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组织用工工作总结

发布时间:2024-08-12
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组织用工工作总结范例十五篇

组织用工工作总结

总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。但是却发现不知道该写些什么,以下是小编为大家整理的组织人事科工作总结,希望对大家有所帮助。

组织用工工作总结 篇1

回顾20xx年,领导对人事部门工作的关心与支持,极大地鼓舞着人事部工作不断取得新突破。在此我向工厂的领导以及全体同事表示最衷心的感谢。有你们的理解和协助使我们在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,使我更好的完成了各项工作任务,令工厂的发展更上一个台阶,现将工作总结如下:

一、人员招聘

1、各部门新增岗位的管理工作。

2、根据各部门人员的实际需求有针对性、合理性招聘员工配备各岗位;通过采取一系列切实措施,如广发招聘信息、网上招聘、现场招聘等各种办法揽用工人才,卓有成效,完成工厂xxx位人才需求。

二、建立、建全、规范人事档案管理

1、对现有人员进行建档工作,合同、就业协议、毕业证、学位证、住址、合同年限等信息,现员工档案齐全。

2、完成应届毕业生户口、档案管理工作。

3、办理社保工作,并完成每月新增正式员工社保的办理工作。

4、完成员工入职、转正、离职、绩效评定涨薪等管理工作。

5、实行各部门负责人对在职人员的人数进行每月统计,并对离职、新进、调动人员作月统计并进行核对,员工通迅录更新,方便各部门、财务查找、结算管理。

6、及时做好档案材料的收集、整理、归档。

7、人才库档案管理工作,提高后期招聘效率。

三、员工培训工作

1、完成新入职人员职业化培训,包括行政管理制度、考勤制度、工作汇报等。其中考勤管理,规范打卡、外出登记;加强请假制度,对不履行请假手续者、擅自离岗者等,坚决予以查实并作出处理,这样既维护考勤制度的严肃性,又从另一方面激励了在岗员工的积极性,进而大大改善了公司的工作作风。

2、协调开发部门的持术培训工作,并按时通知每月培训内容。现周一硬件开发部门培训、周三软件开发部门培训、周六下午由xx总或外请老师培训。

3、同人力资源行业专家联系,计划邀请老师为公司做管理培训。

四、绩效和薪酬的管理

1、采用等级评估法绩效考核方案,对员工每月的工作任务、职业化、岗位要求三个方面进行考评。

2、控制人员工资成本。

五、人事管理

1、贯彻执行公司领导指示。做好上、下联络沟通工作,及时向领导反映情况,反馈信息;协调各部门间关系,综合协调工作;对各项工作和计划(周月报、oa日记)的督办和检查。协助总经理日常工作。

2、协助工厂领导,制定、完善公司规章制度,并执行贯彻公司规章制度。

3、加强与员工之间的工作沟通,及时发现并解决问题,沟通中做到有章可循,违纪有据可查,使他们了解、支持行政工作,取得了良好的效果,并注重行政工作质量的'提高。

4、负责工厂来往快递、信函的处理及收发、登记、传阅;做好工厂文件xx通知、审核、传递、催办...

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组织用工方面的工作总结合集

组织用工方面的工作总结

总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以使我们更有效率,不妨坐下来好好写写总结吧。但是却发现不知道该写些什么,以下是小编为大家整理的组织人事科工作总结,希望对大家有所帮助。

组织用工方面的工作总结 篇1

尊敬的光源主席、同志们:

政协第一次视察工青妇组织的工作,大家都感到十分荣幸,我代表工青妇等各群团单位,对光源主席和政协全体同志们的关心支持表示热烈欢迎和衷心感谢!

刚才,三家都分别汇报了他们这几年的工作情况。因为时间关系,他们讲的都是粗线条,以后有机会再作详细的汇报。作为市委分管领导,我再把工青妇三家的工作归纳一下,也把今后的工作思路作个简要介绍,敬请光源主席和同志们多多指导。

一、四年来的主要工作成效

四年来,在市委和上级工青妇组织的正确领导下,在人大、政府和政协组织的关心支持下,工青妇组织认真研究制定新形势下做好群团工作的任务措施,进一步发挥群团组织的优势和作用,凝心聚力,推动发展,促进和谐,为加快我市经济社会发展,促进社会稳定做了大量工作,也取得了明显成效。归纳起来主要有五大亮点:

一是争先创优取得了领先地位。四年中,工会两次获三圈层排名第一,一次获特殊贡献奖;团委3次被评为xx市团委先进单位;妇联先后荣获省、市表彰10余项并荣获一等奖。在xx地区特别是三圈层,xx工青妇的工作这几年一直处于领先地位,上级领导和机关也多次到xx调研视察给予了高度评价。

二是服务大局找到了切入点。群团组织要找到围绕中心,服务大局的切入点,才能把工作做到点子上。近几年,在城乡统筹,抗震救灾和灾后重建这个中心工作面前,工青妇都各自展示了自己的工作成效。工会培训了数千名农民工和“新市民”,扶持了百余名创业带头人,在重点工程项目上连续开展了各种方式的劳动竞赛,围绕“四大基础工程”印制了大量宣传品到各家各户发放和宣传,还成立了抢险救灾应急分队。团委组建了青年自愿服务队,在抗震救灾时期,在全市大型赛会、非物质文化遗产节、登山漫游节、陆游文化节,在灾后重建和城乡统筹第一线都能看到他们的身影。妇联大力组织妇女开展家政服务,扶持了山地鸡养殖基地,引进了“壹基金xx震区贫困母亲爱心互助养殖”项目,促进了妇女灵活就业和创业增收。

三是开展活动树起了品牌。工青妇的工作主要靠策划活动来展开。近几年,大家都增强了品牌意识,并立志于做大、做响、做久,形成自己的特色。如工会开展的“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”已形成品牌体系,被省市工会经常引用;劳动、技能、安全生产、优质服务四项竞赛成为创建“工人先锋号”的有效载体。团委开展的“银团互动”工程、“朝阳课堂”、“青年创业致富行动”都很有影响力。妇联打造的“巧妹子家政”、“巧妹子绣坊”、“巧妹子家庭志愿者”,做足了“巧妹子”这个品牌,“寸草心”家园也做得有声有色,全国妇联常...

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