【#实用文# #安装培训申请书#】今天,在人们的物质和精神需求不断增长的背景下,申请书的使用频率也在不断提高。因此,在撰写申请书时,我们应当注重语言简洁、准确。那么,如何才能写出合适的申请书呢?以下是小编整理的培训班申请书,希望对大家有所帮助。
合水县教体局:
为了进一步解放思想,更新理念,全面推进我校管理创新,切实提升教学水平,积极打造高效课堂,大力推进校园文化建设,不断优化育人环境,有针对性地破解我校教育管理、课程改革、课堂创新、师资建设、后勤保障以及学生阳光体育、读书活动等方面工作中存在的难题,经太白九年制学校校委会研究决定,将先后选派25名教师赴庆城县白马九年制学校进行为期3天的全天候跟踪学习培训。敬请教体局审核批准。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
xx教体局:
为了进一步解放思想,更新理念,全面推进我校管理创新,切实提升教学水平,积极打造高效课堂,大力推进校园文化建设,不断优化育人环境,有针对性地破解我校教育管理、课程改革、课堂创新、师资建设、后勤保障以及学生阳光体育、读书活动等方面工作中存在的难题,经太白九年制学校校委会研究决定,将先后选派25名教师赴庆城县白马九年制学校进行为期3天的全天候跟踪学习培训。敬请教体局审核批准。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的院领导:
我协会把“使我院志协成为充满关爱,为他人提供帮助,为社会贡献自己青春的优秀组织”作为长期发展目标,并且协会定期利用课余时间对成员开展各种有意义的活动、培训,帮助成员充实自己,提高自己的时间能力。
协会在本学期培训项目里,把礼仪培训和手语《感恩的.心》作为重点培训项目。礼仪培训是想改变成员们的形象,为以后协会与各大高校交流、服务社会时,争作学院的形象大使。提高学院在社会上的影响力和知名度。手语《感恩的心》是让成员在为他人服务同时,休闲、愉悦下,排练集体合唱。应需学院的形体房作为培训场地,培训时间9月30日—10月15日,每日17:20—18:30。在此向院领导提出申请,望院领导批准。
此致
敬礼!
申请组织:青年志愿者协会
20xx-9-28 8
尊敬的领导:
本人xx今特申请到xx培训中心参加于220xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日由xx培训中心开展的第xx期xx班培训,本人一定认真研究并通过认证考试。
如果考试不通过,本次培训中由公司所出的.所有费用将由本人负责。认证考试通过后,因XX的出资资助。本人承诺,自当期合同结束日起为公司服务2年。在服务期2年时间内,不管本人因何种原因离开公司,本人自愿归还公司支付的所有培训费用。本人声明:培训期间,本人的人身与财物安全与XX无关。
申请人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导:
您好
我是工程部的XXX,我于20xx年在公司工作至今,一直以来本人勤勤恳恳,刻苦钻研业务,在公司领导的关怀下,自己的业务技术知识及政治思想觉悟都取得了长足的进步,各项专业技能也已经能够熟练掌握。 为更好地服务我公司的`发展和进步,并进一步提高自身管理技术水平,学习外部的先进经验,应对当前行业水平的高速发展,提高我公司的竞争力,本人希望能够前去参加健峰公司于13年3月17日至3月21日开展的为期7天的《项目管理培训班》,望院领导斟酌考虑,请审批。在外出进修期间,本人保证严格遵守公司各项的规章制度、工作要求,服从公司的调遣安排,积极锻炼、努力学习,争取按期圆满完成进修!
此敬
敬礼!
申请人:XXX(工程部)
20xx年12月28号
教育局领导:
基础教育改革在全国如荼如火的开展,许多地方已取得了显著成绩。我校作为市属重点中学,与外界联系较少,教育教学改革信息不畅,在实施新课程标准,推进新课程改革过程中,遇到了许多困惑,存在许多难点。为了能使我校教师开阔教育教学视野,拓宽教育教学思维,促进我校深入落实新课程标准,全面实施素质教育,学校决定组织一批骨干教师外出参观学习。
本批骨干教师是我校本届初三毕业班全体科任教师。在刚刚过去的三年里,正是课程改革在我市起步的三年,他们将主要精力用于了日常教学,而很少有机会接触新的课程理念,闭塞的环境非常不利于教师们的健康成长。值此暑假之际,我校决定于7月30日至8月2日,参观学习上海市闸北八中。
上海市闸北八中是我国开展“成功教育”的典范,是教育部推广的六种素质教育模式之一。参观学习上海市闸北八中,学习他们的先进经验是我校早有的打算。成功教育是国家新课程改革中的亮点,也是难点。目前,我校在实施新课程中,如何寻找一种先进的教学模式,其中最大的困难,不是经费、师资的困难,而是观念、经验的`缺乏。上海市闸北八中对我们有着非常大的学习与借鉴意义。
我们决定,此次学习归来后,每位教师必须写出学习心得。我们相信,这次参观学习活动对我们一定是获益匪浅的,必将极大的促进我校素质教育的开展与新课程的开发,为积极探索我市初中教育教学,全面实施素质教育具有非常大的意义。因此,恳请给予批准。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
我于20xx年xx月xx日成为单位的试用员工,到今天已经三个月了,试用期间已满。在这段时间里,我努力工作,坚决完成领导交给我的每一项任务。根据单位的规章制度。现申请为正式员工。
在这段时间里,我主要的工作就是驾驶员一职,通过锻炼,我熟悉了驾驶员的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求本身,认真及时做好领导布置的每一项任务,同事主动为领导分忧。如有不懂的问题虚心向同事们学习请教。不断提高充实本身,希望能尽早独当一面,为单位做出更大的贡献。
初入单位,难免出现一些小差小错需要领导纠正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑的更全面。在此,我要特地感谢单位的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给予提醒和纠正。
单位宽松融洽的工作气氛,积极向上的精神,使我在较短的时间内适应了这里的工作环境,同时让我很快的与同事门成为了很好的工作伙伴。经过这三个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足的地方。处理问题的经验方面有待提高,团队协作能也需要近一步增强,需要不断继续学习以提高本身的能力。
我很喜欢这份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。看到了单位的迅速发展,我深深的感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现本身的奋斗目标,体现本身的人生价值,和单位一起成长。
在此提出转正申请,恳求领导给予我继续锻炼本身、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好本职工作,同单位一起创造美好的未来!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
很抱歉,我遗憾地递交这份辞职申请,并决定黯然离开这个哺养我成长的企业。我本为公司的一位正职员工,在承装m线从事调试电工工作,20xx年经校园招聘进司,而今算来恰满一年,一年的光阴悄然而逝,在我的职业发展的道路上,将注定牵绊我的一生。当我真正迈出校门,直面社会的那一瞬,是xx向我伸出暖和的臂膀,宽容的接纳了我,并为我的生计,提供了强有力的保障;而今我真正要离开时,些许的留恋,久久缭绕心头。然而,犹如当初加进我公司的初衷一样,为了企业健康发展和个人职业规划的共赢,我决然提出辞呈,敬请体谅!
临别感谢企业曾馈予我的殷殷资助,感谢领导曾赠予我的谆谆教诲,感谢员工所给予我的绵绵慰嘱,带着感谢,怀一颗感恩的心!祝公司生活更美好,工作更轻松,的未来市场更宽广,远景更敞亮,通天下!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导
首先感谢单位公司一直以来对我的培养,还有工作上的信任与支持。在这里我得到了锻炼,工作技能不断提高这里的工作经验对我今后人生道路受益匪浅。
为了学到更多关于知识,为了未来能更好地展开工作,更好的为公司服务,特打算往更深的`领域里学习。同时考虑到本人对知识有着极大地兴趣现特向公司提出申请调到独立版工作。
我很喜欢我们的公司,在这里我感觉到很幸福我也很喜欢这份工作。或许没有工作经验是我最大的不足之处,但这也是我前进最大的动力。我相信在公司的培训和我的勤奋之下,我会在新的一年里新的岗位做到更加出色的
恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对我申请能给予批准,百忙之中抽空阅读下属的申请书表示感谢!
申请人:
日期:
xxx中心:
为了加强教师队伍培训和建设,促进专业发展,结合开展关于幼儿园特色与品牌幼儿园建设进行初步探讨。我园拟组织教师于xxxx年11月16日——17日两天赴“XXX幼儿园”进行参观交流培训学习,恳请批复。
申请单位:XXX幼儿园
xxxx年11月11日
尊敬公司领导:
通过对20xx年施工管理工作进行总结分析、论证,公司目前存在施工管理人员质量、安全意识淡薄,对施工专业知识的掌握、现场管理方式方法技能不足,对品牌工程所要求标准知之甚微,对施工现场“由谁干”“干什么”“怎么干”的职责分工不明确,责任不清楚,导致我公司承建的施工项目质量、安全管理没有保障,为化解上述突出问题,能使我公司现场管理人员在质量、安全管理上有进一步提升,现申请对公司全体施工管理人员进行一次学习培训。
望领导能批准!
审核人(副总):
20xx.12.2
各位领导、评委:
大家好!
七个月来在公司领导和工地同志们的帮助下,圆满的完成了相应的监理工作任务,得到了业主和承包商的认可与好评。在从事监理工作期间,本人任劳任怨,兢兢业业,不敢倦怠,以良好的职业道德和较强的责任心认真细致的进行工作,现就七个月来的工作情况和监理体会做如下汇报。
一、工作情况
初到新疆拜城工地,人地生疏,而本人从未从事市政道路监理工作,面临着监理任务量大,监理区域广,监理工作人员少等客观不利因素,因此在实际监理工作中,确实遇到了一些困难,面对困难本人并未退缩,知难而进,在实际工作中,积极主动接近业主和承包商与他们沟通,协调各种关系,以便尽快地开展监理工作,并抓紧时间熟悉施工图纸及有关设计说明资料,在最短的时间内了解工地状况及施工队伍的情况,很快的将监理工作引入正常轨道。
在实际监理工作中,本人借签高速公路监理工作管理模式,要求施工单位推行全面质量管理,建立健全质量保证体系,做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,定位有复查,材料、设备有试验,隐蔽工程有记录,质量有质检、专检,交工有资料。
在工程质量控制方面,采取主动控制与被动控制相结合,监理工作主动进行,以预防为主,对承包商资质进行审查,重点审查企业注册证明和技术等级,交验有关证件(复印件),了解技术力量简况,主要施工安装经历等,检查砂、石、水泥、钢筋等材料的供应情况及砼、砂浆的配合比。根据工程特点及影响工程质量的关键部位,审核承包人提交的施工组织设计,并针对其不足之处提出改进意见,核查进厂材料的原始凭证、检测报告等质量证明文件。
进行事前控制,确保工程质量事故不发生或少发生。例如:水稳及沥青路面施工前,我们对水泥、沥青等主要原材每车亲自验货抽检,同时对沙石料的级配作重点监控,即节省造价又确保了质量。
加强事中控制,在监理路缘石施工队的施工过程中,发现该队伍使用的路缘石有质量问题,虽然承包商有实验室的质检报告,但本着为业主负责的态度,及时对该批路缘石采取平行检验手段进行抽检,对不合格的半成品进行了清场处理,确保其各项技术指标满足设计要求后方允许施工单位使用。该队伍在浇筑砼施工中也存在质量问题,为保证施工质量,本人及时下发监理通知并要求施工单位对质量有缺陷的部位做修补处理,并达到设计、规范要求的质量标准。在监理工作中,要求施工单位在施工中,按照设计内容、设计要求、施工验收规范,按质、按量施工,确保了施工质量。在各工序施工中,要求施工单位严格执行国家和地方有关施工安装的质量报验制度,对施工单位交验的有关施工质量报表及时检查认定,根据设计文件及承包合同中有关工程量计算的规定,对承包单位申报的已完工程的工程量进行审核、签认。
监理记录是工程监理不可缺少的环节,本人及监理组所有成员有完整而充分的监理日记,详细的记录了每天施工现场的有关情况,为公平的解决业主与承包商的争端提供可靠的依据。本人在三个项目工地的监理过程中,积极协调各单位间的关系,使它们相互配合,相互支持,搞好衔接,保证了施工质量和进度。通过上述工作,今年完成了重化工业园区所有监理任务并顺利交验,其余两个项目路基工程也全部完工,七个月的监理工作虽然顺利完成,但也有不足,例如:市政工程施工时,是多单位多工种同时交叉作业,而其中有的单位和工种又不属于我们监理,所以协调工作难做,重复施工及相互推诿扯皮现象较多。在后续施工中我们将建议业主专门抽调专人协调多部门穿插作业,避免或减少类似现象再次发生。
二、几点建议
1、严格执行监理程序
目前工地监理工作并未完全按监理程序进行,例如:设计交底,图纸会审,第一次工地会议,向业主和承包商介绍监理工程师及监理内容,制定监理规划、监理细则等工作未按监理程序进行或仅部分按监理程序进行,造成监理工程师到工地后无人问津和不知监理范围及如何监理等现实问题,为避免此类问题在今后监理工作中再次发生,就必须严格执行工程建设监理程序,使监理工程师明确监理任务和监理依据,做好监理工作。
2、进行监理人员培训、提高全员素质
加强监理工作人员培训,组织员工认真学习《市政监理规范》及《地方工程建设监理规程》,统一监理标准,参加市建委、质量监督站举办的各种会议,了解掌握新政策、新标准,为做好监理工作打下坚实的基础。上述为本人七个月来从事监理工作的总结,有些问题提法可能比较片面,工作之中还存在许多不足之处,敬请公司领导、同事们在今后的工作中多加指正。
一年的时间很快过去了,在这一年多时间里,我在公司领导、部门领导和同事们的关心与帮助下,工作能力与专业技术有了更进一步的提高。
此致
敬礼
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!今天,我带着很复杂的心情向您提交了这封辞职申请书。由于您对我的信任,使我得以加入到这家以培训为主要业务的公司,并且在短短的一年里经历了许多的机遇和挑战。经过这一年来在公司从事学生管理、教学、办公室内勤、招聘、招生等工作,使我在教学,人事管理等领域学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激!
自从20xx年7月20日入职以来,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转眼一年过去了,我需要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、领导团队、工作压力、个人喜好,我无从挑剔。但是,由于一些我个人的原因,我决定今天向您递交我的辞职申请书。
在公司工作的一年中,我学到了很多知识,非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。
在公司里工作的一年中,虽然我对于基本的教学方法和学生管理技巧及公司业务工作都有了一定的了解,但俗话说学无止境,我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升的地方,我在很多方面还是需要不断的学习、取经。
提出辞职我想了很久,以下是我辞职的三点主要原因:
首先,现在正值农忙时节,我需要回家干近两个月的农活,这样会和公司的工作计划产生很大的冲突,为此,我也感到十分的不安。
其次,自己不愿意再在教育行业发展,我上了十几年学,现在不想还全天在学校里工作,计划是到社会上去更多的历练自己。
第三,鉴于我的性格因素,要在公司自我提升及成长成为独挡一面的能手,我深深感觉到自己能力的不足。我自己也意识到了自己的性格过于内向,您及***也经常很含蓄的提醒我这一缺点,但是,直至现在我也没有在这一点上作出大的突破。
人需要不断的学历、提高、完善。我也一直在努力改变自己,变得适应工作环境,以便更好的发挥自己的特长及优势。但是我觉得自己一直都没有什么大的突破,考虑了很久,决定要通过变换工作环境来磨砺。
我很抱歉自己在这个时间向公司提出辞职。来到公司也近一年了,正是在这里我开始正式踏上了社会,实现了自己从一个学生到一个完整社会人的最初转变。在其间,有过受到挫折之后的坚持与失落,有过艰苦工作留下的汗水,也有过收获的喜悦与激动。
公司里良好的人际关系和民主的工作氛围,让我找到了归属的感觉,在这里我能安心的工作,安心的利用业务时间学习。然而对于公司交办的一些重要事项,我不能够很好的圆满完成,加之工作上的毫无成熟感、及不能够很好的灵活处理好遇到的各种突发事件,总是让我自己深深的感到愧疚,也总让自己感到很彷徨。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都会有一定的小范围的影响,公司正值用人之际,20xx年招生工作已经全面启动,所有的工作计划在全公司上下齐心努力下一步步稳步推进。本着对公司负责的态度,为了不让公司因我的辞职而造成一定的决策失误,我郑重的向公司提出辞职。
虽然我即将要离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,及一群可爱的学生,但是在公司工作的这一年时间里所发生的一件件、一桩桩事情,使我终生难忘。我很舍不得,舍不得领导们对我的谆谆教导。
离开公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司对我的期望及信任,遗憾我不能经历公司今后的发展及以后的辉煌成就,不能分享你们的甘苦,不能聆听领导的教诲。
最后,愿公司在今后的发展中能够一帆风顺,兴旺发达!并祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!
申请人:
申请日期:
威宁自治县人民政府:
根据《贵州省公务员局关于选派学员赴港参加20xx年少数民族干部培训班的通知》黔公局通[20xxxx]53号文件要求,全省将于20xx年6月中旬选派40人参加在香港举办的少数民族干部培训班培训,分配我县名额一名。经我局局长办公会议研究,决定选派马本耀副局长(回族,中共党员)参加培训。
培训内容为:了解香港地区的政府构架、运作模式以及香港社会的`治理模式,学习香港政府运作,社会管理等方面的先进经验。在香港培训时间为14天,经费由贵州省公务员局负责。
妥否,请批复!
申请人:
时间
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