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顾问年度工作计划

更新时间:2025-02-08
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法律顾问年度工作计划分享6篇

法律顾问年度工作计划

光阴迅速,一眨眼就过去了,我们又有了新的工作,现在就让我们好好地规划一下吧。什么样的工作计划才是好的工作计划呢?以下是小编收集整理的法律顾问年度工作计划,欢迎阅读与收藏。

法律顾问年度工作计划 篇1

根据贵司面试情况对法务工作的陈述,结合自身个人对我司的理解与市场分析,现就我司20xx年法务工作计划做如下设想:

公司的法务工作与律师事务代理所有点类似,但相对而言会比其更加机动、灵活。因诉讼案件拖延时间长,结案难度大,无法做到高效高能的产生业务效益,故20xx年将围绕非诉讼服务案件为主。

一、客户招募

针对现有的老客户资源做业务开发,发掘了解其内部法务工作情况,了解其对外对内的法律服务需求,为其提供法律援助和指向性的建议,促使客户增加对我司的法律咨询服务需求。

1、第三方代理服务或法律顾问服务,通过与客户及律师事务所联系,争取取得第三方法律服务的代理服务权,为其提供解决疑难、庭外和解、额外追偿、维权、诉讼等法律服务。第一季度力争促成至少两件业务服务,代理费用达6万元以上(每件3万元)。

2、寻求新市场法律服务群体,在商业气氛浓厚的大环境,我国大多数中小型企业仍缺乏自身的商标和专利的保护,为此发掘这类客户难度并不大。

3、以商标、专利业务为客户开发业务服务,参加专业展销会,从商标、专利方面找到与客户合作的突破口。特别对规模较大的中小型企业符合了《广东省商标》或《中国驰名商标》条件的客户,做针对性开发,打开知识产权市场。争取在上半年签订一件《广东省商标》,承办费用达5万元以上。

二、搜证及案件办理

根据从事法务工作多年的经验,案件的搜证绝对离不开关系网,这与承办案件的政府部门息息相关,因此搜证也就是信息收集。通过客户内部了解情况之后,在合理合法的情况下为其解决“善后”问题,促使客户有据可依、有理可辨,并确保证据的合法性、关联性。此外,以代理人身份接触承办案件部门,把握尺度,理清申辩方向,尽可能了解对手的情况,保证取证程序及内容合法,为我方客户争取的利益。

在案件办理环节中,是最容易出错的步骤,为减少公司内部出错几率,建议制定《案件办理流程规范》,规定其在非诉讼业务与诉讼业务案件办理过程中的`适用规范以及案件办理时间,此举也可增加客户对我司的信心。

三、建立及巩固信息关系网

除了客户的关系网以外,为更快更有效的解决客户问题,须建立与政府部门及税务师事务所、会计师事务所的信息关系网。力争在上半年度成为一个信息化交流网络,促使有效、有利的信息能够马上获取。

在未完全了解足够的信息,本人的20xx年法务工作计划并不全面,如有幸加入贵司工作,本人将发挥自身的关系网及特长,为公司争取更多的客户,为公司建立巩固全面的信息网,并完全各项目标指标,谢谢!

法律顾问年度工作计划 篇2

一、审查合同和文件

首先,法律顾问应该完成一年中未完成的合同审查,审查包括对已签署合同的再审查以及对潜在合同的`审批。与此同时,法律顾...

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顾问年度工作计划

顾问年度工作计划

要写好一篇工作计划所要做的准备有哪些呢?理解工作内容可以帮助我们更好地把握工作难度与要求,我们需要写一份好的工作计划。写工作计划是每个职场人都需要必备的一个技能,这篇网络上的好文“顾问年度工作计划”听起来很简单但内容实用,这个链接非常有用建议将它收藏起来!

顾问年度工作计划【篇1】

法律顾问年度工作计划

法律顾问是企业中非常重要的职位,随着国家对法制建设的重视,越来越多的企业开始注重法律合规,并聘请专业的法律顾问来为企业提供专业服务。那么,在新的一年里,作为一名法律顾问,我们应该如何制定一个更加科学和合理的年度工作计划呢?

一、了解企业的战略发展方向

首先,法律顾问需要了解企业的战略发展方向,全面掌握企业的发展状况和发展目标。比如,企业可能面临着新的投资、合作和重大变革,这些都需要法律顾问提供相应的法律支持和建议。在制定年度工作计划时,我们必须充分考虑企业的战略发展方向,并围绕这一目标制定相关的法律计划,以确保法律服务与企业战略的配合。

二、制定重点工作计划

其次,法律顾问需要重点关注企业名下的重要法律事务和重点问题。这可能涉及到公司日常业务中的诉讼、合同评审、知识产权保护和风险控制等等。我们需要根据企业的实际情况,把这些问题列为重点工作项目,并制定相应的工作计划,确保法律顾问能够及时提供相应的法律支持和帮助。同时,我们还要确定并执行一个可行的高效率的法律工作风格,以保证企业不会因为法律问题而受到不必要的损失和影响。

三、加强团队建设

此外,法律顾问需要加强团队建设,构建一支高效的法律服务团队。我们需要培训新员工、加强团队沟通和协作,并适当授权员工,充分发挥他们的才华。同时,我们还要建立一套完备的工作流程,确保团队成员可以高效地完成相应工作。法律团队的合作和协作不仅有助于提升整体工作效率,同时也能够提高团队的服务水平。

四、保持警惕,预防风险

最后,作为一名法律顾问,我们需要时刻保持警惕,预防各种潜在风险。我们需要审查合同条款、了解公司各项政策法规、检查公司的行为是否存在不合法现象。同时,针对各种风险和不合法现象,我们需要开展相应的法律援助和建议。通过这些工作,我们能够帮助企业预防风险、控制风险,为公司的平稳发展提供有力的保障。

结论

综上所述,法律顾问年度工作计划需要结合企业战略方向和实际情况,深入挖掘公司的法律需求,确定重点工作计划,加强团队建设,同时时刻保持警惕,预防风险。只有在全面了解企业情况的基础上,做好年度工作计划,才能更好地为企业服务,为企业做出更为出色的法律支持。

顾问年度工作计划【篇2】

标题:理赔顾问销售年度工作计划

引言:

理赔顾问在保险行业中扮演着重要的角色,他们既是销售人员,也是理赔专家。为了实现销售目标并提供优质的服务,一个详细、具体和生动的年度工作计划是必不可少的。本文将从多个方面详细描述一个理赔顾问的销售年度工作计划。

1. 分析当前情况与制定目标:

首先,理赔顾...

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法律顾问年度工作计划汇总

工作计划汇总
法律顾问年度工作计划
顾问年度工作计划

时间真快一下来到了年终,在这时作为一名法律顾问主要工作为是指解答法律询问,提供法律帮助的专门人员,在此期间为了以后的工作能正常进行,法律顾问应该怎么做好自己的年度工作计划呢?于是小编在这里为大家准备了“法律顾问年度工作计划汇总”,供大家参考。

法律顾问年度工作计划【篇一】

作为法律顾问我主要收集企业各类合同文本(包括劳动合同、购销合同、加工承揽合同、进出口买卖合同等)。针对收集到的合同文本,并结合企业的实际情况,从专业角度进行分析研究,规范合同的各项要件,对原合同中欠缺之处加以修改和审定;协助制定标准的企业合同文本。

六月年中总结

针对企业上半年实际运营中所出现的问题加以分析、研究,并与企业进行深入探讨,总结过去,展望未来,对服务模式以及实施方案作相应的调整。

七月劳资法律培训

针对企业的劳资问题,结合企业的实际劳资纠纷,委派我所资深劳动法专业律师,深入企业,讲解相关法律,指导企业签订劳动合同。

八月与九月协助完善规章制度

通过对企业总体架构运行情况的熟悉,找出其中的弊端,寻求完善的解决方案,充分调动企业各部门的活力;补充完善企业的规章制度,制定切实有效的激励约束机制,寻求企业效益化。

十月一线人员法律培训

对企业的一线营销人员进行业务法律培训,针对企业不同的情况委派专业律师担纲主讲,从整体上提高企业员工的法律素养和意识。

十一月税务建议

针对企业在税收交纳、代扣代缴过程中遇到的问题,指派企业税法专业律师,为企业讲解、透析如何合法地纳税,如何限度地取得税收优惠,达到合法节税的目的。

十二月年终总结综合评价

回顾整年度的服务情况,要求企业对服务质量和工作方法作出综合评价;同时就企业的现状提出专业的整体评估。与企业协商制订下一年度的服务计划,签定下年度法律顾问合同。

法律顾问年度工作计划【篇二】

第一个月了解情况

主要了解顾问单位的基本情况,包括公司历史(成长史、以往的失败案例和成功经验),公司目前的经营状况,管理架构,部门结构,业务流程等。

第二、三两个月着重处理历史遗留问题

经深入了解公司情况,提出改进公司内部管理、控制的建议;对历史遗留问题加以梳理,重点解决突出的法律问题;保证公司的运营畅通。

第四、五两个月规范各类合同文本

收集公司各类合同文本(包括劳动合同,业务合同等)。针对收集到的合同文本,并结合公司的实际情况,从法律的专业角度进行分析研究,规范合同的各项要件,对原合同中欠缺之处加以修改和审定;协助制定标准的合同文本。

第六个月中期总结

针对公司六个月来的实际运营加以分析、研究,并与顾问单位进行深入探讨,提交一份工作报告,总结法律顾问工作及公司可能存在的问题,并提出处理建议。同时对服务模式以及实施方案作相应的调整。

第七个月劳资法律培训

针对公司的劳资问题,结合公司的实际劳资纠纷,委派我所资深劳动法专业律师,深入剖析相关法律;指导公司相关人员掌握签订劳动合同的相关技巧。

第八、九两个月协助完善规章制度...

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