劳动章申请书10篇
在这个信息大爆炸和不断进步的时代，申请书的应用范围越来越广泛。撰写一份申请书不仅需要有流畅的文字表达能力，还应该能够清晰地呈现出项目的背景、意义、思路、方案和条件等内容。以下是我们为您整理的关于“劳动章申请书”的内容，希望这篇文章能够使您对其中的道理有更深入的理解。
申请人：ｘｘｘ，男，汉族，ｘｘｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日出生。住址：ｘｘ省ｘｘ市ｘｘ县ｘｘ街道（村镇）ｘｘ号，身份证号：ｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘ
被申请人：ｘｘ省ｘｘｘｘｘｘ，公司地址：ｘｘ市ｘｘ区ｘｘ路。法定代表人：ｘｘｘ，联系电话：ｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘ
申请事项：
请求确认申请人与被申请人之间存在事实劳动关系。
事实与理由：
ｘｘｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日，申请人因受被申请人ｘｘｘｘ工程项目负责人ｘｘｘ招聘，在被申请人承建的ｘｘｘｘ工程项目部工地从事ｘｘ工作，双方未签订书面劳动合同，口头约定工资为每月ｘｘｘ元。
ｘｘｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日上午，申请人在ｘｘ作业时受伤，后被救护车送往ｘｘｘｘ医院治疗110天。在此期间，被申请人结算了申请人３月份的工资并支付了申请人住院医疗费用。
综上所述，申请人依据《工伤保险条例》、《劳动和社会保障部下发的＜关于确立劳动关系有关事项的通知＞》及相关法律法规，为维护申请人的合法权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，
望依法支持申请人的请求为盼！
ｘｘｘｘ
导语：
续订工作公约申请书
县农业银行： 我叫胡森芳，女，33岁，大专文化，200x年9月与贵行签订为期两年的工作公约，如今贵行马鞍山新区政务果然大厅交易所上班。两年来，我在行、所带领和同事们的关心、赞成下，根据岗亭职责要乞降行动典范，认当真真地做好了本职工作，较好地结束了带领所交给的揽储、揽卡等各项工作任务。现公约到期期近，经本人思虑，决议申请续订工作公约，其原因有三： 一是公约期内，以优良的办事建立了精良的对形状象。交易储蓄所是支行对外的“窗口”和“门面”，其紧张本能机能便是存、取钱，特别是作为一线临柜人员，每天都要和数以十万计的钱打交道。在本年6月前，我在城北交易所上班。因为该所地处闹市，附近小商小贩多，因此存取款的人多，烂钱多，几乎每周都有烂钱要上解。是以，上班时候工作之忙，交易量之大是可想而知的。但为建立农行优良办事的形象，我始终紧记贵行“一样的交易，不一样的办事，我们能做得更好”的办事主旨，老是做到早上班、迟下班，耐烦细致地数好每一分钱，给储户一个如意的办事。因为我工作当真、细致，两年来不但未产生一笔偏差，未与储户产生一路争论，并且因我的优良办事，博得了储户的如意和相信，自动在我所存款数十万元。如县运管所原长处李春昌，在别的银行遭到屈身后，将他的存款近十万元扫数转入我所储蓄。 二是公约期内，以精良的风格确保了生命财产的安定。比年来，跟着国度大经济环境的进一步恶化，社会治安局势严峻，金融安定不容忽...
查看详情>>劳动申请书怎么写精选7篇
进入新的岗位我们都会遇见像领导请示工作的时候，申请书使用的次数越来越多。申请书的写作格式固定，语句要求严谨，你知道申请书在我们的生活中的重要性吗？我们感谢您的阅读和喜欢也期待您与周围的人一起分享这篇文章。
劳动重残申请书
尊敬的劳动保障部门领导：
您好！我是xx公司的一名员工，我不幸在工作中遭受了重大伤害，导致我丧失了正常劳动能力。在这个艰难的时刻，我诚恳地向您申请劳动重残保障待遇。我希望通过此信，向您详细具体地介绍我的情况，以期获得您的关注和帮助。
我在xx公司任职多年，在工作中一直以高度的责任心和敬业精神为公司做出了贡献。然而，命运却对我开了一个残酷的玩笑。去年某一天，我在工作时不慎发生了一起严重的工伤事故。经过医院的诊断和治疗，我得知自己的右腿永久性丧失了正常的功能，不可逆转。这对我来说是一个巨大的打击和意外。
失去一条腿，不仅给我带来了身体上的残疾，更给我心灵上带来了巨大的阴影。曾经充满活力的我，现在需要依靠助具和他人的帮助，才能进行日常生活的基本动作。作为一个家庭的顶梁柱，这样的改变对我和我的家人来说都是一次巨大的冲击。
面对现实，我深知自己必须勇敢地面对并尽最大的努力适应新的生活状态。然而，无论我多么努力地去改变自己，事实却无法改变：我已经失去了正常劳动能力，无法再像过去那样为公司做出贡献。在这种情况下，我申请劳动重残保障待遇，希望能得到社会的理解和支持。
劳动重残保障待遇的申请，对于我来说不仅仅是一个形式上的申请，更是一个真实而残酷的事实。我希望通过您的审查和批准，能够获得相关的权益和补助，以缓解我和我的家人当前的生活困境。
在此，我向您提供了以下相关的材料：医院的诊断书、工伤鉴定书以及正规医疗机构出具的专业意见等。这些文件证明了我失去正常劳动能力的事实，并证明了我的申请是合理和真实的。同时，我也愿意配合相关的审查和调查，以提供进一步的证据和信息，以便能够顺利获得申请的批准。
作为一个被伤害的员工，我始终相信我们的社会是一个温暖和关爱的社会，它可以为每一个需要帮助的人提供支持和保障。我相信劳动保障部门的领导和工作人员一定能够认真审查我的申请，并给予我合理的答复和支持。希望您能够站在正义和公平的立场上，尽早批准我的申请，让我能够继续积极面对生活，重拾信心，重新融入社会。
最后，在此衷心感谢您对我的关注和帮助。相信经过您的努力和支持，我一定能够渡过困难，走出阴影，重新站起来，为社会做出更多的贡献。
谢谢您！
xx公司员工：xxx
日期：
《劳动重残申请书》
尊敬的负责人：
我是一名曾经热情洋溢、充满活力的劳动者，目前因为工伤导致重度残疾。我以真诚的心态和深沉的悲痛，写下这篇申请书。通过这篇文章，我希望能够向您详细阐述我目前的状况，并且引起您对我的体谅与关注。
事故发生在去年的一个冬日。那天，我正全身心地投入到工作中。我所在的公司一直忙...
查看详情>>劳动章申请书
反请求是指在仲裁程序中，被申请人向申请人提出的，旨在抵销或吞并申请人的仲裁请求的，与仲裁请求之标的和理由有牵连的，保护自己的民事权利和合法权益的独立的请求。反请求是被申请人对抗申请人以维护自己合法权益的法律手段。
从法律地位来分析，申请人与被申请人在法律上是平等的，既然申请人具有提出申请的权利，那么被申请人也具有提出反请求的权利。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十五条的规定：“被申请人可以在答辩期间提出反申请，仲裁委员会应当自收到被申请人反申请之日起五日内决定是否受理并通知被申请人。”该反申请是对被申请人权利的保护，这和在诉讼中在原告提出诉讼后，被告可以提出反诉是同样的道理。
但是《中华人民共和国仲裁法》对提出反请求的条件没有作出具体、明确规定。根据仲裁理论，反请求应该具备以下5个条件：
1、反请求只能是由被申请人提起。如果被申请人向仲裁委员会提起不以申请人为指向对象的仲裁请求，否则不成立反请求。
2、反请求只能向受理仲裁申请的仲裁委员会提起。
3、反请求与仲裁请求属于同一仲裁协议约定的仲裁事项范围，否则，仲裁委员会对被申请人的反请求无权管辖。
4、反请求与仲裁请求必须有事实或法律上的联系。
5、反请求应该以书面形式提出，格式与仲裁申请书一样。
6、反请求应该在仲裁答辩期内提出。从理论上来说，只要被申请人在仲裁答辩期内提出符合上述要求的请求，就成立反请求。在实践中，反请求被受理后，由于反请求本身与本请求是基于同样法律关系，并且当事人也相同，因此，为了节省时间、费用、有利于审理方便，仲裁庭往往将申请人提起的本请求与被申请人提起的反请求合并审理。如果出现提出仲裁申请的申请人在案件审理过程中撤回仲裁申请的情况，也不影响反请求的继续审理。以上是可以提起反请求的情况。
具体到一些个案，典型的如工伤赔偿，单位就不能就此提出反请求。如果就此提出，就可能违背“一事不再理”原则。这个原则强调的是“事实”，而不是看提起仲裁的主体，以工伤赔偿为例，员工主张工伤赔偿，如果单位又提出反请求，要求员工承担所谓“员工违章操作”造成的经济损失，那么单位提起反请求的事实仍然是“员工遭受工伤伤害”，这就明显与员工提起工伤赔偿的事实和理由一致了，只是申请主体不同而已。这有悖于“一事不再理”原则。另外，工伤损害赔偿实行的是无过错责任原则，无论员工在工伤事件中是否存在过错，除非用人单位能够证明工伤系由员工故意造成，否则，用人单位均应承担法定赔偿责任。所以在工伤赔偿中，用人单位不得再提起反请求。
综上所述，在劳动争议仲裁中能否提起反请求，我们不能以偏概全，应具体问题具体分析。
劳动合同申请书（一）
xxxx单位领导：
我叫xxx，女，xx岁，大专文化，xxxx年xx月与贵单位签订为期两年的劳动合同，现在贵单位xxxx营业所上班。两年来，我在单位、领导和同事们的关心、支持下，按照岗位职...
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