【#试用期工作总结# #新员工试用期转正工作总结(范本八篇)#】总结是对特定时期、项目或工作的回顾与分析,旨在提炼出规律性结论,帮助我们总结经验、发扬成绩。撰写总结时,很多人可能会感到无从下手。为此,好工具范文网小编整理了一份试用期转正工作总结,供大家参考与借鉴。
转瞬间,试用期就要过去了,我来到公司客服部也就要满三个月的时间了,从该开始进入客服工作岗位什么都不懂的我,到现在已经能够很好地完成工作的我,已经有了非常大的进步了,这都是在这短短的三个月在公司各位领导的支持下获得的。回首这三个月的具体工作,真的内心感概万千,这三个月里面有过想要放弃的想法,也有过成功后想要做的更好的坚定,这些都是我工作经历中十分宝贵的。或许从总的来看我这几个月的工作表现在同期试用期员工中不是特别突出的,但是对于我一个新进入客服行业的员工来说绝对有了非常傲人的成绩的,我自己也是比较满意的。
在工作中我的岗位是一名电商客服,当有客人来我们公司的官网购买产品的时候,有疑问的时候就可以通过客服闻讯渠道来向我们了解产品的一些情况,我就要及时地认真地回答好他们,为他们解决困惑,并且最好是能够促成这一次的交易。所以在工作上面我保持着高度的警惕,一旦有客人来闻讯我们的时候,我就是在最短的时间内跟客户进行沟通,并且根据他们的问题做出最有效的回答,保证在跟客户沟通的过程中表现出我们公司的高度的服务素质。为了更好地解答好客户的问题,为公司的产品交易做出自己的努力。在工作中我严格按照公司的规定来做事情,对客户有礼貌,再坚持公司利益的同时做到以客户为先。
在学习中,因为我是刚刚进入客服行业的'新员工,所以我对自己的能力是十分清楚的,跟客服部的各位同时相比我是有相当大的差距的,而且我要是想转正的话自己的工作能力也必须要达到公司的要求才行,所以在工作中我通过具体的工作吸取经验,并且经常向同事请教,从他们身上学习好的工作方法,并且将这些进行总结归纳为己用。在下班之余我也会经常学习公司发给我的话术,熟悉这些客人经常会问到的问题,这样在客户来找我们询问问题的时候,我就能够第一时间回答他们而不是去问别人再回答。最重要的这段时间我掌握了一个非常好的习惯,就是刚开始的时候领导让我在每天下班的时候给自己一天的工作总一个总结回顾,最好是写一写,这段时间我慢慢地养成了这个习惯,所以我就能够通过这个发现自己当天工作出现的问题,并且提前想好正确的应对措施,所以通过这个方法在客服工作上我就越来越少出现问题了。
在接下来的客服工作,我会为公司的发展继续贡献自己的一份力。
时光飞逝,我的试用期也快结束了。这是我一生中宝贵的经历,也给我留下了美好的回忆。在这段时间里,大家给了我足够的包容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导的坚定信念和同事的积极乐观精神。在尊重每个人的同时,我也很荣幸和兴奋有机会成为公司的全职员工。
在这一个多月的时间里,在领导和同事的关心和指导下,经过他们的不懈努力,各方面都取得了一定的进步。
记得刚来公司的时候,对公司的了解仅限于公司网站的`简单介绍,其他一无所知。所以,如何在试用期内了解、理解、熟悉自己的职业,就成了我的当务之急。
来到公司的某一天,有幸参加了公司召开的工作会议,受益匪浅。我觉得这是一份充满荣誉和挑战的工作。学习是一切进步的前提和基础。在这段时间里,我仔细研究了公司的所有相关资料,从网上拿了很多有用的资料。日常工作的积累让我对公司有了更深的了解,也意识到公司的成长在中国互联网电商中起到了重要的作用。
在这一个多月的时间里,我兢兢业业地从事自己的职业,没有迟到早退,积极自觉地利用假期参加公司的加班工作。严格遵守公司规章制度,认真履行职责。
认真学习岗位职能后,工作能力有所提高。
我的技术部是一个充满激情和挑战的部门。想认真学习岗位职能,做好本职工作,努力完成各项任务。
在今后的工作中,我将努力提高业务水平,克服不足,并朝着以下方向努力:
1.在以后的工作中不断学习业务知识,通过多看多学多练不断提高自己的业务技能。
2、提高自己解决实际问题的能力,慢慢克服工作过程中的急躁情绪,积极、热情、认真对待每一项工作。
随着时代的不断发展,消费者对于产品品质的要求也越来越高。品质管理成为一个企业在市场上立足的关键因素。品质部作为企业质量管理的核心部门之一,是保障产品质量的重要保障之一。自从我加入品质部门以来,我承担了试用期内的工作,积极参与和负责了一系列品质管理工作,现在对于我的工作进行总结如下。
一、帮助团队完成质量改进计划
试用期内,我的工作首先是帮助团队完成了一些质量改进计划。在数据分析及质量问题调研等方面,我能够快速找到问题点并进行改进。例如,我曾帮助领导分析质量数据,找出产品中存在的质量问题,然后督促相关部门制定改善计划,最终实现了一定程度的改善,获得了同事的赞扬与认可。
此外,我还独立完成了一项质量问题的解决工作。该问题主要是出现在众多产品的正式投产中,以前的解决方案无法解决这个问题。在我熟悉产品的原理和运作方式后,我通过不断尝试和调试找到了改进方案,并在实际操作中,使其成功解决了质量问题。这项工作也使我逐渐熟悉了整个生产过程中的产品。从而能及时调整工艺流程、优化工艺条件和完善配套工具仪器设备等。
二、整理相关文件和数据
品质管理上,文件和数据记录也是非常重要的一部分。由于团队中的成员分工明确,需要有专人进行数据处理和文件整理。在我的工作中,我主要负责了相关文件和数据的整理和记录工作。将不同项目的数据进行整合,并整理出数据分析的报告,从而为下一步的改进提供分析依据。
我还建立了一套文件管理制度,使得所有产品的工艺文件和生产文件能够被有效地检索和管理。从而方便了团队成员对文档的查阅和使用。这项工作不仅提高了团队的工作效率,也使得品质管理工作变得更加规范和有序。
三、督促每个环节管理质量
品质管理工作还需要及时关注和检测整个生产流程,确保每一个环节都能够按照质量标准进行管理。在我的'试用期之中,我与团队其他成员一起管理了整个生产流程。从原材料到成品的每一个环节都具体负责,负责对其进行品质检测。在关键环节,还进行了QC团队班组长质量责任制的跟踪和监督。并对产品进行了一系列的质量考核,从而使得产品质量得到有效的控制和提高。
同时,我的工作内容还包括:对生成的废品进行分类,为废品的追溯和排查发生问题的原因做好准备。整理生产过程的记录数据,以便出现问题时,能够快速寻找、排查问题。
总之,在试用期内,我通过自己的实际行动,克服了工作中的困难和不足,并着手于对品质管理工作的规范、完善和完善。在工作中,我不断学习质量管理的相关知识,紧跟市场的发展新趋势,成功地完成了品质部合理分工下的每项工作。初步建立了自己的品质管理思路和流程,积累了一定的专业知识和经验。
我在这份工作期间也将继续关注品质管理和市场发展的变化,努力学习和提高自己的专业知识和技能水平,为公司和自己的发展做出贡献。
本人于20xx年7月进入伟聚,快一年时间,看着公司逐渐成长,逐渐变强、变大。作为装配的一名IPQC,我深深地感到自豪。
本人至入职以来,主要负责装配制程的巡检,能及时发现问题,并及时解决问题。由于部门领导对我工作的信任,于今年4月提升为IPQC组长。在此,感谢部门领导对我的信任与支持,让我担任IPQC组长一职,让我有这个机会在这个平台上成长。
在这两个月来,由于人员的不足,生产效率地提升,我身兼IPQC、FQC、制程异常的处理及新进人员的培养等数职,工作很辛苦、很累,压力很大,但也很庆幸这种压力让我学到更多的东西,使我逐渐在成长。在这两个月来虽然没有做出很大的成绩来,但还是有很多的地方得到了改善,主要有以下几个:、
1、品保与装配工作配合得到了改善,双方工作上能很好的沟通,配合办事效率有所提高。
2、装配之前反映IPQC检验产品速度慢,产品堆积,QC相互推托的现象,已得到改善。
3、能对车间的问题进行简单分析处理,及时处理制程的异常,纠正产线人员作业手法(人、机、料、法、环)造成的品质异常,对装配反应的问题能及时地解决。
4、产线反应异常能及时处理,改善了之前装配一有问题 就直接找主管、副理的工作局面。
通过二个月代理组长,对于品质全面的了解,我认为员工整体品质意识不强,员工只注重数量,而不重视质量。品保与线长的巡检工作力度不够完善,巡
查工作力度不够,主要原因我认为在于细节方面做得不够完善,员工的责任心也有待于培养。主要的问题点,本人进行整理建议如下:
1、上级与下级之间信息传达不到位。
2、发生异常时未及时处理,等做到大批量时才引进重视。、
3、新产品试做时,工程人员需跟进,如尺寸和产品结构有问题时需及时改进,多次试做,把在试做的过程中存在的问题分析解决后,才真正量产,而不是等到量产时有问题了,把所有的问题都丢给品保,品保并非设计人员。
4、品质并不是只靠品保来确保,需要公司全员都参与,我希望在后续的生产中,线长也要经常不定时的巡检,监督作业员的作业手法,是否按SOP作业;现在产线主要存在的问题是:线长从来不去管作业员的作业手法,只要做出产量,如:7PIN系列的产品,我只要过板过得下去,高低PIN相差多少,那不管我的事了,心情好嘛你让我调机台我调下,心情不好就另当回事了!过板紧你抽到,我就重工,都抱着侥幸的心理。品质是公司的命脉,品保只是起到监督的作用。
5、制程发生异常时,我希望工程人员能协助分析原因,找出异常真正原因,这样问题才能真正得到解决。
6、公司人员招聘非常的.慢,经常出现离职人员快到期,增补人员还未到位,不利于工作交接及调配。
7、要求调机或修模时,经常以调不好为由;有异常时发《品质异常单》不签字,不敢承担责任。
在此,我要特别感谢部门领导和同事对我工作中的指导和帮助,在工作中难免出现一些小差错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断地成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。当然我还有很多不足,在沟通协调能力不足,在后续的工作中不断地充实自我,提高自己对产品不良分析能力,
后续的主要工作:
1、对新进人员进行培养,让其对产品有更深地了解及制程经常出现的异常和问题点,提高员工的制程异常处理能力。
2、要不断地提升自己,学习有关专业技能的知识,充实提高自身能力。
3、与生产部门沟通协调,跟产线线长或副理经常沟通,了解制程中存在的问题及我部门存在的问题点,倾听他们的意见或建议,从中改善。
5、加强员工的巡检力度。经常不定时巡检,发现产线存在的问题时,立即跟产线IPQC知会,并教其去分析原因、如何去预防类似问题再发生。
6、学会简单使用CAD软件,能独立制作检验标准,产品工程图。
7、争取6月份把装配品保的技能/工作方法整体提升。7月份开始接管冲压/注塑品保,保证生产制程 三个单位能正常运作管理。
本人进公司快一年了,对公司的运作流程和生产流程都比较熟悉。希望能在这个岗位中发挥自己的能力,与公司共同成长,为公司做一些贡献。在此,提出转正,望上级领导能给予批准。谢谢!
尊敬的院领导、各位同事:
自担任医院副院长以来,我深感责任重大,始终以患者为中心,以医院发展为己任,现将试用期内的工作表现、学习成果及未来规划进行汇报,并申请转为正式副院长。
一、工作业绩
1. 优化服务流程:我主导了医院服务流程的优化项目,通过简化就诊流程、提高服务效率,有效减少了患者等待时间,提升了患者满意度。
2. 医疗质量与安全:我加强了医疗质量监控,建立了完善的'医疗安全预警机制,有效预防了医疗事故的发生。同时,我组织开展了多次急救演练,提高了医护人员的应急处理能力。
3. 科研与教学:我积极推动医院科研工作,支持科研项目申报,鼓励医护人员参与学术研究。同时,我重视医学教育工作,加强了与医学院校的合作,提高了医院的教学水平。
4. 团队建设:我注重团队建设,通过组织团队建设活动、加强员工培训等措施,提高了团队的凝聚力和战斗力。
二、学习与成长
在试用期内,我参加了多次医院管理、医疗质量与安全相关的培训与学习,不断提升自己的管理能力和专业素养。同时,我注重与同行交流,学习先进的医院管理经验和技术,努力将所学应用于实际工作中。
三、存在问题与改进措施
在工作中,我也发现了一些问题,如医院信息化建设滞后、部分科室管理不够精细等。针对这些问题,我将加强信息化建设,推动医院管理智能化;同时,我将加强对科室的精细化管理,提高管理效率。
四、未来规划
转正后,我将继续深化医院管理改革,推动医院高质量发展。我将加强医疗质量与安全建设,提升医院核心竞争力;同时,我将加强人才培养和团队建设,为医院的长远发展提供人才保障。
最后,我衷心感谢院领导及同事们在试用期内给予我的支持和帮助。我将以更加饱满的热情和更加务实的态度,迎接新的挑战,为医院的发展贡献更大的力量。
尊敬的领导、同事们:
我是xx,自xx年xx月起担任医院副院长一职,至今已满试用期。在此期间,我深刻体会到了医院管理的重要性和挑战性,也收获了宝贵的经验和成长。现在,我向大家汇报我的工作情况,并申请转正。
一、工作回顾与成绩
1. 行政管理:我积极参与医院的日常行政管理,协助院长处理各项事务,确保医院各项工作的有序进行。同时,我注重与各部门的沟通协调,确保各项决策能够得到有效执行。
2. 医疗质量与安全:我高度重视医疗质量和安全工作,定期组织医疗质量检查和安全评估,及时发现并解决问题。通过加强医护人员培训、完善医疗制度等措施,医院的医疗质量和安全水平得到了显著提升。
3. 学科建设:我积极推动医院的学科建设工作,与各科室负责人共同探讨学科发展方向,引进新技术、新项目,提高医院的诊疗水平和服务质量。同时,我也注重学科间的交叉融合,促进医院整体学科水平的提升。
4. 患者满意度提升:我始终坚持以患者为中心的'服务理念,关注患者的就医体验和满意度。通过优化就医流程、加强医患沟通等措施,患者的满意度得到了显著提升。
二、个人成长与反思
在试用期间,我不仅在工作中取得了显著成绩,也在个人成长方面有了很大进步。我更加注重学习新知识、新技能,不断提升自己的专业素养和管理能力。同时,我也学会了如何更好地与团队成员沟通协作,共同推动医院的发展。然而,我也意识到自己在某些方面还存在不足,如管理经验的积累、决策能力的提升等,这些都需要我在未来的工作中继续努力。
三、未来工作计划与展望
如果我有幸转正,我将继续秉持“以人为本、质量至上”的理念,推动医院各项工作再上新台阶。具体计划如下:
1. 进一步加强医疗质量和安全管理,确保患者安全;
2. 深化学科建设,提高医院整体诊疗水平;
3. 优化患者服务流程,提升患者满意度和就医体验;
4. 加强团队建设和管理,培养一支高素质的医疗队伍和管理团队。
四、总结与感谢
回顾试用期间的工作,我深感责任重大,也倍感荣幸能够为医院的发展贡献自己的力量。在此,我要感谢院领导的信任和支持,感谢同事们的帮助和配合。如果我有幸转正,我将以更加饱满的热情和更加务实的态度投入到工作中去,为医院的发展贡献更多的智慧和力量。
谢谢大家!
今年x月,我有幸来到了xx公司xx部门的销售岗位。回顾这三个月来的试用期情况,尽管因为工作能力的不足,以及现在经验的缺乏问题。导致了很多岗位上的工作我都没能去全面尝试,也犯下了不少的错误。但总的来说,我在这三个月的时间里,也在试用期的工作中国收获了很多的经验,让自己努力的适应了这份岗位。
如今,试用期的工作的已经结束了,我也即将转正成为一名真正的xxx员工。对于这段时间的工作情况,我做工作总结如下:
一、学习收获
初次面对这份工作,很多事情都令我摸不着头脑。当时的我,对于销售的概念仅仅只是在于推销产品而已,对于这份工作究竟要怎样去做,又该向着怎样的方向发展,其实都的不算特别的明白。但也因此,我在学习上也有了更多的成长空间,并在这次的工作中得到了领导的教导和帮助。
回顾这次培训,在前期,领导详细的教导了我关于销售方面的工作要求以及各种技巧,让我很快的掌握了这份工作的基础要求。并给在后来的工作中,我也经常会得到领导和前辈们的指点。更让我在实际上了解了这份工作的,大大的加强了自身的工作能力。
二、工作的情况
在这三个月的工作中,我主要负责在领导的指点下完成着一些基本的工作。并且在前期的工作里,还经常协助着前辈完成一些简单的任务,也跟着前辈们跑过市场,拜访过客户。在前期的工作里,其实还是有很大一部分是为了提升我的工作能力的而做的重复练习。尽管非常的枯燥,但却让我在实际的锻炼中充分的强化了自己。
此后,在后来的工作中,随着我工作能力的提升,工作的.要求也在不断的提升。如今,在目前的工作中,我的工作要去已经基本上的与其他前辈没什么差别。但相较之下,在最终的成绩上还是有一些问题!为此,在今后的工作方面我还要多多努力。
总的来看,这几个月来,我在各位领导和前辈的帮助下成长了不少,也收获了很多。尽管现在在工作方面还有许多的不足。但我会在今后的工作中积极的改进自身的工作能力!如今试用期也已经正是结束,我会继续努力,并在实际的工作中多多锻炼自己,最终成为一名优秀的xxx员工!
随着今天崭新一天工作的开始,我作为XX公司办公室文员的工作也发生了一场巨大的变化。截止于昨天XX月XX日,我已经来到XX公司有三个月的时间了!随着今天工作的展开,我也将摆脱之前作为办公室试用期文员的身份,正式成为一名XX公司的正式员工!
在此回顾这三个月来的经历,作为一名试用期员工,尽管自身能力并不算出色。但在工作中,我也一直在积极的拼尽努力的去为自己工作努力奋斗!在这三个月的时间里,也累积了不少经验教训,不断的向着优秀的文员方向发展!现对我在试用期的工作做总结如下:
1、严格的学习并遵守纪律
回顾来到工作的三个月里,我最初,也是记忆最深刻的一点,就是对公司纪律的学习!作为一名刚刚上任的新人,过去的我,顶多知识在学校中遵守过纪律,对于公司的纪律什么的',真的是一点儿也没有了解过。但我也清楚,作为文员,本就有制定公司纪律和规定的责任,那作为纪律的“制定者”又怎么能主动的违反纪律呢?
为此,我在后来工作的空闲中,积极的查看并学习了公司的纪律,同时还与前辈们请教了一些关于公司不成文的规定,让自己能在工作中充分的遵守公司的规章制度,并良好的融入了这个团体。
2、加强业务学习并应用
作为文员,外至来客接待,内至盆栽浇水,大大小小有很多的事情需要我们去做。因此,在工作中我也打起了十二分内的精神,积极的去学习怎么去做好这些琐碎的事情。为了避免健忘的自己犯下马虎,我还特地常备了一个小笔记本,专门记录自己在工作中学到的责任和义务。
在工作实行方面,起初我负责的事情非常简单,但也非常杂乱。如浇水、整理、查看办公品消耗等小小的琐事都是我在负责。但我并没有抱怨,并认识到这是我在工作中学习并锻炼自己的好机会。在三个月来的工作中,尽管工作越来越忙,但我一直专心致志的做好自己的工作,不让工作犯下遗漏,领导对此也给了我肯定和表扬。
3、自我的不足
说到我在工作中的不足,就不得不说我这马虎的毛病。尽管准备了记事本,但在工作任务多了起来,我也来不及查看了,结果就—月的时候导致了不少错误!不过在后来,我也意识到自己不能总依赖记事本。并且我也在后来的工作中积极的改进了自己的工作方式,认真的牢记了自己的工作任务。但在今后,还需要多多注意和谨慎,以防再次犯下错误。
以上便是我对自己试用期工作的总结,尽管还有些许不足,但我会将这工作的不足作为今后前进的道路,一步步的去改进,并变得更加完善、出色!
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