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公司员工委派培训协议书合集十三篇
在当今社会生活中，各种协议频频出现，签订协议可以使双方受到法律的保护。那么你真正懂得怎么写好协议吗？下面是小编帮大家整理的委托培训协议书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
委托方(甲方)名称：_________________________
联系地址：_________________________
联系电话：_________________________
联系人：_________________________
受托方(乙方)名称：_________________________
联系地址：_________________________
联系电话：_________________________
联系人：_________________________
根据《中华人民共和国民法典》等有关法律法规的相关规定，经双方当事人平等协商一致，达成如下协议，以资双方共同遵守。
一、培训项目名称：物业企业经理
二、培训内容和要求：根据物业企业经理培训内容要求安排考前培训，保证培训质量。主要培训内容：物业条例、民法典、案例分析。
三、培训计划、进度、期限：____年___月___日至___月__日，每天授课培训__小时，上课__天，具体上课时间根据学员时间来和老师协调。共上___天，每天__课时，合计__课时。
四、培训地点和方式
1、培训地点：甲方培训室
2、培训方式：专家讲授、多媒体教学
五、报名资料：一寸红底彩照_____张，身份证复印件2份
五、考试安排：培训完后，由授课老师组织学员参加考试，考核学员上课学习成果。
六、证书：学员参加完培训和考试后，2个月左右出证书，证书是建设部颁发的物业企业经理证书。
七、教师的资历和水平：由____省住建厅物业管理协会专家组成员，具有丰富的物业管理及教学实践经验，长期从事物业管理人员培训工作的知名教授。在授课中把理论与实践相互结合，使学员能更好的理解吸收，教学效果显著，深受广大学员的高度赞许。
八、费用及其支付方式：
1、参加培训并考试费用为__元/人，甲方参加培训及考试的.人合计__人，培训费总共人民币___元。
2、支付方式为分期支付：签订合同即付合同总额的__%即人民币___元，培训完毕支付合同总额的__%即人民币___元，取得经理上岗证付清余款___元。
九、甲方的权利和义务
1、乙方可提供培训所需的教学场地、教学设备以及考试的组织工作，并组织人员认真填写培训评估调查问卷。乙方也可按甲方要求，安排授课老师去甲方安排地点授课。
2、甲方有权对乙方提供的培训方案进行审查，当乙方最终提供的培训服务与合同规定的方案不符时有权向乙方提出质疑，并享有要求乙方严格执行合同规定的权利。
3、甲方应积极配合乙方完成相关工作
4、甲方须在合同规定的时间内结算乙方的报酬。
十、乙方的权利和义务
1、乙方负责按甲方的培训要求提供培训。
2、培...
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培训机构培训协议(热门十六篇)
在我们平凡的日常里，协议在生活中的使用越来越广泛，签订签订协议是最有效的法律依据之一。拟起协议来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的培训机构协议书（精选16篇），欢迎阅读与收藏。
甲方：
法人代表：
乙方：
身份证号：
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：
根据《合同法》《劳动合同法》等有关法律、法规的规定，就甲方出资送乙方到培训一事，双方在平等自愿、协商一致的基础上达成如下协议。
第一条培训服务事项
甲方根据企业发展的需要，同意出资送乙方到________参加培训，乙方参加培训结束后，回到公司继续工作。
第二条培训时间、方式及地点
（一）培训时间：
（二）培训地点：
（三）约定服务期：
第三条培训项目与内容
（一）培训目的：
（二）培训主要内容：
第四条甲方的责任与义务
（一）保证及时支付约定范围内乙方的培训费用；
（二）在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。
第五条乙方责任与义务
（一）保证完成培训目标和学习任务，取得相关学习证件证明材料；
（二）保证在培训期服从管理，不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定；
（三）保证在培训期内服从甲方各项安排；
（四）保证在培训期内定期向甲方沟通，汇报学习情况。
第六条培训费用
1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目；
2、培训费用预计为____元左右，以实际发生额为准；
3、培训费用负担方式为：
第七条培训期间工资及福利待遇
受训期间的工资视情况按原工资的____%支付；奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
第八条服务期
（一）甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起；
（二）服务期的结束时间为下列第___种：
1、至____年____月____日止；
2、至劳动合同期满时止。
第九条违约责任
发生下列情况之一，乙方承担的违约责任：
（一）在培训期结束时，未能完成培训目标任务，未取得相应证书及证明材料，乙方向甲方赔偿全部培训成本费用；
（二）在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定，甲方有权取消或中止乙方继续参加培训的权利，并赔偿甲方出资的全部培训费用；
（三）在培训期内损坏甲方形象和利益，甲方除有权取消或中止乙方继续培训外，甲方还有权要求乙方赔偿甲方出资的全部培训费用；
4、除不可抗力原因外，培训中期乙方自行提出中止培训协议的，乙方赔偿甲方出资的全部培训成本费用。
第十条附则
（一）未尽事宜双方可另作约定；
（二）当双方发生争议不能协商处理时，由____劳动仲裁部门或人民法院处理；
（三）本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方（签章）：
______年_____月_____日
乙方（签字）：
______年_...
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培训服务协议合同(合集19篇)
在现在社会，用到协议的地方越来越多，签订协议可以使双方受到法律的保护。一般协议是怎么起草的呢？以下是小编精心整理的培训合同协议书，希望能够帮助到大家。
编号：_______________
甲方（培训机构名称）：______________________
机动车驾驶员培训许可证编号：______________ 联系电话：_____________
进场单位及训练场所：______________________ 投诉电话：_____________
乙方（学员姓名）：________________________ 性 别：_____________
学员身份证号：____________________________ 联系电话：_____________
联系地址：________________________________ 邮政编码：_____________
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方在自愿、平等的基础上，经协商，就培训事项达成一致。
第一条 甲方须向乙方出示政府有关部门准予甲方经营机动车驾驶员培训业务的有关证照，并按中华人民共和国交通部颁布的《机动车驾驶员培训教学大纲》为乙方提供培训服务，按中华人民共和国公安部颁布的《机动车驾驶证申领和使用规定》为乙方办理考试等相关手续。
第二条 乙方选择_________类________型车进行培训；双方约定培训自合同签定之日起______天内进行。甲方须按合同约定为乙方提供理论及实际操作培训；培训周期不超过90天（自取得《机动车驾驶技能准考证明》之日起至科目三考试之日止）。
第三条 乙方向甲方支付培训费用________元（大写为______仟______佰______拾______元整），其中包括：
1、培训费________元（含理论及实际操作培训费）；
2、代办费________元（含科目一、科目二、科目三首次考试费，首次科目二、科目三考试设备租赁费，驾驶证工本费）；
其他：________________________________ 。
乙方首次考试（即第一次考试，第一次补考）不合格，需再次参加补考，按有关规定，另行支付与补考相关的费用______元。
甲方应向乙方开具税务部门发票或其他合法有效凭证。
第四条 甲方的权利和义务
1、按照《机动车驾驶员培训教学大纲》的培训项目和学时要求，在规定训练区域进行培训；如实、规范填写《机动车驾驶员培训教学日志》、《机动车驾驶员培训记录》。
2、向乙方提供的教练员必须持有政府主管部门颁发的`有效《准教证》；教练车具有政府部门核发的教练车号牌；教练车辆须经政府部门审验检测合格。
3、甲方应提前_____天通知乙方参加培训，提前_____天通知乙方参加考试。
4、甲方及所属员工不得以任何方式收取本合同规定（除乙方自愿选择、并公示的费用）外的任...
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培训安置协议书(收藏十篇)
现如今，人们运用到协议的场合不断增多，签订协议可以约束双方履行责任。那么什么样的协议才是有效的呢？下面是小编整理的培训就业安置协议范本10篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
甲方：_________
乙方：_________(学员)
为了保障全部学员的就业安置，更好地组织和实施教学，履行各自的职责，保障双方权益，依据平等自愿的原则，双方签订如下协议：
一、甲方职责
1.严格按照简章规定的收费标准进行收费。
2.提供足够的师资和良好的教学环境，并根据教学要求安排相应的实习。
3.制定完善的规章制度，严格管理学生。
4.提供必要的生活设施和活动场所。
5.学习结束，经考核合格者，为毕业学生颁发相应证书。
6.全面负责毕业学生的就业安置工作，并提供_________年的跟踪服务。
二、乙方职责
1.了解招生要求、教学环境及办学条件后，凭入学录取通知书缴费注册。
2.交费入学后不退费。
3.要具备良好的思想品德，严格遵守学校的各项规章制度，特别是不得私自外出、外宿。
4.就业安置采取分期分批、双向选择的方式，学员要珍惜每一次的就业机会。不得连续_________次无理拒绝就业安置。
5.离校后未经甲方批准不得私自回校上课或住宿。
三、违约责任
1.甲方违约，经协商无效，乙方可向甲方索赔全部学杂费。
2.乙方违约，经甲方教育无效，将给予记过、留校察看、开除学籍、取消就业安置等处分，且费用一律不退;若属违法行为，则提交司法机关处理。
本协议一式两份，经双方签字后即行生效。
甲方(盖章)：_________乙方(学生)(签字)：_________
法定代理人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
甲方：___
法定代表人：___
注册地址：___
乙方：___
身份证号码：___
户口所在地：___
现在居住地：___
为增强员工的工作能力，体现以人为本，员工与企业共同生存、共同发展的思想，帮助员工实现职业生涯发展规划，提高员工专业技能，公司鼓励员工参加公司组织的培训。
现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，就双方之间的权利与义务，经协商一致，双方本着平等、自愿的原则，签订如下协议，以兹共同遵守：
一、培训内容：
二、培训期限：自___年___月___日起至___年___月___日止。
三、培训费用：预计：___元，以培训结束后实际发生为准。
四、培训地点：
五、乙方保证在培训期间努力学习，取得优异成绩，保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。
六、由参加培训所产生的费用(包括培训费、食宿费、乘车费用)全部由公司承担。
七、员工参加培训期间按正常出勤处理，不影响工资福利待遇的发放。
八、服务期：
服务期限签订原则：
培训费用(总额)
5000元以下，服务年限1年；
5000~10000元，服务年限2年；
10000~20000元，服务年限3年；
20000...
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在日常生活和工作中，越来越多人会去使用协议，签订协议可以保障自身的权益不被侵害。那么相关的协议到底怎么写呢？下面是小编帮大家整理的员工培训服务协议，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
甲方：
法定代表人：
负责人:
联系电话:
联系地址：
乙方：
性别：
身份证件号码：
户籍地址：
通讯地址：
联系方式：
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：
第一条培训情况
1、培训性质为专业技术培训，内容为：；
2、培训期限：预计年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。
3、培训地点：
第二条培训费用
1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目；
2、培训费用预计为元左右，以实际发生额为准；
3、培训费用负担方式为：
第三条培训期间工资标准为：
其它福利待遇：
第四条承诺保证
乙方保证在培训期间努力学习，取得优异成绩，保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。
第五条服务期
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起；
2、服务期的结束时间为下列第____种：
（1）至___年____月____日止；
（2）至劳动合同期满时止。
3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存，当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。
第六条违约责任：
1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金；
2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：
（一）乙方严重违反甲方的规章制度的；
（二）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（三）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（四）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（五）乙方被依法追究刑事责任的；
3、违约金金额约为_____元人民币，依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊，具体金额以实际发生的培训费用为准；
4、如发生乙方违约事宜，在付清违约金后，甲方将相关培训证书返还于乙方，并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任，由此产生的一切后果由乙方负责。
第七条此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。
甲方（签章）：
法定代表人：
______年____月____日
乙方（签字）：
______年____月____日
甲方：_______
乙方：_______
性别：_______
出生年月：_______
身份证号码：_______
电话：_______
家庭地址：_______
户口所在地：_______
经甲乙双方平等协商，同意签订本协议，并共同遵守执行下列条款：
一、甲方的责任、权利、义务：
1、根据工作需要，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日安排乙...
查看详情>>职业培训服务协议
甲方：
地址：
负责人：
联系电话：
乙方：xx（受训者）
身份证号：
联系电话：xx乙方因工作需要及个人发展，申请参加甲方出资的xx外训，根据甲方《员工培训管理制度》及其他有关规定，经双方友好协商同意，自愿签订本培训协议（以下简称本协议）。
第一条乙方必须事先做好工作安排，保证在培训期间，不影响正常工作。
第二条本次培训日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计xx天。
第三条培训费用（费用包括报名费、学费、资料费、考试费、证书费、住宿费及甲方培训部认定的其他费用）公司承担xx%。
第四条乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律，遵守甲方的培训相关规定，保证取得合格的成绩，获得培训相关证书。如因乙方原因，未能达到培训结果或目的，乙方要承担全部培训费。
第五条xx乙方培训结束后，应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书等原件及心得报告，必要时乙方应配合甲方将本次外训转化成内训项目，证书原件在约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。
第六条xx乙方培训结束后乙方有责任在甲方的服务期限为xx年，服务期限自培训结束后开始计算。如甲方与乙方已签订的劳动合同中的劳动期限短于本协议服务期限的，则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满。
第七条xx经甲乙双方协商一致，可中途解除本协议。服务期满后则可全免培训费用；如乙方在服务期内辞职或因违纪被甲方辞退应按规定承担甲方培训费用xx%。
第八条xx本协议约定的'终止条件出现，本协议即终止。
①xx本协议约定服务的期限已满。
②xx乙方到了法定的退休年龄，或已丧失部分劳动力、全部劳动力的，或者乙方身故或甲方宣布中止运营。
第九条
第十条xx甲方有权对乙方履行协议的情况进行检查、监督、考核与奖惩。xx本协议未尽事宜，按甲方的规章制度和国家法律法规之规定办理。
第十一条xx本协议作为员工劳动合同附件，协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，自签订之日起生效。
甲方（签章）：xx乙方（签字）：
日期：20xx年xx月xx日
日期：20xx年xx月xx日
甲方：_______________________________________________________
注册地址：___________________________________________________
营业地址：___________________________________________________
电话：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
职务：_______________________________________________________
统一社会信用代码：_...
查看详情>>委托培训协议分享十三篇
甲方：
乙方：
经过甲、乙双方充分协商，就乙方为甲方举办培训班事宜达成一致意见，签订本协议书。
一、培训目的：
为进一步加新进员工的.教育和管理，更好地适应新的工作要求。特委托乙方对甲方新员工进行培训，现双方就委托培训事宜达成如下协议：
二、培训对象：
新进员工24人。
三、培训 日期：
第一期：20 年 月 日至 日，共 天；第二期：20 年 月 日至 日，共 天。
四、培训内容：
企业文化、礼仪礼貌、职业道德
五、培训地点：
教室
六、培训形式：
全 日制脱产
七、培训费用及支付方式
培训费：共计人民币 万 元（￥ ）整。
支付时间：甲方在培训班开始前先支付（￥ ） 元培训费给乙方，余款在培训班结束前付清，乙方提供行政事业单位正规收据给甲方。
支付方式：银行转账。
八、双方职责：
1、甲方职责：负责拟定培训要求；负责组织参训员工；配合乙方搞好参训学员的 日常纪律管理；负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。
2、乙方职责：负责按甲方的培训要求设计培训方案（计划），并按双方确认的培训方案（计划）组织合适的教师实施培训；
九、违约责任及纠纷处理方式
甲、乙双方必须严格遵守本协议，任何一方在未征得对方同意之前不得单方终止或变更本协议。如因本协议发生纠纷，双方协商解决。本协议书一式肆份，甲方一份，乙方一份，双方财务各一份，签字盖章后生效。本协议如有未尽事宜，由双方协商处理。
甲方（签字盖章）：
乙方（签字）：
负责人及电话：
联系人及电话：
年 月 日
年 月 日
甲方：________________
乙方：________________
乙方参加培训内容（课程）________________ 。甲乙双方根据《培训管理制度》，达成以下培训协议，此协议与劳动合同具有同等法律效力，任何一方违反本协议，对方均有追求赔偿损失及法律责任的权利。
一、甲方的权利与义务：
1、本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计 ________________元人民币（大写________________ ）。
2、在乙方培训结束后，甲方有权对相关培训效果进行综合评价和证书审查工作。
二、乙方的责任与义务
1、培训期间，乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求。
2、培训期间，乙方必须服从培训组织领导的工作，学习安排，遵守公司、主办单位或委托培训单位的各项管理制度，积极维护公司形象和利益。如果由于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的，所有赔偿均由乙方承担。
3、乙方完成全部培训内容或取得相关认证资格之日起，乙方为甲方服务年限为 ________________月，且服从甲方的工作安排。
4、乙方严格执行公司保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的.专业技术外泄或传播给第三方，培训期间所有重要技术资料均交还公司保存。
5、签订培训协议后又再次参加公司安排的外部培训者，必须重新签订协议，按照新的服务期限执行。
三、...
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2024培训英语教师的合作协议书精品十三篇
甲方：
电话：
传真：
乙方：
电话：
传真：
经甲方与乙方友好协商，根据国家相关法律制定以下培训项目合作协议。
一、培训合作内容
1、课程名称：
2、培训时间：_______年____月____日至____月____日（周____、周____）上午8：30—12：00，下午13：30—17：00。共____天，每天____课时。
3、培训形式：公开课。
4、培训地点：
二、甲方为乙方的管理机构，负责提供相关的项目资料和必要的协助。乙方为甲方的培训顾问，负责按照双方商定的项目内容开展推广工作，招收学员。
三、双方仅为项目合作关系，不存在员工与企业的性质。甲方仅按照协议要求支付乙方合作项目的提成，其他费用乙方自负。
四、合作期从________年____月____日至________年____月____日止。合作期满，除非经双方商定再续，否则合作关系自行中止。
五、费用支付
1、甲方按每天____元（大写：________）的课酬支付给乙方，____天共计人民币____元（大写：________）；本协议所涉及的税金由甲方承担；乙方不提供发票。
2、本协议签订____日内甲方将费用的____%作为预付款，即人民币________元付到乙方指定的账户中，剩余款项在培训结束当日（即____月____日）中午以现金全额支付；若因甲方的原因造成不能如期开课，乙方不退预付款。如因乙方原因造成不能如期开课，需在造成违约事实的____日内将预付培训费用退回到甲方账户。
3、甲方承担培训师从讲师开课前所在城市往返培训地的差旅费和培训期间的食宿费用；甲方负责提前为讲师预订返程机票（或火车票）和酒店；讲师于培训前一天到达培训地，结束当天返回。
六、提成办法
甲方在完成招生手续，收取学员所有费用后，以双方商定的形式支付乙方提成。提成额以学员收费的总额为基础计算。
七、甲方权利及义务
1、甲方为培训的举办方，负责业务的经营，包括对市场的分析、课程的前期定项、针对客户的招生工作、培训场地及时间安排、培训班的管理工作等。
2、甲方须提前跟乙方沟通培训内容，以便乙方进行相关课程准备，并就培训时间、培训形式双方达成一致并确认。
3、甲方在招生工作中，利用甲方自身的资源（包括但不限于网站、平面媒体广告、电话、邮件、公司画册、其它宣传渠道及甲方会员资料库等），负责对讲师及课程内容进行对外宣传，提高市场对乙方讲师及课程的认知度。
4、甲方负责在培训前对客户的需求进行调查和了解，将客户公司类型及受训学员的相关信息提供给乙方，以便于乙方针对学员做相关课程准备，使培训课程更有针对性。
5、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备，一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、笔等，甲方安排专人在培训现场协助讲师。
6、乙方同意甲方在课程现场进行拍照、录像，录像时间不能超过4小时，照片和录像资料需交乙方审核和备份，并且照片和录像资料不得用于商...
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为了全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，加大隐患排查治理，强化员工的安全培训，提高员工安全工作的自觉性，真正做到安全工作“人人头上有指标”，充分发挥每个员工的积极作用。为把安全管理制度和岗位责任制度落实到生产全过程和每一个环节，实现零事，特制定安全员（甲方）和员工（乙方）安全责任协议，明确双方的职责义务，共同遵照执行。
一、安全责任目标
遵章守纪、按章作业，个人无违章。认真开展岗位区域的隐患排查，确保安全生产和质量标准化动态达标，确保每个员工、每个岗位无事故。
二、双方职责甲方权利和义务：
１、及时向乙方贯彻上级部门的安全会议精神和对安全工作的要求。按照国家有关法律、法规、公司对安全工作的要求，对乙方的安全工作提出明确的安全生产指标并进行监督考核。
２、在对乙方安排、检查、落实、考核和评比生产任务的同时，要严格考核安全管理执行情况。
３、根据公司对安全工作的要求，为乙方提供齐全可靠的安全防护设施，并检查、落实乙方对安全设施的`使用情况。
４、安全员深入乙方作业地点进行隐患排查，让员工了解掌握作业场所存在的危险因素及防范措施。对乙方在安全生产作业过程中存在的不规范行为要及时制止，对作业现场存在安全隐患要制定合理的防范措施并及时组织解决。
５、认真开展班前安全教育，安全考试，上岗前培训，坚持组织每月安全学习活动，提高员工的安全意识、操作水平和自保互保能力。
7、对于乙方发生严重“三违”和特严“三违”的现象，及作业过程中不规范操作造成工伤，给予乙方个人季度安全奖励不兑现。乙方权利和义务：
１、遵守国家有关安全生产的法律、法规；遵守公司安全规章制度和劳动纪律。
２、严格执行三大规程，按章作业，规范操作，不违章蛮干。在工作中做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、监督别人不被他人伤害”。
３、有权对本单位的安全生产进行监督，提出安全生产建议，作业过程中发现安全隐患进行反映。
４、操作前及操作过程中认真做好安全隐患检查，判断处理各类事故隐患，把事故隐患处理在萌芽状态。
５、有权拒绝不符合安全生产的安排和意见；紧急情况下有权停止作业和紧急撤离。
６、自觉主动参加公司、车间、班组组织的各种安全培训学习活动，正确使用劳动保护用品，不断提高安全意识、提高操作水平和自保互保能力。
7、要听从跟班组长、安全员的命令，做到“有令必行、有禁则止”。三、考核及奖惩
甲方违反职责，乙方有权向公司提出申诉，由公司按有关规定对甲方进行责任追究和处罚。乙方违反职责，由甲方按公司的安全管理
规定进行处理。并根据情节的严重程度按下述处理：警告、罚款、直至解除劳动合同。
四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方代表：（签字盖章）
乙 方：
单 位：
签约时间：
（签字盖章） （盖 章） 年 月日
宁夏古雁玻璃建材有限公司
员工安全责任协议书
甲方乙方签订时间 年月日
根据工作...
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甲方（用人单位） ：
乙方 （劳动者） ：
性别：
出生年月：
家庭住址：
居民身份证号码：
为了公司新员工能快速适应工作环境，掌握必备岗位工作技能，特对公司招聘的新员工进行内部定向强化培养，提供为期_____个月的脱产专业技术培训。经甲、乙双方协商一致，双方自愿达成如下共识，特订立本协议，以资恪守。
一、培训时间： ____年____月_____日至 ____年____月____日
二、培训地点：甲方指定园区、甲方会议室、甲方合作单位。
三、培训内容：职业道德规范、工作业务技能实践培训（电梯维修保养规范、安全操作规范、法律法规、安全教育），甲方管理规章制度。
四、培训费用：合计___________元/人；包括：专业技能考试培训费、教材费、讲师费、员工服装费、培训场地费、生活补助费、住宿费。
五、自培训日起，甲方每月从乙方工资中扣除200元/月，作为培训费，培训期满被甲方正式录用后，乙方需为甲方服务满_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，服务期满，乙方续签合同或者乙方自愿离职并办完相关离职手续后，所扣的培训费用甲方一次性返还给乙方。
六、培训效果：培训结束后，甲方根据乙方考试、考核的表现，在转正后给予乙方适当的调薪。签订合同后，按劳动合同规定，每年根据乙方考试、考核的表现进行工资的增长。
七、甲方的权利和义务：
1、负责提供教学场地、设备设施，教材资料，实践场地。
2、保证做好培训指导、监督、协调和服务工作。
3、负责教学管理，如发现乙方有违纪违规行为，将按照有关规章制度进行处理，情节严重者给与开除处分。
4、培训期间定期或不定期进行考试考核，通过三个月的学习后，根据乙方考试成绩和岗位技能掌握情况，分配至公司各个对应园区，安排至相应的工作岗位工作。
5、乙方在培训期内，如考核不合格，将被辞退，已扣乙方的培训费用甲方不予退回；如能按时完成甲方下达的各项任务，并考核合格，则签订“劳动合同”，工资待遇按照甲方工资方案执行。
6、乙方在劳动合同服务期内辞职，已扣乙方的培训费用甲方不予退回。
八、乙方的权利和义务：
1、乙方培训期工资待遇：
2、乙方必须自觉接受甲方的教育和管理，努力学习遵纪守法，不迟到不早退，积极参与甲方安排的各种课程设置内容；乙方如有违规违纪行为，要自觉接受甲方处理。
3、乙方在培训期间，如私自外出，造成人身意外或其他严重后果，责任全部由乙方承担。
4、乙方在培训期间享有对甲方的培训管理人员友好地提出意见和建议的权利。
5、培训期间，乙方从甲方处获得的任何商业、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以任何形式或载于任何载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。
九、附则：
1、乙方如因自身原因中途退学，甲方不退还乙方被扣除培训费用；如因甲方的原因，使乙方不能正常培训学习，甲方退...
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