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营销年度工作总结推荐6篇

营销年度工作总结

格式:DOC上传日期:2023-09-14

营销年度工作总结推荐6篇

2023-09-14 16:41:23

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营销年度工作总结【篇1】

房地产营销总监述职报告模板如下:

一、概述

本报告旨在概述我部门在过去一年中的工作进展和成果,包括我们的市场策略、销售成果、客户满意度和业绩表现等方面的数据和分析。

二、市场策略

在过去的一年中,我们制定了一系列的市场策略,包括:

1. 市场定位:根据市场情况和客户需求,我们重新定位了我们的项目,并确定了我们的竞争优势。

2. 营销策略:我们采用了多种营销策略,包括线上和线下的推广,以及品牌宣传和客户关系管理等方面的工作,以提高项目的曝光率和转化率。

3. 客户体验:我们注重客户体验,提高了客户的满意度和忠诚度,并通过客户反馈和数据分析,不断优化我们的产品和服务。

三、销售成果

在过去一年中,我们的销售成果取得了显著进展,具体情况如下:

1. 销售额:我们的销售额同比增长了20%。

2. 市场占有率:我们的市场占有率达到了15%,超过了其他竞争对手。

3. 客户满意度:客户的满意度达到了90%,并持续提高。

四、客户满意度

我们非常注重客户满意度,在过去一年中,我们采取了多种措施,以提高客户满意度,具体情况如下:

1. 服务升级:我们升级了我们的客户服务流程,增加了客户满意度调查和反馈机制,提高了客户体验和忠诚度。

2. 客户满意度调查:我们定期对客户进行满意度调查,并根据调查结果进行改进和优化。

3. 数据分析:我们通过对客户数据的分析,了解客户需求和偏好,并针对性地提供产品和服务。

五、业绩表现

在过去一年中,我们的业绩表现也非常突出,具体情况如下:

1. 销售额:我们的销售额同比增长了20%。

2. 市场占有率:我们的市场占有率达到了15%,超过了其他竞争对手。

3. 客户满意度:客户的满意度达到了90%,并持续提高。

六、未来计划

在未来,我们将继续努力,推进项目进展,加强市场营销策略,提高客户满意度,实现更出色的业绩表现。

营销年度工作总结【篇2】

装饰公司年度营销计划

装饰公司营销策划书前言广东星艺装饰****年成立于1991年,经过十几年的发展,已经在广东乃至全国有相当高的知名度,但广东星艺装饰****20**年才进驻南昌,由于进入南昌市场时间不够长,且没有做很好的广告宣传,知名度还不是很高,目前在南昌装修市场上,有很多的装修公司,其中影响力比较大的几家分别是康居、心诚、丛一楼、龙发等。目前南昌装饰行业正处于上升阶段,星艺面临着强大的竞争对手,如何进行“星艺装饰”的品牌建设及进行大规模的市场推广活动以抢占南昌家装市场显得犹为迫切。目标消费群分析消费群定位:

星艺装饰南昌分公司将高端收入群体作为20**。根据星艺装饰南昌公司20**客户结构分析,工人阶级约占客户总数的50%。综合分析认为,明星艺术装潢的主要目标消费群体应该是中等收入群体,也就是说要以中端为主,高低端兼顾。

目标消费群分三类,其中第一类为中端消费群,年龄在28—35岁之间,他们是城市的主流,在人口比例中占据人数最多,是具有相对稳定工作固定收入的人群,在装饰选择上追求价廉物美,所以我们要锁定这第一类人群为重点推广对象,在广告宣传上重点突出星艺装饰粤式风格(时尚、前卫、艺术化、人性化),而且要打出高品位不等于**位的口号。

第一类是我们的主要广告和**目标。

第二类为高端消费群,年龄在35—50岁之间,经济富裕、且有固定资产的外企、合资企业高级白领、私人企业主、国企领导、高级公务员。这种人在经济上比较富裕,只要装修档次高,**高一些就不会太在意。

第三类为低端消费群,是城市低收入的工薪家庭,目前南昌家装市场上此类人群也占很大比例,他们在装修上更看重的是简易、舒适、便宜。因此我们要做有针对性地做广告宣传,对这类人群中的广告要注重对装修价位的实价相告,价位力求比同类装饰业都低一些,同时在装修质量上也要有所保证,服务的承诺上要让消费者放心,没有后顾之忧。营销策略,高端形象,低端市场,中端利润。

广告策略1、品牌建设与市场推广,实力并重。2整合各种资源,形成整合力量。3.品牌建立和营销应相呼呼应,以形成强大的系统工程。 4.应该发布有针对性的广告,以防止权力分散。

5广告内容上要突现出“差异化”,即突出星艺装饰的优势,力图用巧妙的宣传把星艺装饰打造成南昌装饰业的龙头老大形象,并注重对其粤派风格做详细描述。6广告的风格要宏大有力。**选择1,报纸软文,硬广告。

2、电视专题片。

三。vcd户外广告(包括户外广告牌、灯箱、临时户外广告)5。商店广告6。dm传单。

7、vip会员卡。

8、社区推广。

9、展销活动。根据以上广告策略,制定以下广告方案:营销策划,广告宣传分为两个重点,即品牌建设和**活动同时进行。

一、品牌建设方案1报纸广告:首先和江南***或信息**、经济晚报合作开辟以“新家居·新生活”为主题的专栏,内容为涵盖有关家装的方方面面。比如;解答家居装修中遇到的问题,家装材料知识,家装设计学校等。

星艺专业设计师为你专门解答。同时介绍了一些家庭装修和维修方面的知识。同时,明星艺术报平面广告,以明星艺术形象广告为主,主要诉求点:

星艺由江西九江人创办,是江西人的骄傲,获得很多全国性的奖励,以及“质量可靠、设计独到、服务周全、材料有保障、价位合理”等。方案二店面广告:选择40家店在南昌主要街道进行招牌广告宣传

主要街道应至少有一到两个商店招牌,繁忙街道的密度高于偏远街道。启动时间从5月初开始。店招设计上以突出星艺标志和星艺口号“把装修交给我们,您放心上班去”。

店招底色为星艺红。方案3户外广告:与星艺店招同时推出,建议在红谷滩、青山湖、抚河文秘114版权所有三大板块周边发布户外广告。

其中,红谷瘫、抚河板块设置大型屋顶聚光灯广告,青山湖板块设置灯箱。户外广告可以快速树立明星艺术装饰的品牌形象。方案4发票广告:

一般在中高档酒店吃饭的消费者都会有意识地索取发票,假如在发票上印有星艺装饰广告,那将会起到意想不到的效果。发票广告有两个优点:

一是发行量大、数量多,有利于扩大影响力;第二,它针对性强:一般来酒店且索取发票者皆有一定的消费能力,要么是有权,要么是有钱,皆是我们的目标消费群,这样,广告就非常有针对性,能做到“有的放矢”。方案5电梯广告:

高档商务大厦办公楼里上班族一般都属于中高档收入阶层,在大楼电梯里面做电梯广告(力求文字简约,做工精美,画面有冲击力,要能第一时间吸引乘电梯者的眼球,并能长时间留下深刻印象),方案6行业刊物广告:高端消费者由于工作的关系会经常出差,出差首选的交通工具应该是飞机,针对这一特点,在飞机上赠送的报纸、刊物上做星艺形象广告。也非常有针对性。

方案7电视专题片广告:星艺装饰作为全国家装一线品牌,装饰质量一流、装饰理念先进,企业文化非常有魅力,但这些大都不为南昌市民所了解。而这些又不是三言两语能说清楚。

为此有必要让星艺的工程说话,让星艺的用户说话——建议制作系列电视专题片,分为“质量篇”、“材料篇”、“工艺篇”、“理念篇”、“设计篇”、“综合篇”六集,每集五分钟共30分钟,在电视台非**时间播出。后来,明星艺术故事片制作成vcd,有针对性地发行。方案8软文广告:

按照电视专题片的内容在报纸不间断刊登软文。方案9dm单张广告:和南昌邮政投递局(或与报社发行部)合作,将印刷精美的星艺dm单张(上面印有星艺装饰优惠金卡)有目的地投递到中高档楼盘用户邮箱。

这种广告形式针对性也非常强。以上方案要协调进行,广告宣传上要做到品牌塑造上的统一性、服务承诺上的一致性。

营销年度工作总结【篇3】

白驹过隙,转眼我在金网络已经工作快半年了,自20xx年7月2日到岗,至今五月有余,在这五个多月里,我体会到了完全不同于学校的生活氛围,这对于刚入职场的我来说,某种意义上来说也是一大挑战。回望20xx年度的工作生活,感受到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时,也不忘来回顾和总结过去一年来所做的努力。

旭景崇盛园团队自成立到现今已经一年多时间了,我很荣幸能在刚踏入社会时加入这个团队,跟大家一起慢慢成长。自20xx年以来,旭景崇盛园的队伍在慢慢壮大,引进了专业人才,专业水平得到了很大的提高,团队建设正在逐步走向规范,各部门职能作用也在逐渐明确化。

年度主要工作事项及成果梳理回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作事项总结如下:

1、维护旭景崇盛园销售台账及整套销售报表,及时更新销售数据,定时上报有关销售报表。

2、销售数据统计,定期制作各期销售报表,如日报、周报、月报等。

3、维护销售台账和日期销控表,定期做本项目佣金结算。

4、行政助理休假时做好案场日常行政事务,如物料、考勤等。以及及时和开发商沟通销售流程方面的工作。

5、就特殊优惠、房源等信息及时跟甲方负责人沟通并确保规定时间内取得结果。

6、负责督促置业顾问认购之后其他后续手续的办理,确保现场销售程序顺利进行。

未达目标的工作分析上述工作事项,在刚接手工作的时候,由于业务不熟练,工作中出现过一些纰漏,给领导和其他同事造成了一些不便,对此本人深感惭愧。之后在各位领导和同事的帮助指导下,加强自己的业务操作能力,逐渐能独立完成工作,到现在已可以做到按照公司的规定严格要求自己,能较好的完成本职工作。

营销年度工作总结【篇4】

快递营销岗述职报告

一、岗位职责

作为快递营销员,我的主要职责包括:

1. 熟悉公司所提供的快递服务,并向客户介绍和推广快递产品;

2. 深入了解客户的需求,为客户提供专业的快递解决方案;

3. 开发和维护客户关系,与客户保持密切的沟通和合作;

4. 参与策划和实施营销活动,提高公司的品牌知名度和市场份额;

5. 收集市场信息和竞争对手情报,及时向公司反馈并提出相应的对策。

二、工作总结

在过去的一年里,我认真履行了快递营销员的工作职责,取得了以下的工作成绩:

1. 提高了客户满意度:通过与客户建立良好的合作关系,并为客户提供贴心的服务,成功增加了客户的满意度。根据客户反馈的意见,我积极与团队合作,及时解决了客户的问题,确保客户的快递能够准时送达,并且按照客户的要求进行了个性化的服务。在客户满意度调查中,公司的满意度得分得到了显著提升。

2. 开发了新客户和合作伙伴:通过市场调研和主动拜访,我成功开发了多个新客户和合作伙伴。我与潜在客户保持了密切的联系,详细了解了他们的需求,并根据需求提供了个性化的快递解决方案。同时,我与合作伙伴进行了深入的合作,共同开发了新的市场机会,为公司的业务增长做出了贡献。

3. 参与了多项营销活动:作为快递营销员,我积极参与了公司的多项营销活动。我与团队合作,共同策划和实施了一系列的市场推广活动,包括打折促销、赠品活动等。这些活动不仅提高了公司的品牌知名度,还增加了公司的市场份额,并吸引了更多的潜在客户。

4. 不断学习和成长:作为快递营销员,我深知市场竞争的激烈性和快速变化的市场环境。因此,我不断学习和提升自己的专业知识和技能,不仅参加了公司组织的培训,还主动寻求外部的培训机会。通过学习,我了解到了市场的最新动态,并能够灵活应对市场的变化。

三、存在的问题和改进措施

在快递营销岗位的工作中,我也存在一些问题,例如在客户沟通方面还需要提升,需要更多的了解客户的需求;市场信息的收集和分析还有待改进,需要加强对竞争对手的研究;在营销活动的策划和实施过程中,还需要更多的创新和突破。

为了改进和提高我的工作能力,我制定了以下的改进措施:

1. 加强客户沟通能力:在工作中,我将更加重视与客户的沟通,注重倾听客户的需求,并根据客户的反馈及时调整自己的工作方式和行动计划。

2. 提升市场调研和分析能力:我将积极学习市场调研和竞争情报分析的知识,提高自己的市场分析能力。通过不断了解市场动态和竞争对手情报,我将制定更有针对性的营销策略,提高公司的市场竞争力。

3. 加强创新和突破意识:我将参加更多的相关培训和课程,提高自己的创新思维和创新能力。同时,我还将与团队成员进行深入的讨论和合作,共同思考和创造新的营销策略,以赢得更多的客户和市场份额。

总之,作为一名快递营销员,我将继续努力工作,提高自己的专业素质和工作能力,更好地为公司的发展做出贡献。同时,我也将不断改进自己的不足之处,积极面对挑战和变化,为公司的快递营销工作做出更大的成绩。

营销年度工作总结【篇5】

房地产经理述职报告2012年5月底最新工作计划总结类 房地产经理述职报告 一、xx年工作总结 1、项目工程完成情况

?项目进度基本达到公司年初制定的年度目标。

基本完成年初公司制定的年度计划目标,虽然在一定程度上存在滞后,但总体计划基本在受控状态。虽然上半年受金融危机影响,特别对小户型施工影响最大,总计划滞后两个月有余。但经过下半年的赶工,差距基本缩小在可控范围。并且准甲办公楼比原计划提前了近两个月。?形象进度:外幕墙形象的及时完成,为项目的销售提供了一定的支撑和保障。*幕墙在8月份完成西立面铝板和玻璃安装,准甲在1xx年初并没有制定出来,但在需要的时候,项目还是克服重重困难,加大管理力度及时完成了外立面形象的展示。为尽快展示项目形象,促进项目销售提供了保障和支撑。

?*办公楼的提前完成五大主体验收,为完成公司的财务目标提供了保障。在年初制定的年度计划时,*办公楼的验收计划安排在xx年春节后,但是在今年七月份集团为了完成整年目标产值,要求*办公楼必须在xx年12月3xx年上半年均获得“*市安全文明标化工地”,同时工程一处还获得“河南省级安全文明标化工地”。

2、项目团队建设情况

项目人员分工在年初经过一次调整,使项目分工即更加具体明确化,既在条线方面发挥了个人专业和特长方面,又在区域方面体现了各自的协调范围,作到了条线清晰,区域明确。项目团队建设在公司领导的多次指导和培训下,项目合作精神和团队意识也有了明显的提高。每周的项目例会制度,项目团队每位员工都有发言机会,既体现民主又体现了团结意识。并且通过周例会及时传达公司精神,通过不断加压和鼓励,不断提高项目团队士气,振奋精神。通过这一年的磨合项目团队合作精神和团队意识达到了空前的高涨。

3、个人发展和心得体会

回想自己到*已有三年时间了,可是只有今年才使我真正找到了工作的激情、目标和方向。在*的前两年有一种有力使不上的感觉,曾经也有过激情时刻,但更有困惑、无奈和迷茫。幸运的是在今年受到徐总的培训和教导,思想受到启发;视野得到开阔;信心得到鼓舞;激情得到点燃,整个精神面貌焕然一新,感到浑身有用不完的劲。总之,我今年的工作已步入了良性的状态,为此我应感谢我们的领导,感谢我们的团队。

特别是前段时间徐总安排我作为中原油田团购事宜协调小组负责人处理过程协调,尽管这只是我工作范围的一小部分,但该事件对我的影响确实深远的,使我倍受鼓舞并且从中受到了很大的锻炼和提高。由于中原油田作为国有企业,保留着国有企业的固有的弊端,工作效率低,办事拖拉,权利高度集中在高层领导身上,具体办事人员没有决策权等现状。就像上半年关于墙体变更问题,一直拖了半年才有最终的说法。经历前几次双方几个回合的沟通协调,到目前为此双方基本消除异议,对于交房标准达成共识。从整个实践中我可以总结以下三点经验: 一)主动出击,变被动等待为主动

针对对方效率低,办事拖拉的现状,前期我们吃过不少苦头。像卫生间墙体砌筑一事,对方一直仅限于口头通知要求停止卫生间砌筑,但由于合同没有形成,对方经办人员无法出具正

式书面要求,造成我项目部砌筑等待一个多月。还有后来要求这里改造那里改造,但一直没有正式书面意见。后来在徐总的授权下,我作为团购事件协调小组主要负责人,就马上召集相关负责人讨论回复意见,并做到有理有据,主动出击,明确我方要求,限制回复时限。一时给对方造成一定压力,使对方被动的跟着我们走。特别关于装修事件的处理,主动强势把我们的要求展示给对方,对方为了减少将来返工拆除量,也就只好顺着我们的意思走,结果我们节省了工期,也节省了成本。

主动出击不仅对外,对内同样有效。就关于团购事件对方提出的变更,合约部从避免扯皮,和多一事不如少一事的角度一直坚持什麽都不改。但是不改又没有合理的借口,所以作为当事人来讲,我就需要作合约部的工作。同样主动出击,凡是我先向合约部沈经理请示,向他阐述我的想法,解释理由,让他理解我进而一步接受我的想法和意见。

二)充分发挥团队的力量和作用

在具体处理或回复对方正式意见之前,我都会在小组范围内进行沟通,达成一致意见并请示领导后再做回复。必要时扩大沟通范围,特别在最后形成装修备忘率之前,除和白总、赵林沟通外,还得到了合约部的大力协助和参与,整个事件的处理体现了大家的意志,团队的力量。

三)端正的心态+适当的方法+勤奋努力=成功

在整个时间的处理过程中,如果说没有阻力是不可能的。可是我心无杂念,一心想把事情做好,及时和大家沟通协调,加上我的真诚,赢得了所有参与者的理解和支持。就在12月28日,备忘录正式签字的那一天,直到晚上七点半,合约部的两位同志(王海燕、陈伯政)一直全程参与,做了大量的基础工作,没有半点怨言。是我的真诚和热情感染了他们,而他们的热情和友善也鼓舞了我。就这样临时搭建起来的团队,提前并没有领导安排,靠着我们对*文化的理解、靠我们对工作的热爱、靠我们年轻人的激情,我们团结在了一起,我们用心了、我们努力了,所以我们成功了。为此我由衷地感谢我们的团队,感谢我们的*。二、需要进步和提高之处

1、项目部作为项目工程载体的主导作用没有充分发挥出来。在一些层面上处理问题缺乏更高层次的全局观和项目推进的主导意识不强。这种能力的提高不仅需要项目经理提高,同样需要每位工程管理人员共同不断提高,只有这样工程管理团队的整体素质和管理水平才能更快更好的发展和提高,从而更大限度地发挥出项目部的更大作用。

2、语言表达、沟通协调能力和水平不能满足自身发展和项目管理的需要,需要通过自身积极主动不断地锻炼和学习快速提升自己,以满足团队发展的需要和自身发展的需要。 3、学习力不强。很惭愧的讲,自毕业以后除了专业书之外,关于其他方面的读物涉猎很少,较大的限制了自己的视野和个人发展。在xx年里通过徐总的教导和启发,使我深刻地感到了自己知识的贫乏和强烈的学习欲。原来自己除了专业方面有一定的专业基础之外,关于管理方面的知识可谓很是匮乏。通过近来关于管理方面书籍的学习和阅读,更加大了我对自己不足的理解和认识,越学越知不足。要求自己不断增大阅读量扩大阅读范围和视野,不断学习,在学习中提高,在实践中提高。

4、对总包管理的全面管理作用,没有充分的发挥出来。除了与总包自身的管理模式和体制有关外,项目部在总包管理方面的有效管理也有待于提高和加强。鉴于现在的项目开发模式,必须充分发挥总承包的管理作用,才能更好的做好项目的管理工作。

三、xx年工作计划

1、明确xx年的工作目标和计划 xx年的工作重点可以概括为“三大*”。*一:4月3xx年春节前酒店完成外幕墙施工。以上三大*都相当难攻,其中前两个*最为难攻和最为艰巨,且都为刚性必须要确保完成。

具体来讲,*办公楼虽然已经完成五大责任主体验收手续,但真正的难题并未解决掉,关键的难点在消防验收。春节前要完成消防检测,3月份必须完成消防验收并拿到消防验收合格报告,只有这样4月3xx年年初的金融危机影响,小户型的主体施工受到较大程度影响,致使主体工期滞后两个月。为此这两个月必须要在来年抢回,从8月xx年前完成幕墙施工,有效工作时间只有四个月,如果没有充分的施工准备和合理的计划安排,那也是一件相当难的事情。为此我们必须要有充分的思想准备,做好打硬仗的计划、方案和措施,才能不畏艰难攻克难关。

2、个人规划和目标

xx年是本人三年规划的第一年,如何能够使自己的三年个人规划变成现实,需要通过实践、学习、提高,再学习、再实践、再提高,不断提高自己的理论水平、管理能力、交际能力、应变能力、综合能力。为自己的三年规划做好开创性的新局面,使自己的三年成长能够真正成为具有独立操盘能力的优秀的房地产行业职业经理人。

3、拟采取的手段和措施

一)、学习:工作的过程是一个创造价值的过程,也是一个学习的过程,提高的过程、积累的过程,在工作学习,在学习中工作。特别自己的薄弱方面,加强工程管理知识的学习,加强沟通协调交际能力的学习,加强性格培养方面的学习。学习更要广泛的学,因为房地产行业本身是一个人才复合型的行业,要求每位从业者,特别中高层管理者,必须既要懂专业,也要懂经济、也要懂营销、更要懂管理。这就需要更广泛的学习,跨专业的学习,综合地学习,才能满足工作的需要,才能满足成长的需要。二)、工作中高标准、严要求,在自己的团队中积极树立模范带头作用。在工作中要树立全局观,要有项目的主导意识,不仅要狠抓工程管理,同时要关注营销,关注市场,关注整个经济面。学习并熟悉项目开发流程的每个环节,在工作中积累,在工作中成长。积极主动协助项目经理做好项目管理工作,尽最大可能的为项目的管理和建设做出做大贡献。三)、自我加压,自我激励。态度决定一切,保持积极的心态。通过各种方法了解自己、激励自己、提高人际关系的能力,提高自身的抗压力能力。从“素质提升”、“学习提升”、“人脉提升”、“情商提升”等多方面着手提高自我激励能力。在工作中永不满足,奋发图强,适时加压,自我激励,相信自己会做得更好。

营销年度工作总结【篇6】

在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的xx年,回顾这xx年的工作历程,作为营销部门的一名人员工作取得了一定的成绩,基本上完成了公司的既定目标,但也存在不少的问题,为了更好的完成项目的营销工作、实现双赢,双方结成真正意义上的战略合作伙伴关系,特对阶段性的人员工作进行总结。

刚到房产时,作为人员,对房地产方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下,很快了解到公司的性质及其房地产市场。作为部中的一员,该同志深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,力争尽快成为一名合格的人员,并且努力做好自己的本职工作。

针对过去xx年的工作,从四个方面进行总结:

一、

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