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村后备干部试用期总结11篇

村后备干部试用期总结

格式:DOC上传日期:2024-05-22

村后备干部试用期总结11篇

2024-05-22 13:07:10

【#实用文# #村后备干部试用期总结11篇#】不经意间,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,想必我们需要写好工作总结了。那么你有了解过工作总结吗?以下是小编帮大家整理的选调生任职期满工作总结范文,希望对大家有所帮助。

村后备干部试用期总结 篇1

今年以来,在镇党委和政府的直接领导下,我作为双孖村社会主义新农村建设指导员,紧紧依靠本村党员、干部和群众,找准角色定位,坚持务虚与务实相结合,抓物质文明建设与抓精神文明建设相结合,尽职尽责地开展工作,并取得了初步的成效。

一、深入开展调查研究,摸清了村情民意,帮助理清发展思路

作为指导员,进驻村之后,带着一种感情和责任,深入农户,走访群众,普遍掌握了本村基本情况,了解了群众所思所盼。同时,大力宣传党在农村的路线方针政策,宣传建设社会主义新农村的重大意义和任务要求,在广泛征求群众意见的基础上,立足村情实际,积极建言献策,帮助村理清了调整农业经济结构,发展农村经济,增加农民收入的.思路。明确发展重点,找准发展项目,制定和完善了社会主义新农村的发展规划。

二、扎实办实事干好事,努力帮助农民群众解决生产生活的困难和问题

排民忧、解民难、帮民富是我们新农村建设指导员最直接的工作。驻村之后我们紧紧抓住群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题,下大力气解决了群众行路难、用水难、用电难、上学难等问题。一是大力推进基础设施建设,帮助修建村级道路2处共5公里,改造村委办公楼等公共设施,使群众生产生活环境得到了有效改善。二是开展扶贫济困活动,与贫困户结成对子,捐款捐物,帮扶困难群众、贫困学生度过难关。三是组织群众深入开展“城乡清洁工程”,大力改造村容村貌,协助组织了800多人次参与清洁工程,清理旧垃圾堆15堆,出资修建垃圾池3座,推动了乡风文明建设。四是开展人口与计划生育工作,增强群众计生政策意识,全年共完成四术任务27例,其中结扎12例,放环15例,征收社会抚养费3万元,全面完成镇下达的任务。五是协助做好“两基”迎检工作,推进整村扶贫开发验收工作。六是广泛组织农民群众参加新型农村合作医疗,全村参加人员2790人,占全村总人口90%。在工作中赢得了群众的衷心欢迎和广泛赞誉。

三、积极帮助化解矛盾纠纷,促进了农村社会稳定和谐

驻村工作中大力宣传党和国家维护社会稳定的方针、政策和法律法规,不断增强群众的法制观念和法律意识,构建农村和谐社会。开展“三访四见”活动,积极帮助村委搞好矛盾纠纷的排查调处工作,围绕土地征用,山林纠纷、计划生育等问题,耐心细致地做好群众的思想教育工作,把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态。年内未有农民集体上访事件发生,确保了农村大局稳定、社会和谐、人民安居乐业。

今年我们的工作虽然取得了一定成绩,但与新农村建设的要求和人民群众的期望还存在一些差距。我们在下一步工作中一定要高度重视,认真学习,积极工作,认真采取措施,努力完成新农村建设的各项任务,为社会主义新农村建设作出贡献。

村后备干部试用期总结 篇2

本人于20xx年12月30日起任二级教师,任现职以来,一直在兴化市城东初级小学担任小学数学教学工作。由于参加工作时间不长,在工作中对自己要求特别严格,努力不断汲取知识,努力不断总结教学经验。经过11年的努力工作、主动反思、积极探索和认真实践,本人综合素质和专业技术水平均得到了很大的提高。

思想品德方面:

热爱党,热爱祖国,立志为教育服务,为社会服务,为人民服务,认真学习贯彻党的教育方针,坚持教书育人,把知识传授和技能训练与学生品德培训有机结合起来,把学生的习惯养成作为工作的重要内容,培养德、智、体、美、劳全面发展的建设者和接班人。

职业道德方面:

热爱本职工作,能自觉遵守公司各项规章制度。工作积极主动、任劳任怨、勤奋努力、作风踏实、处处发扬爱岗奉献精神,认真履行岗位职责,做到忠于职守、严于律己,具有高度的责任感和事业心,平时尊重领导和同志,服从领导分配,与同志之间团结协助、相互配合,让自己逐步成熟起来,德高为师、身正为范,为学生树立良好人格形象的典范。

教学能力方面:

本人平时注重专业知识的学习,积极参与各类专业知识、业务培训,不断更新提高自己的专业知识水平,并将所学的专业知识及工作经验应用到教育教学工作中去,做到理论与实践相结合。工作中充分发挥自身的专业技术特长,具有较高的专业业务素质,能胜任本职工作。

履行工作职责方面:

在这11年年的工作中,我本着“勤勤恳恳,努力向上”的工作宗旨,尽自身最大努力认真细致地做好每一件事情。首先,严格落实学校的工作安排,做好每一项事务,

不管是安排代课,还是办理其它工作事务,虽然不是每件事都能尽善尽美,但认真对待每一个工作细节是必须具有的态度,竭力让每一件事往好的方向发展;做好教育教学工作,每一节课都严格按“备课—说课—上课—评课—用课”五步曲要求自己,每一节课要认真备教材、备课标、备学生,要对自己使用的教学方法说出依据和意图,上课时与学生全身心投入课堂氛围,完成每个课堂学习任务,自己要对所上的每一节课进行评价和反思,把一些需要修改的内容做好标注和完善,以便在下一次用课时有一个较好的参考和传承。关注每一个学生,对学生的.学习情况、成长状态和行为习惯进行全面关注,发现学习异常,立即进行辅导;发现状态不好,及时进行调整;发现行为习惯的偏差,随即进行矫正。在做好本职工作的同时,积极参加指导新人、培训新人的任务,给他们经验和技能方面的指导。同时不忘记知识的更新。积极参加继续教育的学习,并认真完成每一个学习任务,确保每次学习培训取得良好的成绩。

村后备干部试用期总结 篇3

作为一名副校长,我能明确职责,当好助手,创造性开展好所分管工作,面对新形势、新观念,能以全新思想积极推进课程,自觉遵守职业道德,坚持德育为首,教学为中心的办学方针,努力提高个人素质,现将本年度工作的基本情况总结如下:

一、思想

我在思想上积极要求上进,关心国家事,不断提高自身的理论素养。工作中,认真落实上级教育部门的各项方针、政策,积极利用学到的理论指导自己的实践,使自己在学习与工作中不断提高。各项工作都能以身作则,严格遵守学校各项规章制度。对学校小小的工作,本人都认为是自己的份内事,既做领导、又做教师,以身作则、默默工作。做校长参谋,做教师表率。我不断学习先进的教育理念,吸取教育教学管理的先进经验。

二、德育工作

我充分认识到强化师德建设的重要意义,本年度组织开展了“师德建设论坛”活动,又举办了以“弘扬高尚师德”为主题的教师演讲比赛,组织教师学习了一些优秀教师先进事迹,通过活动的开展,使教师更加敬业爱岗。

我和政教处研究探讨,制定出分层教育目标:小学阶段以行为规范的养成教育为主,中学阶段以加强法制、纪律、品格修养教育为主,加强学生干部队伍的建设,做到天天有检查,周周有初评,月月有复查,学年有总评。在全校内形成比、学、赶、超、班班争先的良好氛围。一年来,学生养成教育颇见成效,学生自理、自立能力显著增强。寓教于活动,把德育工作落到实处。我和政教处共同协商,为学生开设丰富多彩的课外活动。

三、教研工作

课程是否落实直接关系到学校教学质量的高低,同时对学校全面实施素质教育,本学期我们重视课程落实,认真执行国家戒发的全日制聋校课程教学计划、课程标准,按规定开设课程,开足课时,并控制周课时总量。

常规检查能及时馈教师教学情况,能促使教师积极改进。我每月对老师礁和学生作业都进行检查,对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评。做到每次检查有记载、有等级、有馈。牢固树立“学生为本”的`思想,积极探索符合素质教育理念的课堂教学结构、教学方法、教学形式。督促教师坚持写“教学思”,认真思教学得失,了解“得”在什么地方,“失”在什么地方,与教师共同探讨,明确今后努力方向,不断积累教学经验,以调整和改进今后的课堂教学工作。随时进入课堂听课,检查学生接受情况。

四、抓好教师队伍建设。

教师们每周都坚持学习和业务学习,使教师基本功更加扎实。每个办公室都配备了电脑,教师能运用多媒体制作课件组织教学,加强了现代教育技术与学科间整合。为全校教师接受课改培训创造条件,充分发挥骨干教师带头作用,为骨干教师创造外出学习交流机会。

以上是我一年来的工作开展情况,虽然取得了一些成绩,但还有不足和缺憾。在今后的工作中,我将再接再厉,与时俱进,以满腔的热情,发扬开拓创新的精神,为教育事业努力工作。

村后备干部试用期总结 篇4

本人到村一年多的时间以来,在办事处党工委的坚强领导下,在区一支书办的精心指导下,在我的原单位和村办事处的领导及同志们的关心帮助下,在村支两委的大力支持下,按照构建和谐社会的目标,认真履行职责,大胆开展工作,积极摸索经验,带领和团结村的人民群众努力建设社会主义新农村,为村的社会稳定、经济发展做了一些小小的工作,取得了一点小小的成绩。

现对一年来的工作学习情况进行回顾总结,找出经验的教训,以利于今后为新农村建设做出更好更大的贡献。

主要工作情况深入调查研究,制订发展规划。驻村后,我从熟悉情况入手,找准工作的着力点和突破口,然后工作及时介入,在最短的时间里完成了角色的转换。并在此基础上,根据中央一号文件和区委经济工作会议精神,以建设社会主义新农村为核心内容,结合村里实际,组织村支两委仔细研究,制订符合村情的XX年工作规划及三年工作目标。

(一)加强党的基层组织建设

上任伊始,正是开展第三批保持共产党员先进性教育活动的大好时机,我以此为契机,扎实开展第三批先进性教育活动。把保持共产党员先进性教育活动和党员冬训结合起来。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线,坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求,组织全体党员学理论、学党章、学形式、学模范、抓住重点环节,查找存在问题,开展民主评议,落实整改措施、取得了明显成效,达到预期目的。

通过学习和活动开展,让党员更新了观念,进一步解放了思想。

思想通,百事通,观念新,事业兴。教育活动的效果在以后的工作中得到了体现,在整修水利,加强农村基础设施建设,调解矛盾等方面,党员充分发挥了模先锋范作用,特别是为了修好通村公路,一些老党员自发的去做群众的工作,带头组织捐款捐物。有力地推动各项工作的开展。进一步抓好党员队伍建设,XX年发展预备党员一名,培养后备干部一名,为组织增添了新鲜血液,为我村的发展培养和储备人才。

(二)狠抓计划生育工作

随着农村税费改革的深入,村级工作已发生很大变化,计划生育工作逐渐成为村级工作的主旋律。今年,在计划生育工作方面,主要做了以下几项工作:

一是深入宣传教育,营造良好的计生氛围。

我们始终做到坚持以群众需求为导向,大力开展人口与计划生育知识宣传,着力建设科学、文明、健康的生育文化。抓好重点人群的教育管理,帮助他们了解、掌握计划生育方面的政策、法规。对特殊人群加强计划生育政策宣传,对未婚重点青年男女加强法律法规宣传,并倡导晚婚晚育;

二是狠抓两检到位率。

我们村两委一班人分片包干,落实到人,确保按时按质完成,确保了妇检对象一个不漏,使得全年两检到位率均达100%;

三是狠抓未婚男女青年和隐性婚育的管理排查。

大量人员的外出务工,在促进本地经济发展的同时,以给我们的计划生育工作带来了很大被动,抓好计划生育工作,首要任务就是抓好流动人口的生育管理。我们对全村18周岁以上的未婚男青年和15周岁以上的未婚女青年登记造册,并与育龄群众和重点未婚男女青年签订了计划生育合同。

同时层层落实责任,谁包片谁负责。根据群众的举报,我们还组织村干部外出调查,实地排查育龄妇女;四是及时落实到期手术。五是落实计划生育奖励政策,对11名独生子女发放了保健费。确保了我村全年无计划外生育。

(三)全力推进基础设施建设

一是组织整修危塘。

今年初,本村石咀组董家大塘由于冰冻开裂,纵向裂缝达10多米长,一旦倒塌,将危及到全组十几座民房、几十顷良田,我一方面向上争取领导的重视,一方面组织群众自救,在汛期到来前修复了塘坝外挡墙。并借机在全村掀起整修山塘、水库、水渠的x,全年全村共投入资金5万多元,工日多个,改造整修山塘13口,水库2座,全部建成高标准的混凝土防渗塘,山塘清淤9口,干渠清淤2800米,完成土石方多立方,维修7.5kw机埠1处。大大地加强了抗旱保收的能力。

二是整修硬化通村公路。

我村通村公路列入了市乡村公路建设指挥部XX年规划,通过与上级有关部门及邻村多方协调,对群众广泛宣传发动,使通村公路的硬化建设得以提前实施,9月21日1500米的通村公路路基建设正式动工,新埋设道路管涵xx处,砌护田石方立方,清淤除杂路沟1多米,人工多个,目前硬化工作正在如火如荼地进行之中。

(四)努力做好其它各项工作

村级工作千头万绪,我们在做好办事处党工委、政府布置的中心工作的同时,努力做好其它常规工作。

一是及时完成退耕还林补苗任务。

由于XX年该村退耕还林验收不合格,XX年如果还不补栽到位,将影响到今后的退耕还林专款的返回,不仅是关系到国家政策落实的大事,也是关系到群众利益的大事。为此,深入动员,组织人力物力,及时将所有苗木补齐。二是健全了财务制度,确定了新的出纳人选。

三是处理好邹家组遗留问题,邹家组一村民承包组上山林、鱼塘多年利润一直未上交,群众对此有些看法,通过多方调解,今年得以一次性解决。

四是选举了坪头组组长,健全了组织。

五是指导村民搞好产业结构调整,千方百计增加收入。

及时引导群众转变观念,发展劳务经济,全村年劳务输出多人次,实现务工收入100余万元。

六是上下协调,积极向上争取资金物资。

在XX年村里受到旱灾和洪灾双重侵害,许多农户全年颗粒无收的情况下,我通过多方协调,从区“红十字会”为该村群众争取到一批赈灾棉被,共计床,价值近万元。另外从我的“娘家”区广播电视局争取到工作经费x元,缓解了村里办公经费严重不足的困难。

七是与电视台联系,开展对我村新农村建设的宣传报道,从正面引导群众树立积极向上的精神风貌。

另外,加大村级各类矛盾的排查,及时调解,全年共成功调解各类纠纷多起,确保了一方平安,且全村无一例刑事案件发生。成立老人协会,关心弱势群体。

村后备干部试用期总结 篇5

三年大学生村干部工作即将结束,现将本人任职三年的工作情况总结如下:

一、政治思想觉悟显著提高。

工作中能够自觉学习、贯彻、落实党在农村的各项方针、政策,始终与党中央保持高度一致。我尽己所能,使得中央各项惠农政策落到实处,保障了农民权益。政治生活中,两件事终身难忘。第一件事是二零零八年三月,参加河南省委党校第一期大学生村干部培训班学习。学习期间,深入学习十七大精神、科学发展观、社会主义和谐社会、新农村建设以及农村工作中一系列重要方针、政策。通过学习,自己理论知识显著提高,政治觉悟以及服务三农的历史使命感显著增强;增强了党性修养,意识到全心全意为人民服务是党的宗旨,深入群众、密切联系群众、服务群众,为农民办实事是今后自己工作内容;学到了农村工作中一些基本的方法技巧,为今后工作奠定了坚实基础。

第二件事是我成为一名正式中国共产党员。从参加工作起,我积极向党组织靠拢,在党组织和同志们的帮助下,二零零八年七月加入中国共产党。我深刻意识到只有共产党才能救中国,只有共产党才能领导中国人民从一个胜利走向另一个胜利。农村、农业、农民“三农”工作也离不开党的领导。

二、爱岗敬业,工作上服从组织安排,服从乡党委政府领导。

工作中,能够自觉从干部角度考虑问题,为农民办实事,为党和政府分忧。三年村官生活,不变的是面向基层,服务农民的工作内容;变化的是自己不断的成熟的工作心态。三年来的工作,我认为自己能够较好的完成领导交办的各项任务。计划生育、植树造林、三夏禁烧、养殖补贴、信访稳定、远程教育、卫生整治,一系列中心工作,都有我们大学生村干部身影,这就是我们三阳乡“乡管村用”|大学生村干部管理模式,使我们尽快适应农村环境、胜任基层工作的实战演练。“上面千条线,下面一根针”是对基层工作的形象概括。这就要求我们在工作中学会合理安排工作,分清工作的轻重缓急,及时有效办好领导交办的各项任务。工作中戒骄戒躁,少些抱怨,多些耐心。

通过三年大学生村干部工作,我感觉到,乡村干部是农村工作的骨架,我们要真正履行好自己的历史使命,有所谓有所不为,真正为农民办实事、谋福利,为党和政府分忧,为自己创造发展事业的环境。工作中牢记党的嘱托,创业中不忘工作职责,把个人、农民及国家利益有机结合,为农村发展做出自己应有的贡献。

三、干事创业,创办三鲜果菜专业合作社和福明祥超市,成就了自己服务农民的新平台。

作为一名大学生村干部,一名基层共产党员,发现农村假冒伪劣商品泛滥时,我深刻意识到自己责任重大,整合自身资源,积极创办了福明祥超市,自己获得利益的同时带动了农民工就业。超市经营中创新经营方式,采用“积分返利”模式,年积分返利农户八万余元。当我发现农民组织化程度低,鲜桃等农产品滞销时,投资三万元领办三鲜果菜专业合作社,引领农民走合作化道路,有效提高农民组织化程度,增加了农民收入。自己帮助困难群众创业致富,提供致富信息、就业信息。一件件平凡的事情,演绎着一名普通的大学生村官服务基层的精彩生活。

三年村官生活,平凡中带有快乐,创业中带有辛酸,工作中常有无奈。回首往事,三年村官生涯,无怨无悔。通过这三年来的工作,我意识到是我们,在改变着农民的生活;是我们,在服务着农业生产;是我们,在建设着新农村。我想和千万个和我一样的大学生村官们说一句:当初,我们怀揣激情梦想而来;曾经,我们撒下希望种子而作;今天,我们怀抱成熟的果实分享。无论自己是愤愤不平的抱怨着,还是踏踏实实的工作着,我们都将被写入历史。我们不能阻挡历史的进程,但我们可以书写自己的历史。

我是村官我自豪!今后无论身在何处,作何工作,我扎根基层、干事创业、服务农民的赤子之心永远不变。我将把自己的利益与农民利益紧密连在一起,把自身事业与新农村建设事业紧密结合起来,在统筹城乡发展,加快新农村建设的历史进程中做出自己应有的贡献,实现自身人生价值。

村后备干部试用期总结 篇6

一、严格坚持党管干部原则,加强宣传系统区管后备干部选拔工作

1、认真贯彻执行中央、省、市、区委关于《领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导班子后备干部工作规定》、《公务员管理条例》等政策法规。

2、加强推荐、提名、考核、考察决定等工作环节,落实报备制。

认真做好宣传系统各班子成员向党组织推荐的领导干部人选的各项工作,为本级领导把好材料关和程序关,并协同有关部门办理手续。按职能要求,根据部里和上级要求宣传系统区管干部及部管干部的有关人员的年度述职材料及其他方面的工作材料实行报备制,以便了解各班子成员的德,能,绩,廉等情况,为部领导掌握工作动态,当好助手提供信息。

3、根据中小学教育工作特点考核了部分中小学校长,顺利完成了各中小学主要领导和班子的配备;协调人事、编办、财政等相关单位的工作关系,召开联席会议,研究制订教师进城选调方案,有效配合了教育工作;参与广电系统组织实施的各乡镇广电站站长竞聘上岗人事制度改革,并配合制定方案。

4、严格按照本部12号文件规定的程序,认真选拔任用干部,对各局各局推荐的干部能注重综合素质的全面了解,采取民主测评、组织考核与个别谈话相结合的方法,按照听、看、议、评的形式,深入群众倾听意见和建议,在思想作风、工作作风、业务能力和工作水平上全面细致地了解,客观公正、实事求是写好考核材料,并按严格的工作程序做好干部的选拔任用。今年共考核任免各局推荐上报的共6批计27人次;

二、认真执行人才发展战略工作,落实区委、区政府引进人才各项工作。

1、按照区委、区政府要求,努力配合区里做好普通高校本科以上学历毕业生分配工作。

2、加强与组织人事部门的密切联系,及时了解人才供需动态,积极为区里引进人才,使用人才提供服务.

3、根据宣传系统事业单位多、工作要求高的特点(卫生系统、文体、广电等系统)急需高素质的专业人才,积极向有关部门呼吁,力所能及为基层急需人才摇旗呐喊.

三、配合机构改革,做好公务员考录、军转干部、大、中专毕业生的分配工作。

1、坚持原则,严格执行区委区政府关于开展清理在编不在岗人员工作,确保政务政令的畅通和区委区政府方针、政策的贯彻落实。

2、积极主动地配合各局及相关单位的机构改革和人员竞聘上岗、全员聘任,按照行业工作的性质和特点,协助并监督制定公开、公严、公正,可操作性强的工作方案,

3、配合相关部门和单位做好一年一度的党、政事业机关单位补充工作人员的考录工作,做到考前了解、考后知情。

4、按照上级规定,结合“双拥工作”和“争创双拥模范城”活动,积极配合做好军转干部的安置工作。

四、求真务实,履行职责,抓好常规工作

1、增强责任和服务意识,提升常规工作效能和工作质量,严格干部人事工作管理规定,立足岗位,对干部科工作内容进行比较系统的分类,初步建立干部人事工作15大项为主要内容的自动化管理系统,各类资料正在抓紧入录并做好备份。

2、严格按照干部人事工作管理要求和规定,收集掌握人事工作动态信息,及时把人事工作各类文件资料发送给领导,为领导决策提供服务,并及时做好干部职工的转正、定级、退休、死亡等审核批复和统计上报工作,今年共办理干部职工转正定级审批4批计7人次,离退休人员审批4批计4人次,死亡抚恤待遇审批5批计5人次,并把以上各项工作统计报送人事局、退休办。

3、提高政治意识,严格干部职工调动、改行的审批权限和程序。计办理干部职工工作调动、调配5批计13人次,办理退伍军人安置1批1人次。

4、提高服务意识,认真执行干部人事档案管理规定,做好人事档案的收集、分类、编号、建档、造册、递转、查阅、借阅工作,以档案工作“三级目标”管理,做好人事档案的安全管理和使用及人事档案库房每周一次的温湿度监测登记工作。

5、做好一年一度的年终考核工作。

6、发挥高档办公设备优势和作用,提升工作质量,提高工作档次和效能,实行各项工作微机管理。

7、认真做好来信来访,及时向领导汇报,一方面做好解疑释惑,另一方面根据领导批示,与相关单位联系反映情况,帮助干部群众排忧解难,取得他们的理解和支持;

8、落实政广60号文《关于报送广播电视播音专业初级职务评审材料的通知》的精神,通知有关新闻单位人员积极报名参加。

9、积极协调有关单位工作,为促进区武协工作的正常开展和筹备成立蕉城区诗词协会,作了大量工作。

10、围绕中心,服务大局。完成部领导安排的临时性工作和参加了重点项目xx水电站移民搬迁动员、安置工作,深入移民户中交流、宣传区委、区政府的决策和有效政策。多方协调,帮助他们联系安置地点、办理有关手续,解决实际困难,并在5月1日之前完成1户房屋拆迁工作,按时完成区委、区政府分配的任务。

11、积极配合部领导,主动参与积极配合部长做好xx工业园区围垦项目的前期准备工作;努力为区实验幼儿园征用新园址与有关方面开展协调工作。

五、加强调查研究,转变工作作风

1、积极开展调研工作,对宣传口各单位班子建设情况、人员借用情况、队伍状况进行了比较全面的了解,为领导决策和干部人事制度改革提供了参考依据,有效地配合了区委、区政府关于开展治理整顿在编不在岗工作。

2、深入了解本口各单位的编制情况(以编办数字为准),核对缺编、超编,及时向领导提供和报告编制使用情况。

3、对各单位借进借出人员进行摸底、登记、分析原因,提出工作建议,协调落实各项工作。

六、鼓励专业人员参加职称评定,积极开展职称评审工作

1、抓好职称工作的落实情况.认真贯彻执行上级职称工作文件,做好一年一度的企业政工职称、新闻职称评审工作,为专业人员提高技术水平提供平台。

2、深入了解全区企业政工队伍建设现状,并在政策规定下与人事、职称部门配合,拓展部门和行业的空间界线,延伸触角到其他领域,行业、私营企业的企业职称的评审工作,调动政工人员工作,加强政工队伍的建设。

3、掌握并管理新闻职称、政工职称专业技术人员的任职、使用情况和工作变动情况。

七、加强干部培训,提高干部素质

1、着力抓好集中正规化培训,创新培训内容和方式。求精求新,有重点、有针对性地确定干部培训内容,全方位、多层次地开展干部培训工作,为使培训工作适应新形势、新任务的要求,干部科坚持以需求为导向,从全区改革和发展的实际需要出发,确定培训内容,力求培训内容的针对性、实用性。并根据新形势、新任务、新要求,针对宣传系统干部工作、思想中存在的差距和需求,突出了三个方面的教育。一是突出理论武装。二是突出加强了干部思想作风教育。三是加强了法律、科技等知识教育。同时,利用生动活泼的培训形式,增强培训的实效性。

2、切实抓好干部在岗自学。一是结合先进性教育要求全体党员认真学习“三个代表”重要思想等,要求每个党员的读书笔记不少于一万字,为检验自学效果,对各支部进行了一次抽查,共抽查39名科级领导干部的读书笔记和联系实际撰写的学习“三个代表”重要思想心得体会文章,效果良好。二是鼓励干部在岗自学,开展干部“终身教育”活动。实行“双轮”驱动,脱产培训、函授、在岗自学互为补充、互为发展。同时,建立严格、规范、完善的干部在岗自学的约束机制。加强干部在岗学习过程的监督管理。健全组织,成立相关部门负责人组成的监督小组,专门负责联络、检查和考核。定期对干部的学习计划、学习笔记进行抽查,了解干部的学习进度和质量;及时通报检查结果以鼓励先进、督促后进。三是处理工学矛盾,努力解决干部培训经费。为干部参加培训搭建平台、营造学习培训氛围,积极鼓励干部、专业技术人员参加继续教育和岗位工作的各类培训,对参训人员科学有效地安排时间,做到工作、学习两不误,同时为他们解决培训经费问题,使参训人员能全身心地投入学习和培训中。

村后备干部试用期总结 篇7

时光飞逝,还记得去年20xx下旬,我来中心应聘,杜院长进行面试,聊了好久,当时有家人生病住院,杜院长关切询问病情还给予建议,真是与众不同的面试。之后杜院长亲自打电话通知我被录用,并问我家中事是否处理好是否需要延期报道,句句话语暖人心。

7月9号我到中心报道,刚到中心时,内心很忐忑,以前是在中医馆上班,工作内容比较单一,只是单纯开药看病就好,不大接触化验和西药,这个需要从零开始学习。我不擅交际,甚是担心自己不能融入其中。我的第一位带教老师是闫记英大夫,她以最大的耐心来教我,上班时工作节奏快,来不及细说,她总是利用下班以后的时间教我,常常耽误她正常下班,如果赶上她休班,她会提前一天安排好第二天我跟诊的大夫,对我的带教非常负责。之后跟诊的是美丽的程婷师姐和可爱的晓琴医生,因为我们三个人年龄相仿,又都对中医充满喜爱之心,所以大家经常一起探讨方子,遇到疑难复杂病历更是相互商讨,常常会分享哪首方子好用,碰到志同道合的朋友真是甚是欢喜。有时我比较毛燥,病历或者诊断写的不正确,两人对我耐心指出。师姐为人善良,处事稳重,时刻为病人考虑,晓琴因儿科病人较多,做什么时特别耐心细致,病历书写详细谨慎,她俩的医德医风更是我学习的榜样。

来到社区医院发现社区医生要处理的事物太多太多,科室领导需要把那么多事挂在心头,她们压力何其大,确实不在其位,不知其累。徐主任还经常关切地问我工作的感觉怎么样,有什么困难一定要提。第一个小夜下班时,徐主任忙问我是否适应,有没有困难,累不累等等,并嘱咐到回去之后要用热水泡泡脚再睡觉。她们也有家庭有孩子,工作本身就忙,操心事也很多,在这百忙之中仍惦记员工,特别暖心。当徐主任问我喜欢这里么,我说喜欢,她问喜欢什么?我说这里人好,人特别好,这是我选择留下的主要原因。

我曾对自己的要求是日有所获,哪怕是一点点,不论是学习上,或者生活中甚至是玩乐中,要保证每天过的有意义充实而知足,人生太短,要珍惜利用好每一天,等年老忆起旧时光,希望所做之事都是自己喜欢并且有意义之事。当医生的初衷是因自己从小体弱多病,当医生可以为自己看病,可能是因为学医,知道怎么调理,自从学医后身体竟然慢慢好起来,体质明显改善。我知道自己生病时那种难受和无助感,所以更能体会病人感受,医生是个良心活,一个名医不仅能减轻病人身体痛苦,更能带去希望。给别人治好病的成就感一直激励着我不停的前进。学医越久,越是战战兢兢,生怕误诊失治,给别人带来更多的`痛苦,这种小心翼翼让我意识到自己要学的东西太多太多。病人找我是因为信任我,就是这份信任让我督促自己不停进步,我希望用最少的药,在最短的时间内为病人治好病,为了这个愿望一直努力。

在这里最大感触就是可以学到好多东西,周围的每个人都很优秀而且努力。医院技能竞赛,大家心肺复苏时汗水挥洒,体格检查一丝不苟,病例讨论时群词激昂。而我更是有幸在这里度过了第一个医师节,不擅表现自己并且普通话不标准的我,第一次参加集体诗歌朗诵,现仍记得第一句话“你一身素白的衣裳……”是啊,穿上这身白衣就要从一而终,对得起这一身素净。以前的医学前辈,更是一生都在学习,高山仰止,景行行止,我辈更应自当努力。医无止境,奋进不止,愿成为更好的自己。

村后备干部试用期总结 篇8

一、指导思想:

做好后备干部的培养工作,是党组织的一项战略任务,也是加强领导班子建设的一项极其重要的基础工作,因此,必须建立一支素质好能力强,满足领导班子近、长期发展需要的后备干部队伍。

二、培养对象:

按我村领导班子人数的比例,确定后备干部2名。

三、培养措施:

1、定向培养:根据每个人的德才情况,确定培养使用目标。

2、搞好传帮带:村书记和村主任和后备干部建立联系,实行“一对一”的传帮带。

3、定期谈话汇报工作:村领导干部每季度和所联系泊后备干部进行一次谈话,肯定成绩,指出不足和今后努力方向。每个后备干部每季度要向联系自己的.领导汇报一次思想工作情况。

4、有计划地安排他们进行锻炼,同时参加大专班进修不断提高文化素养。

四、考核鉴定:

把培养后备干部列入党总支部工作的重要议事日程,党支部亲自抓。建立后备干部考核制度及考核标准,每年对后备干部进行一次全面考核,并向其反馈考核结果,结合考核,对后备干部的德才情况进行具体分析,写出考评,装入档案。

村后备干部试用期总结 篇9

本人自参加工作以来,一贯政治立场坚定,言行与上级党委、政府保持一致,平时不断坚持党的理论知识的学习,加强自身党性修养的锻炼,无论从事共青团工作还是行政管理工作,都能兢兢业业, 任劳任怨,用一份心、一份爱、一份努力去辛勤耕耘,几年来,努力团结带领广大团员青年,锐意进取,开拓创新,很好地完成了各项工作任务,为 乡共青团工作开创了新局面。先后多次获共青团先进青年工作者、县级优秀共产党员、省级新长征突击手、"青春立功活动"一等功等荣誉称号。所在团委多次荣获 县"五、四红旗团委"称号。现将思想工作总结如下:

一、加强理论学习,提高自身素质

1、我作为团的基层干部,作为一名党员政治思想上与上级保持一致,认真学习贯彻"十七大"精神以及党在农村的方针政策,认真学习马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论和"三个代表"重要思想。严格履行党员义务,忠诚于党的共青团事业,在团员青年中起到模范带头作用。不管是理论学习或业务能力,力争带头做好表率,能正确处理好集体利益和个人利益关系,崇扬奉献精神,不计较个人得失。

2、作为团委干部,更应具有良好的政治理论素质,在任职期间,能重视学习,加强学习,带领全体团委成员始终将政治学习作为日常工作的一部分,经常学习党和国家领导人的重要讲话、时事政治和相关理论,并进行深入探讨。经过多年的努力,自己和团委干部的政治理论水平都有了明显的提高,从而更坚定了共产主义信念。

3、在任职期间,办事坚持原则,遵守单位的各项规章制度,深入农村与团员青年相互交流思想,了解青年学生的思想动态,关心团员青年,指导各团支部开展团的各项活动,教育培养一批优秀团干部,抓典型、树榜样,以榜样促进步。

4、平时以高标准严格要求自己,工作学习积极进取,倡导求实精神。对团员青年教育的系列活动和团的自身建设,总以踏实的工作作风,务实的工作精神来推动团的工作。常常思考团工作如何开展,如何提高团干部和自身工作能力,如何在原工作基础上有所创新等问题,力争在团的岗位上做出成绩。同时还向兄弟团委学习团工作经验,总结阶段性工作,积累经验,为共青团工作的进一步开展打下扎实基础。

二、踏实认真工作,积极努力创新

在担任团委书记期间,能针对团员青年特点,利用上级团委的文件精神,找准共青团工作的着力点,深入实施青年志愿者活动以及共青团建设等,以各种活动为载体加强青少年思想道德教育,培养爱国主义、集体主义精神,多方面培养青年团员的综合素质,努力成为跨世纪一代有用人才。

(一)、努力加强和完善基层组织建设,提高了团组织的战斗力和凝聚力。

1、团的组织建设进一步加强。乡团委高度重视团建工作,并把团建工作纳入重要议事日程,制定了规章制度,并认真贯彻执行。在团干部队伍建设上,利用山东省第九届村民委员会换届选举的契机,充实青年骨干担任团干,配备了齐整的基层团组织干部队伍,并重视团干部的培训学习工作,加强了团支部班子的思想作风建设和制度。

2、团员队伍不断壮大。乡团委结合本乡两所中学团委,坚持高标准、严要求、有计划、有组织的发展团员,采取各种形式做好青少年入团前的培养工作,保证了团员队伍的质量,为团组织补充了新鲜血液,加强了团组织的生命力和战斗力,增强了团组织的影响力和凝聚力。乡团委联合两个中学团委,制定了严格的团员档案管理制度:初中毕业后的团员档案全部转入乡团委,乡团委按行政村编制团员花名册,每年12月底调整一次,做到该退团的退团,该转出的转出,服兵役的青年团员团关系由乡团委负责接转。以上的管理制度从根本上消除了团员档案的流失,杜绝了多头转出团关系的现象。进行了团籍资料的微机管理。

3、团的活动场所有了显着改善。利用组织部门建设村级党员活动室的契机,乡团委要求村团支部积极发展一室多用,一个活动场所共用,合理安排活动时间。目前,全乡有七个行政村配备了较高水平的团员青年活动室,使团支部的活动开展有了依托,并利用活动室创办团员青年学习班,带领大家学政治、学经济政策、学文化、学科技、相互交流在外打工经验。团组织学习班达到了有教室、有桌椅、有黑板、有教材、有师资、有计划"六配套"。努力把团组织建设成为富有生机和活力的先进青年组织。

(二)、开展丰富多彩的主题教育活动,提高了团员青年的服务意识和能力,有效的推进了社会主义新农村建设。

乡团委充分发挥团组织的自身优势,围绕发展这个第一要务,牢牢把握青年服务于社会,服务于经济,服务于大局,与时俱进,开拓创新,积极开展共青团的各项活动。使共青团工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。

1、团委服务于青年,青年服务于社会,在锐意进取中全面提高团员青年的思想道德、文化素质,提高他们服务社会的本领。2008年初,乡团委积极招募36名青年志愿者,以"一对一"的结对帮扶形式,开展"关爱帮扶建国前入党农村老党员"活动,对老党员提供长期性的帮助。坚持在实践中提升共青团员的思想意识,通过建立青年志愿者帮扶长效机制,以人为本,注重实效,帮助建国前入党农村老党员解决生产生活困难,体现全社会对建国前入党农村老党员的关心和爱护,为构建和谐 作出贡献。

2、乡团委联合民政部门,对农村"孤儿家庭"、"单亲家庭"、"留守儿童"进行摸底调查,并在2008年将12名农村孤儿,7名单亲家庭儿童纳入到低保范畴,从经济上给予他们最切实际的援助。对100名留守儿童实行"2+1"的管理模式:每名儿童配一名辅导教师,每名留守儿童与本班品学兼优的学生结成对子。通过"2+1"的管理模式,弥补父母不在身边的家庭教育的缺失。辅导教师与留守儿童多进行心理沟通,积极开展一些充满关怀的集体活动,多到留守儿童家中走访,定期与委托监护人及外出父母沟通交流,让留守儿童的心灵洒满爱的阳光。辅导教师实行"五个一"的管理工作制度。即:每周与帮教儿童谈心一次,每周对留守儿童的品学状况了解一次,每月到留守儿童家庭走访一次,每月指导留守儿童向远方的父母写温情书信一封或电话联系一次,每年与留守儿童的父母交流谈心一次,为"生活上缺人照应,行为上缺人管教,学习上缺人辅导"的留守儿童撑起一片爱的蓝天。乡团委还联合司法部门,与2008、2009年在本乡两所中学聘请法律专家进行了4次普法教育活动;还联合公安部门取缔和清理整顿学校周边非法经营的网吧、电子游戏厅、录像厅、歌舞厅、音像书刊点和违章建筑、无证经营的饮食、食品、生活日用品摊点等。净化了学校周边环境,保证了学生安全,切实保证学校教育教学工作的有序开展。

3、为保护母亲河,我利用上级大搞植树造林的契机,号召沿黄河各村团支部,在黄河两岸营造绿色长廊20平方公里。从黄河上游的 庄、 ,到下游的 ,共有18个村参与了速生杨树的种植,其中 所植杨树面积最大,质量最好,在保护母亲河的活动评比中,被团县委命名为"青年林"建设工程。

4、 乡地处黄河滩区,牧草资源较为丰富,发展养殖业具有得天独厚天然优势。我积极响应乡党委号召,领导 庄、 庄、 庄团支部,建起了养羊基地,并在 团支部设立了波尔山羊人工配种站;在 庄建起了肉牛养殖基地,我亲自去 省畜牧局购置紫花苜蓿种子,在 庄试种100亩,并带领团支部成员去 县银香集团考察,引导群众改变传统的养殖习惯。同时扶植 村团员 、 村青年 建起了养牛场。

5、自担任团委书记以来,我特别重视希望工程救助的贫困学生,先后为260名被救助的学生发放救助款,并组织学生给结对者写复信,汇报学习成绩,表示感谢。本人任职期间,配合团省委、团县委在 寨新建黄河希望小学一处,改善了革命老区的办学条件。每年清明节,还组织学生祭奠王高寨96烈士,加强青少年思想道德建设,增强团员青年的爱国主义精神。

6、1996年、2003年黄河洪水泛滥,我带领全乡团员青年,积极投身抗洪抢险、救灾物资的运送工作,不顾个人安危,不分昼夜奋战在抗洪救灾第一线,把灾区群众的安危冷暖放在心上,忠实地践行了"三个代表"重要思想,凝聚人心,团结群众,成功地经受住了自然灾害的严峻考验。被团省委授予"青春立功活动一等功"、"山东省新长征突击手"荣誉称号。

7、2006、2007年我担 村党支部书记,与村委干部协调团结,积极解决黄河复堤压地、复堤土场赔偿款发放、耕地多年调整不开、生产队无干部、村内派性林立等问题、大力发展养殖业,为村内新修了柏油路,通上了自来水,理顺了村班子关系,搞好了团结,村内出现了蓬勃发展的正气,推动了 乡新农村建设。2008年4月,我被乡党委派驻到 村,任工作组长,负责解决穆庄搬迁后遗症。白天逐户走访群众,与重点对象个别座谈,晚上与村干部研究对策,经过两个多月的艰苦工作,化解了村内矛盾,理顺了干群关系,群众不再越级上访,昔日的上访村变成了一个文明、和谐、稳定的新农村。2009年9月,我又被乡党委派驻到 乡七号新村,任工作组长,负责 村的搬迁工作。

8、本人在 年2月股级干部公开选拔中脱颖而出,走向管区领导岗位,在工作中勤于思考,开拓进取,敢于创新,全面完成了党委、政府制定的工作目标。长期以来, 村由于各种利益矛盾相互冲突,各种现实问题和历史遗留问题相互交织,人民内部矛盾激化,上访案件接连不断,给经济社会发展、政治稳定带来了一定的压力。我深入基层,从重视纠纷调解入手,化解干群矛盾;从强化思想教育入手,取得群众的理解和支持,解决了 村水利工程征地补偿等矛盾。通过以情相访,进行感情沟通和交流,减少和杜绝了村内矛盾加剧,促进了农村社会稳定。通过化解矛盾和解决问题,密切了干群关系,结束了 多年来不向乡政府上缴水费的历史,使瘫乱的 村变成了和谐村。

自参加工作以来,在上级领导和同志们的关心支持下,工作取得了一定成绩,这些成绩的取得是和上级团委领导、乡党政领导的支持分不开的。但我也清醒的认识到,自己的能力还有待于进一步提高,在以后的工作中我将严格要求自己,勤奋务实,开拓进取,在新的工作岗位,做出更大成绩!

村后备干部试用期总结 篇10

近一年来,在各级组织和常委会领导的关心以及机关各位同事的支持和帮助下,严格按照法工委负责人的岗位职责,认真做好自己负责的.各项工作。现将自己一年来的学习、工作情况的报告如下。

一、坚持不懈学习

一年来,通过参加集中学习培训、业余时间自学等方式,政治学习与业务学习并重,认真学习政治理论及党的路线方针政策、法学基本理论以及法律实务知识,特别是科学发展观和中国特色社会主义法律体系理论相关知识。虚心向领导、同事和联系部门工作同志们学习,进一步提高自己的政治思想素质和业务素质,理清了法工委工作流程及框架,为履行好岗位职责奠定基础。

二、勤勉尽责履职

一年来,始终把精细、高效、踏实、创新作为本工委及个人工作的指导思想,做到细心谋划,精心组织,出精品,高效率。

(一)按照工作计划安排,有序推进本工委主导的有关工作。

一是深入调研,认真思考,制定好本工委工作计划。紧密结合全市工作重点、人民群众关心的热点难点以及代表议案建议集中反映的问题,深入相关部门征求意见,制定好本工委工作计划,增强工作计划的针对性、实效性和可操作性。

二是为常委会和主任会议听取和审议有关工作情况报告和专项工作汇报做好相关工作。一年来,常委会会议听取了市政府关于扫黑除恶、村(居)两委换届选举工作情况以及市法院关于涉诉特殊困难群体执行救助机制运行情况、市检察院关于环境资源检察工作情况的报告,主任会议听取了市政府关于民主法治村创建工作、《禁毒法》实施情况及市检察院关于反渎职侵权等专项工作情况的汇报。通过提前深入有关部门了解掌握有关情况,认真听取,详细询问,积极发言,提高审议质量。

三是为常委会组织代表开展视察、执法检查和专题调研做好相关工作。一年来,组织部分代表对《食品安全法》执行情况进行了执法检查,对社区管理服务工作进行了专题调研,组织政法代表小组视察了基层法庭建设情况,听取了市公安局打击和预防骗犯罪的情况汇报。视察、检查及调研前深入相关部门,与其一道认真研究制定方案,有序组织推进,着力提高视察、检查和调研的质量。

四是做好人大工作制度建设工作。积极探索会同常委会有关委室总结前期工作经验,认真研究,广泛征求意见,先后主持修订、起草了《市人大常委会街道工作委员会议事规则》《市人民代表大会代表辞去代表职务的办法》、《市人大常委会街道工作委员会工作规则》及《市人民代表大会代表工作规则》等规范性文件,经常委会会议审议通过印发执行,推进了我市人大工作规范化、制度化。

村后备干部试用期总结 篇11

作为省委组织部的选调生,自20xx年参加工作至今已是三年时间了。三年,在历史的长河中只不过是一朵小小的浪花,然而在人生的征程上我却度过了一段宝贵的时光,经历了一个难忘的过程。三年来,在市、区领导,组织部门的重视关怀,悉心教导下;在单位领导的言传身教,精心培养下;在同事的支持帮助,密切配合下,我学到了很多知识,提高了思想认识,提高了工作能力,也得到了领导、同事和群众的认可。

一、以学为主,学干结合,不断提高自身素质

三年前,刚刚走出校门的我,面对陌生的工作,不知从何做起。记得第一次参加市委组织部组织的选调生培训会上,马誉峰部长的一篇《志存高远,脚踏实地,在实践锻炼中健康成长》的讲话,给了我很大的鼓舞,同时也为我的工作指明了方向。我就是从学习这篇讲话做起,本着缺什么补什么,用什么学什么的原则,去努力做好每一项工作。

1、学讲话、定方向,努力使自己尽快成长起来。

马誉峰部长在讲话中要求我们要做一个信念坚定,勤于学习,踏实肯干,正直诚信,积极进取,善于合作的人。按照这个要求,工作中我坚持用远大理想和坚定的信念来不断激励自己,坚持履行党的全心全意为人民服务的宗旨不动摇,努力学习,培养自己忠于职守的敬业精神,说干就干雷厉风行的过硬本领,脚踏实地、埋头苦干的务实作风,不怕困难、知难而进的顽强毅力。只有明确努力的方向,才能使自己尽快成长起来。

2、勤学习,长才干,尽快进入工作角色。

虽然在学校我学到了很多知识,但是到了工作岗位后,那些学校知识就显得很不够用了,要尽快进入工作角色,最好的办法就是学习。

一是向书本学习。学习政治理论、法律、法规、党的各项方针政策及多方面的实用知识。只有认真领会马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想,才能使我们在思想上、行动上与党中央保持高度一致,才能提高我们的经济意识、科技意识、文化素质和明辨是非的能力,才能全心全意为人民服务。参加工作以来,我从来没有放松过学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己。在海阳镇工作时,为了完成领导交给的起草海阳农副产品批发市场建立现代企业制度实施方案的工作,我学习了公司法及建立现代企业制度中的相关内容,在完成任务的同时也丰富了自己的知识。

二是向周围的同志学习。刚参加工作,很多问题会不知如何下手,最有效的方法就是向领导、同事学习,向优秀的老选调生学习。在工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们朴实无华、任劳任怨、求真务实、带着感情工作、服从大局、服务社会的思想作风和工作作风,以及处理问题的方法。

三是向实践学习。向实践学习就是要把所学到的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,尽快适应工作环境,进入工作角色。

二、脚踏实地,扎实工作,争创优异成绩

选调生一参加工作都是到乡镇或街道办事处这样的基层单位。基层是一个大舞台,是我们施展才华的广阔天地,一参加工作就有这样的环境来锻炼自己是应该感到庆幸的。所以,我牢固树立扎根基层,服务社会的观念,决心在基层学好真本领,练好真功夫。参加工作时间不长,市、区多个单位要我,我都拒绝了。我认为还是应该在基层多干一段时间,多了解一些情况,多积累一些工作经验,多为百姓做点实事。如果成天想着自己什么时候能调一个好单位,或是认为选调生是组织上重点培养的干部,混日子就能被提拔的,那是干不好工作的,也得不到提高,到头来只能是“竹篮打水一场空”。所以我把精力全部投入到工作中,以工作实绩来赢得组织的信任,只有踏实干事,才能创业,也才能最终达到为民的目的。

1、注重人品修养,踏实做好每一项工作。

有德无才办不成事,有才无德坏大事。没有高尚的人品做保证,就很难甚至不可能成为一个人民信赖的好公仆。我们选调生要想清清白白为政,踏踏实实做事,首先要堂堂正正做人,必须按照三个代表的要求加强人品修养。

一要淡化“做官”心理,把理想和信念作为人品修养的方向。作为年轻干部,更要淡化“做官”心理,强化对党和人民无私奉献的意识,把是否甘愿为党和人民的事业做出贡献,是否实实在在地为人民做事做为衡量人品修养的基本准则。要视名利淡如水,看事业重如山,牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立远大的共产主义理想信念。

二要增强奉献意识,把清正廉洁作为人品修养的重点。选调生一参加工作就要树立清正廉洁的意识,不要受社会上一些不良风气的影响,要不断增强奉献意识,从一点一滴的小事做起,把选调生的良好风气带到基层,带动身边的同事。

三要常敲自律警钟,把坚持“四自”做为人品修养的关键。江泽民同志曾要求广大干部必须“自重、自省、自警、自励”。年轻干部要做到自律,关键靠自身努力,在日常生活中防微杜渐,决不能让不健康的东西从我们的思想防线上打开缺口。只有这样,才能始终保持高尚的人品和良好的形象。

20xx年8月我调到区委组织部工作,同时接受高标准严要求的训练。由乡镇到机关尤其是组织部这样高标准、严要求的机关,需要一个适应过程,我及时调整心态,摆正位置,努力学习相关业务知识,学习部领导和同事们的工作作风,很快就全身心的投入到工作中。并培养了“公正、亲切、守纪、创新”的良好作风和较强的奉献意识。在组织部工作的一年几乎没休过礼拜天,加班加点是家常便饭,经常是加班到深夜,在干部日常管理方面做了大量工作。在区人大、政协换届和区党代会期间,我承担了大量具体的工作,工作量最大的代表名册工作由我负责,为保证名册的质量,我严格把关,认真校对,并由于长时间进行微机操作,使手腕磨出了水泡,没有任何怨言,只是认为多干工作,是提高自身能力最好的途径。县区换届考察时,我被市委组织部抽调到昌黎,和市委组织部的同事们一起认真工作,圆满完成了考察任务,从他们身上也使我学到了任劳任怨、无私奉献、严谨细致、实事求是的工作作风。

2、深入基层,为百姓谋福利。

只有深入基层,才能了解百姓的生活,才能了解百姓的疾苦,才能实现政府“扶持、服务”的职能,才能为百姓办实事,才能尽快熟悉环境,开展工作。记得我们海港区委书记邢留逮同志在全区干部大会上讲过一副对联,上联是得一官不荣,失一官不辱,莫道一官无用,地方全靠一官;下联是吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,自己也是百姓。在百姓眼里我们是官,百姓能否过上好日子全看遇到什么样的官。拿农村工作来说,三农问题是我国现阶段工作的重中之重,我国是农业大国,农业、农村、农民是根基,基础不牢,地动山摇,只有农民的问题解决了,农民生活富裕了,国家才稳定,才能更快的发展。在农村工作直接面对农民,要常做换位思考,因为自己也是百姓,百姓当然需要一个为民办实事、办好事的好官。所以要想方设法为农民办好事,办能使农民过上好日子的事。

今年上半年,我参加了全市第二期“驻访帮解”工作,虽然刚参加工作时我也当过村党支部副书记,也经常深入农村,深入农户,但那时刚参加工作,很多认识还不到位,通过这次“驻访帮解”使我更深入的了解了农村,了解了农民,也提高了自己为农民解决困难的能力。作为工作队队长,我带领工作队员们将土台子村的具体情况、矛盾焦点、村民急需解决的问题和工作队能为相结合,在加强村党支部的凝聚力,建设村党支部办公室、电教室和档案室,帮扶残疾青年和弱智儿童,解决村民反映强烈的环境卫生问题,对木材市场业主进行防火知识培训等方面做了大量工作。通过这次“驻访帮解”使我更了解了农村、农民,也更加深刻的感受到作为国家干部、人民公仆只有扑下身子、深入群众,想群众之所想,急群众之所急,干群众之所盼,才能赢得群众的信赖和拥护。“驻访帮解”工作结束后,村里给我送来一面锦旗,上面写着“驻访帮解倾真情,小康建设谱新篇”,这出自农民口中的话语,充分体现了他们对我们的党委、政府亲民,爱民,帮民的感激之意。由于工作成绩突出,我带领的工作队被评为区级优秀工作队,我个人也被评为市级先进个人。

3、开拓进取,争创一流佳绩。

有了较好的人品修养,能扑下身子埋头苦干还不够,年轻干部还要有创新能力,要在继承中求突破,在发展中求跨越。作为选调生我们要有别于单位其他同志,这种区别不是在待遇、地位上,而是在工作能力、工作成绩上。

到团区委工作后,我一直保持良好的工作作风,立足本职,爱岗敬业,无私奉献,勇于创新,充分发挥自身优势,配合单位一把手开展好各项工作。所分管的多项工作都走在了全市乃至全省前列。在所分管的青农工作上,我以建设农村青年中心为抓手,服务农村青年成长成才、增收致富。农村青年中心建设是团的十五大提出来的,是新形势下团组织新的重大举措,没有任何现成的经验可循。面对重重困难,我迎难而上、敢于创新,通过认真学习、调查研究,制定了我区开展这项工作的思路和具体方案,并多次下基层具体指导。目前,东港镇和海阳三村两个试点已建成,通过开展电脑培训、农业技能培训、文体活动、职业中介等服务,有效服地服务了农村青年。

海港区被团中央确定为全国农村青年中心建设先进县(区)创建单位,东港镇青年中心、海阳三村青年中心还被团省委推荐为全国百强青年中心。团中央青农部部长、团省委书记、副书记和团省委相关部室也分别就此专程来我区考察。为准确掌握全区团干部的基本情况,加强对团干部的管理和使用,更好地向党组织推优荐才,我还组织建立了全区团干部档案,及时将团干部登记表、开展活动情况及上报信息材料、工作总结及工作计划、对全区团工作建议性材料、调研文章、工作完成情况及取得的各项荣誉等存档。为更好的服务党政中心工作,营造声势,渲染氛围,我还多次组织开展青年志愿者活动,服务“三城同创”和文明生态村建设。

在省运会开幕前,组织全区青年志愿者开展了以“支持省运、服务旅游,我为三城同创添光彩”为主题的志愿服务活动,开展了量血压、测体重、免费发放地图、免费提供矿泉水、景点介绍、引路等10多个项目的志愿服务活动。还组织青年志愿者们,以文艺演出的形式,开展“投身三个率先发展,服务三城同创,促进文明生态村建设”系列活动,目的是服务党政中心工作,号召全社会关心爱护社会弱势群体,宏扬在社会发展中涌现出的先进典型。由于我到团区委工作时间不长,但所分管的工作很有起色,今年“五四”期间我还被评为秦皇岛市新长征突击手。

工作三年,我经历了村、镇、组织部、共青团多个工作岗位,在不同的岗位上,在忙碌而充实的工作中,我学到了很多的知识,也洒下了不少的汗水。组织的关怀,领导的重视,同事的支持,群众的信任,使我深感作为一名选调生的光荣,我最希望也最爱听别人说的一句话就是“组织上没有选错人,选调生就是优秀”。我认为选调生的一举一动、一言一行代表的是一个整体,一个人干不好工作,别人会说选调生不行,所以每一个选调生都要树立一个团队意识,要以自己是选调生为荣,要做为选调生这个“名牌”增光添彩的事。

今后,我将一如既往的努力学习,勤奋工作,以正在做的工作为中心,以将要做的工作为起点,以优异的工作成绩来展现选调生的风采。

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    村后备干部述职报告

    发布时间:2023-07-22

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    村后备干部述职报告九篇

    发布时间:2023-10-20

    撰写报告时,必须紧密围绕主题展开,并尽量使用符合规范的格式。在日常生活中,我们经常需要书写各种类型的报告。那么,在撰写报告时,我们需要注意以下几个方面:...

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    后备干部培训总结收藏

    发布时间:2024-04-17

    总结是在某一特定时期、项目或工作完成后,进行回顾、检查、分析和评价的书面材料。通过总结,可以肯定成就、获取经验、发现不足,并得出教训和规律性认识。它有助于提高语言组织能力。下面提供了一份后备干部培训总结范文,希望对大家有所帮助。后备干部培训总结 篇1  20xx年7月22日27日,我荣幸地参加了县教...

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    后备干部培养方案

    发布时间:2023-12-05

    所有计划都应该有结果,即使只是阶段性的结果,在生活、工作和学习中都是如此。为此,我们需要事先制定工作方案,撰写方案时要牢记实际情况。一篇合格的方案应包括哪些内容呢?如果您想深入了解“后备干部培养方案”的内容,请务必阅读本文。感谢您的关注和喜欢,分享是一种美德,也是一种行动。请帮助我们宣传吧!...

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    后备干部工作总结热门

    发布时间:2023-10-05

    要写出一篇好的作文,我们需要了解什么呢?在动笔之前,我们有必要参考一下他人推荐的优秀范文。借鉴时不能仅仅模仿形式,忽视其内涵,因此,编辑根据您的需求,为您整理了一篇与“后备干部工作总结”相关的精品文章,想要深入了解更多相关信息的朋友,不妨前来一读!...

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    后备干部述职报告范本

    发布时间:2024-03-11

    20xx年以来,在旗公安局党委的正确领导下,本人以科学发展观武装头脑,团结带领全室党员民警,把“保障强基”作为推进公安事业长远发展的一项重要工作来抓,围绕构建经费保障、装备管理、工作机制、队伍建设“四大体系”目标,在本职工作岗位上较好的完成了各项工作任务,为推进公安“三基”建设、构建和谐社会提供了坚...

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    后备干部推荐材料3篇

    发布时间:2024-03-25

    为了让您更加了解“后备干部推荐材料”好工具范文网为您撰写了一篇详尽的文章,在互联网办公的时代我们每天都会处理多种类型的文档任务,范文越来越受到人们的重视和重点关注。职场范文可以让我们更轻松地完成工作。写范文的格式是什么样的呢?...

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    后备干部工作总结十篇

    发布时间:2024-01-03

    不论是在工作还是学习上写文档的难度与复杂度都是相当高的,为了避免基本的错误,我们需要阅读范文。 范文提供了关于整体构思的有用信息,怎样才能快速写出一篇范文呢?我为了让您满意精心创作了这份“后备干部工作总结”。...

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