三是及时办理并完善全国信访信息网络工作;

四是按时保质保量完成并上报了信访稳定工作的各类报表、总结、信息等材料;

五是及时认真处理信访稳定各项日常工作;

六是认真开展了干部大下访活动,制定方案、措施;七是及时准确报送大下访各类、各次、各阶段资料、报表、简报等;八是认真清理收集信访稳定工作资料,准确归类,装订成册等。

(三)法建工作

一是20xx年,为迎接五五普法工作验收,我未休息一天双休日,加班加点补充整理各种普法资料,于5月顺利通过了县级有关部门对我镇五五普法工作的验收;

二是深入开展了法律八进活动;

三是充分利用综治宣传月、12.4全国法制宣传日、安全生产日、食品安全宣传周等,切实加强法律、法规宣传;

四是坚持每月办理法制宣传专栏,全年共办理12期;

五是及时认真报送法制宣传月报表;

六是按时上报并完成法制工作简报7期;

七是认真开展社区矫正工作;

八是认真制定法制工作计划、年度进行等。

三、严格遵守机关各项规章制度

一年来,我自觉遵守机关的各项规章制度:严格执行值班制度、上下班制度、学习制度、请假制度等,全年从未迟到、早退、旷工。周一至周五的工作日,我每天中午从来没有休息过,午饭后就继续上班,有时双休日也照常加班,但本人却没有半句怨言。金无足赤,人无完人,由于我是一个口快心直之人,希望同志们多原谅和理解。

安监局信访工作总结 篇12

根据省委组织部的安排、我于20xx年8月由省司法厅到省信访局为期一年的挂职锻炼。一年来我抱着努力学习业务知识、拓宽思想领域、不断提高自身的政策理论水平和处理解决问题的能力。遵守信访局工作制度、认真学习《中华人民共和国信访条例》、《省信访条例》和其它相关法规、方针、政策。在局领导的指导下二处同事们的帮助下、使我迅速的进入了工作角色、现将一年来工作总结如下:

一、提高认识、坚定做好信访工作的信心

信访工作对我来说是个全新的工作、通过一年的工作、使我深深了解到信访工作的重要性。信访工作必须以广大人民群众的根本利益为标准、突出对人民群众讲感情、一切为了群众、一切依靠群众、坚持党的群众路线、深入群众、深入基层、倾听群众呼声、反映群众意愿、解决群众反映强烈的热点问题、与人民群众同呼吸共命运。信访问题绝大部分关系人民群众切身利益、属于人民内部矛盾。我们党是全心全意为人民服务的党、我们的政府是为人民办实事的政府、群众有问题、有困难、有要求、就必然向党和政府来反映、这是人民群众对党和政府信任和寄予厚望的表现。信访工作是党和政府联系人民群众的纽带、了解社情民意的窗口、对维护社会稳定、保障人民群众切身利益起到重要作用、信访工作的好坏直接体现了“三个代表”在基层是否得到落实、通过学习和挂职的实践、坚定了做好信访工作的信心。

二、认真学习、尽快进入工作角色

要想做好信访工作、只有真诚和热心是远远不够的、还需要加强自身学习、熟悉和掌握有关信访政策和法律法规。接待室的工作很繁杂、没有时间学习、我放弃了平时自己的爱好、利用业余时间、认真学习了《中华人民共和国信访条例》、《省信访条例》和其它相关法律法规。在学习中遇到不懂或不理解的地方、虚心向老同志们请教。通过挂职锻炼、自身工作能力得到很大提高、进入了工作角色。参与接待了集体上访、动迁补偿上访、换届选举上访等众多影响较大的群体上访事件。记得20xx年6月3日、在接待贵州省监狱系统退休干警杨xx、何xx等55人代表司法系统的退休干警到省政府集体上访过程中、xx监狱的退休干警石xx为发泄怨气、出手抽打我两耳光、之后还口出狂言骂“老子打了你看你能把我怎么样?”。

我理解她的怨气、为维护信访局接访工作人员形象、我做到骂不还口、打不还手。对这些上访人数多、情况复杂、有的是拖了好年没有解决、因此怨气很大、在接待中、我认真做好记录、并且热心、真诚地向他们解释、同时宣传党的相关政策、协调相关部门领导认真处理、确保了事件没有进一步扩大、最后问题得到了妥善解决。通过这些上访事件的处理、提高了我在对事件的认识、使我受益匪浅。一年来共参与接待群众到省政府上访4457批29601人、其中、个访4190批18995人、集体上访267批10606人、办理信访案件58件及写《人民来访快报》56期。提高了我应对复杂局面、化解社会矛盾的能力。同时、还参与相关公文起草、情况分析、数据统计、文书处理等各项政务文稿工作、做到及时、标准、规范。

信访工作的归宿和落脚点就是依据政策规定帮助群众解决群众生产生活中的问题、为民办好事办实事、我时刻牢记党的宗旨、从尊重人、理解人、关心人的角度出发、针对来访群众的`思想认识和实际问题、尽力多做解疑、释惑、顺气工作、努力真正做到想群众所想、急群众所急、帮群众所需、解群众所难、实实在在为群众办实事办好事。虽然在这只是挂职锻炼、我还是把信访工作作为自己的本职工作全力做好、为我省经济社会的稳定贡献自己的一份力量。在信访工作中、我们经常面对的都是有怨气不满或其它想法的群众、给我的感觉就是要做好信访工作、确实需要付出很多很多的努力、但最重要的一点:必须付出真诚的心、无私的爱、才能在信访和群众之间架起理解和沟通的桥梁、虽然挂职锻炼的时间很短、我不断摸索信访工作的规律、接待上访群众时做到热心、不冷漠处之;听取反映的问题时耐心、不厌其烦;处理问题时细心、不专横武断;碰到棘手问题时有恒心、不半途而废、直到问题解决。针对上访群众的不同情况、我20xx年在天津所学心理学、根据不同上访人的心理总结出自己的接待策略:对“哭闹型”的、一杯热茶、一张笑脸、充当“亲友团”;对“叫骂型”的、勇于忍受、甘做“出气筒”;对“别有用心型”的、据理力争、维护党和政府的尊严。

在接访二处一年里、我每天在接待室面对上访群众、经常都会看到许多弱势群体、他们有的身体伤残、有的衣衫褴褛、有的甚至伤口流脓、气味难闻。有的反映问题寻求帮助、也有的气势汹汹蛮不讲理。但不管他反映的问题有道理、或者有一部分道理、甚至有些问题他根本就没有道理、这些情况都是存在的、但只要走进信访接待室、我们都会热情对待、群众不明白的地方我们耐心解释、有道理的部分要热心办理。倾听群众的难心事、我亦心情沉重、我总是这样想:将心比心、百姓遇到的事如果是我们遇到了又会是怎样的心情。每当看到他们的问题得到解决或找到办法、我都会感到一种由衷的满足。

三、爱岗敬业、严格要求自己

我十分珍惜这次锻炼机会、无论是接待来访群众、还是其它工作、我都尽职尽责、认真干好组织分配的每项工作、不分内外、经常加班加点、有时工作很晚才回家。在这一年的时间里、在信访办这个大集体的凝聚力、战斗力和向心力使我深受感染、也从他们当中学到了好的传统和作风、在工作中、我处处向他们学习、严格要求自己。在信访工作中、我注意廉洁自律、认真执行中央有关廉政的各项规定、珍惜手中的权力、深感肩上的责任、时时处处在群众面前树立党员的良好形象。通过挂职锻炼、收获很多:作为一个党员干部、不但要认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观、更重要的是在实际工作中要积极践行、时刻把人民群众的根本利益放在首位、人民利益再小也是大事、权为民所用、情为民所系、利为民所谋、树立正确的权力观、政绩观、做到决策、谋事符合人民的根本利益。通过锻炼、增强了我的公仆意识、提高了我的处理复杂问题的能力、也使我的组织协调能力得到提高、更加融洽了与上级领导和相关部门的工作关系、为今后开展工作创造了有利条件。

四、存在的不足

业务有待于提高。虽然取得了一定进步、但是实际工作中还是有不懂的问题、还需要更好的掌握。

过去的已经过去、尽管还存在好多问题、但我相信、在组织和领导的关怀下、在同事们的帮助下、我一定踏踏实实工作、一步一个脚印、将自己的工作干得更好、向组织上交一个满意的答卷。

安监局信访工作总结 篇13

按照县安委会印发的《xx县“1+10+N”安全生产专项整治三年行动实施方案》x安(202x)8号文件的统一部署和要求,我局对消防安全专项整治三年行动高度重视,认真贯彻落实消防安全专项整治三年行动精神和方案,认真组织消防安全检查督促工作,积极采取有效措施,开展消防安全专项整治三年行动,现将我局消防安全专项整治三年行动工作开展情况总结如下:

一、高度重视消防安全工作,及时贯彻落实文件精神

自消防安全专项整治三年行动工作开展以来,我局立即组织召开了消防安全专项整治三年行动工作会议,迅速在全局传达有关此次行动的文件精神。要求各股室进一步提高对安全生产极端重要性的认识,牢固树立安全生产的.观念,全面落实“党政同责、一岗双责”安全生产责任制,层层压实责任、层层传导压力,坚决消除监管盲区、堵塞管理漏洞,有针对性地加强监督检查,督促相关生产单位狠抓各项安全防范措施落实,切实消除事故隐患,坚决预防和遏制重特大事故的发生牢固树立以人为本的安全发展理念。通过安全生产攻坚行动,普及安全知识,提升安全责任和素质,强化“红线”意识,为有效防范各类安全生产事故发生,促进全县商贸领域安全生产形势持续稳定好转提供良好的安全保障。

二、加强领导,迅速制定措施,全面展开工作

(一)成立组织机构。我局成立以局长邱峰为组长的安全生产专项整治三年行动工作领导小组,同时下设以分管副局长张宝先为组长的2个检查工作小组,对全县商贸企业开展安全生产大检查,实行商贸行业全覆盖。

(二)迅速制定措施。我局进一步完善工作机制,及时制定并印发了《xx县商务局大型商业综合体消防安全三年行动专项整治工作方案》、《xx县商务局关于开展重点行业领域安全生产专项整治的实施方案》等一系列措施文件,同时要求科室针对各自职能分工制定工作措施方案,推进我县商贸领域消防安全专项整治三年行动工作全面开展,确保工作取得实效。期间共精心制作五块安全生产警示教育展板,发放安全生产宣传材料300余份,营造了浓厚的消防安全专项整治三年行动活动氛围。

(三)全面展开工作。

一是进一步加大安全生产执法力度,健全“双随机”检查制度。重拳打击加油站点违法行为及其他存在火灾隐患的作业行为;

二是进一步加强安全监管执法工作,深化打非治违。对商贸领域推行专业化、常态化管理,狠抓安全监管;

三是进一步强化安全生产应急管理工作,全面提升安全意识和事故防范能力。组织开展安全生产应急知识及技能培训,使员工熟悉相关应急预案内容,掌握逃生、自救、互救方法。同时,加强预案动态管理,按照分级分类原则,促进应急预案管理程序化、规范化。

三、认真开展消防安全专项整治三年行动大检查

消防安全专项整治三年行动期间,我局组成检查组深入相关企业开展安全检查10余次。检查组采取现场实地察看、听取汇报、查阅资料等方式,分别深入到加油站(点)、商超进行检查。按照“谁检查、谁签字、谁验收、谁负责”的原则,督促企业认真开展自查自纠,排查安全隐患,建立隐患台账,制定整改方案,严格按照安全隐患整改“五落实”的要求,督促企业全面开展隐患排查治理自查自纠工作。

四、下一步工作安排

(一)深入学习贯彻十九大精神,进一步提高安全管理意识

要深入学习贯彻党的十九大精神,牢固树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想。认真学习贯彻中央、省市和我县有关安全生产工作要求,自觉运用这些重要精神、重要论述、重要指示、重要讲话,指导商务领域安全生产工作,强化“红线意识”和“底线思维”,强化企业主体责任落实,建立健全长效机制,有效防范和坚决遏制商务行业重特大事故发生,营造良好稳定的安全生产环境。

(二)持续推进安全生产大整治,严防各类事故发生

要牢固树立“隐患就是事故”的意识,持续深入开展行业安全隐患大排查、大整治工作,特别是要针对不同季节、特殊时段、重要节假日等情况,适时组织开展隐患排查整治。要健全安全隐患台账,完善检查记录,强化督促整改,完善防范措施,确保检查劲头不减、力度不减、标准不减,严防各类事故发生,确保商贸流通领域安全生产形势稳定。

(三)切实加强安全宣传教育,推动企业安全能力建设

要结合行业实际,利用好各种宣传渠道,广泛宣传安全生产知识,确保宣传教育实现全覆盖,安全工作标本兼治。要加强与相关部门的协同配合,健全相关部门信息共享和协调联动机制,完善应急预案,及时掌握灾害性天气情况,督促指导商贸企业有效防范应对,进一步提升商贸流通企业安全生产水平。

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