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团员年度工作计划十三篇

团员年度工作计划

格式:DOC上传日期:2024-09-18

团员年度工作计划十三篇

2024-09-18 12:45:53

【#年度工作总结# #团员年度工作计划十三篇#】时光飞逝,时间在慢慢推演,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,该好好计划一下接下来的工作了!计划到底怎么拟定才合适呢?下面是好工具范文网小编为大家整理的团委工作计划范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

团员年度工作计划 篇1

在过去的一年中,秘书处在完成常规任务如例议记录,新闻稿工作,考勤记录,资料整理。在总和整理之余,积极参与到各个职能部门举办的活动中,将活动总结记录保存,并建立了学生会考勤公示机制,为学生会的发展贡献了自己的力量。

工作定位及目标

1、作好学生会例会及相关会议的考勤、签到及会议记录等工作,将其整理并存档

2、作好学术讲座及各个职能部门举办活动的报道工作,提高新闻稿质量。

3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结,做好期末存档工作。

4、参与到各部的活动中去,做好活动流程及活动总结

本学年工作计划

一.认真完成本职工作

秘书处的主要职能:

1、文书工作 负责学生会会议记录,落实会议纪录标准。

2、考勤工作 延续和改进考勤制度,继续施行例会一对一签到,调整签到方式以一种表格性质的名单来记考勤

3、新闻稿部分 1. 加强新闻稿件的时效性和规范性

2. 组织研究学习会议,参考往届学长学姐的文章,吸收精华,进步细化新闻稿写作流程工作。

二.积极参加学生会活动由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组、织活动时给予大力配合。方便部门之间的合作,使学生会正常运行。

三.部内建设

培养锻炼干事能力:

作为一个非职能部门,秘书处需要与各部紧密联系,参与到各部的活动中去记录并监督。因此,要全面提高秘书处的工作能力,必须全面培养内部成员,清楚的了解各部的职能和工作性质,树立同学们的全局性观念。为此,我们将实施以下措施:

1、培养秘书处同学对文字的把握和处理能力,定期对秘书处成员进行文字方面和电脑技术方面的培训。

2、分配活动时,尽量让秘书处每个干事都能全面接触学生会各方面活动,以便更好的促进秘书处成员对于学生会工作的整体把握

3、更积极创新的工作 创新不是一句空话,在任何一个工作细节都可以创新,而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。

4,在确保效率和务实原则的前提下,将工作方法和任务进步明细化

5、组织与秘书处功能性质相对应的活动 秘书处成员通过参与其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的经验,为了更加锻炼秘书处干事以及方便以后工作的开展,秘书处希望今年能举办与自己部门性质相对应的活动。

总之,秘书处必将在总结以往经验的基础上,积极开拓,勇于实践,为学生会进一步的发展和成熟贡献自己的力量。在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请院领导及各位教师给予监督和知道,使我们的工作更加完美。

团员年度工作计划 篇2

本学期团委要积极地在团市委及校党支部的领导下,继续以学校德育工作、教学工作为重心,认真细致的开展工作,结合我校学生特点,适时开展各种团的学习和活动,全心全意为广大师生服务,力争开创共青团工作的新局面。共青团员、青年教师作为学校开展各项团活动的两大主力军,要充分发挥他们在学校中的作用,正确引导共青团员在广大学生中的模范带头作用,促使其更主动的接近团组织,使我校团工作更上一层楼。

一、指导思想校团委要围绕增强共青团凝聚力的核心目标。

不断提高青少年的素质教育,尤其是要将加强和改进青少年的思想政治工作放在突出的位置,校团委在校领导的指导下本着育人为本,德育为先的信念,不断发挥共青团的宣传教育作用

二、基本情况所有学生现已全部建立档案,并有专人负责。

初、高中部各班级现已成立团支部17个,根据学校招生情况,今年我校团支部总数将达27个,通过这些团组织机构,增强共青团在青年学生中的渗透力和影响力,充分发挥带头模范作用。团委将对各团支部的活动,定期进行指导培训、监督检查工作。

三、工作思路

(1)加强领导班子融合力量团委人员的变动、不固定和重要成员都担负着学校其他行政工作,平时相互沟通较少,工作协调性差,在一定程度上影响了共青团工作的顺利开展。因此团委所有委员首先要统一思想,加强团委委员的内部学习,采用开会、学习、讨论等一切可实现的方式,促进彼此了解思想、统一工作思路、充分融合团委委员,抓骨干以发挥集体力量。

(2)加强教育,指导,监督各班团组织和学生会,促使他们主动工作团组织、学生会有力的工作,是校团委与广大学生之间友好的纽带形成的催化剂,充分提高各班团组织的组织宣传能力,是提高我校团工作质量的`关键所在,因此要定期适时对他们进行学习、教育、目的是引导他们主动、创造性的投入工作,以带动全校团员甚至全体学生的效仿力。

(3)开拓创新,加强宣传德育为先,育人为本团委工作不仅是要开展各项丰富的校园生活以达到德育的目的,工作重心应该是让团委成为一个窗口,将广大的师生团结起来。因此我们必须加强宣传,教育真正渗造在基层,全心全意为广大师生服务,力争开创共青团工作新局面

(4)继续开展丰富多彩的校园文化生活搞好校园文化建设,丰富师生校园生活。传统的要继承,优秀的要发扬在娱乐中寓于学。在实践中学生会知情行的结合是德育教育一个概念,增加学生的兴趣培。

团员年度工作计划 篇3

1、 作为团支书我对班上的同学了解甚少,这必然会影响团活动的质量以及支部对班里人力资源的利用。所以这个月我要把重点花在了解班里的同学上。了解的目的是为了有效地利用班里的人力资源来搞班级建设,并针对同学们的需求来设计合适的团活动,以给同学们带来更多的利益。为了达到以上的目的,我要了解班里的整个人际关系状况、同学们的基本信息、爱好、需求,我要能够找出班里潜在的人力资源为班级建设服务,并根据实际情况安排合适的.任务给他们,我要重点了解与我合作的同学的情况。

2、团课与团员活动以丰富多样的形式开展,让广大团员充分自主,自由,积极参与,每次团课都要有一些收获,团员活动鼓励大家积极参与,以自愿为原则。团课的内容以提高中学生思想,提高中学生能力与素质,促进中学生身心发展,人际关系发展,学习进步,愉悦生活,积极奉献为导向,团员活动要充分结合老师与同学的意见。

3、 协助宣传委员做好支部宣传工作,做好网站建设的准备工作。

4、定期了解同学的思想、学习和生活情况,召开团支部会议民主选举推荐优秀少先队员为入团积极分子;每月定期了解团员的各方面情况,收取思想汇报并认真阅读,给与反馈,帮助其尽快向团组织靠拢。

5、 针对重大热点、难点问题组织民主生活会,开展有效的学习、讨论,并认真做好文字和图片记录。

6、记录每个同学思想、学习、生活、工作上的各项成绩,作为期末综合素质考评依据。

7、 定期与班主任进行沟通。

相信新学期团支部会积极向上,同学们会受益匪浅,每一个同学在新学期里都将有一个大的发展。希望大家能对团支部的工作给予积极的配合。

团员年度工作计划 篇4

为了本学期部门工作更好的开展,更为了本部门今后的发展现特将本学期工作计划如下:

1、开展部门内部交流会,增强各干事之间的感情

2、在11月上旬开展部门第一次部门展销会

3、12月下旬开展平安夜苹果义卖活动

4、定期开展部门例会与部门活动

5、 积极地完成学院下达给我部门的任务,认真听取老师对我们学生干部的要求和建议。

6、 全力配合、帮助其他兄弟部门的各项工作

7、 本部门的几大块工作主要由几位部长负责,赵月鹏负责勤工助学部,江丽英负责就业服务部,王盼主要负责职业规划以及统筹管理部门的各项工作

8、 筹划成立院里的创业团队,增强同学们的创业意识

9、 各负责人任务:

a、每位负责人对本快工作全权负责,需要帮助可以向其他负责人寻求

b、各负责人需具备敢想敢干、自我控制力约束力强的能力,需不断提升自己、开拓思维,要以身作则起到模范作用。

c、积极帮助引导干事更好的适应和做好本职工作,时常关心干事的学习、生活情况,帮助他们愉快的度过大一时光。

10、各干事任务:

a、努力认真做好本职工作,积极配合各部长的安排

b、时常帮助、支持其他干事的工作,干事之间多交流沟通,互相帮助

c、要具备主动去想、去干的能力,继续发扬能坚持能吃苦的精神

d、主动跟各负责人交流、请教,有困难要向他们提出来,集合大家的力量共同解决,构建一个和谐温馨的大家庭

团员年度工作计划 篇5

一、 指导思想

在校团委的领导下,结合我学院本学年的工作中心与发展方向,从实际出发,切实开展我学院共青团的工作。以加强团员队伍建设、增强团员意识、调动团干部积极性、增加团组织凝聚力、全面提高团员青年素质为工作目标,树立优秀的示范群体为重心,促进团组织自身建设,更好地发挥共青团组织的作用,为我学院的发展和学生的进步创造良好的空间。

二、工作职责

1、根据校团委和学院党支部的工作部署和要求,制定学院共青团的工作计划;协助团总支书记召开团总支例会,传达上级指示精神,指导部署有关工作及活动,对阶段性的工作进行指导、组织、安排和实施。

2、积极发挥团组织作为党的助手和先锋模范作用,积极开展多形式的团的思想教育工作,团结、教育和引导广大团员青年在实践中树立共产主义理想和正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治素质。

3、发挥团组织代表青年利益的作用,指导学院相关学生事务的民主管理,成为学校、学院党政部门密切联系学生的桥梁纽带。

4、抓好团的组织建设,严格团的组织生活秩序,不断制定和完善团组织工作活动的条例和制度文件,建立、健全团组织的各项工作制度。

5、抓好团员教育管理、团干部培训和“推优”工作,协助党委和学院做好团干部的管理和考核。

6、组织做好团各项宣传工作,结合学校宣讲团建设,努力创新并发挥学院宣讲团的宣传阵地的作用,大力开展“争先创优”活动,同时负责组织落实学校精神文明建设工作,督促、检查工作落实、制度执行情况。

7、指导和支持学院学生会、社团联合会开展各项工作及活动,帮助和培养学生骨干,丰富学生课余生活,组织学生开展丰富多彩、

健康有益的勤工助学、社会实践等第二课堂活动,促进优秀学风建设。

8、负责我院团员的团费收缴和经费使用,做好团组织关系接转、新团员发展、超龄离团等工作。严格执行团纪律,对违反校纪团纪的团员按有关规定和组织程序给予处理。

9、按照有关规定,做好与其他兄弟学院团总支的联络和接待工作;完成校团委、学院党支部交办的其他工作。

10、配合学院学生工作做好学生思想教育、管理、评优、毕业生等有关工作。

11、做好团总支有关文件、材料的立卷、归档和资产的登记、管理工作。

三、工作思路

1.做好团总支书记的助手,争创“五四优秀团总支”,以为广大青年服务为中心,抓好团员的行为规范要求。通过各项活动的开展,增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

2.坚持以青少年思想教育为核心,加强团组织的思想指导及育人功能。利用学院的宣传阵地加强对青年学生的引导,创造良好的舆论氛围和导向,帮助同学们树立正确的世界观、人生观和价值观。

3.加强团组织自身建设,认真实行评比考核制度,严格管理,向管理要质量。加强学生干部培训班的培训,使他们提高思想认识和工作能力,发挥榜样作用。同时规范学生会工作,加强指导,使其在学生中真正起到自我管理作用。

4.加强青年志愿服务、心理健康教育的形式、内容的创新及活动的开展。

四、具体工作内容

(一)基层组织建设方面

1.不断加强、完善作风严谨、工作踏实的团总支班子建设,规范基层团组织建设,制定、完善各部门、各项工作工作制度及要求。坚持任人唯能、民主决策,各部门、各项工作分工明确。

2.配合学校学生干部培训工作,做好向校学生会推荐优秀学生干部的工作。配合学院老师积极组织学院学生干部培训活动的开展。科

学管理学生干部,不断提高学生干部队伍的素质,提高团员干部的管理能力、协调能力、创新能力等。。

3.做好对各团支部书记、宣传委员、组织委员、团小组组长、心理委员、心情联络员的工作培训及任务分配工作,做好个人信息登记、更新。

4.认真组织填写《团支部工作手册》和《团小组工作手册》,做到月月有检查,平时有抽查。

5.在任期即将结束时,辅助学生工作教师做好下一届团总支班子学生干部领导队伍的组织、建设。

(二) 团员管理方面

1.强化团员的管理和各支部的评比制度,充分激发各支部自我管理、自我创造和自我发展能力。做好团员档案的整理和团员发展工作。

2.团员管理方面。做好各年纪党、团员信息档案整理工作,并不定期进行检查。及时进行党团关系档案转接,对档案丢失登记情况进行记录。特别是对20xx届毕业生的党团档案的转接管理工作要格外关注,亲自负责。

3.团费管理方面。对学院自留团费做好费用收支记录,保证账目准确,花销有凭据。

(三)思想教育方面

1.以团总支为中心,各团支部、团小组为基础,在新的形势政策下开展各种形式的政治思想理论学习研讨。努力开拓学生思想政治教育新局面,塑造同学们爱党爱国思想新氛围,开拓勤学奋进新道路!

2.政治理论学习方面。下一学期我院预计开展28次政治理论学习活动。学习主题根据校团委下发文件及党和国家时事政策、社会热点、同学们思想动态相结合,据实而定。

3.宣讲团方面。要继续加强宣讲团组织建设,积极吸纳有志参加宣讲团的众多具有优秀素质的同学。配合校宣讲团,积极参加宣讲团培训活动。积极开展主题宣讲活动。以确实做到为加强我院同学对党的思想方针路线、国家时事政策、大学生思想教育的了解与学习,扩大政策理论知识宣传力度的作用。

4.学院网络信息建设方面。加强对宣传部及时上报本学院团学社工作信息的要求。不断通过校园网、学院网站等开放形式向学校广大

师生,全面介绍我院发展情况。同时,加强对团总支及各班团支部的网络微博的管理,严格遵照学院微博管理办法及量化考核评定制度进行管理。用更开放、灵活、贴近青年团员生活的方式媒介开展思想教育活动。

(四)学院活动方面

1、学院活动:监督、指导、支持团学生各部门、各社团活动的开展。促进学院特色活动的开展,鼓励形式广泛的青年志愿者服务活动,为同学们提供内容精彩纷呈、形式新颖多样的学院特色活动,让其成为培养学生兴趣爱好、繁荣校园文化生活的第二课堂,成为我院学生参与院校活动、延伸求职领域、扩大社交范围的一种重要方式。

2、提前做好20xx年暑期社会实践活动安排,广泛联系、积极准备学院社会实践直属队时间地点。以便到期按照校团委下发文件具体安排暑期社会实践工作。

五、工作畅想

20xx年,新的学期,我将继续努力,协助学院领导及团总支书记老师,团结团学社各部门学生干部,紧紧围绕校团委的中心工作,坚持贴近工作目标、贴近学院实际、贴近同学,按照坚持贯穿大学生团员思想引领这“一条主线”;强力推进团的基层基础工作和同学就业创业工作“两项重点”;加快推进“在服务青年方面强化育人职能,使青少年思想道德建设与我校和社会的要求相适应;在资源整合方面把握市场规律,使共青团活动的运作方式与当代社会的运行机制相适应;在基层组织建设方面加大网络覆盖,使团的自身建设与经济社会结构的变化相适应”的工作布局和思路,努力达到用团的组织覆盖全体大学生,增强共青团组织的吸引力和凝聚力,全面提高组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的能力和水平,不断开创我学院共青团事业新局面。

旧岁已酬千里志,新年再跃万座山。我坚信,在校团委、学院党总支的坚强领导下,有着广大师生的大力支持,有着全体学生干部的辛勤努力,我院共青团必将以更加开拓的精神、更加宽阔的视野、更

加创新的思路,抢抓机遇,应对挑战,创新发展,为奋力实现我学院发展谱写更加辉煌的青春篇章!

xxxxxx学院

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20xx年12月20日

团员年度工作计划 篇6

"新年新气象,新春送风尚"。为了在新的一学期把学生会工作做得更优秀,在经过组织部内部讨论以后,我们制定了如下的工作计划,期望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理,更好地发挥我们的作用,为整个求是学院学生会工作做贡献。

(一)严格做好团员的发展工作,团员证的注册,做好团员登记,团费收缴,团员证的补办,团员组织关系的转接等工作。

(二)监督各班“双学活动”的开展情景,并大力抓好各班团组织生活的质量问题。因为“双学活动”的开展不仅仅能加强我院广大团员的政治敏锐性,并且能提高他们的素质。在这一学期,我部决定由组织部成员分管班级来完成这项工作,并想借助各班团支书、组织委员的力量,使各班团组织生活的质量再上新台阶。

(三)继续做推荐优秀团员成为党员发展对象的工作,争取帮忙每一个优秀团员早日加入中国共产党。

(四)在学校组织部的领导下,继续做好业余团校的组织工作,使更多的团员能参加业余团校的学习,使他们对团的基本知识有更深一层的了解,并且能增强他们的团员意识。

(五)协助院团委做好“优秀班团体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作,期望经过“公平、公正”的原则,能够使这项任务圆满完成。

(六)在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时,能协助学生会各部门做好各项工作,保障各项活动顺利进行。以上是学生会组织部在20__——20__年九月,在去年一年的时间中组织部的工作从生疏走向成熟。尤其是在前任部长x学年度的组织部工作走向规范化、优秀化。

组织部内部建设

开学伊始,对大一、大二各班团支书进行培训,学习新学年度组织部计划书,包括团组织生活、团日生活开展方式,组织部内部章程,“模范团支部”评定方法等。

第一学期初,在“就职演说”上广邀有志于锻炼本事的同学参与组织部工作。具体招新时间由学院学生会决定。组织部x级新生中招收干事两名,x级部长助理1~2名,分别负责组织部常规活动和组织部宣传工作。

具体招新事项如下:

有团队合作精神,工作勤奋踏实,有职责心,乐观开朗。

宣传工作要求有绘画特长及较强的文字表达本事,会电脑操作。

常规工作要求认真负责的工作态度,应聘时需要提交个人对组织部工作的设想,并设计一份团日活动方案。

有相关工作经验者优先。

干事有一个月试用期,工作不合格者将被撤消干事职务,组织部将从其他应征者中再次征选。

其他招新事项将严格遵照学院招新制度进行。

部长的例行工作包括:

参加每周一晚校团委组织的各院级组织部部长会议,及时将学校的活动精神传到达学院,做好学校与学院在组织部工作上的桥梁作用。

每周二午时参加学院组织的各部长会议

每周二晚上与组织部的两名干事开例会,传达学校、学院近期的活动情景,安排本周的'工作任务。在月底的周二,收取各干事该月工作总结,部长对本月部门所搞的活动作小结,提出可取之处及不足之处,做好记录,便于日后工作的有效进行。

每月底(暂定:每月最终一周的周四晚)召开大一、大二各班团支书的例会,收取他们对于本月团组织生活的小结(团支部活动记录手册)以及对于下月的工作计划,并给予他们院组织部供给的一个参考活动主题。在会上会对他们在工作上碰到的任何问题进行了解和解答,会后会对他们的小结给予评定,对他们的计划进行审核,提出不足之处,并做好相应的记录,这些都将成为年末对“模范团支部”的评定的材料。

与本部门的干事坚持密切的联系,做好与他们和大二各班团支书的交流沟通工作。

每周组织干事、各班团支书参与并检查各班团组织生活及团日活动,作好每次参与活动的记录并评分,月底汇总,每月对各班开展的活动在会上给予评定,评定结果作为年末“模范团支部”的评定材料。

团员年度工作计划 篇7

新学期已至,在总结上学期工作的同时也计划着本学期的工作。应对新学期学校内构成的良好的校风学风的同时,综合本会的工作职责和实际情景,制定工作计划如下:

一、工作态度

1我必须会努力带动我们09级学生会的所有成员努力工作,完成上级交付的每项任务,进取投身到学校的建设和发展中来。

20xx年,我们要明确职责,力求创新,依靠团体,集思广益,脚踏实地,实现目标。

二、工作要点

1加强自身作风,制度建设,为同学们做好模范,带好头。

2配合校方举办‘一·二九大合唱’‘元旦晚会’等性质的文艺活动,创造活泼和谐的学校氛围。

3协调好各部门之间的工作,营造各司其职团结合作的氛围。

4落实完成校方交办的各项工作。

5配合教师发现并解决问题。

三、实施战略

1组织并配合各部门加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。

2进一步挖掘会团潜力,开辟广大同学喜闻乐见的活动。

3协调好学生会各部门之间的工作,营造各司其职团结协作的工作氛围。

4对学校布置的突击性工作调动各方力量,全力以赴,按时完成。

5实邢学生干部考核制度和奖惩办法,提高学生干部的组织纪律。

6对学生会成员实习扣分制度,坚持‘优胜劣汰’原则。

四、工作注意事项

1在坚持我校学生稳定与团结的基础上开展各项学生工作。

2开展学生工作时注重内部的发展和外部的发展相结合。

3工作与活动不能固步自封,要勇于创新,打造特色。

4在今后的工作中力求每位成员都能明确权责,科学管理。

5学生会各系各部门之间要加强沟通交流,增强凝聚力。

学期虽已过半,但我会再接再厉,虚心学习,吸取经验,锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持与领导各方力量的努力下,进取工作,争取把本学期的工作做到更好!

团员年度工作计划 篇8

本学期我担任新一届的焊接专业班的班主任,根据对该班学生进行沟通后的了解和我们学校的实际状况以及自身的实际条件,特制定本计划,

职校班主任工作计划。

一、指导思想:

尊重;信任;共情;关注;在德育工作中要尊重每个学生的人格,相信他们的潜在的力量,善于发挥他们的优点和长处,并以深厚的感情来对待和教育他们,要相信学生都有用心的一面。我们也明白,你如果不负职责的去埋怨或者是批评或者是惩罚一个学生,就是对他人格的极度不尊重和不信任,那样的结果是换来学生对你的不尊重和不理解,结果是班主任工作的极难开展。我们也明白“己所不欲,勿施与人”,“用人不疑,疑人不用”。仅有在了解的基础上充分的尊重和信任,才能限度的发挥学生的潜能。所谓“共情”是指要和学生的感觉持续相通,即要经常换位思考,仅有我们经常换位思考,我们才能明白学生在想什么,他想的对不对,他的做法是否贴合他们的特征。所谓“关注”,就是关注学生的成长提高的每一个细节,我们都明白细节决定成功。

二、奋斗目标:

要到达一个标准的职校学生的形象,需要做到“八有”:“有人格,有胸怀,有教养,有潜力;有计划,有规律,有效率,有成绩”。前面的'“四有”是教育学生怎样做人,后面的“四有”是教给他们如何学习。1、“有人格”是做人的最起码的标准;2、“有胸怀”会使我们的班级群众变得融洽,同学们之间会亲如一家;3、“有教养”,注意,“教养”并不是一个个性贬义的词,我们经常看到有人在红灯的时候照样横穿马路,如果你问他为什么他会回答:因为没有!好像他遵守交通规则是为遵守的。我们的学生也是如此,经常看到学生在“检查”中写到:我对不起教师的教育之情,对不起家长的抚育之恩——好像他们整天的学习是在为教师学,为家长学,可惜的是我们有许多教师看到学生以上的“检查”,可能就以为学生真的已经悔改了!像这样的学生和教师都属于没有“教养”的范围!4、那么什么是“有潜力”呢有的学生每次考试还能够,可是实际操作不行,不会唱歌,不会吟诗,不会书法,不会组织,不会演讲,不懂幽默┉┉这样的学生我觉得就是没有潜力;5、“有计划”:很多学生是得过且过型,他们整天忙忙碌碌,或者无所事事,这些都是没有计划的表现,有的学生不服气,说我有计划,比如我要成为一名优秀的工人,优秀的技术

人员,我说那是梦想,愿望,或者是你的计划太空洞,可操作性不强。所以我规定,每月的1号是全班同学制定计划日,每个人都要制定出操作可行的计划,班长和学习委员以及班主任检查。另外,每周甚至每一天都要制定一个计划;一旦有了计划,那么慢慢的就会“有规律”起来。6、“有规律”:生活有规律有利于人的健康长寿,学习有规律有利于成绩的稳步提高,决不能“三天打鱼两天晾网”,有那么多的学生不是不聪明,是由于做事没有规律而浪费了太多的时间,从而学习成绩及潜力很一般;7、“有效率”:经常看到有的学生整天忙碌,埋头苦干,就是看不出提高,原因就在于没有提高“效率”。

三、具体措施:

(一)思想行为教育方面:

1、制定班规,班训以及班级制度,建立岗位职责制:全班设置大约30个岗位,这样就作到了人人有事做,真正把班级当成了自我的家庭一样来看待,让有些调皮的学生有事可做,也能够分散他们的一些其他方面的注意力,同时又能够使学生逐步走向自主管理,真正成为自我的主人。可谓“一箭三雕”。

2、实施班级常规:为了对一些学生起到约束作用,也为了给自主管理设置一个良好的后盾,我特意制定了十分详细的班级一日、一周及一月常规,使事情具体化、详细化,操作起来更加容易,班干部容易管理,学生的状况容易量化,为今后的工作开展打下基矗

3、发挥主题班会的作用:主题班会是一座大熔炉,它能集中全班同学们的精华思想,进而感染每一个同学,起到催化剂的作用。鉴于此,我打算每两周高一次主题班会,资料也是密切联系本班实际状况以及学校的动态。

4、多开展一些竞赛活动:其目的一是为了锻炼学生的潜力,另一方面也增强了学生的群众主义感。增强学生间的凝聚力。

5、确定每周的主题,提高潜力:如“高效学习周”,“治病救人周”,“开拓胸怀周”等等,借以来增强学生各方面的潜力。

(二)学习方面:

为了提高学生的学习和潜力,我制定了以下措施:

1、每月每周每一天都要制定出自我学习的计划。

2、每一天清晨按照班级规定读书。

3、每一天抽出5分钟时间练字。

4、经常开展一些竞赛如“技能比赛”,“环保知识竞赛”,“法制知识竞赛”,借以来提高学生的学习效率。

5、加强与各任课教师的联系,抓好各门学科的联系工作。

6、加强对学生综合潜力的培养,用心培养学生的创造精神,开展形式多样的活动,如知识竞赛、读书交流会等。

7、加强自主作业时的自主管理。

8、加强职业道德建设及心理素质教育。

团员年度工作计划 篇9

沈阳大学信息工程学院团总支学生会组织部在我院领导和老师的殷切关怀下,我们紧跟我院团委学生会的工作大局,经过一个学期的工作实践,各项工作均按序进行,取得了优异的工作成绩。

进入新的学期,信息工程学院组织部的工作也步入新的阶段。面对新的工作局面,组织部将继续抓好团的思想建设、组织建设,干部队伍建设,在扎实地做好各项常规工作的基础上,尝试大胆有益的创新,推动组织部的各项工作取得进步。

为了切实作好学生工作,体现全心全意为学生服务的宗旨。本学期组织部仍将以开展特设活动和构筑院学生会沟通平台两方面结合发展的思想,作为工作思路,切实抓好学生的思想教育。培养其健康的心理,完善的人格和爱党爱校的高尚情操,并以协助各班团组织活动为锲机,联合多方面力量,为开展高质量的校园活动,创建良好的校园风气而努力。由此我部总结相关经验教训,展望未来的工作前景,特制定如下工作计划:

一:做好常规工作

1、团员注册

每半年进行一次团员注册,并及时为丢失团员证的团员补证。

2、团费收缴与管理

原则是每季度向团员收缴一次团费。但为了减少同学们的工作量,实际上每半年进行一次收缴工作,并把一部分团费上交校团委。3、“迎新”问题

夕阳拽着紫红的薄纱依偎黄昏,舒青涨绿的枝叶迎风飒飒作响,与树梢鸟儿的啁啾应和成薪火相传的乐章。首先我们组织部会做好迎接新生,为其办理好团关系转接工作,除此之外我们还要举办易于大一新生成长的新老生交流会。我们会让时间在沉醉中轻轻流走,让10新生聆听那净化心灵的倾诉,使其懵懂的心卓越成长。我们要让学弟学妹们在人生的分水岭上,看到老师、学长、学姐们用汗水与经历为他们点亮的灯塔,指引他们远航。

4、团会的召开

每月策划开展主题团会活动。认真开展好团组织活动,做好安排,督促和检查的工作。鉴于团组织生活形式的多样性,主题的丰富性,因此本期的每月团会主题还未定,待听取了团委安排后我们再定主题。对各班的每月的团组织活动总结,做好及时的整理归档,以协助校团委及时了解各班活动的开展情况。

5、团建、推优、评优工作

加强团员意识教育,及时了解各支部组织建设情况,经常与各支部的组织委员保持联系,健全团的组织生活。开展团“推优”工作,组织推优对象参加党校培训:坚持党建带团建,始终把团建工作放在党建的大格局中去思考、去把握,努力做好团员选拔、培养、推荐等系列推优工作,使“推优”工作制度化、规范化,为党组织输送新鲜血液。

6、团内考评、汇总工作

我们组织部会定期对工作作出书面总结,对考评汇总的材料会第一时间提交上级领导,听取其宝贵意见,也会对阶段性工作的成果予以保持,对不足之处加以改正。

二:内部工作建设

1、开学后组织部将开展招新活动。重点在大一中招收干事,为我们的部门增添新鲜的血液,并帮助他们尽快建立完善的组织部结构,同时与新成员建立密切的对口联系,帮助他们更好地开展工作。组织各班团干部集中,召开团支会,商讨本学期的工作,以增进彼此认识有利于团委工作开展。此外,为配合党支部的工作,我们计划开展入党知识宣传介绍,届时将采用展板、小讲座等形式,向同学们详细介绍入党的一些基本知识。

2、进一步完善组织部的各项制度。我们会建立例会制度,每月底召开一次例会,要求院系组织部所有成员以及各班团支书(或组织委员)准时参加,并在会上总结各班团组织活动开展情况,以交流相关经验。当然,我们还将协助院团委其他部门开展工作。

3、加强组织部纪律建设,确立工作分配到个人的制度加强责任感,增强合作意识,使部门内部成员团结一致。提高办事效率。对工作不热情及不工作者进行清退。对工作优秀的进行表扬,并在学期末开展表彰大会。

三、工作要求

1、要求广大团员干部强化服务意识、创新意识、开放意识和合作意识。要努力提升团干部个人和团组织的服务能力,认真研究团员青年在成长中遇到的新情况、新问题,找准服务团员工作的着力点;改进服务方式,牢牢抓住团员青年面临的具体问题;强化服务工作与青年团员之间的互动,在服务内容上尊重他们的选择,在服务过程中关注其感受,在服务的效果上注重他们的评价。

2、把优秀的团组织生活中所开创的服务工作个性化、日常化和持久化。

3、根据校团委的`统一部署,结合我院学生的实际,认真制定工作方案,精心组织实施。

4、各基层团组织要充分发挥组织系统在工作推进中的作用,调动广大青年广泛参与,加强宣传报道,努力形成从团组织生活中提高自我的良好氛围。

5、及时向上级团总支递交支部工作计划、工作总结,并与学院团总支保持密切的联系及时准确的将上级组织的任务要求传达通知,同时做好支部成员的意见反馈工作。认真切实贯彻院团委的指令、要求,传达团委会议精神。按团委的要求,组织展开班里各支部的活动,传达团委的会议精神,总结每一阶段的工作。

以上是信息工程学院组织部的一些初步工作安排,当然我们也会依据实际情况举办或承办大、中、小型各种学生活动。此外除做好本部门工作外,我部将积极配合其他部门各项工作,和大家一起全力以赴,将信息院的学生会工作做到最好。在学生会工作,我部远都会把同学的利益放在第一位,这是我部作事的初衷。不管我部有多大的能力,我部都会尽自己最大的努力认真地去完成每一次工作,并在工作中积极探索,争取有所突破,努力将组织部工作在新的一年里推上一个新的台阶。

信息工程学院组织部

韩秀鹏

20xx年9月

团员年度工作计划 篇10

本学期团委在学校及上级团委的领导下,围绕学校教学中心工作,开拓进取,脚踏实地,开展了一些实实在在的工作,较好地完成了学校及上级团委布置的任务。现将有关的工作简单总结如下。

一、不定期召开团支部书记会议,加强团员的思想教育,提高团员队伍的整体素质,能较好的促进学校的德育工作。

本学年,我们要求班级团支书定期对本班团员进行思想教育、组织学习团队知识,提高团员对团组织的认识,收到了初步的效果。还要求团支书对本班团员的言行进行监督,发现不规范的人和事要进行批评教育,情节较重的上报团委,由团委实行诫免谈话。要求各支部以自己支部的实际情况出发,紧紧围绕教学,努力发挥团员的先锋模范作用,在班上开展帮学活动。要求团干部及时了解学生,处处起带头模范作用,及时化解同学间矛盾,以身作则,帮助学习差的学生,处处体现团支部的温暖,经过一学期来看各班团支部真正发挥了其榜样带头作用。

二、认真组织,切实做好每周一升旗仪式工作,利用国旗下讲话对学生进行思想教育。

每周升旗班级认真准备讲话稿,围绕“安全、卫生、文明守纪、学习,感恩教育”等方面开展对学生教育。从思想到品质、从安全到卫生、从守纪到常规等多方面,做到反复讲、讲反复,强化学生认知,营造积极、健康、文明、向上的校园氛围。

三、扎实工作,切实搞好各项活动。

本学期开始进行了文明班级评比活动,每周通过学生会和领导检查汇总,按分数高低每年级评比出两个文明班级并发放流动红旗,文明班级评比活动的开展,让绝大多数同学们都能够自觉遵守守则、规范,学校不和谐因素和不文明行为日趋见少,这里也感谢班主任老师的积极配合。

9月份:组织接收新学生会成员、团委干部,精心安排工作,布置任务,参加班级的管理工作,服从学校领导的安排,为学校教学服务。同时自发或服从学校的安排参加各种义务劳动和公益活动,比如,多次带头参加学校的义务劳动,在校园内搞卫生,带头弯腰捡纸,搞大扫除,栽树等活动,都能很好地完成任务,达到很好的效果。

9月11日:在王校长的提议下,由我亲自布置,成立学生会晨检工作组织,组织学生会进行晨检工作,每天早晨6.30分由我带领学生会成员准时对各班进行检查,安排好12名学生会成员检查顺序,同时对学生会成员严格要求,不定期的召开学生会会议,对发现的问题及时纠正,通过晨检和不定期抽检,使学校的卫生、纪律、都得到了好转,使学校整体面貌有了新的改观。晨检工作还有效的预见和预防手足口病、水逗等传染病的发生,我们印发了学生因病情况每日晨检登记表,每班由专人负责对本班级每天因病人员进行认真填写,发现病状的及时上报给学校,经过一学期来的上报情况看,我校除有感冒100余人次外,未发现其它传染症状。

10月6日:为了创造良好的学习环境,也为了我们养成良好的行为习惯,培养良好品质和道德风尚,使校园更加干净,上操时进行了一次特殊的测试“弯腰捡纸”,通过此次活动,同学部分都能够主动弯腰捡纸,还有我们的教师也参与期中,给校园带来了文明、亮丽的风采。

10月15日:在团县委的组织下,我校对身患重病的刘柏毓同学发起捐款倡议书,倡议书播出后,在两个课间时间里学生就踊跃捐款1901.8元,真正体现了我校学生一方有难、八方支援的爱心精神。

为活跃校园文化生活,展示同学们的文艺特长,构建和谐校园,加强校歌的普及,树立学生爱校的精神。10月24日:下午利用7、8节课时间组织召开了

七、八年级的纪念改革开放三十周年歌咏比赛,此次活动得到了校领导、班主任、评委老师等众多老师的帮助,活动收到了很好的效果,在活动中师生互动,拉进了同学与老师间的感情。

11月份:按团县委部署,年终发展了一批新团员并按要求上交团费;同时征订了团署刊物,根据各班的需求超额完成规定任务。

12月份:为调动学生干部的工作积极性,带动学生的学习兴趣,形成良好的班风、学风,我校团委通过学生民主测评,各科任老师的反映和平时的业绩表现,选出了校级优秀学生会干部2名,优秀学生会委员2名;校级优秀团支部书记每年级各2名;校级优秀班长每年级各2名。

一学期来,我校团委在学校的正确领导下,虽在工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处,如团干部素质有待进一步提高,团员思想意识有待进一步增强,志愿者活动进一步规范化开展等。我们今后将继续努力,使我校共青团工作再上一个新台阶。

团员年度工作计划 篇11

XX转眼间,寒假结束了,我们迎来了新的一个学期,学习开始了,学生会的工作也就相应的开始了。

回顾上一个学期的工作情况,虽然大家都很努力的做,外联部的工作还是有很大的欠缺和不足,本职工作做得有待改善。

新的学期已经开始,我们要回顾过去,展望未来。新学期有很多新的机会,外联部已经组成了的一个小团体,要好好利用校内校外的综合资源,争取把工作做得更出色。

下面是外联部XX-XX年度第二学期的基本工作计划:

一、本职工作

本学期学院和学校会有很多相对大型的活动,我们会努力做好内外相连的作用,争取得到更多的与商家的合作机会,一方面,做好资金的积累,另一方面,也做好活动的一些宣传工作,争取做到有充分的活动资金来准备好每次学校学院活动,充分发挥出外联部的基本功能。具体外联工作如下:

1、针对学校四月份下举行的运动会,外联部的工作方向是,首先保持往年的传统,与商家协谈遮阳伞、饮用水、药品等运动会物资的合作事宜,减少学院某一些经费的支出;其次,与商家协商在运动会期间的其他合作事宜,争取一些资金或者其他的有用的物品,计划XX元的资金协商。

2、针对学院的挑战智多星活动,主要是资金和奖品事宜,计划是XX元的资金协商。

3、学院后期的一个欢送晚会,是本学期的最后一个重大的活动,外联部的具体工作方向是,跟化妆与发型设计、衣服等商家洽谈合作问题,力争解决晚会参演人员的造型问题,并争取拉横幅为晚会造势的机会,资金方面,计划谈成XX元资金的合作。

4、学院的其他的活动也是我们努力的载体和机会,我们会利用行动支持学院有更多更出色的活动。

5、作为院团委学生会的一个下属部门,外联部也会积极参与学院的活动,虽然不是主要工作者,但外联部一定好好学习,会配合好其他部门的工作,尽职尽责的做好每一次的工作,以期能够共同把学院学生会的工作做好。

二、考核工作

本学期,外联部有四名副部长和七名干事,为了全面开展好工作,对大家制定了考核制度:

1、考勤方面:例会,迟到5次,旷会3次都以退会处理,如有要事需请假的需提前半小时向部长提出口头的请假申请,待同意后方可记为“请假”,本学期请假次数累计不得超过总例会次数的三分之一。

2、工作方面:努力做好外联工作,不得无故不外出工作,认真完成学生会所分配的各项任务,争取做到更好。

3、学习方面:作为学生会成员,考试时不应有挂科现象出现。

4、道德方面:以各辅导员对大家的意见反馈作为考核标准,辅之以平时的各方面表现与同学评价。

三、学习培养

本学期是这一学年的第二学期,要为学生会培养出新的人才来,因此,拟定相关的学习计划,以期能够培养出一些有相当素质的能够担当接下来任务的人:

1、外联部作为团委学生会的一个部门,作为外联部的一员,大家应继续更多的学习相关的很多知识。

2、本学期拟定再组织一次经验交流,让大家取长补短,共同成长。

3、工作进行到一定程度,大家写总结和心得,一方面通过总结找出并解决问题,以求在以后的工作中避免犯同样的过错,损失没有必要的时间和精力,令一方面也练一下文笔。

以上是外联部XX-XX年下学期的基本工作计划,我们一定会付诸于实际,为了这个计划而努力,而奋斗,争取做得更好。相信我们的团队会更加的团结,工作更加的努力,成为一个优秀的团体,争取为学院的工作献出我们最大的力量。

外联部

XX

团员年度工作计划 篇12

20xx年,团区委团队工作在区委、区政府和团市委的正确领导下,团结带领全区中学共青团、小学少先队深入贯彻漯河科学发展观,紧密结合我区实际,围绕中心,服务大局,不断深化团的各项工作,使全区团队工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。回顾一年来,我们主要做了以下几方面的工作:

1、加强“全团带队”,进一步推动少先队工作。一是安排部署团、队工作。4月11日,我委、区教体局联合召开20xx年全区学校团队工作会议,对全区20xx年的学校团、队工作进行了安排和部署。二是加强了少先队辅导员队伍培训。8月,我委邀请了团市委少工部丁朝勋同志对全区40名城区辅导员,47名涉农辅导员分别在联通二楼和新民小学,进行了远程大规模业务培训。三是丰富少先队主题实践活动。通过“安全教育报告会”、“设立文明监督岗”、“养成良好习惯,争做文明学生”等效果明显的实践活动,不断加强青少年思想教育工作。

2、坚持典型培树,促进示范带动。进一步发挥“五四”、“教师节”表彰的示范导向作用,评选了市“红领巾”想象力工程、“书香少年”、“书香家庭”、关心支持“少先队”工作的好校长、优秀少先队辅导员、优秀少先队员,

1 通过对优秀典型事迹的挖掘、培养、表彰和宣传,充分发挥榜样的示范带动作用。

3、搞好主题活动,加大教育力度。今年,我委结合迎接建团xx周年的有利契机,以主题实践活动为推手,进一步加强了全区青少年思想政治教育工作。充分利用学雷锋月、清明节扫墓、“五四”青年节、“六一”儿童节、“七一”建党节和“十一”国庆节的大好时机,组织全区青少年开展了一系列主题实践活动。3月份我委结合“学雷锋月”相继组织了三中“清除城市牛皮癣”、实验小学“学雷锋主题队会”、七一路一小“争做小雷锋主题队会”等活动;3月20日我委邀请“雷锋精神传播者”孙永清老师来到新民小学、枫诚学校,共1000多名学生,进行爱国精神、奉献意识教育;利用清明节这一传统节日,组织全区各小学对周口烈士陵园进行了祭扫,缅怀革命前辈;5月4日,由我委举办的欢乐川汇广场文化活动在区行政新区广场如期上演。此次演出的节目由全区各中学、小学选送,并取得了显著的效果;“六一” 、“七一”、“ 国庆”期间,我委部署安排了全区各少先队开展了“红领巾心向党”主题队会,在二中举办了“学党史、颂党恩、跟党走”主题报告会 、在闫庄小学进行“我们的'节日暨歌唱祖国歌咏比赛”等活动,在节日气氛中切实加强青少年思想政治教育,激发广大青少年爱国爱党爱乡热情。

4、继续开展包括希望工程在内的各种帮困助学工作。

2 5月26日,我委联合区妇联、区xx办事处在永光宾馆会议室举行了“关注成长、关爱童年”主题月启动仪式暨困难儿童帮扶活动,除了学生常用文教用品还现场发放14000元助学奖金。8月3日在我委的积极协调下,开展了“圆梦行动”向我区30名寒门学子,发放了1000元助学金。12月份,我委联合爱心企业准备组织开展“微笑吧”“温暖冬天”等一系列爱心活动。

回顾今年的工作,我们虽然取得了一定的成绩,但也存在一定的不足和差距,如部分工作因为经费紧张和人力不足等客观因素开展的还不够深入,效果还不是十分明显。这些问题已经引起了我委的高度重视,在今后的工作中,我们将采取有效措施,认真加以对待,争取把团、队工作再推上一个新的台阶。

描写细腻动人。

团员年度工作计划 篇13

学生会的工作,繁杂而又c件件重要,看似简单却有件件复杂难办。作为学生会主席,需要将其工作有机的结合起来,需要在全校学生和教师之间建立良好的信息传递模式,需要把学生会内部的成员团结、高效的糅合在一齐,为了全校师生的共同愿景而奋斗。

在我看来,作为一个学生会主席,工作计划是至关重要的。

一、学生会的全面工作。研究决定学生会建设、改革、发展及管理工作的指导细想和重大问题。

二、协调各部门之间的关系,定期做好学生会的血气工作计划,并向上级汇报,负责定期监督检查各部门开展情景。

三、每周五召开全体学生会成员会议,听取工作汇报及布置工作任务,讨论学生会近期的工作方向、任务,广泛听取意见和提议。(各部门会议由各部长召开,主要是部门里各干事之间的交流,不定期召开。)

四、大型活动(如本月和五月份的学校艺术节演出,十一月的体育活动月,等)需由主要负责部门指定详细的计划书,交由部长会议讨论审核,计划书应详细著明每次活动的时间,地点,规模,经费预算,涉及部门,主要负责人等事宜。需要具体到细节。因为"细节决定一切"。除此之外,每项活动开始之前,应当提前与相关部门(如:宣传,广播,体育等部门)联系,并供给相关宣传材料和人员活动。

五、落实完成学校交办的各项工作。每月进行一次小型工作总结,学期末进行工作汇总。

当然,要保证学生会工作的顺利开展,还是需要内部人员团结、高效的工作,必须处理好学生会主席和下属部门之间的关系。一方面要保证下属部门在学生会的总体指导下工作,另一方面也需要给予各个部门足够的自我发展空间,更好的调动他们的进取性。在处理学生会主席和下属之间关系的过程中需要综合运用管理学中激励理论中的激励机制和保健机制,才能真正的处理好二者的关系。

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