减免误餐费申请书

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减免误餐费申请书 篇1

XXXX：

一、请示内容

申请提高员工的工作餐标准。

二、申请调整的原因：

1、目前员工的伙食标准为3元，是在20xx年3月调整后的标准。与那时相比，物价已经有了较大程度的涨幅，下面是19种食堂常用商品分别选取20xx年3月、11月、20xx年6月三个时期的价格，以此数据我们做一比较：(见附表)

2、由于目前的市场秩序比较混乱，所以不仅要保证食品卫生，还要保证食品的安全。为了保证原料的安全性，必须从进货渠道上严格把关，这就不可避免地要增加成本。以食用油为例，市场零售价为3.90元/斤，我们的进货渠道为一小商贩，供货价是3.50元/斤~3.60元/斤，但是他只能提供卫生合格证，而提供不了来自生产厂家的供货单，使我们不得不对这种油的来源和质量产生怀疑。为了食用安全，我们决定自天津红旗油厂直接进油，价格为3.65元/斤~3.70元/斤(由采购部负责)。今后包括米、面、肉等都要确定正规的、安全的、放心的.、保证质优价廉的渠道，这样做势必要增加一些成本，但却是必须和必要的。

3、目前员工普遍认为工作餐的标准较以前有下降，希望可以保证质量，这一方面要求食堂的员工要深挖潜力(比如已经种一些菜)、变换口味、满足大家需求;另一方面也希望公司能提高一些伙食标准。

三、期望提高的幅度及由此需要公司增加的费用

1、我们的方案：希望公司在目前3元标准的基础上再增加0.5元，使伙食标准达到3.5元;

2、由此增加的费用预算：

20xx年1至7月份的用餐总人数(包括回差、加班、招待等)为22613人次，平均每月为3230人次，按增加伙食标准0.5元计算，公司每个月要增加费用1615元。

四、今后采取措施

1、要确保安全和卫生，积极调换品种和花色，使大家放心地吃饱、吃好;

2、严格控制成本，杜绝浪费，要从环节上堵住各种可能的漏洞;

3、如果公司同意提高伙食标准，一定要精打细算用好这块费用，把公司对员工的关怀通过食堂的具体工作体现出来，增加凝聚力。

以上请示妥否，请指示。

XX

20xx年XX月XX日

减免误餐费申请书 篇2

公司领导：

由于新疆地理环境原因，物价相对较高，公司原定员工每天伙食标准（15元/人），远不能满足实际需求，现请示公司将标准给予相应提高，拟定伙食标准提高为20元/人x天（15+15x增长率35%=20）

特此请示，望给予审批。

中机诚建新疆庆华项目办公室

xxx　　

20xx年4月18日

减免误餐费申请书 篇3

尊敬的xx方：

感谢贵方与我公司长期以来的合作与信任，以及对我公司发展的支持与大力配合，我公司长期稳定的`租赁贵方位于xx的写字楼用于xx。

在承租期间贵方尽到了责任，使得我们公司的正常办公得到最大的保障。在租金缴纳方面，我们也是认真按照，从不拖欠租金。相信我们双方在xxxx年间的合作都是非常愉快的。

受疫情影响，xx省/市已于20xx年xx月xx日启动重大突发公共卫生事件一级响应，包括延长春节假期，延长复工时间，实行最大限度减少公众聚集活动，停止存在明显交叉感染风险的公众聚集活动，限制人员外出等措施。

受疫情影响因租赁房屋无法使用或使用受到限制，使得我们公司长期处于停产停工状态，日常经营方面也变得异常艰难。

现国家、省、市、区各级政府部门都相继出台了有关要求业主给予减免租金的规定：

《xx市人民政府关于应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情支持企业共渡难关若干措施的通知》xx [20xx] x号文件中指出，对承租政府性资产中经营用房的中小企业和个体工商户，租金1个月全免、2个月减半等政策鼓励业主为租户减免租金疫情当前，共克时艰，因我方企业受疫情影响，资金短缺，难以维持日常运营。特向贵方申请减免我方企业租金，望贵方能伸出援手帮助我方企业度过现在难关，申请如下：

一、请求免收我公司20xx年2月份租金；

二、请求对20xx年3、4月份租金减半收取。

以上请求望贵方同意，在此，深表感谢！顺祝商祺！

此致

敬礼！

申请人：xxx

xx年xx月xx日

减免误餐费申请书 篇4

尊敬的房东先生：

我们租户向您承租店铺已有xx年，承租店铺的这些年来，在房东的先生的关照下，使得我们各商铺的正常营业得到了最大的'保障，各店主对此表示感谢。在租金缴纳方面，我们也是认真按照租赁协议，不拖不欠。应该说我们双方在合作的这些年里都是非常愉快的。当前，受修路影响，行人出入不方便，人行量锐减。我们各店铺的营业额不同程度地减少，店铺经营开始走下坡路，经营变得非常艰难。鉴于目前的情况，各租户申请略调房租，下调租金。恳请房东先生您谅解，以帮助我们各店铺度过难关，万分感谢！

以上请求是否可行，请予答复为盼。

此致

敬礼！

申请人：xxx

xx年xx月xx日

减免误餐费申请书 篇5

尊敬的XX领导：

为改善公司食堂伙食，使食堂供应花色品种增多，饭菜可口，给员工一个称心如意的就餐环境，人力资源部进行了认真思考，并付诸行动，取得了一定成绩。但由于近来物价上涨速度较快，周期较长，居高不下，给食堂费用造成了一定压力，为打破食堂目前xx存在的“换一菜式就超支”、“天天一个样，周周老面孔”的“守摊子”现状，充分发挥主观能动性，保证食品安全，改善伙食质量，提升员工就餐满意度，给员工提供一个良好的工作生活环境，从而保证员工身心健康，为公司更好地服务，本着“以人为本，和谐发展”的经营理念，现对食堂现状进行分析，并提出如下建议：

一、食堂现状：目前公司食堂肉菜主要靠蔬菜公司配送，由于公司就餐人员少，肉菜购买量不大，且周末不需配菜，配送公司不能做到薄利多销，只能在肉菜单价上“下功夫”，人为的造成菜价波动较大，甚至居高不下。另一方面，近段时间市面上的商品价格也在不断上涨，幅度较大，周期较长，按目前4元/餐的'标准，厨师只能按照“哪个菜便宜就买哪个菜”选配，每天稍微换一个菜式，就会超支100多元，因此很难做到口味周全，员工“有菜不来吃，来吃菜不够”的现象偶有出现。

二、意见及建议：根据目前市场行情，公司自20xx年菜的费用是2.5元/餐（包含5个菜），1.5元/餐（包含油米、水果、煤气、清洁用品等饭堂所有费用）合计4元/餐，经过两年多的变化，此费用已不能再满足日益增长的物价需要，建议公司适当调整餐费标准，就公司的情况来看可适当调整如下：

正常就餐情况下周一至周五：在原来4元/餐（包含饭堂所有费用）基础上加多5角/餐，即4.5元/餐，同时菜式更改为两荤两素，数量上适当增多，质量上有保证，花样尽量变化，营养上有所提高，以解决众口难调的现状。公司原考虑到员工加班及住宿公司的员工方便，规定周末报餐人数达10人以上即开餐，从每月扣餐与实际费用来讲，按4.5元/餐是不会超出预算的，实际上超出预算也是集中在周末这部分，就周末就餐来讲的费用会超出只是一点点或者不超出，这个费用基本上是从正常就餐的费用里节省出来，这样正常就餐费用的实际支出还未达到4元/餐，所以从整体考虑，建议：

（一）按照公司周末开餐目的：“解决员工加班及住宿公司的员工方便”，那么周末开餐的费用，可由公司各事业部承担，建议周末每餐的费用调整为3.5元/餐。平均每个月加班4.5天，人数约30人，即4.5x30x3.5=473元。

（二）就是在上述基础上，另外扣取餐费，现行200元/月的餐补是指正常工作时间内的补助，周末及无薪假是无餐补的。

关心员工生活，从改善伙食开始。食堂伙食改革本着“午餐晚餐不一样，今天昨天不一样，这周下周不一样”的原则，开辟伙食的多种口味，追求各方的菜式变化，改变现状，避免员工因菜式单一而产生厌食的感觉。通过以上措施整改，食堂菜式将以更新更好的面貌展现在全体员工面前，我们相信，食堂伙食的改善将会给我司的生产经营带来更大更高的效益。

妥否，请批示！

人力资源部

20xx年XX月XX日

减免误餐费申请书 篇6

xx市商务综合执法支队：

贵局在20xx年1月对我公司经营销售的酒类商品进行检查，在抽检中发现21瓶葡萄酒存在侵权行为，并给予3万元的行政处罚。此事，实属我超市工作人员工作疏忽以及管理人员的疏漏。对此，我公司领导高度重视，在贵局给出的整改建议的基础上逐条逐项的进行整改，对供应商也进行了严厉的批评教育。我公司自成立以来，一向是遵照国家相关法律法规经营，在消费者心中也有良好口碑。通过此事，我公司已深刻认识到此问题的`严重性，并已认真整改。同时也恳切的向贵局提出减免行政处罚申请，希望贵局领导能切实了解和关切我司的具体情况，给予酌情处理，从轻处理。

xx管理有限公司

20xx年xx月xx日

减免误餐费申请书 篇7

维扬区工商局:

本公司xxx, 系xxx在此部门对公司的情况予以介绍，当然依据年检的项目作一一的描述，特别需要提出你们再各项做的都很好，每项都是合法的.，等等。

年检条例：第四条 每年3月1日至6月30日，企业应当向企业登记机关提交年检材料。有正当理由的可以在6月30日前向企业登记机关提交延期参加年检的申请，经企业登记机关批准可以延期30日。企业应当对其提交的年检材料的真实性负责。 你们将你们的正当理由附到后面，并且用词诚恳的讲述你们的困难，保证以后会积极参加年检等等，就好了！

为了更好地开展后面的生产和经营,并增强客商对我区的投资信心,树立良好的投资环境,现特请扬州市工商局和维扬区工商局对我司未按期交纳注册资本金并办理变更登记免于行政处罚。

请市工商局和区工商局给予支持并对我司免于行政处罚!

谢谢！

xxx

20xx年xx月xx日

减免误餐费申请书 篇8

致：陕西xxxx有限公司第四军医大学二区三期工程项目部并转何经理、方总：

我名叫吴xx，是完成第四军医大学二区三期工程3—21层主体结构砼的班组负责人，本人对贵公司给我们班组的结算提出如下请求：

一、贵公司结算中给予本班组罚款共计23900元，现本班组特请求贵方给予减免20000元的罚款，其理由如下：

1、贵公司的巨额罚款由贵方随意确定，有些部位重复罚款，压根就不通过本班组同意，结算时强制扣除，这不是本班组能够承受的；工人的血汗钱就这样被罚款扣掉，本人无力说服班组工人承担这么多的罚款；

2、砼工程出现质量问题，我们认为主要是贵公司供应的商品砼间隔时间太长引起的；作为总包单位，对工程质量负有完全的管理责任，可贵方不但不从客观事实找原因，反而要求我们工人完全承担工程施工质量责任，我们无法接受；由于该工程的砼不能正常供应，这给我们班组造成了大量的停工、窝工损失，可贵方不但不予调价和进行合理补偿，还要给予我们巨额罚款，我们无法接受，我们也确实无能力接受这样的巨额罚款！

3、不管何种原因，砼施工中纵使出现的一些问题，我们都积极进行了修补，采取了力所能及的补救措施，并为此额外付出了一定的报酬，贵方不能“一个萝卜两头切”，让我们工人承担双倍的损失。

4、如果贵方一定坚持该项目的砼工程出现了严重的质量问题，并坚持要我们砼班组的全体工人来承担巨额罚款，那我们也无能为力，只能请求贵方邀请质量监督站和相关部门来共同检评砼，客观地分析砼出现质量问题的原因，划清发生砼质量事故的相关责任。

二、贵公司给我们班组结算扣款达49688元，现本班组特请求贵方给予减免40000元的扣款，其理由如下：

1、本班组共完成65万元的人工费，贵公司给我们班组的罚款和扣款合计达73588元，占总工费的11.3%，这远远超出我们班组的实际承受能力；

2、该工程由于砼不能正常供应，布料杆老化，完成相同的工作量，我们的实际作业时间是正常作业时间的两倍，这给我们班组造成大量的停工、窝工，以致形成连锁反应和恶性循环，按合同价完全结算，我们班组本身就是亏损的，贵方不但不予调价和补偿，反而给予大量的不合理扣款，我们班组无法接受，也没有实际承受能力；

3、我们进入该工程施工前，贵方隐瞒了砼不能及时供应的事实真相，前期，贵方一直解释并承诺积极协调和解决，可始终无法完全解决；期间，我们多次请求贵公司立即换人，可我们又不能在贵公司无人的情况下就擅自不干，可事实上，我们本着一片真诚，换来的是这样的结果！我们始终想不明白，真应验了“农夫和蛇”的预言吗？我希望何经理不是这样的人！堂堂的大老板方总更不是这样的人！

4、我们在和贵方洽商合同、确定合同单价时，达成的一致意见是：在我们在浇筑砼时，贵方已支设完毕的结构，我们负责浇筑完毕；若我们浇筑时，贵方没有支设模板的结构，我们不负责浇筑；事实上，在我们浇筑砼时，21层楼梯、五楼栏板、T7、T9楼梯模板均没有支设，我们作业时就无法施工，可在实际结算中，贵公司不但要扣款，甚至按14.50元每平方米扣款，更有T7、T9楼梯按双倍工作量扣款，即按27元每平方米进行扣款，这确实不是我们班组能接受和承受的`扣款。

5、清理、打堑的扣款数额太多，导致清理、打堑的原因是多方面的，可贵方要求我方承担全部处理费用，这是不公平，也是不符合客观事实的；质量问题处理的罚款和扣款重复，出现反复扣、反复罚的情况，我们真的接受不了，也承担不起，敬请贵方理解和支持！

三、请求立即全额支付工程结算尾款，理由：

1、施工过程中，贵方从没有按合同约定按时支付工程进度款，形成事实上的违约，这给我们经营造成了极大的困难。

2、该工程，我们经营亏损，无任何利润可言，工人工资，贵方一拖再拖，我们为此做了大量的工作，方得以稳定，请贵方理解，立即支付工程尾款！

3、在我们退场时，贵方何经理承诺次月给我们结清账；可我们退出已达三个多月，贵方工程已主体封顶，可我们还迟迟拿不到结算尾款；为找人结算、签字，我们找一个又一个的管理人员，找了一次又一次，跑了一遍又一遍？实在让人受不了啊！

4、本班组一工人的亲姐姐在西京医院正做心脏瓣膜移置手术，急需用钱啊！

以上报告中不妥之处，敬请何经理、方总原谅；同时，也请何经理、方总根据客观事实审核、批准本班组的请求！谢谢！

祝何经理、方总身体健康！工作顺利！万事如意！

申请人：吴xx

20xx年11月10日

减免误餐费申请书 篇9

苏家村两委会领导：

您们好！

我是租房人孙东堂，由于本人书法事业缺乏资金，去年顿起贪财之念，租下市场西段30间门头房。

因领导班子英明决策，新建10套门头房；又逢贵村搬迁；工地围墙。本人生意一落千丈，步履艰难。请领导念及：间接为村里带来20万/3年的纯利润，也为了显示对外来投资商的优良待遇，以利不断招商引资，持续发展，特申请给予本人减少房租优惠。

无奈之请，请领导给予批准为盼。

此致

敬礼！

申请人：xxx

xx年xx月xx日

减免误餐费申请书 篇10

院领导：

接到学生食堂承包人关于学生食堂亏损加剧的报告后，我们对学生食堂的经营情况进行了一周的跟踪考察和计算，认为其报告反映的`情况基本属实，现将具体情况汇报如下：

一、因部分学生离校实习，就餐人数减少造成营业额下降。

二、去年以来物价上涨过快，面粉由53元/袋涨到62元/袋，大米由73元/袋涨到84元/袋，蔬菜及副食平均上涨20%，食堂为保证学生正常就餐价格维持不变，成本增加造成亏损。

三、因营业额下降，成本增加人员工资增加，蔬菜价格及承包费不变，经计算截至20xx年2月底食堂累计亏损9万余元。

四、关于学生食堂亏损已汇报分管副院长，经分管后勤副院长与秦书记研究，为保证学生就餐稳定同意亏损部分由承包人、发包方、学院三家共同承担，学院给予学生食堂3万元补助。现承包人、发包方补助费用已到位，特申请院领导，给予学生食堂的3万元伙食补助费尽快划拨到位，以便食堂正常运转。

减免误餐费申请书 篇11

XXXXX局/所领导：

您好！

我谨代表XXXX公司对贵局/所提交此申请。

由于我店试营业之前负责办理《XXXXXX执照》的人员对相关流程、手续不熟悉，属于初次违反相关规定，在查处过程中，对贵所的工作人员的查处给予了积极的.配合，且未造成严重的社会后果，由于我店自试营业以来，经营成本高、利润低，在经济方面一直处于亏损，不能自负盈亏，近期已在考虑将店面转让，恳请贵所给予减免罚款处罚。

此致

敬礼！

申请人：XXXXX公司

20xx年X月X日

减免误餐费申请书 篇12

尊敬的公司领导：

餐厅即将开业，公司招聘了一批餐饮服务员，计划招聘46人，现正在陆续招聘中，于20xx年7月29日开始培训，培训期预计45天。

根据招聘条件，服务员工资为1300元/月，包吃住。由于餐厅尚未开业，同时所招聘人员流动较大，为此，暂时在弘成物业公司参与伙食，但物业公司人员多，经费紧张，请求公司领导给予餐饮服务员一定伙食补助，每月按实际人数及伙食天数对物业公司进行核算。

当否，请批示。

xxx　　

20xx年4月18日

减免误餐费申请书 篇13

区监察局：

我叫xx，男，中共党员，xx年xx月xx日出生，xx年x月参加工作，现任xx镇xx管理站交通干部。

20xx年x月xx日xx村发生森林火灾，村主任xx不幸因公殉职，我作为包村干部，贵局已于20xx年xx月xx日给予本人行政记过处分。

事情发生后，我本人认真学习《森林法》及《森林防火条例》，深刻反思，总结经验，吸取教训，经常深入所包村组、农户，进行面对面的宣传和督促检查。在进山路口设立检查站，对来往人员进行严格检查和登记，绝不允许群众带火如山。在森林防火的重点地域和时段，组织巡逻小分队实行全天候的巡查，夯实责任，严格纪律，对巡逻人员实行包山头、包路口、包坟园、包林边地和包重点人群的.“五包”责任制，对违规人员加大处罚力度，确保辖区内森林资源和人民群众生命财产安全。

一年来没有发生森林火灾，我恳请贵局予以解除行政记过处分。

特此申请。

xxx

20xx年xx月xx日

减免误餐费申请书 篇14

XX：

XX豪廷现已交付业主的'楼宇共计8幢,5月31日增加交付楼宇3幢,再加上销售部、公司其它单位办公室、各样板房等区域,根据管理需要,目前需配备保洁人员8-9名。

XX豪廷对面楼盘"康XX"保洁员待遇(不包吃住)为:

试用期850(工资)+150(中餐餐费补贴)+50(交通补贴),合计1050元;

转正后900(工资)+150(中餐餐费补贴)+50(交通补贴),合计1100元。

故前段时间部分保洁员辞工后到了"康XX"上班,管理处因应此种情况加大了招聘力度,有重点地大范围张贴招聘广告,在面试过程中不少应聘人员提出:其不需在公司饭堂就餐,公司可否补贴餐费?

现XX豪廷共有保洁员4名,绿化员1名,人手严重短缺,近期又将有新的楼宇交付业主使用;经过计核,减除饭堂厨工工资后,每人每餐的成本为3.53元,每月每人餐费成本为211.8元,因应上述情况,特向公司请示:不在员工饭堂就餐的保洁人员每月补贴200元,以更好地解决人员紧缺的问题。

以上妥否,敬请公司领导批示。