走访工作总结

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走访的工作总结(篇1)

近日，中共中央组织部下发通知，要求各级党组织在元旦春节期间开展走访慰问生活困难党员、老党员、老干部活动，使广大党员、干部和人民群众深切感受到党中央的关怀和温暖，进一步激励广大党员、干部踔厉奋发、勇毅前行。“暾阳耀党恩，慰问暖人心。”在新年临近之际，中央划拨33660万元用于元旦春节期间走访慰问，充分体现了组织对困难党员的关心关爱，对老党员、老干部的深深牵挂。要把走访工作做“到位”不“走位”，切莫为完成规定动作“逢场做戏”，而应用真心真情让走访慰问走深走实。切莫“走秀场”，要带着“真心”去走访。走访慰问是一次与党员群众直接“面对面”对话的宝贵机会，也是我们党历来关心关爱党员干部、凝聚党心民心、永葆鱼水深情的有力抓手。走访慰问既要有仪式感，也要有人情味，不能只是拿着慰问品、慰问金走个过场、拍张照片、发个报道“来去匆匆”，更重要的是要在真情实感上下足功夫，让他们切身感受到组织的“温暖”。要把慰问对象当成我们的亲人，和他们同坐一条板凳，放下“官架子”、打开“话匣子”、掏出“心窝子”，谈谈老人、谈谈小孩、谈谈疫情对生活的影响，用“土话”拉近彼此的距离，增进彼此感情，让走访对象在沟通交流中敞开心扉，畅所欲言。切莫“背剧本”，要带着“诚心”去慰问。走访慰问不是“一锤子买卖”，不能止于“慰”，还需努力在“问”上下功夫。在“问”这个关键环节，慰问对象是主角，慰问者是配角，切不可把“硬板凳”变成“主席台”，硬凹剧本、高谈阔论、喧宾夺主。慰问过程应做到“精准施策”，针对独居老党员，当做一位安静的“倾听者”，心贴心地听听他们的“苦水”和“牢骚话”;针对退休的老干部，当做一位合格的“汇报者”，实打实地谈谈近期工作思路、未来规划打算;针对生活困难的党员，当做一位热心的“志愿者”，设身处地为他们解决“急难愁盼”的问题。只有做到“靶向慰问”“用心倾听”，才能帮助其把好事办实、把实事办好，才能真正“慰”出真情。切莫“做样子”，要带着“决心”去落实。走访慰问切勿“一走了之”，更重要的是做好“后半篇文章”。在了解群众实际困难后，“挽起袖子一边看”可不行，必须要“撸起袖子加油干”，当场能解决处置的当场处理，不能解决的做好记录、建好台账、及时上报，联系相关单位协同解决。要注重摸排致困问题症结，既要解决老问题，也要查摆新问题，做好不漏一人、不错一处，切实把困难党员、老党员、老干部反映的问题跟踪好、解决好、落实好。走访慰问不是节日“专利”，要定期对慰问时解决的问题跟踪回访，防止随解决随反弹，也要跟进帮助解决出现的新问题新困难，着力做好走访慰问的“最后一公里”。

走访的工作总结(篇2)

走访村官工作总结

近期，我参与了对各村官工作进行走访调研的工作，目的是全面了解和掌握村官们的工作情况，进一步探索如何提高他们的服务质量和效率。在这次调研中，我也深切感受到了村官工作的重要性以及他们所面临的困境和挑战。以下是我对走访调研的总结和感悟。

我发现村官们工作非常辛苦，经常加班加点，甚至牺牲了自己的休息时间。他们要处理各种事务，例如协调解决村民之间的矛盾纠纷、帮助贫困户解决生活困难、推动农业生产发展等。尤其是在一些偏远山区的村庄，村官需要步行几个小时才能到达，而且还要背上各种文件和资料。在这样的艰苦条件下，村官们的奉献精神和毅力令人钦佩。

村官工作中也存在一些问题和挑战。一方面，由于经验和知识的局限性，一些村官在政策法规和项目申报等方面存在不足。他们需要不断学习和提高自己的专业素质，以更好地为村民服务。另一方面，村官们的工作量非常庞大，往往一人肩负着多项任务，无法全面照顾每个村民的需求。这就需要村官们更好地组织和协调资源，避免资源的浪费和冗余。

除此之外，村官们还需要加强与上级政府和相关部门的沟通和协作。走访中我了解到，一些村官在与上级政府和相关部门沟通时存在一些困难，例如信息不畅通、反应速度慢等。这就需要村官们通过各种渠道和方式积极与上级政府和相关部门建立联系，保持及时沟通，提高问题解决的效率。

为了解决这些问题，我认为有以下几点建议可以提供给村官们。要加强专业培训和学习，提高自己的知识和技能水平。政府可以组织各类培训班和研讨会，帮助村官们更好地理解政策法规，学习管理技巧和沟通技巧等。要拓宽信息渠道，及时了解政府政策和相关项目动态。政府可以通过建立微信群、采取定期通报等方式，向村官们传达相关信息。同时，要加强村官之间的交流和合作，共享资源和经验。村官可以通过开展经验交流会、实地考察等活动，互相学习和借鉴好的做法。要加强对村官工作的监督和考核，激励他们更好地履行职责。政府可以制定评价标准和奖惩机制，根据村官的工作情况进行评估和奖励，确保他们的工作能够得到认可和激励。

走访村官工作是一项十分重要的工作，通过这次调研我对村官的付出和贡献有了更深刻的认识。我相信只要政府和社会各界共同努力，提供更好的支持和保障，村官工作一定会取得更大的成就，为农村的发展和村民的幸福作出更大的贡献。

走访的工作总结(篇3)

走访村官工作总结

近期，我有幸参与了一次对村官工作的走访调查，通过与村官们密切接触交流，深入了解他们在农村发展中的工作情况。在此，我将根据此次调研的结果，对村官工作进行总结并提出一些建议。

村官在农村发展中起到了重要的推动作用。他们是基层政权的代表，负责管理和协调本村的各项事务。在我走访的过程中，我发现村官们都充满热情和责任心，他们无私奉献、积极工作，为村民们带来了实实在在的好处。

村官在村民中建立了良好的口碑。在我与村民们交流的过程中，他们对村官的评价普遍较高。村官们通过与村民们的良好沟通，了解他们的需求和问题，并努力解决这些问题。同时，他们还组织各种宣传活动，提高村民的文化素养和科学知识水平。这些努力让村民们深受感动和赞赏。

村官们在农村发展中面临一些困难和挑战。在我调查的过程中，我发现资源匮乏、人才短缺和资金缺乏是村官们普遍面临的问题。这些问题不仅制约了农村的发展，也给村官们的工作带来了不小的困扰。我们应该大力支持村官工作，提供更多的资源和帮助，让他们更好地发挥自己的作用。

我对村官工作提出以下几点建议。要加强村官的培训和研修工作，提高他们的专业素养和管理能力。要加强对村官的监督和考核，确保他们履行职责，不滥用职权。同时，要建立完善的激励机制，提高村官的积极性和工作效率。要加大对村官的资金和项目支持，帮助他们解决困难，发展村民经济。

小编认为，走访村官工作让我深刻认识到村官在农村发展中的重要性和作用。他们是农村的中坚力量，是推动农村发展的重要力量。我们应该给予他们更多的支持和关注，共同促进农村的繁荣发展。相信通过村官们的共同努力，农村将会变得更加美好和富裕。

走访的工作总结(篇4)

按照区党委、政府的统一安排部署，我办以“走基层、访群众、解难事、送真情”为主题，结合期间人民群众的生产生活问题，组织广大党员干部积极行动，扎实开展了走访帮扶活动，为保证困难群众解决生活困难提供了帮助。

一、基本情况和主要做法：

一是加强宣传动员，增强帮扶共识。开展“三帮扶”活动是落实科学发展观，改善民生，协调经济薄弱区域发展的有效组织形式。区党办文件下发后，我办高度重视，多次召开党支部会议，统一思想，增强帮扶共识，明确每个干部的帮扶任务和工作职责，务求在工作中做到“五个落实”，即落实时间、落实地点、落实人员、落实主题、落实资金，推动结对帮扶工作有效运行。

二是深入帮扶困难群众，助其早日脱贫。根据全区统一部署，我办党员与※※※社区致富途径等多方面提供帮助，助其早日脱贫。在我们的帮助下，这几户贫困户人均纯收入在去年的基础有了较大改善。

二、下一步工作打算

一是持之以恒开展帮扶。三帮扶活动是一长期系统工程，需要长期的努力。我办将立足实际，制定长期计划，给予帮扶对象长期、持续的跟踪、帮助。

二是结合被帮扶户实际特点开展帮扶。在帮扶对象中，因病致贫，因贫返病现象相当普遍，我办将根据实际情况，创新帮扶措施，增强其致富能力，使之早日脱贫致富。

三是加强与街道、社区的沟通、联系，给困难群众创造合适的就业机会、致富途径，使其增强“造血”功能。

总之，我办将在区党委、政府的领导下，进一步采取措施，克服困难，切实解决其在生产、生活中的困难，力求从根本上改善困难群众的生活水平，为实现全区经济事业持续发展做出贡献。

走访的工作总结(篇5)

走访核查工作总结

近期，我所在的组织开展了一项走访核查工作。该工作旨在了解和核实我们所服务地区的各项情况，并为进一步改善和服务提供依据。在这篇文章中，我将详细、具体且生动地讲述我们的走访核查工作及其成果。

在开始走访核查之前，我们的团队进行了充分的准备工作。我们制定了详细的走访计划，明确了走访的范围、目标和时间安排。我们进行了相关问卷和调查表的设计，并向参与者提供了实用的培训，以确保他们能够正确理解并提供准确的信息。我们成立了一个具有代表性的团队，包括人力资源、市场营销和公共关系等专业人士，以确保我们能够全面了解整个地区的情况。

我们的走访核查工作主要分为两个阶段。首先是走访，我们前往各个社区、企业和机构进行面对面的访问，与居民和相关人员进行交流。这种走访的方式能够更加亲近地了解人们的需求、关注点和意见。我们的团队成员非常友好和耐心，他们细致入微地记录下每一个细节，确保我们不会遗漏任何一个重要的信息。

在走访的过程中，我们听到了人们的声音。居民们对他们现阶段遇到的问题和困惑发表了看法，他们也提出了建议和期望。企业和机构的代表也不吝赞美和批评，对我们提供的服务进行了评价。通过这些交流，我们了解到了人们对我们工作的期待，以及一些我们可能不为所知的问题和需求。

第二阶段是核查。我们将走访获得的信息与我们在之前调研中所获得的数据进行比对，在核实的过程中，我们确保了所采集到的信息的准确性和可靠性，从而更好地反映了事实情况。同时，通过与相关部门和机构进行深入的对话和协商，我们也得到了更多的官方数据和信息，使得我们的总结更具权威性和说服力。

走访核查工作所取得的成果是非常令人振奋的。我们获得了全面的数据，我们对该地区的发展现状、经济状况、社会问题和环境状况有了更深入的了解。这些信息为我们提供了一个更清晰的工作目标和方向。我们得到了人们的反馈和意见。这些反馈和意见不仅能够帮助我们改进和优化我们的服务，还让人们感受到了我们对他们的真正关注和尊重。我们的工作也得到了一致的认可，提升了我们在该地区的形象和地位。

小编认为，走访核查工作使我们深入了解了所服务地区的情况，并为我们进一步改善和提供服务提供了重要依据。通过面对面的交流和有效的核查过程，我们获得了准确、全面和具有实际意义的数据。我们将继续努力，不断改进和持续改进我们的工作，以更好地满足人们的需求和期望。我们相信，通过我们的努力和奉献，我们能够为社区和人们带来更加美好的未来。

走访的工作总结(篇6)

乡“大走访”活动在县委的正确领导下，通过乡党委的精心组织，具体部署，目前已取得了一定成绩，现简要总结如下：

一、思想高度重视，活动精心组织。

8月9日县委大走访活动动员会后，8月10日上午，我乡召开党委会，研究乡“大走访”活动实施方案，成立大走访领导小组，并作具体部署。8月10日下午，召开全体乡、村干部及部门负责人动员会。会上要求各村、各部门单位在8月13日前召开好动员会并做好安排部署。会上明确了“大走访”活动的目的、步骤、内容、要求及纪律。

二、工作积极创新，活动务求实效。

1、挨家挨户大走访，广开言路察民情。

开展“大走访”活动，了解村情民意，关注群众呼声这是最起码的工作。因此我乡要求所有走访干部按所分配走访区域，做到走访入户率100%，意见搜集率100%，意见整改和反馈率100%。坚决做到村不漏组，组不漏户。走访要求记录详细，制定台帐，做到户户有登记、家家有台帐。对于外出对象，走访干部留下便条和电话号码，以便更好地收集意见建议。走访过程中，我乡要求干部“六带”：（带着感情、带着责任、带着调查问卷、带着征求意见表、带着便民服务卡、带着走访记录本），并结合当前各项中心工作开展走访。通过广泛征求意见，全乡目前共走访3986户，发放征求意见表4000张，征求到意见、建议2000多条，归类整理成200多条。

2、认认真真纳意见，千方百计解难题。

对于8月份集中走访征集到的意见建议，各走访片区组长将意见、建议分片区归类归纳整理，形成各村、各片区意见建议调查报告。乡“大走访”办公室进行进一步归纳整理，按轻重缓急、难易程度、职权范围认真梳理，分类建立台帐，做到一案一档，案结销号。开展“大走访矛盾纠纷一条龙服务”活动。即主动走访，征集意见，归纳分流，交办督办，化解矛盾的“一条龙”服务。参与走访的干部对能当场解决的问题，现场予以解决；对不具备解决条件的，做好解释工作，列入分流交办督办台帐中，并明确解决时限；例如：合兴村有村民反映垃圾中转站不能进入垃圾车的问题；合兴村7组农电设备到组，未安装的问题。走访干部当场与领导和直管单位联系，就地承诺解决问题。青麦、青湖群众反映安静地区未通公交车、有的村村级公路未硬化，指标难以到位等问题，我乡将其列入分流台帐，向上级交办，并向群众做好解释工作。对于村里要加建垃圾池、要搞塘坝增容的问题，我们列入分流督办台帐，要求村里尽快落实。对于所有问题，我乡根据归纳整理的意见，召开了一个乡、村部门干部参与的诸葛亮会议，对所有问题逐一拿出解决方案。尽最大的努力将矛盾纠纷化解在基层，把问题解决在当地，把隐患消除在萌芽状态，真正做到责任不落实不放过，工作不到位不放过，重点人员管控到位，各类隐患整改到位。目前，“大走访”干部深入基层共排查矛盾纠纷52起，化解50起，向县走访办公室交办8起，向村及各部门交办151起。

3、真心实意搞帮扶，凝心聚力办实事

(1)开展“一对一”、“一帮一”、“一帮二”等帮扶活动。今年，我乡已开展两次集中帮扶活动，3月15日，乡里主要是已发放帮扶资金的形式进行帮扶。9月6日，主要是给帮扶对象送米和油的形式进行帮扶。班子成员每人帮扶2户以上，一般干部帮扶1户以上，全年共发放帮扶钱物共计3万多元，帮扶困难户96户。

(2)这次大走访活动，我乡集中反映的问题主要是三大块。一是水利基础设施建设的问题。二是农电改造，变压器增容的问题。三是公路建设的问题。针对人民群众集中反映的三大问题，乡党委主动出击，积极想办法，年前已争取变压器16台，农电物资共计50多万元。争取塘坝增容指标40口，争取衬砌渠道指标5公里，争取村级活动场所指标3个，新建垃圾池68个。

4、严明纪律搞督查，持之以恒抓落实

为了确保“大走访”活动不走过场，乡里“大走访”活动办公室根据各个环节和步骤的工作要求，随机进行明查暗访。通过抽查调阅走访记录，核实回访反馈情况，到村上户了解等方式进行督促检查。通过督查和讲评，我乡“大走访”活动基本上按照上级部署、有条不紊地开展，并取得了很大的成效。目前我乡进京、赴省上访为零。到县群访的事件为零，群众满意度在95分以上。

走访的工作总结(篇7)

走访村官工作总结

近期，我作为一名调研员，深入到我所在地的农村，走访了多位村官，并对他们的工作进行了详细了解和总结。通过这次走访，我深刻认识到了村官们所面临的挑战和困难，也看到了他们在服务农村发展和农民群众生活中所做出的积极贡献。以下是我对走访村官工作的总结与观察。

我发现村官们在农村经济发展中扮演着重要的角色。他们不仅要负责管理和组织当地的农业生产，还要推动乡村产业发展和农村经济的繁荣。通过走访，我了解到许多村官们在农村产业发展中发挥了关键作用，他们积极组织农民合作社，引导农户发展农村旅游业和特色农产品种植等新兴产业，进一步提高了农民的收入水平并改善了他们的生活质量。

村官们在农村基础设施建设中也发挥了重要作用。他们不仅要组织和协调基础设施建设的工作，还要确保农村道路、供水、供电和通信等基础设施的正常运行。通过走访，我看到了许多村官们在基础设施建设中所做出的努力和成果。他们积极争取政府的支持和资金，改善了农村道路的状况，提高了农民出行的便利性；他们引导农民参与农村供水和供电工程，确保了农民正常的生活用水和用电；他们还推动了农村通信网络的覆盖，方便了农民的信息传递和经济交流。

我发现村官们在扶贫工作中起到了重要的作用。他们不仅要负责核实贫困户的信息，还要组织实施扶贫政策和项目，并确保扶贫工作的精准和有效。通过走访，我看到了许多村官们在扶贫工作中展现出来的执着和奉献。他们深入了解农村贫困户的实际情况，提供帮助和指导，帮助他们脱贫致富；他们积极申请资金和项目支持，改善贫困村的基础设施和生产环境；他们还与相关部门和社会组织密切合作，共同推动扶贫工作的顺利进行。

我认为村官们在维护社会稳定和促进乡风文明建设中也发挥了重要作用。他们不仅要处理农村内部的矛盾和纠纷，还要积极参与社区活动和文化建设，推动农村社会的和谐与进步。通过走访，我看到了许多村官们在维护社会稳定中做出的努力。他们积极化解农民之间的矛盾和纠纷，维护农村社会的平稳和谐；他们组织开展各种文艺活动和公益事业，不仅丰富了农民群众的文化生活，也提高了他们的文明素质。

通过这次走访，我对村官工作有了更深入的了解和认识。他们不仅要承担起服务农民群众的责任，还要协调各种利益关系，推动农村发展和社会进步。我衷心希望村官们能够继续发挥自己的优势和作用，为实现农村振兴做出更大的贡献。同时，我也希望政府和社会各界能够给予村官们更多的支持和关注，为他们提供更好的工作环境和条件，共同推进农村建设和发展的进程。

走访的工作总结(篇8)

走访结亲工作总结

一、背景介绍

近年来，为了促进家庭和睦、邻里和谐，我市积极推行走访结亲工作。该工作主要是通过走访社区居民，建立亲戚关系，增进相互之间的了解和支持。本文将对我市范围内的走访结亲工作进行总结和反思。

二、走访结亲的目标和意义

走访结亲工作的主要目标是构建邻里间的和睦关系，增进社区居民之间的互帮互助和情感联结。通过走访结亲，可以进一步强化社区居民的凝聚力和向心力，形成良性的社会互动。走访结亲也有助于解决一些社区居民之间的纠纷和矛盾，提高社区的综合文明水平。

三、走访结亲工作的组织和推进

为了确保走访结亲工作的顺利进行，我们制定了详细的工作流程和组织架构。我们根据社区居民户籍信息进行筛选，确定走访结亲的对象。然后，成立走访结亲工作小组，由社区工作人员和志愿者组成，负责具体的走访任务。在走访过程中，我们注重礼仪和文化差异，并向走访对象介绍和解释走访结亲的目的和意义。走访结束后，我们还会安排相关的集体活动，以促进社区居民之间的进一步交流。

四、走访结亲工作的亮点和创新

在走访结亲工作过程中，我们发现了一些亮点和创新点。我们重点关注特殊困难群体，如贫困家庭、老年人和残障人士，通过走访结亲工作，帮助他们建立起了更多的社会支持网络。在走访活动中，我们还注重宣传和推广社区文化，特别是传统节日和习俗等方面，以激发居民的归属感和自豪感。

五、走访结亲工作的不足和改进

在实践中，我们也发现了一些走访结亲工作的不足之处。走访过程中有时存在着对走访对象隐私的侵犯，我们应该进一步加强对个人信息的保护。由于社区资源的有限，我们在安排集体活动和资源分配方面还需要进一步改进，以满足居民的需求。

六、结语

通过走访结亲工作，我们取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战。在未来的工作中，我们将继续加强工作队伍建设，提高走访结亲工作的质量和效果。希望通过走访结亲工作，能够进一步促进社区居民的团结和友好，营造和谐稳定的社会环境。

走访的工作总结(篇9)

自开展“大走访”活动以来，我矿领导班子和基层科区主要领导以身作则、率先垂范，纷纷进科区班组、进生产一线、进“两堂一舍”、进社区，全面开展以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题的大走访活动。通过集中调研、定期接待、开门接访、定点联系等方式，深入到职工中去，重点走访生产一线职工、上访户、困难户、“三违”人员、“旷工”人员、党员、模范等等，深入了解职工在生产生活中的实际困难，认真听取职工对我矿及本单位工作情况的意见和建议，及时掌握在上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况、新问题，切实做到了“真心访民情、虚心汇民智、耐心释民惑、热心解民忧、尽心惠民生”。

一、加强领导，落实责任

我矿成立了由矿党政主要领导任组长的“大走访”活动领导小组，领导小组下设办公室，负责抓好活动方案制定、走访安排衔接、收集报送信息、跟踪问效和监督考评等工作，并认真研究制定操作性强、贴合实际的活动实施方案，明确了活动的指导思想、时间安排、目标任务、基本原则、活动内容以及方法步骤，确立了基层单位党政负责人是“第一责任人”，保证了“大走访”活动取得实效。

二、统筹兼顾，注重实效

我矿统筹安排、协调推进大走访活动，使活动的安排部署、调查摸底、全面推进、“回头看”等四个阶段的各项工作有机衔接、前后呼应。妥善处理好推进大走访活动与日常工作的关系，切实做到“两手抓、两不误、两促进”。尤其是注重抓好与安全生产、建设发展等重点工作的结合，通过征求职工意见和建议，了解职工生产生活中的实际困难，及时掌握生产中的新情况、新问题，解决矿井发展中遇到的重点、难点问题，努力实现群众工作上台阶、解决问题见行动、转变作风有实效、企业职工得实惠的目标。

三、拓展渠道，全面走访

我矿坚持感情上亲近职工、行动上深入职工，开展“问计走访”和“暖心走访”活动，切实把解决职工反映的突出问题作为为民办事的着力点，采取有力措施，合理解决信访案件，积极化解矛盾，切实把职工热点、敏感问题“摆放在心头，落实在前头，效果看回头”。

问计走访。在此次大走访活动中，各级走访人员本着不图形式、不走过场、带任务走访的原则，问计于职工，共接收职工在矿井安全生产、经济政策、后勤服务等方面的意见、建议40余条：保运一区高级技师在与矿领导交流时提出矿上应加强师带徒工作力度，强化现场实训，以及加大“模拟”训练操作设备的投入，以进一步增强职工培训的针对性和实践效果；煤管科职工先建议矿上在煤质管理中要加强煤质管理的落实力度，不能当老好人，对于违反煤质管理规定的单位和个人要严格按照有关规定进行处罚；职工陈爱昌建议矿上实行煤质风险抵押制度，对相关单位和煤管科职工，实行抵押金制度，将个人收益与煤质挂钩，提高各单位抓煤质的积极性和责任心；防突区职工在区队领导登门走访中提出瓦斯泵站距离井口路途近，人员充足，没有必要上连班。针对这一问题，区队领导及时与抽排队进行了协调，取消了泵站连班制，统一改为三班倒；该区职工张明祥提出注浆工在进行注浆工作时，所配发的口罩和手套不够用，影响到职工的身体健康，为此，该区及时与矿工资科协调，提前为职工领取口罩和手套，确保每位注浆工健康、安全施工；总务科党政领导在走访过程中虚心接受职工的意见与建议，给卫生工购置了皮带输送装车机，解决了他们装车难的问题，给洗衣工配备了加长橡胶手套，解决了洗衣工长期接触水导致皮肤受损的问题等等。

大走访活动开展以来，全矿各级单位、人员坚持把大走访活动同保持党员先进性相结合、与党支部创先争优相结合、与月进一家门相结合、与家访谈心相结合、与送温暖献爱心相结合，涉及面广，访问量大，真正走成了一条线，访出了一个面，关心了一个人，温暖了一个家，影响了一方群众。