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icu护士年终工作总结10篇

ICU年终工作总结

格式:DOC上传日期:2024-02-01

icu护士年终工作总结10篇

2024-02-01 13:15:06

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icu护士年终工作总结 篇1

新年将至,回顾过去一年,我科护理工作总结如下:

一.护理质量与安全

过去一年,我科在护理部、科护士长的督促下严抓护理质量与安全管理,科室认真落实护理部的护理质量管理,每周、每月坚持自查、抽查,对自查及抽查的结果及时反馈,及时主动向护理部上报护理不良事件,在护理部的整改下,及时改进了护理措施,降低了护理不良事件的发生率。此外,根据科室具体情况实行科学的弹性排班,根据护士能级合理排班,并严格执行分级护理制度和其他各项规章制度,保证了护理安全。

二、加强三基培训,提高护理服务水平

针对科室常见病、多发病每月定期组织业务学习,并不断完善科内护理常规,加强基础理论知识的学习,提高了护理人员的理论知识水平。同时加强技术操作的练习,每月有计划的对科内护士进行护理技能考核均合格,另外还加强护理科研和新技术新业务的开展。

三、加强临床带教

实习生由具备资格的护士带教,并由带教负责人和科内骨干护士定期开展教学讲座、教学查房和技术操作标准示范,加强专科理论知识与技能的学习,出科前进行理论和操作考核,圆满完成了带教计划。对我科今年新定科护士针对个人素质不同制定了培训计划,使新定科的护士在初次进科的一个月目标性强,尽快的融入到科室工作中,同时每月重点检查低年资护士自我学习的情况,督促低年资护士加强专科学习。

四、危重病人的护理质量

针对科室护理疑难病例、危重症病例,开展查房,全科护士展开讨论,各抒己见,提高了护士对疑难危重病人的护理水平,同时又将可能发生的护理问题想在前头,提高了对护理问题的预见性和应对能力。

五、开展优质护理服务,提升服务质量,塑造医院形象

我科成为优质护理服务示范病房以来,认真开展优质护理服务,科室还召开了会议,将相关的精神传达到每一名护士,向大家说明,为什么要开展这项工作,取得科室护士的认可。同时,科室也积极组织起来,先是在工作安排上做了调整,施行扁平化排班,将科室人员组成责任组由有一名组长和2名责任护士组成。重新规划了各班职责,由责护全权负责患者的一切处置、病情观察、健康宣教等。护士长、治疗护士在病房工作高峰时参与到各组的护理工作中。夯实基础护理,提供满意服务,提高了护理质量,保障了护理安全,全面提高了病人满意度。

icu护士年终工作总结 篇2

ICU护士年终工作总结

一、背景

在忙碌与奉献交织的过去一年中,作为ICU的一名护士,我肩负着重大的职责。每天,我都面临着生死之间的挑战,但正是在这样的环境下,我不仅提升了专业技能,更深刻理解了护理工作的意义。以下是我本年度的工作总结。

二、专业护理工作

1. 病人护理

在ICU,每一位病人都是我们的重点关注对象。我负责的病人中,有长期昏迷不醒的重症患者,也有需要严密监测的生命体征不稳定的患者。每天,我都按时记录他们的生命体征数据,确保病情状况得到及时掌握。通过细致的观察和专业的护理,我成功协助医生预防了多起潜在并发症,有效提升了患者的康复率。

2. 紧急抢救

ICU的紧急抢救任务频繁且责任重大。在过去的这一年里,我参与了数十次紧急抢救,包括心脏骤停、呼吸衰竭等严重状况。通过与医生紧密配合,以及扎实的急救技能,我成功帮助多位患者脱离生命危险。

3. 感染控制

针对ICU的高感染风险,我严格遵守消毒隔离制度,定期对病房进行紫外线消毒,并确保每位患者使用的医疗器械都经过严格的消毒程序。通过这些措施,我们有效控制了院内感染的发生率。

三、团队协作与培训

1. 团队协作

在ICU,每个团队成员都发挥着关键作用。我与医生、药师、检验师等其他医疗专业人员保持密切沟通与协作,确保患者的治疗方案得到有效执行。在团队协作中,我不仅完成了自己的职责,还主动承担了协调沟通的任务,促进了整个团队的工作效率。

2. 培训学习

为了提高自己的护理水平,我积极参加医院组织的各类培训活动。通过学习最新的护理理念和技术,我不断充实自己的专业知识库。我还主动与同行交流经验,分享护理心得,共同提高护理质量。

四、制度执行与领导关注

1. 制度执行

在本年度的工作中,我始终严格遵守医院的各项规章制度。无论是在日常的护理操作中,还是在紧急抢救时,我都始终按照标准流程进行工作。正是这样的工作态度,确保了医疗工作的安全与有效性。

2. 领导关注与表扬

我的工作态度和专业技能得到了上级领导的关注和表扬。在数次重要的抢救任务中,我的表现得到了领导的肯定。领导的关注与鼓励不仅是对我个人的认可,更是对我工作的最大支持。

五、未来展望

随着医疗技术的不断发展,我将继续努力学习新知识、新技能。未来,我希望能够在ICU护理工作中发挥更加重要的作用,为更多的患者提供专业、优质的护理服务。同时,我也期待在团队协作中发挥更大的领导力,推动整个团队向更高的目标迈进。

icu护士年终工作总结 篇3

1.严格执行ICU管理制度,提高科室正规化管理水平

组织科室全体医护人员认真学习并严格执行转入转出制度、探视制度、交接班制度、疑难病历讨论制度等,加大了科室正规化管理力度,增强了医护人员责任意识、风险意识、安全意识、法律意识、从根源上杜绝恶性医疗护理缺陷事件的发生。

2.规范操作流程,提高整体医疗水平

针对ICU的工作特点,我们规范制定了心肺复苏术、人工气道建立与管理、机械通气技术、深静脉置管技术、血液动力学监测技术等各项技术的操作和抢救流程,同时我们也十分注重治疗细节的合理化和规范化,如:容量管理的正规化,合理应用机械通气,营养支持,血糖监测与控制镇静评估、APACHEII评分的应用等,通过规范的操作流程学习,科室整体医疗水平有明显的提高。

3.加强学习,提高业务水平

为进一步提高科室医护人员的业务素质,不断提高业务技术水平,我科十分注重业务知识的学习,注重提升科室业务水平。

1)我们积极参加医院组织的业务讲座,同时也定期(每周一次)组织全体医护人员在本科室开展业务学习讲座,讲座内容有“危重患者的营养支持,急性心包填塞的诊治,急性心肌梗塞的治疗”等。

2)我们将每一个病人当成一次业务学习的机会,将每一例疑难杂症当成一次挑战,经常性开展疑难病历讨论,对专业性比较强的病例我们还邀请院领导、上级医院专家和专业科室主任参与共同讨论,提升科室医护人员的业务素质和知识面。比如今年3月份有一个病人,患重度坏死性出血性胰腺炎,合并心衰、ARDS、肾衰、脑病、腹腔膜室综合征、全身炎症反应综合征等多种危重并发症,在医学上超过4个脏器的功能衰竭,死亡率达90%以上,对于这样一个病人,我们科室没有退缩,在医院领导的调控指挥下,联合普外科、血透室等精心制定抢救方案,我科医护人员专门为他排一套班,日夜守护,加班加点,经过10余天的全力抢救,终于救治成功。通过这样不停的摸索和讨论学习,科室的业务水平较往年有明显的提升。

3)我科室医生在进行基础知识学习的同时不断加强ICU医生的技能学习,使我科医生能够熟练掌握常规气管插管术,经皮气管切开术及深静脉置管术,能够规范的进行有效心肺复苏术,能熟练操作目前科室的仪器设备,业务水平迅速提高。

4)20xx年10月我科xx、xx、xx三位代表医院参加xx市卫生局组织的“院前急救知识竞赛”,凭借过硬的理论知识和精湛的急救操作技术,获得了团体第二名的良好成绩,为医院及科室挣得了荣誉。

4.加强学科建设,提高救治能力

危重患者生命支持的技术水平,直接反映医院的综合救治能力,是现代化医院的重要标志,因此学科建设是重中之重,20xx年度院领导在医院人员严重短缺的情况下,排除万难,为我科派出2名医生,1名护士去上级医院综合ICU进修学习。待20xx年4月我科外派进修人员全部返回科室工作,我科护士就已全部专科进修,6名医生有4名医生完成了专科进修,建立了一个专业的ICU团队,提高了ICU对危重病人的处理能力,且医生三级查房梯队可完善,从而保障了三级查房制度的顺利施行。

5.提高服务质量,加强科室协作

一年来我科为全院各科室提供会诊近60次,参与抢救20余次,在关键时刻为各个科室抢救危重患者提供了强有力的技术支持。严格执行转入及转出制度,尊重转来科室,为有危重患者入住ICU的科室经治医生提供各种便利,积极配合科室经治医生工作,绝不说对医院及转来科室不利的言论,积极与各位主任沟通患者及家属的情况,及时发现医疗纠纷隐患,将矛盾扼杀在萌芽状态。做到相关科室将危重患者放到ICU放心、省心,使相关科室愿意将危重患者转入ICU治疗,从而提高ICU的床位使用率。

6.完善病房设施,优化治疗效果。

在院领导的支持下,根据工作需要添置了如下仪器和设备,极大的改善了我科的工作条件和工作环境:

1)新添了呼吸机和气压治疗仪各一台,优化了治疗效果,提高了病人救治率。

2)添置了鞋柜、置物架、摆药柜等设施,科室物件摆放更加规范有序,取用方便,极大地提高了工作效率。

3)定制了ICU工作服装,规范了ICU的着装,体现了ICU的特色,使ICU医护人员的工作面貌焕然一新。

7.积极主动完成教学工作:

1)积极配合学校完成教学任务,协调好临床和教学的关系,我科承担了教学任务的`医护人员按时授课,共完成授课200余课时,无教学事故发生。

2)根据医院安排,我在全院进行了有关“急性肾功能衰竭”内容的讲课,xx召集全院年轻医生示范讲解了经皮气管切开术的操作,反应良好。

8.讲团结重奉献,年轻的ICU团队逐渐走向成熟。

ICU是个由6名医生、7名护士组成的团队,大家在工作中讲团结重奉献,在生活中相互关心体贴。我们的医生护士从不计较个人得失,为工作经常加班加点,遇到科室抢救病人多的时候,加班随喊随到,不计报酬,不要求补假,从无怨言。我科xx经常在科室加班,遇到抢救病人,快速反应,自觉加入抢救病人的行动中,而且勤于钻研业务,专业水平提高很快;xx和xxx入ICU时间不久,但积极肯干,用心学习,进步明显;xx临床思维慎密,考虑问题全面周到,责任心强,热爱ICU工作,能吃苦耐劳,并克服家庭困难,于今年10月份起,到上级医院进行为期半年的进修学习;xx副主任在我外出学习进修的半年中,承担科主任职责,吃苦耐劳,用心管理科室,获得了科室及全院的一致好评;xxx护士长耐心细致,统管护理工作,使护理工作有条不紊,忙而不乱,保证了医疗安全。ICU的护理工作繁重而且繁琐,我们的护士不怕脏累,真正做到了优质护理,获得病人及家属的一致好评,且医护之间配合默契,协调一致,从而提高了抢救成功率。

ICU是个年轻的团队,13名工作人员平均年龄不足30岁,他们不但有年轻人的朝气蓬勃,也有医疗工作者的决断与干练,感谢院领导组建并培养了这支年轻精干的队伍,他们的出色表现,常常让我感动,亦让我倍感欣慰,假以时日,我相信他们都会成为医院的中坚力量,为我们的医院发展贡献自己的力量,我们这个年经的团队也将逐步走向成熟和强大。

icu护士年终工作总结 篇4

20xx年XX科在院及护理部领导成员下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,并借着“二甲”复审的契机,较强较好的完成了各项护理工作,取得了比较稳定的成绩。现将其他工作情况总结如下:

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。

1、根据职责护理部要求特别强调了各层级护理人员职责,制定各层级人员绩效考核细则,明确了各类岗位责任制和护理制度,完成了各科室不同能级护理人员的考核与认定。

2、认真落实查对制度:

(1)要求医嘱班班查对(六次护士长每周至少参与查对一次),并有记录;

(2)照护各项操作严格要求“三查七对”;

(3)单元测试改善落实患者身份核实流程,修订输血便宜行事制度,饮食查对制度,给药查对制度及持续改进流程。

(4)按医院和护理部要求及相关规定,起草危急值处理流程及处理事件制度。

3、认真落实医院及护理部相关规定和全面落实计划,细读“二甲”复审细则,按规范准备各种数据登记本并完善记录,科学发送到各种信息数据。

4、细化交接班制度并定期检查,尤其是床头交接班,加强晨晚间护理,以科学的方法统计及预防并发症发生。

二、提高护士长管理水平

1、配合护理部统一护士长工作手册记录的规范:要求护士长每月5日前交护理部,并根据护士长订出的适合科室的计划、季安排、月前计划重点进行督促实施,按优质护理每半年要求护士长每月工作统计汇报,以利于总结经验,开展工作。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每月召开护士长例会一次(由于本院护士长不多,有时未分内外科召开会议),内容为:全盘考虑本月工作重点,总结上月科研工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理部部分质控检查情况,并学习护士长管理相关机构资料。

3、每天进到巡查病房对护理质量进行督查,并及时反馈,不断提高护士长提升的管理水平。

4、配合护理部组织护士长学习在家学习、参观,协助护理部组织护士长进行辅导管理知识培训,学习先进经验,扩大知识面。

三、加强护理人员医德医风建设

1、配合护理部继续竭尽全力落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语。

2、继续开展健康教育,安排实习护士进入开展优质护理病房的`住院病人发放满意度调查表,有的放矢做到实事求是,确保结果理想化可靠,并对满意度调查中存在的问题提出整改措施,按PDCA方式对结果进行改进。

3、定期参加XX科工休座谈会,征求病人及家属意见,对病人提出建议和要求给予敏感性程度的改进和满足。

4、配合护理部对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作等成功进行规范、全面性的培训和考核,合格者准予上岗。

四、提高护理人员业务素质

1、配合护理部对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。2、首次对带教老师进行身份认证并考核。3、不定期参加各科室晨会,检查及考核年轻护士综合能力。4、根据护理部计划并协助护理部对全院45岁以下护士进行了护理技术操作考核:六步洗手法、戴无菌手套、CPR、口服给药、灌肠术、导尿术等。5、切实加强危重病人的护理,细化床头交接班制度和晨间护理。6、始终如一护理业务查房:每2月轮流在XX科病区进行护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高终极目标业务素质的目的。

五、护理人员护理人员较出色的已经完成护理工作

1、根据医院及护理部坚持以病人为中心,以质量为核心,为病人为客户提供为民服务优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,配合护理部重新制定并完善各种质量评分细则、应急预案、各种操作规范及操作疾病、指导各病区制定出与符合本科室的健康教育条例,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关机构的医疗,卫生保健及自我保健等知识。2、各科室间相互能够帮助,协同度过人员紧缺的难关。3、本年度成功的基本完成了CSSD的验收和“二甲”的复审。

六、存在问题

1、部分护士素质不高,理论及操作不过关,综合能力弱。2、部分科室基础护理不到位。3、病房管理虽不尽人意。

一年来护理工作由于护理部的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上夺得了一定一定成绩,但也缺少一定缺点,有待进一步改善,尤其是护士的综合素质的提高需要中长提案(3-5年)。

icu护士年终工作总结 篇5

儿科ICU护士年终工作总结

尊敬的领导和同事们:

时光荏苒,转眼间又到了一年的尾声。在过去的一年中,我在儿科ICU护理岗位上不断努力,经历了许多挑战和成长。通过对儿科ICU护理的深入学习和实践,我取得了一些显著的进步并收获了宝贵的经验。在本年度的工作总结中,我将详细回顾一下自己的成长和所做的工作,同时也会提出一些建议,以期能够更好地服务患者和团队。

首先,我要感谢我的领导和同事们在工作中给予我的支持和鼓励。正是因为有你们的支持,我才能够勇敢地面对各种困难和挑战,并从中不断成长。在我工作的第一年,我意识到儿科ICU护理是一项既具有挑战性又充满责任的工作。在紧张的工作环境中,我学会了保持冷静和专注,时刻保持对患者安全和护理质量的高度警惕。

其次,在过去的一年中,我积极主动地参与了各种培训和学习机会。通过外出参加专业会议、学术讲座以及与同事们共同分享经验,我不断更新自己的专业知识,并且将其应用于实践中。关注最新的医疗进展和研究成果,我尝试将其应用到儿科ICU护理工作中,以提高我们团队的工作水平和护理质量。此外,我还积极参与团队的科研项目,与医生和研究人员合作,探索更有效的儿科ICU护理方法和策略。

在工作中,我注重与患者及其家属建立良好的沟通和关系。我明白在儿科ICU护理中,除了提供专业的医疗技术,与患者和家属的沟通和互动也是至关重要的。我尽力倾听他们的需求,并及时解答他们的疑问和担忧。通过与患者和家属建立良好的信任和合作关系,我能够更好地帮助他们应对困难和压力,并提供更全面的护理服务。同时,我也积极参与了儿科ICU护理的教育工作,为患者及其家属提供健康教育和护理指导,帮助他们更好地理解和应对疾病。

在工作中,我还注意到团队合作的重要性。儿科ICU护理工作需要多学科合作和密切配合,我意识到只有通过团队的努力才能更好地服务患者。我积极与医生、护理同事以及其他部门的工作人员紧密合作,共同制定和执行团队工作计划。同时,我乐于分享自己的经验和知识,与其他护士同事进行交流和学习,提高整个团队的专业水平和护理质量。

在面对工作中的困难和挑战时,我学会了保持积极的心态和耐心。儿科ICU护理工作常常伴随着患者和家属的情绪波动,以及工作的高强度和紧张性。在这样的环境下,我学会了控制情绪和压力,保持冷静和专业。我明白只有稳定的情绪和良好的心态,才能更好地应对各种挑战和困难,并提供优质的护理服务。

最后,我要提出一些建议。鉴于儿科ICU护理的特殊性,我建议我们团队进一步加强专业知识的学习和技巧的培训。特别是针对儿科急救、呼吸管理以及传染控制等方面的知识和技能,我们应该加强学习和实践,提高自己的专业水平。同时,我也建议我们加强团队协作和沟通,形成更紧密和和谐的工作氛围。

总之,过去的一年对我而言是充实而有意义的。通过不断地学习和实践,我提高了自己的专业水平和技能。我将继续努力,学习更多的知识和技能,为儿科ICU护理工作做出更大的贡献。最后,再次感谢领导和同事们对我的支持和鼓励。

谢谢!

icu护士年终工作总结 篇6

工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。素材范文网今天为大家精心准备了2021年icu新入职护士工作总结,希望对大家有所帮助!

2021年icu新入职护士工作总结

2021年,就是我工作的第五年了,这些年,我由一个蒙蒙憧憧的实习生,成长为一名有着丰富工作经验的护士。

病人在一轮轮的换着,科里也在这几年中离开了不少老同事,来了好多新同事!可是相处的岁月中,工作的协调与配合中依然那么依然有序。又快过年了,感触不由得从心底像投幕电影一样,放映着这一年之中发生的一件又一件事情!

最有意义的事:今年我们分组了,这也许算得上是头等大事吧?我们科整个分了两组,我被分在了前组,虽然和从前一成不变的工作模式有了很多的差异,可是我们每个人都勇敢的尝试着新的工作重点。

这未尝不是件好事啊,也许换一下方法,会使我们的科室变得更加有力、更加强大!在组长孙英的带领下,我们组的每一个成员都紧紧地团结着!也许团结就是力量吧;以前有的事情拖拖拉拉,有的事情都不愿意去做!可是,自从分了组,大家都乐意去抢着去做,充分调动了大家的进取性,病人和家属的反映都十分好,使我们巡视病房和病人沟通的时间也相应增加。

于是,我们的努力最终得到了病人的满意、和领导的肯定。所以在护士长的带领下,经过我们全科室的共同努力,我们光荣地获得了院第三季度护理质量考评的第一名最不安的事:“康复部要搬了,护士要合并了”。

这件事情在很长一段时间内牵扯着我们的心,随着一病区消化科合并到新大楼,相继是血液科、脑外科的搬迁,我们每个人的心里多多少少会有想法。“我们科会怎样?我会不会被踢出局?”我想这个事情是多是少都影响着每一个人!我在一病区支援这20天里深刻感触到一句话:如果你是一个好护士,没有人舍得放弃你!站好自我的岗位比什么都重要!所以我要更努力和认真地去工作!

新的一年快来到了,我真诚的祝福大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,也祝愿我们的科室工作更上新台阶,业务开拓新局面!

2021年icu新入职护士工作总结

今天是我作为新护士入职医院的第三周,目前我在工作当中还是没有遇到什么没办法独自解决的问题,工作一种都是以一个十分顺利的效果进行着,就是熟练度方面还是有待加强,这两周的事情,让我直接是看明白一件事,我是十分适合护士这个职业的,我在这方面的天赋是非常好的,果然在工作当中才是最为锻炼人的,这才两周,我就跟换了一个人似的,各个方面都得到很大的成长。

一、思维敏捷,多学多问多看

我虽然说并不是第一次当护士了,我之前也是在医院实习了一年的,所以说我对护士的理解还是有点的,不至于在工作岗位上还跟个新人一样,啥也不会做,但是不得不说我现在在医院的妇产科工作,这个科室我之前实习的时候就待了不到一个月,对于这方面的工作,我还是比较陌生的,毕竟我那个时候我也没有深入的了解过,就只是按照医嘱进行治疗护理,纪律病情而已,我可以说现在就是在从零出发,但是我知道作为护士,就是医院最庞大的一股中坚力量,所以我就在工作的时候,多去学习别人的工作方式,依葫芦画瓢还不会吗?然后再多询问下,在医院工作,问题太多,的确是挺招人烦的,但是你不问,导致最后出问题,那就不是自己能承受的了的,所以我这两周变着花样的去多学多看多问,尽可能的让自己更像个妇产科的护士,事实证明我是做到了。我目前的工作情况,是一致得到了大家的认可。

二、医患关系,重视起来

因为我们这里是妇产科,一般来我们这里住院的都是待产的妈妈们,但是现在的孕妇很多都会出现产前焦虑的现状,心情思绪不坚定,这对生孩子都是非常不好的因素,所以我们作为护士帮患者缓解这种焦虑也是应该的,我一开始是不知道应该怎么做的,但是我特别的请教了主任,然后就一个个的开导她们,让她们不再那么的害怕,要知道过分的惊慌和恐惧是会导致早产的。

三、时间不长,做出的贡献很大

我虽然才来到这儿才两周的时间,但是上次遇到一个孕妇需要手术了。按照惯例是需要几个护士进去帮忙的,但是有个护士临时突发情况,不能够参加手术接生,我当时就报名顶上了,我没有丝毫的犹豫,因为我知道但是在场的只有我的工作经验最为丰富了,我总不能让实习生上吧,最后我在手术室里完美的配合主任,把孩子接生了出来,后来出来的时候,我也是得到了主任的赞赏,说我在居然第一次进手术室这么的冷静,说我是块璞玉。我相信我一定能成为一个合格的护士。

2021年icu新入职护士工作总结

20xx年在院领导及护理部的领导下,深化“以病人为中心”的服务理念,紧紧围绕“改革护理模式,履行护理职责,供给优质服务,提高护理水平”的工作宗旨,努力开展工作。现将全年来的工作总结如下。

一、全科护理人员认真落实各项规章制度

核心制度,全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,工作中互相支持,互相理解,护理人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。

二、坚持查对制度

要求每日对医嘱进行查对,每日护士长参加,详细核对各项护理,药物与治疗。并记录签字;护理操作时严格要求三查七对;保证护理安全。

三、注重提高护理人员业务素质。

对护理人员进行三基培训,购买神经内科专业护理书,及时组织学习并随机考试。每月按护理级别定期组织业务学习,坚持护理业务查房,组织护理人员进行讨论,不仅仅提高了她们的业务技术水平,也增强了护士对自身、对科室发展的信心。进取组织护理人员参加医院的业务学习,不断提高护士的业务水平。

四、全力推进以病人为中心的“优质护理服务”活动

1、不定期不定时去病房检查,从查资料、查现场、查病人、查规范等各方面全方位评价优质护理服务工作开展情景,全方位评价优质护理服务工作开展情景。

2、做好基础护理,使患者感受到护理服务的改变,从而提高患者的满意度

3、深化病房职责制护理工作模式。修订各岗位各班护士资质本事要求及工作职责,将危重患者分配给年资高、本事强的护士负责,体现能级对应。

4、注重服务细节,提高病人满意度。坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人供给优质服务的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范。

五、根据科室特点对护理床头交接班的重点

时间要求、资料、流程等进行规范。强化了重点病人床头交接资料、流程等,使床头交接班的内涵质量得到提升,对患者的病情观察得到连续。

六、规范患者口服药管理。

根据科室特点及患者需求,在口服药管理方面采取了职责护士发药并指导病人服药,确保了患者口服用药安全。

七、充分调动护士进取性。

1、修订完善绩效考核制度,将患者满意度与护士评优评模结合与绩效考核相结合,指导科室利用好绩效考核和激励机制,充分调动护士进取性。

2、重点考核职责护士护理危重病人、生活病人不能自理病人、卧床病人的工作质量,在考评、指导的过程中不断强化职责护士的职责意识,履责本事,使病人得到应有的关爱和照顾。

八、加强院感知识培训,预防和控制院内感染的发生。

1、每月进行一次院感知识学习。

2、无菌物品与非无菌物品分开放置,开启后的无菌药液及时注明开启时间。

3、对于医疗垃圾分类放置,用后的物品及时毁型、

4、消毒液的浓度监测、空气培养、物表培养等,由消毒监控护士负责,并及时记录。

5、护士长不定期监督检查结果,对于出现不合格检查结果,及时制定出相关措施,以确保护理安全。

九、取得的成绩

1、获得市卫生局第二届十佳护理团体提名奖。

2、获得20xx年院级优秀护理团体称号。

3、护士李啸峰获得20xx年院级十佳护士称号。

4、护士长殷翠华获得20xx年院级优秀护士长称号。

5、理解三甲医院复审专家的检查指导。

6、理解国家卫计委脑卒中筛查基地的检查。

7、“负压密闭引流技术在重度压疮病人中的应用”,获得省、市级新技术应用三等奖。

十、存在的不足:

1、护理人力资源配置仍然相对不足。

2、优质护理服务示范支持系统工作需进一步完善(药剂科统一配药、送药);护士护理服务意识需强化,基础护理仍有部分不到位。

3、护士整体内涵素质有待提高。

icu护士年终工作总结 篇7

岁末年初,回顾重症学科病房起步的这五个月当中,在院领导的关心,护理部及科主任指导,及全体护理人员的共同努力之下,ICU的护理工作顺利展开,初见成效,并借三甲医院评审契机,更上新台阶。现将工作总结如下:

一、要完善病房设施,加强病房管理:

ICU是危重病人进行抢救和严密监测的'场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在院领导的支持下,筹建ICU病房并完善了各项设施和仪器。共备1台呼吸机,1台除颤仪,5台心电监护仪,6台注射泵,5台输液泵等各种医疗用品。

二、建立健全各项规章制度:

完善的设施离不开有效的管理,这一年中相继制定了ICU相关制度:重症学科工作制度,重症学科入室管理制度,业务学习制度、三基考核制度、突发事件应急制度、护理查房制度,护理质量考核制度,贵重仪器管理制度、贵重药品管理制度、病房消毒隔离制度等。做到理论基础定期巩固更新、三基培训时时训练、物品定点定位放置、固定仪器、药品、物资管理人员,责任到人。有效的病房管理保证了ICU的日常工作。我科的医务人员平均年龄低,资历浅,且大多数缺乏ICU专科经验,因此在建科初期我科制订了严格周密、切实可行的规章制度及诊疗护理常规, 同时定期督查执行情况,保证了各项工作有章可循,从而使ICU秩序井然,忙而不乱。

三、提高医务人员业务素质,加强自身建设:

由于ICU的工作性质及严格要求,医生护士始终处于病人治疗及观察的第一线.因此, ICU医务人员的素质如何,将直接关系到ICU的护理工作质量。ICU护士的培训工作是我科工作之重点,在后续育中采取了在职培训,外出进修,自学与考核相结合等办法。每周开展业务学习,每月技术操作培训,开展护理查房。结合临床工作中存在的问题,定期开展例会,讨论学习,使工作流程常规化。今年输送二名护士分别到上级医院ICU学习、进修,取得ICU岗位证书。鼓励全科护理人员均参加了护理专科或本科的在职教。一年的培训使得ICU全体医务人员能基本胜任日常工作。

四、社会效益和经济效益初显:

五个月来,我科收治病人40余例,成功抢救了包括蛇伤致呼吸停止、产后DIC、肺部感染致呼吸道阻塞等病人,取得了一定的社会效益和经济效益。一年来的护理工作由于院领导和医务科、护理部主任的重视、大力支持和帮助,内强管理,外塑形象,在医疗、护理质量、职业道德建设上取得一定成绩。

回顾工作既有成绩更有不足。今后应在行政管理提高效率、业务工作精益求精两方面苦下功夫,争创更好的成绩,为我院贯彻十八大精神,推动工作全面发展发挥应有的贡献。望院领导在ICU院内、院外培训方面继续给予关心和支持,使我们不断提高ICU护理队伍整体素质,保障医疗安全。

icu护士年终工作总结 篇8

紧张而忙碌的20xx年即将结束,担任ICU护士长这x年多的期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使ICU的护理工作得以正常运行,根据年初的计划,圆满地完成了今年的护理工作,取得了一定的成绩。现总结如下:

一、 完善病房设施,加强病房管理

ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有ICU病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增添了两台心电监护仪、一台亚低温治疗仪、更新升级了血气分析仪,并更换了各种心电监护仪旧的导联线,并安装了开水供应设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件服务于患者,使得ICU的病房条件较前有了很大的改善。

二、建立、健全、落实各项规章制度

ICU危重病人较前明显增多,医疗护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资历浅,个别护理人员工作责任心不够强,因此在原有制度的基础上进行了不断完善和修改,制订了ICU护士入科须知、ICU工作流程及A、P、N班护士职责等以保证ICU的护理工作正常运转。

三、优质服务示范病房开展、绩效考核的落实

在护理部的大力支持下,我科于九月份开展了优质示范病房,根据科室的特点,在原有的基础上,不断改进科室工作,努力为病人提供安全、优质、满意的护理服务。并将人性化服务落实到护理工作的各个环节,在不断的探索和改进中,ICU的优质护理服务工作质量与日俱增,患者及家属的满意度也大为提高。通过认真落实绩效考核工作 ,使护理人员的责任心及工作积极性有了很大的提高。

四、提高护理人员业务素质,加强自身建设

由于ICU的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线。因此护理人员的素质如何,将直接关系到ICU的工作效率。这一年来,ICU护士的培训工作是我工作之重点,在ICU护士的后续教育中,我采取了在职培训,外出学习,自学与考核相结合等办法。结合我科情况定期举办科内业务讲座及护理查房,使我科每一位护理人员均能独立完成PPT的制作,并提高了她们的讲课水平。一年的培训使得ICU护士能胜任日常工作,大多数护士成为ICU熟练人才。

五、落实电子病历、规范了护理文书的书写

我院从x月份更新了新系统,逐步落实了电子病历,护理人员通过医院的培训与自学,均掌握了新系统的使用。在原有护理评估的基础上,增加了约束带使用告知书、护理记录中体现了管道滑脱、压疮及镇静的动态评分。

六、科研工作已初步开展

我科在院领导及护理部的大力支持下已初步开展了两项科研课题:“xxxx”与“xxxx”已在课内进行了培训,增强了科内护理人员的科研意识,使她们对护理科研有了进一步的了解。

20xx年度我科共抢救危重病人x余例,成功x人,死亡x人,成功率为x%,成功抢救了重度有机磷农药中毒、ARDS,MODS,急重症上消化道出血,特重度颅脑外伤,心肺复苏术后,多发伤等危重症患者,使抢救成功率大大提高,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作由于院领导和科主任的重视,支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量,职业道德建设上取得一定成绩,但也存在许多的缺点,有待进一步改善

icu护士年终工作总结 篇9

ICU护士年终工作总结

一、背景

在过去的一年里,作为ICU护士,我深感责任重大。面对生死攸关的场景,我始终坚守岗位,尽职尽责,为病患提供专业、细致的护理服务。在此,我将对自己在这一年的工作进行全面而细致的总结。

二、病患护理与专业技能提升

1. 危重病人护理:在ICU,每一位病人都需要我们高度的关注和专业的护理。在今年,我负责的病区收治了多例严重外伤、急性心肌梗死、重症肺炎等危重病人。我严格按照危重病人护理流程,密切监测病人的生命体征,及时记录并报告医生处理任何异常情况。

2. 护理操作技能:在ICU,护理操作要求极高。我通过参加医院组织的技能培训和自我学习,不断提高自己的护理技术水平。例如,在心肺复苏术中,我能够迅速、准确地完成胸外按压和人工呼吸,成功救治了多例心脏骤停的病人。

3. 护理文书书写:规范、准确的护理文书是保障病患权益的重要依据。我始终坚持认真书写护理记录,确保内容的真实性和完整性。通过不断地学习和实践,我的护理文书书写水平得到了显著提高。

三、团队协作与沟通

1. 团队协作:在ICU,团队协作至关重要。我积极与医生、药师、营养师等其他医疗团队成员沟通协作,共同为病患制定和调整治疗方案。同时,我也注重与其他护士的沟通与配合,确保病区工作的高效运转。

2. 护患沟通:良好的护患沟通是建立信任的关键。我注重与病患及家属的沟通,用简单易懂的语言解释病情和治疗方案,以缓解他们的焦虑情绪。同时,我也关注病患的心理状态,及时给予必要的心理疏导和支持。

四、挑战与应对

1. 应对高强度工作压力:ICU的工作压力大,需要我们时刻保持清醒和专注。我通过定期参加团队组织的心理健康讲座和自我调节技巧培训,学会了如何合理分配精力,有效地应对工作压力。

2. 应对紧急状况:在ICU,紧急状况时有发生。无论是大规模的抢救还是日常的小意外,我都能够迅速应对,保持冷静,按照应急预案采取正确的措施。

五、展望与计划

1. 持续学习:随着医疗技术的不断进步,我将继续深入学习最新的护理知识和技能,以适应和推动护理专业的发展。

2. 个人成长:我希望在新的一年里,能够更加成熟和专业地应对各种挑战,提升自己在团队中的影响力,为病患提供更加优质的服务。

3. 团队发展:我也希望我们的团队能够进一步加强协作与沟通,提高整体护理质量,为病患提供更加安全、高效的医疗服务。

在这一年中,我深感自己成长了许多,也收获了许多。我衷心感谢医院领导和同事们的关心与支持,也感谢病患及家属的信任与理解。在新的一年里,我将继续努力,为更多需要帮助的人提供专业、温暖的护理服务。

icu护士年终工作总结 篇10

本次在ICU培训的急诊专科学员共两轮,学员11个,每批学员学习一个月,icu护士个人工作总结。学员都来自各家医院的急诊科或ICU,他们有非常丰富的工作经验。在护理部的领导和严格要求下,在护士长的大力支持以及ICU每位老师的共同努力下,现总结

一、操作内容齐全

根据实习手册的要求,本着培养专科人才的宗旨,我科安排了专科操作技能2项(简易呼吸器的使用以及呼吸机的使用及维护)作为操作示范内容,并对学员进行了严格的考试,一次通过率100%.对多功能心电监护仪的使用、输液泵微量泵的使用及维护、意识状态的评估、股动静脉及桡动脉的穿刺等操作也进行了正规的示范,每位学员都在工作中进行了实际的操作,大部分学员都能很好的掌握。

二、理论知识丰富

由于本科涉及的病种多,病情复杂,针对学员的实际情况,我们安排了血气分析报告的阅读、有创压监测的护理、人工气道的护理等理论教学内容,通过小讲座或床旁查房的形式教授给学员。通过这些形式的教学,使学员们对ICU的专科护理以及危重病人的病情观察和护理有了感性和理性的认识,并引导她们如何将所学知识应用于临床。

三、注重专业思想的强化

在教学中发现,部分学员对急危重症护理工作热情不高。岁末年初回顾icu病房起步的这一年当中,我在担任ICU护士长这一年期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使icu的护理工作得以正常运行。

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