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燃气公司员工工作总结
作为一家燃气公司的员工,我深知自己的责任重大,需要时刻保持高度的警惕和责任感,确保公司设施的安全运行,为客户提供优质的服务。随着社会的发展和科技的进步,燃气行业的工作变得越来越复杂,我们必须时刻不断地学习和提升自己,以适应市场的需求和客户的要求。
在工作中我们要严格遵守公司的各项规章制度,严格遵守操作流程和安全操作规程,保证燃气设施的安全运行。员工需要时刻关注公司公告和培训,不断提高自己的业务水平和技术能力。只有做到这一点,我们才能够保证公司设施的安全性,为客户提供可靠的服务。
在与客户接触的过程中,我们要始终保持热情、耐心和细心,满足客户的需求,营造良好的服务氛围。处理客户投诉和问题时,要站在客户的立场上思考,换位思考,及时解决问题,提高客户满意度。只有满足客户的需求,我们才能够留住客户,增强公司的竞争力。
作为一名燃气公司的员工,我们还要注重团队合作,积极与同事协作,协调工作,互相帮助,共同完成交接任务。团队的力量是不可思议的,只有团结一心,互相支持,我们才能够在竞争激烈的市场中立于不败之地。要加强团队建设,培养团队精神,促进团队发展。
我们要牢记燃气公司的使命和价值观,时刻关注社会环境和公共利益,为社会做出贡献。作为一名燃气公司的员工,我们要时刻保持良好的职业道德和行为操守,维护公司形象,诚信经营,不做违法违规的事情,做一个社会责任感强的员工。
小编认为,作为一名燃气公司员工,我们要时刻不忘初心,牢记使命,为公司的发展贡献力量,为客户提供优质的服务,为团队的合作努力奋斗,为社会做出贡献。希望通过大家的共同努力,我们的燃气公司能够发展壮大,成为行业的领头羊,为社会的经济发展做出更大的贡献。
为了认真贯彻和落实侯住建发[20xx]24号文件精神,扎实开展城镇燃气安全生产检查与专项整治工作,及时消除隐患,杜绝燃气事故的发生,确保人民生命和国家财产安全,我公司高度重视此项工作,结合实际,积极开展燃气安全自查工作,现就有关情况汇报如下:
一、高度重视,组织领导
根据文件精神要求,针对燃气事故具有危害性大,社会影响大的问题,公司及时召开专项会议,认真传达学习了有关文件精神,进一步统一思想,提高认识,增强安全意识,使安全工作时刻做到警钟长鸣。为此,我公司特成立领导小组:
组长:贺艳丽副组长:梁文燕
成员:尤彩玲、周春艳、张东升、刘建、张凯、刘乾吴延昭、高伟、张彦伟、刘立旗、霍玉娟
下设专项检查办公室,办公室主任由安委会副主任刘立旗(兼)担任,制定详细工作方案,具体负责开展专项整治工作。
二、明确责任,层层落实
目标明确。
2、加大安全教育力度,做好重要设备日常维护
三、安全检查、突出重点
为了认真搞好燃气安全专项整治活动,公司安全检查领导组采取集中拉网式检查与每周二、周五定期检查的方式进行。我们对LNG液化工程及加气站按照逐台设备、逐条工艺管道、逐个阀门。城市管网按照逐个阀井、逐家用户、逐个工地,分别从7个方面:一是防火安全;二是消防设施安全;三是防雷防静电,报警设施安全;四是设备工艺运行安全;五是钢瓶充装安全;六是燃气用户安全;七是施工现场安全等方面,进行了为期半个月时间的全面检查,较好地落实了燃气安全生产与专项整治工作。本次开展专项整治过程中,共检查出各类燃气安全事故隐患36处,其中生产厂区4处,商业用户7处,庭院用户23处,施工工地2处。
四、隐患整改,运行安全
本次专项整治中,检查人员对于能够及时落实整改的问题,要求现场落实整改;对于一时整改不了的问题,下发隐患整改通知书,责令限期落实整改。防火安全检查中,厂区消防通道存在枯草,杆桔的问题,要求各卫生区域责任部门限期进行集中清理,经检查全部落实整改,及时消除了着火源。厂区内外警示语颜色光色不醒目的问题,全部进行涂漆处理,院内严禁吸烟,厂区内禁止拨打电话,要求门卫人员进一步加强院内罐气人员、加气人员、流动人员的管理,彻底清剿火患。设备工艺运行安全检查中,对于保险绳、保险带不牢固的问题,下发隐患整改通知,经检查工队按期全部落实了整改。对于惠民小区施工现场地下燃气管道回填中出现回填不合格、出地管道歪斜的问题,现场要求立即落实整改,不留后患。燃气用户安全检查中,对于部分单位及小区庭院用户,存在户外管道、调压设施出现锈蚀的问题,要求管网所抽调人员逐个小区集中防腐刷漆处理,对于部分商业餐饮用户存在气绳老化,管道与灶具连接处漏气,阀门用后不关等问题,现场下发隐患整改通知,并由用户负责人签名,经检查至目前已全部落实了整改。对于御珍轩酒店存在搭建铁皮房屋占压调压设施不通风的问题,下发整改通知后,现已落实整改。
燃气安全自始至终是企业发展的命脉,事故往往来自一瞬间,一些可预见和不可预见的不安全因素还很多,突发问题随时有可能发生。在今后的工作中,我们始终坚持以人为本,安全第一,预防为主的思想,不断强化燃气安全管理,积极落实防范措施,彻底将事故隐患消除在萌芽状态,确保安全。
公司在各部门的正确领导和大力支持下,通过半年的时间,快速、优质、高效完成了项目立项、气站选址、建站敷管等工程事项,并于去年价廉、安全的管道天然气,完成了政府多年来恢复使用管道气的夙愿,重新点燃百姓使用管道气的希望,办了一件顺民心、得民意的大好事,也为政府评报园林城市添上了浓墨重彩的一笔。
现通过一年的时间,已在城区敷设了中低压管网市府及各部门的正确领导和大力支持,尤其是在座的部门和各位领导的支持和帮助。
燃气行业,安全是企业的生命线。在确保企业快速发展的同时,公司从创建伊始并始终如一地高标准、严要求抓好安全生产。借此次抢修应急演练的机会,我把公司的安全生产工作情况向大家做一个简短汇报。
一、建立、健全安全管理制度
为确保建立起来的制度能有效实施并执行到位,不致于停留在口头上,体现在文字中,或躺在柜子里,公司成立了安全生产委员会,由专职抢修员和兼职宣传员。公司每年都与各部门负责人及各岗位人员签定安全管理目标责任书,严格执行各级安全生产责任制和安全事故责任追究的规定,切实将安全工作落实到岗位,落实到责任人,实行谁在岗,谁负责,谁操作,谁负责的首问责任制。要求每个员工做到有岗必有责、上岗必守则。
二、建立、健全安全管理组织体系
根据国家燃气安全相关法规,结合公司实际,公司先后建立并完善了“工程施工安全管理制度”、“安全运营管理制度”、“安全检查制度”、“安全例会制度”、“安全教育及培训制度”、“安全考核制度”、“气站安全管理制度”等全面的安全管理制度,使公司安全管理工作有法可依、有章可循,做到高起点、高标准、严要求,并使之规范化、科学化、系统化。
三、坚持执行安全检查制度
公司始终坚持“预防为主,防胜于消”的安全理念,在工作中“以检查促整改、以整改保安全”,保证重点部位、重点环节、重点时段的安全,结合公司情况及节假日、气候变化、季节交替等特点每年进行管线、燃气设施、施工现场、燃气用户进行严格检查,每个月进行一次月度安全例行检查,每周进行班组安全检查并结合日常安全检查和安全突击检查。每年组织进行表具、灶具、立管、胶管等燃气设施进行检查,发放燃气安全使用宣传资料,确保居民的用气安全。各类检查使用专用检查检查表,检查人员必须如实填写。对检查中发现的安全隐患及时进行整改,暂无法整改的上报安委会备案并加强巡视。
四、加大人力、物力、设备的投入
遵照建设部和国家安全委员会的精神,根据市建设局的要求,我司加大安全管理的各项投入。今年二月公司成立安全运营部负责公司安全生产的全面管理,安全运营部下设巡线班、抢修班、运行班、专职安全员共管线的巡查、燃气设备的维护保养、安全检查及隐患的发现整改、燃气事故的抢险抢修工作。
为了处理各类应急事故,公司购臵了专用抢修车辆,电焊机、PE管焊机、防爆电机、防爆工具、各种警戒设备等抢险、抢修工机具;按国家公安消防部门要求配备了齐全的消防设施和消防设备,能满足处理各种燃气突发事故的需要。
五、加强安全教育及安全培训
为加强员工的安全意识,熟练掌握安全技术操作规程。规定班组安全教育、活动每月不少于两次,部门不少于一次。根据年初制定的全年安全教育及培训计划,公司还采取“走出去,请进来”的培训方式,对各个相关岗位进行多种形式的培训,每年安全、防雷等相关安全知识学习和培训;组织对其他公司安全管理经验的学习。每年3-4次请相关专用安全管理人员和厂家技术人员上门授课。
公司建立三级安全教育制度,所有新入职、转岗员工必须进行公司、部门、班组三级安全教育培训,考试合格后方可上岗。特种作业人员按照国家有关规定进行安全作业培训并取得特种作业操作资格证方能上岗。通过一系列系统的安全教育和培训,提高了职工的整体素质和日常维护的业务技能,增强了处理突发事故的能力。
六、安全生产活动的开展
公司采用多种形式传播安全用气常识,做到家喻户晓。通气前公司与用户签定《安全用气责任书》明确供用双方的责、权、义。每户发一册图文并茂的《天然气使用手册》,告知用户燃气抢险电话,提高服务意识加强燃气安全宣传,树立“安全第一,用户至上”的思想,节假期间在电视台播放提醒用户安全用气的温馨提示,使安全意识在广大群众中警钟长鸣全生产月”活动中,公司积极参加政府组织的各项宣传活动,制作宣传横幅,张贴各种宣传画,张贴宣传标语,制作宣传板报,上街发放安。针对冬季燃气用户易发安全事故,公司每年对用户进行安全知识宣传单共万余份。使燃气安全知识深入用户。
七、建立、完善抢修应急预案
城市燃气做好充分的思想、设备、工具准备,及时采取果断处理措施,高效、有序、妥善地处臵燃气突发事故,公司建立了完整的燃气应急抢修预管网遍布大街小巷,与居民生活息息相关,由于各种客观原因、燃气设施不可避免地会发生故障或事故。为了保证员工随时案,并计划每年根据预案进行1-2次预案预演。
通过以上工作的开展,经过我们坚持不懈的努力,我们相信,只要我们遵循“安全第一,预防为主”的方针,坚持做好有关法规的宣传和贯彻,坚持安全工作的严格管理,不断完善安全管理制度并落实到位,坚持开展群众性的宣传活动,坚持做到事故隐患及时整改,安全工作本身就会取得经济效益、社会效益双丰收,同时也能为我公司的发展壮大,为市城市建设作出贡献。
燃气抄表员工作总结
燃气抄表员是负责燃气表计的读取和记录的专业人员。他们的工作内容非常细致且需要高度的精确性。在过去的一段时间里,我担任了燃气抄表员的职位,并且积累了很多宝贵的工作经验。在这篇文章中,我将详细介绍我的工作总结与体会。
作为燃气抄表员,我们的主要任务之一是准时、准确地完成对燃气表计的读取工作。这意味着我们需要按照预定的时间表和路线,到达指定的用户位置,并读取他们的燃气使用量。这项工作对我们的时间管理能力提出了很高的要求。我学会了制定合理的工作计划,合理安排时间,合理分配工作量。通过这种方式,我能够在规定的时间内完成工作,并确保读数的准确性。
对于燃气抄表员来说,数据准确性是非常重要的。我们必须仔细核对每一个读数,确保没有错误。一个小小的差错可能会导致用户燃气费用的不准确计算,给用户带来不必要的麻烦。为了提高准确性,我会在读数之前检查燃气表的状况,确保其正常运行并无损坏。如果发现燃气表有问题,我会及时上报,协助相关维修人员进行修理或更换,以确保数据的准确性。
另外,作为燃气抄表员,与用户的沟通能力也是至关重要的。在读数的过程中,我要与居民建立良好的沟通,与他们进行友好的交流。这不仅有助于我进入用户的住宅,并获得他们的合作,还能提高用户对燃气公司的满意度。同时,我也会耐心解答用户的问题,提供相关的燃气使用指导和安全知识。我发现,通过与用户的良好沟通,不仅能够提高工作效率,还能增进燃气公司和用户之间的互信关系。
在我的工作中,我还注重自我提升和学习。我会定期参加相关的培训课程,了解最新的燃气抄表技术和操作规范。同时,我也会利用工作间隙进行自主学习,提高自身的专业素养。通过不断学习和积累,我能够更好地应对各种复杂的工作情况,并提供更好的服务。
小编认为,燃气抄表员是一项细致而精确的工作。通过我的工作经验,我意识到准时完成抄表任务、确保数据准确性、与用户良好沟通、不断提升自己的专业素养是取得成功的关键因素。我将继续努力,通过不断学习和实践提高自己的工作水平,为燃气公司提供更加优质的服务。
燃气员工个人年终总结
从2019年年初到现在,整个一年我都在燃气公司担任员工工作,期间经历了许多的挑战与成长。站在这个年底的节点上,我想对这一年的工作进行一些总结和回顾,同时思考如何更好地迎接未来的挑战。
我要感谢公司给予我的机会和信任。在这一年中,公司给予了我充分的培训和发展的机会,让我能够不断学习和成长。通过参与各种培训课程和工作坊,我提高了自己的专业技能和知识水平,这对于我今后的发展具有重要的意义。
我要感谢团队的支持和合作。在过去的一年中,我与我的团队成员紧密合作,面对各种挑战和困难,我们都共同努力,克服了一个又一个的难关。每个人对工作都充满了热情和责任心,我们相互帮助、相互激励,共同推动了工作的进展。
在这一年中,我主要参与了燃气管道的安全检查和维修工作。这项工作不仅需要技术上的精湛,还需要具备严谨的态度和细心的观察力。每当我穿上工作服,戴上安全帽站在工作岗位上,我时刻保持高度的警惕和谨慎,确保管道的安全运行。通过实际操作和团队配合,我逐渐掌握了燃气管道的维修技能,并与团队一起成功完成了各项任务。
同时,我也积极参与了公司的改进和创新工作。在检查和维修过程中,我不断思考如何提高工作效率,减少安全风险。通过评估管道系统的结构和工作流程,我发现了一些问题和潜在的隐患,并提出了相应的改进方案。在和团队成员进行反复讨论和实践后,我们成功地将一些改进措施应用到了实际工作中,取得了良好的效果。
这一年的工作中,我不仅得到了成长和进步,也遇到了一些挑战和困难。由于工作需要经常在户外工作,不可避免地会受到天气因素的影响,有时候工作环境艰苦,但我始终保持积极乐观的态度,克服了这些困难。由于燃气工作的特殊性,工作中必须高度警惕和严格遵守安全规定,因此工作压力相对较大。但我始终坚持以安全为重,努力提升自己的技能和专业能力,以确保工作的质量和安全。
在下一年的工作中,我希望能够有更多的机会去接触和学习新的技术和知识。我会不断提升自己的综合素质和专业能力,努力成为更加出色的燃气员工。我还会继续与团队紧密合作,共同努力,迎接未来的挑战。我相信,通过我们的共同努力,燃气公司的发展将会更加稳定和可靠。
回顾这一年的工作,我深感自己在燃气公司得到了充分的培养和锻炼。我将继续保持积极乐观的态度,努力提升自己的专业能力和团队合作精神,为公司的发展做出更大的贡献!
燃气抄表员工作总结
作为一名燃气抄表员,我的工作主要是负责定期对用户的燃气表进行抄表,并向用户收取相应的燃气费用。在这个过程中,我积累了丰富的工作经验,也遇到了各种各样的情况,通过总结经验和教训,我意识到一个高效、专业和负责任的燃气抄表员应该具备以下几个方面的能力。
首先,专业知识和技能是成为一名出色燃气抄表员的基础。燃气表是一个复杂的仪器,需要熟悉其结构、原理和操作方法。在工作中,我经常接触到各种型号和种类的燃气表,所以我不仅需要掌握基本的操作技巧,还要对不同型号的燃气表有一定的了解。此外,我还需要了解燃气的性质和安全知识,以便在工作中正确应对各种问题和应急情况。
其次,良好的沟通和协调能力对于燃气抄表员来说同样重要。与用户的沟通不仅仅是为了抄表和收费,还包括解答用户的问题和了解用户的需求。在工作中,我经常会遇到用户对燃气费用不满或燃气表故障的情况,这时候我需要保持冷静和耐心,与用户进行有效的沟通和协调,寻找解决问题的最佳方案。良好的沟通和协调能力可以提高工作效率,也可以改善与用户的关系,为公司争取更多的用户满意度。
再次,对于细节的敏感和观察力的培养是燃气抄表员的必备能力。在抄表过程中,我需要仔细观察燃气表的指示数值以及与用户的对应关系,并将其准确记录下来。同时,我还要留意燃气表是否存在损坏或故障的情况,及时向上级报告并采取相应的措施。对于细节的敏感性和观察力的培养可以提高工作的准确性和效率,也能防止潜在的风险和问题。
最后,态度和责任心是成为一名优秀燃气抄表员的关键。燃气抄表工作需要勤奋、细致和耐心,尤其在高温、恶劣的天气条件下。我始终坚持以积极的态度对待工作,尽职尽责地完成每一次抄表任务。我深知自己的工作关系着用户的生活,也关系着公司的利益和形象,所以我一直以高度的责任心对待自己的工作。我会不断学习和提升自己的能力,以更好地为用户和公司服务。
通过这段时间的工作经验,我深刻体会到成为一名优秀的燃气抄表员并不容易,但同时也感受到这个职业的重要性和意义。希望通过我的努力和不断的提升,能够给用户带去更好的服务体验,也能为公司的发展做出更大的贡献。
时间飞逝,转眼间在肇庆高新区开盛燃气投资有限公司工作已经有两个多月了。回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给予了我这个成长的平台,使我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,从中感触良多,收获颇丰。
作为一位应届毕业生,初来公司也曾经有过一些忧虑。担心不知该怎样与公司的领导和同事共处,怎样更好的适应与胜任工作。但是由于公司有着团结向上的企业文化、拼搏奉献的精神和追求不断进步的工作状态,让我很快的完成了从学生到职员的转变。
来到公司工作的第一天,也就是2月16日。至今仍记忆犹新,还记得准备来公司的前一个晚上,我在家里辗转反侧,彻夜未眠。想着去到公司的第一天该做些什么、能做些什么;该如何跟领导同事共处、怎样让他们对我留下好的印象;到了工作的那天早上我早早就来到了公司,不用一天的时间我就记住了公司所有领导和同事的名字与电话,并且对大家都有了初步的认识。
为了深化对天然气基础知识的了解,更快的适应公司的工作环境。在公司的要求下,我有幸去到了亚洲铝业的燃气站学习基础知识。在20多天的学习过程中,我虚怀若谷的向气站的前辈们学习请教。在学习的过程中,遇到不懂的问题都能做到不耻下问,不断的深入体会理解。在气站的领导和同事们的悉心关怀和热心指导下,并通过我自身不懈的努力学习和钻研,很快积累了一些现场工作中的经验,并掌握了一些天然气的基本知识、现场的卸车操作流程以及槽车的基本结构等。
通过这段时间在亚洲铝业燃气站的学习,我对天然气有了进一步的认识,更有信心与底气回到公司的工作当中。但由于我是实习生,所以仍未能确定自己在公司中的定位。在公司领导的安排下我进入了物流部,在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导排忧解难;在专业和非专业上不懂的问题虚心向领导与同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。虽然我现在很努力的做了一些力所能及工作,但由于初入职场,难免出现一些小差小错需要领导指正。如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对新的工作岗位还不够熟悉等等;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在今后处理各种问题时会考虑得更全面,从而杜绝类似失误的再次发生。我决心在今后的工作中努力加以改进和解决,使自己更好地做好本职,服务公司。
2019年是公司发展历程中的关键之年,也是公司各项工作纵深推进的重要一年。在市委、市政府和集团、大区的领导和大力支持下,以总部提出的“学标杆 强基础”为根基,以全面提升服务保供气为重心,深入贯彻落实党建工作“四个全覆盖”,全面加强经营管理,主要经营指标稳步提升,各项重点工作深入推进,企业呈现良好发展的态势。
一、主要指标完成情况
2019年1-12月,公司累计发展居民用户36724户,累计发展工商户243户;累计销售燃气10842.70万立方米。截至2019年12月底,公司现有管理民用户280806户,工商业用户967户,中低压运行管线总长度 718.83公里。
二、主要工作开展情况
(一)积极开展市场发展工作
2019年,公司面对市场竞争和政府“两违”政策的影响,积极应对,制定用户开发计划,抢占竞争区域市场,加强应收账款催收,突破市场饱和瓶颈。
1.常规市场因事施策稳步发展,2019年全年完成居民用户开发36724户,发展工商业用户243户。
2.竞争市场积极应对全力维护,2019年竞争区域共签约6个小区4254户,其中3个小区2500户属于用户已与竞争对手签约,公司全力维护经营市场,最终成功重新签约;
3.“三供一业”借力政策努力推进,完成了淮海工业集团、清华厂等5家企业,共计29103户的供气移交协议签订,市发改委立项备案和资产移交协议签订等工作。目前改造资金共拨付5418.31万元,正在改造施工11955户,已置换通气2479户;
4.煤改气工程积极对接合理争取,确定煤改气实施方案,组织召开煤改气推进会,2019年完成1676户扫尾安装任务。
(二)做好气源保障工作确保城市供气
汲取去年冬季全国煤改气区域气源紧缺发生气荒教训,2019年区域确立了“早规划、早协调、早建设、早落实,整体气源基本满足供应”的气源保障措施。
1.建设气源供应通道。公司完成了西贾门站的建设、竣工验收及投运工作,xx-潞高压燃气管线(二期)工程,xx市郊区黄南高中压调压站项目和国新xx县分输站等项目工程,并实现西贾站,黄南站、潞城—xx高压管线、苏店末站等南北气源通道的管网置换互通,极大地提升了供气保障能力。
2.协调气源,签订供气合同。公司与三晋、国化等多家气源单位协调,总计落实气量1亿方,较去年同期增长92%;高峰日落实气量100万方。
(三)主动沟通政府,推动顺价气价补贴等重点工作
公司高度重视价格政策变化和影响,及时与政府部门沟通推动煤改气气荒形成的气价倒挂补贴和顺价工作。同时,取得政府部门支持,联合执法严厉打击偷盗气。
1.积极与政府沟通,争取气价补贴。针对2017年度“煤改气”气荒所致气价严重倒挂,致使公司生产经营面临巨额亏损,企业正常经营受阻。经与政府沟通,公司取得政府对煤改气工作的高度认可,政府支持企业并给予气价补贴。
2.建立顺价机制,完成公司顺价工作。11月16完成价格听证会建立了顺价机制,完成了采暖期非居民气价调整,气价由2.97元/方调至3.9元/方。
3.联合执法严厉打击偷盗气行为。针对“煤改气”偷盗气重灾区,公司多次向政府报告,并取得政府相关部门大力支持,各乡镇政府组织相关部门召开专题会议,宣传安全使用燃气的重要性,传达偷盗气行为的严重危害,各乡镇派出所主动出击积极参与,联合执法重点整治偷盗气,通过正常安检、突击检查、专项检查等多措并举,检查了中山头、北董村、焦家庄等7个村落3800余户,报送公安拘留和传唤7人,有效的打击了“煤改气”偷盗人的嚣张气势,维护了居民公共安全,有力地保障了居民的安全用气。
(四)狠抓安全管理不放松
安全管理历来是公司工作的重中之重。2019年,公司以制度为基础,以监督考核为抓手,以隐患整治为重点,强化责任落实,推进全员责任体系建设, 确保全年安全生产无事故。
1.加强制度建设,健全制度体系。完善公司涉及ehs的相关标准和规章制度,推进公司ehs管理体系建设。今年编制发布了《公司ehs责任追究制度(试行)》,落实纵向到底全员覆盖。组织部门签署《岗位ehs承诺书》,压实责任;完成了《公司ehs管理体系文件 》7章27项的修编工作;完成29项《公司输配管理体系文件》的汇编修订工作;完成《公司安全生产事故及突发环境事件综合应急预案》《安全生产事故风险评估报告》《应急资源调查报告》编制;完成年度《公司生产安全事故综合应急预案》修订、备案工作。夯实公司安全管理的根基。
2.落实隐患整治,加强过程管控。全年组织开展3次大型ehs检查。加强日常安全检查及危险作业现场管控。结合公司“四个一”的安全检查要求,开展安全检查208次,发现隐患179处督促整改147处,整改率82%;按照集团危险作业“五个百分百”的要求,每周收集现场作业信息,不定期抽查并将隐患指标纳入考核范围,重点监督确认作业现场安全措施的落实情况,严防事故发生。
3.加强实操和培训,提升应急处置能力和安全意识。2019年成功举办公司成立以来最大的一次综合应急演练--“城镇燃气管道泄漏事故应急演练”;同时为强化区域一体化应急能力,开展“公司技能比武竞赛”活动,增强了公司内各下属公司的应急处置能力和合作联动意识。开展“两高”“五有”安全输配管理培训转训工作、“安全月”宣传咨询日活动和“违章隐患随手拍”活动,提升员工安全意识和行为。组织运行管理部、客服部岗位应知应会培训4次,抽查63人次在线考核合格率100%。
4.创新工作模式,加强“煤改气”区域重点管控。针对“煤改气”用户安全意识薄弱、安全管理难度大等特点,创新工作模式,发布了《公司煤改气安全管控方案》,明确农村煤改气安全运行的要求,对于已通气煤改气项目,制定方案,责任到人,每村设立安全管控小组,由管网巡线员、客服安检员、工程隐患整改员、村安全协管员组成,推进本区域的用户移交工作和安全管理工作。重点进行管网巡查、户内安检、燃气使用宣传,隐患排查整治,有效防范和坚决遏制安全事故的发生。同时,加强安全宣传,提升用户安全意识,2019年累计专项宣传进社区42次,进村73次,入户安全抽查128次。
(五)优化业务模式,提升服务水平
2019年围绕加强客户端安全管理,确保客户用气安全;深化燃气线上服务和增值服务,推进互联网+服务项目常态化,持续提升用户品质服务享受。
1.优化管理模式 确保用气安全。面对管理用户的激增,公司实行片区化管理,分为三大片区六小片区,每位运维人员都有自己的责任片,营造互帮互助氛围,在冬季报修激增、启封量巨大的紧急情况下也完美过渡,正常完成了运维任务。而且在这种模式下,一级隐患整改率有望突破新高达到100%。
2.深化线上服务和增值服务,提升服务品质。开通了网银缴费、微信缴费、支付宝缴费等多种缴费手段,方便了用户。线上缴费率达44.5%。优化百尊销售流程和售后服务,建立百尊燃气具销售档案,及时进行安装和维修等售后工作,开展售后回访考核,促进服务水平提升。
3.强化服务督查,规范服务行为。公司全面加强服务督查管理,建立了自上而下的三级服务督查体系,出台了服务督查管理制度和考核办法,通过电话回访、用户走访以及现场抽查三种方式对公司客户服务部、热线服务、市场开发部、工程部等一线服务部门的日常业务的服务质量进行回访抽查,每月抽查回访用户约300户,及时总结回访意见和建议,并严格按照服务督查管理制度中的考核细则,规范公司服务行为,加大考核力度,不断完善服务督查管理工作,促进公司服务工作的整体提升。
(六)强化企业管理,提高公司整体工作效率
根据集团管控模式类型及管理指引,完成了区域组织架构梳理,明确管控幅度及重点。优化管理人员结构,激发组织活力。公司完成一级架构及二级架构调整;完成了壶关及潞城子公司管理模型优化;通过竞聘及人才盘点到位等方式优化人员结构,公司完成中层、主管及班组长竞聘,整体变动率为64%;加强技能培训工作,完成了2019年各层级人员培训计划;开展公司“熔创”中高层管理人员培训,通过素质拓展和相关课程培训,熔炼团队提升领导力,开展了基层管理人员相关业务培训,公司整体业务素质和工作效能有了较大提升。
同时,按照总部薪酬管理的相关要求,为规范公司的薪酬体系,激发公司持续发展的内在动力。2019年公司启动了岗位价值评估和薪酬梳理工作,在总部、大区大力支持下,经过艰苦、繁杂的工作,最终形成《xxxx燃气有限公司薪酬管理制度》已于12月下发执行。
(七)加强党建工作,宣导先进文化,助推企业发展
公司党委深入学习贯彻党的十九大精神,围绕集团“1234”党建工作思路,抓规范、强基础、补短板,全面提升党建工作质量,实现四个全覆盖。
十九大学习贯彻全覆盖。紧跟中央步伐,集中观看十九大开幕式电视转播。召开党员大会,本部全体党员及下属公司中层以上管理人员参加,从各个方面深入浅出的解读了十九大精神。制作了4期的十九大精神系列党课,由党委书记亲自授课;前往下属公司党支部宣讲党课2次。组织了形式多样的学习十九大主题党日活动。参观岗上村抗大一分校、红旗渠爱国主义教育基地、廉政教育基地,接受红色教育。
党建基础管理全覆盖。结合公司组织构架的调整,对原有的支部设置进行了重新划分。配合区域一体化,加强对下属公司支部指导和管理。出台党委委员分工制度,明确党委委员职责;设置专职党务人员1名;对区域154名党员档案资料进行了重新梳理。根据集团“一手册两清单”,对16项党委制度、14项支部制度,及相关台账进行梳理。健全党建基本制度,优化完善党建工作记录。
创先争优全覆盖。修编《党建工作年度评先评优制度》,将基层党组织和党员管理纳入创优争先的体系。xx市经信委(国资委)在建党97周年之际,授予xxxx燃气有限公司“先进基层党组织”荣誉称号。获得中西大区学习十九大精神党建知识竞赛二等奖。开展丰富的文体活动,举行区域公司篮球赛,设立乒乓球室,参加山西党工委运动会,加强团队融合。
业绩提升全覆盖。根据总部部署,在年度工作考核中增加党建工作考核比例;出台党建考核方案,明确党员考核细则,将党建工作考核与部门、个人业务考核结合起来,考核日常化;考核结果应用于年度考核、岗位晋升、评优评先结合起来。结合学标杆经理人蹲点工作,在每位经理人的蹲点责任书中增加了党建工作任务。敦促经理人下基层解决基层支部的问题。
三、存在问题
(一)经营形势严峻
环境政策变化给企业造成的风险,气价上涨和气源紧张使公司市场开拓步履艰难;新能源政策的出台,加大了公司的竞争形势;煤改气工程的实施造成供气冬夏严重不均衡,稳定供气形势严峻。
采取的措施:协调政府理顺价格,争取气价补贴;灵活市场策略加快用户发展,应对新能源挑战。加大工商用户发展,优化供气结构。
(二)安全管理亟待加强
随着2019年煤改气工程的逐步完工,公司管网覆盖面积大增,监护问题突出,管理难度日益加大;煤改气用户分散,安全用气意识淡薄,户内安全隐患突出,存在私改乱接、部分灶具无熄火保护等安全隐患。
采取的措施:加大安检、巡检、维保、隐患整改力度,提高安全宣传频次;开展“煤改气”用户专项安全培训工作。
(三)区域一体化需深入推进
区域职能管理还未达要求高度,还需进行细化深入;激励的薪酬体系未建立,组织活力未被充分调动。
采取的措施:加快区域管理体系建立,使区域各项职能工作有效运作;全面推进全员绩效管理,建立薪酬调整机制,真正体现出岗位的价值。
四、2020年工作计划
十三五规划已进入中期,公司面临的政策和市场均已发生了很大变化,为保证公司各项工作运行不偏离良性轨道,公司组织各下属企业从市场发展、内部管理、风险管控等几个方面对十三五战略进行切合实际的反思,修正战略的预测误差,使下一步的工作方向更加明确,实现公司持续健康的发展。
(一)工作思路
开展战略检讨,统领发展全局;
把握政策脉搏,控制运营风险;
主动应对挑战,加快市场发展;
做好协调规划,确保气源供应;
创新管理模式,保障安全服务;
完善岗薪体系,提升组织能力;
深化区域一体,实现管理目标;
加强党群建设,服务公司发展。
(二)发展目标
2019年预计公司年销气量13155万方;居民签约用户24351户;工商用户发展267户;百尊灶具销售6879台。
(三)重点工作
1. 深入推进区域一体化
结合区域公司管控模式及管控界面梳理结果,做好上移及下沉业务的区分,各职能部门对下属公司对应部门实行集约管理,落实职能部门管控目标,最大程度实现降本增效;对职能工作统一制度流程,建立管控标准、流程和考核的动态机制,推动业务有效对接;加强职能部门员工业务培训,提高自身业务水平,营造良好的组织氛围,提升整体执行力。
2. 完善岗薪,提升组织能力
以“熔创”中高层管理人员培训及相关培训为切入点,深入开展基层管理岗位培训项目,促进区域内管理人员融合。组织区域各单位建立各岗位绩效指标库,优化岗位绩效,试点开展计件,助力区域业绩达成,助推企业式增长。建立薪酬调整机制,提升员工归属感。试点开展专业技术通道建设,建立职业发展双通道,提升组织氛围。
3.抓协调,保供气
密切对接上游气源企业,积极协调与上游企业签订气源保障协议,扎实建立气源保障机制;实现长潞二期、3个高中压调压站和西贾门站的置换投运;完成国化xx站设备扩容改造;建设国新xx县门站调压计量撬;全面完成上述气源通道的开通建设工作提升调峰保供能力。
3. 强化竞争意识,推进市场发展
抓好常规市场发展,煤改气市场紧跟政策推进煤改气用户开发,重点发展覆盖区域工商用户;深挖非采暖季大工商业用户,增加非居销气量,优化销气结构;积极拓展周边市场,加快市场整合力度。完成“三供一业”改造任务。提升服务,关注国家政策及规划发展动向,了解行业新动态,重点关注分布式能源项目,寻找适当机会进行调研开发。
4.优化模式,确保安全服务
深化ehs体系建设,完善应急管理工作;开展安全审核、班组考核工作,力争2020年安全审核成绩达到集团优秀标准;开展各级安全检查和隐患治理,建立风险隐患台帐,跟踪整改落实;加大偷盗气的治理力度,协调政府出台奖惩机制,提高治理成效;
提升服务品质,开展ic卡表圈存缴费业务;建立煤改气用户便捷缴费模式,全面优化服务体验;推进增值业务开展,出制度加大长寿命软管的销售,适时开展保险业务。
5.抓好重点工程建设和工程决算工作
完成五针街、紫金西街太焦高铁连接工程;完成国化原家庄分输站内技改工程。完成剩余约1.5万户“三供一业”安装改造任务等重点工程。强化pms系统管理,优化流程,完善煤改气系统管控,完成2万户煤改气用户结算任务;完成长潞高压、西贾、黄南等场站工程结算。制定历史遗留工程清理计划有序清理。
6.抓好党建工作助力生产经营
以三会一课为基础载体,拓宽学习途径。与大区党建标杆基地主动对接,派驻党务人员进行学习,结对子,快速提升;签署党建工作责任书,加强培训,进一步增强党支部书记、委员的使命感和责任感,提高党务工作水平和能力,努力使支部在推动年度工作中发挥战斗堡垒作用;以党建工作促群团和企业文化建设,全年开展大型活动不少于3次,落实党内关怀,关心困难和患病职工,加强企业文化建设,提升凝聚力;加大廉政教育力度,组织好廉洁教育活动月。结合审计整改工作,明确纪检工作年度任务和目标,营造风清气正的工作环境。
启航2020年,我们将在市委、市政府及集团、大区的关心支持下,通过全体员工的奋力拼搏,力争在经营管理、用户服务、风险管控等各方面取得较大进步和提升,实现可持续、高质量的发展,为国有资产保值增效做出新贡献!
燃气行业工作总结结尾
在过去的一段时间里,我有幸参与并投入到燃气行业的工作中。通过这段时间的努力和实践,我不仅对燃气行业有了更深入的了解,也提升了自己的专业水平和能力。在这篇总结中,我想回顾一下自己的成长和收获,并对未来的工作提出一些建议。
首先,我要感谢我的同事们。在这段时间里,我与他们互相合作,共同解决问题,共同努力,为燃气行业的发展做出了贡献。他们的专业知识和经验对我影响深远,我从他们身上学到了很多。他们的团队精神和积极的工作态度也激励着我不断进步,我深深地感激他们的支持和帮助。
其次,我要感谢公司领导和管理团队。他们为我们提供了良好的工作环境和条件,使我们能够充分发挥自己的能力。他们的领导和指导让我清楚地知道自己的职责和使命,激励着我不断提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。
在这段时间的工作中,我遇到了各种各样的挑战。有时候需要应对紧急情况,有时候需要解决技术难题,有时候需要与不同的利益相关方进行沟通和协调。这些挑战提醒我在工作中时刻保持警惕和专注,善于思考和解决问题。通过努力和刻苦的学习,我逐渐克服了这些挑战,并学会了如何更好地应对和应对未来的挑战。
在未来的工作中,我将继续努力提升自己的专业水平和能力。我会积极参加各种培训和学习机会,了解最新的技术和行业动态,不断拓宽自己的视野。我还会加强与团队的合作,共同完成工作任务,为公司的发展做出更大的贡献。同时,我也将保持谦虚和开放的态度,虚心向他人学习,不断改进自己的工作方法和能力,以适应燃气行业的不断变化和发展。
总的来说,这段时间的工作对我来说是一次宝贵的经历和机会。我通过这段时间的工作,不仅提升了自己的专业水平和能力,也学会了如何与他人合作和解决问题。我将继续努力,为燃气行业的发展贡献自己的力量,与团队一起共同成长。我相信,在不久的将来,我会取得更大的成就和进步。
燃气行业,是个高危行业。安全生产是燃气公司的头等大事,本着“和谐、安全”的理念,从改革、发展、稳定的大局出发,结合燃气管理工作实际,认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针、热情服务、创新求实、与时俱进,有重点有兼顾地开展各项燃气安全生产和管理工作,狠抓管理队伍素质的提高和规范管理,深入发挥“以查促管”的作用。作为燃气公司的技术负责人。必须牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。把安全生产工作贯穿在了生产经营中的每一个环节,在生产中,坚持“抓生产必须先抓安全”的原则。
自公司成立以来,在整个城区施工中,严格按照《城镇燃气输配工程施工及验收规范》和《城镇燃气室内工程施工与质量验收规范》的要求进行燃气管道施工。在施工中实现了“三个零”的承诺,即零事故、零人身伤害、零环境损害。对员工采取了科学有效的培训方式,不断提高了员工的HSE管理意识和HSE素质。营造了良好的安全文化。
一、行业管理力度不断加大
1、进一步落实安全生产工作。将燃气行业的安全工作作为管理工作的重中之重,与各家燃气企业签订了《安全生产责任书》。在抓安全生产工作时做到了“三个到位”:一是上级关于安全生产的.相关精神研究传达到位;二是各项安全检查落实到位;三是提出整改意见后复查到位。在元旦、春节、五一节、六月安
全生产月、十一黄金周期间等进行精心安排、周密部署,多次组织燃气安全生产专项检查,采取突击检查,保持以“谁检查,谁签字,谁卖力”的原则,对发觉问题限期责令整改,使安全检查工作落到实处。督促燃气企业落实安全生产检查制度及值班制度,明确企业带领要亲自抓安全生产工作,深入一线,并做好值班和检查记录。
2、加强燃气工程的建设管理。燃气工程建设市场实行市场化运作,进一步对燃气工程设计、施工、监理单位的资质管理提出了具体要求。
3、积极开展行业培训工作。今年共组织开展了二项行业培训工作,一是对外网施工进行安全技术培训,二是对户内施工进行安全技术培训。通过以上培训,对提高我市的燃气行业管理水平,保证安全生产和安全供气。
5、加强对全区用户的安全检查,公司每季度进行一次全区大检查,每次大检查都应做出详细的记录。安全检查中若发觉隐患应及时整改,若整改不了的,做好详细整改计划,然后按计划执行。
二、服务水平进一步提高
1、抓企业服务质量。当用户进入营业大厅后,接待用户要文明、礼貌、说话要和气、态度要温和、面带微笑、耐心解答用户咨询,做到百问不烦.不许态度生硬,禁止和用户顶撞吵闹等行为。
服务中一切从用户出发,对用户提出的问题及时给予解决,不拖拉,不难,若不能解决时主动向用户说明情况。
2、对用户提出非磁卡方面的问题也要耐心肠回答,对自己解答不了的问题要请相关人员赐与回答,直到用户满意为止。热水器用户报装时问清安装位置,然后告诉安装人员实地察看,根据所用管材数量及公司安装规定进行免费,并登记在用户安装表上,告诉安装人员赐与及时安装。当用户需要补卡、补气时问清情况,然后告诉运营部修理人员查看用户表内气量情况,当用户的燃气表无法使用且无法把气量转移出时告诉运营部主管及有补气系统的卖力人进行补卡、补气。
天然气安全工作是关系到人民生命财产安全的重要工作,在具体的安全工作中展开,要科学的分析呵掌握事故发生的规矩,采取有效的预防和监控措施,主动发现和治理隐患,消除各类不安全因素,防止各类事故发生,切实做到安全生产。
律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx。过去的一年,我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水,回顾这一年的工作与体会,既有成功的经验也有失败的教训。我在公司领导和同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好的完成了自己的本职工作。我努力工作继续坚持“不学习不上进就会下岗失业、不吃苦不耐劳就会被淘汰”的理念努力的工作,不断的提升自己的工作水平和技术能力。
有一段时间我放松了对自己的要求,在公司领导的批评指导下我及时认识到了自己的错误并及时进行了改正。我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,管理力度不够,需要学习的知识还很多。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,在明年的工作中我要努力工作,深刻认识自己的问题与不足,努力改变自己,适应工作要求,为公司的发展贡献自己全部的力量。我想我应该努力做到:
1、努力学习更深一步的了解的施工工艺和国家规范,并落实到实际、使自己成为一个燃气行业专业的施工管理人员。
2、及时总结工作中的得与失并加强反思,找出工作中存在的问题,同时对新情况新问题进行调查研究,不断探索新途径、新方法,力争把工作做到最好。
3、不断充电,增强自己的实际管理能力努力提高自己的理论管理水平。
4、领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。
5、在工作中对安全问题决不放松,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,积极投入到工作中,发现安全隐患及时处理,不等不靠,安全隐患不解除不放过。
6、“百年大计、质量第一”,我深知质量对一个企业来说多么的重要,所以我要熟悉图纸,熟悉规范,深入工地,进行质量检查,发现问题及时上报及时处理,把质量隐患消灭在施工过程之中。并继续对质量通病进行分析并预防,争取把质量通病问题降到最低。
7“文明施工”是一个企业的窗口,也是一面镜子,他代表着一个企业的形象,所以也要继续加强对文明施工的管理工作。
燃气个人工作总结范文二:
在忙碌、平凡的工作中,我们送走了20xx年,迎来了崭新的20xx年。回顾走过的这一年,有收获,有感动,也有不足。20xx年10月我成为生产运营部的通气作业人员,由于所学专业并不是与本行业、本专业相关,因此对于整个燃气行业和公司来说都不甚了解,所以需要从零、从基础学起。
就在这一年里我学会了很多,从一个对燃气行业的门外汉,到天天跟天然气打交道的从业人员,我为我今天所得到的收获感到一丝成就感。起初,对于完全陌生的工作环境和行业,一切都不知所云,努力向本部门的同事和领导咨询有关燃气行业和本公司以及本部门的工作情况。跟着同事们一起去作业,认真的学习着本部门各项工作的流程,对于不懂的问题及时去询问,及时将眼前所学和疑问充分吸收,在工作中没能弄懂的问题,利用闲暇和休息时间查阅资料,自我学习,以充实自己的认识和能力,并付诸于工作实践当中去。
就这样一步步走来,逐渐的得到了同事们和领导的认可,给我分派了对居民住户预约通气的工作,当时的心情既高兴又忐忑,高兴的是得到领导对我工作上的认可和肯定,忐忑的是自己能否胜任这一岗位。在客服心中的疑虑的同时,只能在平时无论是从理论还是实际工作中都要虚心学习,积累自己独立的实际操作能力,才能赢得工作上的进步,同事的赞许,和今后在工作上的成绩。
日复一日,功夫不负有心人,经过一段时间的讨教和自我摸索阶段,终于对自己的本职工作和燃气相关知识都有了新的认识和提高。如,在通气前,确认户外低压引管内的天然气置换送气完成和球阀开启情况,户内立管总阀门的开关状态,工作现场内所有带电设备断电情况,查看住户燃气具是否为天然气专用及正规厂家生产,表前阀门关闭情况,在表前活接处或是单嘴球阀处选择放散口进行放散置换天然气前,是否将屋内门窗打开保持通风环境;在连接放散软管,将放散管末端置于户外顺风处,待天然气置换纯后关闭表前阀或单嘴球阀,上紧表前活接;开启表前阀后使用可燃气体检测仪对各阀门接口进行检测查看是否有泄漏现象,经检查无泄漏后,对燃气表进行设置和点火试验,当燃气用具正常使用时,通气作业结束,清理现场,向住户收取房主身份证复印件进行通气小票、合同的填写,并向新增用户讲解天然气安全使用知识。在此工作中逐渐适应和摸索并且逐步完善自己的通气作业流程,使自己的工作效率得到明显提升,缩短了通气时间,增加了每日通气量。
虽然每天都是这样的重复作业,但我没有去对这项工作产生厌恶和抵触情绪,每天都是乐此不疲,并且一有时间就会主动去学习、查阅、参照相关的燃气知识、制度规范,以及其他燃气单位同种作业的心得,并始终关注着各类燃起事故案例,给自己敲响警钟。在边学边实践中,已经从行业的门外汉,开始逐步跟上了同事们的脚步,和领导的肯定。部门一有新入职的员工,就会最先想到我,由我去带领新人学习通气作业和相关作业的流程。这不仅是对我工作的一种肯定,也是对我极大的信任,我为此感到无比的荣上和自豪。但我不能就此停下自己前进的脚步,更要用心的去工作,继续不断的学习,扩充自己的知识储备量,因为学无止尽,眼前所学的东西,还不足以使我不断走下去。因为在通气的时候总会遇见不同的小问题、小麻烦,不仅自己要去仔细琢磨分析原因所在,还要虚心向同事们请教,以解困惑。还有就是随着科技的发展,住户的一些问题也随之与时俱进,以现有的知识储备已不能圆满回答和解释,这就更加的促使我平时学习的动力。
在平时通气任务不紧张的时候,主动要求随同本部门其他作业组的同事一起完成工作,如对辖区管线阀井埋设警示桩、警示贴;对小区居民住户张贴安全告知牌;统计小区各类隐患问题、表箱、调压箱受损情况、燃气表号抄录汇总;对小区受损的表箱、调压箱以及锈蚀严重的户外引管、球阀进行维修养护、涂刷防腐漆;抄录户外挂表小区的燃气止码;小区通气前的工程验收、立管气密性验收、开闭阀井、楼栋前的放散置换等工作。从这些团结协作工作中,我也收获和学到了很多,使我进一步明白了本部门所有的工作开展流程,相关作业要求和规范,燃气行业的一些基本常识,并且在日常各类作业中应该如何正确按照作业流程作业,处处细留心,不能麻痹大意,知道该如何去规避风险。对于在工作时发现的隐患问题提高了独立应急处置能力,自己解决不了的应如何进行反馈上报。
在各项工作中学到了这么多,与我自身的努力和各位领导同事的帮助是分不开的,同时也结下了深厚的同事友谊。但是有也不足,比如说同事们对我的工作方式方法、和与住户们的交流、待人接物方面所提的建议,我应该去更深层次的分析、改变;干工作时要多考虑,细心不能马虎,并且改善自己的工作状态,再继续提高工作效率,是我在20xx年准备改变、提升自己的计划。
辞旧迎新时,我要感谢一年以来部门领导、同事们的帮助和鼓励,使我在平凡的岗位上走的更加长远,有了一个不凡的学习、工作经历。我将继续保持积极向上的工作态度,和奋发勇为、敢打敢拼的工作追求,继续学习新的知识来充实自己和工作,保持一颗积极乐观的心态,去迎接新的挑战、新的征程﹗
全市城镇燃气企业共,燃气管网瓶装燃气企业汽车加气站37家。20xx年,全市天然气居民用户46.8万户,工商用户4972户,年用气量2.57亿立方米。
一是切实增强工作的责任感紧迫感。营口市委、市政府按照国家、省关于燃气安全会议的安排部署,市委常委会、政府常务会分别听取了此项工作汇报,并进行安排部署。召开了全市城镇燃气安全排查整治动员部署暨全省安全生产工作会议,制定实施了《营口市城镇燃气安全大排查大整治督导方案》,以最坚决态度、最严格要求、最严厉举措,把燃气安全工作作为当前最关键、最紧迫、最重要的大事要事抓好抓实。
二是强化责任担当推进工作落实。强化属地责任落实,市、县(区)、街道层层压实燃气安全责任,成立了市、县(区)两级工作专班,街道、社区成立了专项工作队,住建、市场监管、应急等部门组成了管业务必须管安全”的认识,压紧压实行业监管责任;强化企业主体责任落实,建立“一企一档”工作制度,一对一与燃气经营企业负责人明确主体责任,进一步排查燃气安全领域的薄弱环节和难点问题;强化重点岗位责任落实,紧盯燃气输送、安装和检修等重点岗位、重点环节,做到科学管理、精准防控。
三是精准发力有序推进综合整治。采取项目包装,积极争取国家资金支持等措施,全力抓好灰口铸铁燃气管网剩余的运输端安全防护;扎实推进智慧燃气建设,全市闭环运转。
四是全面铺开关键领域专项排查整治。加强对燃气工商业户、餐饮场所的安全监管,全市现有机关企事业单位的`食堂燃气使用管理,增强管理人员安全意识和责任落实,切实保障就餐安全;县区、企业间全面开展燃气专家会诊、专业人员互检,进行过细排查,全面提升企业安全系数;充分发挥企业、用户”共同承担三分之一的方式解决,现已列入我市20xx年民生实事工程,进一步强化用气安全的三重保险。
五是加强安全教育宣传提升风险意识。发挥“四合一”小分队入户排查作用优势,边排查边整改边宣传;充分运用报纸、广播、电视、微信、抖音、宣传橱窗、宣传手册等多种方式,广泛宣传燃气安全使用常识、公示燃气应急抢修电话,提高人民群众安全用气和燃气抢险报修意识;全市1083个住宅小区已设立警示宣传牌1729块,做到了全覆盖;发放燃气安全相关知识宣传单6万余份;开展燃气经营企业负责人及从业人员培训考核工作,共527人通过培训考核。
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