收银年终工作总结

发布时间:2023-01-02
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超市收银年终工作总结(范例11篇)

收银年终工作总结
超市收银年终工作总结

时光如水在指尖中轻轻溜走,即将展开一个崭新的年头。目前有许多公司已经在敦促撰写年度工作总结,总结自己的工作经验有助于增强个人竞争力,怎样写岗位年度工作总结才能称之为优秀呢?今天好工具范文网小编给大家分享一篇值得一读的“如何撰写出色的岗位年度工作总结”文章,希望阅读本文能够提高您的洞察力!

超市收银年终工作总结(篇1)

我从事超市收银工作的时间不是太长,只有寒假短短一月时间,自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有一定的差距,但我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,积极的向其他同志请教和学习,能踏实、认真地做好本职工作,为超市的发展作出了自己应有的贡献。现针对自己在工作中遇到的问题谈谈自己的心得和体会,也算是对自己工作的一个总结吧。

一、工作内容

作为一名收银员来说,每天的工作主要包括:

1、清点备用金,看清楚前一班交接的各项注意事宜。

2、打扫卫生,保持台面整洁。

3、在各自收银点管理好自己的现金安全,然后坚守自己的工作岗位。

4、接待客人时,要微笑服务,热情主动问好,询问客人需要,提供相应的服务。回答客人问题时,也要保持微笑,口齿要清晰,内容清楚准确。面对客人投诉时,要主动致歉,耐心向客人解释缘由,寻求客人的谅解。

5、客人结账时,主动起身向出示账单,简单说明消费明细。(1)结现的客人,要正确收取现金,辨别真伪以及正确找零,请客人清点清楚,请客人慢走,欢迎下次光临等。(2)转账的客人,要明确是否可以转账,不可以转账时,向客人说明原因,要求客人付现,坚持转账要求客人与负责人联系,负责人通知收银点可以转账便可以转账。可以转账的的,要求客人签字确认消费,写明单位名称,房间号。在此应注意一点就是前台押金情况,押金不足时应提醒客人到前台补交押金。作为一名收银员,一定要认真仔细,避免客人,公司以及自己不必要的损失。要与各个点的同事保持沟通,以便更好的工作。

6、一定要遵守收银员的岗位职责以及相关注意事项。

二、工作总结

1、作为与现金直接打交道的收银员,必须遵守商场的作业纪律。收银员在营业时身上不可带有现金,以免引起不必要的误解和可能产生的公款私挪的现象。收银员在进行收款时,不可擅离收银台,以免造成钱币损失,或引起等候结算的顾客的不满与抱怨。

2、收银员不可任意打开收银机抽屉查看数字和清点现金。随意打开抽屉既会引人注目并引发不安全因素,也会使人产生对收银员营私舞弊的怀疑。

3、收银员临时离岗,要将“暂停收款”牌放在收银台上。如有其他收银员接岗,清点出备用零钞给接岗人,将其余现金另外分开锁好。回岗时,核对接岗人收到的现金与小票金额是否符合。

4、严格按照公司规定的收款程序进行收款,必须做到:收款前,对小票上的每一笔金额用计算器核实一遍,核算无误后再录入到电脑。电脑上录入的专柜号与价格,要与专柜开的小票相符。在收款过程中坚持要做到:唱收、唱付、唱找,以免引来不必要的麻烦。在收款过程中做到:不漏收、不...

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酒店收银年终工作总结(9篇)

收银年终工作总结
酒店收银年终工作总结

编写此原创句子时,努力保持原句意思的基础上进行了改写: 栏目小编认为“酒店收银年终工作总结”是您不能错过的,在市场营销方面希望这些策略能够提升效果。时间飞逝,一去不复返,这一年的忙碌让我感到充实。回顾整理过去一年的工作是为了找到成功的秘诀,我在工作中不断探索自己的能力和兴趣。

酒店收银年终工作总结(篇1)

在工作中,虽然我只是充当一名普通收银员的角色,但我的工作也绝不仅仅是收钱那么简单,其中也是一系列的复杂程序,在这半年的工作中,我发现要能自如的做好一项工作,无论工作是繁重、繁忙还是清闲,要用积极的态度去完成我们的每一份工作,而不是因为工作量比例的大小而去抱怨,因为抱怨是没有用的。我们更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心态面队每一天。因为快乐的心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味。

工作中我刻苦学习业务知识,在领班的培训指导下,我很快的熟悉了酒店的基本情况和收银的岗位流程,从理论知识到实际操作,从前台到接待为客服务,一点一滴的学习积累,在很短的时间内我就掌握了收银员应具备的各项业务技能。

在工作中也有过失误,是主管、领班给了我一次又一次的鼓励,使我对工作更有热情,米尔兰德先生曾说过:年轻人天生就需要鼓励。是的,正是这一次次的鼓励使我在工作中勇敢的闯过难关,不断进步。从此,在领导的心目中我已经不是那么的脆弱了,变得很坚强,由于我的责任心强与对工作的热情,得到了上级领导的肯定,让我来国宾会所实习,刚开始去时特不习惯,各方面我都觉得没餐厅好。可是经过一段的磨练,终于感触到了吃得苦中苦,方为人上人,这种令人敬佩的名言,经过一段时间的努力,领导们对我评价很好,让我担任前台接待这一重任,那一刻我非常开心,所有的苦。累都很值,同时,我又感到很大的压力,领导对我如此看重,这是对我的信任,我想,我应努力工作,做好我应该做的责任,这对于我来说,又是一项新的挑战。

实习的九个月里,让我对酒店的各项管理和文化都有所了解,其中让我认识最深的是

1.服务质量

对于酒店等服务行业来讲,服务质量无疑是企业的核心竞争力之一,是企业的生命线.高水平的服务质量不仅能够为顾客留下深刻的印象,为其再次光临打下基础.而且能够使顾客倍感尊荣,为企业树立良好的品牌和形象.在开元我们看到,酒店领导十分重视服务质量的提高,即使对于我们短期实习生,也必须经过严格的礼仪培训后才能上岗.对老员工进行跟踪培训和指导,不断提高和改善他们的业务素质和水平.部门经理和主管经常对我们说:”你的一举一动都代表了我们开元,你的形象就是我们开元的形象”.”客人永远不会错,错的只会是我们.”.”只有真诚的服务,才会换来客人的微笑.”

2.酒店文化

饭店里无所不在的是服务文化、礼仪文化、地域文化、饮食文化、解困文化等等,在饭店里所有的工作人员都是主人,所有的宾客来到饭店都会对饭店和饭店人产生或多或少的依赖,除了在接受服务的过程中接收文化或知...

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收银人员年终工作总结(精华9篇)

收银人员年终工作总结
收银年终工作总结

收银人员年终工作总结 篇1

-09 2013-06 广州市工贸技师学院 电子商务与财务管理 会计从业资格证 44011100160267

2011-09 2013-06 广州市工贸技师学院 电子商务与财务管理 电子商务中(高)级证 -

2011-09 2012-03 广州市工贸技师学院 电子商务与财务管理 办公软件中级证 -

有较强的工作组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。

会计:熟练wordexcelpowerpoint等办公软件,用友通财务软件;熟悉银行各种结算方式及相关税务处理,系统的学习了会计电算化、银行存款核算、财务报表编制、成本会计、往来业务核算、固定资产核算、存货核算以及财务制度与账目认知等相关会计知识,并能够熟练的进行相关财务处理。

在校期间,我努力学习专业知识,曾获得三好学生、三等奖学金及学生会优秀干部等奖项,积极参加系组织的专业知识比赛活动;学习之余,我还曾担任班级班干部学习委员和学生会干部秘书长一职,并且勇于承担社会工作。工作中认真负责,提高了管理组织能力,练就了较强的独立处理问题的能力。在工作中培养了较强的`集体观念和较高的团队合作精神。平时注重培养自己的综合素质、修养、为人处事能力以及交际能力。

通过在校生活,学到了许多知识,更重要的是有了较快掌握一种新事物的能力。思想变成熟了许多,性格更坚毅了。认识了许多同学和老师,建立起友谊,并在与他们的交往中提升了自身素质,认清了自身的一些短处并尽力改正。在社会实践能力上也有了较大的提高,为将来走向社会奠定了基础。

收银人员年终工作总结 篇2

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以使我们更有效率,我想我们需要写一份总结了吧。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编为大家整理的收银岗位人员年终总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

3个月来,在领导的正确指导下,在师父和同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名收银员的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评,总结起来收获很多。

一、在收银工作中学习,不断提高自己的业务水平

作为一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持。

虽然我在公司实际不长,但是我一直不断的学习前辈们努力工作,但这些成绩还是不够的,随着公司的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,我也会不断的努力学习前辈们的工作精神,与公司共同发展进步。

(1)、专业能力

作为一个收银员,你必须掌握一定的专业知识和专业能力,随着你的管理职位的不断提升,专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的员工,个人的专业能力将非常的重要。专业能力的来源无非是两个方面:1是从书本中来,2是从实际工作中来。而实际工作中你需要向你的员工,你的'同事。“不耻下问”是每一个员工所应具备的态度。

(2)、沟...

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酒店收银年终工作总结(13篇)

收银年终工作总结
酒店收银年终工作总结

你是否对自己的年度工作总结不够满意而担心呢?快要和今年告别了,这是总结过去一年的得失,为来年的工作打下基础的时候了,接触新项目可以开拓个人机会和视野。好工具范文网编辑特意为您搜集了一些与“酒店收银年终工作总结”相关的资料,建议您收藏此页以便随时阅读!

酒店收银年终工作总结 篇1

酒店收银人员每天都会接触到不同类型的客人,针对不同类型的客人我们应提供不同的服务,其服务宗旨是不变的“把宾客当作我们的上帝”。服务准则“让客人方便是服务的准则,客人的需求是服务命令。以下是我今年的工作总结。

一、急客人之所急,想客人之所想

对酒店的常客,我们提供礼貌细微的服务,首先要了解客人的习惯,比如客人一般在几点退房,我们可以提前把帐务整理好,等客人来时直接退房即可,这样一来,即能为客人节省时间,又能让客人感觉到在我们酒店颇受重视。

二、对顾客笑脸相迎

客人走进酒店后,看到我们热情的笑脸,才会有亲切感,才能体味到宾至如归的感觉。即使在结帐服务工作中遇到一些不愉快的事情,如果我们仍以笑脸相迎,相信再无理的客人也没有道理发脾气,所谓“相逢一笑,百事消”。

三、不要对客人做出没有把握的许诺

当客人的需求需由其他部门或个人的协助下完成时,就应该咨询清楚后再作决定,因为客人想得到是准确的答复。但无论如何这并不意味着可以不想尽一切办法为客人解决问题,关键是让客人明白他的问题不是你可以马上独立解决的,而你确实在尽力帮助他。

许多客人在前台要求多开发票,我们就委绝婉拒,并建议客人可以在其他经营点消费,计入房费项目,这样既能为酒店增益,又能满足客人的需求,但绝不可为附和客人而违背原则。

四、保证客人及时结帐,令客人满意

前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结帐时向我们投诉酒店的种种服务,而这些问题并非由收银人员引起,这时,最忌推诿或指责造成困难的部门或个人,“事不关已,高高挂起”最不可取的,它不但不能弥补过失,反而让客人怀疑整个酒店的管理,从而加深客人的不信任程度。所以,应沉着冷静发挥中介功能,由收银向其他个人或部门讲明情况,请求帮助。在问题解决之后,应再次征求客人意见,这时客人往往被你的热情帮助感化,从而改变最初的不良印象,甚至会建立亲密和相互信任的客我关系。

“剑虽利,不砺不断”、“勤学后方知不足”。只有学习才能不断磨砺一个人的品行,提高道德修养,提高服务技巧。让我们迈着矫健的步伐,不断的向前走,才能走我们的一片可以展翅高飞的天空!

酒店收银年终工作总结 篇2

在工作中,虽然我只是充当一名普通收银员的角色,但我的工作也绝不仅仅是收钱那么简单,其中也是一系列的复杂程序,在这半年的工作中,我发现要能自如的做好一项工作,无论工作是繁重、繁忙还是清闲,要用积极的态度去完成我们的每一份工作,而不是因为工作量比例的大小而去抱怨,因为抱怨是没有用的。我们更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心态面队每一天。因...

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餐厅收银年终工作总结(汇集12篇)

收银年终工作总结
餐厅收银年终工作总结

时光流逝日子在无声中远离,新年的任务即将落实到我们身上。我觉得我们应该写一篇总结来总结这次的经验,工作总结能够清楚地展示我过去一年工作的得失情况。好工具范文网编辑历经千辛万苦终于为大家准备好了令人惊喜的“餐厅收银年终工作总结”,请您继续阅读下文获取更多的相信资讯!

餐厅收银年终工作总结 篇1

餐厅收银个人年度总结

随着人们生活水平的提高和饮食文化的多样化,越来越多的人选择外出用餐,让人们的饮食生活更加美好。作为餐饮服务行业的一份子,我担任餐厅收银员职位一年多了。在这一年里,我收获了很多,并在不断学习、积累中成长。

一、岗位职责

餐厅收银员是餐厅的前台代表,要做好顾客服务,处理现金、pos刷卡、微信支付、支付宝等各种支付方式,保证收银安全、准确和及时,同时要与其他部门保持良好的沟通和合作。

二、技术能力提升

在工作中,我时刻要求自己保持高度的责任心和敬业精神,把工作做到最好。除了完成日常的收银工作,还要不断学习各种收银系统、操作规则,提升自己的技术能力,更好地服务顾客和管理业务。同时,我还要求自己保持头脑清晰、审慎细心,避免因为疏忽而出现漏收、多收、赠送等状况。

三、顾客服务意识

顾客是餐厅的核心竞争力,顾客的体验和满意度直接关系到餐厅的经营状况和绩效。作为餐厅的前台代表,我时刻要保持优秀的服务意识,不断提高自己的服务能力和态度,提高顾客满意度,引导和促进顾客消费。我要始终保持微笑、礼貌、热情的态度,时刻把顾客放在第一位,让顾客感受到温暖、舒适的用餐体验和优质的服务。

四、团队合作

餐厅收银员不能独善其身,在与其他团队成员的合作中,我时刻要求自己保持良好的团队意识,不断加强团队合作精神,互帮互助,提高整个餐厅的服务水平和工作效率。我会时刻关注其他部门的工作进展和问题,提供积极的解决方案,以便更好地为餐厅的发展贡献自己的力量。

五、自我评估

作为一名餐厅收银员,我要时刻对自己的业务能力进行评估和总结,发现自己的不足、差错、工作难点,及时进行反思和改进。同时,我也要时刻关注餐饮市场的变化,时刻提醒自己进行学习和思考,以适应市场竞争的要求,让自己不断成长和发展。

在这一年的工作中,我不断发现自己的不足并进行积极的改正,也得到了领导和同事的肯定和赞赏。餐厅工作的繁忙、复杂、多变,让我逐渐成熟、自信并养成了较好的职业素养和管理能力。

未来,我仍将秉持初心,不断学习、不断进取,发掘自己的潜力,为餐厅的发展和服务做出更加积极地贡献。

餐厅收银年终工作总结 篇2

作为餐厅收银员,回顾一年的工作,心情感慨万千。这一年来,我见证了餐厅的改变、顾客的变化、自己的成长,也体会到了工作的辛苦和乐趣。

首先,餐厅的改变让我感到骄傲。去年开始,餐厅开始进行品牌升级和改造,引入更多高端元素与服务。我和其他收银员忙碌地接待了越来越多品味独特的顾客,但同时也提高了我们的职业素养。为了适应品牌升级,我们多次参加培训和学习。其中,我发...

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餐厅收银年终工作总结(必备十四篇)

收银年终工作总结
餐厅收银年终工作总结

这个时候我们需要集中精力来总结整个工作过程,通过工作总结可以及时调整工作计划和优化工作流程。为了解决这个问题,好工具范文网小编整理了“餐厅收银年终工作总结”,希望大家都能从中受益并与朋友们分享!

餐厅收银年终工作总结(篇1)

对于这份工作,我能认认真真,踏踏实实的做好本职工作。虽然我只充当一个普通的角色,这个角色不单单是收钱这么简单,其中还有很多复杂的程序。在工作期间我吸取了不少的经验,曾添了不少见识。

但是作为收银员必需要具备一颗积极、热情、主动、周到的心态去服务每一位顾客。在工作中偶尔会遇到很多不愉快的事,但是我都必须克服,不能带有负面的情绪,因为这样不仅会影响自己的心情也会影响到对顾客的态度。每天都会遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾气,针对不同的顾客我们应提供不同的服务,因为这一行业不变的宗旨是:“顾客至上”。

面对顾客,脸上始终要面带微笑,提供礼貌的服务,要让顾客体会到亲切感,即使在服务工作中遇到一些不愉快的事情,如果我们仍然以笑脸相迎,那么再无理的客人也没有理由发脾气,所谓“相逢一笑,百事消”,这样一来顾客开心自己也舒心。

虽然这只是简简单单的一个收银员,在别人看来是那么微不足道,可是从中却教会人很多道理,提高我们自身的素质。不断地学习,不断地提高自己的道德修养,不断提高自己的服务技巧。“只有学习才能不断磨砺一个人的品行,提高道德修养,提高服务技巧。哪怕是普通的一个收银员,只要不断的向前走,才能走我们自己想要的一片天!以下是我个人在这段工作时间中所感悟到的一些必须懂以及必须自我要求的观念:

一、急客人之所急,想客人之所想

服务人员每天都会接触到不同类型的客人,针对不同类型的客人我们应提供不同的服务,其服务宗旨是不变的“把宾客当作我们的上帝”。服务准则“让客人方便是服务的最高准则,客人的需求是服务最高命令,永不说?no?”。对饭店的常客,我们提供礼貌细微的服务,首先要了解客人的习惯这样一来,即能为客人节省时间,又能让客人感觉到在我们酒店颇受重视,相信下次客人依然会选择我们雅佳。

二、对顾客笑脸相迎

客人走进酒店后,看到我们热情的笑脸,才会有亲切感,才能体味到宾至如归的感觉。即使在服务工作中遇到一些不愉快的事情,如果我们仍以笑脸相迎,相信再无理的客人也没有道理发脾气,所谓“相逢一笑,百事消”嘛!。

三、不要对客人做出没有把握的许诺

当客人的需求需由其他部门或个人的协助下完成时,就应该咨询清楚后再作决定,因为客人想得到是准确的答复。但无论如何这并不意味着可以不想尽一切办法为客人解决问题,关键是让客人明白他的问题不是你可以马上独立解决的,而你确实在尽力帮助他。

四、考虑如何弥补同事及部门工作的失误,保证客人及时结帐,令客人满意

收银处是客人离店前接触的最后一个部门,所以通常会在结帐时向我们投诉饭店的种种服务,而这些问题并非由收银人员引起,这时,最忌推诿或指责造成困难的个人,“事...

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收银年终工作总结(分享9篇)

收银年终工作总结

笔者凭借深入理解和细致拼凑,为您展示了这篇“收银年终工作总结”文章。对于年底的工作总结,您是否找不到好的写作方向呢?转眼间,新的一年即将结束,这一充满挑战的一年即将过去。现在是温故知新、吸取经验的时刻,做好工作总结显得非常重要,回顾总结可以为新年的工作寻找突破口。我们期待您持续关注,并欢迎您收藏我们的网站!

收银年终工作总结 篇1

扎实有效地开展好第xx届优质服务活动

第xx届优质服务活动于5月15日正式拉开序幕,我部门积极组织员工学习,吃透精神,对员工进行了一系列的专业技能的培训,大大提高了员工的服务意识及服务技能,与此同时,制定上报一系列的工作流程及工作标准,使前厅各种服务更好流畅,标准更加明确,使服务更加精细化、标准化,每周根据优质服务活动的方案,在员工中进行岗位练兵比赛,使员工的服务水平有了很大的提高,中心组织的第xx届职工联欢会,前厅部的员工踊跃报名,一展自己的才华。通过这次优质服务活动,在员工中逐步形成了一种争先恐后的态势,极大的增强了员工的工作热情。

关心员工生活,创造轻松愉快的工作氛围。

前厅工作内容繁杂,涉及面广,员工工作压力大,针对这一特点,前厅部始终强调要关心员工的生活,无论从部门经理还是到主管,都能切实的为员工解决困难。遇到过节,管理人员会主动提醒她们给家里挂电话问候父母,生病时给她们送去水果,遇到生活上的困难会主动帮助他们,使她们感受到了集体的互助、互爱的温暖。为了缓解工作带来的压力,增强凝聚力,部门经常找她们谈心,鼓励她们,使他们能够以更好的工作状态迎接新的工作。同时我们要求管理人员无论在业务能力及为人处事必须起到表率作用,遇到困难必须与服务人员冲在第一线激励员工,减轻员工的工作压力,培养管理人员之间同心协力、同甘共苦的良好风气,使员工充分地信任部门,从而使员工保持稳定、健康的心态,保证对客服务的质量。

工作中存在的不足:

培训效果不佳

我们在对员工进行培训后,员工也对培训的内容有了更深层次的了解,但是由于缺乏一个统一的监督机制,造成了培训是一张空白纸,虽然大家都明白、理解,但在实际工作中,做得不够到位,无形中也影响了服务质量。

服务质量、服务水平有待提高

前厅员工流动频繁,很大程度上影响了服务质量,一个新员工从入职后,要经过三个月的试用,才能完全熟练掌握本岗位的各项工作,但是有些员工在刚熟练本职工作的后,便提出离职,造成了人员的流失,仪容仪表、礼貌礼节,在日常工作中的督导力度不够,造成了三天打鱼,两天晒网的局面,我们要加大日常工作中的检查力度,形成一种良好的习惯。

收银年终工作总结 篇2

我们知道,更清晰、更快捷地让员工了解单位所取得的成绩,有效地贯彻落实下 一步的工作计划,是我们写工作报告的主要目的。

当前,工作报告已逐渐在程式化、格式化的风格上定位。而且,常常是文风朴实、惯用直笔。

上面提到的这篇报告,其结构简单明了,基本框架如下:

各位代表、同志们: ...

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百货收银年终工作总结(优选4篇)

收银年终工作总结
百货收银年终工作总结

如果能够静下心来坐下来写写总结是很好的选择,经过不断的反思总结我成功增强了我的专业能力。想要更加明确自己的看法考虑看看“百货收银年终工作总结”,文中资讯仅供参考阅读!

百货收银年终工作总结(篇1)

作为刚踏入社会的我,深知自己要学的东西有很多很多,而对即将踏入的工作岗位又有着太多的陌生和神秘,在这种矛盾心理的促使下,我满怀着信心和期待去迎接它。

在工作中,虽然我只是充当一名普通而重要的收银员的角色。在这段时间的工作中,我发现要能自如的做好一项工作,无论工作是繁重、繁忙还是清闲,要用积极的态度去完成我们的每一份工作,而不是因为工作量比例的大小而去抱怨,因为抱怨是没有用的。我们更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心态面队每一天。因为快乐的心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味。

对于我们生产销售型企业来说,质量和服务就是我们的生命,如果这两方面做不好,企业的发展壮大就是纸上谈兵。

一、xx公司经营概况

今年我部门紧紧围绕“规范管理,塑造形象、强力营销、增创效益”的工作指导方针、以市场为向导,树立“三种意识”即全员营销意识、全方位成本意思、全过程质量意识:实行“三化”即程序化、规范化、数字化管理,经过酒店全体员工的共同努力,取得了较好的成绩。以下是我这一年工作的总结

二、xx工作总结

(1)安全创稳定。酒店通过制定“安全第一、质量为主”等项安全预案,做到了日常的防火、防盗等“六防”,全年几乎未发生一件意外安全事故。在酒店总经理的关心指导下,店级领导每天召开部门经理反馈会,通报情况提出要求。保安部安排干部员工加岗加时,勤于巡逻,严密防控。在相关部门的配合下,群防群控,确保了各项活动万无一失和酒店忙而不乱的安全稳定。

(2)实施了品牌管理,酒店主抓八大工作。1、以效益为目标,抓好销售工作;2、以改革为动力,抓好餐饮工作;3、以客户为重点,抓好物业工作;4、以质量为前提,抓好客房工作;5、以“六防”为内容,抓好安保工作;6、以降耗为核心,抓好维保工作;7、以精干为原则,抓好人事工作;8、以“准则”为参照,抓好培训工作

xx年即将结束,xx年脚步将至。光阴荏苒,我是去年年末参加的集团招聘,今年中旬加入到大庆新华联这个大家庭。被集团招聘是幸运的,因为在面临严峻的就业压力下,毕业就进入到企业竞争力强,经营覆盖面广,影响范围大的新华联集团。来到大庆项目是幸运的,因为加入了一个有高瞻远瞩、精明的领导,有团结协作、努力配合的同事的积极向上的队伍。在这么优越的环境下不努力,是找不到任何借口的。

(3)员工是酒店的主导。1、为全面了解掌握我酒店的市场态势,组织多次营销会议,结合目前客户来酒店的消费情况,进行调查,分析客户的消费档次,建立abc客户,做到全程跟踪服务注意服务形象和仪表,热情周到,最大限度的满足客户的要求。我们在管理费上严格控制。行政人员多是身兼数职。在业务招待费上,本着花小钱、办大事、办...

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商场收银年终工作总结(十四篇)

商场收银年终工作总结
收银年终工作总结

也许我们可以利用零散的时间来动手写写总结,进一步总结我们的工作经验,从而发掘出我们的潜力和潜能。岗位年度个人工作总结应该如何撰写呢?编辑经过精心设计,为您呈现了“商场收银年终工作总结”。这篇文章对多个话题进行了探讨,您一定能够找到您所需的内容!

商场收银年终工作总结【篇1】

各位领导、各位同事

大家好!

半年的收银工作进入了尾声,在收银主管和各层领导的支持帮助下,作为收银员的我在工作上积极主动,更新观念,不断的树立事业心和责任心,围绕着收银的工作性质,能够严格要求自我,求真务实。在“鸿德百货”的半年工作中使我对服务行业有了更深的认知。

收银工作处于商场的最前沿,是体现公司形象的重要部门,做一名收银员要具备良好的思想品质和职业道德,热爱本职,扎实工作。热爱企业,顾全大局。尊重顾客,塌实服务。勤于学习,提高技能。做到对企业负责,对消费者负责。用良好的专业素质,主动热情,耐心周到的服务思想,友善和谐的服务态度,丰富的业务知识,熟练的操作技能,去服务每一位顾客,同时要自觉的遵守本公司的各项规章制度和本岗位的纪律要求。为贯彻百货的优良,周到高效的服务宗旨而努力。

做为收银员的我每天在开业前要做好开业前的各项准备工作,确保收银工作的顺利进行:准备开早会,整理好自己的仪容仪表,整理款台,开机登录,准备好各项备品,备好放在收银机内的定额零钱,检查收银机是否在联网的状态下,能否及时、准确、无误的收取款项。还要熟记当日的企化活动,能够为顾客做好向导,排解顾客的疑难。当顾客来到收银台前首先我们要向顾客礼貌的打招呼,在为顾客结算商品款项时要做到唱收唱付,提示顾客使用本商场的vip贵宾卡,并认真核对销售小票上的金额与pos机打出的收款结算单是否一致,检验钞票真伪,钱款当面点清。将结算单与销售小票一并订好和所找零钱一起双手递交顾客。扫视收银台确认收银台没有顾客遗忘的物品,用礼貌送语微笑目送顾客离开。在没有顾客结算付款时,收银员要整理收银台,及时补充各项备品,清点钱款将大额钞票捆好放好。早班的工作结束时,要和下午班做好交接,钱款和单据交接清楚方可下班。晚班时要做好送宾工作,闭店时要清点好货款,打出交款单,放入钱箱中锁好,关机,关闭电源,在员工通道撤离。

我们的主管为全体收银员讲了一次“信用卡”的学习,在此次学习中,我对“信用卡”有了真正的认知,对各种信用卡的号位,仿伪标识,有效期限,签名栏有了明确的认识,此次的学习为我们增添了收银工作的业务知识,使收银员在工作中可顺利准确完成,避免给商场带来损失。

在商场中收银员每天接角的顾客很多,在顾客眼中,服务员就是服务,他们就是公司的代表,作为商场中与消费最亲密接触的收银员,形象的一言一行非常重要,与顾客接触多,其碰到的问题也会很多,收银员的素质也就提出更高要求。收银台是商场的服务窗口,我的是一名收银员,主要负责为顾客提供商品结算服务,所以服务是收银员工作的`重点...

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收银年终工作总结简短集锦5篇

收银年终工作总结

逝者如斯夫日出日落,经历了一年的忙碌我们即将开启新的航程。这是一个关于这个项目的终极总结,在制定来年工作目标时年度工作总结发挥了重要作用。想要深入了解“收银年终工作总结简短”的内容吗请不要错过这篇文章,感谢您来到这里希望我们的网页能为您提供有价值的信息!

收银年终工作总结简短(篇1)

时间过得真快,一转眼,我在xxxx工作了一年多。回顾过去的一年,日常工作、与同事的融洽、公司的有益活动等等。想说的想法很多,但是真的不知道从哪里说起,就说几个我感受最深的吧。

通过一年多的工作,我学到了很多关于药物的知识,也总结了一些我认为比较重要的东西。重要的是要先做好,保证工作质量。并提高工作效率。上班的时候,我一般会提前10分钟左右到店,理性的,为一天的工作做准备。见到顾客,我会微笑着说:“先生,(或其他)您好!”类似的礼貌用语,比如“对不起”、“对不起”、“请稍等”、“谢谢”等,我会在不同的场合更合理的应用。

在工作中,我们努力做到“三个声音”、“四个心”、“五个服务”,以“客户就是上帝”为原则,确保客户满意。我是一名收银员,而收银员是每个店铺不可忽视的不可或缺的窗口。作为收银员,要注意工作流程,加强规范和电脑学习,严格按照工作流程,遵守规章制度。个人认为,基本上做得很好。当然,还有一些不足之处。这需要你在未来的工作中不断学习和犯错。同时,你必须纠正已经发生的错误并从中吸取教训。不要因为同样的原因在同一个地方犯错。让您工作得更好、更得心应手。

我很喜欢现在的工作,因为这是我入职以来觉得时间比较稳定,管理比较合理的工作,而且和同事关系很好。总的来说,我玩得很开心。有时情绪不可避免地会波动,这都是受非常个人的影响。别人做的少,甚至不做,有时候感觉很不公平,但有些事情不是我的份,我为什么要去做?想一想,做的越多,就越有成就感。做得更多会创造更好的工作氛围,而不是更快乐。在本店,店长是一个理性严谨、责任心强的人。

工作的时候,不仅要帮顾客介绍药品,处理店里顾客的意见,还要处理我们每个员工身上发生的事情,对我们进行教育和批评。虽然有时她说话很冲动,但我能理解她,这是为了更好地为群众服务。她很有上进心,在业余时间,她还和我们的前台一起学习电脑。我们的 xxxx 员工从开业时的 30 多人发展到现在的 23 人。在此期间,大约有 10 人时断时续。有的转让,有的自己开发,有的不符合公司要求。员工是企业生存和发展的基石。我们大部分人都是中学毕业,文化素质水平基本一致。但由于性格不同,家庭教育不同,难免导致个体心理素质低下。这就需要我们互相帮助、互相交流、互相引导,公司才能进行更合理、更有针对性的培训教育。

在以后的日子里,我会更加努力的在日常的工作、生活和学习中提升自己。同时,也希望公司能够更加蓬勃地发展壮大。

收银年终工作总结简短(篇2)

百货收银年度工作总结


一、工作概述


2019年对于百货收银来说是充...


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