【#实用文# #公司作息时间变更通知(精选14篇)#】在社会一步步向前发展的今天，用到通知的地方越来越多，通知的功能多，种类多，写法彼此有较大的区别。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的通知呢？以下是小编精心整理的公司作息时间变更通知，欢迎阅读与收藏。
尊敬的合作伙伴
根据国务院办公厅通知精神，结合本公司实际情况，经总经办研究决定，从20xx年11月1日起，公司开始执行冬令时上下班时间，具体调整如下：
公司冬季作息时间安排
上午上班时间：8：30-12：00
中午午休时间：12：00-13：30(注：由原来的两小时变更为一个半小时)
下午上班时间：13：30-17：30
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xxx办公室
20xx年x月30日
致全体员工：
因季节变化，为提高工作效率，自本月12日起（下周一）公司决定将全体工作人员上下班时间调整为：
上午08：30-12：00，下午13：30-17：30，请大家严格遵照执行。
特此通知
xxxxx有限公司
20xx年10月10日
全体同仁：
为了合理安排午休时间，更好地保障员工的`工作状态，经公司究决定，上班时间调整为上午：8:30--12：00，下午：13:20--17:20。各部门要根据调整后的休息时间，做好工作安排。
本通知自20xx年11月1日起执行。
xxx办公室
20xx年x月30日
公司各部门、驻外工作人员及省区经销商：
根据国家关于夏季作息时间的有关规定，结合公司实际，为节约能源，降低生产成本，经公司研究，现将夏季作息时间调整如下：
5月16日至9月30日，上午工作时间为8:00-12:00，下午工作时间为13:00-17:00。
特此通知。
X有限公司
时间
各县、市、区人民政府，荆州开发区，市直各部门：
根据春季季节特点，结合工作实际，从3月14日(星期一)起，市直机关实行春季作息时间，即上午时间不变，下午时间调整为2：30—5：30。
荆州市人民政府办公室
二○XX年三月八日
各位亲爱的同仁:
因季节变化，自20xx年5月4日(周日)起工作时间调整为:
上午:08:30-:00
下午:12:00-18:00
请各部门安排好有关工作，建议大家充分利用中午时间午休，劳逸结合，健康工作，享受生活。
武汉傲友软件有限公司
20xx-4-29
公司各部门、各项目部：
夏季已经到来，根据季节变化，为了使我司员工合理安排作息时间，做到劳逸结合，有利于提高工作效率，从20xx年5月1日～9月30日实行夏季作息时间，时间表如下：
上午：8:30～12:00
下午：14:00～17:30
请各部门、各项目部根据上述夏季作息时间合理安排好日常工作。
特此通知
xx有限公司
行政事业部
xx年五月一日
全体xx干部及聘用人员：
为进一步提高工作效率，改善工作作风，尽快适应花园村工作新常态下的新要求，经两委会议讨论研究决定，将作息时光调整如下：
上午：7:30——11：30
下午：14:30——17:30
请大家严格按照新的工作时光上下班。
特此通知
xxx
日期：
公司各部门：
根据季节变化和公司统一安排，为方便员工出行安全，保障员工的工作状态，经公司研究决定，自10月1日起，上班时间调整为：
上午：08:30—12:00
下午：13:00—17:30
请各位严格遵守考勤制度，上下班按时打卡。
xxx办公室
20xx年x月30日
尊敬的纳税人：
根据上级通知安排，自x年6月1日至9月30日，我局实行夏令工作时间，夏令工作时间安排如下（车购税分局、象屿保税区局、火炬高新区局除外）：
上午：8：00—12：00
下午：15：00—18：00
特此通知。
xxxx市国家税务局
x年5月31日
五、五一节后开始穿夏制工装。
各办事企业、群众：
根据zf夏令作息时间要求，自20xx年7月1日起至8月31日实行夏令工作时间，具体安排如下：
城区大厅作息时间：
公司各部室、各中心、有关部门：
为规范公司的统一作息时间，根据季节特点，结合工作实际情况，经研究决定对作息时间予以调整安排如下，请各部门按照通知要求认真贯彻执行。
夏季作息时间20xx年8月7日起上午：8：00~11：30
下午：13：00~17：30
周一至周六为工作日。
此作息时间从20xx年08月07日实施生效，请公司各部室、各中心、有关部门严格执行作息时间，公司办公室将根据作息时间对员工进行考勤，并做好与作息时间调整相关的工作安排，望广大员工遵守。
特此通知。
江苏科特商贸有限公司
20xx年08月07日
为加强公司员工的组织纪律，并促进公司提高工作效率，特颁发此通知。
1、工作制。公司总部采用周5天8小时标准工作周制度，因各项目根据实际情况暂实行6天8小时周制度。
2、公司的作息时间为：夏季：上午8：30—12：00;下午14:30—18：00;
冬季：上午8：30—12：00，下午14：30—17：30。
3、其他工作时间制度。A、不定时工作时间。适用于因工作性质需机动作业的工作岗位;B、综合计算工作时间。按标准工作日换算为以周、月、季、年等周期计算工作时间。
4、法定节假日制度。国家法律、法规规定的节假日，放假时间及天数采用法定节的实际天数与公司的实际情况相结合来确定。
公司：
时间：
全体员工：
经公司研究决定，国庆节放假及工作安排如下：
1、因生产需要，生产部门正常上班。与生产相关的品质保障部、供应部、质量控制中心、物资管理部、行政办公室、物业办公室等部门须安排值班人员，配合生产正常工作。另外，生产工人于10月1日放假1天。
2、后勤各部门放假时间为10月1日(周六)——10月7日(周五)，共7天，10月8日(周六)、9日(周日)正常上班。另外，后勤部门也须根据情况安排人员值班，不得影响正常工作。
3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班，以保障公司值班人员的用餐。
4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。
5、各部门务必做好放假前的安全自查工作，关闭放假期间不使用的电器电源。
6、各部门须在9月28日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室，同时还需附上值班人员的联系方式。
特此通知.
xxx公司
时间：20xx年x月x日
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发布时间：2024-07-27
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