职位申请书

发布时间:2024-01-09
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职位申请书15篇

职位申请书

随着社会发展,申请书在各种场合中变得越来越重要。作为表达愿望和请求的书信形式,写好申请书是至关重要的。想知道如何撰写出色的申请书吗?以下是小编整理的职位申请书范文,供大家借鉴和参考,希望对大家有所帮助。

职位申请书 篇1

尊敬的公司领导

兹有霞浦区域员工xx,进入我xx酒业有限公司,根据公司的`需要,目前担任霞浦区域业务员一职,负责霞浦区域“良泉商贸有限公司”市场动销及市场维护等工作。该员工具有丰富的工作经验;工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

因而特申请我部门员工:

xx晋升为二级业务员(见习一个月)。

此致

敬礼

xx区域大区总监:xx

20xx年xx月xx日

职位申请书 篇2

尊敬的领导:

您好!非常荣幸在这里能够有机会向您表达我诚挚的问候和美好的祝福,也真诚感谢您能在百忙中垂阅我的自荐书。我叫xx-,是xx省xx学校的一名应届毕业生。欣闻贵公司招聘新成员,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

贵公司是我走向社会的桥梁,是一个能够展现个人能力和潜力的舞台。在校期间,我不断积极进取,基础扎实,努力学习专业知识。这使我具有扎实的专业理论知识和自学能力,在保证专业课学习的基础上,我还参加了许多与本专业相关的课程,同时还积极参与学校组织的各种活动。这不但锻炼了我的社会实践能力,而且还锻炼了我的组织能力。同时希望自己在学习和未来工作中不断的提高自己、积累经验、培养自己的交际能力、让自己认识到自己的不足之处,自己一直保持着治学严谨的优良传统,在这样一个艺术气氛创新精神与浓重的环境中,在老师的严格要求及个人的自控能力比较强的情况下,自己养成了一个良好的作风习惯。

经过-年的学习专业知识,我坚信自己已具备扎实的理论知识基础,敏锐的`观察力,正确的判断力,和独立完成工作的能力以及踏实的工作的态度和乐观的心态,在校两年,我在学习上一如既往、勤勤恳恳、脚踏实地,不断的完善自我。

在校-年里,严格要求自己做先飞鸟,努力培养自己的综合素质。在校期间我表现良好,曾被评为“校园明星”和“先进个人”等荣誉称号,我还考取了“计算机资格证书”。真实的以自荐信的形式展现给您,望贵公司给我一个展现自我的机会。

诚然,作为一名刚走出中专校门的学生,我还没有太多的一线工作经验,没有经过那么多困难挫折的洗礼和岁月的磨炼,但是我却拥有迅速学习新知识的头脑、顽强乐观自信的品质、真诚热情的合作信念、健全的人格和健康的体魄。如蒙赏识录用,一定尽心尽职、鞠躬尽瘁,奉献自己的青春和智慧,与贵学校一起共创美好的未来!尊敬的领导,拥有机会是创造价值的开始,我期待着...

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学生职位申请书(集锦7篇)

学生职位申请书
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在生活节奏逐渐变快的当下,我们在工作或生活中也经常会接触到申请书。申请书是对于某一件事情的专用请求,如何写一份简洁易懂的申请书呢?请把本网页所在的网址添加到您的收藏列表中。

学生职位申请书【篇1】

尊敬的各位老师:

你们好!

我是来自xxx级xxx系xxx专业的xx,现在是xx系学生会的成员,我性格开朗、喜欢与人交往。本次我要竞选的职务是xx系学生会xx一职。

在这一年的学生会工作与生活中,正如部长说的,我学到了很多东西,更锻炼了自己的能力,让自己更强大了,也明白我们管理系学生会是最强的,甚至超过了院学生会,他们不能做的事我们能做,他们能做的事我们会比他们做得更好。我也真正体会到我当初加入我们管理系学生会是正确的,我已深深的爱上了我们学生会,它就像一个和睦的大家庭,能给我带来温暖、带来快乐,在温暖与快乐中帮助了老师和同学,建起一座老师与同学间的桥梁;在温暖与快乐中也锻炼了自己。

在这一年,加入学生会这一年,在学生会工作这一年,我经历了很多,学会了很多,学会了如何与老师和同学沟通,学会了如何帮老师和同学,学会了怎么策划一个活动,学会了怎么办一个成功的活动。虽然在活动中由于种种特殊情况,但为我下一年继续留在我们学生会打下了基础,不管是在能力或者人缘方面。

我们xx系学生会是一个光荣的团体,自成立以来就保持着优良的传统,不断地为学校服务,我自加入学生会以来,尽量做好自己的本职工作,没有一丝懈怠,因为我不敢亵渎一个光荣的团体赋予我的光荣职责。这将近一年的工作学习,对我是一种极大的考验,我开始懂得怎样在大学校园里完善自己,使自己真正成为一名强者。在工作中,我始终坚持自己的事情自己处理的原则:认真仔细对待每一件事,用一颗平常心,及时发现问题,公平公正地处理问题。一个部门不是独立的个体,需要所有成员的共同努力,还有注重与其他部门的协调。其他人提出的问题,我会耐心地为他们解决,对成员的工作时刻进行督促帮助,提高部门成员的工作素质,确保工作的顺利进行。在我们xxx系学生会,我看到的是团结的、温暖的、奋进的、友善的、和睦的大家庭,我将与他们共同成长、共同见证我们的这一段青春。

经过了这一年的努力,我真的很高兴能参加我们xxx的竞选,开始我想放弃竞选,认为比我强的人很多,我没有资格。但经过很多次的思考,我还是决定参加竞选,因为我爱学生会、爱我们学生会的工作、爱我们的xxx、爱我们的老师、爱我们这个温暖的大家庭。谈到竞选的资格,我最想说的就是我有颗爱学生会的心、一颗激动和热情富有自信的心。我很想说在xx系这么大的学生会成员中,我不是做得最好的那个,但我保证我是最想做好的那个。

当然,光凭爱是不能胜任xxx这一重要职务的,xx职务要求必须具有实力,不然怎么做好工作、怎么继承和发扬我们xxx系优秀的学生会。

假如我选上了xx,我会首先管好自己。作为一个xx,首先要有这样的意识:不管你位有多高,首先得学会做...

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村职位申请书范本

职位申请书

身为一名读者,我认为“村职位申请书”是众多文章中的精品。在人们物质和精神需求不断增长的今天,申请书是一种特殊的书信,由申请人向组织或领导请求批准和帮助。您是否正在寻找有关申请书的范文呢?希望本文内容能够拓宽您的思路,帮助您更好地掌握技巧并解决问题!

村职位申请书【篇1】

尊敬的各位领导好:

本人**,郑重向人事部申请**一职。本人于**年入司,从一名普通的设备维护工人通过不断学习、努力钻研升至物业设备维修组长至今。我在公司工作**年中,为公司设备维护方面奉献大半人生,有一颗忠于公司,忠于事业的心。对于工作,我始终保持着奋发有力的精神状态,多年来,一直坚持在维修设备管理一线上,在日常工作中我都能以高度的责任心和事业心严格要求自我,兢兢业业工作,堂堂正正做人,服务于工作,服务于公司。在多年的工作中,要感谢各位领导的提拔和关爱,同时也要感谢一起拼搏的同事协助使我不断提升、不断进取。

本人现职位的职责大致分为两类:运输电梯维护以及现场电器维护。通过多年积累经验,对于维修服务已有很深层次的了解:设备和电力维修为更好服务,提升**企业形象和品牌,为企业创造盈利。在日常工作中,我能做到善于思考,发现维修过程中存在问题,与同事进行沟通提出解决方案,有效快速的处理各方面突发问题。

现对于竞聘**副经理,我有以下几点工作规划和目标:

1、协助管理车管部门

2、制定后勤卫生管理方案,提高现场环境,提升业主和顾客对于现场卫生环境感知。

3、目前所管理的设备维修部门,我会狠抓维修,不断增强员工维修技能,完善服务质量,降低维修成本。

我坚信:付出就会有收获!对于新的岗位,我已做好挑战的准备,将本着对工作的热忱和累计多年的管理能力迎接新的职位。希望领导能认同,提供我一个更高的平台,我会不服众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情为公司创造更多的盈利。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

村职位申请书【篇2】

尊敬的领导:

我叫王盛家,于3月1日进入领跑酒店,根据酒店的需要,目前担任园林绿化养护一职,负责酒店、总参的园林绿化、养护工作.本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好熟练的工作技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和酒店同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步.

随着时间的推移,在酒店将近八个月来,我对酒店也有了很深的了解.酒店宽松融洽的工作氛围、团结上进的企业文化,使得我在工作中干劲十足.在酒店的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系.在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成.我相信我一定会作好工作,成为优秀中的一份子,不辜负领导对我的期望.

这期间...

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学生职位申请书700字

学生职位申请书
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如果您对这个话题还不是很了解可以尝试阅读一下“学生职位申请书”,伴随着信息化社会的到来,申请书的撰写需要按照的一定的格式,申请书一般写什么内容呢?阅读一篇好文章分享给您的朋友让他们也能够受益!

学生职位申请书(篇1)

尊敬的能机学院分团委学生会:

我申请参加能源与机械工程学院分团委学生会创业实践部部长的竞选。

时光飞逝,转眼间丰富多彩的大一生活已悄然离去,但是,我的激情和热血却没有因为时光的流逝而有所减退,这份申请书,是我满腔热血的体现,我希望,当我在东北电力大学能机学院的时候,我能将自己激情与热血奉献给我伟大的学院,伟大的大学。

回首想想我大一的时候,是各位老师和张凯部长带着我从懵懵懂懂的一个高中生转变成一个有想法,有胆识,有志向的大学生。在创业实践部的日子里,我抓住每一次能让自己学习的机会,努力使自己的组织才能和协调能力得以提升。同时,积极了解创业实践部的工作方向和工作流程,努力为部里多做的事,多尽点力。我知道,要想成为一名合格的部门带头人,就要从身边的细节开始做起,我一直告诉自己:不积跬步,无以至千里。正是它时刻提醒着我要戒急戒躁,踏实仔细的做好部里的工作。

创业部对我来说有太深的感情,是它让我的想法和激情有了得以施展的地方。如今随着张凯部长的离开,它更需要我们的激情和满腔热血去抚育它,让它茁壮成长。我想说如果我真能成为创业部部长的我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

另一方面,学生会是一个为同学们服务的团队,所以作为里面的成员,我要努力做好部门里的工作:

1.本学期的“励志校园行,生活起步走”大学生生活规划大赛,让同学们对自己的大学生活能有一个很好的认识和规划,让自己的生活过的更有意义。

2.还有下半学期的大学生职业生涯规划大赛,让同学能对自己的职业生涯有一个正确的定位,同时为自己的目标寻找到适合自己的途径去是实现。

3.努力使“易校园网络交易平台”能发展壮大,让其成为东电学生乃至吉林市学生的一个服务网站,通过部门一起的齐心协力,为学院争取更多的荣誉和支持。

以上是创业的主体工作方向,在积极做好以上工作的同时,创业部和其他部门应相互帮助,互补不足,相互督促,帮助老师做好学生工作,为老师排忧解难,坚决保质保量的完成好学生会的其他工作,努力使学生会走的更快更稳更好。

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果,请老师们相信我。

此致

敬礼!

申请人:

日期:

学生职位申请书(篇2)

尊敬的院领导、老师们:

我叫李硕,曾任12级金融三班的班长。我申请竞选的是东方学院经济贸易学部学生会主席一职。首先...

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班职位申请书13篇

职位申请书

班职位申请书(篇1)

尊敬的创协各领导人:

你们好,我是来自市场营销1班的一名学生,我来自昆明。因为从小在经济发达的昆明长大,而家里又有商人,所以从小就有了一颗经济学的头脑。在长期的人际交往中,我学会了关注别人的一举一动,而分析对方的内心想法,所以,在学习生活中,我一向有不错的人缘,而又不失时机的在同学中树立了威信。但,总的来说,我也只是千百万大学生中平凡的一个。平凡给了我无所畏惧的力量,所以我有了创业的想法。我懂得有理想不去做就等于空想,所以我不会放弃每一次机会。

不想当将军的士兵,不是好士兵,我也一样。关于此次竞选销售部副部长,我想为自己做到协会的领导层奠定基础,做出业绩,为进入协会的领导层做准备,然后对协会里的一些不好的方面进行改善,争取把创协在我们这一届做到真正好处上的创业协会,让每一个协会会员都以自己是创协的会员而骄傲,让他们在创协里学到他们所需要的知识,帮忙他们奠定创业的基石。下面是我对整个协会的分析,它不仅仅仅是销售部存在的问题,更是协会存在的问题。

进入大学,当我明白有创业协会的时候,我毫不犹豫的加入到了创协。我认为,这是我实现理想的一条康庄大道,在创协里我会学到很多关于创业的知识,培养创业者所需要的职业素养。虽然我加入到创协的时间不长,但是在这段时间里,我用心参加协会的活动,并且,很荣幸的进入了创协职业经理人的培训班中,并且成为了培训班开班仪式晚会的负责人。因为我明白,这是一种锻炼,这是一种成长,透过协会给我带给的平台,我能学习到很多很多。

但我也产生了一些疑惑:对于普通会员来说,或许除了开会,创协并不会给他们讲述很多的创业知识,创业需要什么,如何做好创业的准备等,而每一届都会产生协会会员流失的状况,就拿11届来说,我得到的11届的协会成员名单中,人数至少有50多个,但是为什么才过了1年,11届的除了几个负责人以外就寥寥无几了呢?我认为:

一、从会员方面分析:

1、一部分协会成员一开始加入我们只是盲目的,只是为了一个创协的名头,当他们发现创协带给他们的不再是新奇时,他们离开了。

2、大部分协会成员加入创协,想从创协中获得锻炼,学习到有关于创业的知识。但他们认为,在创协中并没有过多的学习到他们所需要的`,协会对于普通会员来说,只是一味的开会,然后分配协会所下发的任务,给会员带来的益处甚少,因此退会。

3、协会成员对创业一词感到不解,对创业感到空洞以及缺乏协会传授的创业知识,创业协会并没有真正的做到帮忙协会会员完成创业之路。所以协会会员缺乏综上所述,协会弊端是有的,协会会员的流失是不可避免的,但不是必然的。

二、从协会方面分析:

1、协会的组织潜力,管理潜力不强,没有给会员一种归属感,让会员觉得自己是创业协会大家庭里的一员,创协能给予他们他们所需要的创业知识,创协是帮忙他们在以后的创业之路上走的更顺畅的一个领路人。

2、创协的管理模式太过僵硬,没有借鉴与创新。

3、创协...

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