解放思想心得体会

解放思想个人心得体会 篇1

解放思想、更新观念，就是要求我们主动适应客观形势的变化，彻底摒弃阻碍我们发展的旧观念，自觉树立符合新形势、具有时代精神的新观念，利用新的工作思路和方法引领和激发全体林业干部职工，着力解决思想观念、精神状态、思路举措、机关作风、体制机制等方面的差距和不足，以思想的大解放，观念的大更新，促进工作目标的落实，使林业服务和创新工作更上一个台阶.根据县委、县政府的统一部署，我局于3月3日上午召开了以解放思想、创业创新为主题的大讨论活动动员大会。会后，办公室全体人员结合自己的工作实际，开展了大讨论活动，由办公室全体人员及小车班全体驾驶员参加，在这次讨论过程中，我们的感受很深，同时也学到了很多。

一、要从根源上认识了为什么要解放思想，更新观念。

因为我们过去有太多的思想禁锢，或是思想空白，才让我们的基层在发展上止步不前，我们实在是有解放思想的必要，让我们能自由务实地求得真正的发展。主要是要克服以前这种小进即满，小富即安的小农意识，要做到勇于创新，奋发进取，工作要想有新的突破、新的发展，就必须善于解决不断遇到的棘手问题，要保证脑要转得快，这是旧的思维方式达不到，工作要求上必须彻底解放思想，更新观念，提高工作主人翁精神，切切实实地做到。

二、要从工作纪律和工作作风上提高办事效率。

任何时候要做到遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀.增强法制观念,完善监督机制,做到平时工作不能仅仅是过得去,而必须是过得硬,敢于说出向我看齐的口号,切实把过硬的工作作风体现到日常的工作和生活中,做到在困难任务面前,能挺身而出，践行全心全意为人民服务的宗旨，生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩。

三、要从解决问题和解决办法上推进生态建设成效。

此次开展的解放思想活动非常有必要，非常及时，有着重大意义。一是进一步突出宣传工作重点。以创建森林三门为平台，围绕林业生态体系建设，改善人居生态环境;林业安全体系建设，维护森林资源稳定发展和林业绿色产业体系建设，提高兴林富民能力三大内容，开展宣传信息工作。加强与各新闻媒体的联系，多层面多方位进行信息采集和舆论宣传，及时报道我县林业新经验、新亮点、新绩效，不断提高我县林业工作的地位，营造林业发展的良好氛围。二是加强学习，提高服务水平。通过定期组织学习、个人自学、体会交流等方式，分层次、有针对性地学习政治理论和科技知识，提高自身素质和业务水平，提升工作效率。三是加强调查研究。抽出时间参加局里组织的各项调研活动，下基层了解第一手资料，开拓眼界，掌握工作动态，做好分析、调研，为领导决策提供有价值的参考信息。四是做好服务与协调。做好领导交办事项的督查落实，及时反馈工作情况;配合各业务科室开展工作，做好服务，提供后勤保障;协调科室之间的关系，促进局机关整体功能的发挥;加强与上级部门和兄弟单位的联系，争取他们对三门林业工作的支持。

通过这次解放思想大讨论，真正体会到了此次活动的重要性。这强烈要求我在做下一步工作时做到理论联系实际，以解放思想推动工作中实际问题的解决，深刻分析在平时工作中的优势和不足，扬长避短，结合实际，以新一轮的思想大解放推动林业建设发展。

解放思想个人心得体会 篇2

人类的历史就是一部解放思想史，人类面临的现实问题仍然是思想不解放。解放思想成为永远的任务。

“解放”是与统治、压迫、束缚、禁锢相对的概念。思想被什么束缚、禁锢着？回想解放思想提出的背景，当时主要还是为了冲破“左”的思想、“两个凡是”、个人崇拜、一大二公等思想观念和制度的禁锢。三十年来，正是在这些方面解放思想，才促进了经济市场化，政治民主化，文化多元化。但是，相对于更其生动的社会实践和日新月异的世界形势，解放思想的道路还很长，任务还很艰巨，主要禁锢仍然来自计划经济观念、“左”的思想、教条和本本等意识形态性观念，来自制度性、体制性弊端，还有传统落后的思想观念、思维方式、行为方式、生产方式、生活习惯，等等。

第一，思想还是被思想禁锢着。思想不仅为实践开辟了道路，思想也为思想指引了方向。但是，思想也成为思想的桎梏，行为的枷锁。传统的和现实的思想，都内化为人的观念，形成惯行思维，表现为被束缚的行为。

思想禁锢着思想，就是人自己禁锢着自己。被统治阶级要求得到解放，统治阶级不允许被统治阶级解放，这是“解放”与“统治”的规律。但作为统治思想，其自身要求继续解放思想，也要求全民解放思想，但思想却不能自己解放自己，不知道如何解放甚至解放不出来，这正是需要探讨和解决的问题。

第二，思想被胆量束缚着。核心是一个“怕”字：怕触及禁区犯错误；怕犯了错误失去既得利益和地位，包括政治、经济、文化利益和地位；怕触及领导尊严，违反领导意图，导致领导不高兴，自讨苦吃。归根结底，是政治地位不高、经济实力不强、文化水平不高、能力地下、自信心不强的表现，怕冒险，怕失败。是一种小富既安，患得患失观念束缚着人。

第三，思想被制度束缚着。制度总是有正负两方面的效应，其正效应保持着社会秩序，规范着思想，也规范着行为，对经济和社会发展起促进作用，但是，其中的负效应也束缚、禁锢着人的思想，制约着人的行为，迟滞经济和社会发展。比如政治上要求的统一和一致，经济上要求的主导和主体，对多元文化缺少宽容，这都会产生思想的禁锢效应。

第四，思想被权力束缚着。主要表现为唯书唯上不唯实。

第五，思想被不良作风束缚着。假冲击着真，虚冲击着实。形式主义、弄虚作假等作风问题已经成为解放思想的障碍，也成为破坏政治、经济和精神文明的严重问题。

第六，思想被方法束缚着。经济是中心工作，为了加快发展必须坚持“两手抓”。但“两手抓”的过程中往往处理不好“两手”的关系，中心工作被“文山会海”排挤，各种“活动”和考核成为“中心工作”，形式往往大于内容，方法往往重于目标，目标总是被不当的方法冲击到边缘。

第七，思想总是被认识能力束缚着。一方面，人们对自然、社会和人的认识，对国情、地情的认识都取得了空前的突破，但依然进入不到“自由王国”；另一方面，思想解放的境界是思维、决策、行为符合科学，符合实际，但人的认识总是表现出绝对性、片面性和主观随意性。

总之，思想不解放，是由内因与外因禁锢着。解放思想，必须内因起作用，外因也要起作用。仅仅要求个人解放思想而统治思想、制度、体制和机制不利于解放思想，即思想环境不佳，思想解放是行不通的；统治思想、制度和体制具有很好的宽容度，即思想环境很好，但人的认识能力低下，又怕这怕那，畏首畏尾，思想也是解放不了的。

这是一对矛盾，矛盾的主要方面是人的思想呢？还是条条框框和体制呢？必需搞清楚。搞清这个问题有利于解放思想，属于制度和体制问题，就要解决制度和体制问题，属于思想问题就要解放思想。从宏观上来看，统治思想和制度体制还是矛盾的主要方面。即人们解放思想的过程中，统治思想与制度和体制的宽容度是一个方面，即是否容许思想可以解放到这个度？另一方面是思想解放了，制度有没有可供思想付诸实践的平台？

解放思想个人心得体会 篇3

我校现阶段正在开展关于“解放思想”大讨论活动，现将自己的想法作如下汇报发言：

我们所指的解放思想，不是胡思乱想，不是主观臆断，不是追求标新立异，而是指在深刻认识客观规律，准确把握客观实际的基础上，对传统思维方式，旧的思想观念的打破，对束缚学校发展的旧体制的创新。“解放思想，转变观念”就是要打破传统的观念、传统的思维方式对我们在新的形势和新的条件下的束缚，提出解决问题的新观念、新思路、新方法。

“解放思想，转变观念”是推进我校发展的基础与前提，加快学校发展是此次大讨论活动的落脚点和最终目标，20xx年正是我校发展强校重要的一年，困难与希望，机遇与挑战并存。由于我校大部分干部、教职工长期以来形成的惯性思维方式，依然影响着人们思想解放的步伐，影响着学校发展的进程，一部分干部、教职工缺乏学校发展的危机感、紧迫感和责任感，没有彻底从陈旧的管理桎梏中彻底解放出来，管理思维滞后，墨守成规、固步自封，缺乏忧患意识、创新意识和发展意识，小绩即安，小进则止，缺乏谋求学校长远发展的战略思考，在时代发展潮流面前，显得既落后又保守，直接制约和影响了学校的发展。

这次“解放思想，转变观念”大讨论就是要切实使干部、教职工认识到成旧落后思想观念危害性，增强对学校发展重要性的认识，不断推进思想和观念的转变，把思想、观念和行动统一到实施我校中长期发展规划上来，为我校可持续、长远、和谐发展作出积极贡献。

思想有多远，我们就能走多远。说得是观念决定人的行为，试想：一个人连想都不敢想，他还能迈出那一步吗？能付注于行动吗？时代在不断进步，观念也要于时俱进，如今我们已进入信息时代，部分人的思想仍然停留在上个时期；不接受新观念；工作推诿扯皮却又满腹牢骚，这种现象在各机关部室皆有。时代变了，我们的观念也要跟着变，知识要更新，技能要改进。要树立管理就是一种服务的新观念，改变过去那种管理是控制，是权利象征这样的旧观念，在工作中时刻树立服务意识，履行各项管理服务职责，为基层为教职工服好务；同时，每位教职工要树立“我为学校创效益，学校发展我受益”的新观念，将个人理想、梦想和人生追求与学校的发展目标联系在一起，在学校内部形成和谐氛围，真正激发教职工的责任感和对学校的信任感。

思想观念是水之源，人之本，如果一个人失去了思想、理想和想念的话，那他就只剩下一堆空架子。我们应该大力提倡转变观念抢抓机遇，通过我们每个人的努力工作，辛勤劳动来推进学校的发展工作，实现学校稳定而快的发展，进而改变和提高学校教育质量，达到和谐这样一个目标。

解放思想个人心得体会 篇4

解放思想大讨论是一次突出问题导向，抓好改造提升的自我锻造。问题是时代的声音，是实践的导向，不断发现问题并解决问题是马克思主义者改造世界、改造自我的必然途径，否认问题、回避问题是唯心主义在新时代的具体表现之一。我们的工作也从来都不是一帆风顺的，往往都是在不断的发现问题、解决问题中前进的。作为纪检监察干部，一定要有强烈的问题意识，既要突出目标引领，又坚持问题导向，通过不断的解决问题来提高工作实效，实现预期目标。首先要善于发现工作中的问题，问题无时不在、无时不有，关键是及时发现、及时解决，既有工作方法的问题，也有工作思路的问题。如何更好地做好纪检监察工作，只有不断审视自身、不断的自我否定才能自我提高。故步自封的思想要不得，不要关起门来自己封王，而要打开门窗不断对标先进，寻找差距。还要敢于直面问题，俗话说成绩不说跑不了，问题不说不得了。存在问题并不可怕，可怕的是对问题视而不见，回避问题、掩盖问题。我们的工作是要倡树清风正气，任何不利于这一目标的工作作风都是我们自我改变的因素，工作在不断进步，作风也要不断改进。更要全力解决问题，在转变工作作风、担当作为的关键时期，需要解决的问题有很多，面对问题不能怨天尤人，更不能消极等待，只有通过努力发展来寻找出路。有的问题可能一时解决不了，那就要保持战略定力，发扬愚公移山的精神，逐个问题确定解决的时间表、路线图，积小胜为大胜，通过努力发展不断打开新的局面。

解放思想个人心得体会 篇5

一是锐意进取、开拓创新。树立敢于打破常规、标新立异的勇气和魄力，在工作中与时俱进、勤于探索。积极对接各科室和统一战线成员，主动深入挖掘信息线索来源，不断提高信息质量，讲好统一战线故事。二是端正态度，改进作风。加强学习，通过提升知识储备，避免因“知识恐慌”“本领恐慌”而出现理论指导实际不足的问题。戒除畏难情绪，通过加强对统一战线工作的调查研究，不断适应公文信息写作的新要求。三是狠抓落实，尽心尽责。树立“部署一项落实一项”的工作意识，抓住关键环节，严格闭环管理，做到今日事今日毕。

解放思想个人心得体会 篇6

针对当前开展的解放思想大讨论活动，结合我自身统计工作实际，本人认为，解放思想和实事求是一脉相承的，解放思想，实事求是，是马克思主义活的灵魂，是我们认识新事物，适应新形势，解决新问题的根本思想武器，同时实事求是是统计工作最重要的原则，所以今年的统计工作要注重以下几个方面：

一、扎实做好网上直报工作

1.进一步做好企业统计人员网上直报和日常的指导工作；

2.督促企业按时联网直报，并及时对上报的数据进行评估和修正，并保证数据的真实性；

3.加强对各企业网上直报的督促力度，进一步提高企业联网直报率和上报准确率。

二、全力以赴，切实做好各项统计调查工作

全面完成统计年定报工作，认真贯彻，落实市统计局各部门的各项统计报表制度，进一步规范我镇的数据处理，加强审核评估。

三、强本固基，夯实统计工作基础

1.继续坚持对规上工业企业和服务业列统单位统计基础工作的指导，有效地保证源头数据质量。

2.加强宣传，认真宣传贯彻新<统计法>，并严格执行《统计法》，保障统计资料的真实性。

四、经常与企业进行沟通联系，第一时间了解企业的情况，以便在企业需要帮助时能及时帮助企业借助困难。

另外我也深刻认识到，要做好本职工作，就必须坚持工作的同时不忘学习，要将学习与工作密切结合，只有这样才能更行之有效，更富有创造性地开展好自己的工作。要在不断的学习中解放思想；要解放思想，还必须及时更新观念，这就要求我们要牢固树立终身学习的观念。要做学习型干部，加强学习，不断学习以适应新形势的需要，更是全面提高自身的素质。

解放思想是一项长期的任务，体现了与时俱进的时代要求。我要将此落实到统计工作的实践上去，高质量的完成2018年的统计工作。

解放思想个人心得体会 篇7

一是更新思维，在创新方法上求突破。思想是行动的先导，我们必须强化超前意识，切实转化党政办的工作方式和方法，坚决摒弃“小成即满”的思想，增强党政办每一名同志自身的主观能动性，在一些常规性的工作上，要有新想法，干出新亮点。对于重点工作、专项工作，要强化统筹安排，设置科学的工作流程，抓住重点，着力解决关键问题。同时，也要制定相关竞争、激励的制度，激发每一位年轻干部工作热情，提高工作积极性。

二是对标高位，在理论学习上站排头。只有持之以恒地学习，才能跟上时代的节拍，在工作中有所创新、有所创造。为此，党政办建立了“学习制度”，坚持集体学习与个人自学相结合。认真学习***系列讲话精神和各级领导讲话净神，全面提高“三服务”工作水平，学以致用，在将所学内容运用到实际工作中去；在八小时之外，也要主动加强政治理论学习，提高自己的政治素养和业务水平。真正成为党委工作中的“万花筒”。

三是细上着力，在服务意识上树形象。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨理念，加强服务意识，完善服务细节。对于领导和上级交办的工作，提高工作标准，不讲借口，提速提效，第一时间高效办好；各部门站所之间的交叉工作，积极发挥桥梁纽带作用，主动介入，综合协调，做好业务工作的助推器和润滑剂。面对办事群众，无论工作多忙多繁琐，都要杜绝急躁情绪，多换位思考，做人民满意的公仆。

***总书记反复强调“行百里者半九十”。借由此次解放思想大讨论，我们在今后的工作中将以更严格的标准来要求自己，继续发扬艰苦付出、不求回报的工作精神，推动大讨论的成果转化为工作实效，做到久久为功，驰而不息，让党政办全体转变工作作风，树立良好的形象，推动工作质量和水平在今后再上新台阶。

解放思想个人心得体会 篇8

作为一名统一战线干部，我要把思想统一到党代会精神上来，围绕党代会提出的任务，通过大团结大联合、凝聚统一战线对象的人心力量和智慧，以更加饱满的热情、更加强劲的气势，积极进取，抢抓机遇，脚踏实地，真抓实干，为全县再创第一等工作而奋斗。

一、以学习为契机，提高政治理论水平。认真学习领会报告精神是理论联系实际的基础。必须懂得理论上的学习是政治上成熟的基础，政治上的清醒来源于理论上的坚定。一定要把党代会精神的学习摆在突出重要位置，结合党史学习教育认真学习深化对县委决策重大意义的理解，坚定理想信念，常修常炼，切实提高自身使命、宗旨意识。同时，学习做好本职工作相关的新知识、新技能，多读书、读好书，从书本中汲取智慧和营养；要结合工作需要，做到干什么学什么、缺什么补什么，不断完善履职尽责必备的知识体系。

二、以学习为契机，深化理论联系实际。学习党代会精神重在贯彻落实，真正把党代会精神与实际紧密结合起来，做实做细创文，增强忧患意识做抗疫。同时，常有为民情怀，深入新联会、社区等基层，做到“身入”基层，“心到”基层，听真话、察真情，真研究问题、研究真问题，用实际行动贯彻落实党代会精神。

三、以学习为契机，全面加强自身修养。将学习贯彻县二十次党代会精神作为提高政治、业务素质和工作水平的重要载体，强化自我磨炼，知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪。严以修身，严以律己。拧紧世界观、人生观、价值观的总开关，提高思想觉悟、精神境界，才能正心明道，防微杜渐，做到有原则、有底线、有规矩。与同志之间团结协作，不计较个人得失，努力建立平等、尊重、理解、宽容的工作氛围，形成和谐共进的人际关系。

解放思想个人心得体会 篇9

解放思想大讨论是一次突出目标引领，提高思想境界的精神洗礼。思想的解放首先要有更高的工作目标，目标决定坐标，境界决定水平。在以往的工作中，我们不差拼搏干劲、不差奉献精神，主要是差在目标定位、思想境界和发展理念、工作标准上。任何先进地区、先进行业的率先发展，靠的都是思想解放提升境界，我们要在工作中当好排头兵，就必须把发展的高标准树立起来，把思想境界提上去，自我加压，勇争一流。要主动学习，深化目标，在不断探索中将工作目标继续深化，明确今后工作的具体思路。最重要的，就是要深入学习***同志对青年干部成长奋斗有指导意义的各种文章著作，在这些先进理论宝库中找观点、找方法、找动力，深入学习和践行新时代发展理念，确保自己沿正确道路不断前进。

解放思想个人心得体会 篇10

自从开展了“解放思想”大讨论活动后，通过传达学习和深入领会升级的讲话精神，统一了思想，提高了认识。要以大讨论为契机，打开脑子想事，只有想得明白，才能干得明白；甩开膀子干事，要有干事的底气，成事的气魄；迈开步子成事，要高起点谋划，高标准推进，高质量落实。

“勇于担责”是思想大解放的关键。思想上有新认识，行动上有新改观，工作上有新起色，创新上有新突破，灵魂深处有新变化。要努力创新理念，积极谋划新思路、新办法，善于站位全局，审时度势，见微知著。不能遇到困难绕道走，碰到矛盾就退缩，沾上问题就甩手。没有责任心就没有工作激情，没有责任心就没有工作动力，没有责任心就没有工作效率，没有责任心就没有工作质量，没有责任心更没有工作业绩。责任心体现在工作岗位上不能仅仅是“过得去”，而必须是“过得硬”。在表现上应该是有一种吃苦耐劳的干劲、出力流汗的拼劲、只争朝夕的冲劲、敢督敢查的闯劲。

“强化学习”是能力大提升的基础。树立生活上要“知足”，工作上要“知不足”，学习上要“不知足”的观念。加强学习，及时充电，丰富自己，增强才能，上形势。不能把学习只挂在嘴上，而要真正认识到加强学习的重要性和紧迫性。做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。努力做一个学习达人。提升能力包涵了动手的能力、用脑的能力、用心的能力。向师长、书本、实践学习，增强能力储备，才能在干事创业中取得完美成果。“主动作为”是工作大见效的前提。干工作必须高标准、高起点、严要求。要么不干，干则必成，干则必精，干则显效。主动作为就是把自已的身心全部融入到工作中，把事业当作施展自已才能的舞台。坚决克服“六气”，着力在整治“庸、懒、散、浮、拖”上下功夫。有了主动性才谈得上执行力，面对艰难任务不讲困难、不找借口，攻坚克难，勇往直前。