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档案室主管试用期工作总结热门七篇

档案室主管试用期工作总结

格式:DOC上传日期:2024-10-08

档案室主管试用期工作总结热门七篇

2024-10-08 12:23:24

【#试用期工作总结# #档案室主管试用期工作总结热门七篇#】辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,来为这一年的工作写一份工作总结吧。可是怎样写工作总结才能出彩呢?下面是好工具范文网小编为大家整理的2025年档案管理人员个人工作总结范文,希望对大家有所帮助。

档案室主管试用期工作总结 篇1

自20xx年9月2日档案室交接三个月以来,在公司领导的支持和帮忙下,我在加强理论学习,提高自身素质和工作业务水平的同时,主要做了以下几个方面的工作:

一、对档案室内各类档案进行了统计和登记

通过认真仔细整理,发现已存档案中存在的重号、空号现象,及时做好记录。

二、整理积压基建档案33卷

在档案局专业人员的指导下,整理多年积压的基建档案,并按要求完成、立卷、归档工作。

三、完成已存荣誉档案的整理

对存放的154个奖牌照片进行了编号及信息登记,并建立目录,提高了检索速度。

四、严格执行档案借阅制度,带给利用服务40余次

对查借阅档案者一律履行借阅、登记手续。

五、围绕档案管理规范,加强安全防范意识

加强档案室管理,认真做好档案室的安全防范工作。离开档案室时关门落锁,关掉电源,注意安全防范工作。

随着科技的进步,我们不难发现,只有提高档案管理的现代化水平,使档案信息化管理,档案的作用才能得以充分发挥,到达为企业改革和发展带给高水平服务的目的。在以后的工作中,需进一步学习对企业特种载体档案的管理,加强电子、照片等特种载体档案和荣誉档案的收集及规范化整理工作。

在今后的工作中,我将继续加强基础业务工作,严格收集、整理、鉴定、统计档案资料,加强档案库房管理制度的落实,严格执行档案借阅制度,做到无失泄密及损害企业利益事件发生,带给利用要及时。强化档案信息化管理,不断提高档案管理的现代化水平,充分发挥档案的作用,为推进公司的繁荣发展做出用心的贡献。

档案室主管试用期工作总结 篇2

20xx年,xx区档案局党支部在区委和区级机关工委的领导下,围绕“基层党建党建提升年”的工作主题,紧扣“服务中心、建设队伍”两大任务,深入开展“三严三实”专题教育,认真贯彻落实中央、省、市和区委各项部署要求,进一步改进机关工作作风,夯实机关党建基础,推进机关党建创新,为推进全区档案事业的发展,提供了坚强政治动力和思想政治保证。现将一年工作总结如下:

一、开展专题教育,党员思想政治素质进一步提高

按照中央、省、市和区委关于在处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的部署要求,区档案局在区委统一领导下,认真开展专题教育活动。第一时间制定了专题教育实施方案和学习研讨、专题调研计划,6月18日,组织召开专题党课暨专题教育部署会,全面启动“三严三实”专题教育。7月初至12月初,我局开展了一系列集中学习活动,先后组织召开6次专题研讨会,局党员领导干部和一般干部全部参与集中学习和交流研讨。局党员领导干部深入基层开展专题调研,广泛征求意见建议,认真梳理专题调研中征求到的意见建议,修改完善自身“不严不实”问题清单,坚持边查边学边改。在认真开展学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上,局领导班子和领导干部认真进行对照检查,形成对照检查材料,并于20xx年1月20日召开了专题民主生活会,认真开展批评和自我批评,达到了触动思想、增进团结的效果。会后,结合批评意见,进一步修改完善了问题清单、整改措施和责任清单,确保各项整改措施落到实处。通过专题教育,局全体党员干部理想信念进一步坚定,纪律意识、责任意识和担当精神进一步增强,党员干部整体素质明显提升。

二、加强组织建设,支部凝聚力、战斗力进一步增强

一是常规工作有序开展。20xx年区档案局党支部共有党员18名,其中在职党员11名、退休党员7名,入党积极分子3名(钱坤、李涛、金干);严格按照党费标准收缴党费,今年以来,共收到党费5106元,均已上缴区级机关工委。

二是提高党员干部整体素质。注重从点滴入手,严格要求,努力让党员干部在实际工作中磨炼、摔打和成长。通过任务分解,将年度各项重点工作分解到具体责任领导、责任人,将年度目标的完成情况作为党员干部年终考评的`重要依据,有效强化了党员干部的责任意识和担当意识,推动了年度目标任务的完成。

三是加强党支部制度建设。党支部充分利用新馆搬迁入驻和“三严三实”专题教育的契机,根据新的形势发展和新任务要求,进一步修改和完善了“三会一课”等工作制度,并努力在工作中抓好落实,支部组织生活更加规范。

四是注重开展党内组织生活。党支部按照党内组织生活准则,坚持每季至少1-2次的党内组织生活制度,并认真对照检查思想、工作、作风、党性等方面差距,研究、分析对策措施。同时党支部还组织开展了一系列丰富多彩组织生活。如:组织党员参观雨花台烈士陵园重温入党誓言,组织全体党员干部到高淳开展党日活动等。

五是认真做好结对共建工作。春节和七一前夕,到虹苑社区慰问社区困难党员,送上米油等慰问品;开学前夕,慰问社区困难家庭学生;支部科级以上党员干部与社区困难家庭学生“一助一”结对,共提供帮扶慰问款2700元;开展“档案进社区”活动,到共建社区开展家庭档案知识讲座等。

三、重视队伍建设,党员先锋模范作用进一步发挥

一是推进窗口规范化建设。我局新馆服务大厅于8月24日正式对外开放,以此为契机,我局着力从硬件、软件两方面,实现窗口规范化建设:对功能区域进行合理规划和布置,设电子自助查阅区、开放档案查阅区和不开放档案查阅区,配置了等待椅、饮水机、存包柜、雨伞、等便民服务设施;对查档工作人员专门组织了服务礼仪培训,并要求统一着装,文明用语,微笑服务。

二是进一步规范工作流程。结合工作实际,修订了《查档服务窗口岗位职责及服务承诺》、《查阅服务中心查阅档案须知》、《查阅开放档案须知》、《政府公开信息查阅利用须知》等一系列制度规范,并公示上墙,严格做到依法行政、按章办事,确保窗口服务内容、服务流程、服务标准的规范和统一,使群众一看便知、一问则明、一办即成。

三是创新便民服务举措。开通公众微信号、政务微博,提供预约查档、网络查档等服务;利用“南京市民生档案和开放信息共享平台”实现民生档案“跨馆查询”、“跨馆出证”;实施民生档案“就近查询,远程利用”协同服务惠民工程,使群众不出街道就可以查阅本人的婚姻档案、计生档案。

四是努力争创服务品牌。我局查档服务窗口团结进取,务实敬业,热情服务,廉洁自律,被区作风办评为20xx年度“作风建设示范岗”,被区妇联推荐为南京市“巾帼文明岗”。

四、狠抓党风廉政建设,“两个责任”进一步落实

局党支部高度重视党风廉政建设工作,将其作为党建工作的重点来抓,列入年度工作计划。认真履行“一岗双责”制度,明确班子主要领导对党风廉政建设负主要领导责任,并对班子其他成员的党风廉政情况负责,领导班子其他成员对分管科室的党风廉政情况负直接领导责任。领导干部能够以身作则起好表率作用,自觉履行党风廉政建设责任,严格要求自己,接受各方面的监督。

20xx年9月下旬至10月上旬,区纪委第三工作室对我局进行了驻点巡查。通过驻点巡查,区纪委第三工作室对我局党风廉政建设工作予以了肯定,但仍然存在一些不足:一是“两个责任”落实需进一步加强;二是风险防控机制需进一步完善;三是财务制度的执行需进一步规范。对照巡查组反馈意见,我局进一步完善制度、强化措施,切实推进党风廉政建设工作取得实效。

一是适应新常态,认真落实“两个责任”。制定下发《xx区档案局落实党风廉政建设“两个责任”实施细则》,强化领导班子和领导干部抓党风廉政建设的政治责任,按照谁分管谁负责的原则,切实履行职责范围内党风廉政建设所负的领导责任。

二是增强风险防控意识,严格规范重大事项决策。制定《xx区档案局“三重一大”事项决策和监管实施细则》,明确界定“三重一大”事项范围,严格执行“三重一大”事项决策程序,会议决策前及时向区纪委工作室报告,自觉接受纪委工作室的监督检查。

三是严格财务制度,规范资金使用和票据管理。修订完善《xx区档案局财务管理制度》,规范财务审批管理,规范预算编制和大额资金使用,严格实行政府采购程序。

一年来,我局党支部工作虽然取得了一些成效,但仍然存在一些问题和不足。下一步,局党支部将继续加强思想政治和理论学习,提高全体党员的整体素质,创新工作方法,改善服务质量,不断推进区域档案工作发展,为建设强、富、美、高的现代化国际新中心作出新的贡献!

档案室主管试用期工作总结 篇3

一年来,在企业的正确领导下,档案室始终贯彻执行党和国家有关档案工作的法律、法规,坚持依法治档,加强基础建设,提高管理水平,优化服务质量,立足扎实,围绕企业中心,服务大局,取得了必须成绩。

一、认真学习,贯彻执行《档案法》、《省档案条例》,强化依法治档。

1、加强宣传力度。充分利用企业局域网络优势,将有关档案工作的法律、法规、规章及时上网,方便广大干部职工知法、学法、守法,提高了企业领导、干部及职工的档案意识。

2、加强对企业各单位构成的文档材料的收案工作,确保这些档案、资料的齐全完整,及时做好归档整理工作。

二、用心开发档案信息资源,建立科学实用的档案检索体系。

1、做好宝藏档案目录微机录入工作。

2、为方便企业广大干部职工查询,在档案室利用局域网络资源共享,将微机录入案卷级目录全部上网,利用现代化的网络优势为企业经营管理服务。

三、做好利用服务工作

档案要为企业改革与发展服务,为企业的中心工作服务,为职工服务是我局工作的宗旨。服务意识和理念,具体体此刻日常的工作及管理之中,档案管理人员对每一位利用者都能做到热情接待,百拿不厌,百问不烦,想方设法为他们排忧解难,让每一位利用者期望而来,满意而去。虽然在档案管理工作中,合理开发利用档案,取得了必须的成绩,但也还存在一些问题。

1、宣传力度需进一步加大,全员档案意识不够强。由于宣传力度不够,工作还欠积极主动,持是对档案法规宣传力度不够,因此造成全员意识缺乏。

2、档案现代化管理工作需加强。随着时代的发展,社会信息化程度越来越高,当前我厂档案管理现代化还处于起步阶段。如何充分发挥局档案室的信息功能,为企业改革和发展服务,我们档案工作人员还须做出艰苦的努力。一方面企业需加大投入,另一方面,务必做好基础工作,加强管理,充分调动档案工作人员积极性。只有提高了档案管理的现代化水平,档案的作用才能得以充分发挥,到达为企业改革和发展带给高水平服务的目的。

总之,我们要认真总结经验,发扬成绩,克服困难,求真务实,努力开创企业档案工作新局面。

档案室主管试用期工作总结 篇4

在学校的正确领导下,档案室始终贯彻执行国家有关档案工作的法律法规,坚持依法管理档案,加强基础设施建设,提高管理水平,优化服务质量,夯实基础,围绕高校中心,服务大局,取得了必要的成绩。

一、认真学习贯彻《档案法》,依法加强档案管理。

1、加强宣传。充分利用学校局域网的优势,将档案工作相关的法律、法规、规章及时上网,方便教师了解、学习、守法,提高教师档案意识。

2、加强学校各部门文件资料的收集,确保文件资料齐全,及时做好归档整理工作。

二、积极开发档案信息资源,建立科学实用的档案检索体系。

1、在微机上做好输入宝文件目录。

2、为方便学校查询,档案室共享局域网资源,微机进入文件级目录,全部在线,利用现代网络优势为企业经营管理服务。

三、用好服务

我的工作宗旨是为学校的改革和发展服务,为学校的'中心工作服务,为全体教职员工服务。服务意识和理念体现在日常工作和管理中。档案管理人员热情接待每一位用户,不厌其烦地接受和提问,千方百计解决他们的问题,让每一位用户都能满怀期待和满意地来来去去。在档案管理中,合理开发利用档案取得了一定的成绩,但也存在一些问题。宣传力度有待进一步加强,全体员工档案意识不够强,档案现代化管理有待加强。随着时代的发展,社会信息化程度越来越高。目前,我校的档案管理工作还处于起步阶段。如何充分发挥学校档案的信息功能,为学校的改革和发展服务,档案工作还需要付出艰苦的努力。一方面,学校需要增加投资。另一方面要做好基础工作,加强管理,充分调动档案工作人员的积极性。只有提高档案管理的现代化水平,才能充分发挥档案的作用,达到为学校改革和发展提供高水平服务的目的。

总之,我们要认真总结经验,发扬成绩,克服困难,实事求是,努力开创学校档案工作的新局面。

档案室主管试用期工作总结 篇5

在档案交接半个月来,公司同事的配合和领导大力支持下,我在加强专业理论学习,提高自身业务水平和思想素质的同时,工作总结如下:

一、 完善档案管理流程,建立档案管理方案,把档案管理纳入规范化制度化程序内。

二、 对各部门档案统一核对编号,按照编号进行升序排列。

通过规范化档案管理工作,提高了人事档案的完整性和查阅效率。

三、 对各部门人事档案进行了信息核对和分类整理。

对水磨、手绘、窑炉、钢网、切割、厂办、生产、质检、储运、人事、维修、后勤、喷涂、打样、包装、安保等16个部门的人事档案身份证信息、联系方式、学历进行核对补充,同时着手在职人员核查与人事档案的分类整理。

通过档案核对我发现档案中存在少数离职员工档案还未从在职人员档案柜移除,员工档案工号重复和个人信息错误现象并及时把相应档案标记处理。

四、 做好相应的定置及档案橱子钥匙的保管,整理积压基建档案。

建立专门的档案保管柜,设立专人管理人事档案和档案柜钥匙。把未及时入档的个人材料及时入档,对已入职但无相关档案资料个人信息的员工做标记处理,尽快按要求进行归档、补充入档工作。

五、提高档案管理规范性程度,加强档案安全管理意识。

将档案管理纳入规范化程序内,认真做好档案管理的安全防范工作。档案柜在不用时及时关闭上锁,关闭电源,防止其它不安全因素的产生。

发现的问题:

需加强档案管理的规范化操作,对新入职员工及时建立基础档案,试用期过后及时进行档案存档工作。只有严格执行档案管理的规范化、标准化管理才能更好的做好员工在职管理工作,为企业战略决策和改革发展奠定良好的基础。在以后的工作中,需要进一步加强企业人事档案的现代化管理,加强人事档案的准确性与规范性建设。

在今后的工作中,我会以认真严谨的工作态度和求真务实的工作方式继续加强自身工作能力,严格的做好档案管理的收集、整理、鉴定、分类管理工作,促进档案管理的规范化、科学化发展。杜绝一切有损企业利益的泄密事件发生,充分发挥档案的作用,为推进公司的改革发展和良性运行做出有力的贡献。

档案室主管试用期工作总结 篇6

在上级部门的正确领导下,我始终坚持“博学笃行,与时俱进”,严格遵守园内各项规章制度,不断钻研档案资料管理业务,熟练掌握本岗位的管理办法和操作规程。现将本学期的主要工作总结如下:

一、思想政治学习全面及时

能够认真学习师德师风、档案管理等专业岗位必备知识,坚持实事求是,爱岗敬业,遵纪守法,及时了解国际最新时事信息,关心国家大事和国际发展趋势,使自己与时俱进,在思想政治水平方面有了更进一步的充实和提高,及时调整思想观念。

二、本职工作有序高效

(一)对文件资料的收发与管理。

本学期本人加强了对来文的登记与管理。首先:有序地安排近期的每一项工作,计划好各项工作完成的时间。第二:认真完成各项任务,核实完成时间,及时上交和汇报工作情况,提高了工作效率。第三:将通知文件分门别类,妥善保管,并对完成的文档资料进行留样存档,方便日后查阅。

(二)促进档案管理与达标。

本人坚持将档案管理工作向制度化、规范化、科学化方向发展,较好地掌握现代档案管理应具有的相关知识,确保档案管理工作的内涵质量。积极撰写、装订档案资料,耐心完成各项迎检资料,保证档案资料齐全、科学、达标,本学期资料整理工作受到了上级教育部门的好评。

(三)投身教科研,提升综合素质

本学期继续投身教科研工作,在课题研究小组担任资料员。为搞好幼儿园家长工作,家庭教育工作,德育工作以及素质教育等,发挥自身特长,提升科研能力,提高综合素质,及时收集和整理各阶段研究资料,按照上级要求,不断整理研究思路,踏实完成任务。今年5月,与个案教师共同完成并上交了5篇家教论文,其中两篇获得宝安区三等奖,受到了区课题研究领导及园领导的好评。但由于研究工作还存在一定的问题,我们需要更加踏实而耐心、创新地去完成研究工作计划,直至顺利结题。

(四)运用文字渲染素质教育

向领导跟同志们虚心求教,较好的把持古代档案管应当存在的相干知识。通过边学习,边实际,通过扎扎实实、赫赫有名的努力工作,在引导和同志们的关心、支持、帮助下,xx年院综合档案室通过市档案局、卫生局评审,达到市一级尺度和省级标准。之后,本人并没感到满足,连续严厉依照标准进行档案管理,标准档案管理轨制,完善基本设施,加强业务建设。xx年被评为全市档案工作提高群体名称。

为确保档案管理工作的内涵品德。不断提高等案管理水平,本人踊跃参加市档案局组织的实践学习和业务培训,经常下科室对兼职档案管理人员进行业务领导,组织档案管理人员外出参观学习,踊跃撰写档案管实际文,始终先进自身素质。科室、局部档案移交时,严格把关。按照有关标准对每年上交归档的档案认真一一检查,凡档案分歧乎恳求的科室,均请求兼职档案职员一起随档入库负责达标。建立新的案卷目录和统计台帐,以科学的准则跟方法对档案进行收集、整理、鉴定、编目、保留、检索、统计、编研、利用。

本人不仅爱岗敬业,扎实做好本职工作,而且还能积极主动地实现好院办领导交给的各项工作责任。同时,能较好地树立为领导和业务部门自动服务的思维,随叫随到,热情周到,不计得失,尽心努力,尽力做好各项工作。平时,尊重领导,团结同志,好学上进,待人诚恳,自发守纪,受到领导和同志们的一致好评。

档案室主管试用期工作总结 篇7

今年是开拓创新的一年,也是我思想、工作、学习取得进步的一年。我励精图治,各项工作都有了新进展。以下是今年的档案管理工作总结。

一、政治思想取得新突破

积极参加各种形式的政治理论教育,善于提练和总结。负责思想政治宣传工作,参与各阶段活动实施和总结,无论思想或是政治理论水平都有飞速进步。积极参加以公道正派为主要内容的集中学习教育活动,完成各阶段总结和整改,政治素质得以提升。

二、各项工作开创新局面

针对分管工作的特点,我合理安排时间,坚决服从领导安排,同时积极发挥自己的主观能动性,勤于思考,力争有新意、有突破,在自己所负责的工作中均有突出表现。独挡一面,做到年初有计划,年终有总结,极力办好各类培训班。积极配合全区远程教育网络站点的建设工作。认真负责各站点的维护和播放工作,遇事冷静,能够切实地解决问题,还发扬互助协作精神。动态地、持续地做好统计工作,多了解基层情况,把握好工作的尺度和力度,高效率、高标准地完成了工作。

在档案管理工作中,井然有序地分类排列档案,建立了便于查询的目录,并对零散档案进行登记和及时归档,防止了档案的遗失,对档案分放了如指掌,随时随地都能快速地查找档案,还预备利用数据库软件完善档案管理,简化工作程序,此项工作正在筹划进行中。在负责的部内计算机及办公设备的管理维护上,能够做到有条不紊,有问题及时解决或送修,保证了工作的顺利进行。工作中我从不计较个人得失,工作分工不分家,尊敬领导,团结同事,乐于助人,工作表现是有目共睹的.,得到了上级领导及同事的认可和好评。

三、业务水平迈上新台阶。

顺利完成了培训任务,帮助和辅导别的学员完成了实践课程,并取得了结业证书。在对信息与新闻有一定了解的同时,也全新认识了通讯的重要性和几种基本形式,信息报送工作有了较大进步,培训中我能充分利用专业知识,在学习中融会贯通,并在电脑共享被禁止的情况下,利用映射为学员们开通资源,较好地协助老师完成了教学。

四、存在问题及明年工作计划

辞旧迎新,在总结本年工作的同时,针对自己经验不足及知识面薄弱等问题,我对明年工作也提出了初步设想。一是继续加强理论学习,牢固树立“学习是第一位任务”的观念,认真学习阅读今年未读完的书,做好读书笔记和撰写读书心得体会;二是继续加强业务学习,积极争取参加各类培训班,做业务上的行家能手,做专业上的尖兵骨干,使工作再上新台阶;三是密切联系群众,多下基层,以便了解情况,发现问题及时汇报,更好地开展工作。

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