实习报告心得

在平常的日常生活中，我们大家都会有各种各样的新的想法产生，这些想法都可以总结起来，成为我们的启发。通过总结我们的心得体会，我们可以真实地展现出自己的思想状态。我们对于提供给您的这份“实习报告心得”感到非常自豪，如果您需要更多信息，欢迎继续关注我们的网站！

实习报告心得(篇1)

西南林业大学

木制品制造装备学实习

报告学院：材料工程学院

随着科学技术的不断发展，新技术、新材料、新工艺不断涌现。伴随我国加入wto的脚步，我国木工机械装备水平与国外的差距会越来越小，国外的先进技术和设备会不断涌入，对国内木工机械而言，挑战与机会并存。电子技术、数字控制技术、激光技术、微波技术以及高压射流技术的发展，给家具机械的自动化、柔性化、智能化和集成化带来了新的活力，使机床的品种不断增加，技术水平不断提高。

高新技术介入木工机械，促进自动化、智能化无论数控加工技术在木工机械上的应用，还是计算机技术的普及化，都预示着高新科技正在向各个技术领域推进。电子技术、纳米技术、空间技术、生物技术等正在或将广泛应用于木工机械领域。 更多效仿金属加工手段。

从世界范围内的木工机械发展史看，木材加工方法有与金属加工方法同化的趋势，比如数控镂铣机的出现，便是一例。我们能否大胆地相信，将来木头会像钢锭一样重塑和塑形。更多效仿金属加工手段。

以规模带动效益从国内发展格局看，木材加工企业或木工机械装备，均有大型化、规模化的趋势，否则将被淘汰。目前，我国落后、简单的木工机械仍有较大的市场，许多木材加工企业仍在实行劳动密集型的经营模式。今后，木材加工企业必将走产业化、规模化、规模化的发展道路。

提高木材的综合利用率。由于我国乃至世界森林资源的日益减少，优质原材料的短缺已成为制约木材工业发展的主要原因。最大限度地提高目材内含物的利用率是木材工业的主要任务。

开发各种人造板产品，提高其质量和应用范围是最有效的途径。另外，通过发展整树利用，减少加工损失，提高加工精度，可以在一定程度上提高木材利用率。 以人为本，实现绿色环保我国**推行退耕还林、天然林保护工程、林业两大体系建设和六大工程建设，均是保护环境明智之举；自2002年7月1日起，全面实施人造板产品标准，不符合环保要求的，不准生产、销售。

木材加工行业的发展，必须遵循两条原则，首先是保护环境，最小限度地索取自然资源，最大限度地减少对环境的污染；其次，木材加工产品必须在最小范围内对人体无害或有害。因此，未来具有生命力的木工机械和木材工业产品必须按照人体工程学设计，满足环保要求。提高生产效率和自动化程度。

提高生产效率有两条途径：一是缩短加工时间，而是缩短辅助时间。缩短加工时间，除了提高切削的速度，加大进给量外，其主要的措施是工序集中，因为刀具、震动和噪音方面的原因，切削速度和进给量不可能无限制地提高，因为多刀通过式联合机床和多工序集中的加工中心就成为了主要的发展方向。

如组合锯、铣、钻、榫、砂等功能的双头铣床；多种加工工艺联合的封边机；具有多种切削加工工艺的数控加工中心。缩短辅助工作时间主要是减少非加工时间，采用附带刀库的加工中心，或采用数控流水线与柔性加工单元间自动交换工作台的方式，把辅助工作时间缩短到最低。近20年来，我国木工机械发展迅速，从依赖进口转向自主生产。

由于我国木工机械产品在生产上的优势或**，我国已成为木工机械生产大国。受全球金融危机影响，2009 年国内木工机械市场规模增速放缓，但随着全球经济环境的转好，下游家具制造、木门、橱柜等行业需求的增加，2010 年中国木工机械市场与出口规模恢复快速增长。2011年，中国木工机械行业市场规模为277

44 亿元左右。2012年，我国木工机械市场规模约为233亿元。2012 木工机械市场规模下降的主要原因系其细分行业人造板机械市场规模下滑较为明显，同时，林业机械、木制品机械也有所下降。

在国内木工机械整体市场规模下降的背景下，由于定制家具的迅速发展，以及板式家具机械更多地应用于部分实木贴面5 毫米以上的实木家具或地板的加工，因此，板式家具机械行业的市场规模仍然略有**。

目录板式家具板材1

板式家具结构及购买1件

板式家具的生产工艺二

板式家具布置图………………………3

板式家具加工工艺及设备

木工机床原理图………………………6

电动工具14

板式家具

板式家具是指用中密度纤维板或刨花板经表面贴面等工艺制成的家具。板式家具很大一部分是仿木纹家具。目前市场上**的一些板式家具的贴面越来越逼真，光泽度、手感等都不错，工艺精细且板材和五金配件较好的产品**也很昂贵。

一。板式家具是指以人造板为主要基材，以人造板为基本结构的组合家具。常用的人造板有胶合板、细木工板、刨花板、中密度纤维板等。胶合板(夹板)常用于制作需要弯曲变形的家具;细木工板性能有时会受板芯材质影响;刨花板(又叫微粒板、蔗渣板)材质疏松，仅用于低档家具。

性价比最高、最常用的是中密度纤维板(mdf)。板式家具常见的饰面材料有薄木(俗称贴木皮)、木纹纸(俗称贴纸)、pvc胶板、聚脂漆面(俗称烤漆)等。

常用的人造板有禾香板、胶合板、细木工板、刨花板、中密度纤维板等。

禾香板禾香板使用mdi胶不产生甲醛污染。

胶合板通常用于制造需要弯曲变形的家具。由于所用胶量较大，胶合板甲醛含量难以控制。

细木工板

细木工板的性能有时受芯材的影响。

刨花板刨花板市场上出现的实木刨花板其实就是刨花板。刨花板的质量得到了公众的认可。

具有良好可塑性的中密度纤维板可用于雕刻。

板式家具常用的单板材料有单板、三聚氰胺单板、木纹纸、pvc橡胶板、聚脂漆面等。后三种饰面通常用于中低档家具，而天然木饰面则用于高档产品。

复合多层板

它是一种成本很高的材料。由6-8层3mm厚的钢板压缩而成。防水、抗变形。

2结构板式家具是以人造板为主要基材，是板件为基本结构的拆装组合式家具，全部经表面装饰的人造板材加五金件连接而成的家具。板式家具具有可拆卸、造型多变、外观时尚、不易变形、质量稳定、**实惠等基本特点。板式家具的结合通常采用各种金属五金件连接，方便运输，因为基材打破了木材原有的物理结构，所以在温、湿度变化较大的时候，人造板的形变要比实木好得多，质量要比实木家具的质量稳定。

板式家具常用的饰面材料有单板、三聚氰胺浸渍纸、木纹纸、pvc橡胶板、聚脂漆面等。后三种饰面通常用于中低档家具，而天然木饰面则用于高档产品。板式家具是由中密度纤维板或刨花板表面贴面而成。

这种家具很大一部分是木纹家具。在市场上，一些板式家具的单板越来越逼真，光泽度和手感都很好。做工精细的产品也很贵。天然木皮饰面由于使用的实木贴皮，比较难保养，饰面的耐磨性耐高温性防水性，相对三聚氰胺饰面板差很多。

13选购

第一要看板材的颜色

挑选自己喜欢的流行颜色，还要仔细看生产工艺，包括封边，家具的结构是否合理，使用的五金件主要侧重耐用系数，建议您关于看的问题还要看家具板材的截面，表面好不等于里面好，真正环保的板材是由新鲜木头制造的，所以切开以后能看到白色新鲜的基材，颗粒比较大。

第二就是看闻

环保家具应无刺激性味道，不刺激眼睛、鼻子和喉咙。气味主要是为了释放甲醛。环保板式家具甲醛含量越低越好，但强度越低越好。建议您在闻的同时要看厂家出示的证书，承诺的甲醛含量对不放心的家具要厂家到权威机构进行检测。

选购窍门

贴面辨别板式家具用的是纸贴面还是木贴面，这是比较难的。最简单的方法是观察模式。 木贴面有天然的节，色差和纹理变化。贴面分为三聚氰胺贴面、实木皮饰面、猫眼纸饰面、防火板饰面等。

其中三聚氰胺贴面耐划伤、耐高温、耐水浸实用性很强，而且纹理样式多样有立体感。实木贴面风格多样，仿实木家具整体显得高端。猫眼纸和防火板饰低端饰面。猫眼纸饰面**便宜但不实用；由于施工原因，防火板的环保性较差。

封边要注意封边材料的优劣，注意封边有没有不平整、翘起现象。家具建议特别要注意的是，它是不是六面都封边——虽然用的是无甲醛的粘合剂，但人造板在制作过程中或多或少会有挥发性气体，封边严密，对居室环保当然有好处。

首先是家具的门缝和抽屉缝之间的缝隙。如果间隙大，说明做工粗糙，长时间后会变形；二是单包箱还是双包箱，通常，除了外面一层板之外，家具里面还应贴有一层面板，这叫双包箱，双包箱的家具既美观又结实。

油漆颜料是否有条痕？角位的颜料是否涂得过厚？有裂痕或气泡吗？这些都是要仔细查看的。还要问售货员家具上涂了几层油漆。当然是上的次数越多越好。

合页槽从合页槽和打眼处可以看出板式家具用材是中密度还是刨花板，一个最好的方法是认真观察合页槽和打眼处，裸露了内部构造的地方，就可以看出是用了刨花板还是中密度板。

4生产流程

1、砍伐新鲜原木；2、剥掉树皮去掉髓芯；3、抽丝粉碎成纤维；4、200度高温消毒、杀菌，绝干至25%含水率；5个。添加环保树脂胶催化剂（含甲醛）；6、铺装；7号。400吨高压和200度高温攻丝；8、板材风车式冷却；9、双面杀光；10、板材防变形养生。布局家具的生产工艺是：1。计算机切割；2、机械封边；3、高速排钻；4、机械成形；5、品质检测；6、机械砂光；7、打补腻子；8、密封固底；9、手工砂磨；10、再次质检；11、喷涂底漆；12、反复研磨；13、喷涂面漆；14、绝尘干燥；15、再次质检；16、三层包装；整个过程科学、严谨，完全符合国际标准。

2工厂布置图34

5机床结构和原理图

木工机床

6木工锯床

木工锯床是一种用锯子切割原木或成品木材的木工机床。可分为木工带锯、木工圆锯、木工框架锯等。

7木工平刨床简图

1-电动台 2-机身 3,6-工作台面 4-导尺 5-刀轴7-工作台调整手柄 8-电钮 9-偏心轴架护罩

刨床通过刨床轴的纵向旋转，将水平进给的木材刨平，实现木材的平面加工。刨床主要由机体、工作台、刀轴和传动装置三部分组成。

刀轴是平刨床的工作装置。刀轴有效长度与工作台面等宽，刨削工件的最大宽度取决于刀轴的有效长度，并以刀轴长度作为平刨床的基本参数。刀轴旋转切割工件的动力由电机通过皮带传动装置提供。

刀轴由刨床本体、主轴和刨床刀片组成。叶片安装后的总成称为刨床轴或刀轴。刨刀体是用来安装刀片的金属体，有棱柱体和圆柱体两种

a)方刀轴 (b)圆刀轴 (c)改进后的圆刀轴1-弹簧 2-刀片 3-螺栓 4-压刀条 5-刨刀轴

8原木带锯机

用于将原木锯解成方材或板材。组成：由完成主原木运动的主机和承载原木完成进给运动的跑车组成

优点(1)主切削速度高（45～60m/s),效率高 (2)锯条满，锯路小，切削少，出材率高 （3）易看材下锯，有利于提高锯材质量缺点(1)锯切中锯条刚性脆弱，锯切中锯条刚性脆弱，易产生振动，影响质量 （2）对操作工人的熟练程度和技术要求很高

再剖带锯机

再切割带锯又称小带锯，是完成切割过程的一种设备。由于它在车间中承担着毛料和板皮的纵向剖分任务，工作繁杂，规格变化多，再加上由于机械进料等问题较难完善地解决易导致劳动强度大、加工质量差、产量低等弊病的产生，应引起足够的重视。

主机结构与大型带锯机相似，但轮径通常较小，多为965-1118mm。它也有垂直或水平两种，垂直应用较为普遍。目前，再切割带锯机的机械进给方式主要有以下几种：

9(一)带跑车的主力小带锯带

实习报告心得(篇2)

为期两个月的实习结束了，我在这两个月的实习中，学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，受益匪浅，以学习会计电算化专业的我们，可以说对财务会计已经是耳目能熟了。所有的有关财务会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系，我们都基本掌握。但这些似乎只是纸上谈兵。倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用，那我们也会是无从下手，一窍不通。

以前，我总以为自己的会计理论知识扎实较强，正如所有工作一样，掌握了规律，照芦葫画瓢准没错，那么，当一名出色的财务会计人员，应该没问题了。现在才发现，会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践，其它一切都为零!会计就是做账。下面是我通过这次会计实习中领悟到的很多书本上所不能学到的会计的特点和积累，以及题外的很多道理。

首先，就是会计的连通性、逻辑性和规范性。每一笔业务的发生，都要根据其原始凭证，一一登记入记账凭证、明细账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户。会计的每一笔账务都有依有据，而且是逐一按时间顺序登记下来的，极具逻辑性。在会计的实践中，漏账、错账的更正，都不允许随意添改，不容弄虚作假。每一个程序、步骤都得以会计制度为前提、为基础。体现了会计的规范性。

其次，登账的方法：首先要根据业务的发生，取得原始凭证，将其登记记帐凭证。然后，根据记帐凭证，登记其明细账。期末，填写科目汇总表以及试算平衡表，最 后才把它登记入总账。结转其成本后，根据总账合计，填制资产负债表、利润表、损益表等等年度报表。这就是会计操作的一般顺序和基本流程。负责记帐的会计每天早上的工作就是对昨天的帐务进行核对，如打印工前准备，科目结单，日总帐表，对昨日发生的所有业务的记帐凭证进行平衡检查等，一一对应。然后才开始一天的日常业务，主要有支票，电汇等。在中午之前，有票据交换提入，根据交换轧差单编制特种转帐，借、贷凭证等，检查是否有退票。下午，将其他工作人员上门收款提入的支票进行审核，通过信息系统进行录入。在本日业务结束后，进行本日终结处理，打印本日发生业务的所有相关凭证，对帐，检查今日的帐务的借贷是否平衡。最 后有专门的会计人员装订起来，再次审查，然后装订凭证交予上级。

作为一名未来的会计人员，我们现在刚刚起步，往后会学到更多的东西，并且有很多东西需要我们自己去挖掘。由于财务会计行业的特殊性我只能参加财务部门中较为简单的工作，如出纳及帮助会计进行帐目的核对等工作。虽然工作不难，时间也不长，但我仍十分珍惜我的第一次真正意义上的实践经验，从中也学到了许多学校里无法学到的东西并增长了一定的社会经验。

实习报告心得(篇3)

社会实践考察辽宁鑫隆科技****

科创部***

2012的7月暑假开始了，此同时我们化学工程学院团委学生会的同学也始我们暑期的社会实践，在王书记和于老师的的带领下我们开始了为期3天的锦州的社会实践的时候 。

此次社会实践目的：针对我们本学期开设的化工原理课程，实地了解实际生产中的化学工艺流程、巩固所学的化工原理知识、提高实际动手能力和操作能力。在实习中体会化工行业的工作，学习一些原来不明了的知识，激发对自己专业的热爱和求知欲，对自己将来的工作有了个明确的目标。

让刚刚进入化工专业大三的学生对化工企业的发展和化工厂的生产工艺流程有一个初步的了解。社会实践使我们切身的投入时化工生产的一线中，对自己将来工作有一个更深的理解。在了解化工行业的同时，这种做法也可以提高集体活动的积极性，有助于我们增强团队的凝聚力。

实习期间，我参观了辽宁鑫隆科技****，该公司主要生产水泥外加剂、混凝土外加剂和原材料催化剂。我们认真参观厂内的生产设备，工厂主要是几个大型立式的反应釜，看见真正的化工反应釜让我们不禁油然而生一个问题“这么大的反釜怎么制作的”？通常我们可以在书本上真正了解这种大型化工设备。这是我们第一次亲眼看到这些东西，有点好奇和惊讶。

技术人员主要讲解生产过程，介绍个仪器的功能。着重讲了了水泥添加剂

这种水泥外加剂是一种用于低碱水泥的新型合成聚羧酸外加剂。随着科学技术的发展，聚羧酸外加剂在工程中得到了广泛的应用。一般萘系外加剂不能满足施工要求。 聚羧酸有其优点：

具有用量小、减水率高、坍落度长、无毒、无污染等特点。聚羧酸系高效减水剂已取代萘系和三聚氰胺成为中高档混凝土的主要材料。在生产该添加剂中需要去离子水（蒸馏水）这经过他们的过滤仪器能得到真正意义上的去离子水，去离子水在化工生产有这重要意义，很多生产工艺都需要水的参加，这里的水有时候就可以是自来水，而对于一些精细化工必须是去离子水，否者失去生产意义不能达到预期的效果也不到预期的产物。

这些去离子水直接通过大导管通入反应釜中该生产的反应釜内壁是烤磁性的内壁 ，因为反应环境需要反应釜上还加了搅拌器 。还需要反应温度。反应器为双层结构，中间有热水，保证反应温度在70～80℃之间。这就像我们实验中的水壶。接下来的两位技术人员将讨论渐进式加工的最终产品。

混凝土外加剂是用来改善和调整混凝土性能的物质。混凝土外加剂在工程中的应用越来越受到重视，外加剂的添加对改善混凝土的性能起到一定的作用，但外加剂的选用、添加方法及适应性将严重影响其。混凝土外加剂是指在混凝土搅拌过程中用来改善混凝土性能的物质。

混凝土外加剂用量一般不超过水泥质量的5%。混凝土外加剂产品的质量必须符合国家标准《混凝土外加剂》（gb 8076-2008）的规定。 按主要功能；改善混凝土配合比和易性的外加剂，包括各种减水剂、引气剂、泵送剂等；调整混凝土凝结时间和硬化性能的外加剂，包括缓凝剂、早强剂、速凝剂等；提高混凝土耐久性的外加剂，包括引气剂、防水剂、防锈剂等；改善混凝土其他性能的外加剂，包括引气剂、膨胀剂、防冻剂、着色剂、防水剂、泵送剂等。

在参观厂房最后，技术人员也带我们参观了他们实验室，这是我们比较熟悉我也见到我最为熟悉旋转蒸发仪了有些新的仪器在学习从未见过，只要问技术员他都会一一介绍了不知不觉我们是实践就来尾声了，我们的王书记和余老师和企业老板简单告别彼此都有更多往来。在他们一声“再见”我们的是社会实践就此结束了

实习报告心得(篇4)

会计实习心得报告

我是一名大三的会计专业学生，通过学校的引荐，我有幸得到了一家知名会计师事务所的实习机会。经过两个月的实习，我深刻地感受到了作为一个会计师应该具备哪些专业技能和优秀品质。

首先，我学会了如何在实际工作中运用所学的专业知识，比如如何进行账目审核、报税申报等。在工作中，我也见识到了公司内部管理的井然有序，这也让我深刻体会到企业内部管理的重要性，也为我今后进入职场做好了准备。

其次，面对复杂的企业账目，我逐渐培养了耐心和细心。可能有时候需要花费很长时间去理顺账目，但是做好每一个细节是一名出色会计师应有的职业信念。这显然是在学校里无法学到的实践技能。

再次，从工作中我学到了以客户为中心和主动服务的心态，一位优秀的会计师应该时刻关注客户的需求并快速给出应对措施。此外，在工作期间，我和许多同事建立起了良好的人际关系，这也为我以后职场发展打下了坚实的基础。

最后，在这两个月中，我也第一次感受到了职场中集体和个人之间不可或缺的互补。在团队合作中我学到了如何与他人配合，如何通过沟通和合作来解决问题，并在公司内部工作中获得了先进技术、工作方法和知识。

总结一下，两个月的会计实习经验让我深刻的理解到，一名出色的会计师不仅需要具备良好的专业技能，还需要具备细心、耐心、主动服务、以客户为中心、以及与他人协作的良好协调能力。感谢这次实习，为我今后成为一名优秀的会计师提供了有力的支持。

实习报告心得(篇5)

1)商品条形码是EOS系统的实施基础；

2)订货商品目录账册（OrderBook）是EOS系统成功实施的重要保证；

3)计算机及订货信息输入和输出终端设备的添Z和EOS系统的精心设计是企业实施EOS的必备条件。

在零售场地，尤其是市口较好的商铺，由于是寸土寸金，已没有多少空间可用于存放货物了，在要求供应商及时补足商品数量且不能有缺货的前提下，更必须使用EOS系统。EOS内涵了许多先进的管理手段，因此在国际上的使用非常广泛，越来越受到商界的青睐。

EOS的最大优势不仅在于操作简便，更在于能快速准确地帮助零售、批发和制造业掌握订购和批发的趋势以及紧销商品等相关信息，使订货业务的管理走向规范化、电子化、标准化，并使企业的日常订货作业更迅速、更准确，成本更低。

5．电子数据交换技术（EDI-ElectronicDataInterchange）

电子数据交换系统是企业与企业、企业与管理机构之间，利用电子通信来传递数据信息，产生托运单、订单和发票，通过供应商、配送者和客户的信息系统，得知最新的订单、存货和配送状况，使得数据传输的准备性与速度大幅提高，减少了纸张在商业交易过程中所扮演的角色，进而实现“无纸化贸易”。EDI具有自动化、省力化、及时化和正确化的特点，《财富》杂志评出的全球500强企业绝大多数都已应用EDI与其主要顾客和供应商交换商业信息，应用EDI的总体效率为：

商业文件传送速度提高81%

文件成本降低44%

由差错造成的商业损失减少40%

文件处理成本降低38%

竞争能力提高34%

EDI的间接效益可达到全部贸易额的3%~5%，这些效益主要来源于将原来分散和业务加以整合的整体规模经济效益。

1990年，沃尔玛就已与其5000多家供应商中的1800多家实现了电子数据交换，通过计算机联网进行数据传递和订货等交易活动，不需要人工的直接介入，EDI处理单证有四大类：

1)运输单证：包括海洋提单、托运单、多式联运单、陆运单、空运单、装箱清单、集装箱单、到货通知单等；

2)商业单证：包括订单、发票、装箱单、重量单、尺码单和装船通知单等；

3)海关单证：包括进出口货物报关单、海关转运报关单、船舶进出港货物报关单、海关发票等；

4)商检单证：包括出入境通关单、各种检验检疫证书等。

企业通过EDI运作，不仅加快了通关、报检速度，而且减少了电话、传真等方面的费用，避免因人工抄写文件而造成的差错，可及时利用运输资源降低运费和减少运输时间。通过EDI，制作业减少了待料时间和生产成本，零售业、配送业提高了订单和发票的传输速度，

减少库存量与空架率，加快了资金周转，有利于建立产供销一体化的供应链。

沃尔玛利用更先进的快速反应和联机系统代替采购指令，真正实现了自动订货，主些系统利用条形码扫描和卫星通信系统，与供应商每日交换产品销售、运输和订货信息，包括商品规格、款式、颜色等，从发出订单、生产到将货物送到门店，最快的时候甚至不超过10天。

由于订单处理周期的缩短，沃尔玛在产品卖给最终客户之后的结算非常迅速，这种物流信息的连动，提高了沃尔玛供应链的工作质量与效率，同时为沃尔玛的客户创造了巨大的价值。

6.快速反应系统（QR-QuickResponse）

1986年，沃尔玛建立了快速反应系统，主要功能是进行订货业务和付款通知业务，通过EDI系统发出订货明细单和受理付款通知，提高订货速度和准确性，节约相关成本。具体的运用过程是：沃尔玛设计出POS数据的输送格式，通过EDI系统向供货商传送POS数据，供货商基于这些数据，及时了解商品销售状况，把握商品的需求动向，并及时调整生产计划和物料采购计划等。

供货商利用EDI系统在发货之前，向沃尔玛传送预先发货清单ASN（AdvanceShippingNotice），这样，可省去货物数据输入作业，使商品检验作业效率化。

沃尔玛在收货时，用扫描读取机直接读取商品包装箱上的物流条形码，把扫描读取的信息与预先储存在计算机内的进货清单进行核对，判断到货与发货清单是否一致，并做到单单相符，单货相符，简化了检验作业，在此基础上，利用电子支付系统EFT（ElectronicFundTransfer）向供货厂商支付货款。

同时，只要把ASN与POS数据进行比较，就能迅速知道商品库存信息，这样不仅使沃尔玛节约了大量的事务性作业成本，而且还能压缩库存，提高商品周转率。同时，沃尔把零售店的商品进货和库存管理职能转移给供货厂商，供货商对沃尔玛的流通库存进行管理和控制，即采用供货厂商管理的库存方式（VendorManagedInventory,VMI）。

沃尔玛通过快速反应系统取得的五大显著成效：

1)需求预测的误码差大幅度减少；

2)商品周转率大幅度提高；

3)销售额大幅度提高；

4)顾客满意度大幅度提升；

5)供应链上各企业经营成本大幅度降低

实习报告心得(篇6)

某某网络公司是我们最大的第三方支付平台的网络技术公司，旗下有某某网络公司，淘宝等一些列打架耳熟能详的公司.可以说,某某网络公司集团已经是中国的“微软”公司了 ,虽然我没有进入某某网络公司的总部经行实习，一个很偶然的机会我有幸地参加了某某网络公司渠道商的招聘实习岗位的机会抱着学习，增加社会阅历的的态度，我去了面试.可以说,虽然已经经历过了很多的面试,但我还是很是挺紧张的，问了一些平时在学校的问题，和自己对一些事件，我局势讲了一些学校的学习状况和业余生活，面试官也问了一些我对于工作的看法，我告诉面试官我实习主要是为了学习工作经验，其他无所谓。面试很成功地通过了,两天后我收到了HR打来的电话通知：“恭喜你,你已经成功通过我们的考核,请期末考试结束后来实习!”就这样，我进入啊某某网络公司某某客服中心，成为了一名续签服务销售

这次实习的任务是：了解某某网络公司后台运营的具体流程，学会某某网络公司后台功能的各种操作，并且熟练掌握他们的位置，效果，并且的能够用语言表述出来，能够说给别人听，让人明白其中的道理才算过关。学__网络公司的的销售流程和销售技巧，掌握让客户选择某某网络公司网络平台的方法。

我是与2019年12月24日去公司实习的，实习是幸苦的,第一次虽然不是在某某网络公司本部实习,但是由于公司很多管理层都是某某网络公司以前的内部员工，所以工作的方式都大同小异，唯一不同的是由于是本地渠道商，做的是本地话生意，所以可能没有总部那么正式，有一些当地元素在内，这也体现了某某网络公司的拥抱变化的宗旨，根据不同环境，进行不同的工作方式。

由于年你弟公司很忙，12月底的那段时间，我基本处于自学状态，学习阿里总部的员工培训视频，我从基础的发出产品信息的方式，渐渐了解了某某网络公司产品排名的规则，接着继续学习了某某网络公司平台给客户提高排名的一些辅助功能，最后学习了增值业务的直接排名功能。这是理论学习，紧接着是和客户沟通的简单说辞，并分发几个客户让我们自己先尝试去电话沟通。

接着，经理带着我们这些实习生了解了一下某某网络公司的历史北京，马云当初是怎么从一个英语教师变成了现在全球著名的电子商务平台，他的一路幸酸和奋斗，其次是企业文化是成为一家持续发展102年的企业成为全球十大网站之一，让天下没有做成不成的生意。了解了某某网络公司的6大价值观客户第一：

关注客户的关注点,为客户提供建议和资讯,帮助客户成长团队合作：共享共担，以小我完成大我拥抱变化：突破自我，迎接变化诚信：诚实正直，信守承诺激情：永不言弃，乐观向上敬业：以专业的态度和平常的心态做非凡的事情

并且在了解后一定要牢记某某网络公司的文化，这是作为一个阿里人的基本。

接着元旦回来后，公司统一在红太阳大酒店租用了一间会议室，对我们新人经行培训，培训的主要内容就是某某网络公司后台操作的深入教程，还有后台库的使用，为了增加团队责任感，也开展了部门，团队等的游戏，以此来增进我们这些刚刚认识的新人的关系，让大伙彼此的距离拉近不少。

短短的几天集训结束后，我们也正式投入到了紧张的年底工作当中，而我们的工作库也正式开通，里面非陪到了12月到1月新开通的客户的资料，还有店铺内的大部分数据都已经下发，我们开始了操作知道工作。首先我们要打通客户电话，询问客户的基本信息是否一致，例如公司名，法人，之前是否有网络经验，主营行业还有联系方式和邮箱等等，然后开询问阿里后台的基本操作是否有了解过，如果有，可以深入的将一些如何做排名的方法;加入没有，我们要从基础的地方开始讲，然客户尽快熟悉平台。

但是事情并没有我们想象的那样简单，由于某某部分地区的老板的网络水平不高，对于网络的了解很低，当时又是在年关，很多老板都在催债，收款，给员工结算工资，没有功夫打理诚信通业务，使我们的工作很难顺利开展，有一些老板一直以为只要交了钱，什么都不用管，就会有生意自动找上门来的，我们必须在开始的时候纠正客户错误的思想，引导客户上网，了解网络市场，明白只有操作才是吸引客户的唯一方式。然后我们要教会客户如何操作诚信通，尽快发布产品，登入阿里旺旺，绑定支付宝等。

一般情况下，公司为了节约开支，不允许我们客服上门教导客户操作，如果必要的话，要自己支付出门费用才可以，所以，我们都尽量通过电话和阿里旺旺的形式，进行沟通，等客户有时间的时候，教他们操作。

到了三月份，我们开始接触了续签，续签，顾名思义就是让快到期的客户进行续费，延续他的店铺到第二年。由于我们是新人，公司不敢把好的客户分发给我们，把他们老人觉得不好的客户资源发给我们，让我们提前一个月与客户联系，建立客情，尝试带客户上网，找出之前一年做下来没有效果的原因，解决客户存在的异议，然后让客户续费。

虽然有总部的七步走说辞，这个说辞叫教我们如可与前一年没有效果的客户沟通的，但是由于之前公司在服务放面做的很不好，外加使命有很多冒充某某网络公司的网络公司，想让客户购买他们的托管等业务，导致客户不信任我们，甚至听到某某网络公司就直接挂电话，所以我们在剩下愿意和我们沟通的客户，解决异议，只懂啊他们操作，有些我们直接帮客户操作，终于在不懈的努力下，我的客户续费了，虽然只有几个，但是我觉得很开心。接着是一些依然在犹豫的客户，主管为了帮我提高业绩，不顾会晕车的毛病，带我前去乐清工业区，与客户见面商谈，终于签回了单子，这样也算我第一次上门工作。

由于续签压力繁重，每天有几乎8小时的时间在大续签电话，所以自从三月份以来，每天都要加班到晚上八九点钟，因为晚上，我们才可以联系客户，教导新开通的客户操作诚信通，很累，但是当客户说非常感谢我们加班帮他教他操作的时候，我们觉得这很值得了。而经理也考虑到我们每天加班很累，调整了续签工作的时间，让我们尽量可以在白天完成工作，晚上尽量早的下班。

通过几个月下来的实习，我已经较为数量的掌握了某某网络公司后台的所有功能，能够对后台各种功能应用了如指掌，也学会了很多销售技巧，知道如何根据不同人的性格，采用不同方式和人交流，对于社会的礼仪更是有了深刻的理解。不但增加了社会阅历，也增加了工作经验，对于我的成长有了很大的帮助，而我也在实习期间，赚到了我人生的第一桶金，虽然不多，但对我的意义重大。

可以说,虽然只是很短的一次实习,却让我收益很大.对于一项看似无聊无趣而又劳累的工作,我们应该以何种心态来对待?我们如何去积极发现工作中的闪光点?如何让自己的工作做得更出色?一项工作到底考核的是我们的什么能力?如何才能让自己的才能不被淹没?我想这些都是我在这几天实习时间里感受到的吧.虽然很累很辛苦,但是最后一天的时候,面对即将离去的所有同事,我们却仍然依依不舍,因为我们共患难,共同乐.为了一个共同的目标,不懈地努力,不懈地奋斗,可以无愧地说：我们大家都很出色,我们都是自己的主人.相信这种经历会让我永远记住,这种难以忘怀的记忆与经验都会给我以后的工作,生活,学习带来借鉴的作用。

实习报告心得(篇7)

实习时间：20xx年1月31——20xx年4月30日

实习地点：浙江两岸食品有限公司--两岸咖啡+金顶苑

一、公司简介

两岸咖啡”是世界知名台资餐饮连锁企业，由浙江知名女企业家金梅央女士为追求更大的咖啡理想和更好的服务理念，投资创立的咖啡西餐连锁品牌。“两岸咖啡”拥有丰富的人力资源与强大的资金实力，决心以更完善的企业构架，更务实的经营理念，全力打造一个属于中国人自己的咖啡西餐连锁品牌。

“两岸咖啡西餐厅”的用餐环境独具设计感及幽雅特质，亲情服务既友善又亲切。其舒适温馨的环境为消费者提供了一座座可以振奋人心，并且重新思考的感性空间；亲情服务则让人感受到真心热忱及像家一般的舒适环境与便利；“两岸咖啡”是与当代中国商业社会完全融合的高档商务空间，一个可以让商务人群悠闲交流、沟通的聚会场所。

“两岸咖啡”之所以能成功扭转中国人原本没有吃西餐、喝咖啡的习惯，用欧式的拿铁、卡布其诺等浓缩咖啡，及各式美味西餐，从无到有地教育出一批忠诚的追随着，凭借的正是其重视“员工第一”的核心理念。在“两岸咖啡”的公司使命宣言中，员工被放在第一位，而利润及其它任何项目则都被放在第二位以后。金梅央总裁常说，“员工才是公司最好的广告载体，也是最好的品牌代言人。”

“两岸咖啡”未来的发展蓝图已经宗旨鲜明，将企业拟定的全国三大区布局发展计划稳步前进，包括以杭州为中心的华东大区、以天津为中心的华北大区，及以重庆为中心的大西部地区，“两岸咖啡”将在两年内将杭州总部的中央厨房、培训学校、咖啡豆工厂及物流配送系统都复制到天津及重庆两座中心城市去，然后再就近辐射周边地区，做好餐品、口味、服务、卫生的一致性及标准化。

两岸咖啡”的企业口号是“成功沟通，始于两岸”，无论商务洽谈、情侣谈心、朋友交流或家人相处，时时刻刻都需要沟通，沟通才能增进了解。“两岸咖啡”企业标志上的一道红色彩虹，就像联系两岸的彩虹桥，提供所有顾客一个轻松舒适的交流平台，藉咖啡、西餐、音乐、无线上网等媒介达到完美沟通的目的。

二、公司人员配备及培训

1、除部份业主自定之人员（包括会计、出纳、收银员等）无需培训，其余厨房、吧台、外场所有人员均需通过公司的培训中心统一职前培训方可配备上岗。

2、一般人员的培训含服务员、吧台员、厨师﹕在招募到符合要求的人员后，统一由公司培训中心培训导师安排进行培训。

人员培训流程

1、理论知识学习，认识及基本动作掌握（服务员、吧台员10天、厨师约一个月）

2、理论知识测试：合格后分配至已开业的两岸咖啡店做现场实习与操作。

（服务员、吧台员约20天，厨师约2-3个月）

3、实习考核：考核合格后始得定订级分配至新开两岸咖啡店内服务。

培训后可达到的水平

1、服务员30天后：可独立点单、出餐及日常服务。

2、吧台员30天后：可独立制作果盘及调制饮料、煮咖啡。

3、厨师60-90天后：可熟练掌握分配岗位之工作项目。

干部人员的配备与培训要求（含部长﹑吧台长﹑厨师长）

三大部门的主要干部对店里的运营负有极重要的责任，按公平竞争之原则，公司对各干部进行严格考核。

部长的职务要求：

能力要求：能独立领导部门人员，统筹规划门运作及人员安排﹔具协调沟通能力且应变处理突发问题能力强，应且成本控制观念敏锐。

资历要求：曾在3-5家店任职，且有1家以上同等工作经验，在公司任职1年。

吧台长的职务要求：

能力要求：能独立领导，安排部门人员工作﹔专业技朮全面掌握且操作相当纯熟﹔且具创新意识及强烈成本控制观念敏锐。

资历要求：曾在3家以上店内任职，且有1家以上累似工作经验，在公司任职1年。

厨师长的职务要求：

能力要求：具独立领导、引导，管理安排部门人员工作能力﹔并能妥善安排人员之岗位工作﹔专业技朮掌握牢固、全面操作相当熟练，且创新改良意识强；能较好预算及稳定控制部门成本。

资历要求：曾在5-8家店任职，且有2家以上同等工作经验，在公司任职2年以上

三、具体吧台员培训内容

（一）理论知识的培训

1.简单的日常行为规则、礼仪的培训。如站姿、微笑、欢迎词、服装穿着等。

2.咖啡的认识

咖啡的起源——两个故事

牧羊人的故事——很久以前，一个牧羊人见自己的羊活泼乱跳，很是兴奋，通过他的观察发现自己的羊吃了一种红色的果实，于是他也把这种红色的果实摘下给僧侣吃，感觉很神清气爽，最后逐渐成为了医生开给病人的提神药。

阿拉伯僧侣的故事——一位因犯罪被逐的酋长，离开摩卡来到阿拉伯的瓦萨巴，因走路很累就靠在一棵树下休息，一只鸟在树上啄食果实然后唱出了美妙的声音，于是他把所有的果实摘下，用水煮后，散发出很香的香味，闻了很神清气爽，他就拿来给病人喝，到处施善，最后逐渐成为人们说的咖啡。

3.咖啡树的认识

种豆——发芽——成长——开花——结果——采摘——加工豆子——配方——咖啡

种豆6—8个星期发芽，2—4个月长出第一片叶子，约一年的精心照顾开始慢慢接触空气，每天日晒数小时，4—5年后第一批收成；咖啡树寿命50年，一年开两季花，一棵树开约30000朵带茉莉绿香的白花，两天左右枯萎接成果实，果实由绿色→黄色→鲜红色→暗红色→深褐色（过于成熟）

4．咖啡豆的品种

阿拉比卡豆——最早发现于伊索比亚，现如今占世界产量的85%，生长地带海拔1000—20xx公尺，颗粒较大、味香醇、含不同程度的酸度。

主要产地：中南美各国、印度尼西亚、也门等。

罗布斯达豆——发现于20xx多年前的刚果，适合于平地种植，现如今占世界产量的15%，颗粒圆小，味略苦。

主要产地：刚果、爪哇、象牙海岸等。

5．影响咖啡味道的因素

咖啡树的品种，土壤的性质，栽培园的气候、海拔及采摘时的谨慎度，豆子的处理过程。

6．煮一杯好咖啡的注意事项

①咖啡豆的份量（一杯咖啡用豆20公克，两杯35公克，三杯45公克）

②每杯咖啡用水的多少，水温的控制及水的质量（水温88—95摄氏度）

③最佳的咖啡品味温度（65—75摄氏度）

④咖啡豆的烘焙程度及咖啡豆磨豆的粗细度

⑤火源的控制及煮咖啡的时间（50—60秒）

⑥煮咖啡时的搅拌力度

⑦咖啡器具的清洗

7.咖啡豆清洗

①水洗法

果实变红就摘下，用机器磨去壳，把浆果放入水池发酵（约3天）清洗出来太阳晒干，再磨光。

②日晒法

果实自己掉下来，收集再晒数周，让种子自然脱离，再用机器磨光。

③半水洗法

果实变红摘下，磨去壳，放地上晒数周，干燥后再用水湿润，用特殊机器磨掉果肉。

8.咖啡豆的烘焙

烘焙度与酸味、咖啡yin的含量成反比，烘焙70%以上为最浅焙、60%以上为浅焙、40%左右为深焙、35%一下为最神焙；烘焙的深浅看个人的喜好。

9.常见咖啡的由来

①蓝山咖啡：牙买加，以蓝山连峰最高2256公尺山系得名；山的周围是海洋，当阳光照射时，反光的作用，形成蓝色的山。

②季风咖啡：印度，咖啡豆的处理，在季风季节，豆子放在四周敞开的房子用海风吹，颜色由绿色变黄。

10.各种咖啡的配方。

①精制咖啡

皇家咖啡：20公克综合豆，皇家勺子加热，精致杯中加三分之一奶精，白兰地5CC，方糖两块，咖啡煮好后，方糖放在勺子上倒上白兰地燃烧即可。

玫瑰夫人：20公克综合豆，精致杯温杯，加入三分之一勺奶精，倒入煮好的咖啡挤上奶油，洒上几瓣玫瑰花瓣，滴上2—4滴玫瑰香精即可。

贵夫人：精致杯三分之一的咖啡，三分之二的牛奶，加热，挤上奶油，滴2—3滴白兰地即可。

②纯品咖啡：一杯咖啡用量20公克（两杯35公克、三杯45公克），磨豆2.5的刻度，一杯份的水，虹吸壶煮，水上升后，开始搅拌，再25秒后搅拌一次，再过30秒搅拌一次，关火。

③比利时咖啡：专用的比利时咖啡器具，40公克2.0刻度磨的咖啡，380—400CC水，煮至壶平衡，再煮45秒关火，待咖啡回过去，拧开壶塞，倒入温好的精致杯即可（虹吸原理）

11.各种咖啡器具的认识

各种咖啡及相应的杯子，煮咖啡的虹吸壶，咖啡豆的磨豆机，意式咖啡机。

12..风味茶、特调茶的制作

新鲜水果茶、意式橘茶、俄罗斯红茶等。

13.饮品的制作

咖啡雪泡、牛奶雪泡、凤梨雪泡、芬兰果汁、蛋蜜汁、雪梨汁、西瓜汁等。

14．吧台小吃的制作

各种三文治的制作、各种松饼的制作及其它特点的制作。

15.吧台常用料的制作

糖水的制作、蜂蜜的制作、奶油的制作、松饼浆的制作、凤梨汁的制作等。

（二）实际操作

各种单的制作，如煮咖啡，切果盘，做新鲜水果茶等等。

四、实习感想

我学的是市场营销，但我选择了餐饮业工作，现在很流行的咖啡西餐厅。在杭州两岸咖啡西餐厅近三个月的实习，发生了许多，同时也感触很多啊！

踏入了社会，真的好想在学校的学习生涯；身在了社会中，很多的事都不像在学校那样了，处事做人，都大大的不同了；社会是残酷的，更是现实的，但社会是一个很好的锻炼的舞台，在这里你可以学到很多在校园里学不到的东西；读书学历很重要，实践、更重要。

近三个月的实习，我对自己实习的公司有了深一步的了解，浙江两岸食品有限公司，作为咖啡西餐连锁企业，在全国都有很大的`市场，连锁店现在发展很快；总部浙江，下属直营店60家；有自己的生产部门，物流部门，独特的管理模式企业结构完善，两岸咖啡针对白领及以上的消费人群。两岸咖啡在整体上给我的感觉还可以，但通过我在金顶苑店的实习，也感觉到了公司的许多不足；在人员管理上，不够人性化，对员工的关心不够，领导不能与员工平起平坐，员工的升职空间也太狭窄，特别是本来给员工的工资就不高，而工作上的压力与平常的饮食休息不成正比，很多人在公司干上一段时间就觉得太累没前途就离开了；公司所说的员工第一并未具体落实，公司给我们制造了起跑线，却没有给我们好的跑道。现在很多企业也在为如何留住人才而烦恼，两岸咖啡也不例外，我同过自己的感受，我认为企业要留住人才，要较高的工资福利，还要给于员工好的“跑道”。所谓的跑道就是给员工创造的发展机会，这样的机会应该包括对员工的培训，好的升职空间，帮助员工实现自己的目标，同时与公司的目标相结合；企业还要看到员工第一，从而才能带来一流的顾客服务水准；上层领导更应多与员工沟通；人与人之间都是在不断的沟通下才能建立互信，才能实现更好的成绩。

在餐饮业近三个月的实习，我也发现，餐饮业是做人的生意，如果要进入此行业，就一定要一人为本，一客为尊，强调如何人性化的管理、人性化地服务客人，要了解顾客的需求，不要让顾客去认同自己的企业；作为工作者对顾客一定要热情，要面带微笑，作为服务行业的工作者是不可以把情绪带到工作中来的，工作的时候一定要认真。要处理上级和同事的关系，对待上级不能阿谀奉承，也不能不闻不问，故做清高。一定要把属于自己分内的事情作好。做人要勤奋，不可以偷懒。俗语：天道酬勤。只要你付出了，认真的去做了，你的上司是会知道的，机遇是给有准备的人。做人要养成良好的习惯，无论是在工作中，还是在生活，学习中，都要刻苦努力，认真对待。

优秀是一种习惯，在工作中，就要养成微笑和勤奋的习惯，在学习中，养成认真和努力的习惯。当这一切都成为了一种习惯，那么你离成功也不远了；同时要记住我们要学的还很多。

实习报告心得(篇8)

在这个暑假，我参加了城东社区“假日学校”组织的社会实践活动，诸如参**守所、慰问独居老人、听《意外防治与急救知识》讲座等等，真是受益匪浅啊!

“八一”建军节前夕，我们带了不少饮料来到武警部队第八中队，慰问武警官兵。同时，还观察了武警官兵的生活情况。首先，武警叔叔们带我们开展了队列训练，幸好以前有过军训经历，不然可真要象那些小学的小不点们一样给累趴下了。

然后，我们参观了武警们的寝室，他们给我们演示了内务整理，看他们几秒钟就把被子叠得方方正正，不由得心生敬佩。最后，我们怀着强烈的好奇心去看守所看望嫌犯。看着失去自由的人们，我的心有了强烈的触动。

事实上，他们是一本生动的反面教材。他们由于无视法律，才落得这样的下场。不仅失去了美好的未来，而且还损害了他们的家庭！

单算这笔前程帐和亲情帐，这就无法用金钱来衡量!看着他们那副悔恨的样子，我相信再给他们一次改造的机会，他们定能重新做人。

我参加的孝行活动是慰问孤寡老人江瑞迪。她是一个84岁高龄的奶奶。7月9日上午，我们向老人们发来慰问品和诚挚问候。

江奶奶的家，虽然简朴，但很整洁。由于子女长期不在身边，老人显得有点孤独。我们仔细询问了江太太的身体状况、饮食和日常生活，并和她聊天。

和我们一起去的社区志愿者的姐姐也给江奶奶量了血压，并详细讲解了老人们在夏天应该如何自理，应该注意哪些细节。江奶奶看起来很开心，还对我们说：“天这么热，气温这么高你们还来看我，真是太辛苦了谢谢你们。

”看着老人满足的笑容，我相信，我们的这次活动，给老人带去的不仅是温馨，而且还有精神上的慰藉。最后，祝江奶奶身体健康，万事如意。江奶奶也会心的笑了。

我社会实践中最实用的内容之一就是听宁大医学院学生给我们上的急救知识课。在这节课上，我学会了如何在紧急情况下进行简单有效的自救互救，如止血、包扎、人工呼吸等。

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实习报告心得(篇9)

1.了解钳工工作在机械制造及维修中的作用；2.了解划线、锯割、锉削、钻孔、攻螺纹和套螺纹的方法及应用；3.了解刮研的方法和应用；4.了解钻床的组成、运动和用途；5.了解扩孔、铰孔和锪孔的方法；6.了解机械部件装配的基本知识；7.了解钳工生产的安全技术及简单经济分析。

1.掌握钳工基本技能；2.掌握钳工常用工具、量具的使用方法；3.能独立完成钳工作业件；4.具有独立拆装简单部件的技能；5.具有独立在钻床上装夹、钻孔加工操作的技能。

在钳工实习中，我们知道了钳工的主要内容为刮研、钻孔、攻套丝、锯割、锉削、装配、划线；了解了锉刀的构造、分类、选用、锉削姿势、锉削方法和质量的检测。首先要正确的握锉刀，锉削平面时保持锉刀的平直运动是锉削的关键，锉削力有水平推力和垂直压力两种。锉刀推进时，前手压力逐渐减小后手压力大则后小，锉刀推到中间位置时，两手压力相同，继续推进锉刀时，前手压力逐渐减小后压力加大。锉刀返回时不施加压力。这样我们锉削也就比较简单了。

接着便是刮削、研磨、钻孔、扩孔、攻螺纹等。虽然不是很标准，但却是我们汗水的结晶，是我们两天来奋斗的结果

钳工的实习说实话是很枯燥的，可能干一个上午却都是在反反复复着一个动作，还要有力气，还要做到位，那就是手握锉刀在工件上来来回回的锉，锉到中午时，整个人的手都酸疼酸疼的，腿也站的有一些僵直了，然而每每累时，却能看见老师在一旁指导，并且亲自示范，他也是满头的汗水，气喘呼呼的，看到这每每给我以动力。几天之后，看着自己的加工成果，我们最想说的就是感谢指导我们的老师了。车工不是由数控来完成的，它要求较高的手工操作能力。

钳工之前，我就知道钳工是地狱。早有其他专业的同学向我禀明过钳工的苦。并且很多人都将崩锯条看做笑话。所以我就打算要稳中取胜。去到那里，经过了师傅的再次打击（即师傅告诉你钳工是很苦的，大家要有心理准备等等。尤其还强调了不许回去用铣床！）和漫长的分组（因为我班少两个人，所以师傅就多加了20%的时间）之后，我们干活了！首先是把一块铁锯开！虽然经过了师傅的指导，我还是第一个崩锯条的人！并且是同组的男生已经开好了口的情况下。郁闷啊！不过没关系。老师没说我什么！感谢上帝。可能是我和同组的男生都太不敬业了，有好几个组都锯开了我们还有小半。不过在我的加油助威下，同组的男生还是在非倒数第一的情况下把铁锯开了。挺好。之后是划线和钻孔。都没什么。因为老师和机器干的比较多。道没什么特别的感觉。唯一不适应的是我们和对面的同学之中隔了一条铁丝网，导致大家都互相询问是什么时候进去的。这个问题就比较严重了。幸好在大家互相交流犯罪经验之前，老师就把这些人打散了。唯一有点累的是把面挫平。本来看自己怎么挫也挫不平的表面心中泄气不少，但听可爱的et（长的像但人很好）老师说想挫平学徒工需要三年的时间，我们的心里也就平和了些。上午就在划线和扯皮中这么过去，仿佛也没什么。下午一来，我们就被告知要自己沿着上午划的线把可爱的铁锯开！众女子均大惊。在看老师没有开玩笑的意思之后，我们也只有认命的回去拉大锯扯大锯了！这时，我才知道人的潜力是无穷的：因为我！一个弱女子，居然是本班第一个把铁块锯下来的！上天啊！当我看到我完成的这世界第9大奇迹的时候，真是对自己崇拜的五体投地啊！不过我犯了一个致命的错误：留的加工余量过于大了！所以就会挫的时间过于长。而挫是一种多么可怕的工作啊！我利用了剩下的1天时间，挫掉了2毫米钢！也许你会认为这没什么，对啊！是没什么，就是挫吗！可是你想想，前几天还削铁如泥看着铁花乱飞而其心不动，削不好就怪车刀，削的好就夸自己，都不知道铁是硬的了。而今天，报应来了。让你幼小的心中时刻记住铁是硬的这一事实，你受得了吗！更可恶的事身边的死男生们没一个帮忙的！作壁上观不说还落井下石！让一介弱女子干如此繁重的工作简直是没有天理！心中郁闷堆积如山！不可派遣！不过还好，我还是在收活的时候准时上交了，并且得到了本组第二的分数，也算是聊以自尉了（这是后话，暂且不表）。从第三天之后就是幸福时光了。

原因有二：1是我们就要坐着，干装配了，不怎么废体力。2是看着昨天和昨天的昨天在笑我们的人受苦，开心！！上午是划线。在一个50――70斤的大铁块上划须加工的线。体力和脑力的双重锻炼。下午装配。我最幸福的时间。因为我不仅是第一个装完的，还指导了，不，帮助了其他的同学。感觉幸福，也体会到了工人阶级的智慧！！！最后一天，我们把之前车工做的小零件经过打孔，组装，变成一个真正的桌虎钳。虽然一天的活只是我们三个人干的。但我想成就感也只属于我们三个。虽然在钳工受了不少苦，但要走的时候，还真舍不得。

钳工心得体会：

经过这次钳工实习，我在这方面学到很多的东西。对“钳工“这一新的名词有了更进一步的了解，钳工的含义：手持工具对金属进行切削加工的操作。在这之前，我的确是对钳工没有一个定性的概念，只知是指那个方面，可是就是说不清楚，到现在总算是弄明白了。还有就是，我不光真正意义上的把这个“钳工”二字的含义弄清外，还学到很多这方面的技术，就说这次钳工实习的内容是做一个六角螺母吧，真可谓是不要以为看似它很简单，可是当你真正意义上去做时，你就会发现做它的艰辛了。在刚邻了做工物料时，还喜气洋洋的，不就是叫锯一小段螺母大的料出来吗？哎，这个简单，我一拿到就想开始锯割了，这时被老师叫住了，听完指导老师的细心讲授后，方知是它并不是一个的“锯割”，它是必须按一定的规格做的。如果一旦尺寸没有选对，这将会费很多的工时的，我们所要锯割的是一个直径为25mm长为12mm的钢质物料。我也说不上自己花了好多的工时，好不容易才把这下物料规格确定下来，总是害怕出了差错。确定好后就的开始锯割了，到现在我才真正意义上的体会了，什么才叫着“只要功夫深，铁棒磨成锈花针”的道理，我总觉得，我还不断的为之“卖命”的锯，可是总感觉它锯不掉，可以这么说吧，我也不知又花了好多的工时，好不容易才把它锯割下来，这次一看自己的那手，起了好大个水泡，当时还不觉得它有好痛，到做工完后才发现它痛的真的专心。

在这实习中，我还遇到一个大问题是在对基本成形的螺母上钻孔时，总是没有信心把这个孔钻好，总是害怕钻不好，如果要是钻歪了，那就是可能导致整个螺母看上去不美观了，还有一点就是有点担心，这个麻花钻会不会一不小心跑到我手上来。我考虑很长一段时间，到最后还是打算按指导老师所述，细心的试试。当我真正动手实践时，发现它并不是想象中的那么难的，不多时，觉得毫不尽的就把孔钻“好了”，拿来一看，这才发现已不知把孔钻歪到那去了。这才真正意义的明白“理论与实践的结合”并不是想象的那么简单的。

经过这么三个星期的钳工实习，我学到的和体会到的都是无法从课堂上和老师那儿能够得到的，什么才叫做“实践出真知”不管你的理论学的再好，如果要是你的实践能力差了，这都将是无济于事的。我相信自己经过这次钳工实习，将会在很大意义上为自己接下来的“车工”和“焊工”实习做下坚实的铺垫。

1、上班穿工作服，女生戴工作帽，并将长挽入帽内。

2、工作时必须精力集中，不准擅自离开机床。

3、工件和车刀需装夹牢固，以免工件和车刀飞出伤人。

4、工件旋转时，不准测量工件。

5、工件安装好后，三爪扳手必须随手取下，以免不注意开动车床，以免扳手飞出伤人。

①润滑油②检查机床是否完好③防砸④打扫卫生⑤关闭电源。

首先老师叫我们边看书边看车床熟悉车床的各个组成部分，车床主要由变速箱、主轴箱、挂轮箱、进给箱、溜板箱、刀架、尾座、床身、丝杠、光杠和操纵杆组成。车床是通过各个手柄来进行操作的，老师又向我们讲解了各个手柄的作用，然后就让我们加工一个主轴两个小轮和两个大轮。老师先初步示范了一下操作方法，并加工了一部分，然后就让我们开始加工。车床加工中一个很重要的方面就是要选择正确的刀，一开始我们要把所给圆柱的直径由20mm车到19mm，然后换刀用两轮网纹滚花刀把圆柱的表面压花，最后要换用切槽刀切把圆柱截断。这对我们这种从来没有使用过车床的人来说，真是个考验。

不停的转动横向和纵向的控制手柄，小心翼翼的加工，搞了整整一个下午，自以为差不多的时候，准备在加以最后一刀，却操之过急，把轴的直径车小了！我痛心不已，本来算成功的产品就这样被自己毁了。惨啊！最难受的是站了一整天，小腿都疼起来。但当把车好的零件交给老师时那种成功的喜悦使我忘记了站得发疼得小腿。这种成功的喜悦只有通过亲身参加实习才能感受得到。

身为大学生的我们经历了十几年的理论学习，不止一次的被告知理论知识与实践是有差距的，但我们一直没有把这句话当真，也没有机会来验证这句话的实际差距到底有多少。()金工实习给了我们一次实际掌握知识的机会，离开了课堂严谨的环境，我们感受到了车间中的气氛。同学们眼中好学的目光，与指导教师认真、耐心的操作，构成了车间中常见的风景。久在课堂中的我们感受到了动手能力重要性，只凭着脑子的思考、捉摸是不能完成实际的工作的，只有在拥有科学知识体系的同时，熟练掌握实际能力，包括机械的操作和经验的不断积累，才能把知识灵活、有效的运用到实际工作中。我国现行的教育体制，使得通过高考而进入大学的大学生的动手实践能力比较薄弱。因此，处于学校和社会过渡阶段的大学就承担了培养学生实践能力的任务。金工实习就是培养学生实践能力的有效途径。基于此，同学们必须给予这门课以足够的重视，充分的利用这一个月的时间，好好的提高一下自己的动手能力。这里是另外一种学习课堂。通过我们动手，对掌握的理论知识进行补充与质疑。这与传统的课堂教育正好相反。这两种学习方法相辅相成，互相补充，能填补其中的空白，弥补其中一种的一些盲点。通过金工实习，整体感觉实际生产方式还是相对落后，书本中介绍的先进设备我们还是无法实际操作，实习中的设备往往以劳动强度大为主要特征，科技含量较低，但还是有一些基本知识能够在实践中得到了应用。

为期二周的钳工实训结束了，在实训期间虽然很累，但我们很快乐，因为我们在学到了很多很有用的东西的同时还锻炼了自己的动手能力。虽然实训期只有短短的两周，在我们三年的大学生活中它只是小小的一部分，却是非常重要的一部分，对我们来说，它是很难忘记的，毕竟是一次真正的体验社会、体验生活。

要进行钳工实训，安全问题肯定是摆在第一位的。通过师傅的讲解，我们了解了实训中同学们易犯的危险的操作动作。比如在车间里打闹嬉戏，不经师傅的许可便私自操作机床，以及操作时方法、姿势不正确，等等。一个无意的动作或是一个小小的疏忽，都可能导致机械事故甚至人身安全事故。

通过这次钳工实训，我了解了金属加工的基本知识、基本操作方法。主要学习了以下几方面的知识：金属加工基本工种包括钳工、车工、铸焊工等的操作。

在钳工实训中，我们知道了钳工的主要内容为刮研、钻孔、攻套丝、锯割、锉削、装配、划线；了解了锉刀的构造、分类、选用、锉削姿势、锉削方法和质量的检测。首先要正确的握锉刀，锉削平面时保持锉刀的平直运动是锉削的关键，锉削力有水平推力和垂直压力两种。锉刀推进时，前手压力逐渐减小后手压力大则后小，锉刀推到中间位置时，两手压力相同，继续推进锉刀时，前手压力逐渐减小后压力加大。锉刀返回时不施加压力。这样我们锉削也就比较简单了。同时我也知道了钳工的安全技术为：1，钳台要放在便于工作和光线适宜的地方；钻床和砂轮一般应放在场地的边缘，以保证安全。（）2，使用机床、工具（如钻床、砂轮、手电钻等），要经常检查，发现损坏不得使用，需要修好再用。3，台虎钳夹持工具时，不得用锤子锤击台虎手柄或钢管施加夹紧力。

接着便是刮削、研磨、钻孔、扩孔、攻螺纹等。虽然不是很标准，但却是我们汗水的结晶，是我们两天来奋斗的结果

钳工的实训说实话是很枯燥的，可能干一个上午却都是在反反复复着一个动作，还要有力气，还要做到位，那就是手握锉刀在工件上来来回回的锉，锉到中午时，整个人的手都酸疼酸疼的，腿也站的有一些僵直了，然而每每累时，却能看见老师在一旁指导，并且亲自示范，他也是满头的汗水，气喘呼呼的，看到这每每给我以动力。几天之后，看着自己的加工成果，我们最想说的就是感谢指导我们的老师了。

车工不是由数控来完成的，它要求较高的手工操作能力。首先老师叫我们边看书边看车床熟悉车床的各个组成部分，车床主要由变速箱、主轴箱、挂轮箱、进给箱、溜板箱、刀架、尾座、床身、丝杠、光杠和操纵杆组成。车床是通过各个手柄来进行操作的，老师又向我们讲解了各个手柄的作用，然后就让我们加工一个主轴两个小轮和两个大轮。老师先初步示范了一下操作方法，并加工了一部分，然后就让我们开始加工。车床加工中一个很重要的方面就是要选择正确的刀，一开始我们要车个锉刀把。这对我们这种从来没有使用过车床的人来说，真是个考验。

不停的转动横向和纵向的控制手柄，小心翼翼的加工，搞了整整一个下午，自以为差不多的时候，准备在加以最后一刀，却操之过急，把圆弧的直径车小了！我痛心不已，惨啊！最难受的是站了一整天，小腿都疼起来。但当把车好的零件交给老师时那种成功的喜悦使我忘记了站得发疼得小腿。这种成功的喜悦只有通过亲身参加实训才能感受得到。

身为大学生的我们经历了十几年的理论学习，不止一次的被告知理论知识与实践是有差距的，但我们一直没有把这句话当真，也没有机会来验证这句话的实际差距到底有多少。钳工实训给了我们一次实际掌握知识的机会，离开了课堂严谨的环境，我们感受到了车间中的气氛。同学们眼中好学的目光，与指导教师认真、耐心的操作，构成了车间中常见的风景。久在课堂中的我们感受到了动手能力重要性，只凭着脑子的思考、捉摸是不能完成实际的工作的，只有在拥有科学知识体系的同时，熟练掌握实际能力，包括机械的操作和经验的不断积累，才能把知识灵活、有效的运用到实际工作中。钳工实训就是培养学生实践能力的有效途径。这里是另外一种学习课堂。通过我们动手，对掌握的理论知识进行补充与质疑。这与传统的课堂教育正好相反。这两种学习方法相辅相成，互相补充，能填补其中的空白，弥补其中一种的一些盲点。通过钳工实训，整体感觉实际生产方式还是相对落后，书本中介绍的先进设备我们还是无法实际操作，实训中的设备往往以劳动强度大为主要特征，科技含量较低，但还是有一些基本知识能够在实践中得到了应用。

在电焊实训中，我们了解了电焊的实质，电焊机的组成与焊条的构成；学会了选用焊条的种类和如何操作电焊机。这次为期数天的电焊是我们参与实践活动的很重要的一部分，在老师的带领下通过一定的动手操作实践，掌握了某些技能，在这数天的实训中我对电焊的焊接操作等电焊常识等有了一定的了解和深刻体会。学到了很多在课堂没学到的知识，受益匪浅。实训目的1.了解常见的焊接方法，所用的设备、材料、工艺及应用实例。2.了解常见的焊接缺陷和焊接变形。3.了解电焊的基本原理，焊接过程，金属焊接的条件及电焊应用。4.了解电焊的安全技术。5.初步掌握电焊的应用范围。

总而言之，虽然在十天的实训中，我们所学到的对于技术人员而言，只是皮毛的皮毛，但是凡事都有一个过程。我们所学到的都是基本的基本，而技术人员也是从简单到复杂“进化“而来的。最值得高兴的是没有同学在这些具有不同程度危险的实训工种中受伤，反而在实训中不时会出现一些甜甜的笑，这是和同学们的认真与用心分不开。钳工实训让久在课堂的我切身的感受到作为一名工人的苦与乐，同时检验了自己所学的知识。钳工实训更让我深深地体会到人生的意义――世间无难事，只要功夫深，铁杵磨成针！

用一根铁棒做一个长为15±0.1mm，宽为15±0.1的正方体。

四、实习目的：

1、认识并掌握钳工基本操作步骤？

五、实习过程：

钳工是以手工操作为主，使用各种工具来完成零件的加工、装配和修理等工作。与机械加工相比，劳动强度大、生产效率低？但是可以完成机械加工不便加工或难以完成的工作，同时设备简单，故在机械制造和修配工作中，仍是不可缺少的重要工种。钳工的常用设备有钳工工作台、台虎钳、砂轮等。钳工的工作范围有划线、錾削、锯削、锉削、刮削、研磨、钻孔、扩孔、铰孔、锪孔、攻螺纹、套螺纹、装配、和修理等等。其中钳工的实习安全技术为？

1、钳台要放在便于工作和光线适宜的地方，钻床和砂轮一般应放在场地的边缘？以保证安全。

2、使用机床、工具。如钻床、砂轮、手电钻等。要经常检查，发现损坏不得使用？需要修好再用。

3、台虎钳夹持工具时，不得用锤子锤击台虎手柄或钢管施加夹紧力。

4、使用电动工具时，要有绝缘保护和安全接地措施。使用砂轮时，要戴好防护眼镜。在钳台上进行操作加工要有防护网。

5、毛坯和加工零件应放置在规定的位置，排列整齐、安放平稳，要保证安全，便于取放，并避免碰伤已加工的表面。

6、钻孔、扩孔、铰孔、锪孔、攻螺纹、套螺纹时，工件一定要夹牢，加工通孔时要把工件垫起或让刀具对准工作台槽。

7、使用钻床时，不得戴手套，不得拿棉纱操作。更换钻头等刀具时，要用专用工具。不得用锤子击打钻夹头。以上都是作为一名钳工必须懂的基本知识。

第一天，来到车间，老师叫我们做的第一个零件是螺母。听完老师的要求，也看了黑板上那看似简简单单的图样，我们便开始了我们的实习。首先是把在铁块上量好尺寸并画线。画线，这工作可马虎不得，一旦画错便会使自己的零件不合尺寸，还好听了老师说的注意事项，我按老师所说的，稍微把尺寸画大了一点。接着，便是令我一生难以忘怀的锯削了。我原先以为锯锯子嘛，就那么来回拖啊拖，没什么大不了的小事一桩。但是事实在锯锯子，也在诀窍的，锯锯子并不是不管三七二十一，单纯的来回拖啊拖啊。如果是这样做的话，无论一个人多少强壮，都会累得两手发麻，两眼发慌的，我们首先要调节好锯口的方向，根据锯口的方向使力，起锯时应该以左手拇指靠住锯条，以防止锯条横向滑动，右手稳推手柄，锯条应该与工件倾斜一个锯角约10度――15度，起锯过大锯齿易崩碎，起锯角过小，锯齿不易切入，还有可能打滑，损坏工件表面，起锯时锯弓往复程要短，压力要小，锯条要与工件表面垂直。同时，锯削时右手握锯柄，左手轻握弓架前端，锯弓应该直线往复，不可摆动，前推时加压均匀，返回时锯条从工件上轻轻的滑过。往复速度不应该太快，锯切开始和终了前压力和速度均减小，以免碰伤手臂和折断锯条。还可加少量机油。开始锯时我实在是吃了大亏，因为我一直都是用力的拉啊、推啊！完全是死力的锯削，结果弄断了一根锯条不说，第二天吃饭都成问题，右手像裂开了一样，真是惨啊！还好我终于学会了怎么锯削了。锯完了，还得锉削。锉削也是一个又累又苦的差事，但是只要掌握方法？同样不难了。首先要正确的握锉刀，锉削平面时保持锉刀的平直运动是锉削的关键，锉削力有水平推力和垂直压力两种。锉刀推进时，前手压力逐渐减小后手压力大则后小，锉刀推到中间位置时，两手压力相同，继续推进锉刀时，前手压力逐渐减小后压力加大。锉刀返回时不施加压力。这样我们锉削也就比较简单了。

六、心得体会：

光阴似剑，转眼间，一周的实习就这样结束了，至于我总体的感觉只能用八个字来概括“虽然辛苦，但很充实”。

在这一周里，我学到了很多有用的知识，我也深深地体会到工人们的辛苦和伟大，钳工实习是我们机电学校各个专业的必修课之一，也许我们以后不会真正的从事工业生产，但这一周给我留下的.宝贵经验是永远难以忘怀的，并将作为我可以受用终生的财富。刚开始的时候，感觉时间好漫长呢，两个周呀，我们什么时候才能熬过这实习的日子。可是，转眼间，最后一个周已经来到了，最后一天即将向我们招手，不知怎么的，原来一直盼望的最后一天，可是当这一天真的来临的时候，我们突然对实习产生一种强烈的难以割舍的情愫，真的不愿和你分开――钳工实习，你让我们在快乐中获取无尽的知识。在实习期间我有很深的感触，很感谢学校能给我们提供这个实习的机会，让我们提前体验到学工科的不易，获得了课堂里边得不到也想不到的知识，也许将来不会走上这个岗位，但是现在所学的知识和感受却是终生难忘。虽然脏点累点，这些都无所谓，重要的是我们有了收获、也有了成果。刚开去的时候，看到那里环境那么恶劣，觉得自己来错了地方，很不满，也没心思跟着老师学，心里想着自己是堂堂大学生还赶这样的又脏又累的活，那不是白读了大学吗？一次次的这样想，被老师发觉了，最后经过老师的耐心讲解和一些有着几十年工作经验的老师的谈心，才真的明白了。哪些有成就的人和有深厚技术的人不是经过长期不断的辛苦的工作劳动才变得那样啊。所以刚开始工作时，不要总看工作好不好，而是要脚踏实地去认真学习工作经验和技术技能，这才是我们工作的目的。一周看似漫长，其实也很短暂。其间有休息时师生共同的开怀大笑，也有工作时严肃的面孔。每天的五个小时很快的就过去了。直到下班时才感觉到累，但内心却充实了许多。虽然每天只有五个小时，但它让我感受到了工作的氛围，工作环境是以前从未有过的感受。

每一天，大家都要学习新的技术，并在5小时的实习时间里，完成从对各项工种的一无所知到制作出一件成品的过程。在老师们耐心细致地讲解和在我们的积极的配合下，基本达到了预期的实习要求，圆满地完成了一周的实训。实训期间，通过学习钳工。我们做出了自己设计的工艺品。钳工是最费体力的，通过锉刀、钢锯等工具，手工将一个铁块磨成所要求的形状，再经过打孔、攻螺纹等步骤最终做成一个工件。一个下午下来虽然很多同学的手上都磨出了水泡，浑身酸痛，但是看到自己平生第一次在工厂中做出的成品，大家都情不自禁，感到很有成就感。这次实训给我的体会是：第一，在了解、熟悉和掌握一定的工程基础知识和操作技能过程中，培养、提高和加强了我们的工程实践能力、创新意识和创新能力。第二，培养和锻炼了劳动观点、质量和经济观念，强化遵守劳动纪律、遵守安全技术规则和爱护国家财产的自觉性，提高了我们的整体综合素质。第三，在整个实训过程中，老师对我们的纪律要求非常严格，同时加强对填写实习报告、清理工作台、遵守各工种的安全操作规程等要求，对学生的综合工程素质培养起到了较好的促进作用。第四，实训老师将我们加工产品的打分标准公布给我们，使我们对自己的产品的得分有明确认识，对于提高我们的质量意识观念有一定作用。对我们的钳工实训成绩，实行逐个考察的办法，使我们能认真对待每个工种和每个实习环节。

我觉得每一次的实训对我自己来说非常有意义，非常实在。它们给我的大学生活添上了精彩的一笔。让我更贴近技术工人的生活，让我增长了更多的专业知识，让我认识到自己的长处与不足。一年后我们就业的时候，就业单位不会像老师一样点点滴滴细致入微的把要做的工作告诉我们，更多的是需要我们自己去观察、学习。不具备这项能力就难以胜任未来的挑战。随着科学的迅猛发展，新技术的广泛应用，会有很多领域是我们未曾接触过的，只有敢于去尝试才能有所突破，有所创新。像钳工，它看似简单的锉和磨，都需要我们细心观察，反复实践，失败了就从头再来，培养了我们一种挫折感等等。一周的实训带给我们的，不全是我们所接触到的那些操作技能，也不仅仅是通过几项工种所要求我们锻炼的几种能力，更多的则需要我们每个人在实习结束后根据自己的情况去感悟，去反思，勤时自勉，有所收获，使这次实训达到了他的真正目的。总而言之，虽然在十几天的实习中，我们所学到的对于技术人员而言，只是皮毛的皮毛，但是凡事都有一个过程。我们所学到的都是基本的基本，而技术人员也是从简单到复杂“进化”而来的。很快实习结束拉，结束的时候大家内心是高兴的，因为大家学到了真正的东西，不管学的是不是很精，有没有真的全部掌握，至少让我们了解拉什么是工人做的事情，对以后工作也有帮助。这次钳工实习我觉得非常有意义，虽然有点累，但我们确实学到了不少钳工知识，在和钳工老师们聊天中，同时也学到了工作经验，我们这些年轻人刚刚参加工作时，不管工作有多艰难一定要耐心，沉住气，不要一上岗看到工作优点累，有点艰难就不干，立即跳槽。这样做是不明智的，也是不正确的。年轻人首先应该学会掌握工作经验，学好真正的技术知识，这才是最重要的。因此我非常感谢学校和老师给了我们这么一次难得的实习机会，来锻炼我们的意志。说实在话，有这次实习机会很必要，明年我们就要去工作了，通过这次实习我明白了，也想通了，不管在那里工作，不管工作有没有自己想的好，我都会坚持干下去，努力学好技术知识。