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2024班会总结范文200字(精选5篇)

2024班会总结范文200字(精选5篇)

格式:DOC上传日期:2024-09-25

2024班会总结范文200字(精选5篇)

2024-09-25 15:10:14

【#实用文# #2024班会总结范文200字(精选5篇)#】趣味运动会将传统体育竞技与趣味活动相结合,是一项创新体育活动。以下是好工具范文网小编为大家整理的2024年趣味运动会活动总结(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

2024班会总结范文200字 篇1

3月7日下午,新化高新区工业园区综合党委联合工会、妇联在渠江薄片茶业股份有限公司举办高新区女职工代表趣味运动会。高新区机关女职工、高新投女职工、园区企业女职工代表50余人参加活动。

活动伊始,所有参加人员进行个人风采展示,然后由湖南真美礼仪服务有限公司老师给女职工代表上了一堂关于礼仪知识的讲座,讲座介绍了形象塑造、形体礼仪、职场礼仪、情景实操等四个方面的知识。随后,大家抽签分组参加运动会,五支队伍分别开展了双人送气球、定点投篮、踢毽子等趣味运动。经过紧张的角逐,分别确定了一、二、三等奖队伍各一支。

全体参会人员在活动中认真学习礼仪,积极参与有奖问答,在妇女节来临前夕,以学习、运动相结合的方式,锻炼了身体、增进了友谊,提振了精气神。

2024班会总结范文200字 篇2

随着知识经济的发展,社会的不断进步,为喀什培养大批的懂双语,特别是懂汉语的人才就显得尤为重要。现将我校双语教学工作总结如下:

一、大开展双语教研活动

我校为了加强和提高师生的汉语水平,提高学生运用汉语的能力和水平,使我校双语教学工作能有更大的进步,本学期展开了双语教学研讨课,其目的是通过所有学科用汉语授课的形式,创设浓厚的校园汉语学习氛围,在学科教学过程中体现汉语的信息传递、思想交流、情感表达的功能,让学生提高汉语口语交际技能、学习技能、和思维技能。

首先让教师选好所讲内容,提前一天完成说课,然后再进班上课。在说课的过程中,教师对授课教师的教学环节及教学过程、步骤、方法等进行讨论,提出合理化建议,并帮助授课教师准备教具,公开课后及时组织听课教师进行评课,给授课教师评定等级,提出宝贵的意见和建议,帮助教师在今后的教学中加以改进和提高。

活动的开展提高了教师,特别是民族教师的汉语表达能力和授课水平。

二、大力开展师资培训。

实践证明,实施双语教学,师资的强弱是非常重要的,这一因素起到至关重要的作用。双语教学要求教师既要有过硬的汉语功底,又要具有扎实的学科知识,从这点看我校的双语师资水平不高,民族教师的汉语语音、语调、口语较差,把握学科知识能力欠缺,而汉族教师则对教材不熟悉,但能把握教材,分清重难点,针对这一情况,我们综合民族教师和汉族教师的力量,让他们共同备课,互帮互学,取长补短,从而组成有力的教师队伍,此外,我们采取了如下方法对教师进行培训。

1、邀请我校返聘的高级教师给全体教师上示范课,学习他们的教学方法,熟悉教学过程及授课程序,并能运用到自己的课堂教学中去。要求教师听完课后,能模仿其教学方法上一堂课,这对教师的教学提高起了良好的推动作用。

2、带领双语班教师外出听课学习,鼓励教师积极参加教师进修学校开办的教材培训班的学习,同时要求教师参加汉语水平考试,争取拿到等级合格证。

3、我校每周二进行每周一局、新童谣的检查,要求教师每周给学生教授一句汉语日常用语和一首新童谣,并将检查结果计入教师量化考核,提倡教师课堂用语(语文科除外)、日常交往汉语化。

4、加强教师的双语培训。每周一下午两节课后,民族教师学习汉语,汉族教师学习位于,分别由学校的汉族教师与民考汉教师承担培训任务。

5、加强教师的新课改培训。利用每周四下午业务学习时间进行新课程理念的培训学习,给民族教师灌输新课改理念及思想,更新教育观念,改进教学方法。

三、积极营造双语环境。

要搞好双语教学,加强双语教学的氛围整体设计非常关键,我们必须先为孩子创设一个想说汉语的环境,从早晨孩子进学校开始,师生用汉语问好,在校园内布置了韩文的图片、文字、板报,每班的班牌用汉语展示。班级有汉语宣传图片及守则,还有学生自己主办的汉语黑板报,并教唱汉语歌曲、童谣与儿歌,总之能用汉语的就不用维语,尽可能将环境变得自然些,以平常心学汉语,提供给孩子一个自然、快乐的环境,让学校的一点一滴都成为双语教学的使者。

四、开展丰富多彩的双语活动。

为了使双语教学在校园中蔚然成风,调动激发学生的学习汉语的兴趣与热情,我们想方设法,积极开展一系列活动。

1、组织开展汉语朗读比赛。

2、开展各类教育讲座。

3、在校内开展汉语歌咏比赛。

4、开展铅笔字、钢笔字比赛。

2024班会总结范文200字 篇3

为增强教职工的身体素质,营造积极向上的校园文化,11月8日下午,经济管理学院组织教职工参加了院工会举办的趣味运动会。经济管理学院教职工参加了拔河、定点投篮、跳绳、掷实心球、竞走、跳远等趣味比赛项目。

运动场上,老师们一改往日庄重严肃的形象,变成了活泼、有趣、生动的代名词。比赛中不乏有紧张激烈角逐的场面,但听到更多的还是大家愉悦的笑声和喝彩的掌声,热烈的气氛感染、弥漫了整个校园。活动虽然短暂,但充分展现了经管学院教职工朝气蓬勃、积极向上的精神风貌,也让教师们从中获得了参与的快乐与喜悦。

通过参加趣味运动会,教职工们增进了彼此之间的了解和友谊,营造了人人参与、快乐和谐的校园氛围。大家纷纷表示,今后将以更好的精神状态投身教育教学,推动学院各项工作再上新台阶。

2024班会总结范文200字 篇4

时间飞逝,紧张而有序的一学期工作即将结束,为下学期工作的顺利开展现将本学期工作总结如下:

教学工作

一、以身做则、加强自律

本学期认真学习《中小学教师职业道德规范》、师德师风专项业务学习及学校各项规章制度,处处严格要求自己,认真履行教师职责,加强师德修养,以认真负责的态度做好每一项工作,从学生的洗刷就寝、活动、学习等各方面细心关爱每个学生,能主动认真的服从和配合学校各级领导安排的工作,与同事团结协作,认真完成每一项工作。

二、加强学习、提升自我

新时代要求教师要不断更新,充实自己的学识,要有终身学习的观念,本学期认真学习《新课程标准》、《课程纲要编写指导意见》、《导学案编写指导意见》等专业理论知识,积极参加网络研修学习,积极参与校内外组织的各种教研听评课活动,认真做好记录,努力学习他人好的经验。反思查找自己工作中的不足,认真撰写教育教学随笔及教学反思,取长补短,不断完善和提升自我,把他人好的做法融入自己的课堂教学,促使教学相长。

三、认真备课,用心上课

在教学工作中做到认真备好每一节课,以课标为依据,认真钻研教材,教师教学用书、查阅相关的教辅资料,力求吃透教材,找准各章节的知识重难点,做到有疑必问,有错必究,用心上好每节课。新授知识放手让学生自主探索合作交流,经历知识的形成过程,练习课以比赛、激趣、闯关等不同形式的练习,激发学生的竞争意识和学习兴趣,整理复习概括归纳知识点为主,帮助学生构建知识网络,感知知识构建的过程。

四、优化课堂教学

课上实施分层教学,在上学期分组的基础上结合学情的变化,本学期做了适当调整,每组一号为优等生,二号三号为中等生,四号为学困生,优等生课上不仅要完成挑战性的题目并会讲解方法。对本组四号进行一对一帮辅,对学困生降低要求,只完成基础性练习,以鼓励表扬为主,增强其自信心,对中等生课上要多提问,多关注鼓励他们向优等生迈进,激发他们的竞争意识,课上使各层次学生力争都能各有所得。

班级管理

一、奖惩机制培养学生的主人翁意识

班级的卫生、纪律、安全、学习各项工作都分工到小组及个人,根据班级规定的各种奖惩办法,结合学校的各项检查同步实施加分奖励,每天读报堂、课间操总结当天检查情况,每周生活会总评积分,进行加星奖励,充分利用班级文化墙对学生进行行为规范教育,发挥各项活动中的激励教育作用,增强学生的集体荣誉感,现在学生的规则意识和主人翁意识有了明显的提高。

二、团结协作,共同关注

孩子的思想千变万化,班级工作琐碎,积极配合杨老师、课任老师及生活老师,细心关照每个孩子的身体状况、学习情况及情绪变化,遇到特殊情况及时与家长沟通,商讨良策,取得家长的理解支持和信任,确保每个孩子能够身心愉悦,健康发展。

存在不足:

1、课堂小组合作学习实效性还应加强,课堂评价方式应多样化。

2、对学困生、问题生的教育应继续探讨更好的方法。

3、自我提升专业学习的力度应继续加强。

努力方向:

1、以继续抓好课堂常规教学工作,加强学生分析解决问题及举一反三能力的培养。

2、对学困生要再多一份细心,耐心和责任心,勤与家长沟通交流,形成家校合力。

3、多读书学习,不断充电,努力提高自身业务素质。

总之,在今后的教育教学工作中仍要再接再厉,把工作做得更好。

2024班会总结范文200字 篇5

本学期,感谢领导与老师们的信任,让我担任教研工作,深感压力之大。但是在老师们的大力支持与配合下,学校教研工作开展得有条不紊。

一、校本教研,尽显常态

本学期,各学科组能坚持两周一次,定期开展教研活动。每次活动都能围绕老师们在教育教学中的实际问题开展研究,并做到有计划、有目的、有气氛、有所得。如:语文组聘请了刘芝萍书记在双周四上午开展作文教学研讨活动,全期共开展了校本教研活动10多次,有殷硕珍、朱小华、杨媚、陈欢、李季春、沙皓等老师上了组内研讨课。数学组聘请了刘润玉教授在单周四上午开展计算教学研讨活动。全期开展了校本教研活动10多次,有赵楠、李亮、戴蓉、张翼冲、张丽萍、王小青、阳朔、张丽萍、张曼俐、周杨、张勤英等老师上了组内研讨课。专家的指导,不仅提高了老师们结合课标处理教材的能力,也促使我们教学研讨的氛围越来越浓。

二、校本培训,针对性强

1、新教师培训

本学期,新进十多位年轻教师,为加强新教师的培养,使他们及早进入教师角色,适应学校教育教学工作。学校邀请中学高级教师陈芷玲老师对新老师进行了《如何有效备课》的业务培训,并通过开展“课标背诵比赛”、“星城杯教学比赛”等多种形式的实效培训,促进了青年教师的专业发展。

2、骨干教师培训

对于骨干教师的培养,我们除了给“六个一”的任务(即:上好一节示范课,做好一次专题讲座,一对一辅导青年教师上好一节研究课,发表一篇高质量的教育教学论文,提交一个单元的教学资源,研究一个课题),更多的是提供平台,发挥他们的示范引领作用。对骨干教师,我们除了优先送培,还创设机会让他们给校内外的教师讲座、培训。本学期,我们有严春琳、吴萍、王科文、陈婕、胡蓉芳、向宏林、吴娟、李娉娉、王小青等老师参加了各级各类的学习培训。杨伏元、张芳、吴萍、李季春、刘蓉、李英、罗洪波等老师多次受邀在省市区校进行专题讲座。每一次学习或讲座,对于我们的骨干教师来说都是一次提升和完善。

3、班主任培训

班级管理纷繁复杂,事无巨细,是一门值得探究的艺术。我们定期对班主任采取自培的方式进行培训。每月一次,向班主任推荐各种教育杂志,让班主任利用业余时间进行培训,这种培训不受时间、空间的限制,深受班主任的欢迎。另外,我们还定期开展班主任沙龙活动,给班主任提高交流的平台,介绍自己在班级管理中的成经验。

三、青蓝工程,师徒共进

开学初,我们让所有的青年教师根据个人特点制定了个人研修计划,并开展“青蓝工程”师徒结对活动,让骨干教师、学科带头人与青年教师结对。我们规定,师徒每月必须开展3次以上的学习活动,上研究课,进行业务交流,教研室每个月对“青蓝工程”活动开展情况进行总结汇报。临近期末,我们开展了师徒展示活动。既有师傅上示范课,又有徒弟上汇报课,促师徒共同提高。期末,师徒各自对活动开展情况作出专项总结,由校长室以及教研室等部门进行一次综合考评。成长迅速的年轻老师将获得“教坛新秀奖”,根据师傅带徒弟的实际效果评选出“甘为人梯奖”。

四、学科活动,精彩纷呈

每个学科组根据自己学科的特点为孩子们创设了全方位,多角度,高层次的学科活动。如语文组的古诗文诵读大赛、遨游汉字王国手抄报比赛、数学组的“生活数学”大赛、英语组的“英语节”(暨大型圣诞游艺活动)、音乐组的“音乐节”(暨迎新年音乐会)、体育组的“阳光体育运动会”、美术组的“我爱您,老师”——教师节主题绘画比赛、信息组的电脑作品制作竞赛、科学组的“倡导低碳生活,建设两型社会”主题系列活动等等。学生个个参与,都有展示自己才能的机会!

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