赶超心得体会

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比学赶超心得体会(篇1)

对标管理活动开展的是否深入扎实，能否取得良好令人满意的效果，关键在于吸收消化。标杆的经验是丰富的，是生动的、是鲜活的，是可供人们借鉴和学习的。那么，我们在活动中，如何搞好消化吸收。就像一个人的胃一样，再好的食品，消化吸收不了，对人依然没有起到什么有益的营养。所谓吸收，就是指学习标杆的长处；所谓消化，就是指把标杆的基本经验转化为自己的精神食粮。我认为当前开展的对标管理活动，必须把工作的重点放在消化吸收上。在吸收消化中应注意“三个反对，三个提倡”。

反对生搬硬套，提倡扬长避短。生搬硬套，是形而上学的一种表现。过去我们党在革命和建设过程中吃了不少生搬硬套的苦处。今天在对标管理中旗帜鲜明地反对生搬硬套的学习方法是有着一定的现实意义和指导作用。这就要求企业管理者在对标时，发扬无产阶级关于“扬弃”哲学观点，对照自己，发扬标杆的长处，摈弃自己的不足，使对标活动按照事物发展的规律办事。

反对亦步亦趋，提倡创新赶超。凡是在对标中亦步亦趋，照猫画虎，只能说明对标在做样子，走过场，没有下真功夫。这种做法至少反映了应当彻底扫除的三种精神境界。一是懒汉思想作祟，怕麻烦，不求进取；二是不懂得对标管理的`意义和作用，完全是一种不负责任应付差事的错误做法。三是学习方法不对头，没有找到正确的学习途径。既然要反对亦步亦趋，那就必须大力提倡创新赶超，在创新中学习，在创新中赶超，让对标管理富有新的活力。

反对刻意攀比，提倡学以致用。一些人往往在对标中，不是持虚心求学的态度，而是刻意攀比，有的竟然对别人横挑鼻子竖挑眼，不看主流，不看大局，甚至于一叶障目。对于这种态度和做法，我们一定要去严肃的批评，帮助他们回到正确的思想路线上来。真正树立起谦虚谨慎的学风，认认真真地学习别人的长处，以弥补自己的不足。因此，提倡学以致用势在必行，大势所趋，只有扎扎实实地把对标管理活动开展下去，方能取得实实在在的学习效果。为强化工作指导，我们的督导组应定期对行业和重点企业开展活动情况进行督导、推进。不同行业、不同企业间千差万别，对标行动不应该、也不可能是一种模式。企业应根据自身的具体情况，因行、因企制宜，深入查找差距，科学地选定标杆，制定出切实可行的对标方案，保证对标行动落在实处，取得实实在在的效果。

比学赶超心得体会(篇2)

自睢宁县“发挥‘三个作用’、奋力‘比学赶超’”主题讨论实践活动开展以来，凌城镇多措并举推进活动开展，推动“强富美高”新凌城建设。

“围绕‘提升全面小康、建成美丽水乡’的奋斗目标，今年我们将始终坚持发展第一要务不动摇，大力实施产业强镇、创新创业，统筹推动农业建设现代化、工业建设规模化、城镇建设城市化、产业发展信息化‘四化同步’，以‘三重一大’项目建设为抓手，着力建设‘经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高’的新凌城。”睢宁县凌城镇党委书记贺双说，根据凌城镇优势，以高标准农田建设为抓手，以土地增减挂钩为手段，加快土地流转和集中，大力发展特色农业和高效农业，加强农田水利设施基础建设;延伸农业产业链条，提高“互联网+”农业应用，加快农业大镇向科技大镇迈进;优化工业布局，突出优势产业，积极培育与壮大产业集群，全力发展电子商务新业态，加快电子网商产业园建设;加快镇区的优化提升，强化镇区生活性服务功能，充分挖掘汉代建筑特点、凌城人文风情，形成凌城独特的城市风貌。

在“发挥‘三个作用’、奋力‘比学赶超’”主题讨论实践活动中，凌城镇明确责任与干部先行统一，镇党委书记作为全镇活动的第一责任人、各党支部书记作为本单位活动开展的第一责任人，亲自抓;党员干部示范带动，做好带头学习，带头宣讲，带头撰写心得体会，带头调研。传统方法与现代手段结合，在通过开展党员“统一活动日”、“三会一课”、报告会、主题宣讲等方法的同时，通过搭建党员QQ群、微信群等平台，积极组织党员干部开展学习讨论;柔性宣传与硬性督导并行，充分利用文艺演出、宣传栏、门户网站、微信公众号等形式，多渠道、多层次开展宣传。镇党委加强对活动开展的督察和指导，检查结果将作为单位及个人评先评优的重要依据。

比学赶超心得体会(篇3)

11月15日，市纪委监察局召开机关全体干部大会，学习传达全省进一步落实追赶超越要求电视电话会议精神，会上学习了省委副书记、省委组织部部长毛万春在全省进一步落实追赶超越要求电视电话会议和《陕西省委关于进一步落实追赶超越要求的通知》。市委常委、市纪委书记王瑞峰主持会议并讲话。

王瑞峰结合我市纪检监察工作实际，就如何把落实追赶超越要求指出，要真学深学，在领会精神实质上下功夫。要重温习近平总书记来陕视察重要讲话精神，全面深刻领会讲话精神实质和丰富内涵，特别是追赶超越定位和五个扎实要求，要搞清楚弄明白，切实提高思想认识和行为自觉。要认真学习毛万春同志的重要讲话，准确把握省委工作要求，特别是要把陕西追赶超越的背景、陕西追赶超越的方式方法、陕西追赶超越的安排部署等，要深入学习、认真研究、学深悟透、入心入脑，把追赶超越的精神实质深刻领会，以追赶超越的实际行动贯彻落实党的十八届六中全会精神，体现在新的历史形势下全面推进党风廉洁建设和反腐败工作的方方面面，不断增强落实追赶超越要求的使命感和责任感。

王瑞峰要求，要结合实际，在解决突出问题上出实招。要结合贯彻落实十八届六中全会精神，拓展思路，科学谋划，找准定位，对照纪检监察工作重点任务，科学确定追赶超越的目标和对象，细化追赶超越的方法举措，坚持问题导向，找准瓶颈、靶向发力，推动纪检监察工作深入开展。要统筹当前和长远，局部和整体，系统谋划好今后一个时期的工作，努力推动纪检监察工作实现新跨越。委局机关要按照省市委要求，结合工作实际，十一月底前拿出委局追赶超越工作方案，成立工作领导小组，明确方法步骤，强化推进措施，严格督导落实，确保按期实现追赶超越目标。各常委、各室部要认真分析研究，准确把握各自工作的定位，提出具体追赶目标和超越对象，制定追赶超越的具体工作措施。机关干部要按照追赶超越的要求定位定标，以追赶超越的精气神对待工作，在全系统营造追赶超越的强大气场。

王瑞峰强调，要扎实推进，在实现追赶超越上求突破。要扎实贯彻落实好省委、市委追赶超越工作的安排部署，从全市纪检监察工作实际和自身职能特点出发，找准追赶目标，确定超越对象，把握目标原则，坚持践行新理念、贯彻新思路，创新方式方法，击破难点重点，以时不我待，只争朝夕的精神和劲头，以逢山开路、遇水架桥的勇气和魄力，担当作为、蹄疾步稳走好追赶超越之路。要围绕市委市政府中心工作和重大决策部署，当好监督探头，实践好四种形态，认真开展监督执纪工作。认真落实好三项机制，积极开展容错纠错，保护好干部干事创业积极性。要立足工作实际，提高工作效能，持续抓好纪律审查和侵害群众利益不正之风和腐败问题的查处工作，在方式上创新、在力度上加压、在落实上用力。全面落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，把强化纪检监察干部自身建设贯穿于追赶超越的全过程，切实转变作风，树立良好形象，练就专业本领，打造一支作风硬、业务精、敢担当的纪检监察干部队伍，为全市追赶超越、转型发展提供坚强纪律保证，全面助力四个铜川建设。

比学赶超心得体会(篇4)

新年伊始，市委举办了为期五天的全市第二期领导干部读书班，市委李安泽书记围绕“解放思想，提速赶超”这一主题，作了一个深刻而生动的动员报告。他在报告中指出，要坚持推进生态文明建设不动摇，牢固树立绿色、低碳发展理念，以节能减排和保护生态为重点，加强生态环境治理，增强可持续发展能力，力争到2018年达到全国生态文明城市标准。我理解，实现提速赶超、绿色崛起，关键要实施好“六大战略”：

一、源头掌控战略。一是严把产业准入门槛。转载请著名我市是重化工业城市，钢铁、硅料、化工、建材等行业占了全社会能源消耗和污染排放的大头，遏制这些高耗能高污染行业过快增长，是推进节能减排工作的当务之急。按照管住增量、调整存量、上大压孝扶优汰劣的思路，切实加大调控力度，提高环保、节能、技术、安全等方面的准入门槛,对不符合国家产业政策的项目一律不予受理和审批，研究制订固定资产投资项目的合理能耗指标，把能耗标准作为项目审批、核准和开工建设的前置条件，严格控制新建高耗能项目。把节能降耗、集约用地、保护环境、发展低碳经济作为选择项目的重要标准，对单位GDP、单位工业增加值的污染物排放强度大于全市平均值的项目实行严格控制，没有完成削减指标或污染防治设施未同步运行的建设项目不得投入生产，对未按期履行“三同时”制度的建设项目，要责令停产整治。二是加快淘汰落后产能。严格执行国家产业政策，坚持以全国同行业先进技术水平为标准来进行引导，加快建立落后产能退出机制，对工艺落后、能耗高的'“五小企业”，坚决予以淘汰。三是优化能源利用结构。坚持把光伏产品推广应用作为实施生态立市、绿色发展战略的重要举措，以可再生能源建筑应用示范城市建设和光电建筑应用示范项目为重点，将屋顶和建筑一体化光伏电站建设作为建筑节能的重要内容，纳入城市发展规划，实施好光伏屋顶、光热应用、阳光路灯、地面光伏电站“四大工程”。积极推动农村沼气工程建设，优化能源消费结构;扩大农村垃圾无害化处理结果，切实抓好城乡垃圾无害化处理。四是实施科技创新工程。增强自主创新能力，在强化原始创新的同时，重视集成创新和引进消化吸收再创新，加强质量和标准建设，培育自主品牌，实现经济增长从粗放向集约、从要素驱动向创新驱动转变，争创国际竞争新优势。大力研发、催化、孵育和推广低碳高效技术及生态工程技术，实行集中与分散处理相结合，节流与开源相搭配，推进生命周期评价、设计、规划与管理;在城乡系统推广清洁生产、健康代谢、绿色能源以及生态建筑、生态水文、生态交通、生态产业和生态卫生与生态保健的技术体系。大力推进“543211”工程，鼓励骨干企业建立省级以上研发中心，抓好江西赛维LDK公司国家光伏工程技术研究中心建设，支持江西华电公司申报国家螺杆膨胀发电技术工程中心，支持赣锋锂业、江锂公司、中材新材料、瑞晶太阳能申报国家、省级工程技术(研究)中心。推进产学研一体化，确保“三大产业”国内外科研成果第一时间在新余孵化。

二、重点攻坚战略。一是实施十大重点节能工程。组织实施国家和省里提出的燃煤工业锅炉改造、区域热电联产、余热余压利用、节约和替代石油、电机节能、能量系统优化、建筑节能、绿色照明、政府机构节能、节能监测和服务体系建设等十大重点节能工程，重点抓好燃煤工业锅炉改造、电机系统节能和余热余压利用工程的实施。二是抓好重点节能减排专项行动。继续抓好“五小企业”专项整治工作，切实做到关停的决心不变、措施不变、标准不变，坚决防止关停企业反弹。同时，加大高效节能灯推广力度，逐步淘汰城市道路照明、公共场所、公共机构低效照明产品。加快实施家电以旧换新工作，扩大节能空调、节能汽车销售。大力推行合同能源管理，培育专业节能服务公司，实施一批合同能源管理示范项目，增强市场机制在推广节能新技术、新产品、新工艺、新材料中的作用。三是推进重点企业节能。把耗能较大的企业纳入市、县两级节能管理重点范围，特别是抓好8家纳入全省百家节能行动企业的节能工作，对重点耗能企业节能情况跟踪指导和监督，实行能源利用状况月报制度，定期公布能源利用情况，推动企业积极调整产品结构，加快节能技术改造。四是推进重点领域节能减排。突出抓好钢铁、光伏、电力、化工、建材、交通等重点行业，实施好重点节能减排工程。抓好中冶环保钢渣零排放、新电及分电粉煤灰渣综合利用、海螺余热发电等节能减排项目建设，力争工业固体废物利用率、工业用水循环利用率保持80%以上。加强电力调度和负荷管理，引导电力用户合理用电和节约用电。积极推进节能综合交通运输体系建设，优先发展公共交通，鼓励发展节能环保型交通工具，实现交通管理节能。五是抓好公共机构节能。严格执行《江西省公共机构节能办法》，做到党政机关带头节能，加强建筑物和采暖、空调、照明系统的节能改造和水电节约管理，抓好办公设备节能，推动公务用车节油。

比学赶超心得体会(篇5)

我行开展比学赶超活动以来，我对于如何更好的开展本职工作和营销工作有了更深的理解。结合我行的比学赶超活动内涵，我有几点体会：

一、有比较、有目标才能干好事情

我们在工作中要积极的将系统内外的优秀单位个个人作为我们的目标和标靶，与他们在管理、服务、营销等多方面进行比较和分析。学习他们的先进经验和做法，这也是我们实现自身发展的一个有效方式。

二、修炼自身是前进的基础

修炼自身是超越的前提，只有基础牢固才能更好的做到发展和超越，我们不仅要从理论知识、业务水平等方面进行学习，也要从主观意识、态度等方面进行改造。

三、要超越的不仅是目标，也是自己

向更高更好的目标前进是我们永远的追求，超越了一个目标也不是我们的重点，我们要在工作中不断的发展和前进，最终实现我们业务的大变化、大创新。

比学赶超心得体会(篇6)

一、学习是永恒的课题。

总编室是一个富有朝气、充满活力、努力拼搏、不甘落后的学习型团队。成员求知欲望很强，接受新事物比较快，平时都积极参加台组织的各种活动和学习，加强自己的理论修养，使自己的政治立场更加坚定。同时加强本部门业务知识的学习，都力争成为本行业的行家里手。

尤其是去年总编室添置了电脑节目编排机后，更激发了我的学习热情，业务技能有了很大提高，独立完成台内交给的办公任务。老同志积极发挥传帮带作用，我虚心学习，迎头赶上，形成了比学赶超的良好氛围。

二、编排好节目单。

准确安排每天节目，根据需要及时调整，进行增添删改，保证我台节目合理正常播出。总编室是一个分工细致、责任分明、相互团结、密切协作的一个团队。总编室根据本部室实际情况，制定出了总编室目标任务和具体措施，工作分解到每个人，职责明确、责任分明，因节目编排需要365天工作，节假日期间其工作任务会有同志们相互值班完成，体现了一种团结协作的关系和高度的集体主人翁责任感。也从来没有因工作量加大而叫苦叫累，从来没有因不细心而影响到电视节目的播出质量，从来没有因有事请假而耽误节目的播出，体现了很高的爱岗敬业精神。

三、要牢固树立大局意识、精品意识，始终把握正确的舆论导向。

认真细致地做好电视节目的审查工作，杜绝出现政治问题。发现问题及时反馈，及时沟通，及时解决，不能播出的节目坚决不播。全台节目播出的电视节目质量要有很大程度提高，画面健康向上，声音清晰均衡，达到吸引观众，提高收视率的目的。

四、要合理艺术性地编排节目，科学安排节目。

不断提高文艺宣传的品位和质量，不断满足城乡人民群众日益增长的精神文化需求。

要及时制定重大节假日、大型活动、重要会议节目编排计划，并及时将落实情况汇报给台领导。

今后，我继续把“诚诚恳恳做人，兢兢业业工作”作为自己的座右铭，认真对待我的工作，并愿意接受单位给予我的各项工作挑战，把工作当作生命的信仰。

比学赶超心得体会(篇7)

1.每个职工、每位党员针对自己的工种和各自分管的工作，分别填写了对标自我提升卡，喊出了自己的对标宣言，并就对标对象值得自己所要对标的方面进行深刻学习，写出了自己的自我提升步骤，并就完成情况进行每月一次的考核。职工由工长考核，工长由队干考核。

2.为配合此次对标活动，我队开展了两项活动：

（1)、经过综合评比，每月评选出六个标兵，并在全队范围内开展了向标兵学习的活动；

（2)、制作出《金牌班组金牌班长优秀员工公布栏》牌板，悬挂在队会议室，就各个班组在本月的主要工作成绩（事迹)进行综合评比，评选出金牌班组、金牌班长、优秀员工，进行公示并予以一定的奖励；

对于下一阶段的对标工作，我队要加强对矿、队各类先进进行学习，并将围绕“五个一”进行开展，即完善一个体系，进一步完善对标方案，明确职责；建立一支队伍，以班组和班组为对标；树立一组标杆，每月以六个标兵为标杆，激发大家的工作激情；形成一批课题，每月进行一次交流以班组为主；营造一种氛围，对每月对标考核突出职工给予奖励，差的给予处罚，在全队形成一种你超我赶、向先进学习的良好氛围。注重对标工作的实效性、对标数据的准确性、对标工

作的协同性、对标工作的前瞻性、对标工作的持续性，扎实有效地开展对标工作。

下一阶段的对标工作，将主要从三个方面入手：

一、深化对对标工作的认识。对标工作是一项战略性、长期性的工作，对行业的持续健康发展具有战略意义，是行业发展进入新阶段的必然要求。我们综掘二队把对标工作当作全年的一项重点工作，常抓不懈，以改变职工工作态度和工作作风为出发点，全面提升水平、增强竞争实力，转变发展方式，促进行业持续健康发展。

二、深入总结行业开展对标工作的成果。开展对标工作，下一步要建立对标体系，包括对标工作的组织体系、运行体系、标杆体系、考评体系和队伍体系等。要实施标杆引领，根据企业不同发展情况，确立符合企业实际的标杆。要注重管理的结合，把对标工作和各项管理工作有机融合起来，从而形成合力，协同推进。要在企业中营造一种对标氛围，形成一种对标文化。

三、深入推进对标工作开展。要将对标工作、贯标工作和创优活动相结合，使三者起到相互促进的效果。要抓住重点，通过对标在企业成本费用的降低方面取得重点突破。要着力创新，把创新作为提升对标工作的支撑点，通过创新促进对标工作。要争创一流，通过不断达标、超标、创标，使标杆水平得到不断提升。

比学赶超心得体会(篇8)

近日，眉县对全县村级党组织书记、村委会主任、第一书记和大学生村官320余人进行集中充电，全面提升村级干部服务能力和水平，助推县域经济社会追赶超越发展。

培训部署早。县委对村级干部培训工作高度重视，春节后就对培训工作提前谋划安排。3月初，县委组织部、党校制定详细的培训方案，县委书记亲自审定方案。县委组织部、党校提前预约省市委党校教授和党建工作专家为村干部传金送宝，做到了早谋划、早安排。

培训内容新。反复筛选培训内容，科学设置培训课程，突出党性教育、四位一体、两学一做、精准扶贫四个方面，既围绕做好新时期农村工作、推进美丽眉县建设、提升精准扶贫能力水平等方面给村干部教方法，又围绕适应供给侧改革加快现代农业发展、全面贯彻落实五大发展理念等方面让村干部解放思想，培训内容务实新颖、多彩纷呈、针对性强。

培训方式活。培训期间，既有专家教授的理论辅导、政策解读，又有村干部的现身说法、交流心得，既有集中授课、分组讨论，又有外出现场教学、党性教育，专家教授与村干部互动交流和PPT放映讲解的方式得到了村干部的一致好评。

培训规格高。县委书记带头授课，县级四大班子领导出席指导各镇街分组讨论，省市专家教授围绕全面从严治党和推进新常态下的农村工作进行专题辅导，县级有关部门一把手就业务工作推进落实为村干部明方向、讲政策，用平实的群众语言和活生生工作案例，给村干部奉献了一顿精神大餐。

培训纪律严。坚持从严从实从细管理，各镇街党工委副书记全程带队参训，县委组织部、党校明确2名干部为专职班主任，严格考勤管理。培训期间，白天进行集中学习，晚上以镇街为单位分组讨论、撰写培训心得体会。设置学风监督小组，抽调县纪委2名干部为学风监督员，不定时巡查秩序、抽查学习笔记、通报参训情况，确保培训取得实效。

村干部感言到，通过此次培训，感受到新常态下县委从严管党治党、从严管理干部、从严推进工作落实的标准和要求比以往更高、更严、更细，同时，充实了大脑，开阔了眼界，也增强了做好农村工作的荣誉感和责任感。

比学赶超心得体会(篇9)

培训期间，全体同学以小组为单位认真学习研讨了全市比学赶超争先进位大会精神，我个人是越学越有感悟，越学越有劲头，现简要谈一谈自己的心得体会。

跑起来，

要有“咬定青山不放松”的信心定力。

市委马书记的讲话，具有极强的感染力、震撼力和穿透力，振奋人心、催人奋进。当下的镇江，“产业强市”已成为最强音，“比学赶超”已成为新风貌，“跑起来”已成为新姿态。我们要始终坚定“镇江能行”的发展信念，始终牢记“再造争雄之势”的光荣使命，始终保持高昂奋发的精神状态，找准发展定位，紧盯目标任务，推动思想再解放，格局再提升，作风再转变，路径再优化，在高质量发展新征程中跑出镇江自信，跑出镇江加速度。

跑起来，

要有“越是艰险越向前”的拼劲闯劲。

幸福是奋斗出来的，机遇是抢抓出来的，爱拼才会赢。统筹疫情防控和经济社会发展，我们要有奋力拼搏、迎难而上的劲头，勇闯新路、新路超越的魄力，努力在危机中育新机，于变局中开新局，更加积极响应长三角区域一体化、长江经济带发展战略，更加主动融入宁镇扬，在产业升级、项目招引、乡村振兴、民生改善等经济社会发展各个方面，做足自己的“角色”和“戏份”，向深化改革要动力，以区域融合促发展，把耽搁的时间抢回来，把存在的短板补起来，在敢拼敢闯、攻坚克难中实现争先进位。

跑起来，

要有“百舸争流千帆进”的巧干实干。

行动是最好的语言，落实是最好的担当。我们要学习掌握抓落实、落得实的科学方法，提高竞争意识、效率意识，三步并成两步走，两步当作一步跨，把赶超的步子迈的更快更稳，在创新创业、指标进位、重点任务落实上有更大作为，取得一批可圈可点、可观可感的突破性成果。我们要以钉钉子精神抓好本职工作，强化战略思维、系统思维、辩证思维，落实责任图、路线图、施工图，拿出“十八般武艺”，打好“组合拳”，努力把痛点、难点、堵点变成工作的亮点、特点、闪光点，让老百姓的日子越过越红火，为书写“镇江很有前途”的精彩答卷贡献力量。