教师暑期培训总结

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教师暑期培训总结 篇1

暑期教师培训总结

暑期是每年学生放假的季节，同时也是学校教师进行专业培训的好时机。一方面，学校可以利用这个时间为老师进行有针对性的培训，提高他们的教学水平；另一方面，利用暑期培训可以有效规避学年中忙碌时段对老师培训的影响。

本文主要总结我所参加的一次暑期教师培训。这次培训的主题是“创新教育模式与教学方法研究”，共有十堂课，每堂课三小时，累计培训时间为三十个小时。在这次培训中，我学习到了很多有关如何提高教学水平的知识，也提高了自己的教学能力。

第一节课是关于“创新思维与激励教育”的讲座，授课老师激情四溢，充满智慧的话语犹如宝藏一般，让人受益匪浅。通过这节课，我了解到创新的教学方式可以激励学生的创新思维，有助于激发他们的学习兴趣。为此，我将会更多地运用学生参与的教学方式来培养他们的探究精神，开拓他们的思维。

第二节课是关于“示范课直播与学校发展规划”的课程，主要介绍学校推行现代化教育的发展方向和示范课的具体实施方法。授课老师对学校如何将新技术融入教学中进行了详细的说明，给我提供了很多实践的思路。

第三节课是关于“因材施教的教学策略”讲座，授课老师通过讲解自己在教学中的经验，详细阐述了如何因材施教，结合“渐进式教学法”，使学生在有足够的准备，有足够的兴趣后再开始学习新知识和新技能。学生在一个系统的、逐渐深入的基础上，逼近知识的巅峰，掌握新的能力。

第四节课主题是“情境教学法的运用”，授课老师详细描述了情境教学法的原理和方法，提醒我们需要培养学生的创造性思维，通过情境教育来激发学生的兴趣，以及在课堂中通过创意手法带来不同的教学效果。

第五节课是关于“课程建设与开发”，授课老师通过实际案例演示了课程设计的流程与目标，让我们了解到如何制定可操作的目标，以及预测学生可能遇到的困难，建立更有效的教学策略。

第六节课上我们开展了教学模拟实验，这让我们有机会了解如何面对教学中的问题，运用更好的策略解决问题。

第七节课主题是“评价教学效果”，这是很重要的一环节，我们学习了学生评价、教师评价和课程评价的设计方法，从而有效评估教学效果。

第八节课重点是“以大讲台为核心的教育”，授课老师强调让学生在线下环节多数时间来准备和学习，以课堂上的互动为主。在这种学习模式下，学生有更多的机会进行实际操作学习，充分发挥自身潜力，培养自己的综合能力和素质。

第九节课的主题是“混合式教学法的运用”，授课老师深入浅出地介绍混合式教学法的原则、方法和注意事项。混合式教学法的实施，让教师可以更好地协调和管理教学班级的学习进度，也让学生可以根据自己的需求自主选择学习方式，灵活、多样化、有趣。

第十节课主题是“教育科技与人工智能的研究及应用”，授课老师阐述了教育科技和人工智能的发展历程，以及在教学中的应用方法。网络技术的发展促进了教育科技的发展，人工智能的应用也有了越来越多的探索，这为我们提供了更多更先进的教学方式。

通过这次暑期教师培训，我深刻感受到自己在教学中的不足之处，并且获得了宝贵的教学知识和宝贵的实践经验，这对我今后的教学生涯将产生深远的影响。希望未来我可以运用所学知识和方法，开展更加多彩、灵动、富有创新精神的教育教学活动，激发学生的求知欲、增强他们的创造性思维，为学生成长提供更多的机会和平台。

教师暑期培训总结 篇2

暑期教师培训总结

暑期教师培训是每年都要进行的一项重要工作，通过这项工作可以帮助教师更好地了解教学新动态，提高自身的教学水平，拓宽自己的教学思路，为学生提高教学质量提供更好的保证。在本次暑期教师培训中，我们最主要的目的是要提高自己的教学质量，切实做到科学教学，有效提升学生的学习效果，接下来就跟大家分享一下我在暑期教师培训中的体验和收获。

一、学习了解最新的教育政策和法律法规

在本次培训中，我们首先进行了关于最新教育政策和法律法规的学习，通过专家的讲授，我们了解了最新发展的教育政策和新颁布的教育法律法规，这是提高我们业务素质必不可少的部分。这为我们进一步深入教学提供了非常重要的保障和指导，让我们更好地树立教育职业的不断追求和使命感，更好地为学生们的成长和学习努力。

二、学习新的先进教学方法和教学理念

接下来，我们进入了教学方法和教学理念的学习，这部分占据了我们本次培训的一大部分，领导和专家向我们介绍了各种新颖的教学理念和先进的教学方式。在这个阶段，我们发现影响教育教学方法和教育技术的变革是世界性的，要适应这个变革，我们必须接受新的教育观念和方法，否则我们的教学会在转变中被淘汰。在本次培训中，我们学习了PBL和现代化的信息技术在教育教学中的应用，这样我们的教学更进一步地展现了现代化和多样性，同时可以激发学生的学习兴趣。

三、提高思维教育水平

教育必须发展，要让教育类社会组会更务实。所以我们在学校中一方面需要在上面两个方面加大努力，另一方面也要注重怎样才能将学生的奇思异想发扬光大。在本次培训中，专家们不断鼓励我们：凡事要以创新为导向。为此，我们应该发掘每一个学生的潜力，只有这样才能真正提高学生的素质和才能。例如，对于英语老师来说，我们可以创造一些巧妙的英语交流活动，让学生在愉悦的氛围中通过交流和探讨提高英语口语和听力技能。在这样比较有创新性的过程中，学生会自发进入积极状态。因此，提高思维教育水平是提高教学水平的重要举措。

总之，在本次夏季教师培训中，我们通过系统的培训和学习，不断扩大自己的教学知识面和工作能力，在教育教学的前沿和动态上不断创新和更新，探寻并应对来自社会和学生的各种问题，为我们为学生成长和提供全面的服务坚持不懈地努力。因此，这次培训使我们不仅提高了自己的教学水平，令我们倍感受益匪浅。

教师暑期培训总结 篇3

初中教师暑期培训反思一：暑期培训反思

x月x----x日历史学科教师进行了全员培训活动。同行之间进行学科交流、网上研讨、作业反思等形式，使自己业务素质得到显著的提高；同时，通过培训，对素质教育和信息技术教育有了更深刻的认识，对自身存在的不足有了较为深刻的认识。现对本人的暑期培训反思总结如下：

一、培训的收获和体会

在具体培训过程中，专家引领、同伴交流、研讨和反思等环节，感受到本次培训收获很大。本次培训的内容有学生学习方法的转变、教师教学方法的转变、教学目标的设定等等，通过学习使我明白要不断提高自身素质修养首先教师要树立正确的世界观、人生观、价值观育人先育己，打钟先要自身硬。其次，教师要有良好的文化素养和公德意识。师德的规范要求和内容是非常广泛的，且具有深刻的知识内涵和文化品格，从思想品质、道德操守到着装打扮，举手投足都有要求，在学校，在学生面前，一言一行，事事处处都要为人师表，体现师德风范。正所谓"学高为师，身正为范"。

搞好课堂教学，做学生学习的引领者。首先，树立良好的教师形象，赢得学生的尊重。对学生进行换位思考，真正的理解他们，宽容他们，做好沟通交流，与学生之间建立朋友式的良好关系，这样拉近与学生的距离，建立民主的气氛，有利于课堂活跃，赢得学生的信任和尊重。其次，贴近生活，激发兴趣。创设"成功的情景"，使他们的好奇心和学习愿望得到满足，从而体验到认识活动快乐的情境。最后，教师要做教学的思考者，研究者，才能成为学生的引领者。俗话说：情通才能理达，情不通则理不达。如果教师不讲情，就会把课讲得干干巴巴，枯燥无味，影响教学效果。一位心理学家说，青少年的心灵像一架多弦琴，其中有一根弦是和音，只要找到它弹一下，就会使其它弦一起振动，发生共鸣，协奏起来产生美妙的音乐。如果教师能用真情拨动这根弦，使它在学生心中产生共鸣，教学就会收到更好的效果，因此教师在教育学生时要讲实话、真话、要理论联系实际，这样学生就会感到亲切，不知不觉地在思想感情上产生共鸣，从而受到生动深刻的思想教育。

微笑体现了教师对学生的热忱、关心和爱护，是"爱"的一种表现。实践也证明，教师的微笑，能取得多方面的教育效应，从教育心理学的角度说，凡是教师寄予希望的学生，感爱到教师的关心，爱护和鼓励，他们就常常以积极的态度对待老师，对待学习和对待自己，但如果被教师冷淡或厌恶的学生，则势必走向反面。

我认为要做好学生的服务，主要是帮助学生能够有效地进行个别化自主学习，必须转变学习观念，采取一些行之有效的措施。切实转变观念，牢固树立"一切为了学生"开放教育以学生个别化自主学习为主，采用现代信息技术和教育手段为学生提供多种媒体教学资源和多种形式的教学组织活动，以学生为中心提供多种学习支持服务。只有围绕"以学为中心"，才会千方百计寻找资源，一心一意提供服务，把搞好对学生服务变为我们的自觉行动，并贯穿于教学的全过程，使学生在自主学习中的所求所需都能得到较好的满足。对学生的支持服务不只是针对某一个人、某一门课程、某一个时期，而是全方位、多层次、多功能的纵横交错的支持服务体系。

二、反思自身存在问题和不足

通过培训学习对自身存在的问题和不足也有了更为清晰的认识。一是认真刻苦精神还远远不够。二是知识面还不够开阔。三是教师"教"与学生"学"的问题，有时候教与学并不是非常的一致，需要教师针对学生的兴趣做好引导，要上出自己课堂的风采与特色。在以后的工作中要不断提高自己成为一名合格的教师。

三、今后努力的方向。

首先要学会反思，在实践中不断总结与升华自己的理论水平和实践能力，不断提高自己的教育教学水平。其次要高质量的完成规划任务，这要求自己平时要多读书，多反思，上好课，写好论文。再次，要刻苦钻研新课程标准，按照学校提出的品牌课堂要求，尽量上好每一节课。要根据学生的特点，真正实现因材施教，才能做到有的放矢，才能让每个学生都有收获。真正达到"教师要享受课堂、要享受学生、要享受生活"的境界。 初中教师暑期培训反思二：初中英语教师假期培训反思

暑假当中参加了六天的培训，既听了一些专家的报告，在教育教学大的方向、大的教学理念等方面受到启发，也听了我区部分优秀教师的经验交流，从中也学到了不少东西。现在着重谈谈我听了陶西平的报告后，思想认识方面得到的提高。

一、教育教学质量产生的影响

以前在这个问题上，认识总是偏于狭隘，只是从学生未来的就业等方面去看待这个问题。听了报告，才知道质量问题至少会影响五个方面，第一个影响经济社会发展。教育质量第一项会使各国没有办法培养具有适宜技能的劳动者，从而没有办法知识和技术驱动的生产力增产。我们国家发展方式在改变，最大困难之一发展方式我们没有出这样的人。第二个造成教育资源浪费，结果教育质量底下就使学生堕学辍学，"十二五"提出约束性指标，教育只提了一个指标，就是在"十二五"规划结束的时候要有93%的学生能够实现义务教育的完成率。入学孩子到9年之后有多少人念下来，我们现在80%多，要达到93%。教育质量低下就是问题，有的孩子留级，有的补课，本来可以做别的，同时影响生活质量的提高。而教育质量差，就造成了什么？就造成了这么几个问题，基础教育阶段质量就低的话，最后就会造成一个是基础阶段的后续教育，就是义务教育完了之后的高中教育，高等教育，高收入职业领域，高收入工作领域，上面说的人数整体下降。上大学那个群体，这样就会出现上一代穷下一代还穷，这样的结果影响社会公平公正。接受低教育人来自社会边缘和贫困阶层，影响教育再分配作用发挥，教育本来要发挥一个作用，你虽然穷好好学习可以改变命运，阶层可以流动的。现在实际状况教育质量低会造成阶层凝固，富的一层富二代还接着富，为什么？他们有条件接受高质量教育。而穷的这一个就会出现强化社会和收入不公，维持代级贫困。最后就是影响社会安定和谐。在严重社会不公的国家内，社会秩序更为动荡、政治局势更不稳定。联合国教科文组织给有质量教育宽泛搞了一个定义，就是有效实现目标、与发展相关、促进发展、公正、有效利用资源以集体功实质性机会。

二、没有好的教师队伍，所有教育目标都是空谈。

报告说，去年国际教师节的主题叫做"复兴始于教师。"那么复兴始于教师，从哪儿开始？要从加强教育队伍建设开始。联合国四大主要机构负责人，包括现代化教科文组织、联合国开发计划署、联合国儿基会和国际劳动组织，他们负责人共同参加国际教师节的活动，共同有一个讲话提出来"教师是教育系统的核心，如果没有足够质量训练有素、专业的、有积极性的教师，我们有违背我们10年前在世界教育论坛上对全球儿童和青少年的做作出的承诺，到年达到的目标。他们还强调"地位低、工资低、工作条件差侵犯了教师的权力，同时也降低了年轻人加入和留在教育行业的积极性，为了到年实现这个目标，这种情况必须加以纠正。四大机构负责人反复的强调要为教师在社会中所发挥关键作用富于荣誉。就是说复苏始于教师，应当为教师提供体民的工作条件，以保障他们培养年轻一代成为负责人的公民，培养年轻一代所需要知识和技能。

既然如此，作为广大教师队伍中的一员，为了整个国家、民族的复兴，我们必须不断努力学习、研究、实践，不断提高专业素质，适应教育的需要。只有每位教师都抱有这种思想，都能为教育事业倾情奉献，那么整个教育才可以从优秀迈向卓越了。

暑期学习培训，使自己长进不少，以后会更加积极参加这一类的活动。

初中教师暑期培训反思三：初中教师暑期培训反思

今年暑假，我参加了商南县教育局组织的暑期教师业务学习培训。这次培训，是我难得的学习机会，是促进我成长的巨大契机。在此，由衷的感谢教育局给了我这次学习的机会。在培训中，教学名师精湛的教学技能，深深地吸引了我，专家们以鲜活的实例、丰富的知识以及精湛的理论阐述，给了我强烈的感染与深深的理论引领，让我更加明确了新课改的发展方向和目标，并反思了以往工作中的不足。下面我简单总结我在本次培训中的几点收获：

一、转变了学习的观念，知道了学习重要性。

通过此次培训使我明白只有不断的学习，才能跟紧教育改革的步伐；才能不断改进自己的教学方法；才能促进自己的专业知识和理论水平；才能使自己由专业型、经验型教师向研究型教师转变，进而成为一名符合时代要求的教师。为此，在以后的教学中，我要加强以下两方面的学习：

首先要加强政治思想方面的学习。我国素质教育坚持"五育并举，德育为首"的原则，教师首先要以德育人。教育思想、教育观点对教育事业的发展至关重要，正确的教育观可以造就人才，错误的教育思想则会摧残人才。教师的政治取向、道德素质、教育观、世界观和人身观对学生起直接影响作用。

其次要加强专业知识的学习。课程走向综合化是基础教育改革的大方向。我身为一名中青年教师，又奋斗在课程改革实验的最前沿，更应当树立终身学习的意识。无论是教育家，还是中外

名师，他们都具备较深的文化底蕴，这与经常学习是分不开的。随着课改如火如荼的展开，我们教师要有一种强烈的资源意识，克服"一支粉笔教下去，一本教案讲过来"的人生惰性，自觉拓展自己的思维空间和知识结构，以便更好的为教育教学服务。知识的更新换代让我们的学生接触了更多的新生事物，广阔的课内课外学习资源为他们知识的积累提供了更多的机会。我们在学校学习的那点知识，已经远远不够传授了。要想成为研究型教师、专家型教师，不学习怎么可以，怎么能胜任更多的教育教学工作？生活是一个广阔的学习的课堂，有很多东西是我们所不了解的，为了使自己不被社会所淘汰，只有加紧学习的步伐！一个优秀教师应该抓紧一切时间增加知识储备，只有这样才能用人格魅力来感染学生，和学生共同发展。

二、转变职业态度，要做到爱岗敬业。

热爱教育事业，热爱祖国，献身教育事业，是教师道德最基本最重要的要求。爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则，是教师职业道德的基础和前提。通过本次学习，尤其是秦才玉老师和吕清太老校长的精彩讲座，使我深刻的体会到教师要热爱这个职业，尤其在市场经济条件下，在教育大发展的今天，教师要正确处理好奉献与索取的关系，不计较个人得失，发扬"红烛"精神，甘做"人梯"，安于"粉笔生涯"，以"捧着一颗心来，不带半根草去"的高尚情怀，献身教育，鞠躬尽瘁。

三、加强自身师德修养，展现教师人格魅力

教师素有"塑造人类灵魂的工程师"之美誉。在对灵魂塑造的过程中，教师既要有比较渊博的知识，更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教师应当成为学生的表率，成为学生的良师益友，

为全社会文明的楷模。为此，我要时刻谨记不断提高自身的道德修养，展现自身的人格魅力。在师德修养方面，我也决心做到以下两点：

1、要热爱学生。每一个学生，都希望得到教师的爱，师爱是一种巨大的教育力量。它能使学生感受到教师的温暖，产生愉快的情绪，从而激励他们对学习的兴趣和爱好。了

解学生和关心学生，是热爱学生的起点。教师仅仅把功课教好是不够的，还要多关心学生的健康成长，为学生的一生着想，从思想上、学习上、生活上全面了解学生，关心学生，爱护学生，因势利导地进行有针对性的教育。热爱学生还要尊重和信任学生。教师要有民主思想，尊重学生的人格，尊重学生的感情，允许学生独立思考，切不可刺伤学生的自尊心。在日常的教育教学工作中，认真评价学生的行为，和善平等地对待学生，绝不能为了树立自己的威信而对学生采用体罚、讽刺、挖苦等侮辱人格的做法。当学生进步时，教师不要吝惜自己的赞美之辞；当学生犯错或退步时，教师也不要任自己的批评侮辱之话泛滥。多一点微笑，多一点赞美，多一点信任，你会得到更多的回报。

2、以身作则，为人师表。

在教学实践活动中，教师只有以身立教，为人师表，才能有力地说服学生，感染学生。无数经验证明，身教重于言教，"不能正其身，如正人何？""其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。"这说明凡是教师要求学生做到的，自己必须先做到，给学生树立好榜样；凡是要求学生不做的事情，自己本身坚决不做，以免给学生留下坏的影响。教师要以自己的良好道德言行来教育和感化学生。

诚实正直，勤奋好学，礼貌待人，是教师以身作则，为人师表的具体体现。如果教师缺乏坚定正确的政治方向，没有远大的理想，其教育必定失败。教师要教育学生勤奋刻苦，好学进去，自己必须勤奋好学，广学博览，精益求精。教师在日常教学中，要用文雅和亲切的语言启迪学生的心灵，陶冶学生的情操，以自己的模范行为，影响教育学生。 总之，此次培训是我获益良多。在今后的工作中，我将树立终身学习的观点，要时刻以《教师职业道德规范》严格要求自己！在师一日，便不可荒废半日。通过学习不断获取新知识，增长自身的才干，适应当今教育改革的新形势。为了无愧于教师这一职业。要铭记"学高为师，德高为范"的标准，严格要求自己，加强师德修养。为了实现自己心中的理想信念，我定会更加努力，加强学习，提高素质，完善自己，为教育事业奉献自己的光和热。

教师暑期培训总结 篇4

在教育局的正确领导下，各学校开展了轰轰烈烈的暑期教师师德培训学习活动。在这次声势热烈的学习活动中，我们聆听了实验小学张老师的《做一个幸福的老师》专题讲座，欣赏了邱老师《圆梦清华，见证精彩.》的美丽图片，听邱老师简介了清华大学的发展历史，以及学校的办学精神使我们听了受益匪浅。听了张老师的《做一个幸福的老师》报告之后，我作为一个长期做班主任的老师，却是心中有过不同程度的幸福，比如，学生犯错误后，老师教育他改了，我觉得是幸福的，我看见有学生主动捡垃圾，我觉得很幸福，我生病了，学生来问候我，我觉得是幸福的，学生做错了事，能主动告诉我，我觉得是幸福的，我在课堂中读错了音节，学生能给我纠正，等等，这些事例足以说明我已经是一个幸福的老师了。

我分别深入细致地学习了《安全知识的有关内容》、《师德师风教育学习资料汇编》、《教师礼仪》、《下谷坪民族学校章程等内容。 我对教师的职业道德有了更深刻的认识，我认识到作为一名新时期的人民教师应该具备高尚的职业道德，这是新时代的要求，作为新时期一名教师肩上承担着更加繁重的教书育人的任务。承担着培育新型的社会主义事业建设者的重任，承担着提高整个中华民族素质的使命，教师的职业道德的高低，直接关系到国家的兴旺发达。

作为一名语文教师，通过师德师风的学习，在教学中更应该做到以下几点：

教师应重视自身的道德形象，追求人格完美，重视教师职业的特质修养和个性魅力，有更高的人文目标。教师的一言一行，都无时无刻不在影响着学生，教育着学生。当我们的老师用自己的行动给学生作出表率时，也同时给学生指明了行动的方向。如果教师说得天花乱坠，而成为行动的矮子，那所说的也无异于对牛弹琴。教师要严格要求自己，自觉遵守学校的规章制度和有关规定，以身作则，洁身自好，以德服人，以身立教，为学生树立起楷模的形象。教师要具有高度的工作责任感。一名称职的教师要以对历史、对社会、对家长、对学生高度负责的精神，努力做好教书育人过程中每个环节的工作。教育的神圣还在于在我们塑造学生灵魂的同时，也在塑造自我的灵魂，并不断提升自己的人生境界。这恐怕是其他任何职业所无法比拟的。的确，在一个个鲜活的孩子面前，只有不断地提高、完善自己，才能够让自己在“教师”这个称号面前毫无愧色。“榜样”意识，榜样的行动，会让我们坦然面对每一个学生，更会提升教师的自我形象。

二、要具有春风化雨、言传身教的技艺。

我国近代教育家夏沔尊说：“教育之没有情感，没有爱，如同池塘没有水一样，没有水就不能称其为池塘，没有爱，就没有教育。”教师“春风化雨，润物无声”的爱，能成为一种强大的力量，它不仅能够提高教育质量，也会促进学生的成人和成才，影响学生的身心发展、人格形成、职业选择和人生道路的拓展。

因此，这是对教师情感素质的要求。教育不仅是认知过程，更是情感交流过程。经验表明，情感可促使学生自觉接受教师的教诲，养成良好的认知习惯，行为习惯。师生情感交流是相互作用，相互影响的过程，教师心里有了学生，学生就愿意和教师在一起，且有亲近感;教师尊重，理解，关心学生，学生就将更尊重老师，师生诚坦相待，心心相印。

教师暑期培训总结 篇5

暑期教师培训总结

随着教育事业的快速发展，越来越多的人选择了教师作为自己的职业。然而，如何成为一名优秀的教师，不仅需要具备专业知识，还需要具备丰富的教学经验和良好的教育教学方法。为此，每年暑假学校都会开展教师培训，旨在提高教师的教育教学水平和职业素养。本文将详细介绍一次暑期教师培训的经历和总结。

一、培训前的准备

为了能够更好地参加教师培训，我提前几天开始准备。首先，我仔细阅读了培训课程的安排和内容，并结合自己的实际需求，对每个环节进行了详细的解读和思考。其次，我了解了培训地点和交通路线，做好了出行的安排。最后，我准备好了笔记本电脑、笔和纸等必要的学习用品，以备不时之需。

二、培训过程

培训开始后，我们首先进行了简单的自我介绍，与其他教师交流学习经验和感受，增强了团队合作和交流能力。接着，我们听取了学校领导和教育专家的演讲，深入了解了当前教育形势及教育改革政策，让我们更加了解到如何在新的教育大环境下，提高自身的教学能力和水平。

在课程内容方面，我们分别学习了多种教育教学方法和手段，例如课程设计、教学法和教育辅导等。在这个过程中，我们通过案例分析和小组讨论，深入了解了这些方法在实践中的运用和效果，并提出了自己的看法和建议。此外，我们还邀请了知名教育专家进行现场授课和指导，从而让我们更加高效地学习和积累能力。

三、培训总结

通过本次教师培训，我不仅增强了教育教学的意识和能力，还深入了解了最新的教育政策和理论。通过学习和实践，我也更加明确了自己的教育教学方向和目标，并为实现自己的职业梦想制定了更为详细和具体的计划和策略。此外，我们还建立了紧密的团队合作和沟通机制，促进了教师之间的交流和信任，提高了协同工作和服务学生的能力和水平。

总之，教师是祖国的栋梁，是祖国未来的希望。为了提供更好的教育资源和服务，我们每个教师都需要不断提升自己的职业素养和教育教学能力。本次教师培训给我带来了很多启示和收获，我相信通过不懈的努力和学习，我一定可以成为一位优秀的教师，为学生的成长和发展贡献自己的力量和才华。

教师暑期培训总结 篇6

暑期教师培训总结

暑期教师培训是每年开学前，各个学校普遍会组织的一项重要活动。此次培训是为了提高教师的专业素养和教育教学水平，为新学期的教学工作打好基础。本文就我参加的暑期教师培训进行总结，分享一些感想和经验。

一、培训目的

此次培训旨在提升教师的教学水平和专业素养。其中，教学水平主要包括课堂教学方法、评价方法、课堂管理、教育科学研究等方面的内容；而专业素养则包括教育理论、教育伦理、教育哲学等方面的内容。总的来说，此次培训旨在让教师能够更好地掌握教学知识和理论，提高课堂教学效果和教学质量。

二、培训内容

此次培训的主要内容包括了教学理论的介绍、教育方法的讲解、教育新技术的应用、教学案例分享等方面。其中，教学理论的介绍是为了帮助我们更好地理解教学的本质，从而更好地理解和运用教学方法；教育方法的讲解则更加注重实践性，帮助我们更好地运用教育方法，提高课堂教学效果；而教育新技术的应用则是帮助我们更好地掌握信息技术的应用，为我们的教学提供更多的可能性。此外，教学案例分享也是此次培训的一个重要内容，通过分享他人的案例，让我们能够更好地学习和借鉴他人的经验。

三、培训收获

此次教师培训使我有了很多收获。首先，我对于教育理论、教学方法有了更深刻的理解和认识，对于如何更好地进行教育教学有了更好的思路；其次，我掌握了一些新的教育技术理论和方法，能够更好地运用信息技术进行教学；最后，我通过案例分享，学习了很多其他教师的教学经验，能够更好地借鉴他们的经验并融合到自己的教学中。

四、培训感想

此次教师培训使我受益匪浅，它不仅仅是一次知识的输入，更是为我打开了新的教学思路和思维方式，使我能够更好地去应对新的教育环境和教学需求。同时，我也意识到自己的不足之处，需要在今后的教学中更加努力地突破和改进。希望此次教师培训不仅是一个开始，更能成为我未来的一个指引，帮助我更好地成长和发展。

教师暑期培训总结 篇7

一、如何做一名合格的小学语文教师

首先，作为小学语文教师要有强烈地行为师表的意识，要有良好的思想品德修养和高尚的政治情操。小学语文课本所选课文内容大部分是向青少年进行思想品德教育的典范，如革命先烈勇于探求真理，寻求救国救民的故事，仁人志士勇于献身民族的解放、为国捐躯的英雄事迹，还有许多艰苦朴素、勤学苦练、诚实勇敢、助人为乐等德育内容，如果教师缺少这方面的浏览或是不能为学生们做表率，在讲课过程中也就不能感染学生，达不到动之以情的教育效果。 其次，从事语文教学，我们不能将眼光，把要传授的内容局限于教案、教材中，而是要努力跟学生们共同关注、关心社会，敢于分析、正视和揭批社会上的不良现象。教育学生们要有责任感、危机感，敢于担当，善于分析。

再就是，要成为学生们多才多艺的“好伙伴”。吹拉弹唱，能书能画的教师容易得到学生的喜欢。对小学生来说，他们的兴趣广泛，渴望知识，渴望认同，渴望朋友，所以我们要育人，就要找准学生的兴趣点，与他们成为知心的“好伙伴”，才能够时刻关注着学生们的心理变化，及至学习上的变化。

语文教学可说是集德、智、体、美、劳、五育于一炉，这就要求执教者有一专多能的过硬本领，对于一个仅有语文知识的教师来说，是不够合格的，这就要求我们小学语文教师多才多能，一专多长，具备多方面的涵养，这样才能在教学中得心应手，收到良好的教学效果。

二、如何让学生爱上语文

我校的郭美玲老师在报告中说：“想让学生爱上语文，首先要让孩子爱上语文老师”。教育学、心理学也认为“爱是教育好学生的前提，而教育则是爱的归宿”。爱，是人的情感，是人际关系中所必需的，教师与学生的关系，也是一种人际关系，它包括相互感知、理解和相互影响。而要达到理想的感知、理解和相互影响，必须要亲近感为前提。亲近感是师生间的一种依恋性情感。这种情感能使双方关系亲密无间、无拘无束。所以要想让孩子爱上语文，一定要让孩子爱上语文老师，孩子喜欢知识渊博的老师，更喜欢平易近人的老师，孩子最喜欢的还是面带微笑的老师。

当孩子在犯错误的时候，我们要给孩子正确的引导，并且要给他改正错误的时间，这样孩子一定会喜欢你，喜欢你就会喜欢听你的课，这一定是成正比的。从情感上孩子接受了你，那么你就是成功的。

三、如何让课堂充满吸引力

我校的`郭美玲老师在报告中还说：“想让学生爱上语文，就让语文课堂充满吸引力”。现在

“语文新课标”十分强调学生 “自主、合作、探究” 的学习方式。现在凡是进行语文课改的课堂教学学生热烈讨论的场面比比皆是。课堂讨论活跃了课堂气氛，激活了学生的思维，锻炼了学生的口头表达能力，同时还培养了学生质疑问难和合作研究的习惯。教育家陶行知先生提倡：“行是知之始，知是行之成”人的能力并不是靠“听”会的，而是靠“做”会的，只有动手操作和思考才能出真知。因此我们不能让学生在课堂上做“听客”和“看客”，要让学生做课堂的主人，动口、动手、又动脑，亲身参与课堂和实践，课堂不再是过去的教师“一言堂”，教师在教学活动中应主动参与，积极引导，充分发挥教师的主导作用，真正的把学生解放出来，使学生真正成为课堂上的主人。

一个良好的课堂气氛，能促进师生双方交往互动，分享彼此的思考、见解和知识，交流彼此的情感、观念与理念，能真正把教师转变为学习活动的组织者、引导者、合作者，把学生转变为真正学习的主人，营造宽松的课堂气氛，必须用“情感”为教学开道。夏丐尊曾经说过：“教育之没有感情，没有爱，就如同池塘没有水一样；没有水，就不成其为池塘，没有爱，就没有教育。”那么作为老师，所以教师首先要爱学生，让学生感到老师既是良师，更师益友。

一、体现语文教学的艺术性和小语板书的魅力。

如何体现语文教学的艺术性和小学语文板书的魅力，杨老师的《诗歌课堂教学讲座》和《小语板书之我见》给我的启发很大。杨老师借《我站在祖国地图前》这一课教我们如何教诗歌，如何体现语文的教学艺术。杨老师说：“语文本身就是一门艺术，学生不是教会的，而是读会的，因此我们的教学中就要体现读的艺术”。“诗歌是“形象思维”的产物，诗歌教学要引导进入——意境。诗歌教学（抓两点）：1朗读（体验情感）2 启发想象（进入画面）；另：儿童诗注意教出浓郁的——儿童情趣”。有位哲人说：“兴趣是最好的老师”。教学中如果教出浓郁的——儿童情趣来，学生还不会吗？

杨老师的板书更是诱人。用杨老师的话说：“板书善于借鉴，耻于抄袭。教学是一门艺术，这种艺术的追求，有若写诗，而板书----是写诗的点睛之笔”。另外，杨老师又补充了六点：一、板书（重的、难点、关键点）；二、简洁（在于“精”，而不在于“多”）；三、排列（大大方方，疏朗而有层次）；四、创新（自我设计有特色）；五、改造（善于借鉴，耻于抄袭）；六、内容（板书仍重启发）。杨老师这样讲，就这样教我们，还举出了许多代表他个性的板书例子，真不愧为是特级教师啊！

二、学会不断反思，在反思中成长进步。

在培训期间观摩的优质课堂《胖乎乎的小手》和《我不能忘记祖国》，使我们能够切实提高教育教学的能力和水平。宣威宛水二小徐敏老师的《胖乎乎的小手》一课的识字教学，生动有

趣。教学一开始就把课堂交给学生，在老师的引导下，学生充分发挥想象力，想出了许多识字的方法和大家交流，真正达到了学生为主体，教师为主导的目的。特别是双龙一小李月娥老师的《我不能忘记祖国》的阅读教学，到现在还记忆犹新，李老师对于文中两个人物性格的引导，把握是那样准确。教学中，他耐心引导学生通过美国学生的狂妄自大，宋庆龄镇定自若的神态语言和同学们的期待的心理描写来教学生理解人物的内心。他适时点拨，语言风趣，课堂上不时发出阵阵笑声。在愉快的学习中，学生最终明白了宋庆龄永远不忘祖国的情怀，激发了学生的爱国热情，从而起到画龙点睛的作用。教学中的知识拓展更能体现李老师的教学魅力，从中可见李老师的教学功底之深厚，是我们应该学习的。

三、注意语言、关心心灵、呵护健康

我们是教师这是不可改变的事实，教师的健康要注意现代汉语的修养，注意心理的调整。教师进修学校侯老师的材料里有这样一段话：“教师的口语除了教学外，在发展学生思维、开发智力、培养高尚审美情趣和良好口语习惯等方面直接发挥着重大作用。教师准确的解说、富有条理的讲述、推理严密的阐释，对学生思维的准确性、条理性、严密性等思维品质的提高，都有着潜移默化的作用，还有助于发展学生的观察、注意、记忆等其他智力因素”。我认为这是教师现代汉语修养之一，也是心理调整要素之一。

教师是教育过程中的主导力量。教师道德品质不仅是教师自身的行为规范，而且还是作用于学生的教育手段。其高尚与否，关系到到素质教育能否得以正确顺利地实施。通过暑期的学习，我对师德的含义有了更深一层的体会。

教师必须有高尚的品德。教师职业的最大特点是培养、塑造新一代，自己的道德品质将直接影响下一代的成长。在教育活动过程中，教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生，又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生，使学生的身心健康地成长发展。因而教师必须要有高尚的思想境界，纯洁美好的心灵。在工作中，教师要安贫乐教，甘于奉献。必须耐得住寂寞，受得住挫折，将自己的所有精力全身心地投入到教学实践中去，正如著名教育家陶行知所说的“捧得一颗心来，不带半根草去”。

教师对学生要有一颗慈母般的爱心。教师对学生慈母般的爱心应来自对教育事业的无限忠诚，对教育事业的强烈事业心和高度责任感。教师的母爱精神具有巨大的感召作用和教化力量，她能彻底地化解学生的逆反心理和对抗情绪，最大限度地激发学生的学习主观能动性。在日常教学中，教师如像母亲一样，无微不至地关心学生，帮助学生，对差生不嫌弃，不歧视，给他们多一点爱，就能极大地激发学生的积极性，使其在学习上有无穷的力量源泉。很多教师的成功经验都证明了母爱力量的神奇作用。

教师要不断更新充实自己的学识。博学多才对一位教师来说当然很重要。因作我们是直接面对学生的教育者，学生什么问题都会提出来，而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识，就不能很好地解学生之“惑”，传为人之“道”。但知识绝不是处于静止的状态，它在不断地丰富和发展，每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化，特别是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联网时代”的今天。因而，我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态，跟上时代发展趋势，不断更新教育观念，改革教学内容和方法，显得更为重要。否则，不去更新，不去充实，你那点知识就是一桶死水，终会走向腐化。

通过学习，我深知作为人类灵魂的工程师，必须具有高尚的道德品质，对学生要有慈母般的爱心，且不断更新、充实自己的知识，做到与时代同步，才能培养出符合社会发展需要的人才，挑好肩上这付教书育人的重担

教师暑期培训总结 篇8

在市教育局的统一布置、要求下，根据《关于做好中小学教师暑期培训工作的通知》的有关精神，坚持“面向全员、全员参加、集中培训、共同提高”的原则，官林实验小学100多名教职员工，从7月x日起，冒着炎热的酷暑，积极、认真地参加了为期6天的全员集中培训和一个多月的自主学习，并且严格、规范地完成了各项培训任务。回顾本次培训工作，略作以下几方面的小结：

一、领导重视、精心组织

为了确保本次培训的顺利开展，学校专门成立了以李晓洪校长为组长的暑期全员培训领导小组，由副校长史仕平老师具体负责培训的各项工作，学校教导处负责统计出勤情况，学校网管员陈刚负责培训的有关技术问题，真正做到分工明确、责任到人，并且多次召开专题会议进行商讨、研究。

在暑期初，学校已经根据上级有关部门的要求制订了《20xx年官林实验小学教师暑期培训计划》，从培训目的、培训领导小组、培训形式、培训对象、培训时间、培训内容及考核评价等方面作了具体的安排。

二、宣传到位、全员参与

7月x日上午8点，在学校阶梯教室召开了暑期全员培训动员大会，李晓洪校长传达了市教育局文件精神和要求，并着重阐述了本次培训的意义和作用。史仕平校长对暑期教师全员培训工作作了布置，就《教师暑期培训计划》作了详细的说明。全体教师统一了思想，明确了目标，静心地聆听每一个讲座，认真、细致地作好记录。

六天的集中培训，行政领导总是带头提前到场，认真听讲、一丝不苟。全体教师也按时参加培训，没有一位教师迟到、早退。

三、主题突出，讲究实效

为确保在高温季节中老师们真正能从培训中获得实惠，在培训前，学校领导认真讨论，围绕“有效教学”专题，优选了贴近教师工作实际的实效性强的内容进行培训，保证在炎炎酷暑中每位老师学有所值。的确，教师们在这六天的集中培训中认真聆听，认真作好笔记，不少教师在学习之余进行了思考和相互探讨，在思想上得到了一次洗礼。具体培训操作如下：

1、以师德学习为出发点，不断提升教师的师德修养、。

我们认为：对教师的师德的培训是一个永恒的培训，贯穿于教师的职业生涯的全部分。师德是一切教育教学活动开展的灵魂与前提。

暑期中，按照教育局统一部署，我们组织全体教师认真学习了省教育厅《关于规范中小学办学行为深入实施素质教育的意见》通知及市教育局《关于治理在职教师有偿家教工作的若干规定》，并开展了《关注教师心理成长·教师问题行为的心理预防》专题系列培训，通过对具体案例分析使教师受到启发，并要求教师在工作中反思，让教师在工作中验证新时代教师爱生、敬业、求知新的内涵。教师通过体验、学习，深知一名教师应有的师德，教师们在学习的基础上更能进行自我管理，积极贯彻教学常规，认真落实教师有效的教育行为，不断提高教学质量。

2、发挥骨干教师的引领作用，确保专题学习质量。

在本次暑期培训中，我校重点围绕“有效教学，教学有效”主题，以集中培训与自主学习相结合，尤其发挥了骨干教师的引领作用。从计算机应用技术培训到专题学习，我们充分以本校骨干教师为资源，开展“草根式”专题讲座和经验交流，既发挥了骨干教师的优势，又影响和带动了全校教师的专业发展。另外，在学校的规划和指导下，教师根据自己的需要选择一本相关专业理论专著，并登陆书香江苏电子图书站点，注册后自选书目，开展阅读自学，结合自身教学实际，进行自我提高。为了提高教师学习的自主性，提高阅读质量，学校特别建立了学习型小组。每位骨干教师、几名普通教师组成一个学习小组，互相推荐学习资料。与骨干教师一起学习研究，营造学习气氛，让学习和培训结合起来，让教育教学知识流动起来。学习结束后，教师都主动交流读书心得并积极撰写教研论文，目前教科室汇总到读书心得和教研论文各90多篇，教师们的参与率非常高。

此次暑期培训必将带动我校教师在各自的岗位上不断引进活水，充实完善自己的知识结构，我校也将继续以全面提高教师的综合素质为核心，不断开发校本培训内容，创新校本培训的新形式，促进教师专业化发展，“引领成长，追求卓越”，以智慧和勇气不断提高我们学校的办学品位。

教师暑期培训总结 篇9

涟水县石湖中心小学

2015年春学期工作总结

2015年春学期，我们石湖中心小学在涟水县教育局、镇党委政府的正确领导和大力支持下，以党的“十八大精神”为指针，以《江苏省中小管理规范》为准绳，严格执行省“五严”规定和课程计划，认真贯彻落实《涟水县小学教学“七认真”工作基本要求》，继续围绕“德育立校、依法治校、质量强校、科研兴校”的办学理念，全面贯彻教育方针，规范办学行为，深化学校管理，采取多种措施提升教育教学质量。全体教职工都能努力工作，求实创新，发扬与时俱进、敢为人先的时代精神，圆满地完成了学期各项工作任务。一学期中我们在常规管理、教育教学质量、校本研修、教师培训等方面做了大量工作，并取得了一定的成绩。今天在这里召开全体教职工会议，总结过去，表彰先进，并布置新学期工作。现将过去一学期的工作总结如下：

一、加强了制度建设与管理，执行率有了较大的提高

2015年春学期，我们结合我校实际情况，对学校的管理制度进行了重新修订，对过去制度执行中发现的问题进行了讨论，修订，重新出台了《石湖中心小学绩效考核方案》，《石湖中心小学教职工考勤制度》、所有制度的修订都是在征求教职工意见的基础上进行的，并得到了大家的认可，修订后的制度显得更加科学、合理，可操作性强。在制度执行中，实行绩效与量化考核，制度执行对事不对人，经过一学期的执行，取得了一定的效果。

二、加强了师德师风建设，师德水平得到进一步提升

为了切实加强师德建设，提升师德水平，我校结合涟水县“三治三促”活动，开展了师德师风整治活动，组织教师学习县委县政府、县教育局的“三治三促”文件精神和要求，制定了学校“三治三促”活动方案，定期开展学习讨论，所有教职工都积极参加学习活动，认真撰写学习笔记和学习心得文章，开展了查找问题，批评和自我批评，制定了个人师德成长计划，进一步提高了我校教师的师德师风水平，学校还根据学期初制定的德育工作计划，开展了丰富多彩的师德学习活动。组织每个教职员工认真学习了 《江苏省“五严”规定》、“师德师风十不准”、教育部“关于违反师德师风问题的处理意见”等文件精神，学后组织了集体讨论，还组织教职工收看师德先进事迹视频，开展互学互比活动，人人撰写自我剖析材料，逐步提高自己的认识。从思想上明确作为一名教师应遵循的职业道德规范。通过这系列活动的开展，教师在师德师风建设方面都得到了提高。涌现出许多师德高尚，师风纯正的教师。罗玉琳、纪飞霞两位老师作为我校师德先进典型推荐参加县师德典型人物评选。中心园各同志工作尽心尽责，一人一班，每天都能坚持早上班迟下班，到园后进行幼儿晨检，清扫活动场地，接待家长，工作从不叫苦叫累。中心小学的金长洲、张道良、卢海训、陈岸生等老同志，工作负责、责任心强，坚持带主教学科，经常跟学生一起动手整理校园环境，亲自动手扫地、擦窗户、倒垃圾，从来没有半句怨言，在他们的共同努力下，中心小学的校园环境始终保持干净整洁。李宗斌、窦春波、崔保成等同志能认真做好功能室的管理，建立好各功能室台账，整理好各功能室器材和环境，保证各功能室的正常使用，台账齐全。王竣、金长洲、夏伟林、崔保成、王新全等老师能按时上下班，从不缺席迟到，坚持出满勤。

三、加强了养成教育，校风有了转变

2015春学期，中心小学十分重视对学生的管理。在管理上做到严格规范，依据《班级管理考评细则》、《班主任工作考核办法》、《教师绩效发放考核办法》等一系列规章制度，对班级工作实行规范化管理。坚持狠抓常规管理不动摇，着力学生行为养成教育，良好思想品德的形成是由学生亲身感受，身临其境以后经觉悟产生的内心需求，而达到这个目标则需要用纪律约束，规范学生的行为，在规范的过程中得到提高，形成习惯，基于这种认识，本学期各校主要做了以下几件事情。

1、坚持升旗仪式中和国旗下讲话制度。利用这种形式有针对性地对学生进行纪律教育、法制教育、理想教育、爱国主义教育、心理教育、诚信教育、安全教育，以及世界观、人生观和价值观等教育，帮助学生树立理想，懂得成人是成才、成功的前提，促进了学校精神面貌的整体提高。中心小学国旗下讲话每周都由不同教师负责，选题切合节日、节气、主题教育等要求。荀春丽、袁寿莉、孙红娟、彭春红等老师每周都能开好班会，对学生进行思想道德教育和习惯养成教育。

2、加强卫生管理，培养了学生良好的卫生习惯。

我们的学生全都来自农村，卫生习惯较差，尤其是乱扔垃圾的现象尤为严重，为了让学生改掉这些坏毛病，中心小学首先对学生进行说理，大到环境的保护，小到影响身体健康以及流行病的传播等方面进行说服教育。成立了卫生纠察队，对学生的卫生习惯进行有效地监督，并时时进行提醒。学校卫生一天一检查，一天一公布。班主任老师都能大力支持和学生干部也都积极配合，学生的行为习惯转变得较快，学校卫生状况有了很大改观，校园环境也变得越来越整洁。顾正良、施登明、王俊秀、崔保成等班主任，每天早晨到校能及时检查教室和清洁区卫生，看到学生打扫不到位的地方能主动动手，教室和清洁区总是那么清洁卫生。特别是 彭春红、邵丽、张菊香、孙红娟等几位老师任班主任的班级物品摆放有序，桌凳摆放整齐，前后左右成一线，地面从无废纸、瓜皮果壳等垃圾，乔兵霞老师管理的班级更是井然有序，无论你什么时候走进这个教室，你都会发现除了环境整洁，窗明几净外，就连学生的作业本摆放也都那么有条理，那么平整，教师讲台更是没有一点灰尘，由此可见其班级管理有多么的到位。丁冬梅、朱成玉、陈风俊、朱中洋、罗平章、羊兵等老师对学生非常关爱，积极了 解学习困难和家庭困难的学生，对学习困难的学生，不挖苦、不讽刺，个别辅导，耐心讲解；对家庭困难的学生嘘寒问暖，并给予必要的物质资助，让学生在得到帮助的同时，更多的是心灵的温暖；对比较调皮、思想孤僻、怪异的学生班主任能通过谈心、交流找出问题的结症并对症下药，帮助其解决思想问题。

3、校园内达到了安定稳定

（1）加强安全教育，坚持不懈地做好有针对性、说服力的思想教育工作。及时了解师生思想动态，切实关心师生员工的学习和生活，加强对师生法纪法规和安全知识的宣传教育，提高师生遵纪守法、安全防范的意识和自防、自救的能力。

（2）狠抓安全管理，切实做好校园安全保卫工作。认真贯彻“预防为主、防消结合”的方针，坚持领导带班，教师值班制度。

（３）狠抓学生因病缺课管理，全校各个班级坚持晨检制度，一学期未发生一起传染病事件。在这项工作中，谢建萍、乔兵霞、马

一、沈寿芳、禹继业等班主任老师每天都能坚持认真检查，发现个别学生未及时到校的，能做到跟踪了解，并留有记录。

四、强化了教学常规管理，教学质量显著提高

从2014年春学期开始，县教育局就将抓紧抓好教学质量提升到了前所未有的高度，经常性地深入到基层学校听课，检查教学“七认真”和教育教学管理工作，进行教学质量调研，对调研情况及时进行分析总结，点到学校点个人，这给每个学校、每位教师都增加了压力，上学期初，我们根据这一变化，制定了《南集中心小学教学质量奖惩制度》、《南集中心教学“七认真”工作奖惩制度》，加大了对教学质量管理的力度，通过一学期的努力，教学质量有了较大的提升。在教学管理方面我们主要做了以下几方面的工作：

1、认真做好集体备课，编写实用的教案。学期初中心小学按年级成立了语文、数学、英语集体备课组，按学校成立了美术、科学等常技能学科集体备课组，备课组提前制定好学期集体备课计划，确保集体备课定时间、定内容、定主备人，集体备课形成的教案必须先报年级分管人审核后方可发到课任教师手中。通过平时的检查我们看到大多数任课教师能提前一周进行二次备课，课后及时撰写教后反思，将备课在周一交年级组长签字。在学期结束前我们制定了优秀教案评分细则，并依据细则组织了优秀教案评比，评出了（）等语文学科优秀教案，（）等数学学科优秀教案，（）等英语学科优秀教案，（）等常技能科优秀教案，这些老师优秀教案二次备课认真、实用，既注重教法学法设计，又注重练习设计，体现了自己对教材的理解与把握，撰写的教学反思能认真总结教学得失，提出今后教学中需要注意的地方。朱码小学丁冬梅、朱中洋、羊兵、郭海禄、朱成玉、罗平章、陈风俊等老师的二次备课内容具体，有针对性，切合学生实际。

2、加强了对上课的督导。上学期我们支持教师大胆创新，鼓励教师之间、学科之间形成了相互学习，取长补短，共同进步。建议授课者要转变教育观念，紧扣课标，强化基础，向课堂要质量。拒绝上课一言堂，要学生的学习方法指导，形成主动获取知识的学习习惯。大部分教师都能做到让学生注重对材料的积累、收集、知识的拓宽、延伸，不是就知识讲知识，而是把知识融于生活，让学生思维有充分发展的空间。体现以教师主导、学生为主体的教学原则，从培养学生的综合素质出发，注重了学科间的相互联系和相互渗透。禹蕾、谢建平、沈寿芳、禹继业等老师语文课堂结构科学合理，在文中能抓住重点词句篇章指导朗读，着力于读书方法的指导，以读促教，以读促学，让学生读出感情、读出韵味。教者还能分层次地从课内拓展到课外，结合学生自身的生活实际，有梯度地指导学生说话，从而使学生有满腹话语倾诉，效果很好。乔兵霞、谢冲、马

一、赵栋、严从新等数学老师能精心设计教学环节，让学生积极的参与整个教学过程，教学效果好。范艳华、朱静进、岑月霞等英语老师能从学生的实际出发，将教学内容和学生的实际生活相联系，注重创设情境，让学生对所学内容产生兴趣。从口语操练过渡到笔头练习，并做到口头和笔头紧密地、有机地结合在一起，使学生从听、说、读、写四个方面能力得到全面的锻炼。韩娟、陈金梅、王晶、严岩等人的常技科教学，能紧紧抓住学生的关注点，充分让学生参与教学的全过程，教学效果显著。过去的一学期，我们在课堂教学方面积极鼓励教师参加赛课活动，且取得了较好的成绩。岑月霞老师获县青年英语教师有课竞赛一等奖。禹蕾主任获县小作文优课竞赛二等奖，韩娟老师毕业第一年参加联盟体的美术优课评比就获得了优异的成绩，是所有参赛选手中共认的优秀选手。

3、认真落实县教研室作业规范化要求。今年春学期，县教研室对使用多年的作业规范化要求进行了修订，我们接到通知后及时组织教师学习新的规范化要求，并印发到每位任课教师手中，让大家认真研读，吃透精神。一学期中全体教师都能按照教研室要求进行操作，多数老师能按照规定的品目去布置与批改作业，作业批改规范，作业质量高。郭兴广、范艳华、罗宇鹏、刘姝、张洪正等老师的作业批改要形式灵活。石健、严从新、王建强、马明秀、羊金、单高进、逢闯成等老师能做好作业评讲工作。方正、沈寿芳、范加兵、徐迎春、谢正群、赵栋等老师对学困生作业进行面批，认真进行作业指导，提高他们的学习兴趣。在六月份我们依据《南集中心教学“七认真”工作奖惩制度》，组织了优秀作业评比，评出了语文、数学、英语、常技能学科的优秀作业。语文优秀作业是（），数学优秀作业是（），英语优秀作业是（），常技能科优秀作业是（）。

4、严肃考风考纪，规范了质量调研的形式。考试管理是教学管理的一个重要组成部分，只有严格的考试管理才能形成良好的学风、教风和考风，才有利于教学质量的提高。过去的一学期我们先后组织了对中心小学全部语、数、英学科的质量调研，质量调研采取事先不通知，随时进行监测的方法，考试形式分为同桌同学科异卷或同桌不同学科的形式，命题由小教统一组织，试卷考前1节课印制，监考由校级领导成员亲自参加，阅卷由校级领导采用流水作业，每次调研后都组织了精细的分析，帮助教师总结成绩，找出教学中存在的问题，对获得学科第一的课任教师进行了及时的奖励，分差超过奖惩制度规定的，公布惩处额度，并在学期绩效工资考核中予以扣除。在学期质量调研中获得同轨学科第一的老师有谢建平、赵栋、乔兵霞、禹蕾、沈寿芳、马

一、朱静静、罗宇鹏、严从新、范艳华、禹继业、谢冲、岑月霞。教学质量良好的教师有刘海梅、逢闯成、周士梅、王建强、王青春、石健、郭新广、严岩等老师。

五、科学开展保教工作，幼儿教育取得了丰硕成果

在过去的一学期里，中心幼儿园的全体教职工齐心协力做好保教工作，她们不怕吃苦，克服困难，敢为人先，勇于创新，自己动手进行环境布置，出色地完成了保教任务，保教工作取得了骄人的成绩。她们精心做好数学区域设计，充分生活中废旧材料完成县教研室组织的数学区域展示活动设计，在县教研室组织的“数学学习型区域游戏推进与展示”活动评比中荣获集体一等奖。他们还认真设计好活动方案，认真上好每一节课，积极参加县级评比活动，陈香、朱小花、陈薇、羊艳、王静雅、蒋严严6位老师在县教研室组织的《数学学习型区域游戏》创设评比中都荣获三等奖。羊艳的数学课《认识人民币》在县教研室组织的区域联盟活动教学展示中，荣获一等奖。陈薇的语言课《谁咬了我的大饼》在县初教科组织的区域联盟活动教学展示中，得到了初教科领导和其他听课老师的一致好评。

六、教师培训工作有序地开展，完成了年初制定的培训任务

今年年初，我们结合我校实际情况，认真制定切实可行的教师培训计划，合理安排培训时间，外出培训精心选择培训人员，做到参加培训就能有收获。一学期中我们安排了17人次参加了省级培训，26人次参加了市县级培训。我们在3、4、5、7、8月份安排了5次校本培训，3-7月份已经完成申报学时42学时，8月份培训方案已经通过审核，等待培训结束后进行学时申报。同时我们还组织教师参加了9次省市县教研活动。

七、教育创建活动有序展开

（一）《义务教育学校管理标准实验》学校的实验工作。我们主要从以下几方面开展工作： 建立健全组织，保证实验工作的实施；大力开展宣传工作，让每位教师都成为实验人员；对照标准建章立制，并强化了制度的实施；逐步完善了教师培训机制，提升教师整体素质；加大了课程计划执行情况的检查力度，保证了开齐开足课程，让学生得到全面发展。

（二）教育装备提升工程。今年我校被县教育局定为装备提升工程学校，接到任务后，我们认真制定创建方案，对照标准查找差距，确定我校需要增加的特色项目，并对照方案进行了积极准备，已经完成了备用教室的维修，水电、地面、窗帘等全部准备到位，暑期完成了数学探究实验室的招标工作，目前已经进入实验室的装修、器材的进场与安装阶段，这是在全省都处于领先地位的实验室。在10月底前我们还将装备好劳技实验室、标本室等四个功能室的安装，年底前完成创建任务，预计总投资在100万元左右。

八、抓好后勤管理 服务学校全体师生

（一）能认真做好学校的校产管理

1、我校每班都有多媒体教学设备，管理好、维护好这些教学设备成了后勤管理的一项重要工作。每周都要对这些设备进行检查和维护，丢失了的要添置，坏了的进行了修理，让教学设备发挥更好的作用，为提高教学质量出了一份力量；

2、管理好、清理好了固定资产。开学初对各班、各室进行一次校产登记，责任落实到人头，期末进行复查，并让学生、班主任、办公室负责人签字，建立各种借还制度、赔偿制度，要求师生爱护自己的学校，爱护学校的一切公共财物，特别是课桌、凳、门窗、教室墙壁等，对有意损坏学校财产的要照价赔偿，不能让学校的财产造成流失以及不应有的损坏。

（二）加大了硬件设施投入及校舍维修：

1、为中心小学第三办公室更换了办公桌椅,将食堂、办公室部分木门更换成防盗门。

2、对中心小学教学楼的前面墙进行了粉刷出新。

3、硬化地面600多平方米。

存在问题：

1、教师结构比例不够合理，缺乏常技能科专职人员；

2、班级与班级之间在管理上存在较大的差距，有的班级物品摆放杂乱无章，地面废纸杂物、瓜皮果壳不断，纪律松散，学风不浓，清洁区打扫不及时等问题突出；

3、部分教师质量意识淡泊，认识不到位，没有理解提升质量是全县教育系统目前的重任，课堂教学效率不高，导致在同一起跑线上时与同轨班级同学科之间差距较大；

4、当初刚装备现代化教学设备时的激情消失，课堂教学还是一张嘴，一支粉笔、一本书的***惯，穿新鞋走老路，现代化的教育装备闲置，课堂教学效果不好。

过去的一学期，我们各方面工作虽然取得了一定的成绩，但在取得成绩的同时，我们也要看到自身的不足。在新学期里，我们将强化学校内部管理，发扬自身的长处，克服工作中存在的问题，重振南集小学教育的雄 风！

教师暑期培训总结 篇10

感谢东方市教育局领导及校领导的关心和帮助，我有幸参加了xxxx年东方市高中物理教师暑期赴西南大学培训，我非常珍惜这次学习的机会，不放过学习过程中的每一分钟，无论是听关于高中物理教育教学理念的讲座，还是听重庆市高中一线教师的教育教学经验分享，或着是走进重庆一中感受一中的校园教学氛围。

这次高中物理学科教师培训历时12天的时间，从xxxx年7月17日至xxxx年7月29日，通过学习我更深理解基础教育新课程，尤其是高中新课程改革的理念，并学习调试教学行为，将教书育与人结合，还学习了班主任德育工作的开展，以及适应新时代的工作经验。通过这次的学习使我变得更加充实，更具有新时代教书与育人的思想。

这次培训安排很周密，主要听西南大学的教授、博士授课和重庆市经验丰富的一线高中教师的经验分享，还有实地考察，通过这次学习，我收获很多，总的来说有以下几点：

一、理论与实践

西南大学教授赵宝钢的授课，他讲的课题是“基于任职学习理论的中学物理”，他对教育的前沿思考，独创的见解，生动形象的列举，切合的教学实例，使我拓展了物理教育教学视野，开阔了眼界，转变了观念，我反思以前的工作，严肃地思考现在所面临的挑战与机遇，认真思考未来的路如何去走触及到我思想的深处，使我重新审视物理教学设计的三个基本问题学生么、怎样学、如何教的问题。贺晓霞校长的学习分享，是我深刻的体会到了“双主共学课堂设计”的魅力，有很多值得学习和思考的地方。西南大学张正严博士的“中学物理课程资源开发的理论与实践”，生动的例子，形象的剖析，是我们体会到课程资源开发的重要性及资源开发在课堂中的高效利用价值。

二、经验收获

西南大学附属中学教师向颢老师很有实地经验，他是一名中学地理教授教师，但也是一个十二年不间断的高中班主任，他主讲的班级文化建设策略，生动形象的映入，使我陷入沉思，自我反省，我自己是不是也做到了“行己有耻，君子不器”，我又怎样引领我的学生做一个独立完整的人。向老师还给出了他自己的做法，这对我有很大的启发，冲撞着我的思维。他的方法切合实际，很适合现代中学生成长的特点，很有见解。附中的蒋敏老师也跟我们分享了他这么多年带高三物理的经验，主要讲了高三后期的有效复习，点出了很多我们知道但不是很注意的地方，也给出了一些方法和策略。

三、自我完善

张修文老师的“教师善思的培养”和周志良老师的分享，使我明白物理教师思考的地方有很多，作为一名物理教师应有广阔的眼界和善于思考的品质，使我懂得做什么样的物理教师能适应现代教育的发展，怎么才能成为一名优秀的物理教师。听完西南大学冯维教授的“教师心理压力”及宋明教授的“教师的职业道德修养”，整个人都轻松了许多，也明朗了很多，使我感受到作为一名教师的幸福感和责任感，也懂得了中学教师职业道德的基本原则，明白了从“德性教师”转向“知性教师”的必要性。西南大学教授李达武给我们授课，主讲“快乐国学与中国好教师”，让我们领略了中国诗词教学新视野，从她的身上，我学到的远不只是专业的知识和做学问的方法，更多的是他执著于教育事业，孜孜不倦、严谨勤奋、潜心钻研的精神。最后是张晓斌老师的“中学教师要具有教研成果的意识”和张正严博士的“我们中学物理教育的发展历程与现实思考”提醒了我做一名合格的教师，也要做一名研究型教师，这也是让物理学科源源不断的发展源泉。