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小学生素质综合评价
对学生一学期以来的学业的评价工作是学校教育评价的一个重要环节,它对于教导处和班主任工作来讲,更是一项重要工作。多年来,我们习惯以“三好生”与积极分子(劳动、文娱、学习)来定位学生的学业成就,他一般以学生的考试成绩与师生的主观印象为评价内容,体现不出学生发展的状态与水平。随着素质教育的全面深入,教育观念进一步更新,学校教育的一系列变革。学生的期末学业评价也必然需要一种新的,能客观反映学生的发展状态与水平的新的评价体系来与之相适应。从2005年上半年起,我校就在此方面进行了大胆的探索、实践。废除了原先的先进评选制度,推出了注重学生切实发展, 贯穿学生学习全过程的《小学生先进个人评定细则》。我们以细则为载体,以面向全体、全面发展的素质教育内涵为原则,对学校、教师的素质教育成果,对学生素质的发展,完成了全程的监控和指导。一年来,在实施过程中,细则对学校素质教育的调控、激励功能日益突出。现在,我们将实践中的问题所在和经验所得一并报告如下,意在抛砖引玉。
一、素质综合评价的观点分析与理论基础
(一)什么是评价
所谓评价,是指人们根据一定的标准和系统的信息对某一事物或对象的具体事实所进行价值判断的过程。“价值判断”是评价的本质特征,在实际应用过程中,人们往往把评价混同于测量或测验,其实它们有不同的涵义,测量是确定某一事物或对象数量值的活动或方法,而评价则是在获得尽可能全面、系统的信息的基础上,对某一事物或对象进行定性描述、定量的表述,进行相应的价值判断。
(二)素质与素质教育
什么是素质?《现代汉语词典》解释:素质有事物本来的性质,人的先天特点的含义;还有后天的素养,即平日的修养。而修养则是一种养成,表明着发展的状态与水平。
素质教育是指立志提高学生的发展水平,不断改变学生的发展状态的教育。小学的素质教育主要是基础教育,这一阶段,除了教给学生应有的基础知识和基本技能外,更重要的是对学生的养成教育,是学生良好行为习惯的养成、良好学习品质的形成。学生的发展状态、水平(具体体现在“细则”的各项目及各项目的具体指标之中)直接体现了学校素质教育的成果。
(三)什么是素质综合评价
学生素质综合评价是学校素质教育过程中的一个重要环节,它是以学生的发展状态与水平为评价对象的教育评价活动,是对学生素质的各个方面,各个过程进行多渠道认证的教育评价活动。其综合性体现在评价内容的全面性(包括了德育、智育、体育、美育和劳动等诸多方面),评价内容的全程性(包括目标的确立、过程中的努力与最后的评定),还有评价渠道的多样化(包括了同学、教师、家长、学校等多方面评价的结果)。
(四)素质综合评价的原则
1、全面性原则
①、对学生的各方面进行了切实评价;
②、对学生的全过程进行了评价。
③、对每个学生的发展状态和水平作出了客观的评价。
2、发展性原则
①、促使学生与学校的不断发展是本评价体系的最宗目标。
②、评价内容(项目和各项指标)随着学生与学校的发展而发展。
3、民主性原则
在学生的素质综合评价中,项目与指标的确立,以及最后的评定,均由教师、学生、家长以及同学等多方面合作完成。实现评价指标公开化,评价过程民主化,以保证评价的公正合理。
4、主体性原则
评价以学生为主体,以学生的发展为更本。
5、差异性原则
在评价过程中,承认了学生不同年龄层次的差异,允许学生与学生之间存在发展水平、状态的差别。
6、时代性原则
综合评价的项目和指标直接体现着学校素质教育发展的水平和方向。因此,它必需符合当前学校发展的需要,当今社会发展现状,以及将来教育发展的趋势。注重教育目标的超前,手段的超前。以确保本评价体系的时代性。
(五)素质综合评价的功能
了解学生素质综合评价的功能和作用,有助于自觉地运用评价指标和促进素质综合评价改革的深入进行,有望大家认真对待评价的每个环节。概括地讲,素质综合评价有下列几项功能。
1、导向功能
学生期末素质综合评价指标的设定,对学生的学习过程、教师的教学行为、学校的教育活动与家庭教育均起着导向作用。如“帮助困难生,写好帮教随记,”指导着学生的行为;“每周清理房间一次,有简要记录”,在指导学生行为的同时,也指导了家长的行为。“在书画摄影比赛中获一等奖以上荣誉”,“县级以上报刊杂志中发表作品”,这些指导着学校的教育行为,学校需多搞活动,多组织学生参与适当的比赛。其次,导向功能还体现在,学校可以根据自身发展的需要,有意识地增减项目,修改指标。如:随着现代化教育设备的添置,学校可增设“电脑之星”“信息技
术处理能手”等项目,以达到促进学校现代化技术的教育应用;通过增设“创造之星”之类项目,导向教师与学生的小创造、小发明的行为意识,等等。
2、鉴定功能
①鉴定学校与学生的发展状态与水平。从评价指标的难易程度,与学生各项目的成功率可以看出学校素质教育的成功之处、薄弱环节与空白领域。进而反映出学校的发展层次。从学生本学期的成功项目与未达标原因中可以看出学生的发展状态。
②鉴定学校素质教育、学生素质发展的速度。从学校薄弱环节的改善,空白领域的突破,争先困难生的成功率等等,无处不体现学校和学生的发展进程。期末学生素质综合评价是学生学习成果、教师教学行为与学校教育教学的一面镜子。
3、激励功能
先前传统的期末学业评价,是以考试成绩,老师心目中的印象,以及学生的投票(举手)为主要衡量指标。“三好生”好在哪里,积极分子积极在哪儿,讲不出个所以然,只是个模糊概念。而各班先进名额由学校分配,不管班级实际发展的区别,也不管年龄发展的差异,一概而论。造成有的班级名额过少,符合条件的过多,则符合条件的也得落选;有的班级名额过多,合条件的少,则不合格的也上。评选中的矮中取长,导致先进缺少先进性,积极性不见积极性,严重挫伤了学生的学习积极性。在建立了新的学生先进个人评定体系之后,此类矛盾不在存在。它让每位学生都有机会获得成功,给困难生创造了成功和表现的机会。每个学生可以根据自己的意向确定努力方向,找到了自己的最近发展区,品尝成功的喜悦。从而对学生的进一步发展起到激励作用。
(六)素质综合评价----先进个人评定制度的先进理念
1、体现了面向全体,全面发展,因材施教的思想
“面向全体、全面发展”是学校实施素质教育的重要原则。对此,我们的理解是:“面向全体”是相对与学校和教师的教育行为来讲的,指的是让每个学生学有所成、学有所得,给每个学生以均等的发展机会;“全面发展”是相对与学生来讲的,从学生的个人角度看,指学生可以从不同方面,全方位寻找自己的最近发展区,以求得自身不断发展,从学生的集体角度来看,指每个集体都得在各方面均有人才出现。开学初,学生议订的目标,有利于让教师进行有的放矢,因材施教,有助于教师及时向学生提供本身发展迫切需要的“营养”。
2、体现以学生为本,以学生为主体的思想
学生期末素质综合评定的指标是从学生出发,以学生的发展为前提,又为学生的发展而服务的原则下制订出来的。它随学生的发展而发展。再者,学生全程参与了评定,在评定过程民主化的同时,还体现了学生的主体地位。还有主人翁精神奖的设立,更是为了引导更多的学生主动参与到学习中来,促使我们的教学活动真正实现由以教师为中心向以学生的发展为中心的转化。
3、德育为首,育人为本
对于人的养成来讲,“德”是首要的。我们将德育指标渗透到各项目之中,使每个项目都有德的要求。重视学生的行为习惯和道德修养,真正体现“千学万学学做真人”育人思想。
(七)素质综合评价的主要特征
1、应用广泛,适合于各级各类学校的各个发展阶段。当然评定指标在推广过程中只能参考,不作定案,推广的只是评价模式及运作经验。
2、实施综合评价的评定细则是广大师生智慧的结晶,是教师与学校对学生的期望与要求,是学生努力的方向与提高自身素质的途径。它不是一成不变的,它随学校、学生的发展而发展变化。
3、讲究原始记录与切实证明,以事实为依据,依循实事求是原则。
4、证明材料只用一次,不隔学期使用。
(八)学生素质综合评定存在的问题与策略
1、人力、物力的消耗比评选制度大得多。对于人力问题,我们采用了让学生参与来解决。学生本身就是我们教育的对象,让其参与其中,即体现了学生的主体性,又切实让不少学生实实在在地锻炼了自己,我们是相信学生能做好的。在物力方面,我们本着劝之于民,用之于民”的原则,从学生的代管费中开支一点,学校贴一点,又与家长委员会商议,自愿筹集一部分资金,以保证学校期末奖励资金的充足。
2、评定指标的确立,要考虑学生的年龄发展层次。我们对一、二年级的记录与体育达标作了特殊的规定。
3、评价指标证明中的家庭证明部分,需要家长切实配合,切忌弄虚作假,要对学生负责。
4、学生与教师对新的评价模式有一个适应过程,执行部门需对有关教师与学生进行专门指导。
2、评定指标的确立,要考虑学生的年龄发展层次。我们对一、二年级的记录与体育达标作了特殊的规定。
3、评价指标证明中的家庭证明部分,需要家长切实配合,切忌弄虚作假,要对学生负责。
4、学生与教师对新的评价模式有一个适应过程,执行部门需对有关教师与学生进行专门指导。
2016学校学生综合素质评价实施方案
为全面贯彻党的教育方针、全面实施素质教育、全面推进课改进程,促进学生全面、和谐、持续发展和综合素质的不断提高,结合我校实际,制定本实施方案。
一、指导思想
实施学生综合素质评价是基础教育课程改革的一项重要内容,是全面反映学生的发展状况和衡量学生是否达到综合素质标准的重要举措。按照素质教育与新课程理念的要求,以学校评价为主体,因校制宜,充分发挥师生的积极性与创造性。以学生的实际表现为依据,关注学生的均衡发展和潜能发展。采取多样化的评价方法,力求全面反映学生的综合素质状况,使评价过程成为促进学生、教师及学校进步与发展的过程。
二、综合素质评价的内容
主要内容有:从情感与态度、行为与习惯、交流与合作、身心与健康和审美与表现等方面培育学生学会做人、学会学习、学会生活、学会健体、学会审美等综合素质,促进学生自主发展、主动发展、全面发展和可持续发展。
三、学校成立领导班子
组 长:校长
副组长:初中教导、小学教导 成 员:各班班主任
职责:实施《学生综合素质评价方案》,指导学校开展评定工作,监察调控评定过程,接受和处理各界人士的咨询与投诉,对评定过程中的违规行为进行调查和处理;制定评定工作的实施细则与具体程序;认定评定小组成员;对校内各班级评定工作进行指导;认定评定结果;监控评定过程。(1)班级评定工作小组
组成人员:由班主任和任课教师组成,评定人员给学生授课时间原则上不少于一年,评定小组成员不得少于2人。职责:对所教班级学生的综合素质进行评定。
2、健全相关制度
(1)公示制度。评定的内容、方法、程序及结果的运用等,应向学生及其家长做出明确的解释并公示。学生综合素质评定获得“优”等级的名单应在学生所在班级公布,被评为其它等级的学生可向班主任查询。
(2)申诉制度。对评定结果有异议者,可向学校评定小组提出申诉和举报,学校评定小组要力争将问题化解于校内。学校评定小组应详细记录各项举报、申诉、查处过程及结果。
(3)诚信制度。为工作人员建立诚信记录,如在评定过程中出现弄虚作假的行为,应予以记载,并在师德评价中给予适当扣分。
(4)监控制度。学校评定小组要全面了解有关评定工作的信息,及时纠正评定工作中出现的问题并提出改进建议。每年的终结性评定工作结束后学校评定小组应认真进行质量分析并撰写工作汇报。
四、评价方法。
1.学生自评。自评是促进学生自我表现发展的有效方式之一,学生应是主动的自我表现评价者。学生在自我表现评价中学会反思,了解自我表现发展的状况,通过反观自己的学习过程,比较自我前后学习情况的变化,了解自己本阶段掌握的知识技能情况,改进学习策略,从而明确自我发展的目标。学生根据本人平时表现,依据综合素质评价各个方面的要求,写出一定的描述性评语,整理并提供相关证据,作为学生互评和教师评价的参考依据。
2.同学互评。让学生在教师的引导下相互评议,以发展他们的合作精神与竞争意识。评完后统一交回给老师,再由老师检查核定。3.教师评价。在学生自评与互评基础上,参照综合素质手册对各项内容的细化,教师从学生的整体表现入手,将日常的片断事实和记录作为评价依据,通过观察、访谈和调阅学生的成长记录袋等实证材料,参考学生自评与互评结果,依据评价标准对学生进行综合评价,并确定相应等级。
4、家长评价。以班为单位定期召开家长会,向家长了解学生在家的学习情况,相互了解学生的变化,以便参与对孩子做正确的评价。
和瑞第二小学小学生综合素质评价
实施方案
矿区和瑞第二小学 二○一四年四月
和瑞第二小学小学生综合素质评价
实施方案
一、指导思想
小学生综合素质评价工作是基础教育课程改革的重要内容,是全面反映学生的发展状况、促进学生全面发展的重要举措,以党的教育方针为指导,以《基础教育课程改革纲要》为准绳,树立以人为本的发展性评价理念,体现“一切为了学生发展”的教育理念,以提高学生的整体素质为总目标,进一步突出评价诊断、激励和发展的功能,达到评价促进发展的根本目的。结合我校实际,特制定此方案。
二、小学生综合素质评价的内容
主要内容有:思想品德素质、科学文化素质、身体心理素质、实践技能素质、成功的足迹、教师评语、家长回音、评价方法八个方面。
1、思想品德素质—以《小学生日常行为规范》为依据,基本能反映这方面素质的日常表现情况。
2、科学文化素质—和以往考试分数不同,我们评价孩子某一学科的情况,是把该学科要素尽量细分,如语文学科,评价项目就分解成听话、说话、朗读、作文、作业、单元练习、写字、学习态度与习惯等项,这样你会详细地了解孩子在某门学科的长处和不足,以便更好的进行教育和帮助。
3、身体心理素质—包括身体健康情况、心理健康情况和交流与合作情况三项,对学生身心健康情况进行综合评价。
4、实践技能素质—考查学生参加公益活动和自我服务劳动的情况,反映学生的劳动态度、习惯和实践能力。
5、成功的足迹—记录孩子一学期中所取得的各项成功,包括比赛获奖、作品发表、甚至学习上的点滴进步。
6、教师评语—重点评价孩子的个性心理特点,并提出殷切希望。
7、家长回音—请您对学校素质教育的意见和建议写在“家长回音”栏中,我们将认真对待每一份回复。
8、评价方法—对学生的思想品德素质、科学文化素质、身体心理素质、实践技能素质的发展情况,采用等级评价,分为“优秀、良好、合格、待合格”四个等级;对学生操行情况的评价采用定性语言表述的方式。
三、评价方法。
1、学生自评。自我评是促进学生自我表现发展的有效方式之一,学生应是主动的自我表现评价者。学生在自我表现评价中学会反思,了解自我表现发展的状况,通过反观自己的学习过程,比较自我前后学习情况的变化,了解自己本阶段掌握的知识技能情况,改进学习策略,从而明确自我发展的目标。学生根据本人平时表现,依据综合素质评价各个方面的要求,写出不超过200字的描述性评语,整理并提供相关证据,作为学生互评和教师评价的参考依据。
2、同学互评。让学生在教师的引导下相互评议,以发展他们的合作精神与竞争意识。对于一些基础知识的简单练习,教师可按“好、中、差”搭配,将学生分成若干小组,让组长带领其他同学一起进行批改,批改完后统一交回给老师,再由老师检查核定。
3、教师评价。在学生自评与互评基础上,参照综合素质手册对各项内容的细化,教师从学生的整体表现入手,将日常的片断事实和记录作为评价依据,通过观察、访谈和调阅学生的成长记录袋等实证材料,参考学生自评与互评结果,依据评价标准对学生进行综合评价,并确定相应等级。每个学期,填写综合素质手册对各项内容的细化,通过各个评价要素对各维度确定相应评价等级,以优秀、良好、合格、待合格方式呈现。记载学生在这个学期突出的特点和发展潜能,成功的事例等汇总填入《小学生综合素质评价德育导航手册》中。“成功的足迹”对学生的综合素质评价应慎重,避免以偏概全。
4、家长评价。以班为单位定期召开家长会,向家长了解学生在家的学习情况,每月向家长发送《学生学习情况反馈单》,相互了解学生的变化,以便参与对孩子做正确的评价。征求家长对学校的意见及改进措施,每学期请家长填写《德育导航手册》中的“家长回音”。
四、组织实施
(一)学校成立小学生综合素质评价工作领导小组,校长任领导小组组长,学校领导小组负责制定本校学生综合素质评价实施细则,具体组织实施评价工作,审定评价结果。
(二)《小学生综合素质评价德育导航手册》,每个学生每学年一份。综合素质评价分为学期评价与毕业评价,学期评价一般在学期末进行,毕业评价在毕业前进行,由一至六年级评价结果汇总合成。综合素质评价与学业考试成绩均达到合格标准的学生准予毕业
(三)学校在组织实施综合评价过程中,要充分发扬民主,采取学生自评、同伴互评、任课教师评价、班主任评价、学校评价等方式进行评定。通过评价激励学生成长。
(四)在学期末和毕业前,学校应以书面形式将评价表通知学生本人及家长。各评价内容得优秀等的学生在校园内公示15日以上。若学生及其家长对评价结果有异议,应以书面形式公示期间向学校综合素质评价工作领导小组提出申诉或复议,学校综合素质评价工作领导小组应在收到申诉或复议之日起7日内给予书面答复。如学生及其家长对学校综合素质评价工作领导小组的复议仍有异议,可以通过正常的途径和程序向教育主管部门反映。
五、制度保障
(一)建立公示制度。
1、.小学生综合素质评价的实施方案,通过适当的方式向社会公布,学校要密切配合、广泛宣传,力争做到家喻户晓。
2、学校从本校实际出发,制定本校学生综合素质评价实施细则,把评价的内容、方法、程序和结果进行公示,并通过宣传板、家长会、致家长一封信等形式,向家长做出明确说明,求得所有家长和社会的理解与支持。
3、学校要公示评价委员会组成办法以及组成人员名单,公示各班评价小组的组成办法以及组成人员名单,以便学生、学生家长及社会进行监督。
4、评价等级结果为优秀级的学生名单要及时在学校公示(公示时间不少于3天),接受监督。良好,合格,不合格等级的学生,由学校评价委员会和班级评价小组及时以通知单或其他形式告知学生本人和家长。学校公布评价结果要充分考虑并消除对部分学生可能造成的消极影响,及时召开学生家长会或家长座谈会,沟通信息。对家长的质疑,要拿出充分的、具有说服力的证据给予说明,化解矛盾,保持稳定。
六、建立诚信制度
1、学校评价委员会要与学校评价委员会组成人员、班级评价小组组成人员签订诚信协议,建立个人(包括学生)诚信记录档案。
2、学校要对教师进行诚信教育。要求教师必须对学生一视同仁,以学生的实际表现为依据,客观公正地评价每一位学生。对评定的结论,如小组成员间存在分歧,根据少数服从多数的原则作出决定;对于重大原则性分歧,应提交学校评定工作委员会,经过更为广泛和深入的调研、讨论后作出决定。
3、学校要对学生、家长进行诚信教育。在同学之间的互评中,做到客观公正,在自评中做到实事求是。引导家长协助学校与学生做好评价工作,不为学生提供虚假证明,不影响学校的评价工作。
4、学校评价委员会要把学校综合素质评价工作作为考评教师的一项内容,纳入年终考核。对评价工作成效突出的教师,要适时进行推广和表彰。
矿区和瑞第二小学
二○一四年四月
1.学习成绩总是不能进步,不能够增加自信心。希望在老师的指导下、在同学们的帮助下、在家长的指引下,增强自信心,学习进步。
2.你是一个心地善良,是非分明,有责任心的孩子,对任何事都能尽职尽责地做好,你努力向身边的好同学学习,成绩在一天天进步。老师喜欢你在知识的海洋里畅游的学习劲头,更愿意看到你在课余时间象蝴蝶一样在大自然中快乐飞舞。
3.xxx在学习上要拥有精益求精的精神,不能知足常乐,裹足不前。对自己多一点自信,多一点肯定,多一点鼓励,让自己更加的英姿勃发。自己在学习方面凡有不足的地方,都要及时地认真地加以改进,从而提高自己的学习效率。
4.承蒙各位百忙之中的光临,给婚礼增添了光彩,让我们倍感荣耀。对各位嘉宾的到来除了最热烈的欢迎,就是最诚挚的感谢!感谢大家多年来对我们全家的关心、帮助和爱护。在此我还要感谢我的亲家,培育了一位优秀的儿子,成为我女儿的丈夫、我的女婿!
5.你尊敬师长,劳动积极,酷爱体育,团结同学,热心助人。初中三年的学习生活中,你取得了很明显的进步。但在学习上遇到困难时,你还要振作精神,勇于克服。懒惰和懈怠是成功的敌人,相信你会战胜缺点完善自我。
6.你真是一个了不起的女孩!本学期你学习用功,各方面进步都很大。相信你会不断丰富自己的内涵,长大后才貌双全的你,将会更具魅力。你是幸福的,你还有爱你的母亲和父亲!你的进步就是对父母最大的孝敬!
7.最有希望得成功者,并不是才干出众的人,而是那些最善于利用时机去努力开创的人。你是很有才华的孩子,老师希望你能把握好机会,求得上进。你聪明,但也有着许多人共同的毛病——粗心大意和缺乏毅力,若能集中精力持之以恒,坚定目标致力于学习,定能大限度地发挥你的聪明才智!
8.xxx活泼外向,口齿伶俐,可谓是人见人爱花见花开。在学习上有较好的天资,而且也很努力,一直都能保持不错的学习状态。希望在今后能够保持昂扬奋进的精神,激流勇进,创造学业的辉煌。
9.女儿从小学起就是一个优秀的学生,并且担任班干部多年,领悟成绩名列前茅。她比较听话,让我省了不少心。总的来说,女儿比较独立自主。女儿爱读书,而且有主见,不盲从,我不追求她的成绩,正因她懂得取舍。女儿最大的缺点就是不能坚持,她在发奋,凭她自我的信心我坚信她必须能做到。
10.买上一把送亲朋,相互之间增感情;买上一把送丈母娘,她说女婿这个就是比她儿子强;送亲朋,送知已,送谁谁也忘不了你;正所谓千里送毫毛,礼轻情义重呀。
11.周启龙家长:这个学期你的学习进步一点点,妈妈希望你在新的学期里能改掉课堂上的一些毛病,认真听老师讲课,认真完成各科作业。老师和同学们会更加喜欢你的。
12.你体育十分出色,是班级的体育健将;平时劳动积极而又认真;但是老师发现你学习成绩退步了,而且十分明显,需要好好总结。如果在新学期里一提高自己的学习成绩为主要目标,拿出自己的实际行动,就一定会有收获和进步的,这一点,老师相信你和期待你。
13.春节气氛真是好,吉祥追着和顺跑,发财拉着福寿闹,美满润着快乐苗,好运不停把门敲,成功悄悄咧嘴笑,希望默默在升高,幸福当空把你照。
14.该生性格活泼开朗,尊敬老师,团结同学,待人有礼,能虚心接受老师的教导,自觉遵守校规校纪。平时能积极参加体育锻炼和有益的文娱活动。思维灵活,接受能力较强,勤于思考,大胆质疑,成绩优良。
15.唯独不变的是我对你的情感。
16.记得和你说过,你是个太聪明的孩子,你反应敏捷,活泼灵动。但是做学问是需要静下心来老老实实去钻研的,容不得卖弄小聪明和半点顽皮话。要知道,学如逆水行舟,不进则退;心似平原野马,易放难收!望你下学期重新抖擞精神早日进入状态,不辜负关爱你的人对你的殷殷期盼。
17.新春到,人欢笑,眉飞色舞乐淘淘;鞭炮叫,烟花啸,喜气盈溢神色俏;好友聚,欢声高,情意绵长心头绕;问候来,祝福闹,鼠年快乐乐逍遥!
18.你知道吗我的眼里只有你
19.你操行优良,待人诚恳,表里一致。事实上评价。宽厚仁道,不激进,不与人争锋,同窗乐意亲近。本学期最超越的成果是学习逐步走向正轨,逐渐掌握了高中课程的学习方法。你现在一定要设立信心,没有翻不过的高山,没有越不过的大海,只要胸宇坚定,坚强果敢,披荆斩棘会有时。
20.时间过的真快,我们已经一起度过了20年的婚姻生活。20年前的今天,你穿上了美丽的婚纱,成为了我的气质;结婚1年多,我们有了孩子,成为了父母。现在,我们的孩子已经18岁了,突然有一些感慨,人生能有几个20年啊,希望能以后的每个20年,我们都能一起牵手走过。
新园小学
一、指导思想
全面贯彻推进素质教育小学生评价体系。引导和促进学生的发展与完善,为学生确定个体化发展性目标。根据学生的具体情况,判断学生存在的优势与不足,提出具体的、有针对性的改进建议。通过评价,不但促使学生在原有水平上的基础上提高,更要发现学生潜能,发挥学生特长,帮助学生认识自我,促使学生学会做人,学会做事,学会合作,学会学习,以达到教育的培养目标。
二、评价原则
在实施小学生素质发展水平评价过程中,坚持如下原则:
1、多元性原则。学生素质发展不是孤立的,而多元性的、整体的。根据学生思想品德与行为、学习品质与能力、体育活动与健康等方面素质设计出多种因素,多层次评估体系,在单项评价的基础上实施整体性的综合评价,力求全面客观地评价小学生综合素质发展水平,反映学生的实际。
2、主体性原则。在学生综合素质评价中,学生是评价对象,也是评价主体。评价整个过程要充分体现学生的主体地位。教师要发动、组织、指导学生进行自评、互评,调动学生参与评价的主动性和积极性,使评价活动成为学生自我评价、自我调节、自我发展的动力。
3、过程性原则。使用中注重评价过程,使评价成为对学生的重要教育活动,引导学生在日常学习生活中规范自己的习惯与言行,注意自身综合素质的提高。
三、评价的指标
(一)思想品德素质
1、热爱中国共产党,热爱祖国,热爱家乡,热爱集体。
2、遵纪守法,遵守公德,诚实守信意识。
3、文明礼貌,关心集体,友爱同学,乐于助人。
4、尊敬师长,孝敬父母,生活俭朴。
5、按时上学,不迟到,不旷课。
6、爱护公物,保护环境。
(二)科学文化素质
1、学习态度端正,学习注意力集中、有钻研精神。
2、学习习惯良好,作业细致认真。
3、有毅力,能克服学习上的困难,成绩不断提高。
4、兴趣广泛,爱观察,爱思考感于发表自己的见解。
5、喜欢阅读课外书籍,不断丰富知识。
6、学习能力、口头表达能力、语言文字表达能力、创新发展能力、实践能力。
7、科学精神和创新思维习惯、收集处理信息的能力、获取新知识能力、分析和解决问题能力。
(三)心理、审美素质
1、团结、合作精神和坚强的意志力。
2、情绪乐观,主动活泼,积极参与集体活动。
3、胜不骄,败不馁,有了错误,勇于承认,勇于改正。
4、语言文明,热情大方,性格开朗。
5、对艺术有兴趣,并有一定欣赏美和表现美的能力。
(四)劳动技能素质
1、生活自理能力,动手能力。
2、劳动态度、劳动习惯。
3、爱清洁、讲卫生,养成良好的生活习惯。
(以上四项采用A、B、C、D四个等级评估记载。)
(五)学业水平
主要以“平时”、“期末”和“总评”三大方面评价,“平时”占40℅,“期末”占60℅,得出“总评”,以“优秀”、“良好”、“及格”和“不及格”四个等次评估记载。(其中85分以上为优,70~84为良,60~69为合格,60分以下为不合格)
学生个人测试成绩只通知到学生本人,不在班级和学校公布。“学科课程成绩”还要评估学生的“爱好特长”、“参加兴趣小组活动情况”、“学科竞赛获奖情况”以及“学得较好的科目”“学有进步的科目”等情况。这几项不能用等级评估的,则如实填写。
(六)身体素质状况 包括身高、体重、视力、体育达标等情况,如实填写,不用等级评估。
(七)教师评语
四、评价的方法
1、采用“四级制”评价方法。测评时由学生本人评、他评、教师评分别对照评价标准,按“四级制”(思想品德素质、科学文化素质、心理审美素质、劳动技能素质采用A、B、C、D四个等级,学业水平采用优秀、良好、及格、不及格四个等级)确定等级。
2、采用记实评价测评方法。爱好特长、竞赛获奖、评优情况等项,要依据记载的实际情况评定。
五、评价步骤
1、自评。学生在教师的组织指导下,按照相关的评价要素,依据自己的学习生活实际,给自己写出评价性的语言——“自己的话”,并做出等级评价。
2、他评、师评。同学及教师依据学生的学习生活表现,给学生写出评价性的语言,并做出等级评价。
3、由教师汇总三方面的评价结果,为每个学生进行综合评价,并将评价结果向学生和家长反馈。
六、学生素质评定的组织实施
1、要充分认识学生个体综合素质评语评价目的,联系到教育观念转变、素质教育的全面实施。要向社会广泛宣传学生综合素质评价的目的意义,引导社会、家长支持评价工作。
2、在评价过程中强调质性评价,全面、深入、真实的再现学生的特点和发展趋势。强调参与互动、自评与他评相结合,增进了解和理解,实现评价主体的多元。强调关注过程的形成性评价,面向学生的“未来”,重在发展。
3、制订学生综合素质评价指标、实施办法、学生素质发展报告册等。校长负责本校各领导班子成员,各领导班子负责本校教师的培训工作,通过层层培训,明确实施学生综合素质评价的目的意义、指导思想、实施办法,使学生综合素质评价体系程序化、规范化,提高评价的时效性。
4、学生综合素质评价每学期开展一次。评价要重视自我评价和形成性自评为主;参加评价人员一是班主任、科任教师;二是同学、家长。要充分发挥教师在评价中的作用。评定办法采用等级加评语的方式。力求使每个学生在德、智、体、美、劳等方面都得到主动协调全面发展。学生的评价结果记载入《学生素质发展报告册》中(分1-3年级、4-6年级两
个阶段),反馈给家长,并放进“学生成长记录袋”中,建立对学生评价的跟踪制度。
1) “真人不露相”这句话用在你身上最合适了,在你不爱说话的外表下,藏着一颗勤奋,努力,上进的心,再加上你的聪明,才智,你学什么东西都特别快。瞧你,作业本上大红的优,每次测验取得的优秀成绩!要是你还能在大家面前大声地发言,那我们就更喜欢你了。加油吧,你将会是个很有出息的男孩!
2) 你是老师和同学心目中的好学生,团结同学,成绩优秀,更让老师开心的是,这学期你发言积极多了,老师为你感到骄傲,可这次由于没完成好环境识字本,失去了获奖的机会,多可惜啊!其实勤奋才出天才,别以为光学课本知识就够了,你那么聪明,相信你会明白的。
3) 你那双珍珠般的眼睛里,盛满热情聪慧,上课时,你思维敏捷,发言积极,那独到的见解令人钦佩;做作业时,那别具一格的答案,常给老师一个意外的惊喜;工作上,你认真负责,是个尽责的学习委员。如果在好的基础上,再加快点速度,你还有什么可挑剔的!
4) 你是位聪明又可爱的小男孩,是老师心目中的好学生,老师好喜欢你上课专心听讲,勤奋好学的劲儿,这学期你上课回答问题次数多了,书写速度也加快了,但要记住快中还要求好,千万别粗心,这样好成绩会一直跟你交朋友的。
5) 你是个尽责的文娱委员,课前五分钟,你俨然是个小指挥家,带领同学唱着欢乐的歌,课堂上你聚精会神地听讲,认真的思考,积极的发言,真是同学们的好榜样。愿你在今后的学习中能戒骄戒躁,继续努力,让自己的目标更高些,更远些!
6) 你是一名聪明、文静而勤奋好学的孩子。学习上能刻苦钻研,课堂上常能听到你那清脆悦耳的回答声;你工作积极,乐意当老师的小助手;成绩总是保持优良;平时你总是带着甜甜的笑容,与同学友爱相处。如果能多看些课外书,把作文写得更具体生动,相信你将赢得更多的掌声。
7) 你,学习成绩拔尖,但从不骄傲自满;处处遵守纪律,但依旧天真活泼;平时说话细声细气,但课堂上能响亮地回答问题。老师打心眼里喜欢你!如果你能重视体育活动,多参加体育锻炼,就能使文静的你更添朝气,那么你定会更加讨人喜欢!
8) 你是一个非常聪明,非常可爱的孩子。课堂上有时能听到你富有“创造性”的发言。每次打开你的作业本就有一种美丽的享受。你的学习成绩优良,是位优秀的学生。热心班集体工作并协助老师完成班级工作。但有时上课会做小动作,和同学讲话。希望你改正缺点,成为全面发展的好学生。
9) 你是个非常优秀的男孩。你聪明,往往能答出其他同学答不出的问题;你好问,脑子里藏着数不尽的稀奇古怪的事。如果你不捉弄同学,按时认真完成作业,老师和同学会更喜欢你。老师相信你能改正这些毛病的。希望你再接再励,更上一层楼!
10) “字如其人,人如其字。”看你的字是一种美美的享受,品你的人更有一种心旷神怡的感觉。宋慧,虽然你是个少言少语的小姑娘,但在苏老师心目中你的内在潜力无穷。你聪明好学才华横溢,稳重诚实助人为乐。作为小队长,你兢兢业业,吃苦耐劳,有你这样的学生,苏老师既放心又自豪。苏老师想对你说:“你的声音很美丽,你的笑容很灿烂,敞开你的心扉,多多与大家交流,把你的快乐与每一个人分享,好么?”
11) “桃李不言,下自成蹊。”朴实、憨厚的你在班中人缘极好,大家都喜欢和你交朋友。在苏老师眼里,你从人品到工作能力也是顶呱呱的。在你担任教室卫生班长的日子里,你不怕脏,不怕累,用汗水为大家营造了舒适的学习环境。在打扫环境卫生中你更是一马当先。在学业上,你一直在稳步前进着,苏老师看在眼里,喜在心上。苏老师愿与你共同寻找适合你的学习方法,使你早日实现心中梦想。
12) “人贵有志。昨天的你沉默寡言,今天的你开朗真诚,你的改变让苏老师欣喜不已。你对什么事情都有一股不达目的不罢休的韧劲,当你一次次用查资料的方式锲而不舍地证明自己观点的时候,苏老师着实被你的精神感动了。你对语文,对诗词创作的兴趣在一天天的增长,你的才华也在一天天的显示。作为路队长,你的组织领导才能也令人佩服。老师相信,你一定能用信心加恒心赢得未来更辽阔的天空。
13) “人小志气高。”小巧玲珑的你有着一股勇往直前的冲劲和一副坦荡荡的热心肠。你总是先为别人着想,从来不为自己考虑。从打扫卫生到班级活动,虽然你不是班级的亮点,但你以默默无闻的行动赢得了大家的认可与赞扬。你的字更是令人赏心悦目,诗也写的象模象样。苏老师知道,你是个有志气的孩子,你有更远大的志向和目标。苏老师有你这样的学生,怎么能不骄傲呢?
14) “兰心慧质,妙手丹青。”你在美术和书法方面的过人才华实在令人刮目相看。你是那么温顺善良,又是那么才华横溢。对待学习,对待劳动,对待班级的一切一切,你都满怀真诚与热情,你更是班中不折不扣的纪律模范。虽然你不善言辞,但你的行动已是最好的明证。试着再开朗些吧,老师期待下个学期看到一个阳光般灿烂的你。
15) “爱人者,人恒爱之。”你是个既有爱心又善解人意的孩子,懂得在别人最需要关心的时候伸出温暖的手,更懂得同情弱者,为班级做出的贡献也有目共睹,这一点是足以令苏老师感到欣慰的。但苏老师在欣慰之余又多了几分担心,你的学习成绩一直不理想,这让本应完美的你有了太多遗憾。其实只要你远离“懒惰”这个伙伴,和“勤奋”交上朋友,加上你聪明的小脑瓜,还有什么克服不了的困难呢?
16) “胸中有丘壑。”你是个深藏不露的孩子,从你不经意的言谈中就知道你博览群书,上知天文,下知地理。虽然你从不炫耀自己,但大家早已把你看成不折不扣的智多星。虽然学业方面你在不断进步,但苏老师相信你一定还有更大的潜力有待挖掘,尝试着使自己更细心些,找到适合自己的学习方法,再加把劲,你会比现在更出色!
17) “天生我材必有用。”你是个很有智慧和创造力的孩子,而且为人忠厚善良,苏老师一直认为你有着很大的发展潜力。虽然你的成绩起色不大,但苏老师看得出你一直在努力。跌倒了并不可怕,可怕的是从此再也爬不起来。千万不要对“懒惰”恋恋不舍,试着和“勤奋”交朋友,他会让你体验到什么是“成功”。
18) “长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”你是个胸怀大志,气质高雅的女孩。无论是你
声情并茂的朗诵,还是你一丝不苟的工作态度,都令大家由衷佩服。自从你担任生活委员,班里顿时变得井井有条。作为小护士,你是那么细心,又是那么宽容,难怪大家都这么信赖你。这学期你的变化之大有目共睹,老师相信你一定能再接再励,使未来的日子更加阳光灿烂。
19) “心地无私天地宽。”憨厚善良的你让同学们真正的感受到了“无私”的含义和力量。无论你身居何职,总能全心全意为同学们服务,大家对你的评价众口一词:“谢智是咱班的热心肠。”忘不了出游路队中你热情周到的服务,忘不了班中公物出问题时你满头大汗修理的情景,更忘不了你随时随地带给大家的惊喜。你的优点象天上的星星般灿烂,如果能把你对待生活的热情投入到学习中去,合理分配时间,老师相信你会收获更多的快乐。
20) “鹤舞白沙,我心飞翔。”你的舞姿,你的气质是大家公认的,你的工作能力也博得了老师的一致好评。对待学习,你有着一种不达目的不罢休的韧劲,作文水平也有较大提高。你的诗作充满了童贞的韵味,让人爱不释手。苏老师希望你永远记住一句话:“谦虚和诚实是人生最大的财富。”愿你成为世界上最富有的人。
21) “不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海。”这学期你的进步大家有目共睹,从学业到纪律,你都能严格要求自己,尤其是语文方面更为突出。虽然你不善言辞,但你偶尔的发言总能一语中的,博得大家的阵阵掌声。所以,在未来的日子里,你更应该充满自信地面对,无论是在课堂上还是在生活中,你的笑容和话语永远都是大家所期待的,嘉川,再开朗一些吧,让你的天空更美丽。
22) “文质彬彬,然后君子。”你是个气质高雅多才多艺的孩子,清新流畅的文笔,声情并茂的朗诵,精彩绝伦的主持,无不让人刮目相看。作为纪律委员,你大胆负责,秉公办事,在班中树立了较高的威信。虽然有一段时间里你的工作出现了失误,但你能正视问题,重整旗鼓,终于凭自己的实力得回了失去的一切。老师希望你永远记住这句话:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。”
23) “玉不琢不成器。”苏老师之所以对你严格要求,是因为在苏老师心目中,你是一块不折不扣的璞玉,只要经过悉心打磨,一定能成为一块精美绝伦的美玉。你深邃的思想,老练又不失纯真的文笔,常常带给苏老师意想不到的感觉;你正直的人品,刚柔相济的性格又顺理成章地博得了大家的信任。所以,老师对你一直满怀希望,而且会一直注视到你成功!
24)“巧者劳,智者忧。”你是个有智慧的孩子,所以你无时无刻不在替他人着想,你的思想总是渗透出大家风范。这个学期,你在语文方面的兴趣和学习能力都大大提高,尤其是课堂的你总能一语惊人,让大家感受到一种同龄人难以企及的深度和高度。美中不足是你的学习和生活习惯不尽人意,如果你能改掉丢三落四的毛病,大家会给你更多赞赏的目光。
25)“节气如竹,品性如莲。”高雅温柔的你一直带给大家这样的感觉。无论是课堂上的妙语连珠,还是午餐时的彬彬有礼,只要有你的地方,总能听到赞许的声音。对待学习,你一直在不懈的努力,但也许没有找到适合自己的学习方法,所以成绩始终有待提高。对待集体,你热心热力,却从来不求回报。老师很开心在新学期迎来了如此优秀的你,希望你在学习方面再勤奋些,灵活些,争取做个才华横溢的多面手。
《小学生综合素质评价手册》实施方案
一、指导思想
小学生综合素质评价工作是基础教育课程改革的重要内容,是全面反映学生的发展状况、促进学生全面发展的重要举措,以党的教育方针为指导,以《基础教育课程改革纲要》为准绳,树立以人为本的发展性评价理念,体现“一切为了学生发展”的教育理念,以提高学生的整体素质为总目标,进一步突出评价诊断、激励和发展的功能,达到评价促进发展的根本目的。结合我校实际,特制定此方案。
二、小学生综合素质评价的内容
主要内容有:思想品德素质、科学文化素质、身体心理素质、实践技能素质、成功的足迹、教师评语、家长回音、评价方法八个方面。
1、思想品德素质—以《小学生日常行为规范》为依据,基本能反映这方面素质的日常表现情况。
2、科学文化素质—和以往考试分数不同,我们评价孩子某一学科的情况,是把该学科要素尽量细分,如语文学科,评价项目就分解成听话、说话、朗读、作文、作业、单元练习、写字、学习态度与习惯等项,这样你会详细地了解孩子在某门学科的长处和不足,以便更好的进行教育和帮助。
3、身体心理素质---包括身体健康情况、心理健康情况和交流与合作情况三项,对学生身心健康情况进行综合评价。
4、实践技能素质—考查学生参加公益活动和自我服务劳动的情况,反映学生的劳动态度、习惯和实践能力。
5、成功的足迹—记录孩子一学期中所取得的各项成功,包括比赛获奖、作品发表、甚至学习上的点滴进步。
6、教师评语—重点评价孩子的个性心理特点,并提出殷切希望。
7、家长回音—请您对学校素质教育的意见和建议写在“家长回音”栏中,我们将认真对待每一份回复。
8、评价方法—对学生的思想品德素质、科学文化素质、身体心理素质、实践技能素质的发展情况,采用等级评价,分为“优秀、良好、合格、待合格”四个等级;对学生操行情况的评价采用定性语言表述的方式。
三、评价方法。
1.学生自评。自我评是促进学生自我表现发展的有效方式之一,学生应是主动的自我表现评价者。学生在自我表现评价中学会反思,了解自我表现发展的状况,通过反观自己的学习过程,比较自我前后学习情况的变化,了解自己本阶段掌握的知识技能情况,改进学习策略,从而明确自我发展的目标。学生根据本人平时表现,依据综合素质评价各个方面的要求,写出不超过200字的描述性评语,整理并提供相关证据,作为学生互评和教师评价的参考依据。
2.同学互评。让学生在教师的引导下相互评议,以发展他们的合作精神与竞争意识。对于一些基础知识的简单练习,教师可按“好、中、差”搭配,将学生分成若干小组,让组长带领其他同学一起进行批改,批改完后统一交回给老师,再由老师检查核定。
3.教师评价。在学生自评与互评基础上,参照综合素质手册对各项内容的细化,教师从学生的整体表现入手,将日常的片断事实和记录作为评价依据,通过观察、访谈和调阅学生的成长记录袋等实证材料,参考学生自评与互评结果,依据评价标准对学生进行综合评价,并确定相应等级。每个学期,填写综合素质手册对各项内容的细化,通过各个评价要素对各维度确定相应评价等级,以优秀、良好、合格、待合格方式呈现。记载学生在这个学期突出的特点和发展潜能,成功的事例等汇总填入《小学生综合素质评价表》中。“成功的足迹”对学生的综合素质评价应慎重,避免以偏概全。
4、家长评价。以班为单位定期召开家长会,向家长了解学生在家的学习情况,每月向家长发送《学生学习情况反馈单》,相互了解学生的变化,以便参与对孩子做正确的评价。征求家长对学校的意见及改进措施,每学期请家长填写《素质综合手册》中的“家长回音”。
四、组织实施
(一)学校成立小学生综合素质评价工作领导小组,校长任领导小组组长,学校领导小组负责制定本校学生综合素质评价实施细则,具体组织实施评价工作,审定评价结果,(二)使用统一格式的《小学生综合素质评价手册》,每个学生每学年一份。综合素质评价分为学期评价与毕业评价,学期评价一般在学期末进行,毕业评价在毕业前进行,由一至六年级评价结果汇总合成。
综合素质评价与学业考试成绩均达到合格标准的学生准予毕业
(三)学校在组织实施综合评价过程中,要充分发扬民主,采取学生自评、同伴互评、任课教师评价、班主任评价、学校评价等方式进行评定。通过评价激励学生成长。
(四)在学期末和毕业前,学校应以书面形式将评价表通知学生本人及家长。各评价内容得优秀等的学生在校园内公示15日以上。
若学生及其家长对评价结果有异议,应以书面形式公示期间向学校综合素质评价工作领导小组提出申诉或复议,学校综合素质评价工作领导小组应在收到申诉或复议之日起7日内给予书面答复。如学生及其家长对学校综合素质评价工作领导小组的复议仍有异议,可以通过正常的途径和程序向教育主管部门反映。
六、制度保障
(一)建立公示制度。
1.小学生综合素质评价的实施方案,通过适当的方式向社会公布,学校要密切配合、广泛宣传,力争做到家喻户晓。
2.学校从本校实际出发,制定本校学生综合素质评价实施细则,把评价的内容、方法、程序和结果进行公示,并通过宣传板、家长会、致家长一封信等形式,向家长做出明确说明,求得所有家长和社会的理解与支持。
3.学校要公示评价委员会组成办法以及组成人员名单,公示各班评价小组的组成办法以及组成人员名单,以便学生、学生家长及社会进行监督。
4.评价等级结果为优秀级的学生名单要及时在学校公示(公示时间不少于3天),接受监督。良好,合格,不合格等级的学生,由学校评价委员会和班级评价小组及时以通知单或其他形式告知学生本人和家长。学校公布评价结果要充分考虑并消除对部分学生可能造成的消极影响,及时召开学生家长会或家长座谈会,沟通信息。对家长的质疑,要拿出充分的、具有说服力的证据给予说明,化解矛盾,保持稳定。
七、建立诚信制度。1.学校评价委员会要与学校评价委员会组成人员、班级评价小组组成人员签订诚信协议,建立个人(包括学生)诚信记录档案。
2.学校要对教师进行诚信教育。要求教师必须对学生一视同仁,以学生的实际表现为依据,客观公正地评价每一位学生。对评定的结论,如小组成员间存在分歧,根据少数服从多数的原则作出决定;对于重大原则性分歧,应提交学校评定工作委员会,经过更为广泛和深入的调研、讨论后作出决定。
3.学校要对学生、家长进行诚信教育。在同学之间的互评中,做到客观公正,在自评中做到实事求是。引导家长协助学校与学生做好评价工作,不为学生提供虚假证明,不影响学校的评价工作。
4.学校评价委员会要把学校综合素质评价工作作为考评教师的一项内容,纳入年终考核。对评价工作成效突出的教师,要适时进行推广和表彰。
泰兴市宣堡小学 二○一四年
小学生综合素质评价典型案例
薛屯乡中心小学
张楠
小学生综合素质评价典型案例
学生评价是学校教育评价的核心。评价的根本目的,是促进教育学生生动、活泼、主动地发展,在使用新的《小学生综合素质发展评价手册》的过程中,我明显感受到这一评价的优越性,在评价中,学生能发现自己的优点、自己的潜能,从而激励自己,获得发展过程中必不可少的内部动力,促进各方面的进步。这种评价模式,突出了学生发展的个体差异性、主体性和主动性,同时赋予了教师创造性,与素质教育的要求是十分吻合的。
自使用评价手册以来,我们学校每月月末,学期期末都要组织教师对学生本学期的综合素质进行评价,认真填写评价手册。主要从学生的品德行为、学习品质、个性素质这三方面进行评价。而且教师会把这一学期学生的作业、日记、作文、小楷、美术作品、试卷等放入其中来记录学生的成长情况。
在翻阅评价手册的过程中,我发现了学生普遍存在的问题,比如说我们班的赵小然同学,他在评价自己基础素质交流合作这一项中,没有给自己画对号。综合他平时的表现,我发现这孩子平时不太愿意与人交流。虽然学习成绩优异,但是课堂上从不举手发言,在小组合作学习的过程中很少发表自己的看法,下课的时候,也总是沉默寡言。我觉得这一现象会影响该生今后的身心发展。治标先治本,所以我决定先找到问题存在的根本原因。在下课教室没人的时候,我经常找他谈话,和蔼可亲的与他交流。刚开始我们总是聊一些他感兴趣的话题,久而久之当他把我当朋友,不再对我有惧怕感的时候,我就会深入的询问,他平时在班级里不爱说话的原因。他告诉我说他害怕,害怕自己说错。二年级的时候自己说错话了,同学就嘲笑他。在家里自己总是说错话,妈妈就告诉他,不会说就别说,从那以后他就不爱说话了。说着说着,我看见了他眼里含着的泪水,让我 的内心很不是滋味,这孩子得受了多大的委屈啊。我觉得作为他的班主任老师我应该帮帮他,让他重现阳光的笑脸。都说家是心灵的港湾,所以我决定从他的家长入手。当他的家长了解情况以后,也觉得自己平时无意中的一句话,竟然对孩子造成了这么大的伤害,感到非常痛心。我觉得其实这一问题,不仅仅是出现在这一个家长的身上,而是普遍存在的现象。由于生活节奏的加快,人们变得忙碌起来。性格也开始越来越急躁,对自己的亲人更是没有耐心,尤其是自己的孩子。可是他们忽略了,一味的指责只会让孩子离我们越来越远。所以在与家长的交流中,我告诉他们,我们要把自己想象成孩子,站在孩子的角度替他们考虑问题。不要急噪,要耐心的学会倾听,倾听孩子内心真实的想法。而且应该经常竖起大拇指,我一直认为好孩子是夸出来的,赞美的力量要远远大于严厉的指责。
虽然家是孩子心灵的港湾,但是学校也是孩子的第二个家,学生大多数的时间都在学校生活,只有让他在学校体会到了家的温暖,他才能从根本上解决自己的问题。所以在趁他不在的时候,我会和我班同学进行了交流和沟通,告诉他们不要孤立他,要经常和他一起玩耍,认真地听他说话。而且我也大胆的尝试让他做学习小组的组长,慢慢地我发现了他的改变,在课上经常组织他的组员进行学习,在课后经常看到他和同学们玩乐在一起。就在这时,我校为了培养学生的语言表达能力,特举办了小小朗诵家、我是辩论小达人等活动。为了让该生在活动中感受到自己的进步,我特意鼓励他,让他报名参赛,终于功夫不负有心人,他在这次比赛中获得了第一名。他的家长也给我打来电话,告诉我说他家的孩子变化实在是太大了,现在的他每天都很快乐,回家经常和他们讲在学校发生的事,听着家长激动的话语,看着孩子快乐的笑脸,让我感到欣慰不已。这次事件虽然很小,但是对每一名同学来说都是一次深刻的教育,他们都深切的体会到人与
人之间的关爱。赵小然同学在我们全体师生的关爱下,各方面都有很大的进步。在总结评价时,每个学生都争先恐后的发言,说出自己对这次活动的感受,很多同学都把这件事记录到自己的手册当中。
通过这次活动,我觉得自己还有很多做的不到位的地方。比如说在评价中,我应该重视学生与学生之间的互评。“以学生为主体”,这是课改中提得最多的一句话,但是否作为一种观念深入人心呢?表现在评价方面,家长甚至部分教师对来自学生的评价重视程度不够,在心里把学生评价看成是可有可无的项目,所以要想评价做的到位,我们要从自身认识到评价的重要性。因此我就结合我班的实际情况丰富评价的内容。《小学生综合素质评价手册》中的评定采用涂画方式做选择,在“鱼骨图”中,有五根大骨代表你基础素质的五个方面,请学生自己评评看,还有就是以蜘蛛网的形式更直观地显示自己的智能特点,而且还有学生之间的互评或组评,这样的评定方式可以激发较差学生的上进心,也会发现表现较好学生相对弱的方面或退步的表现,从而促使较好学生正确认识自己,更好地获得发展。而且,在每一项的评价后面还留有让学生和老师评价的空间,让评价做到实处。比如说每周周一的时候我们都会召开班会,和学生一起讨论,结合本班实际让评价更充实。
小学生综合素质发展评价,关注到了学生各方面的发展,对那些某些方面后进的学生,老师要捕捉他们身上的闪光之处,使他们建立自信,这也就自然而然的发挥出评价学生的主体作用,同时体现了“德育为首,育人为本”的教育思想。但是在评价的过程中我还发现了一些问题,比如说我觉得《综合素质评价手册》里的问题不够全面,不能让我全面的了解学生在家的表现情况,通过和家长交谈,我发现有些学生在家一个样,在学校又是一个样,针对此问题,我在班级
建立了《家校联系手册》作为家校双方相互沟通的桥梁。实行了一段时间后,由于我是新教师,学校的工作也比较繁忙,我发现不能挤出太多的时间来完成《家校联系手册》,所以说这个手册就被搁浅了,我希望《综合素质评价手册》能够更适用一些,通过这一本小册子,能够建立起家长与老师,学生与老师,学生与家长,学生与学生沟通的桥梁,让评价工作做到实处,让学生在评价中学会成长。
在小学生综合素质发展评价工作中,我虽然做了很多的工作,但是也有不少需要研讨的问题,我将继续努力,为全面推进素质教育的发展和搞好综合素质综合评价工作贡献力量。
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发布时间:2023-10-27
如何写出令人满意的评语评价?在学习、工作、生活中,评语评价可以帮助我们了解自己的优点和不足之处。具有人生阅历和见识的评语评价可以展现人的智慧和眼光,这篇文章将为您展现“关于学生综合素质评价表”的魅力和内涵,大家都可以试试看也许会有意想不到的收获!...
发布时间:2024-03-21
哪些好的自我鉴定值得借鉴呢?自我鉴定是客观评价自我的重要工具,可以客观的帮助我们评价自我、分析自我。希望这份“综合素质评价表自我评价”能够满足您的阅读需求让您感到愉悦,这份计划仅供参考具体实施建议根据实际情况进行调整。...
发布时间:2023-11-08
小学生综合素质评价与考核方案为全面落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》的精神,依据《基础教育课程改革纲要》,结合我校实际情况,制定以下方案。一、指导思想坚持形成性评价与终结性评价相结合,以日常评价和学生的成长记录为基础,力求内容全面、客观,程序科学、规范,关注学生的全面协调发...
发布时间:2023-10-31
编辑为你收集并整理了“学生综合素质评价表模板”,不管是读书学习,还是工作生活,评语评价可以帮助人们发现自己的潜在优势和发展方向。积极评价能够提高个人的自我管理和自我发展能力,评语评价中我应该注重哪些方面的内容?您会发现仔细阅读本文会有不少收获!...
发布时间:2023-11-03
我在教育网上找到一篇关于“学生综合素质评价表模板”的文章内容很详尽,我会鼓励您仔细考虑我所提供的建议并把它们考虑在您的决策中。无论是在日常的学习还是生活中,大家对于评语评价有着深刻的理解。评价的价值在于激励每个人探索自己的潜力最终实现和谐统一。想要写出好的评语评价有没有什么建议值得注意?...
发布时间:2023-12-02
(1)你已经树立起远大的人生目标,希望你继续努力。老师的眼睛将一直深情地注视着你成长的脚印,老师将为时刻你加油助威。(2)希望在学习上认真听课,大胆发言。数学方面提高计算速度和应用能力,以及分析问题更全面、灵活,视野更开阔;语文方面,阅读和写作要提高水平,分析文章主体准确,简单扼要,写作流畅,明确,...
发布时间:2023-11-01
关于“学生综合素质评价表简短”以下是我为您撰写的一些相关内容,以下的建议供大家借鉴但要结合自己的实际情况进行调整。不管是在学习、工作还是生活中,对于评语评价我们真可谓是驾轻就熟。在评价的过程中我们互相培养和发掘潜力最终实现和谐统一。如何利用形象生动的词汇和比喻来增强评语评价的表达效果?...
发布时间:2024-03-28
时光如梭,转眼间半年已经过去了。回顾这半年的成长历程,我不仅在学术方面积累了丰富的知识,还学会了许多为人处世的准则。我逐渐树立起了高中学习的自信心,懂得了如何理解他人,还学会了换位思考。 这个学期,我在各科学习中取得了长足的进步,取得了令人满意的成绩。这些进步得到了每一位任课教师的充分肯定和表...
关于学生综合素质评价表8篇
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