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员工入职承诺书十二篇

员工入职承诺书

格式:DOC上传日期:2024-03-28

员工入职承诺书十二篇

2024-03-28 14:48:05

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员工入职承诺书(篇1)

江南盛宴时尚精品酒店 员工入职承诺书

亲爱的员工,欢迎您加入江南盛宴时尚精品酒店这个大家庭.在入职时,请您熟悉以下要求并确认签字!

1:本人确保入职个人信息资料完整准确,并无虚假;

2:本人应聘岗位,在入职时已清楚工资待遇,并愿接受酒店的工作分派与临时派岗。

服务员:基本工资1700元;全勤奖100元,提成另计

吧台:2200元,全勤100元

保安:1800元,全勤100元

保洁:1900元,全勤100元

传菜:1700元,全勤100元,奖励200元

洗碗:1800元

服务员卫生奖励:300元

保洁卫生奖励:300元(按照上岗时间计发)

每月休假两天,如不休或未休完,工资另计补发

2;本人愿接受工作岗位要求.自入职时七天无薪,若不能胜任本岗工作,七日以内离职不计工薪,七天后上岗按照入职日期开始计入工薪;试用期一个月,一个月后能够单独服务正式上岗,并享受服务提成【服务员计提,其他岗位不予计提】。

入职日期年月日

最低工作时长年月日

按照最低六个月工作时长,计入最低岗位基本工资,若只工作半年以上则只享受50%的服务提成,不享受其他计提和奖励;最低十个月以上一年以内工作时长,计入最低岗位基本工资,享受服务提成,不享受其他奖励(卫生、优秀员工奖励、年薪奖等);如未达到以上入职时限,酒店将扣除员工个人全部薪金用以补偿酒店培训和岗前训练,以及岗位缺编的费用损失;我自愿接受并无异议,并赔偿因个人离职导致工作断档所带来的经济损失。

若在到达双方商定的工作时限以后,正常离职,则需提前四十五天写出书面申请,经同意并有后续人员上岗方可离职。3: 酒店无偿提供员工食宿,员工下班以后离开宿舍或上下班途中偏离正常上班行驶路线,出现意外与店方无关。任何人下班以后不得聚餐酗酒或在宿舍赌博,由此引发的人身事故和刑事责任与店方无任何关联,由当事人自行承担。

入职期间,员工打架、拉帮结派、拾遗不交、偷盗等行为一经发现,立即开除,扣除全部薪金。相关特别重要岗位另订拟定制度。

员工入职承诺书补充说明:

1.七天以后单独上岗,十五天以内离职,按每天30元结算;十五日至三十日以内离职,按每天50元结算。

2.每月15日为工资发放日,如有包桌或节假日则顺延。

3.已签订协议员工违约离职,离职当月底薪以1500元结算,无提成及其他补贴,如不按离职流程办理,自动离职,传播负能量,则扣除全部薪金。

4.离职时上交酒店发放物品,如有损坏照价赔偿,待各部门签字完毕后,审核同意离职方可离店,在15日工资发放日领取工资。① 保安

1.协助包桌端托,店内小型维修,协查员工带包,每天晚上店内收市水电关闭,门外卫生,花木清理维护。

2.消防协查,协助到客引导,酒水送店,门外灯光开关。3.完成经理分派的临时工作。② 保洁

1.负责卫生间和洗手台地的清洁跟进 2.负责公区卫生花木物品的卫生清洁跟进保持 3.包桌时协助做好外围服务和上菜

4.熟练使用洁厕灵、不锈钢光亮剂等保洁工具、技能 5.完成经理分派的临时工作 ③ 吧台

1.负责吧台的日常收银工作、预订和宴席接待 2.清理吧台内外和分管的卫生区域、检查酒水质量 3.包桌时协助端托、外部事务传达,内部事务汇报

4.协助做好经营分析,数据统计,协助做好宾客引导、外围服务帮助

5.完成经理分派的临时工作 ④ 服务员

1.做好服务员本职工作:服务、卫生、5s等

2.做好每日工作执行:晨会、常期(计划)卫生,收市清理,餐前准备

3.接受考评验收;培训考评,卫生检查、服务检查、互帮互助,班组建设、营销PK等

4.做好分派区域和分管本职工作;完成上级分派的临时工作

以上条款本人以过目并熟悉了解。本人特签字证明并遵守。如有违反,甘愿接受处罚。

员工:

店方:

****年**月**日

员工入职承诺书(篇2)

为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向企业做出以下承诺:

一.我承诺与企业签订劳动合同时,所提供的信息是真实的,可以核查。这些信息包括但不限于:身份证、户口证、离境证明、文凭、专业证书、照片、历史背景、工作经历等。简历和入职登记表中的信息以及本人提供的其他信息。如果在签订劳动合同后,企业发现我提供的上述信息存在欺诈行为,我同意企业随时终止劳动合同,不支付任何经济补偿。

二、本人承诺在与企业签订劳动合同时,与任何用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任,企业不承担任何连带责任,并有权随时解除本人的劳动合同。

三、 本人承诺在与企业签订劳动合同时,已学习并明确了企业规章制度和岗位职责,愿意在履行劳动合同过程中严格遵守和履行各项制度;如有违反,愿意接受企业的相关处罚。如果他违法,他愿意承担法律责任。

四、本人承诺在任职期间,不在外兼职,并严格遵守企业规定的作息时间,因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。

五、 本人承诺在任职期间,自觉维护企业荣誉,不利用职务之便进行腐败,不披露、查询薪酬,不以伪造、盗用企业印章等不正当手段从事其他活动。

六、本人承诺在任职期间,自觉维护企业利益,不侵占企业、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁企业财物,对与本人发生的'相关业务经费,愿意接受企业的调查和处理。

七、 本人承诺在任职期间,遵守企业保密规定,保守企业秘密,不将企业的任何资料带离工作场所,不向他人泄露企业秘密,保证不传播对企业不利的言论,更不用说做诋毁企业的事情,自觉维护企业声誉。

八、本人承诺在任职期间,在工作时间内必须穿戴企业提供的工作服等劳保用品,并保证整洁;中途辞职,所发放的劳保用品需要上交,若遗失,则按价赔偿。

九、 我承诺在任职期间逐级反映我个人的意见或建议;当反映的意见或建议未得到解决或采纳时,确保以书面形式向上级报告。确需亲自反映的,应当在工作完成后进行。

十、本人承诺在任职期间,本人保证遵守企业薪酬保密规定,不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反,则企业可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。

十一、 本人承诺,在任职期间因故提出辞职申请时,将提前一个月以书面形式向企业报告,并在企业招聘到合适的替代人员并完成相关交接手续后离职。如果您未经许可离开,您愿意收取未收到的所有工资和福利的30%作为违约金。

十二、离职后,不得单独或联合他人实施有损企业利益和诋毁企业形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的企业品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

本承诺书自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

承诺人:____________

______年______月______日

员工入职承诺书(篇3)

先生/女士:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及本公司的有关规定,聘任您于x年_月x日入职x有限公司x部,任_职务,级别为,考核试用期一个月。您的职责与待遇如下:

1、您须于试用期内努力工作,以达到公司规定任职该岗位的工作绩效和标准。对于试用期间工作态度、工作行为、工作结果等评价合格,公司将按期办理正式转正手续,并享受相关薪资福利待遇;对于试用期间工作表现不符合该岗位工作要求,达不到正式录用标准的,公司将按有关规定延长试用期时间或解除与您的劳动关系。

2、您必须遵守公司劳动纪律、员工行为准则及人员奖惩等各项规章制度及劳动合同约定的内容,以确保您岗位工作业绩目标的达成。

3、您入职30天之内,公司将与您签订为期三年的劳动用工合同。若因参加培训需调整劳动合同期限的,公司将依据《培训协议》中培训服务期的约定顺延劳动合同到期时间。

4、如您未达约定工作年限而需与公司解除劳动关系,经与公司协商一致,劳动合同可以提前解除,但需提前三十日以书面形式知会公司,公司将从您薪资中扣除15天作为入职培训费用。同时您必须将您的所有工作内容、方式、技巧等传承于接任者,直至该接任者能独立上岗作业为止,否则公司有权要求您给予赔偿。

5、公司出资为您提供专项技术或技能培训,包括出国学习进修、外派学习培训等,培训费用(包括培训费、资料费、相关差旅食宿费等)公司将与您订立培训服务期协议,服务期按培训金额定为1年、2年、3年、5年以上不等(培训费用在x元以内的为1年,培训费用在x~4000元的为2年,培训费用在4000~6000元的'为3年,培训费用在6000元以上的为5年)。若您违反服务期约定需提前解除劳动关系,您须按约定向公司支付违约金,违约金的数额将按所发生培训费用及未履行约定年限所应分摊的培训费用进行赔付:服务未满一年离职赔偿100%;

员工入职承诺书(篇4)

本人_________,于_____年_____月_____日入职,在__________________公司_____部门任职_____岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司做出以下承诺:

一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时,所提供的资料信息都是真实可查的,这些资料信息包括但不限于:身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后,公司发现本人提供的上述信息有欺诈成分的,本人同意公司随时解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿。

二、本人承诺在与公司签订劳动合同时,与任何用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任,公司不承担任何连带责任,并有权随时解除本人的劳动合同。

三、本人承诺在与公司签订劳动合同时,公司规章制度和岗位职责我已学习和明确,并愿意在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;且对公司在发展运营过程中新制定的各项规章、制度、业务考核办法、工作安排等各方面的规定无条件遵守,若有违反,愿意接受公司相关处罚甚至辞退处理,触犯法律的,愿承担法律责任。

四、本人承诺在任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作需要,将服从公司加班的安排和无条件接受岗位调配。若发现有利益冲突的兼职,帮助同业公司与公司进行竞争,损害公司利益的,给予撤职或开除处分,且公司无需支付任何补偿和赔偿,给公司造成损失的,依法追究相关法律责任。

五、本人承诺在任职期间,接受公司的各项考核,如果考核不达标的,愿接受公司撤职或开除的处分,且公司无需支付任何补偿和赔偿。

六、本人承诺在任职期间,自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

七、本人承诺在任职期间,自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理,构成犯罪的,移送司法机关处理。

八、本人承诺在任职期间,遵守公司保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司秘密,保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反,则公司可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。

九、本人承诺在任职期间,个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

十、本人承诺在任职期间,因故申请离职时,将提前一个月以书面形式呈报公司,并在公司招聘到合适的接替人员且办妥相关移交手续后离职。如擅自离职,自愿将本人未领的所有工资、福利等作为给公司造成的.损失抵顶,不再向公司主张任何权利。

十一、本人承诺离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

十二、本人承诺积极响应国家计划生育政策,自发现本人怀孕后,应一周内向公司主管领导汇报,并服从工作岗位的安排调整,否则不享有因怀孕而享有的政策和福利待遇。

十三、本人承诺提高工作效率,保证在正常上班时间内按时按量完成份内的的工作任务。因自身原因造成正常工作时间内工作未完成的,无条件加班完成。

该承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力。

承诺人(签字、摁手印):

身份证号码:

____年___月___日

员工入职承诺书(篇5)

为了明确我在工作中的责任和职业道德,我愿意对企业做出承诺

一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效,并已接受相关医院体制检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

二、 本人已与原工作单位解除劳动关系,未发生劳动或经济纠纷等相关事项,未签订竞业禁止协议。如果原单位追究我的相关责任,与企业无关,给企业造成的损失由我承担。

三、企业规章制度和岗位职责我已学习和明确,将严格遵守和履行各项制度;若有违反,愿意接受企业相关处罚,触犯法律的,愿承担法律责任。

四、 在任职期间,本人不从事兼职工作,严格遵守企业规定的作息时间。因工作需要,服从加班安排,接受岗位调配。。

五、自觉维护企业荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用企业印信文件等不正当手段来从事其他活动。

六、 自觉维护企业利益,不侵犯企业、同事、客人的财产,不无故侵占、损坏企业财产,愿意接受企业对企业发生的相关业务费用的调查处理。

七、遵守企业保密规定,保守企业秘密,不将企业的任何材料带离工作场所,不向他人泄露企业秘密,保证不散播不利于企业的言论,更不做中伤企业的事,自觉维护企业声誉。

八、 在工作时间穿上企业提供的工作服和其他劳动防护用品,确保清洁;如果中途辞职,发放的劳动保护用品需要上交。如果你丢失了它们,你将根据价格得到赔偿。

九、个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。

十、 当我因故申请辞职时,我会提前一个月离职

书面形式呈报企业,并办妥相关移交手续。如擅自离职,甘愿将本人未领的.所有工资、福利等作为违约处罚。

十一、 离开公司后,不得单独或与他人共同从事损害公司利益和形象的行为,不得擅自直接、间接或变相利用企业品牌和资源的任何业务;如有违反,愿承担一切法律责任。上述承诺反映了我的真实意愿。

承诺人:____________

______年______月______日

员工入职承诺书(篇6)

本人就受聘于 xx 相关事宜作如下声明:

一、本人在此声明:本人自愿作为公司的劳动者,本人已了解并同意遵守xx公司的各项规章制度,并愿意执行。

二、本人在此声明:本人向公司出示的、陈述的任何有关本人自身情况的说明都是真实的。本人自身情况包括但不限于本人的学历、学位、技能、工作经历、家庭情况、婚姻状况、身体状况、社会保险情况等。同时本人愿意接受公司对本人出示的相关资料(身份证、学历证等)真实性进行查验,由此产生的费用由本人自行承担,或由公司从本人第一个月工资中代为扣缴。若本人就上述自身情形为不实陈述,则视为本人的欺诈行为,公司可据此解除与本人的劳动合同,且不承担任何赔偿责任。因本人的不实陈述给公司和自身造成的损害,由本人承担。

三、本人在此声明:于本声明签署之日起,本人与任何其他单位不存在任何劳动关系。并且,本人受聘于公司不会违反本人对前雇主的任何竞业限制义务,公司不会因雇佣本人而引发任何诉讼。任何公司因雇佣本人而引发的任何法律责任由本人承担。

四、本人在此声明:本人对前雇主或其他任何单位负有保守商业秘密义务。本人承诺不将任何涉及第三方的商业秘密带入公司,并不在公司使用。任何因本人违反对第三方的保守商业秘密的义务而导致的任何法律责任,由本人承担。

五、本人在此声明:在此之前,公司已向本人明确告知了工作岗位、工作期限、岗位要求、薪酬福利等,并公示了公司现有的各项规章制度。并且,本人清楚公司将根据情况不时更新这些规章制度,本人表示将对其予以严格遵守。特别强调,本人理解公司的商业秘密保护政策,本人将严格保守公司的商业秘密。

六、本人承诺在公司工作期间,不得存在以下违反职业信用的行为:未满约定的服务期限提出辞职;未经批准擅自离职;辞职但未办理工作交接;违反工作纪律被公司辞退或开除;借公司公款未还;侵占公司财产;约定违约金未付;约定赔偿金未付;违反公司保密规定,泄露秘密;利用工作之便侵占公司财物。如存在以上行为,公司可以在本人的业绩诚信档案中记录本人的相关职业信用信息,并作为其他企业诚信调查的依据。

七、本人承诺:自觉接受监督,本人若有违反以上条款(包括但不限于条款中所列举的法律及制度禁止项目),一经核实,自愿接受公司处罚。(公司将追究由此给公司造成的经济损失,从工资、奖金、抽成中扣除给公司造成的经济损失并处以罚款,而且还将视情节轻重、后果大小给予全额扣除当年乃至历年度全部工资、奖金、抽成累积所得,触犯刑律的,交由司法机关依法办理。

声明人(签名):

日期: 年 月 日

员工入职承诺书(篇7)

一、恪守诚信,我保证我所提供的个人履历资料(包括个人简历、身份证、学 历证、离职证明、户籍证明及相关资格证书复印件)及其他基本情况真实、无误,绝无欺诈成份。

二、本人自年月日开始在公司担任 工作,至今累计工作年限为 年。本人 年 月 日离职,与该公司完全终止劳动关系,无任何事实劳动关系,并在过往的单位工作期间无任何隐匿、偷盗、破坏、故意拖欠账款等违法行为存在,同时也未有任何违反国家法律、法规在案追查中。 三、本人自月日入职时,与以上单位无任何竞业限制约定,并在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

四、我已收到公司员工相关规章制度等规定,并承诺在入职后三日内认真阅读完毕,如有异议在三日内提出。我愿意认真遵守和履行公司的各项规章制度。

五、保证不故意和过失泄露公司的经营、管理、技术机密。

六、保证无论由于何种原因离开公司,试用期必须提前三日,转正后必须提前三十日以书面形式通知公司,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款和应扣款等。若未经批准而擅自离职,愿意按照公司规章制度接受处理。

七、遵守公司薪资保密制度,不向同事透露本人薪资或打听他人薪资。

八、如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

九、在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为。

承诺人签名:

身份证号码:

年 月 日

员工入职承诺书(篇8)

1、当我承诺加入公司并与公司签订劳动合同时,所提供的信息是真实的,包括但不限于:身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各种专业证明、照片、历史背景、工作经历、工作简历和就业登记表中的信息以及我提供的其他信息。如果在签订劳动合同后,公司发现我提供的上述信息存在欺诈行为,我同意公司可以随时解除劳动合同,无需支付任何经济补偿。

2、我承诺在与公司签订劳动合同时,不与任何用人单位发生劳动关系,不存在未完全处理好的法律责任。如承诺不真实,本人与原用人单位的劳动争议由本人独立承担,公司不承担任何连带责任,并有权随时解除本人的劳动合同。

3、我承诺在与公司签订劳动合同时,已经学习并明确了公司的规章制度和工作职责,愿意在劳动合同履行过程中严格遵守和履行各项制度;如有违反,我愿意接受公司的相关处罚,如有违法,我愿意承担法律责任。

4、我保证不在办公室外兼职,严格遵守公司规定的工作时间表。因工作需要,服从加班安排,接受岗位调配。

5、我承诺在任职期间,自觉维护公司荣誉,不利用职务之便进行贪污舞弊,不泄露或查询工资,不伪造或窃取公司盖章文件等非法手段从事其他活动。

6、我承诺在任职期间自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财产,不无故侵占或损坏公司财产。我愿意接受对我发生的相关业务费用的调查和处理。

7、我承诺遵守公司的保密规定,保守公司秘密,不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人透露公司秘密,保证不散布任何针对公司的言论,更不做任何诋毁公司的事情,自觉维护公司声誉。

8、我承诺在工作时间必须穿公司提供的工作服等劳动防护用品,并保证整洁;辞职的话,发的劳保用品需要上交,丢失的按价格赔偿。

9、我承诺在任职期间按部就班地反映个人意见或建议;当反映的意见或建议没有得到解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。如需当面反映,应在工作结束后进行。

10、我承诺在任职期间,承诺遵守公司工资保密规定,不泄露本人工资,不打听他人工资;如有违反,视情节轻重,公司可给予罚款、降级或解除劳动合同等行政处分。

11、我承诺在任职期间因某种原因申请辞职时,会提前一个月向公司书面汇报,并招聘合适的人员接替我在公司的职位,完成相关交接手续后离职。如果你未经允许离开,你愿意拿走你没有得到的全部工资和福利的30%作为违约金。

12、离开公司后,不得单独或与他人联合进行损害公司利益、抹黑公司形象的行为,不得擅自直接、间接或变相使用公司品牌和资源的任何业务;如有违反,他们愿意承担一切法律责任。

本承诺书将自动附在劳动合同中,与劳动合同具有同等法律效力。

xxx

20xx年xx月xx日

员工入职承诺书(篇9)

本人于X年X月X日入职天香果园招录试用,拟担任 职务,为表诚信,防患瑕疵,愿意向公司作出以下承诺:

一、自愿遵守上班时间:早班: 8:00-17:00 中班:12:00-21:

00 晚班14:00-23:00 每天工作9小时,含进餐休息时间。月休4天,节假日根据门店情况安排。

二、迟到、早退者,5分钟以内每次扣薪5元,15分钟以内的每

次扣薪15元,30分钟以内的每次扣薪30元。每月迟到三次以上(包含三次)扣除全勤奖100元。当月忘记打卡超过一次(含)以上,没有合理理由的,迟到或早退30分钟(含)以上的;没有事先请假或请假未经批准擅离工作岗位的,以旷工论处。

三、旷工。未经请(准)假或假期届满未经续假而擅自不到职者,

均以旷工计。无故不上班或故意不打卡者作旷工处理。 上班时间外出办私事,一经发现一律作旷工处理。当日旷工0.5-2小时以内的计半天旷工,2-4小时以内的计全天旷工。旷工扣当天工资总数并进行相关的行政处罚,旷工一天罚薪100元,旷工二天罚薪200元,依此类推。 旷工达3天者予以辞退,公司有权扣除其薪金以补偿给公司造成的损失。(日薪=固定工资/当月天数)

四、请假:公司员工请假必须提前至少1个工作日,审批通过后

提交考勤专管员备查方可执行。 如遇紧急事件确实无法提前办理请假手续的,必须于当日上班前电话或短信通知部门负责人或上级领

导协助办理请假手续,否则按旷工处理。试用期员工请事假,将延长试用期。

五、员工离职分为辞退和辞职两种。 公司对违纪员工,经劝告、教育、警告不改者,有辞退的权力并不进行任何经济补偿。 公司对有下列行为之一者,给予辞退:一年内通报批评达三次者;连续旷工三日或全年累计超过五日者;品行不端、行为不检,屡诫不改者。员工在试用期内经发现不符合录用条件者。

六、试用期员工需提前3个工作日提出书面申请,正式员工提前一个月提出书面申请,人事部在30个工作日之内通知领取《员工离职审批表》,当事人填写,逐级批复后进行正常工作交接,交接不清者或者未办理交接手续者扣离职当月薪酬作为公司经济补偿。

七、新员工上班不满7天离职,不予发放工资。

八、员工自离处理方案:员工自递交离职报告30个工作日之内或未交离职报告而擅自不到岗者均按自离处理。员工自离,由直属上级代其填写离职表,并注明自离原因。自离人员自离岗当天开始按旷工处理,3天后直接开除。直属上级须第一时间核算其离职后相关费用,报知人事部和财务部,财务部将扣其当月薪资作为公司经济补偿。

九、遵守公司薪资保密制度,不得向同事透露本人薪资或打听他人薪资。如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为。

承诺人签名: XXX

身份证号码:XXX

年 月 日

员工入职承诺书(篇10)

作为企业新的一员,我自愿签订此【入职承诺书】,本着诚实守信和忠于绿能的原则,本人庄严承诺以下事项,并自愿受其约束:

一.本人入职时、试用期内及与企业签订劳动合同时,向企业提供的信息均有效。这些信息包括但不限于:身份证、户口证、离境证明、文凭、专业证书、照片、历史背景、无犯罪记录、工作经历等。简历和入职登记表中的信息以及本人提供的其他信息。

二、在签订本承诺书时,本人未与任何用人单位之间存在尚未解除或终止劳动关系、或事实劳动关系,亦与任何用人单位不存在因劳动关系而产生的劳动争议纠纷,或与之未了的'法律责任。如果该承诺不属实,则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任,企业不承担任何责任。

三、 我了解并认真研究了企业的规章制度和工作职责,包括但不限于:;明确企业规章制度的公示方式,愿意严格遵守企业规章制度。

四、因工作需要将服从加班安排和接受企业的岗位调整,同意工作期间的劳务条件、工作时间、薪资待遇等按国家和企业有关规定执行。

五、 忠于绿色能源,杜绝打架、酗酒、赌博,遵纪守法;自学,维护企业荣誉和利益;遵守企业的保密规定;遵守职业道德,树立良好的个人形象;努力为企业的生产经营服务,做一名品质优良、作风正派的优秀员工。

本人同意,若违反上述承诺任何一项,即视为严重违反企业规章制度,企业有权解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿;若给企业造成经济损失或法律责任,本人愿意全部承担。

我承诺,无论我为什么离职,我都会按照企业的相关规定办理辞职手续。

该承诺书将自动作为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力,自签字当日起生效。

我提供的通讯地址是有效的联系信息。如有变更,我将书面通知企业。

承诺人:____________

______年______月______日

员工入职承诺书(篇11)

本人___,于___年___月___日入职,在________________公司________________部门任职___岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我愿向公司做出以下承诺:

1、本人恪守诚信并确认所提供的个人简历、证件复印件等所有资料真实、无误,若有虚假,本人愿意接受辞退处理,并承担因此而引起的所有经济责任与法律责任。

2、公司已经告知我相应的工作内容、工作条件、工作地点、安全生产状况、劳动报酬等情况。

3、按公司规定,自入职之日起1-3个月为试用期。试用期间若达不到公司工作要求,愿服从公司安排,视情况进行转岗试用、延期转正或辞退。正式员工达不到公司工作要求的,上级领导先和本人进行沟通,并予以警告,若屡教不改,自愿接受辞退处理。

4、本人在职期间不会从事任何形式的'第二职业,承诺不直接、间接或变相从事或经营与公司相同或相近的业务,否则,一经发现,服从公司的辞退处理。

5、本人现与其他任何单位不存在劳动关系。本人受聘贵公司不会违反本人对前雇主任何竞业限制义务,公司不会因雇佣本人而引发任何诉讼。若因公司雇佣本人而引发任何法律责任由本人承担。

6、本人承诺不将任何涉及第三方的商业秘密私自带入公司,任何因本人违反对第三方的保守商业秘密义务而导致的任何法律责任,由本人承担。并且特别强调,本人理解公司的商业秘密保护政策,本人将严格保守公司的商业秘密。

7、自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印章、文件等从事其他活动。

8、自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客户的财物,不贪占、无故损毁公司财物,对与本人发生的相关业务经费,愿意接受公司的调查和处理。

9、因故申请离职时,我将提前一个月(试用期提前3天)以书面形式呈报公司,并办妥相关移交手续。如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。

10、本人如没有履行义务,本人同意被公司视为严重违反《劳动合同法》的诚实信用原则与用人单位的规章制度。

11、在职期间,认真学习《员工手册》,并自愿遵守各项规章制度。

12、以上承诺内容为本人自愿,独立,真实的意愿表示。

员工入职承诺书(篇12)

1、有关本人真实简历的承诺

本人在此声明,本人向公司提供的个人资料及情况介绍(包括但不限于本人的学历、学位、技能,工作经历、家庭情况、婚姻状况、身体状况等等)都是真实的,若出现与本人实际情况不同,可视作为本人的欺骗行为,公司以此据可以随时解除与本人的劳动合同,并不用支付经济补偿金以及不承担任何赔偿及违约责任。因本人的欺骗给公司造成的损失,由本人全部承担。

2、有关本人与前雇主关系的承诺

本人在此承诺:本人与航天康达公司签订合同之日起,与任何其他单位不再有任何劳动关系,由此而产生的劳动纠纷,均由本人自行承担。并且,本人受聘于公司不会违反本人对前雇主的任何竞业限制义务,公司不会因雇佣本人而引发任何诉讼,因雇佣本人而引发的任何法律纠纷由本人承担全部责任。

3、有关连带责任的承诺

本人在此承诺:本人对前雇主或其他任何单位不负有保守商业秘密义务,任何因本人违反对第三方的保守商业秘密的义务而导致的任何法律责任由本人承担。

4、有关公司各项规章制度的承诺

本人在此承诺:在此之前,公司已向本人出示了公司现有的《员工手册》和各项规章制度。并且,本人清楚公司将根据情况不时更新这些规章制度,本人表示将对其予以严格遵守。并且,特别强调:本人理解公司的商业秘密保护制度,本人将严格保守公司的商业秘密。

5、有关试用期的承诺

本人在此承诺:自入职之日起七个工作日内,本人无论因何种原因离职或被辞退,公司均不予支付报酬,试用期表现不佳或未能达到转正要求,本人承诺公司可以适度延长试用期,经两次延期转正后依然无法达到转正要求,本人承诺公司可以对本人按自动离职处理。

6、有关工作服、劳保用品、办公用品使用的承诺

本人在劳动合同期内,在公司领取的工作服、工具、劳保用品、办公用品等物品的所有权属于公司,本人只有使用权。

7、有关工伤、职业病及犯罪记录承诺

本人在进本公司之前有无受过工伤,是否已治愈,特承诺:本人在进本公司之前是否患过职业病,职业病类型,是否已治愈,特承诺:本人在进本公司之前有无犯罪记录,特承诺:(如本人是退伍转业军人,是否有革命军人伤残证,特承诺:)本人承诺以上全部内容为本人真实意思的表示。

新员工签字:

身份证号:

xx年xx月xx日

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