【#工作计划范文# #见习老师工作计划(汇总六篇)#】时间节点的把握是我工作的重要准则,撰写工作计划已经成为必不可少的一步了。有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤。接下来和大家分享一篇关于“见习老师工作计划”的精彩文章,很高兴你能来品味这篇文章!
小学xx-xx学年见习教师规范化培训工作计划
一、指导思想根据上海市教委《关于中小学、幼儿园见习教师规范化培训的执指导意见的通知》,以师德建设为核心,以提高实施素质教育能力为重点,以“合作、实践、反思、创新”为途径,通过优秀教育教学团队的浸润和专门指导教师带教,促使见习教师在较短时间内适应教育岗位的基本要求,促进教师整体队伍实现师德、教学艺术和教育管理能力的同步提高,不断提高我校的办学声誉。特制定我校新教师见习期培训工作计划,具体要求如下。二、培训对象xx届新教师:王爱国、程娟、王金涛、徐荣付、马中娴、吴建霞三、培训方式1.配以市(区)级培训学校教育教学指导教师和校级层面指导教师专门带教。2.以学校“青蓝”工作室为平台,开展理论学习、实践研究、课堂观察、教学反思、现场“诊断”等教育教学活动。3.“请进来、走出去”,聆听专家讲座,学习他人经验,拓宽教育思路,提升教育教学能力。四、培训时间见习教师规范化培训实践为期一年。五、培训目标1.加强师德教育,强化责任意识。提高新教师政治和师德修养水平,了解教育改革与发展的趋势,树立崇高的职业理想;增强新教师热爱学生、热爱教育事业和为人师表的自觉性。2.立足课堂,细化管理。要具有现代教育的观念,掌握所教学科的课程标准和教学内容,巩固专业知识,提高对新理念的认识。能结合学生实际按照要求制定学期授课计划和教案设计,努力遵循教学规律,胜任教学工作,完成学校下达的各项教育教学任务。3.强化德育意识,提高育德能力。根据学生的心理、生理、个性特点实际,遵循教育规律和科学的教育方法,制定班级工作计划,开展班队活动,能胜任班主任工作,规范教师角色行为。六、培训内容1.师德师风的教育。对新教师加强思想政治和师德修养教育、形势教育、法制教育。采取讲座辅导、活动体验等形式进行。2.提升教育教学理论素养的教育。通过“相伴经典”的读书活动,让新教师在教育教学实践中不断提高理论水平和人文素养。主要采用辅导讲座、学习观摩、专题研讨和自学相结合的方式。3.提高教育教学实践能力的培训。我们将结合我校的“青蓝教师阶梯培养项目”,在指导教师的“传、帮、带”下,结合课堂教学设计、座谈交流、教学观摩、教学评比等形式进行。使新教师掌握制订授课计划、备课、上课、作业、辅导、评价等教学常规;提高说课、听课、评课等技能;掌握做学生思想工作、教室布置、心理辅导、班队活动、家访等教育基本功。七、对见习教师培训的具体操作步骤与要求(一)第一阶段:憧憬与规划1.根据教育局制定的新教师见习期培训实施计划,结合本校实际,制定具体的培训计划。2.召开xx学年新教师见习期培训宣传与动员会,明确要求、任务,制定《个人规划和参培计划书》。3.青蓝教师阶梯培养师徒结对启动仪式,为新教师配备教育、教学校级指导老师。(二)第二阶段:实践与体验第一模块:职业感悟与师德修养1.读两本学校推荐书目:吴非的《致青年教师》以及韩立福的《新课程有效教学行动策略》并写好读书心得,同时每学期一次进行读书交流会。期间,自主选择至少两本以上的有关教育教学的书本进行阅读,提升自身修养、人文素养。2.每学期完成不少于10篇关于职业生涯体验随笔。3.每一学期认真做好见习教师规范化培训总结。第二模块:课堂经历与教学实践1.研读教材与备课。1)在导师的指导下通读教学课程标准,在教研组内作一次课标解读专题发言以及完成一个单元的教材分析与教案编写并在教研组内说课。2)潜心钻研教材,在导师的指导下,认真解读每一单元、每一课时的教学要求,正确制定教学目标、教学中的重难点进行备课,做到详实、书写端正、有反思。2.上课。1)见习教师每周听导师的课不少于两节,做好课堂记录与反思。导师听课不少于一节并做到及时反馈与沟通,进行课堂观察、诊断。2)见习教师重点观摩课时不少于10节,写出观课报告。3)有目的有针对性地对照录相,进行五次自我观课评课,写出自我评课报告。4)每学期至少上两次汇报课,或是备课组或是教研组,课前进行说课,课后要进行反思。3.作业。1)从学生的身心发展以及学科内容出发,设计一份作业并写出理由。搜集学生当日作业并写一份自我评价。2)及时批阅与反馈,做到日日清;作业批改规范。4.辅导。1)做好学习困难生补缺拉差工作,不让一个学生掉队。2)做好优等生的提升工作,进一步挖掘这部分学生的潜力。5.评价。1)认真学习有关《上海市中小学生学业质量“绿色指标”综合评价》资料,结合自身教育教学实践,开展“绿色质量学生学业评价”。2)编一次单元考试试卷,实测后作质量分析。在导师指导下完成一次期中或期末考试班级质量分析,并提出教学对策。第三模块:班级工作与育德体验1.在导师的带领下进行一次普访以及对某一学生的某个问题作一次重点家访工作并做好记录与评价。2.在导师的指导下上好一节主题班队(会)课,并于xx年5月进行主题班队(会)课的展示。3.在导师的指导下写一份班级情况分析、教育和教学案例;会写学生学期综合评价评语。第四模块:教研与专业发展1.积极参与教研组活动,主动承担有关任务;在导师策划下并主持一次备课活动。2.参与一个校级或校级以上的课题研究,或参与校本微型课程开发与实施,有阶段性成果积累。3.新教师填写好师徒结对记录册,记载好师徒合作的情况——《我们的共同足迹》,根据我校制定的考核方案,期末将组织考核小组,对新教师进行考核。第三阶段:汇报与展示1.三字一话评比与展示。2.课堂教学与主题班队(会)课展示。3.教材教法分析解读与设计。4.教育案例撰写。在培训过程中,除分阶段有侧重点对新教师培训的同时,还将采用集中培训的方式。附:集中培训安排时间内容负责人9月放飞梦想扬帆起航顾儒枫10月做好教学常规五环节孙育11月班级建设ABC顾儒枫12月课程统整的研究王向东3月主题班会的设计与实施张玲4月读书交流会顾儒枫5月深化“小企鹅”校园文化建设专题研讨张玲6月我的xx(见习教师谈感想)顾儒枫八、对导师的指导要求与考核对新教师平时的教育教学指导,其主要职任人是指导教师,因此,学校特对指导教师要求如下:1.对新教师进行思想政治、师德修养教育,帮助新教师树立正确的教育教学思想,遵守师德规范,提高为人师表的自觉性。对新教师要进行教育教学基本功训练,提高新教师的教育教学实践能力,以教育教学基本技能训练为主要内容,通过指导老师的共同备课、分析教材、听课、评课、检查等形式,使新教师掌握教育教学的基本技能。1)指导新教师把握教材重点、难点、各种类型课的基本结构等,指导备课等。2)一学期听新教师课不少于15节以上,听后进行讲评指导。3)每月检查新教师《见习教师规范化培训手册》、《备课笔记》、《班主任工作手册》、《教师工作手册》、学生作业本等。对备课及开展班队活动方面作具体指导,强化教育教学基本技能训练。4)辅导新教师开展班队工作,包括班集体的建设,做学生的思想工作、家访、召开主题班队会等,强化教育基本技能训练。上一堂公开的主题班队课。5)协助校领导全面关心新教师的工作、学习和生活。对新教师的师德表现,工作态度、教育教学能力进行认真考核。2.考核内容1)教师基本修养和师德规范考核。主要考核新教师遵纪守法、遵守教师守则、心理素质、教师岗位责任心、教育教学工作实绩、学生行为改善等。2)教育教学实践能力考核。主要考核新教师备课、课堂教学、布置及作业设计与批改、出卷及试卷质量分析、个别学生辅导、班主任工作等教育教学实绩评价。教育教学校级汇报课。3)教师业务能力考核。主要考核新教师对课程标准、教材的理解水平、课堂教学基本技能、出卷及试卷质量分析等情况。4)新教师见习期培训情况考核。主要考核新教师参加区、校级见习期培训的出勤和表现;指导教师的评价等。新教师是学校的新生力量,提高青年教师的教育教学水平,促进教师专业化发展,学校将全力为新教师的成长搭建平台,营造一种“骨干教师作示范,年轻教师学规范”互帮互学的团队风貌,形成真正的“学习共同体”,共同提高,共同发展。
1.教师的光荣。实习之前,我一向认为做一名教师很简单,特别是体育教师,但通过这次实习,我不仅尝到了教师的辛苦,更多地感受到了当教师的乐趣和光荣。在我离开实习学校之前,在和学生说我实习工作快结束时,学生都舍不得,都叫我们不要走,难依难舍。这对于我们是一股极大的肯定与安慰。从而我对教师工作有了新的认识:与学生在一起,生活更多的在于充实。
2.做一名老师容易,做一名好老师的确很难。教学工作复杂而又繁琐。首先,要管理好整个班集体,提高整体教学水平。然后,又要顾及班中的每一名学生,不能让一名学生落伍。这就要求教师不能只凑为了完成教学任务,还要多关心、留意学生,经常与学生进行交流,给予学生帮助。做学生学习上的良师,生活中的益友。
实习工作结束了,但这不是终点,而是另一个新的起点。实习的一些收获和体会,都对于我们今后走上工作岗位,都有很大的帮助。经过这次实习,也提高了我的专业水平,教学水平。相信在以后的工作上,还会有更大的进步。
一、课前工作:
1、学习大纲,钻研教材。
生产实习教学大纲是实习教师备课的指导性文件,钻研教学大纲,就是要弄清课本的教学目的,了解本工种的教学体系与本课教学的基本要求。
实习课教材是实习教学大纲的具体阐述,是教师备课的主要依据和基本素材,教师必须熟练地掌握实习课教材的内容,不断吸取先进的技术和操作方法,备课时,教师应先参阅有关参考资料。
2、检查、熟悉设备和工具,掌握正确的操作姿势和方法。
实习教师在备课时,对于学生将要使用的设备及工具,要进行检查,确保完好,要熟悉它们的性能和使用方法,每个细微的环节都不能漏掉,要达到滚瓜料熟程度。干活要有正确的姿势和操作方法。
3、了解学生的学习及思想情况。
了解学生主要是了解他们掌握理论知识程度和操作技能、技巧的基础情况,了解他们学习的方法、习惯操作,了解他们的兴趣、需要和思想状况。在了解上述情况以后,还要进行分析研究,以及各种类型的学生在困难面前可能采取的态度,做到开展教学有的放矢。
4、选择教学方法
所谓选择教学方法,就是教师上课前,确定课的类型和结构,进行操作(演示)方法的设计,考虑如何突破重点、难点和关键。演示指导操作方法时要考虑周到,动作要符合规范,工具摆放次序要符合要求。
5、准备教具挂图
教师为了取得较好的教学效果,必须根据学校所具有的条件,充分合理利用,教具、挂图、实习器材、实习工具都做到课前周密安排,提倡实习教师自制教具,自己绘制挂图、自己解剖实物的过程。
6、制定安全操作措施
学生在实际操作中,整天与操作对象的不安全因素打交道。对学校所具备的实习条件,习惯的不安全操作方法都有不安全因素存在。这是教师必须事先了解和预防的。以便在教学中采取相应的措施、防患于未然,把可能出现的人身和设备事故隐患消灭在事故发生之前。
7、制定实习教学进度计划和书写教案。实习教师在认真钻研大纲的基础上,根据大纲的要求,在限定的时间内,实习完大纲所规定的内容。以此,制定实习教学计划进程。
实习课前,教师要依据大纲和教学进度计划,把完成实习项目内容、操作要领等应考虑的问题,书写下来,这就是教案。教案是教师成熟考虑的记录。是防备一时遗忘的提醒。
8、制定评分标准
实习教师要根据教学大纲的要求和实习项目的难易程序,制定出明确全面的评分标准。它应该包括学生对实习内容掌握程度、学生操作姿势、熟练掌握程度、技术要求标准的测量、文明生产和安全生产等多方面要求。
9、四个统一
学生在分组实习中要做到四个统一。
(1)统一教学内容。
(2)统一的技术要求和评分标准。
(3)统一的设备、工具和使用方法。
(4)统一的操作步骤和操作程序。
二、上课
1、组织教学
教师检查学生出勤情况和实习前准备工作情况,提出纪律要求,把学生的注意力集中到课堂上来。教师组织教学要贯穿于整个课堂教学的始终,保证课堂教学的顺利进行。
2、入门指导
(1)说明本课目的和实习任务,讲解分析工艺,提出质量和标准要求。
在讲解中教师要注意引导学生认识完成课题实习任务的意义,说明正确的工艺操作方法、要求,练习基本功。
(2)说明各种工具的摆放位置和正确使用方法。
(3)教师进行示范操作。
示范操作的顺序一般应该是:连续动作-分解动作-连续动作。
(4)向学生进行文明生产和安全操作规程教育,培养他们良好的操作习惯。
教师要以身作则,带头实行文明生产,遵守操作过程。
(5)进行思想教育和纪律教育,充分调动学生的积极性。
三、巡回指导
指导是实习教师根据授课计划安排,对学生进行个别或集体指导。
1、教师要逐个工位检查学生的实习准备工作。
2、检查学生的实际操作。
如操作方法是否得当,操作程序是否规范,工具的摆放和工作场地的布置是否合理,操作前是否检查设备的运转和润滑情况。
3、对共同性的问题及时进行集中指导。
4、要及时发现培养典型,作为示范教学。
5、对学生在实习中的表现摘要记录下来。
四、结束指导
1、总结课目教学任务完成情况。
2、进行典型分析。
3、表扬先进,指出不足。
4、填写《教学日志》。
5、布置作业,预告下个课目的实习内容。
6、组织学生清扫实习场地,做好设备维护保养工作。
见习教师参培计划书
一、指导思想
根据学校的工作计划,结合现在的教育思想与教育方针,努力完成实习期间的工作任务。
二、工作任务
1.高一年级化学必修1教材课堂教学,每周四节。
2.十月中旬的校运动会。
3.学校十一月初的期中考试。
三、教学目标
1.突出化学学科的特点,培养学生的动手能力。
2.启迪智慧,陶冶情操,提高动手和分析问题的能力。
3.增强学生对化学学习的兴趣,掌握化学科目的基本技能和基础知识。
4.大致了解我国优秀化学家及其贡献。
四、学生情况分析
1.学生处于由初中到高中的过渡期,有很多东西要慢慢适应,比如学习方法,生活节奏等,我们不能急于求成,要给他们时间。
2.学生对的学习兴趣不大,好多观点不全面。
3.上课纪律不是很好,总是有人睡觉
五、教学措施
1.高一年级的.教材课堂教学主要以优化课堂的教与学过程,以培养学生的兴趣为主,以达到提高学生的学习积极性。
2.互相渗透,融洽教材中各局部内容,改变枯燥又单一的课型。
3.注意导入局部的设计,以“引趣”贯穿整个课堂教学过程。
4.及时与学生沟通,解决问题。举行主题班会,让学生自己主持和参与,在旁引导就好。
七、具体布置
现在讲的是化学计量在实验中的应用,实习期间应该可以讲到离子反应,我们要做到上讲台前充分准备,认真备课,做好试讲环节,把握关键的上课这一环。最后把教学的情况落实,及时检查学生完成练习的情况,了解学生学习中的普遍问题,详细讲解。对个别同学的单独问题,也要有耐心的一对一解决。班级问题要班干及时把班级情况和问题反馈给我,对症下药,尽快解决。最后希望自己有一个圆满的实习。
新教师见习期工作计划
导言
教育是国家的希望,是社会的重心。作为教育工作者,教师的责任不仅仅是传授知识,更重要的是培养学生的思想、品德和能力,引导学生成为有用之才。作为新教师,走进课堂,应该有一份合理的计划,以便更好地完成自己的教育使命。
一、教学工作
1.制定教学计划
在新学期开始前,制定一个合理的教学计划,明确每节课的授课目标、方法和评价标准,确保授课进度和教学效果的完成。
2.认真备课
认真完成各科课程的备课工作,避免重复教学,做到每一节课的授课内容丰富、具体、有趣、易懂。
3.注重学生的实际需求
在教学过程中,要注重学生的实际需求,采用不同的教学策略和方法,使学生能够在轻松愉悦的氛围中参与到授课中,并且得到有效的学习收获。
4. 授课思路清晰明了
在授课过程中,要有清晰的思路,引导学生掌握知识,探讨问题,发展学生的思维能力和语言表达能力。
5.精心评价考试
在每次测试和考试之后,认真分析学生的优缺点,进一步调整教学策略,对学生进行及时的反馈,不断改善授课效果。
二、班级管理
1.认真备课工作
在教学任务之余,腾出时间进行班级管理工作,对学生进行问候和关注,了解他们的学习和生活情况。
2.培养学生自觉性
在班级管理中,要注重培养学生的自觉性和自律性,教育学生明确班级纪律,培养良好的品德,建立积极向上的学风。
3.及时跟进家长
与家长保持良好的沟通,互相了解学生在家庭中的情况,及时跟进家长反映的问题,并积极解决班级管理中的各种问题。
三、自我提升
1.学习课程和条件
通过学习各种课程和条件,扩展自己的视野,了解新的教育理念和方法,提升自身教育水平和教育素质。
2.积极参加培训和讲座
参加学校和各种教育机构的培训和讲座,学习先进的教育理念和方法,不断提升自己的教育能力。
3.与同事交流合作
与同事交流合作,互相学习和研究教育问题,共同提高教育教学质量。
结语
一个合格的教师,需要不断地完善自己,提升自己的教育能力和教育素质。通过制定上述的教学计划,新教师可以更好地完成自己的教育使命,为学生的成长与发展奠定坚实的基础。
1、共同探讨名家课例;
2、和师傅交流教育教学中的困惑;
3、邀请师傅随堂听课,评课;
六、七月份:
1、听师傅的课,并进行交流;
2、与师傅交流教学中的想法
3、共同阅读先进的教育理论书籍;
4、完成个人总结。
三、自我期望
1、多学习:严格要求自己、认真工作、虚心学习;每学期至少读5本教育、教学方面的书,并做好笔记或摘抄。
2、多交流:积极参加学科教研活动,充分利用网络等手段,增进与他人之间的相互交流、互相学习,达到共同进步。
3、多听课:多学习先进的教学方法,学优秀的教育教学经验;提前一周备好课,认真上好每堂课。
4、多反思:在平时的教育教学中多积累,多做课后反思,争取每课都有小反思,每学期至少写多篇教学论文或教学案例。
5、认真理解钻研教材,努力备好课,并在实践中掌握教与学的内在联系。
6、多开课:争取更多机会参加各种类型的开课活动,每学年争取上一节校级公开课。
总之,在以后的工作中要不断地向师傅学习。加强自己的师德修养,要努力钻研业务,敬业爱生,为人师表,争取做一位优秀的教师,不断增加自身的人文底蕴,使自己在孩子的心目中永远有一种和蔼可亲的好老师。
综合实践老师工作计划
作为一名综合实践老师,我的工作是以提高学生的综合素质与创新能力为己任。我尝试将这些能力纳入我的工作计划的各个方面,并通过实践来实现我的目标。
1. 培养学生的创新思维
创新思维是综合实践课程中必不可少的一部分。我将通过培训和启发学生来提高他们的创造力和创新思维能力。在实践中,我将引导学生探索和解决现实问题,并在课堂上讨论他们的想法和方法。 我也会自己思考问题,激发学生的创造力,鼓励他们成为独立思考者和行动者。
2. 加强学生的技能培训
在综合实践课程中,技能培训是非常重要的一部分。我将展示如何使用各种工具和设备,以及向学生提供技能培训的机会。我会帮助学生了解如何应用这些技能来解决实际的问题,如怎样维修一台电器或者修建一座小型房屋等等。
3. 促进学生的团队合作
团队合作是综合实践的核心,因此我将引导学生参与协作和集体合作项目,如制作小型舞台剧,为学校举办慈善演出等等。我也会安排实验室和工作坊,让学生互相帮助和支持。在这个过程中,学生将学会如何合作、沟通和互动,从而提高他们的综合素质和团队合作能力。
4. 通过实践提高学生的实践能力
综合实践课程强调实践,每个学生都应该有机会参与到实践中去。我将组织学生参观公司、企业和其他学校,以及参加实际工作和社区服务项目。在这些活动中,学生可以通过实践锻炼自己的技能、知识和素质,同时也可以建立自己的人脉和信誉。
总之,我的综合实践老师工作计划充分考虑学生的需要和学习方式,旨在提高其综合素质和创新能力。我希望通过我的工作,促进学生的个人成长和整体发展,为他们创造更好的未来。
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