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但是就我个人的工作结果来看,实在不尽如人意,我粗略计算了一下,为建立商家资源库,我所跑过的大大小小的商家不下二十个,但是表示会考虑的商家只有七个,真正表现出合作意愿的商家仅仅两个而已,这样的比例足以说明我工作的方式方法存在着不可忽视的题目。因而,我利用工作结束后的这些空闲时间,看了很多期电视求职节目,也找到一些金牌销售,跟在他们身边看他们如何与人交换,并且通过与他们的讨论来学习一些营销技能,时间不长,但是获益匪浅,也找到了工作时题目的症结所在,希望能把这些总结出来的经验化作实践,为今后的工作服务。人只有在不断的总结和思考中才能不断进步,希望在新的一年里,通过不懈地努力可以学到更多东西,不断充实自我,并且能够与同事们一起完善社联这个暖和的大家庭。
回顾这一个学期,时间不长,但却有着很多很多从前不曾有的奇异经历。从最开始的笔试及口试:刚进大学,雄心壮志,这组织那社团我都想经历感受,因而拿着一沓登记照填了各式各样的报名表,也是这样,社联这个词闯进了我的生活。很荣幸的,各大组织的笔试我都通过了,可到口试的时候,由于时间安排的题目,我放弃了很多机会,惟独坚持社联外联,我当时想我就赌这一把了!我尽全力在口试中表现自己,很兴奋我赌赢了,从此成为一位社联人,我喜欢这句话,不社联,无以为青春。
外联部工作总结
一、工作概述
外联部是负责学校与外界联系和交流的一个重要部门,其工作内容包括组织举办各类活动、联络合作伙伴、推广校园文化等。在过去的一年里,我们秉承着“树立良好形象,促进交流合作”的宗旨,充分发挥团队合作和创新能力,取得了一定的成绩。
二、活动组织与推广
1. 举办校园文化周活动
今年我们成功举办了一次校园文化周活动,通过精心策划的主题、形式多样的活动,吸引了大量同学的参与。我们邀请了一些知名演讲家和艺术家来校园进行讲座和表演,丰富了同学们的课余生活,增加了他们的文化素养。同时,我们还组织了一些校园文化比赛,使同学们能够展现自己的才艺和创意,提升了学校的艺术氛围。
2. 组织校企合作活动
为了增强学院与企业的联系,我们多次举办了校企合作活动。我们邀请了一些企业的代表来校园进行宣讲和交流,并为同学们提供了就业和实习的机会。同时,我们也积极与企业合作,开展一些实践项目,为同学们提供实践机会和学习资源。这些活动不仅增强了学校与企业的合作关系,也提升了同学们的实践能力和就业竞争力。
三、联络与合作
1. 加强与其他高校的合作
为了扩大学院的影响力和交流范围,我们与其他高校建立了广泛的联系,并进行了一系列的合作交流。我们成功组织了一次高校文化节活动,吸引了包括本校在内的多所高校的师生参与。我们还与其他高校联合举办了学术研讨会和交流讲座,促进了师生之间的学术合作和知识分享。
2. 建立校外资源合作伙伴关系
为了满足同学们的各种需求,我们积极寻找校外的资源合作伙伴,与他们建立联系并开展合作。我们与当地的一家图书馆签订了合作协议,使同学们可以免费借阅图书馆的书籍。我们还联系了一家艺术机构,为同学们提供了艺术培训和展览的机会。这些合作为同学们提供了更多的学习和发展资源,丰富了他们的校园生活。
四、创新与改进
1. 推行线上活动和交流
今年受到疫情的影响,我们不得不面对线下活动受限的问题。为了满足同学们的需求,我们积极推行线上活动和交流方式。我们通过线上直播平台,举办了一系列的在线讲座和交流会议,并邀请了一些专家和学者为同学们提供指导和教育资源。这种线上交流的方式不仅保证了同学们的安全,也拓宽了我们的活动范围,使更多的同学能够受益。
2. 针对反馈优化服务
在过去的一年里,我们积极收集同学们的反馈意见,并根据反馈进行了优化和改进。我们建立了一个反馈平台,让同学们能够直接向我们提出问题和建议。我们针对同学们的需求,调整了一些活动的内容和形式,提高了活动的吸引力和参与度。通过不断听取和尊重同学们的声音,我们让外联部的工作更加贴近同学们的需求,提升了工作的质量和效果。
五、总结与展望
通过一年的努力和实践,外联部的工作取得了一定的成绩。我们组织了一系列精彩的活动,与企业和其他高校进行了广泛的合作,为同学们提供了更多的资源和机会。同时,我们也通过创新和改进,适应了线上交流的要求,提升了工作的灵活性和适应性。
展望未来,我们将继续发挥外联部的作用,秉承着树立良好形象、促进交流合作的宗旨,为同学们提供更加丰富多元的校园生活和学习资源。我们将进一步加强与企业和其他高校的合作,提升学院的影响力和竞争力。同时,我们也将继续推行创新和改进,适应不断变化的形势和需求,提高外联部的服务质量和效果。
外联部将一如既往地为同学们服务,积极开展工作,为学校的发展做出贡献。我们相信,在全体成员的共同努力下,外联部的工作会取得更大的成就。
20__年过去了,在这一年里,我们认真地完成了上级领导交给的各项任务。做了以下工作:
我社区领导对环境卫生工作十分重视,把社区环境卫生工作作为一项重要工作来抓。针对环境卫生工作的社区性、综合性、流动性、突出性、经常性等多种特点,结合社区的实际状况,因地制宜地以楼院为基础。建立了专职保洁系统,做到了每个楼院有一到两名保洁员,社区辖区内有两名专职保洁员,保证监督了垃圾的日常清运工作,成立了有42人组成的志愿者服务队,保证了整个社区卫生清洁状况。
为了社区卫生工作在提高一步,我社区多次召开志愿者队伍及低保人员会议,多次由闫主任带头组织低保人员对社区环境卫生进行大的整治。由社区干部带领,分组包片地对社区内环境卫生进行地毯式的清理,对卫生死角、墙上楼道内张贴的小广告多次清除,共清理垃圾几十车,小广告几千块。
透过几次卫生环境大的整顿,社区环境有了明显的改观,基本做到了各楼院环境整洁,下水畅通。公厕内无蝇、蛹、无满溢,垃圾入桶,无乱搭乱建现象,受到了广大居民的好评。
为了搞好楼道内的卫生,持续楼道内清洁,我们招集了楼院长及单元长集中学习了有关治理卫生环境的宣传材料,让他们对各自的楼院、单院卫生进行检查监督,有需要社区出面解决的卫生问题及时向社区反应,便于我们工作,以免出现卫生方面的遗漏。
绿化方面,我社区建立健全了各项机构,制定了绿化计划及目标,根据我们的计划及目标认真完成绿化、美化的日常养护管理,防止病虫害及人为方面的损害。
另外,我社区还开展了以灭蟑、灭鼠的除四害工作,今年发放蟑螂药40余包,鼠药5包。社区里蟑、鼠密度已按国家规定基本达标。
总之,环境卫生工作是一项重要工作,因为是和社区百姓生活密切相关的,我们必须会尽心尽职长抓不懈,在去年工作中还存在不足,我们会在今后的工作中鉴定经验,逐步完善环境卫生工作,给居民创造一个整洁、优美的生活环境。
环卫工作个人鉴定5
环卫工作在今年取得了进一步的发展,一年的时间立刻又要过去了,回顾今年的工作,虽然取得了很大的提高,但同时也还有很多需要完善之处,现就将我个人的工作鉴定如下:
第一,努力做好本职工作,提高城市的环卫质量。城市的环卫工作离不开我们每一个环卫工人实实在在的工作,我们对环卫事业多一份热情,更加认真地完成环卫工作,都将直接体此刻道路的整洁和干净上,所以必须认真地对待我们的本职工作。作为城市的美容师,必须用实际的行动来证明这个荣誉称号,在这一年的时间里,我本着对环卫事业的一份职责,在自我的岗位上尽了最大的努力,体现了我对环卫事业的热爱。
第二,加强环境保洁工作,对垃圾进行有效地处理。除了加强对道路的清扫之外,还需要更加高效的处理垃圾,对于垃圾的收集、清运工作,严格的按照上级的指示完成,同时发挥了我们环卫工人的团体智慧,对垃圾进行了有效地回收,创造了必须的经济收入,对于这部分智慧的财富,我们把它用于对环卫工具的改善上头,这也让我们的工作变得更加的高效。除了对道路的清扫工作,我们还根据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环卫设施配置情景,进行了相对应的细化管理你,设立环卫监督岗。
第三,城市的环境光靠我们环卫工人的工作是不够的,完美环境要靠市民的一齐参与。尽管我们的工作做得很到位,可是还有很多的市民对于环卫意识没有提高,还是经常出现乱扔垃圾等现象,所以就需要相关部门加大宣传力度,提高市民的城市意识、环卫意识,让公众一齐参与到环卫事业的保护中来,扎实开展环境卫生综合整治活动。如果对于这些宣传没有作用,那么在必要的时候还是需要相关的处罚条例,强制提高市民的环卫意识。
第四,作为一名环卫工人,尽管我们的待遇比之前有一些改善,可是鉴于我们工作环境的危险性,以及工资待遇上头还是有很多的不公平之处,所以期望有关部门能够更加的关注我们环卫工人的生活状况。虽然环卫工作本身具有很大的意义,可是我们环卫工人的待遇和社会地位一向都没有得到应有的体现,作为一名环卫工人,还是期望能够得到应得的待遇,改善我们环卫工人的生活处境。
总之一年下来,环卫工作在朝着更好的方向发展,城市的卫生改善也是有目共睹的,作为环卫工人,我会一如既往的坚守在城市的环卫事业上,为市民供给一个更好的生活环境。
回想这短暂的时光,外联部不仅仅热情地参与系学生会的每一次活动,紧密地配合各部分完成学院领导布置的任务,并且也在不断加强与其他系的学习与交流。
外联部的主要工作在于解决学生会工作的经费题目。对于一个团体来说,资金是各部开展活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,将对整个学生的工作产生重大影响。
这学期即将结束,现对这一学期的工作进行具体的总结,希看在下一学期能够共同提高,再接再厉。
一、组织建设:
为了更好地发挥外联部的作用,更有效地开展各项工作,我们外联部进行了一系列的调整和改革,主要有:
复试的层层选拔与为期一个月的考察,顺利的完成我外联部的组建工作。本学期吸纳了充足的干事,并迅速组织调动起来,让我们充分看到了外联部发展的潜力。
2、部分内部间交流以及干事熟悉外联部的工作。为期未几的培训与调整,以使我部气氛融洽,部长干事团结一心,为以后的工作打下坚实的基础,并在新一届干事心中树立良好的形象。
二、部分工作:
学习上给他们带给力所能及的帮忙。
2、参加学院新生新学期的迎新活动。期间迎新活动陆续展开,我部分配合其他部分,用心投进工作。所有职员参与到切实的活动中往,维持本系活动场地的会场纪律,使晚会举办的十分成功,得到学校领导和教师的赞许。
3、参加系举办的新须生交流晚会。晚会方便了部分之间的交流以及干事熟悉外联部的工作。我部成员用心投进,协助各个部分搞好各种工作,保障活动顺利开展。并且维持会场纪律工作。
4、参加由联通公司赞助,本系团总支与学生会联合承办的新须生联谊晚会。此次活动中,我们部不仅仅争取到联通公司的现金赞助。晚会前夕,我部又忙于布置会场,外联干事随叫随到;晚会之时,所有外联部成员忙碌于幕后,被分配的虽都是有难度的工作,但外联干事任劳任怨;其他部分组织一些活动需要帮忙,外联干事更是义不容辞。
5、参加由本系学生会主办的篮球比赛活动。我部及时展开工作,其间,各成员皆利用空余时间为活动而预备。用心配合其他部分工作,使其活动顺利而圆满的结束。
6、参加专业知识竞赛活动。我部成员用心参与,此活动教育学生不要仅满足于把握书本知识,而应努力学习获取知识的潜力和本领。同时也丰富了我们的业余生活。
学业、事业三者之间的关系。大学生就应以学业为重,由于学习是大学生的主要目的。
8、参与学院举办的安全消防知识演练活动。我部协助其它部分维持会场纪律。并在疏散演练中,我部把任务分配到每个人头上,按照学院规定的有序的组织学生疏散工作。
9、参加大学生形象塑造工程。我部认真落实院校的大学生形象塑造工程的工作方针,用心配合学生会,从自身做起,为其他同学树立了良好的榜样,使得同学们在形象方面有极大地改善。
以上就是外联部本学期的工作总结,这一学期,我们部在学院、学生会的带领下,取得了很好的成绩。为学生会的工作做出了外联部应尽的职责,树立了我院在其他院校及社会上的良好形象,同时也加强了同学们的交流与合作,提高了我们的团队协作潜力。
当然在工作中我们还存在很多不足,有几次活动没能及时与各部分进行工作交流,导致我们的工作没能顺利进行;对于校外的联系也不够,业务潜力也有待提高。这些都成为下学期我们着力要解决的题目。
在以后的工作中,我们将用新的态度对待工作,在不断提高自身业务的同时为学生会,为全校学生付出更大的努力!
透过大家的不懈努力,我们外联部必须会总结经验教训,随时发现并正确的处理题目,成为一支招之能来,来之能战,战则必胜的队伍,让外联部的这片阳光更明媚,外联的天空更晴朗。
共青团建设工程部委员会社会事务与联络部
2012-2013学年工作总结报告:甄贤子
在指导下学院团委书记,本着“丰富大学生活,服务建筑行业社会”的宗旨,于新学期伊始成功成立。虽然是新成立的社团协会成员,但通过这学期的积累,取得了部门的良好发展,很好地完成了部门的基本职责,为团的发展贡献了自己的一份力量学院委员会。
我。基本情况
建设工程部社会和社会事务部现有部长1人,副部长4人,干事11人。本学年,建设工程系社会与外事处工作以思想指导为核心,以服务学生为主线,以部门建设为重点,以“修身为业,为学生服务”为宗旨。目标,努力实现团委“内强素质、内强素质、高质量”。外树形象”要求。
二、工作成果
本学年社联对外联络部工作主要从两个方面进行:部门建设与活动开展。详述。
(一)部门建设
开学初期的招聘活动为我系提供了新鲜血液,丰富部门人才储备,新招聘干部11名,随后,我部门开展了“外展技能”、“策划书、策划书写作”、“活动组织”等多项部门培训,着力提升工作能力加强部门成员的整体工作能力,为以后的工作奠定了坚实的基础。为期两周的社会协会节目排练,加深了部门成员之间的友谊。部门成员庆祝他们一起过生日,使系真正成为一个团结的集体,一个温馨的大家庭,为我系的发展提供了良好的工作。环境。
部门形成了例会制度和管理制度,建立了以协会管理制度为重点,以部门成员考核为基本手段的日常工作制度。重视科室成员出勤、工作规范和思想建设,在部门日常工作规范化方面取得了一定进展,有信心在今后的工作中继续保持这一良好势头。
(2)开展的活动
良好的部门建设也为我们这学期的工作打下了坚实的基础。寻找赞助《社联手册》,使干部们逐渐熟悉了外联工作,提高了个人能力。
“贝尔宾队”活动作为我部门与社会福利署合作的首个常规活动,充分调动了干部积极性,取得了良好的效果。此次活动的成功举办,也让我系干部初步熟悉了此次活动的举办流程。
在全国大学生CET-4考试前夕,与英语俱乐部合作举办了CET-4模拟考试。 CET-4前期的英语培训使学生了解应试技巧,从而在考试中取得好成绩。玩。
土木工程专业讲座,与职业规划与就业协会、学生会学习部合办的“赢在梦想开始”系列讲座,涉及三个方面:就业、考研和研究生保障。老师、学长和相关方面比较专业的学长与学生交流了自己的心得体会,让学生对自己未来的道路有更清晰的认识,从而制定相关的职业和人生规划。
学术俱乐部启动仪式的成功举办,使得新成立的学术俱乐部立即在学生中引起强烈反响,让广大学生更好地了解学术俱乐部的具体情况,鼓励广大学生积极报名,参与学术社团活动,提高学生自身对学术研究的热爱,提高学生的学术水平,激发学生的创新意识,构建具有良好科研氛围的学术社团。本次研讨会也是未来学术俱乐部的学术俱乐部。活动的开展开了个好头。
成立与本专业相关的名企校内联谊会,不仅可以促进企业的发展,扩大企业的影响力,还能增加学生对相关名企的了解,为学生提供更多接触本专业知名企业的机会。 ,了解相关企业的具体情况和人才需求,为以后的求职打下良好的基础。由于这个项目的难度,经过一系列的尝试,我希望在下学期建立这些社团。
除此之外,本学年,我系还积极参与了社团的其他活动,发挥了非常积极的作用,比如社团活动月、校园嘉年华盆栽义卖等等。
同时,本学年,我系共获得联合会各项活动的赞助费3000余元,保障了活动的顺利开展,很好地完成了外联工作。
三.问题与不足
(1)部门成员在公文撰写、宣传海报、视频制作等方面的能力还不够。
(2)部门部分成员责任心不足,不“坚守岗位、谋求岗位”。
(3)本学期活动的服务对象大部分仅限于大学生
一二年级学生,服务对象有限制
四个。下一学年的工作任务
(1)继续加强部门管理,注重部门成员个人能力和素质的培养和提高。 给副系和干部更多机会,但仍要重视并严格要求部长对系工作的指导,提高系的核心竞争力和为学生服务的能力。
(2)深入挖掘部门在系统中的作用,拓宽部门工作领域,为系统建设贡献力量。
(三)在组织活动方面,我系的工作将集中在大二、大三以外的主要对象上。 ,与职业规划与就业协会合作,为二、三年级学生开展“专业选拔指导”、“考研模拟”、“模拟职场(面试)”等活动。
为规划你的生活和解决你将面临的学习和就业问题提供指导。
(4)出版《乐趣打工》杂志(暂定),报道学生关心的生活、学习问题、职业发展,扩大社会协会的影响力同时,为社会团体活动的开展提供财政储备。
(5)继续联系与本专业相关的企业,在校园内建立社团,为学生提供就业信息的良好途径。
建设工程系社会事务与外联部经过一个学期的工作,取得了一定的成绩,但也暴露出许多问题和不足。在今后的工作中,我们将着力于现有问题的改善和定位问题的探索,在实践中取得进步,提高系部的整体竞争力,为学院团委的发展贡献更多力量。
共青团大连理工大学建设工程委员会社会事务与外联部
2013年6月22日
学生会外联部工作总结
光阴荏苒,岁月如梭。2015年即将结束,旅游系外联部的工作也接近尾声。这学期的时间里,在外联部全体成员的共同努力下,取得了优秀的成绩。在工作过程中,每个人全心付出,以系里部里的利益为前提,认真工作,努力学习,尽管仍然存在许多不足,但我们看到了外联部自成立以来正一步步走向成熟的优秀成绩。
复试的层层选拔,我部门共吸纳五名新成员。
首先,我们明确了外联部纪律,进一步用严谨科学的方法管理、做好外联部的工作。其次,我们对以往的工作经验和成功案例进行了总结,并以此作为新成员学习的范本和研究材料。大家共同讨论并明确了这学期的主要任务,并决定了以后例会的召开时间。之后就一些关于部门的管理方面的事情以及对部门的工作安排等一些问题进行了讨论。对这个学期的工作安排方面作了一些新的安排及调整,我们以上学期不变的原则对这学期进行适当的改变,使我们的工作更加的合理。同时我们还在摸索我们的工作安排及工作的方法等。
外联部在本学期完成了之前的既定目标,并在活动中达到了预期效果,在同学中也产生了不错的反响。但在活动中我们还是暴露出了不少问题,需要我们改进。为了总结经验,并加强自身建设,现对本学期部门工作做一总结。
外联部本学期组织了以下活动:“迎新”活动,旅游论坛及“双选会”活动,“寝室美化大赛”“129英语演讲比赛”活动,一系列新东方英语讲座,职业生涯规划讲座;并参与了其他部门组织的各项活动。现对这些活动总结如下:
一、“迎新”活动
我部门积极联系各大企业,最后,通过与康师傅主动沟通、协商争取我系所需物资,同时为康师傅赞助企业做好相关方面的宣传,使我系与赞助商的利益得到了最大保障。为旅游系2012年迎新工作作好了充分的物资准备及相关工作,使得迎新工作顺利开展,给09级新生及新生家长留下了良好的印象。
二、旅游人才交流论坛及“双选会”活动
我部门为双选会做好了基础准备工作,布置双选会场地,事前做好了活动策划文书,与赞助商联通公司,积极认真洽谈合作,争取了宣传方面的相关物资,我系双选会的影响力度扩大,使之充分有效地帮助到毕业生。充分展示各企业,为旅游系应届毕业生搭建一个良好的寻找工作机会的平台。
三、寝室美化大赛
我部与负责寝室美化大赛的常规部门积极协调、沟通、合作,帮助常规部门顺利完成本次活动。并联系赞助商为本次寝室美化大赛的优胜寝室提供奖品。我部为这次活动顺利进行提供条件。充分展现同学们动手动脑的才能,使之有利于成为学习好、实践能力强的全面发展的综合性人才。
四、“129英语演讲比赛”活动
我部门积极联系赞助商为获奖选手提供奖品,作好会场布置,并做好后勤保障工作。为英语演讲比赛作好了充分准备,为比赛顺利进行提供了条件,将旅游系的风采再次在全院得以展现。
五、职业生涯规划讲座
大学生首先要认识到生涯规划的重要意义,职业生涯活动将伴随我们的大半生,拥有成功的职业生涯才能实现完美人生。不少大学生对职业生涯规划或冷眼相对,或茫然无以适从,或使规划流于形式,或不顾主客观条件任意随自己的兴致来“规划”,因此,我部门与商家合作,举办了这样的一次讲座,让同学们知道职业生涯规划具有特别重要的意义。
六、新东方系列英语讲座
新东方,是我系长期合作的赞助商家,在现实的学习生活中,英语是极其重要的。我部门通过与新东方的合作,举办了一系列的英语讲座,为同学们提供一个平台和机会去了解英语,提升自己。
在这一学期的活动、工作过程中,我们也发现了外联部存在的一些问题和需要改进的地方。
一、活动举办过程中部长工作出现的问题:
由于本学期各位干事都是刚刚加入外联部的新成员,对外联部的很多工作不是很熟悉。而本学期我们所有的'活动都是有部长协调,商量组织的,干事们并没有参与到活动的组织过程中,只是做一些安排的具体工作,导致一学期后干事们对很多活动的组织过程还是不很熟悉,并没起到锻炼干事的作用。
二、活动举办过程中干事工作出现的问题:
首先,通过部长在活动过程中对干事们的观察发现,干事们在活动过程中仅仅是做安排好的工作,很多情况下并不清楚活动的总体状况,对活动没有全局的理解,导致工作过程中的种种失误。其次,由于缺乏经验,干事们在工作过程中遇到突发事件时,处理事情的能力较差,使一些很容易的事复杂化。
结合部里出现的这些问题,部长通过组织讨论,计划在下学期组织活动让干事们们全程参加,并由干事们自己独立组织部分活动,以达到锻炼干事,增加他们经验的目的。
在对本学期的活动、工作做了总结后,发现了一些需要解决的问题,并提出解决方案。在这学期的工作中,我们对内团结同学,增强校学生会内部各部门之间及与各系部,各院校学生会的联系和沟通,共同学习,取长补短。对外跟其它高校之间的联系,增强校学生会与其它高校间的了解和联系,更有利的学习其他学校学生会的优良作风,把其它高校的好的做法,带回到自己的学校,把本校好的东西传出去,提高学校的知名度。
我们取得的成绩是离不开各位领导、老师和广大同学的支持和配合的。我们会以饱满的热情,积极的工作态度迎接新的学期的到来。希望在下学期的活动、工作中,外联部的各方面都能有所提高,干事们也能更快的成长起来,成为能独当一面的全才。我们外联部的工作也有更好的发展.
转眼,我加入学生会已经4个月了。虽然时间不长,但对我来说,我能深深感受到自己的成长,因为一开始我几乎一无所知。我学到了很多知识,积累了很多工作经验。
作为一个小组,我在学生会,明白团队合作的重要性。无论是在部门内部还是部门之间。让我明白,一座建筑不能只靠一根柱子建成,一个好的群体不可能单方面完成各种任务。所以在工作中,我学会了和别人合作,互相配合完成,这对我来说也是一个很大的收获。
另外,作为对外关系部的一员,我也深知对外关系的重要性。因此,前段时间应××××学院的邀请,我校对外关系部前往交流学习,与在场的其他五所高校的代表进行了各种讨论,达成了许多共识。大家希望以后在活动中能有很多的接触和合作。积极开展各类校际联谊活动和竞赛。从而获得更好的学习体验,达到双赢的效果。此后,我们参加了他们的小组交流会。热情的工作人员,整齐的会议布局,有序的会议程序,都是我们学习的榜样。这次同济之行是我加入学生会后第一次参加的校外活动,让我受益匪浅。它也承认我们部门的一些缺点和不足。因此,通过各种渠道进行外部沟通是部门成长的关键和必要的。
前段时间,通过与XX杂志的联系,6月22日,我院与XX公司、XX大学动物保护协会的工作人员召开了一次关爱动物的座谈会。主题公益活动。本次活动的主要目的是向广大学生和社会公民宣传动物环保教育知识,使动物保护理念深入人心,营造生态环境。人和动物和谐相处。作为对外关系部的第一项重要对外活动,对外关系部也高度重视,提前召开会议,安排工作。每个人的拼搏精神弥补了经验不足的缺点。在这件事情的过程中,虽然出现了一点小骚动,但通过沟通都被顺利解决了。这也让我明白了事前做好所有工作的重要性,增强处理突发事件的能力。这样的对外活动,为我院今后的对外工作增添了很好的经验。也让我们部门有更多的信心和能力积极与外界沟通交流。
在学生会工作,积极主动的工作态度对我们来说非常重要,无论是部门自身的活动,还是学校的安排和组织。为此,6月30日,我校一行11人参加了我校协办的以“健康从安全饮食开始”为主题的“食品药品安全进社区”系列宣传活动。而作为志愿者之一,为这样的公益活动尽一份绵薄之力是我的责任。
在以上活动中,我在一点一点的学习,一点一点的进步。相信随着时间的积累和不断的学习,我一定会对以后的工作更有信心。我会以积极的态度和精神继续努力。
时光匆匆,转眼间就到学期末了,我们外联部也在积极向上的集体,我们想说:“虽然我们外联部是20xx年十月才初步成立的,但是,外联部在渐渐成长,并会越做越好!”下面我们从三个方面对外联部自成立以来的工作总结如下:
1、顺利完成了部门的纳新工作。
经过面试、笔试和三周(的见习期考验,我们外联部最终招进三名新干事,这三名新干事成为外联部的新生力量,我们会一起团结协作,认真工作,努力把外联部的工作干得出色。
2、赞助方面。
为音乐学院十二月举行的“音乐学院第二届音乐舞蹈大赛”积极寻求赞助支持。音乐舞蹈大赛是学院的重要活动之一,部门也格外重视,从一开始拿到策划书就全力开展工作,也取得了一定的成绩,为以后学院活动的赞助打下了一定的基础。不可否认,11级新成员的加入为外联部增添了无穷的活力,她们做事积极,敢于承担责任,敢于挑战自己,这着实让部长们刮目相看,同时增添了她们将外联部发展得更好的信心。
3、协助学生会内部各项工作。
在校秋季运动会和国培生晚会、第二届音乐舞蹈大赛等多次活动中,我们部的成员配合相关负责人,恪尽职守、踏踏实实做着自己本分的事情,他们的努力促进了各项活动的圆满成功。我们外联部始终在通过自己的努力来促进各项活动的顺利开展。
工作不足之处:
1、11月份活动较多,时间紧迫,部门在刚完成纳新的同时又马上投入工作,新生经验不足,因此不可避免地会出现一些缺点和不足,我们会及时总结反思,认真改正,为以后更好地开展工作积累力量。
2、部门内部成员相互沟通交流次数不多,未能更加及时全面了解相关工作要求及进展情况。接下来,我们会加强沟通和联系,改进工作方法,提高工作效率,全力以赴达到事半功倍的效果。
3、由于外联部的工作较为独立,导致和各部联系较少,对各项工作的开展带来了不利,在这里,我们进行自我检讨,在接下来的工作中,我们将会进一步加强和各部的沟通与联系,以便工作的顺利开展。
努力工作,不断创新和改革,为学生会这个组织做出更多贡献,我们有信心、有决心、有恒心在以后的工作中会做得更多、更好、更出色!
年初,当我们来到外联部时,对这个组织充满着期许。我们似乎还能回想起还是温暖的春天的时候,外联部的孩子们聚在学生会的活动室,畅谈自己加入外联部的原因,和对外联的期望。而今已是寒冬,我们最后一次在108开会时,暖气使得室内有如春日一般。
不到一年时间,我们虽然不敢说我们做得完美无缺,但我们可以很自豪地说:我们尽力做到了最棒的外联。
一 前辈的足迹
刚来到外联时,我们翻看着外联的前辈们留下的年鉴,深感学长学姐们期望的殷切,深知我们肩头担负的责任。而今我们也将离去,也将被后人们视为前辈,我们写下的文字也将被后来的学弟学妹们视若珍宝。因此,我们有必要在在历数这一年的工作前,先回眸前辈们的足迹,期望能大体描绘出外联部发展的轮廓,从而为它构想出一个更美好的未来。
学生节和化妆会。纵观一年的工作,他们仅仅拉到了学生节的化妆赞助。因此,组长段黎曙在总结中直言不讳道:“想到自己当时豪气万丈的样子,及如今饱经风霜,受尽打击后的现实与无奈,除了惭愧还是惭愧。”尽管如此,他“仍然庆幸自己加入了学生会这个大家庭,在这里,结识了如此之多热情,才华洋溢的学生干部,学习到别人思考问题的角度及对工作的责任心,体会到在互相鼓励扶持中度过难关的感动,更加看清了自己的不足并在大家微笑的鼓舞下去改进!408,或许在我狂写作业时,是不太情愿去的地方,但在我的记忆中,将会铭记1号楼408敞开的门中透出的灯光,及期间不时传出大家的笑声……”这或许是我们更为看重的地方。对于我们而言,赞助的多少只是形式,更重要的是,我们在其中收获了欢乐,收获了成长成长本身,比一切都更有力量,更加动人。
院士论坛,以及与兄弟学校、院系的交流,拉到的赞助也比04年多了一些。
张景峰(生周丽君(生42)的喜悦和自豪。那一年,他们“实现了拉赞助的突破”:“一学年内共为学生会争取了4000元的活动经费”,以及学生节的化妆赞助;同时,他们积极地与协和以及外校联谊。总结中动情地写道:“今年的重大突破离不开每一位干事的辛勤工作。虽然令我们痛心的失败例子太多,虽然我们碰的钉子太多,但大家都没有放弃。终于,在我们下任的时候,我们可以欣慰地告诉自己,我们没有白干,我们总算为学生会尽了力,为生物系的学生活动做出了我们所能的最大贡献。”于今读来,我们仍能感到那股生气,那股激情。
用心地去和对方沟通,最终却无功而返,心中的失落难以言说。”同时,又赞美了“外联的所有同学”,因为“大家一直在努力,从未停步”。最后,总结人花了近2000字谈了做外联后的收获以及对后辈们的期望,让我们深受激励和鼓舞。
20xx年的外联部在体制上并没有太大的变化,内部运作更加成熟。总结人将更多的笔墨放在了人员锻炼上,充分体现了学生会“干部之桥”的功能。
20xx年以前的外联部,由于没有年鉴等资料,已经难以考究了。但是我们可以想象外联组建之初,乃至施一公老师的第一届学生会组建之初的情形。那一路的筚路蓝缕,在鞭策着我们这些后继者们,不负前辈们的期望,开拓更大的场面。
二 2014年度外联部工作总结
1.世纪明德
这是本届外联组建之初的第一项工作帮助世纪明德公司在生命科学学院内招募一批辅导员,并依据所招收的人数计算最终的赞助费用。我们向全系的各班班长发放了世纪明德的简介和报名表,并在最终收到了紧密的沟通交流。
2.”Touch my future”系列讲座
这个讲座是与学习部合办的,其中我们主要负责和BeBeyond公司的洽谈。
这场近一个月的合作让我们收获了5400元的利润,使我们非常有成就感。
唯一可惜的是,我们没有能够和bebeyond公司建立长期合作,眼见着它在清华一天天壮大,却没有我们这些最初的推广者的参与,也是很遗憾的事情。
3.毕业舞会
毕业舞会赞助令我们相当头疼。
我们遇到了很多困难,比如联系赞助的时间很紧迫,和文艺部沟通的效率不高,很多公司认为我们的活动规模太小,再加上自己没有什么太多的经验,以至于很多工作都是在手忙脚乱中开展的。
我们尝试了很多公司,有鲜花,礼品,化妆品,音乐网站等等,但最终只有一家鲜花公司对舞会进行了赞助。虽然结果不是很理想,但是我们部所有的人都亲身经历了拉赞助的完整过程,体会了被公司拒绝郁闷的心情,或是被他们接受时开心的心情。
而这,也正是大家的一次成长,有了这次经历,在之后的学生节拉赞助的过程中,一切就显得更加有效率,井井有条。
4.新生手册
由于放假的时候大家都回家了,所以这项工作没有大规模的进行,主要是安排了没有回家的老麦联系了两家公司。由于我们效率不高,时间晚,以及个别公司信用度不高,最终没有拉到任何经费。
此事有三个教训:1)对赞助一定要做好充分准备,留下足够时间
2)所有公司的赞助,理论上都应该签订合同,以防对方事后不认账。
5.新生舞会
新生舞会我们原本拉到了跳舞毯公司的心心相印品诺的礼品赞助。此外,我们也承担了请柬的设计制作。本次赞助为我们后来学生节中和心心相印的继续合作奠定了基础。
鉴于那别的部门的合作时,一定要保证沟通交流的及时和信息的对称。在必要的时候,要努力保证自己的强势,以避免出现拉到手的赞助被别的院系否决掉的情况。
4.学生节
对于学生节,我们对部员进行了合理的分工,群策群力,大家一起高效地完成了这项任务。最为重要的是,部员们都得到了极为充分的锻炼(每人都承担了两个或更多的任务)。由于蓝氏赞助了大部分资金决定了我们不能出售冠名权,因此学生节的赞助总体上是零碎的。
除了化妆赞助以及各种优惠券以外,我们还负责了学生节的嘉宾接待、摄像机的租借、请帖的发放、对讲机的租借等,每一个成员都全身心地投入到生命学院的狂欢中,在换届前写下了浓墨重彩的一笔。
三 20xx年度外联部人才培养与感情建设
1.人才培养的三个阶段
我倾向于将人才培养分为三个阶段:第一个阶段为成立初期的两个月,由上届外联部部长、现任外联分管副主席关天下指导新上任的部长展开工作,让新部长能迅速成长起来,日后渐能挑起大梁;第二阶段为成立中期,主要由两位部长开展和支撑外联部的工作,出色地完成了大多数任务,但此时部员们没有得到积极和充分的锻炼;第三部分为新生舞会、学生节阶段,工作重点逐渐由部长向部员转移,有意识地培养部员,大多数部员都在此阶段得到了较为充分的锻炼和发展。
2.新老交替
本届外联部成立之初,大多数成员都是新人,没有任何外联经验。在此,我们非常感激天下热情而细致地指导,使得我们能够迅速地成长起来。在部长层面,天下经常与我们开小会,讨论外联的工作方式等;在部员层面,她多次在会上对部员们进行培训,消除了部员的羞涩心理。因此我们说,之所以本届外联能超出往年历届,与天下姐给予我们的成功的开头是密不可分的。
3.部员的锻炼
在本届外联的第一、第二阶段,部员们没有得到充分地锻炼,我们深感自责。对此应该有两点原因:第一,部长们本身对外联不够熟悉,首先需要锻炼部长的能力;第二,学生会前期较少有活动,而类似毕业舞会的活动对赞助商没有吸引力,难以拉到赞助。
到了第三阶段,即学生节等大型活动,且部长们有意识地培养部员,更多地是承担了组织工作,因此部员们能够得到有效地锻炼。
4.感情建设
我们不能忘记大家在一起时的融洽,开会时氛围的轻松,男生节时女生们的寿司,这些都是很温馨地回忆。但是,仔细反思这一年的外联生活,我们不得不承认,感情建设做得还不够,还有很多可以改进的地方。譬如我们的会开得不够多,集中在开头和结尾,使得外联这一概念被淡化了;譬如,我们虽然吃过饭,K过歌,但总体上内部感情联络不够充分。
我建议下一届外联可以从以下几个方面改进感情建设:
1).增加聚会频率
2).部长可以从生活上关心部员,比如降温飞信提醒等等,大力营造家庭氛围
清晰的工作理念感染大家,使大家成为追随者。
四 对后继者们的期许
在休斯顿的街头,一个巨幅广告上印着姚明的照片,上面有一行字:“和我们一起开创大场面”。
年初,我们刚来到这个舞台,也抱着同样的“开创大场面”的期望。任期结束,我们不敢说,我们开创了一个前无古人的大场面,但我们可以自豪地说,我们可以在外联部的历史上留下厚重的一笔,因为我们有着卓越的追求,以及为此付出的种种努力。
现在,我们希望你也能“开创大场面”。
这个“大场面”,未必是豪华的赞助,可以是任何的创新,或者旧有制度的完善。
譬如,我们期望你们能从外联生活中学习到更多,尤其是待人接物之道;譬如,我们希望你们能完善始于我们的赞助商表,并能在节庆日给予他们问候和祝福;譬如,我们希望你们能将外联的成员们合理地分组,合理地锻炼;譬如,我们希望你们能考虑每一个成员的未来,并对在道路上扶持自己的人们心存感激;譬如,我们希望后继的部长们能不仅仅是位领导,更是一位领袖,能用自己的价值观感染每一个成员。
亲爱的学弟学妹们,如果你们能够看到这篇工作总结,希望你们在匆匆一瞥间,记住我们的期许:和我们一起开创大场面。
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