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教师个人师德师风个人总结

教师师德师风总结

格式:DOC上传日期:2024-02-09

教师个人师德师风个人总结

2024-02-09 17:27:05

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教师个人师德师风个人总结 篇1

在开展师德师风学习的基础上,我结合自己的教育实践对教师这一职业又有了新的思考和认识。我深刻地认识到学生、家长和教师共同组成了一个教育教学的有机整体,其中教师起着最关键的作用,只有教师寓德于教,为人师表,才能使这个有机整体取得最佳的教育教学效果。

一、热爱学生,是师德的核心内容。

原苏联教育家赞科夫认为:当教师必不可少的,甚至几乎是最主要的品质就是热爱学生。热爱学生,必须了解学生,尊重学生,时刻把学生放在心上,体察学生的内心世界,关注他们在学习、生活等方面的健康发展,同情学生的痛苦与不幸,与学生建立起和谐、友爱的师生关系。一位师德高尚的老师,不只是爱少数学生,而是爱每一个学生,爱全体学生,尤其要关心、爱护、帮助家庭有困难、学习落后、身患疾病的同学。

二、尊重家长,是师德修养的重要体现。

父母是儿童的第一位和永久的教师,他们在人的一生成长中具有举足轻重、不可替代的作用。苏联教育家苏霍姆林斯基认为:“学校与家庭是两个并肩工作的雕塑家,有着相同的理想观念,并朝着一个方向行动。在创造人的工作上,两个雕塑家没有相对对立的立场是极其重要的。”尊重家长,引导家长了解、参与、监督学校的教育工作,才能充分发挥家长的监督教育作用,使学校教育和家庭教育有机地结合起来。为了调动家长积极参与学校教育,我不定期通过电话与家长联系,对学生的表现进行具体分析,这一做法,使家长对班级开展的各项活动都很关心。他们提出的合理化建议,给我开展教育教学工作提供了有益的帮助。在实际工作中,我把学生在校的表现以各种行式及时反馈给家长,使家长能够详细地了解到孩子在校的纪律、学习、劳动等各方面的表现,再请家长把孩子在家里的表现及时反馈给我。这一做法取得了非常好的教育效果。及时地了解到学生在家的各种表现,为我真实全面地了解学生、对学生进行思想教育提供了非常宝贵的资料。我长期坚持这种信息交换,与家长达成共识,共同优化育人环境。家长是一支蕴藏着巨大教育潜力的队伍,他们中间很多人的素质并不低于教师,教师只有放下架子,经常虚心地听取家长的批评和建议,才能调动家长参与学校教育教学的积极性,不断改进自己的工作。

教师师德师风学习总结本学期的工作以近尾声,在师德师风方面,我有许多值得总结的'地方,其中有经验,也有教训。

在思想方面:本学期我坚持理论学习,努力提高自身的思想政治素质,并严格按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,遵守教师公德。为人师表。

在教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高组织能力和业务水平,严格执行师德规范,用高度的事业心、责任心对待学生。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”的教师育人理念树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。

本学期,我有幸参加了区举办的骨干班主任的业务培训,在学习中,我更加深了师德对学生的影响和对自身的提高所起的作用,让我明白要用一颗爱心来对待孩子,要具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。当教师最重要的就是要做到诚信、守礼。受教育者要得到的不仅仅是知识,更重要的还是品德。教师在传播知识的过程中,他的性格、品德包括价值观都会影响到学生的成长。

本学期我自觉得运用新时代的师德师风来进行班级的管理的。平时做到平易近人、严中带慈、公平待人、勤奋好学。严厉并不是苛刻,不把学生当作发泄的对象,事实处处讲原则。在班级建设中,虚心听取学生和家长的意见和建议。真正使师生关系发生重大的变化。以前的学生对教师要绝对服从,但现在则要求教师对学生也应尊重,这是个进步。因此,新时代的教师在关爱和严格要求学生上要提出新的标准。

本学期我还加强了自身的品德修养。我国古代的教育家早就说过,人者,德为先。未学文而先学文德,未学武而先重武德,学好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是报效国民。一个人的品德好坏往往能决定他行事结果的正与负,一个邪恶的天才所造成的灾难,总要好几代人才能扭转过来。如今倡导和谐和文明,我在师德培养方面不能再满不在乎于品德素质的培养。自由发展不等于要忽视个性素质。合理地进取,合理地忍让,适当时敢于竞争,关键时能顾全大局。

本人还存在的问题:工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,对学生的心理动态了解把握的不够好,因此解决学生的思想上的问题和应急问题是措施常常不能得心应手。

今后的改进方向:及时掌握党的工作重点方针,提高自己的工作责任心,提高自己的品德,坚持以学生为本,加强心理学和教育学的学习,提高自己的业务能力。刻苦钻研业务知识,结合自身学科特点对学生进行德育教育。

教师个人师德师风个人总结 篇2

为进一步贯彻落实三亚市教育局《三亚市教育局关于中小学师德师风建设主题活动月有关工作的通知》(三教【xxxx】文件精神,全面提升全校教师整体师德水平和专业素养,围绕“讲文明、树形象、强师德、做良师”的主题,我校在九至十月份期间全面开展了师德师风建设主题活动月活动。现将活动总结如下:

一、建立领导机构,加强组织管理

为使本次师德师风建设主题活动月活动有条不紊,扎实有效的开展,我校领导高度重视,及时成立了以校长为组长的师德师风建设主题活动月活动领导小组机构,赵翊杉校长任组长,胡学明、李建俊和陈声超三位副校长任副组长,工会主席黄运山、办公室主任周秀丽、教导处主任石纵青、政教处主任吴艳、大队辅导员李泓乐、总务处主任周启榜、办公室副主任陈世骥为活动领导小组机构成员,领导小组机构下设办公室,周秀丽任办公室主任。制订了《xxxx年三亚市河西区中心学校师德师风建设主题活动月活动方案》,明确本次教育活动的重点和目标以及要解决师德师风中存在的问题,建立教师个人师德师风教育档案(学习体会或总结),并及时将各种材料存档,强化学习纪律,精心组织并加强管理,确保各阶段教育学习任务的完成。

二、各阶段主要工作落实卓有成效

(一)动员阶段

布署,对本期师德教育面临的形势进行具体分析,对问题进行认真梳理,查找原因,制定措施。

开学典礼、表彰大会和校例会等多种形式的宣传活动,大力宣传人民教师爱岗敬业、教书育人、为人师表的先进事迹,营造良好的师德师风建设氛围。

(二)实施阶段

1、以年级组为单位,组织本年组教职工认真学习教育法律法规和教育先进事迹,使每位教师牢固树立人民教师的远大理想,爱岗敬业,无私奉献;举办一次师德论坛,开展全员性大讨论,联系各自的思想状况,工作实际,总结成绩,查找问题,拟定整改措施。由年级组长记录开展情况,并整理小结材料交学校师德师风建设主题活动月小组办公室存档。

2、发挥监督作用,组织学生对教师的教育教学工作进行测评,在学生中进行“师德问卷调查”。此项工作由大队部负责。对六年级和一年级共发放《三亚市河西区中心学校师德师风建设学生问卷调查》和《三亚市河西区中心学校师德师风建设家长问卷调查》各100份,回收各100份,并整理活动情况小结交学校师德师风建设主题活动月小组办公室存档。

贫困生、网瘾生、单亲或离异家庭学生、留守学生及家长的交流沟通,了解学生在家庭的表现情况,并因材施教,完善家访资料。截止9月28日止共收到31份家访情况报告小结。

班风、校风、师风”建设活动,组织开展学风、班风、校风、师风座右铭征集活动,创建优良的学风、班风、校风、师风。政教处根据《xxxx年三亚市河西区中心学校师德师风建设主题活动月活动方案》要求,制定《师德师风建设主题活动月活动》。

教师个人师德师风个人总结 篇3

一、政治思想方面

本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》和《仙桃市中小学教师行为规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,为人师表。

二、教育教学方面

在平时的教学工作中,我不断丰富自身学识,努力提高自身潜力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的.事业心、职责心、。树立正确的人生观、人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现每一个学生的闪光点和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想素质,激发他们的学习用心性,努力提高教育教学质量。

三、为人师表方面

作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的,以身作则,言行一致。在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。时时刻刻提醒自己要严于律已,持续良好的生活习惯。

四、团结协作方面

在工作中,我总是和同事良好合作,谦虚谨慎,尊重同事,虚心向他们学习,共同讨论,探索教学方式,改革课程教学,推进素质教育。

教师个人师德师风个人总结 篇4

当好一个教师,如果仅有工作热情是远远不够的,还应具有广博的知识。在工作中,虚心向老教师学习、请教,取长补短。大胆实践,勇于创新,认真钻研教材,探讨教法,选择灵活多样的教学方法进行教学,是取得教学效果有效方法。知识无止境。在我的工作中,我注意从各个方面来充实自己。如:参加音乐教育学习培训,参加教育教学培训,学习网络知识等。使自己能适应当今教育的发展,跟上课改的步伐。

在当前的形势下,我们只有不断地学习、学习、再学习,提高、提高、再提高。

我通过学习“三问三治一创建”以及《中小学教师职业道德规范》,严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,为人师表。教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。

我更加深了师德对学生的影响和对自身的提高所起的作用,让我明白要用一颗爱心来对待孩子,要具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。当教师最重要的就是要做到诚信、守礼。受教育者要得到的不仅仅是知识,更重要的还是品德。教师在传播知识的过程中,他的性格、品德包括价值观都会影响到学生的成长。

我自觉得运用新时代的师德师风来进行班级的管理的。平时做到平易近人、严中带慈、公平待人、勤奋好学。严厉并不是苛刻,不把学生当作发泄的对象,事实处处讲原则。在班级建设中,虚心听取学生和家长的意见和建议。讲求民主化和制度化。真正使师生关系发生重大的变化。以前的学生对教师要绝对服从,但现在则要求教师对学生也应尊重,这是个进步。因此,新时代的教师在关爱和严格要求学生上要提出新的标准。

我还加强了自身的品德修养。我国古代的教育家早就说过,人者,德为先。未学文而先学文德,未学武而先重武德,学好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是报效国民。。一个人的品德好坏往往能决定他行事结果的正与负,一个邪恶的天才所造成的灾难,总要好几代人才能扭转过来。如今倡导和谐和文明,我在师德培养方面不能再满不在乎于品德素质的培养。

教师个人师德师风个人总结 篇5

教师既是知识种子的传播者,文明之树的培育者,人类灵魂的塑造者,又是人类社发展与进步的开拓者,是年轻一代健康成长的引路人和光辉典范。因而,教师的言行是构成对学生影响的最现实的因素之一,它不仅影响着学生学习状况及其效果,而且影响着学生人格等心理品质的形成和心理健康的发展水平。

一、心灵关怀的无知——比比皆是的伤害教师对于学生思想和情感的影响价值是不言而喻的,教师的一言一行、一举一动,都将直接或间接地影响到学生心灵的成长和发育。然而,许多教师至今却还并未明确地意识到这一点,以致于对学生心灵的关怀一直以来漠然而无知,由此所引起的心灵伤害也就断然不可避免了。

二、心灵关怀的前提——了解学生的心灵事实上,许多教师行为偏差,也正是由于不了解学生的心理特点而造成的。我们常说,教学要获得应有的实效或效果,必须依赖于我们对教育的两条基本规律的遵循。一条是,教育的内容符合社会的要求。这是从教育与社会的关系来看的,教育首先是一种社会现象,它必须为社会的政治、经济服务,才会有安身立足之本,因此,教育要紧紧地随时代的脉搏,时时关注重社会的发展和需求。另一条就是,教育还必须遵循儿童身心发展的规律。即,教育的内容与方式都要符合儿童的年龄特征,这样,教育才会成为儿童自身的需要,并为儿童所接受。

而这一条主要是从教育与人的关系出发来看的,这就是说,教育还是一种培养人的实践活动,如果教育脱离了人的身心实际,那么,就很难言人的身心发展了,因此,教育中的有关年龄特征的问题,是不能被忽视的。在这两条规律中,就教师的工作性质而言,主要应该是对第二条规律的把握。原因有两点:第一,教育与社会的关系往往是被子政府部门的大政方针所决定的,教师并无权利随意更改教材的内容,但怎样把时代精神、教育的方针政策以及教材内容中的规范与要求有效地落实到学生身上,却是教师义不容辞的责任,这就离不开教师对学生本身的研究了;第二,教育为社会服务的最终目标,还是为了促进人本身的身心素质的发展,是为了人类的生存幸福而服务的;同时,社会的要求也只有凝聚为人的个体的一种内在的,永恒不变的身心素质之时,教育的效果才会真正显露出来,我们才可以说教育是成功的,而教育要有效地促进人的身心发展,外在教育影响要凝结为人的内在素质,则又都离不开教师对学生现有身心发展水平与特征的了解和遵循,也就是说,以人为本,以人的身心素质为本,这不仅是教育的出发点,而且也是教育的最终归宿,对此,任何人都是不能忽略或轻视的,否则,就无真正的教育效果可言!

教师个人师德师风个人总结 篇6

1、自己做事不细心,对教师群体关注不够,对教师个人关心不足,工作方法欠妥当,工作力度不到位。

2、片面理解“以人各本”,混淆了与人为善和一团和气的概念,只注重听取群众的呼声,而忽视了组织原则。

3、对事情的预判能力不强,处理问题水平有待提高,与教师、领导沟通得不够。

4、过于考虑客观因素,忽略了主观能动性,动力不足,没能给教师和自己足够的压力,去开发潜在的发展空间。对以上我个人工作中的缺点,我决心坚决改正。

在本次师德师风学习活动中,出现了令人欣喜的现象:教师个个发言,查找问题,忏悔不足,坚定信心展望未来。部分教师还给学校提出了一些建设性的意见。在个人发言中,冉茂长、冉德福老师的发言极其深刻、极具感染力,冉茂长校长对自己在上期工作中由于个人冲动阻碍学校工作的推动而深深的自责,冉德福则慷慨承诺自愿去边远村小支教、轮教,发言感人肺腑,催人奋进。一个人能在众人面前查找不足、暴露缺点、坦露胸怀、深刻剖析,诚心已具,何患问题不除?!

为确保学习活动出成效,我校定出有效的整改措施:

1、建立健全机构,定出制度,坚决刹住“四风”。特别是“风”和“请客送礼风”更是要加大力度狠刹。

2、坚持一周一次的政治学习。指导教师认清形势、纯洁思想、增强凝聚力。

3、以舒缓教师过激、不良情绪,把矛盾消除在萌芽状态。

4、学校重大事情,坚持走民主集中的路子,让教师参与到学校管理中来,增强教师主人翁意识,形成合力,心往一处想,劲往一处使。

5、采纳教师正确意见,分期解决问题。

6、多与教师交流沟通,尽力解决教师工作、生活中的困难。

7、逐步改善教师办公条件和学校文化设施,吸引教师参与到健康的娱乐活动中来。

8、鼓励支持教师学习业务知识,充实业务经验,提高业务素养。大力为教师创造学习条件。

9、改革考评办法,加大奖惩比例,奖优罚劣、奖勤罚懒、多劳优酬、不劳不酬。

10、各科室分挂年段组,指导好年段组工作,做到小事组内解决、大事校内解决、力争问题不上交、不出校。

我深知学校管理的真谛在于激发教师的积极性和创造性的道理,我也深信每个教师对麻小都有至深的.情结。只要我们大家共同努力,精诚合作,有上级的正确领导,兄弟学校的大力支持,麻小在经历这次深刻的反省后,一定会在前进的道路上走得更快、更好!

教师个人师德师风个人总结 篇7

对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求,结合自己多年来的教育工作表现,作自我思想情况汇报如下:

一、存在问题:

1、爱岗敬业方面表现要更加突出。我平时扎实工作,爱岗敬业,认真上课,努力学习,勇于创新。虽然我很清楚地知道,热爱教师的职业是做好教育工作的前提,但是在教育工作中与有经验的教师相比自己做的还不够.

案例、说课稿和教学设计,以便不断提高自己的教学业务水平。而这些都不是经常性和自觉性的,这都是为了完成任务。现在深入剖析起来,要想不断适应教育形势的发展,成为一名合格的新时代教师,就得必须不断地加强教育教学理论学习,使自己的业务水平能尽快的提高起来。

3、在关心学生方面再耐心些民主一些。平等民主对待学生是做好教学工作的一个关键,教师与学生是平等的,这一点大家都认同。但是,我自己有时上课时,学生不听话,因缺乏耐心民主,也常训学生,现在仔细回想起来,对待学生(特别是调皮学生)确实要再耐心些。

细心、耐心”些。比如有时对待学生的错误,再多些循循善诱的教育,使其改正错误.

二、存在以上问题的思想根源

坚持,对理论指导实践的意义认识不太足。还有理论学习不能够与实践紧密结合,对理论联系实际的精神实质认识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校情况进行有效的反思。

2、爱岗敬业精神不够,缺乏刻苦专研精神和态度,工作中不善于总结经验和反思,服务意识不高,,缺乏耐心和责任心,思想懒惰,缺少时代的使命感和高度的责任感。

永保爱心不够而出现敷衍塞责现象。

沟通得比较少。

三、今后的努力方向

主动加强理论学习。

第一是要加强对教育经典著作的学习,不断充实自身的教育理论意识;

第二是要加强对新课程理论的学习,切实转变教育观念,不断适应时代教育形势发展的需要;

第三是要在学习中做到结合实际深入思考,并能利用理论来指导实践工作。

公正的态度。特别是对待困难学生要有耐心,有恒心,对待不听话的学生,可以采用一些比较随和的办法,别让师生关系僵化,因为这样的效果就不大好。因此,要时刻为人师表。

3、在工作过程中,虚心听取学生们的意见和建议,提高自身的教育意识,增强自己敢于同不良现象做坚决斗争的勇气,树立良好教师的自我形象。

教师个人师德师风个人总结 篇8

自去年起,实验幼儿园积极投入到师德师风建设活动中,并以此为契机,对全园的师德师风建设工作实行了真抓实管的工作措施,现针对活动的各项情况做以总结如下:

一、注重学习、提高素养。

根据本次活动的指导思想,我园开展了活动动员大会,抓住政治学习、迎新、三八活动等时机,做好对全体教职工“师德师风建设”的宣传工作,并把《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》作为学习的主题与内容,大力推进我园教师职业道德建设工作,全面提升了教职工职业的道德素养。

二、主题鲜明、目标明确。

我们明确了师德师风建设活动以“弘扬高尚师德,明确师德规范,做人民满意的教师”为主题,针对我园制定的“热爱学生教书育人,爱岗敬业刻苦钻研、务实创新甘于奉献、廉洁从教为人师表”职业精神,督促我园每一名教师对比职业精神进行自查,并以上述职业精神为教职工日常考核的主要依据,真正达到培养政治素质过硬、职业道德崇高教职员工的目标。

三、活动丰富、方法得当。

(一)、以读书活动促进教师素养的提高。

为了加强教师自身素养,提高师德水平,我园围绕师德教育每月有重点的开展读书活动。

1、组织教师每人至少读一本教育专著或道德修养类的好书。

2、每位教师在读书后都写了一篇读书心得。

3、组织教师根据自己的读书心得开展以年级组为单位的“读书交流“活动,并将优秀的读书笔记刊登在网站上。

(二)、以树立典型来激励教师积极奋进。

在幼儿园教师内根据教师的日常工作情况及月考核情况,找出真正出色的典型教师,例如:王丽娜教师产后按时上班,默默无闻、积极奉献。为了尽快将班级工作做好,她经常放弃每天一小时的哺乳假,全力以赴地投入到工作中,不计时间,不计报酬。每天辛勤工作,但毫无怨言,用自己的行动真正诠释了共产党员、优秀教师的真正含义。我们以这些先进教师的事迹,激励全体教师爱岗敬业、廉洁从教,增强了教师们勤奋工作的动力,促进了幼儿园各项工作的开展。

(三)、抓实做细,效果显著。

针对园内年轻教师、新教师多的情况,幼儿园从点点滴滴抓起。教师的言行举上,是衡量一个教师文明程度高低和标准之一。我园从教师的语言抓起,要求在与人交往沟通过程中,礼貌用语,不讲反话、不讽刺挖苦,更不允许讲粗话。教师的语言得到了规范;投放意见箱,以便家长对教师的言行予以监督,鞭策我园搞好师德建设,每学期均已无记名投票的形式了解师德师风情况。组织开展健康积极的文体活动,活跃身心。每年都要举办新年运动会、迎新联欢活动、远足等多种活动,通过活动消除工作中的疲劳,凝心聚力,快乐工作、快乐生活。我们还邀请心理专家、派出所领导等在教师中开展法制教育、心理健康教育等,严禁教师参与“黄、赌、毒”活动,严禁教师有违法乱纪现象。

为了形成积极向上的师德师风氛围,幼儿园还增加师德建设的投入。投入一部分经费用于奖励优秀团队、师德标兵,还将一部分经费用于开展丰富多彩的活动凝心聚力。

思想道德建设是一项潜移默化的长期熏陶工作,在“润物细无声”的移情教育下,我园的青年教师思维活、观念新,工作积极,乐观向上,形成了一支充满活力的高素质的教师队伍。

(四)、抓好评议、促进发展

针对幼儿园实际情况,我园开展了以下评议活动:

1、教师互评。组织教师开展互评活动,在评议中找不足,促进工作的开展。

2、家长评议教师。我园在以往开展家长评议活动的基础上,继续做好评议工作,并对评议结果及时的进行整理、反馈,促进了教师师德水平的提高。

教师个人师德师风个人总结 篇9

在贯彻教育方针方面:自任教以来,能认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家法律,个性是最近系统、认真地学习了《教育法》《教师法》《中小学教师职业道德规范》《未成年人保护法》后,在教育教学及日常生活中更进一步严格要求自我,奉公守法,依法执教,既重教书、更重育人。

在热爱学生方面:自我一向做到真诚、平等地对待每一个学生。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。但我也深深明白,没有惩罚的教育是不完善的教育。我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。学生既是教育的对象,又是教师人格不断完善的动力。

在关爱学生方面:自我能以学生的立场看待问题,关心学生学习、身体方面的健康发展,使学生能全面发展,对于学习、生活上有困难的学生,及时想办法妥善解决。

自我深知,作为一名教师,个性是班主任老师,自身的影响力是巨大的。其身正,不令则行。因此,自我能在学生面前始终持续良好的教师形象,做到以身作则、为人师表,廉洁从教,从不向学生推销或变相推销教辅材料等,更尊重学生家长,从不以教谋私。

在遵守社会公德方面:自我始终认为,教师也是社会上的一份子,而且是不一样于常人的一份子,自我的一言一行都要贴合教师身份,时时处处严格要求自我,不做违反社会公德的事。

无论是在校内还是校外,始终做到树立良好的教师形象,语言礼貌、衣着得体,待人处事不损教师形象。

作为学校的一份子,自我关心群众,尊重同事,和大家一心为了学校的建设出力献策,工作作风踏实,模范遵守学校纪律,受到了师生及领导的一致好评。[277433.COM]

教师个人师德师风个人总结 篇10

近年来,几乎每年,教育都成为社会关注的热点,甚至是批评的对象。事实上,教育行业存在许多问题,其中一些可能与教师个人有关。接下来,我会对自己这几年的个人工作进行反思和总结。

1、发现问题

第一,理想的态度。

记得刚参加工作的时候,我的城市充满激情和理想。工作很有精神,想好好上课,认真备课,一丝不苟的批改作业。之前以当老师的理想报考师范院校。在工作之初,我也用这个理想对自己提出了严格的要求。但是随着时间的推移,我的进取意识和态度也逐渐被磨掉,变得平庸。几乎一切都是“但是不求回报。心态:教案、作业、考试都是按时进行,自学是循序渐进,不求创新,没有压力和动力。这个时候的我和一开始完全不一样,这就是现实。感觉自己的理想和价值观有些问题。最后,我们需要解决这些问题。

第二,教育理念。

我是1999年参加工作的。在接下来的几年里,社会进步很快,教育事业也取得了很大的进步。教育改革不断推进,教育理念不断开花创新。我刚参加工作,有些不知所措,主要体现在以下两个方面:

(一)素质教育和应试教育。

“前途光明,道路曲折。”这句话再合适不过了。素质教育是为应试教育提出的,旨在促进学生的全面发展,更注重学生的主体地位和教与学的互动;素质教育重视学习过程和教育教学评价的多样性:简而言之,它促进教育部门培养学生“真善美”发展的方向,而不是让学生成为“做题”机器。

(二)传统教育思想和近现代教育思想。

随着现代社会的快速发展,新的思想错综复杂,结构主义、接受美学和现代语言学等理论对教育思想产生了深远的影响。主要体现在丰富多彩的教育思想和学校。比如九步教学法,使课堂教学计划周密,教学效果也不错;早期,魏书生、钱梦龙等人的教学思想也产生了很大的影响。在我看来,这些教学学校都可以体现新课程改革的精神,所以包括我在内的许多老师都在借鉴和学习。

现在“全屋灌溉”现象比较少,但是“满堂问”然而,这种现象有所增加,课堂气氛变得更加活跃。教学效果不理想。我想,可能是我们没有学到这些精神实质,没有有效的学习。更何况我们完全抛弃了传统的教育教学理念,就像鲁迅在《外卖主义》里批判的那些人,完全否定了我们的祖先,我也不例外。事实上,我们的祖先给我们留下了许多优秀的教育教学思想,这些思想仍然具有现实意义。例如,“寓教于乐。因为高考的压力,我们的教学是符合的。可以说上课没有美感,没有激情,当然“Le ”不在其中。学生的学习兴趣和动机可想而知,学习效果不会好多少。再比如& other因材施教;我们的教育思想很符合当前教育改革的方向,但是在一切都是为了高考的情况下,要想实现“根据不同学生的情况进行教学,使每个学生都能取得很大的进步。,很难。我承认,目前以我自己的能力,我很难做到这一点。

第三,教学工作。

经过近十年的努力,我的教学能力有了很大的提高。然而,我的教学中仍然存在一些问题:

2.学习先进的教学理念是不够的。为了提高学生的学习效果,必须充分发挥学生的主观能动性,体现学生的主体地位,同时要转变教师的角色。传统的以讲为主的教学模式已经不能适应现状的变化,必须改变。我们需要学习新的教学理念和方法。这几年虽然学到了一些新的理念和方法,但是没有很好的应用,因为没有透彻的把握本质,没有结合自己的教学实践。后来有些就不坚持了。

第四,班主任的工作。

现在高三一班问题严重,跟我班主任关系很大。说白了,是能力问题,不是责任问题。面对这样一个所谓的“倒班”我真的很头疼,但是我的心脏却无法承受。班上有几个学生学习非常累,经常逃学。我能怎么做呢?我只能耐心教育,甚至联系家长一起解决问题,但没过多久,学生们又犯了同样的老毛病。我无言以对,叹了口气。我也想好好管理班级,面对现实,对待那些“钉子户”可能是努力的好时机,也可能在学生和老师之间架起了阻力。还是软一点吧,我缺乏这方面的技能和经验。

现在这些学生都很神奇,尤其是高三,他们不怕班主任。“老师,你能对我做什么?我会迟到,会旷课!”正因为如此,作为一名班主任,我的能力确实有限。我一直认为高三一班的这种情况,班主任和班主任都有责任,但更大的责任在学校。现在,我们学校是什么状态?学校理解学生迟到和缺课。学校采取了哪些有效措施?我觉得不是!我认为,在学生管理方面,学校必须有严格完善的规章制度和强大的执行力。你违反纪律多少次,会受到什么样的惩罚,都要明确,绝不含糊。学校要想做到这一点,高三一班出勤率极低是绝对错误的,以后其他班也不会出现这种情况。那为什么班主任一定要做呢?班级要形成良好的班级氛围和学风,更好地管理班级。学校一定是班主任的坚强后盾。这个其实不难。我们身边有很好的例子,比如金梦一中,安讯士一中。在这里,我不是推卸责任。我很想好好管理班级。我真的希望我们学校的学生管理走上正轨,学校越办越好。

2.改进措施

第一,坚定自己的理想信念和职业道德。

“教师是人类灵魂的工程师。”这就揭示了教师职业特殊性的形象。我们面对的是生活“人”,而不是无生命的“半成品”所以,我们的老师一定要有大爱。以后我会尽量用“爱情”通过整个教育教学活动,在人格平等的基础上教育学生。另外,要加强职业道德的自我提升,做到敬业、细致、精益求精。

第二,努力学习一些教育教学理论,武装自己的头脑。

从现在开始,除了日常教学,我还会继续学习先进的教育教学理论,努力学以致用。比如发展心理学,教育心理学等等。通过学习,这一定会提升我的教学水平。

第三,加强校本研究,立足解决实际问题。

以前我写的教学科研论文,大部分都是理论性很强,普适性很强,功利性很强。以后的教学和研究还是老样子,只是立足于我的教学实践,以解决实际问题为出发点和归宿。当然形式可以多样化,不仅仅是论文,还有教学总结、调查报告、教学反思等等。

四、狠抓教学常规,注重落实。

狠抓教学常规,狠抓落实,表现在两个方面:对于教师来说,只有按照教学常规进行教学,才能保证教学活动的有序、规范和教学质量;对于学生来说,教学的最终目的是提高学生的学习。因此,学生必须积极、主动、认真地参与准备、课堂活动、作业完成和自学指导。师生之间的合作将促进教学质量的不断提高。我会继续努力。

五、配合学校有关部门,做好班主任工作。

一方面,我会继续向其他优秀班主任学习管理经验,以应对各种问题和突发事件。试着去做,遇到麻烦的时候要淡定自在。另一方面,我会寻求学校的支持与合作,形成合力,努力稳定班级局面,从而鼓励更多的学生去学习。另一方面,在管理班级时,“宽严相济。

教师个人师德师风个人总结 篇11

作为一名荣耀的人民教师,一年来,我严格按《中小学教师职业道德标准》行教,无愧于社会主义(shèhuìzhǔyì)教育事业,现总结如下:

首先依法执教,学习宣传党的教育方针和根本路线(lùxiàn),自觉遵守《教师法》与党和国家的方针保持高度一致。

其次爱岗敬业,热爱教育和学校,认真备课上课,认真批改作业,不敷衍塞责,不传播(chuánbō)有害于学生身心健康的思想。第三热爱学生,关心全体学生,尊重学生的人格平等公正对待(duìdài)学生,对学生严格要求,耐心教导,不挖苦,挖苦,歧视学生,不体罚和变相体罚学生,保护学生合法权益。

第四严谨治学,树立优良学风,刻苦钻研业余,不断学习新知识,探索教育教学科规律,改良教育教学方法,提高教育,教学和科研(kē yán)水平。

第五团结协作,尊重老师,虚心学习,关心集体,维护学校荣誉,共创文明校风。

第六尊重家长,认真听取家长和建议,取得支持和配合,不指责训家长。

第七廉洁从教(cónɡ jiào),发扬奉献精神,自觉抵抗社会不良风气影响,不利用职务之便谋取私利,不乱收费。

最后,为人师表,遵守社会公德,衣着整洁得体,语言(yǔyán)健康得体,举止文明礼貌礼貌,严于律己,作风正派,以身作那么,注重身教。

总之,在教育教学中,严格要求自己,无任何有悖于教育法规的行为(xíngwéi)和言论,完全符合人民教师的荣耀称号。

时光飞逝,岁月如梭,不知不觉中又度过了一学期,回想一学期走过的路可谓酸甜苦辣,这其间有成功,也有失败,有快乐,也有苦恼,有失去,也有获得。总的来说,一学期的工作虽然忙忙碌碌(máng máng lù lù),但却留下了一串串踏踏实实的足迹。这个学期我给在班里给学生确立班级目标是:创文明班级,做文明学生。班级警言:勿以恶小而为之,勿以善小而不为。学生要在二年五班这个集体里学习、生活、成长,就要让学生爱自己的班级,要让学生爱自己的班级,就要在学校的各项活动评比中显示自己的力量和风貌。好的环境能够鼓励人,可以改造人。在第一个月中,我狠抓班级常规,通过多层次的管理,学生的纪律明显改良,很快地我们班屡次获得流动红旗,同学们都为此兴奋。当一个集体有了一种精神,就是这种蓬勃向上的.集体主义精神,爱班级荣誉的精神,影响(yǐngxiǎng)着全体同学,我们以后的班级日常工作就成为一种自觉的行为了。在以后的几个月里,全体同学争先创优,爱班好学。同学们也为在这样一个自觉向上的班级里学习而自豪。我认为,班主任在有效地进行班级管理的过程中,关键(guānjiàn)是要教育和指导学生学会自我管理,使每个小学生做到既是管理的对象,又是管理的主体,到达"管,是为了不管"的目的。为此我和同学们一同制订了班规班法,并全面实施。并努力做好以下几个方面:

(1)全面衡量、重点突出。从学生(xué sheng)的个性开展和班级管理的整体需要,确定制订班规班法的目的,在认识学生、了解学生的根底上,针对学生缺乏之处制订一切有益于班级管理,有益于学生健康开展的规矩,促学生主动开展。

(2)在任何一个时间空间里都有人(yǒu rén)做事,有人管事,多维管理。人人有事做,事事有人做。

(3)相信学生,放手(fàng shǒu)发动学生,让学生在管理的舞台上唱主角。

(4)《处分制度》是管理制度中一项强制性措施,对制止歪风邪气有着较强的震慑力。它既是一项对班主任管理工作的制约和标准措施,又是班主任管理班级强有力的支持手段。具体方法是:把学生在校的所有行为予以量化记分,定期公布,累计积分,并把积分作为评优的依据,每一周评出好的小组,在每周总结时发给学生粘贴红花(hónɡ huā)。当红花积累到一定的程度,可以换取小礼物,这样能激起学生拼搏的持久性,培养了学生的恒心。

(5)班主任做好监督工作。认真履行制度(zhìdù)所的组织程序,把工作做实、做细。

1、继续开展“书香班级”主题教育活动。鼓励学生多读课外书,积累好词、句、段的活动。激发孩子读课外书的兴趣,逐渐培养读书的好习惯,学生在博览群书(bó lǎn qún shū)中提高了语文能力。

2、充分发挥了评比栏的作用。针对学生的学习、纪律、卫生等方面进行了评比,并每周都评出了“班级(bānjí)之最”和“先进小组”。由于学生好胜心强,这样充分调动起了他们的积极进取之心。现在已经是一片红彤彤的丰收景像。

对待学生,原谅他们之间的差异性,善于发现他们的闪光点,及时进行表扬和鼓励。每天都抽出休息时间来“补差(bǔ chà)”。并开展了“一帮一”活动,让优生帮助学困生,促进了学困生的进步。使每个学生都潇洒,快乐地度过了每一天并能把知识都牢固的掌握住了。

我与家长经常沟通,建立了密切联系,还增进了情感的交流。我班卫乐然同学因年龄小、个子(gè zi)小,学习非常吃力,平时我注重多鼓励和对其自信心的培养,并与家长取得联系,双方面帮助,孩子有很大进步,我对学生的教育不仅赢得学生对我的爱,也赢得了家长的信任、鼓励和支持。班上的劳开工具坏了,家长主动捐献劳开工具;班级的奖品没了,家长主动买;班级搞活动,家长主动参与。以上事实说明,做好和家长之间的沟通是教育过程中不可缺少的环节。

总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作较以前有了较大的起色,学生(xué sheng)的整体素质在不断的提高,圆满完成了各项任务。我还会不断的努力,及时总结经验教训,争取取得更大的进步。

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