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电力安全工作计划

电力安全工作计划

格式:DOC上传日期:2023-11-06

电力安全工作计划

2023-11-06 09:36:36

【#工作计划范文# #电力安全工作计划#】根据领导下发的工作任务,最好编写一份工作计划。有了工作计划后,工作就会有明确的目标。你是否考虑过在编写工作计划时应注意哪些问题呢?以下是好工具范文网编辑为大家带来的“电力安全工作计划”,当您发现一家好的书店时,请与朋友分享!

电力安全工作计划 篇1

《电力安全生产工作计划》

随着我国经济的快速发展,电力行业作为国民经济发展的重要支柱产业,也在不断扩大着市场规模与服务范围。而对于电力企业来说,安全生产是保护员工、维护生产、保障企业有序发展的重要基石。

因此,制定一份科学合理、详细具体、全面系统的《电力安全生产工作计划》将对于全国各地的电力企业来说都具有重要的指导意义。下面,笔者将从多个角度对该计划进行详细的描述。

一、计划的宗旨与目标

《电力安全生产工作计划》的宗旨在于全方位、全过程、全要素地落实电力安全生产工作各项标准、规范与管理制度,增强企业的安全生产文化,提高员工的安全生产素质,保护员工的人身安全和健康,并降低电力生产事故发生的概率,让企业安全稳定发展。

计划的目标包括:1、落实安全生产工作责任制,保障电力生产场所和设备设施的安全;2、培养和提高员工的安全意识和安全技能;3、完善公司安全管理制度和应急预案,加强风险控制与应急处置能力;4、实现零伤害、零责任、零安全隐患的生产目标。

二、计划的主要内容

《电力安全生产工作计划》的主要内容包括:1、安全生产标准化、法制化等制度建设;2、安全生产责任制建设;3、安全生产宣传与培训;4、安全生产现场巡查及安全检测;5、生产过程中的安全控制;6、安全事件管理与应急处置。

1、安全生产标准化、法制化等制度建设

针对电力生产所面临的安全隐患和风险,该计划将通过建立和完善安全生产标准化和法制化的管理制度,来规范企业的生产和管理行为。该制度建设包括:安全生产责任制、安全生产标准、安全教育与培训、安全与质量监控等环节,以确保生产过程的安全合规、稳定运行。

2、安全生产责任制建设

安全生产责任制是电力企业安全生产最基本也是最核心的工作。该计划将全面贯彻落实安全生产责任制,切实做到各级领导层与员工都必须对安全生产负有责任,要建立一套科学完善的责任分工体系,确保所有人员在生产中都时刻关注生产安全。

3、安全生产宣传与培训

企业中最重要的资源就是人力资源。在保障员工人身安全和健康的同时,也要注重提高员工的安全生产素质。该计划将精心设计安全生产宣传与培训方案,引导员工牢记“安全第一”的原则,提高员工自我保护和救援能力,切实保护员工人身安全和健康。

4、安全生产现场巡查及安全检测

生产现场的安全容不得一点马虎。该计划将在实施现场巡查和安全检测方面加大力度,采用现代化的安全监测设备和技术手段,及时排查安全隐患和风险点,为企业的安全生产提供坚强保障。

5、生产过程中的安全控制

电力生产过程中,存在大量的危险因素,如果没有采取安全控制和管理措施,就很容易发生安全事故。该计划将通过开发安全控制措施,包括安全作业规范、安全流程控制、安全监督等一系列措施,实现对生产过程的快速控制和安全管理。

6、安全事件管理与应急处置

如果安全事故不幸发生,如何应急处置是保障人员安全的重要环节。该计划将设立专门的应急管理体系,实现快速的应急响应和处理措施,为企业救援和恢复创造条件。

三、计划的实施和监管机制

《电力安全生产工作计划》的实施和监管机制是其能否取得成功的保障。该计划要制定有具体和可行的计划实施方案,建立并完善安全生产的日常监管机制,对企业的安全生产工作进行全程跟踪和监测,对企业的规范合规管理给予奖励和表彰,鼓励企业积极开展安全生产工作。

同时,该计划还要建立安全生产工作的考核评价体系,制定绩效考核指标和权益激励措施,从源头上提高各级领导和员工对于安全生产工作的重视和认识,进一步推进企业安全文化和安全管理的提升。

在实施计划的过程中,企业还需要适时对计划进行动态管理和优化,以应对安全生产工作中的新情况、新问题和新挑战。

综上所述,通过制定和落实《电力安全生产工作计划》,我们可以让电力企业在提高生产效率的同时,为员工的人身以及企业的稳定发展提供有力保障,显著提高企业的安全生产水平,达成生产质量和安全双赢的目标。

电力安全工作计划 篇2

--售电量达到9350亿千瓦时,同比增长6.5%。

--实现利润92亿元。

--电费当年不发生新欠,及以前的陈欠收回5%,及以后发生的欠费全部回收。

--资源优化配置工作取得新进展。关停小火电140万千瓦。向广东送电1000万千瓦的项目按计划开工、投产。三峡输变电工程、全国联网项目按计划推进。充分利用现有发电和输电能力,进一步加大跨地区输电力度。

--基本完成城乡电网建设和改造。180个城网项目竣工,基本完成900个县的农网改造。95%的乡镇供电所完成改革。

--提高供电质量。城市地区供电可靠率不低于99.89%。居民客户端电压合格率不低于95%。农村地区供电质量有明显提高。

--“电力市场整顿和优质服务年”活动取得实效。

始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真落实安全生产责任制。各项改革必须在确保安全生产的前提下稳步推进。加强电网统一调度,确保不发生重大的电网停电事故和电网瓦解事故,不发生人为责任的重大设备事故,不发生垮坝事故,人身伤亡事故下降20%。

继续调整电力结构。大力发展水电,开工建设龙滩水电站,力争公伯峡、小湾水电站年内具备开工条件;做好水电流域规划和重大项目的前期工作,保持必要的项目储备。发展坑口大机组火电,做好“三西”煤电基地的规划论证和项目前期工作。加快技术改造,按计划关停小火电。继续推进洁净煤示范工程项目、风电项目和核电项目。配合“西气东输”工程,做好燃气发电项目的 前期工作。严格控制三峡电能输入省(市)的电源建设。

继续调整投资结构,加强电网建设。确保“西电东送”、全国联网、三峡输变电和城乡电网建设与改造项目。加强和完善区域电网和省网的主干网架,建设对“西电东送”和三峡电能消纳有重要影响的配套输变电项目。推进同网同价。

实施“十五”期间向广东送电1000万千瓦的有关项目。实现天广直流双极投产;开工建设三峡至广东直流联网工程、贵州至广东交直流输电工程;开工建设安顺电厂二期、纳雍电厂、黔北电厂和龙滩水电站;做好开远、曲靖二期、滇东等项目的前期工作,力争年内开工建设。

三峡输变电工程新开工“五变六线”,投产“五变六线”。加快三峡至万县的输变电工程建设,打通四川电能外送通道,为汛前送电创造条件。

继续推进大区联网。做好全国联网规划。建成东北与华北联网工程并投入运行,基本完成华东与福建联网工程建设,开工建设华北与华中联网工程。抓紧开展华中与西北、山东与华北、西北与川渝、山东与华东、华北与西北联网工程的前期工作。研究推进西北地区750千伏网架建设。

加大跨区输电力度,充分利用并通过科技进步提高现有通道的输电能力,发挥联网效益。

按照党中央、国务院的部署,在充分听取社会各界对电力改革意见的基础上,积极提出改革建议,配合国家有关部门做好深化电力改革方案的制定和实施。

全面完成政企分开改革,各电管局、省电力局全部撤销,平稳地完成政府职能移交工作。

总结、完善6个试点省(市)的经验,继续推进“厂网分开,竞价上网”改革,建立竞争性的发电市场。

加快农电体制改革,推进县电力公司的股份制改造,规范代管,95%的乡镇供电所完成改革。

加快建立现代企业制度,进一步完善法人治理结构。

继续推动科研、教育、设计、施工、修造等领域的改革。积极稳妥地推进主辅分开,分离企业办社会职能。

选择部分企业继续进行年薪制和期权制试点。

电力安全工作计划 篇3

电力安全生产工作计划

随着我国经济的快速发展,电力工业也得到了快速的发展。电力工业的安全生产问题备受关注。安全生产是关系到每一个电力从业人员和整个社会的大事,是建设和谐社会的基础。

电力安全生产工作计划一直都是电力工业安全生产的基础。因此,电力行业的企业必须依据自己的实际情况,制定适合自己的电力安全生产工作计划。下面将从计划内容、计划要求、计划实施等三个方面,详细阐述电力安全生产工作计划的相关内容。

一、计划内容

电力安全生产计划的内容非常丰富,一般包括以下几方面:

1、安全管理制度。通过制定安全管理制度,明确安全管理目标和责任。并由企业负责人签署,确保全体员工在安全生产方面有更为明确的要求和作业流程。

2、安全培训。组织员工进行安全教育和培训,提高其安全意识,确保员工能够认真遵守公司的安全制度和规定。培训中可包括消防、电气安全等方面的知识培训。

3、事故应急预案。根据企业实际情况,制定事故应急预案。在发生安全事故时,通过预案流程,尽快定位、止损、事政策,从而减轻事故的影响。

4、安全生产监督检查和评估。定期对生产设施、生产员工进行安全监督检查和评估,发现不安全因素及时进行整改,确保安全生产。

二、计划要求

制定电力安全生产工作计划应遵循以下要求:

1、制定计划应注重实用。计划不但能够满足企业自身的实际情况,而且能够实现公司的工作目标。

2、计划须考虑企业的生产经济和发展规模。根据各个生产环节实际需求,确定目标和措施。

3、计划内容必须明确。任何计划都必须按照实际情况,确保计划操作性强,达到预期效果。

4、计划须有配套的绩效考评体系。以保证计划的正常执行,达到度量计划完成程度的目的。

三、计划实施

1、明确推进步骤。制定具体的推进步骤,包括推行的具体流程和时间表等等。

2、确保人员的参与情况。制定计划前,必须对员工进行安全知识的培训。在计划实施过程中,应引导员工认真执行计划。

3、做好管理相关工作。在实施工作中,应加强管理,制定相应制度,进行检查和监督。

4、做好应对突发事件的措施。遇到突发事件,必须根据预案进行应对,进行相应处理,确保事故不会扩大影响。

电力安全生产工作计划的制定和实施是电力工业安全的基础。加强计划管理是保障电力从业人员安全和电力生产质量的有效途径。同时,也是电力发展的前提和基础。只有每个从业者做好自己的安全管理,才能让电力行业从容地迎接新的挑战。

电力安全工作计划 篇4

,电力公司调试公司作为集团公司的主要支柱之一,能够紧紧围绕集团公司“1336” 二、存在的主要问题和不足

1、主营业务单一,拓展新的业务领域迫在眉睫。虽然在调试方面我们占有绝对的优势,今年在循环流化床及焦炉煤气发电等项目上有所突破,但随着业主要求越来越高,在调试招标方面多为综合招标,既包括调试又含有性能试验及特殊试验,在性能试验及特殊试验方面我们还存在一定的不足,拓展新的业务领域迫在眉睫。

2、人员素质、技术水平、技术装备有待进一步提高。

由于电力施工企业工作条件艰苦,收入待遇较低,不仅人才引进比较困难,而且能力强、业务精的骨干跳槽,造成技术人才和高级管理人员严重短缺。近年来,我所新进人员较多,这些同志缺乏现场调试实践经验,特别是能够独当一面的专业骨干相对偏少,人员素质还不能满足工作需要,也制约了市场的开发力度,对于公司长远发展有一定的影响。但如新进人员太多又会影响到调试淡季人员窝工现像,所以配备合理的调试人员数量是一个及待解决的问题。随着我国经济的.不断发展,电力高端技术不断涌现,机组装机容量、技术参数不断提高,需要仪器设备也不断更新,目前我所的技术装备还不能全面满足调试需求。特别是在拓宽调试范围上,我们要向性能试验和特殊试验方向发展,但这方面需要大量试验仪器设备,我所目前还是空白。另外配备性能试验及特殊试验的仪器设备需要大量资金,资金来源的问题也要提到议事日程上。

我公司调试工作虽然很重,但面临最大的困难仍旧是调试市场竞争加剧,公司在调试的主导地位受到冲击。由于目前国家节能减排工作重点和加大投资风电、核电及其他类型电力工程,火电市场相对萎缩,另外电力调试市场竞争越来越激烈,调试队伍增多并在不规范的电建市场中无序竞争,一路拼杀下来,拼旧了设备,拼走了人才,几乎拼光了老本,拼的电建兄弟犹如战场上的仇敌,公司在调试的主导地位受到冲击,这些问题使队伍稳

定和可持续发展受到了严峻的挑战,使我们压力巨大。

电力安全工作计划 篇5

《电力安全生产工作计划》是企业进行电力安全管理工作的重要文档,它是企业安全管理的基础性文件,承载着企业保证员工生命安全和财产安全的重要使命。本文将从以下几个方面进行详细介绍。

一、编制工作计划的意义

制定电力安全生产工作计划是企业实现安全生产的重要举措。通过编制工作计划,有助于企业了解电力危害和风险,找出存在的安全隐患并加以处理,明确责任和任务,提高员工的安全意识和自我保护能力,确保企业电力设备和电气系统的正常运行,从而保障企业生产生活的正常进行。

二、编制工作计划的基本要素

编制电力安全生产工作计划需要考虑以下几个要素:

1. 安全目标和工作任务:企业应在工作计划中明确本年度安全目标和工作任务,明确各岗位的职责和任务。

2. 工作标准:企业应按照国家相关安全法律法规和标准,根据企业实际情况制定企业的安全管理标准。

3. 工作流程和要点:企业应根据安全管理标准,制定电力安全生产工作计划的具体工作流程和要点,包括安全检查、隐患排查、培训教育、事故应急预案编制等方面。

4. 安全管理制度:企业应按照国家相关安全管理制度,制定企业的安全管理制度,包括安全生产管理制度、安全检查制度、隐患排查制度、教育培训制度等。

5. 安全保障措施:企业应制定安全保障措施,包括安全生产设施建设、安全用电标识标牌设置、电气线路接地保护、防雷、防静电等方面。

三、工作计划的实施过程

1. 检查和排查:企业应定期检查和排查企业电力设备和电气系统的安全状况,将安全隐患列入工作计划中,并制定相应措施加以处理

2. 教育和培训:企业应对员工进行电力安全知识和自我保护能力的教育和培训,使员工了解电力安全危害和防范措施,掌握正确应急处理方法。

3. 应急预案:企业应制定电力安全应急预案,包括停电、安全撤离、急救等应急处理措施,保障员工的生命安全。

4. 保障措施:企业应加强电力设备的维护保养,规范操作人员的操作行为,安排专业人员进行维护检修,确保电力设备的安全运行。

四、总结

电力安全生产工作计划是企业实现安全生产的重要工具,在实施过程中,需要认真贯彻落实,坚持以人为本,加强员工安全意识和自我保护能力的培养,积极预防和处理安全隐患,落实各项安全管理制度,确保企业电力设备和电气系统的正常运行,从而保障企业生产生活的正常进行。

电力安全工作计划 篇6

根据20xx年的总体工作思路、安全目标、生产经营目标和公司长远目标,我们将重点抓好以下九项工作:

(一)牢抓命脉,健全安全长效机制

安全生产是企业发展的永恒主题,20xx年,公司将进一步夯实安全基础,全方位、全过程和全员参与,强化安全管理,形成党、政、工、团齐抓共管的良好局面。

一是狠抓安全生产责任制的落实,做到责任和压力到位。层层签订安全生产责任书,明确公司、部门和班组安全控制目标和责任,按照“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”等原则,做到职责分明、各司其职、各负其责。

二是认真做好安全性评价整改落实工作,以此为切入点,理顺安全管理的各个环节,进一步细化各级安全生产目标,杜绝违章现象,达到全面提升公司安全管理水平的目的。

三是狠抓安全意识的教育和培训,做到培训和教育并重。通过开展各种形式的安全教育活动,宣贯各项安全标准,使安全深入车间、深入现场,深入人心,培育良好的安全文化。

四是狠抓安全隐患排查,对查出的隐患要做到责任、措施、投入、时限、预案“五落实”,及时跟踪,限期整改,形成闭环管理。通过开展日常、专项、季节性等安全大检查的方式,对安全管理、现场违章、设备隐患等进行查处和治理,不断提高企业的安全管理水平。

五是狠抓安全规章制度的健全和完善,做到有章可循,违章必究。

六是狠抓应急管理体系的建立、健全、完善和演练,做到机制畅通,运转高效。

七是狠抓特种作业和特种设备的规范管理,做到特种设备定期必检,作业人员执证上岗。

八是狠抓安全考核,完善《安全绩效考核制度》体系,提高企业安全执行力。

(二)抓好发电运行,全面推行机组实现标准状态运行

抓运行即是抓电量、抓紧经济指标,要积极推进运行四化工作(例行工作程序化、运行操作规范化、指标控制精细化、岗位工作全能化),全面推行机组实现标准状态运行。为此,必须全力做好以下两项重点工作:

一是提高运行操作水平,要使机组开得出、发得稳,降低非计划停运行和非计划降出力,最大限度降低电量损失。

二是要进一步深入开展节能对标管理,通过经济技术指标的对

标,不断寻找差距、分析原因,并采取对策措施缩小差距,通过循环往复的查找问题,解决问题,促进各项技术经济指标明显进步,有效提高公司的精细化管理,使生产运营水平在在改进中持续提高,最终实现机组标准状态运行。

(三)强力保障,抓实设备可靠治理

设备的可靠性是火电企业生产运营的保障,抓好设备治理才能赢得市场:

一要认真抓好设备日常巡视、定检和维护工作。

二要认真抓好设备的技术改造,加强成果分析,确保技改后机组的运行可靠性和经济性有明显的提升。

三要认真抓好机组的等级检修工作,注重前期策划、过程控制和质量管理,确保各次检修能安全、如期、优质、高效地完成。

四是强化设备日常管理,提高消缺率和消缺质量,提升设备可靠性。

五是加强现场文明生产,加大泄漏治理力度,加强5s管理,抓好重要设备的隐患排查,不断提高机组安全健康水平。

六是大力推行“三制一化”(定检维护制、状态检修制、检修文件包制,标准化作业),全面提升设备检修管理水平。

(四)着力关键,保障电煤高质稳定

燃料管理是火电企业成本控制的重头,是经营管理的关键,对内要规范管理,不断提高燃煤管理的水平,对外要积极的应对市场,发扬“三千精神”抓好电煤采购,保证采购600万吨电煤的决心不动摇。

为此,要着力做好以下几个方面的工作:

一是严格执行燃料管理的各项标准,不断完善燃料信息管理系统,在采制化流程中利用先进的条码方案,使燃料管理进一步科学化、规范化。

二是严格执行燃煤管理十项制度,加大反腐倡廉的力度,强化职工思想信念和宗旨意识,厉行“三保一防”,提高拒腐防腐能力,做好效能监察,保证燃煤经营管理队伍的廉洁。

三是深入煤炭市场调研,准确把握煤炭市场的变化和导向,适时调整电煤采购方略,加大与盘县地方、盘江煤电集团和黔西南州等地的供煤企业的协调力度,保证各进煤渠道畅通,为电煤采购营造良好的外部环境。

努力拓宽收煤半径,开辟云南富源新煤点,力争多进煤、进好煤。四是继续强化效能监督和打击掺杂使假的力度,做到入厂煤量、质、价相符,确保煤质、煤量稳中有升。

(五)抓细核心,推进全面预算管理

控成本,创效益,全员必须牢固树立这一成本意识,抓实、抓细全面预算及财务资金管控,坚持向管理要效益,要做到:

一是以eva价值管理管理为指导,利用erp信息系统平台,合理管控生产经营流程,提高公司精细化管理水平。

二是进一步落实各项业务成本费用指标的分解和控制。

三是严格过程监督,定期分析指标、费用、成本的完成情况。四是减少备品备件库存数量,减少资金积压,努力降低生产成本。

(六)强化培训,打造高素质职工队伍

人才是企业强基固本的关键要素,公司将大力实施人才强企战略,全面开发人力资源规划,为打造公司核心竞争力提供坚强保证。20xx年公司定位为深化培训工作年,全面提升员工素质,以人才培训为重心,抓好职工队伍建设。

一是做好公司人才储备战略目标和员工职业生涯发展规划。

二是编制下达从业人员岗位资格培训计划,建立人才资源库。

三是深入开展岗位技能培训,认真做好新人员的上岗培训工作。

四是进一步加强中层、管理人员的政治、文化、业务素质教育培训,采取“走出去、请进来”的方式拓展学习途径,造就高素质的管理人才队伍。

五是大力开展技能竞赛活动,投入专项资金,通过激励机制以竞赛的形式提高职工学习技能的积极性。

六是定期安排专题讲座,聘请专家教授、兼职教师进行深层辅导,提升组织与管理、沟通和艺术等工作能力。

七是大力倡导技术能手考评工作,建立激励机制,鼓励职工走专业成才之道。

八是要进一步改善公司学风,创建学习型组织和学习型员工,增强职工对企业的归属感,使其服务于企业、忠诚于企业、感恩于企业,在创造企业价值中实现个人人生价值,在提升个人价值中推动企业可持续发展。

电力安全工作计划 篇7

一、一季度工作。

1、狠抓今冬明春防火工作。组织各单位自觉排查消防隐患,更换设备、整改隐患,重点抓好烟花爆竹的安全经营;同时做好春节期间的安全保卫工作,配合有关部门做好防盗、巡逻、值班督查工作。

2、抓好组织落实,健全安络。各单位重新公布安全生产领导小组成员,配备专兼职管理人员,下文到位,并将组织机构、小组成员、安全责任人名单报市总社。

3、签订安全生产目标管理责任书和消防安全生产责任书,做到横向到边,纵向到底,不留死角。

4、抓好出租房屋安全责任制的落实。向社会公开出租的房屋,必须一租一签,特别是出租给生产加工和经营危化物品的,须将该安全责任书报市总社一份备查监管。

5、继续抓好消防和安全整治工作。

二、二季度工作。

1、有重点的组织有关企业进行消防安全知识培训,要求参加培训人员的考试成绩在80分以上。对特殊岗位的新上岗人员做到先培训后上岗,做到不合格不上岗,坚决拒绝无证上岗。

2、组织安全生产大检查,全面检查制度、人员、网络到位情况,排查隐患,及时组织整改。

3、结合上级职能部门部署,积极开展安全生产和消防安全的宣传教育活动,完成安全生产中心工作,提高系统人员的责任感、安全感和警惕性。

4、抓好注册安全主任的聘任工作,认真开展创建安全生产示范企业活动,争取年内系统有达标企业。

5、配合有关部门的抓好烟花爆竹的网点设置和人员培训,做好新网点的调整落实工作。

三、三季度工作。

1、检查防暑工作的措施落实,发放防护用品,保证在高温作业下职工的身体健康。特别要关心农资线经营农药人员的环境和健康。

2、配合安全生产监督管理局和公安局,抓好新年度烟花爆竹安全经营知识的培训,并与经营点签订好烟花爆竹安全经营责任书。

四、四季度工作。

1、认真组织开展冬季防火工作的宣传,开展以消防为中心的安全检查,全面检查以灭火器材为重点的安全设备,确保时效和数量。

2、按照民爆物品的管理规定,配合有关部门做好烟花爆竹旺季市场的安全抽查,确保规范、安全、有序经营,杜绝经营事故的发生。

3、做好年终安全生产工作的总结,抓好安全生产综合目标考核,按时上报自查表格与总结材料。

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