入职培训

发布时间:2024-01-13
1

员工入职培训通知合集10篇

入职培训
员工入职培训
员工入职培训通知

员工入职培训通知 篇1

员工管理培训

车间员工的早会时间:7:50---8:00   工作时间:8:00 ---20:00

食堂开饭时间:

早饭:7:207:50  中饭:12:00~12:30  晚饭:17::00~17:30

个人财物保管提示:贵重物品、钱、手机(关机、静音、振动才允许带进车间,但不允许在车间里使用手机,有急事请到车间换鞋区外打接电话,收发短信)等请随身携带,严禁放在衣柜、鞋柜和寝室。如有丢失,责任自负。

住宿人员注意事项(违反以下规定,人事部将按规定罚款):晚上。到浴室沐浴完毕后,请自觉关闭水电(浴霸、照明灯、水)。

病/事假:员工因事请假,必须提前一天写书面的请假条,经部门领导批准,方可离开公司;未经批准,擅自离岗者,按旷工处理,旷工以上视为自动离职,公司将停发该员工之前未发的所有工资。所有员工请假将扣除,当天工资+100元缺勤扣款

国家法定节假日:公司全体员工都享有国家规定的特殊节假日。

离职的注意事项:

,公司不发放工资。

工牌、钥匙、及其他公司发放的物品归还至人事行政部,公司并退还给员工衣服押金后,员工方可离职。如员工没有过培训期,公司不发放工资。

,辞职必须提前一个月写书面的'辞职单,并将此单给领班签字后交给文员,员工必须继续在本公司工作到辞职单上批准的离职日期至人事部办理离职手续,工资按公司的发薪日打入员工的工资卡里。如员工不提前一个月书面申请或未到批准的离职日期就不履行到公司的上班义务,公司将按旷工处理。

,按规定视为该员工自动离职,公司将停发该员工之前未发的所有工资。

5.请将工作服清洗干净后再到人事部办理离职手续,否则不予办理。离职手续办理完成后,在当天离开公司。

员工入职培训通知 篇2

上饶银行20xx年2月新员工入职培训将于2月13日开班,现将培训事宜通知如下:

一、培训时间:20xx年2月13日—20xx年3月3日

二、报到时间:20xx年2月12日下午2:30

三、培训及报到地点:上饶银行滨江支行5楼培训中心

具体地址:江西省上饶市信州区叶挺大道280号(上饶市邮政局对面,三江客运站北800米)。

乘车路线:a:从上饶市火车站乘坐7路公交车到市邮政局站下车;从带湖路汽车站乘坐11路公交车到市邮政局站下车;b:从上饶火车站乘坐出租车到上饶银行滨江支行下车,打车费约20元。

四、培训携带物品:

1. 学员本人身份证原件。

2. 学员本人毕业证、学位证(含双学位)原件和复印件(应届毕业生携带报到证原件,应届双学位毕业生须提供教务处双学位学习证明及学分成绩单)。

3.携带《上饶银行新员工入职培训基本情况表》(见附件),要求填写完整,并附上个人1寸免冠彩色照片。

4.家庭居住地在上饶市中心城区(不含三乡一镇)、上饶县旭日街道以外的学员,培训期间由我行安排集中住宿,无需自带床上用品,请同学们带足换洗衣物,自备日用品即可。

五、注意事项:

1. 请回复确认参加本期培训的学员携带好...

查看详情>>
2

入职培训总结七篇

入职培训总结

写自己的范文时,首先要考虑内容方面。我们可以从问题的背景、原因、影响等多个方面展开,全面而有深度地进行分析和阐述。接着,我们还可以加入一些实例或案例,使得观点更加具体和可信。此外,我们需要注意逻辑结构的合理性,确保文章有条理、通顺。最后,语言表达也是非常重要的一方面,我们要注意运用恰当的词汇和句式,提高文章的质量和魅力。 对于“入职培训总结”,在阅读了优秀范文后,我们可以从多个角度来写自己的范文。比如,可以从该主题的历史、现状和发展趋势来进行深入探讨,也可以从个人经验、观点和建议等方面展开。通过借鉴优秀范文,我们能够更好地理解该主题背后的意义和价值,从而提升自己的写作水平。尽管文档处理工作繁琐乏味,但通过参考范文可以帮助我们更好地应对写作挑战,使得自己的文章更加出色。

入职培训总结(篇1)

时光匆匆,转眼间我已经来到**集团快半个月了。半个月前,我从一名大学毕业生一跃成为了一名新员工,我感到十分喜悦和自豪。

入职伊始,集团人力资源部为我们提供了为期一周的入职培训。这期间公司的各位培训老师为我们讲解了公司的概况、发展历程、企业文化等关于公司整体情况的知识,培训相关、财务相关、法律相关等实用知识,更有知名教授讲解的职业生涯规划知识,最后公司还组织我们进行了“信任被摔”等许多发人深省的拓展训练,结业的时候还有各位公司高层领导出席的丰盛晚宴。这些讲解首先让我了解到公司二十四年来走过的辉煌历程,董事长先生创办企业的往事像是一首催人奋进的励志诗篇激励着我们这些后辈青年不断超越自我、追求卓越!培训相关等一些知识则为我这个新员工走上工作岗位做了充分的准备,这一点在我到岗一个星期之际深有体会,我敢肯定在我之后的工作中,这些知识将提供给我更多更大的帮助。职业生涯规划的讲解犹如醍醐灌顶,提醒我对自己的职业生涯要有一个明确的规划,就是在这堂课之后,我开始清晰的思考我的职业生涯到底要朝什么方向发展。虽然我的职业生涯规划才刚刚开始,但我觉得这并不晚,当我意识到这个问题的时候恰恰是我刚刚走上工作岗位的时候,这完全要感谢人力资源部开展的入职培训,正是这个培训提醒我今后的职业路需要自己清醒的规划进而清醒的走下去。最后一天的拓展训练堪称经典,既娱乐了身心,又激发了集体智慧,更增强了团队协调意识和合作意识,使我更加深信“没有完美的个人,只有完美的团队”这个道理。

在这一个星期的培训中,我强烈的感受到了公司的文化和精神。集团公司上至书记、下至去年刚入职的哥哥姐姐们,每一位都特别和气,每一位都为我们这些新人提供了无私的帮助和关怀,在这种和谐的气氛中,我很快就融入到了这个温暖的大家庭,成为了其中的一员,这是一件多么激动人心的事啊!这一声声暖人心扉的呼唤是每个**人对自己主人翁身份的认同和强烈自豪感的体现。在这个大家庭中,家里人人为我、我为家里人人,每个人都在尽着家人的那份义务同时也享受着家人创造的那份舒适。...

查看详情>>
3

入职培训心得(精华12篇)

入职培训心得

在夜晚,我们的头脑经常是最为活跃的时刻,我们可以将自己所得到的一些成果写下来。与其简单地记录和回忆,心得体会的关键在于思考和沉淀。经过仔细考虑,我为您精选了这篇名为“入职培训心得”的文章。在查看这个链接时,请不要忘记收藏它,以便下次再来阅读!

入职培训心得 篇1

不知不觉10天已经过去了 ,经过十天的严格培训,在累的同时也收获到了很多,学到了许多在学校根本就学不到的东西,我觉得这些东西对我来说是终身受用的。我们都知道别人对你第一印象的好坏取决于一个人是否具有良好的仪容仪表、言谈举止以及行为态度。尤其干酒店这行,良好 形象非常重要,不管是男孩子还是女孩子都要站有站样坐有座样。老师从最基本的走姿、站姿、微笑开始训练我们气质,纠正了我们自身的许多小毛病。不放过任何一个上台展示我们自己的机会,使我们每一个人都能在顾客同事领导面前表先出自己自信、礼貌和落落大方那一面。总之,还是要感谢我们年轻漂亮的姜经理(姜姐)你实在太好了,三天给我们发一次工资,让我们钱包的钱不隔夜。还有总公司的2为气质美女老师。你们每天和我们一起上下课给我们讲企业文化,教我们酒店服务技能和礼貌用语,跟我们一起唱企业歌学企业舞蹈,和我们一起玩游戏,好像又把我们带回了校园,我很喜欢这样的培训与游戏想结合的授课方式,它不仅仅是一次培训,更多的是一种分享,一种学习所带来的快乐,我知道这快乐而又短暂的十天注定是我以后走到哪里都不会忘记的愉快经历,我为自己能有这样的愉快经历而荣幸!这将是我一生中一笔宝贵的财富!

半个月的培训还没结束我和尤先就提前离开,其实心里面还是很舍不得的。但10月底就要考证,我们只好回去复习,不然就完蛋了。考不过几年的学也就白上了,毕竟是学生还是要以学业为重。所以,那街舞男孩还有那谁?接下来就是你们俩离开咯。呵呵,其余的下午继续练托盘继续跳舞哈。不过好遗憾!我是没机会看到美女帅哥在重重障碍物下端着托盘走t台的场面,也听不到酒瓶噼噼啪啪摔碎的声音 ,还有寻振星那搞怪的舞蹈动作,我肯定会非常非常的怀念的!俗话说相识即是缘分,能认识你们这么多朋友真的很幸运,虽然没有机会在一块工作,但是我还是记住你们的 ,记住我们的礼仪队、一抹阳光,我们最棒!

入职培训心得 篇2

自20xx年7月至今,恍惚间我已经踏入职场8个月了。新华保险公司是我毕业后进入的第一家公司,不管是外线还是内勤,在这里我学到了很多,领会了很多,哭过笑过,我一路走过。尤其是个人对保险公司的认识有了360度大转弯,从一开始的厌恶到如今觉得它才是人间天使。以下是我这三个月的工作感想3个月的客服工作让我觉得,每一个人每一份工作我们都必须要尽职尽责,要用万分的责任心来支持,来帮助我们的客户,我们的业务员。虽然这个岗位普普通通,但是“在其位,谋其职,尽其责”,一个员工最起码的职业道德就是对工作有责任心,当然我也一直以此律己,我也希望能在这里体现我的人生价值...

查看详情>>
4

销售入职培训心得体会(9篇)

入职培训心得体会
销售入职培训心得体会

销售入职培训心得体会【篇1】

为期三天的“房地产销售人员基础知识”和“xxxx项目数据分析”的现场培训让我司销售部全体员工受益。

本次培训理论与实践相结合,为我们下一步开展更好的销售工作奠定了坚实的基础。

作为一个基层销售人员,你应该有自信、有韧性、有爱心、有感恩、有倾听、全面的知识和自我- 借鉴他人等基本素质进行反思,在日常工作中注重提高业务水平,提高销售技巧,培养敏锐的观察力,研究调查房地产市场,从而了解在激烈的市场竞争中,服务是一个全过程。尽量细化信息,在日常工作中注重客户资源的积累、维护、沟通和信息收集、整理和反馈。

个人认为公司组织的培训非常很好,这促使我们在工作中进一步学习。提高并了解学习是贯穿生活的事情。只有不断学习,才能进一步充实自己,提高自己,而不是固步自封。同时,我们可以从学习中发现自己的不足,为以后的工作打下基础。良好的基础。同时,我也更加明白,销售是一门知识性很强的课程。

这不仅仅是一个简单的“推销”动作,而是需要更多的准备、准备和工作。在与客户的沟通、沟通、协商和了解的过程中,(更需要我们有充分的工作热情和扎实的业务基础),以及售后的后续数据整理归档,事后与客户的沟通顾客。一系列必不可少的全部程序。

通过本次系统培训,我们不仅获得了更完整的房地产知识和销售技巧,更坚定了我们对所售房产的信心,也增强了我们的信心自己完成销售工作。信心将有助于在未来完成一系列销售任务。

我个人认为:目前,房地产行业发展迅速,竞争日趋激烈。营销不仅要注重产品硬件,更要注重软服务。从杭州楼市来看,卖得好的楼盘都是“有道理”的,不只是往年普遍上涨,只有产品做得好,定位更准确,营销服务到位。只有房地产产品才能最终赢得消费者的认可。

目前房地产销售已经从产品竞争上升到服务竞争,而我们的房地产是别墅类产品,定位为高端- 端地产产品,所以更基础的工作要做到位,而软服务则要求营业员具备综合素质。通过学习,我全面梳理了房地产销售的全过程,加深了对公司产品的了解,相信自己在销售部。形象很重要。只有通过学习,才能进一步提高我们的素质,积累更多的客户。作为一线的销售经理,不断的学习可以充分发挥销售人员的主观能动性。

二是做销售,专心很重要。销售就像医生,需要在开处方之前进行诊断。销售人员必须先了解客户的需求,才能谈销售,而不是一见客户就推销自己的产品。此外,只有将客户视为长期客户,成功率才会提高,客户应该成为自己的终身客户。最后,业务员要主动帮助客户,客户才会信任你,主动来找你。

通过对天地书院项目的分析和互动,我们对自己的房源产品有了更深入的了解,同时也发现了一些问题,需要在以后的工作中落实和解决.

本次培训为我们项目的开业做好了充分的准备,让我们更有动力和信心。因为我们是一个团队,所以我们应该有团队合作的精神,为公司未来的业绩增长做出贡献。力量。

销售入职培训心得体会【篇2】

短短三天的培训,我们学...

查看详情>>
5

入职培训总结怎么写(分享七篇)

入职培训总结

使用范文的频率越来越高了,这得益于其能够清晰明确地表达我们的思想。范文不仅可以帮助我们更加灵活地运用写作思路和文学表达方式,而且能够解决我们在写作中找不到内容写的困扰。因此,今天栏目小编要向大家推荐一篇十分优秀的文章“入职培训总结怎么写”。

入职培训总结怎么写(篇1)

20xx年7月15日,带着好奇而向往的心情,全体新员工在北京长沟镇中石油国际人才培训中心进行了为期半个月的入职教育。时至今日,入职教育已经圆满结束,原本有些迷茫和无知,如今已满载而归,经过半个月的实习,我们对公司有了更深刻的认识和了解。在此,衷心感谢公司领导给我们提供的学习机会,感谢所有任课老师给我们的精彩讲座和谆谆教诲,感谢中石油国际人才培训中心提供的舒适的学习环境和各种优越条件,所有这些都使我们受益匪浅。

入职教育期间,公司安排了多门课程,并对课程顺序进行了周密的排列,每一门课程的安排和讲解都是循序渐进的,这使我们能很快潜移默化地融入到公司的企业文化中,让全体新员工深刻认识,认识中石油海外事业的发展,从而深刻认识到自己肩上的重担和自己的使命。培训内容主要涉及公司的发展历程、公司的各项规章制度、海外石油的传统教育和室外拓展训练等四大方面。主要包括公司发展现状及发展战略、人事制度、企业文化和职业道德、海外项目合同的特点、海外作业管理、国际石油采办与销售、新项目开发、现场急救知识、现代商务礼仪,以及hse知识等等。通过这些内容的培训,我们深刻感受到了公司技术力量的雄厚,以及发展前景的光明,深刻理解了公司全体员工吃苦耐劳,乐于奉献的“大庆精神”、员工之间团结互助,共同进步的关爱文化和团队精神,以及海外作业的hse安全文化,全面体现了公司“以人为本,环境优先,奉献能源,创造和—谐”的经营理念。

入职教育培训期间,公司给我们除了安排丰富的文化课程之外,还安排了很多精彩的文体活动,包括室外拓展训练、爬山观光、新农村建设参观、羽毛球比赛、篮球比赛、乒乓球比赛、棋牌比赛、台球比赛,还有游泳活动、开卡丁车活动,卡拉ok活动等等一系列活动。通过这些丰富多彩的娱乐活动,员工之间增进了友谊,增进了了解,更重要的是增强了集体荣誉感和团队精神。

其中,只有短短一天时间的室外拓展训练在我们每位新员工心中刻下了深深的烙印,并且得到的收获使我们终身受益,我想不管在什么时候,都会记忆犹新,永远难忘。《感恩的心》主题教育活动中,通过充当盲人和聋哑人,经历了很长的曲折而又复杂的人生道路,深刻体会了残疾人生活的艰辛和苦难,我们更应该最大限度地帮助身边的残疾人,而不是漠视,甚至嘲笑。

培训老师讲解的动人故事让我们知道,一个人不管自己官有多大,不管自己多富有,只要用心,生活中会有很多人,很多事值得我们用心去感悟,去感恩。这些人可能是自己的亲朋好友,可能是自己的同事同学,甚至可能仅仅一个陌生人而已。但是,不管是什么人,不管他的职位如何,只要用心去观察...

查看详情>>
6

最新教师入职培训心得体会

入职培训心得体会
教师入职培训心得体会

你真的擅长撰写对经验感悟的文章吗?在工作中,当我们对事物有很多观点和见解时,我们通常可以借助撰写经验感悟来展示自己与他人的差异。定期写这样的文章可以提高自己的写作能力和思考能力。好工具范文网小编为您分享了“教师入职培训心得体会”,我们会努力寻找更多相关信息给您!

教师入职培训心得体会 篇1

20_年_月_日——_日,我参加了温州市教师教育院举办的新教师入职培训,作为一名刚踏出大学校门的新教师,我对新的社会角色、新的工作任务、新的生活充满了热情和期待,但在工作教学及工作技巧方面缺少经验。所以温州市教师教育院为了帮助我们新教师能更快的步入教师岗位,帮助我们能顺利的渡过职业适应期,完成从一个学生转变为教师的角色转换等等,给我们新教师提供了有计划、有系统且有效的支持和帮助。并特定组织了这次温州教师教育雁荡分院四天四夜的入职封闭式培训,培训的方式有体验式、讲座式、工作坊、才艺展示、文化布置等。

希望通过这次的培训能激发新教师的职业激情、树立职业理想,培养其团队意识和合作意识,懂得欣赏和感恩,培养良好的职业道德,从而成为一个快乐的新教师。在这四天的培训中,我都认真积极的参与,认真的聆听,及时地做好笔记。我感觉自己在这次培训中收获很多,也改变了很多。并让我更加深刻感受到教师责任的重大和使命的光荣。

在这次培训中老师们的精彩讲解、生动活泼的游戏以及闪光的个人魅力,使我受益匪浅。我体会到了老师们对于自己的教育理想的执着和坚守。“每次听到老师讲自己亲身经历的事,以及与孩子们的感人故事,我无法抑制自己的感动。在这四天的培训里,我们都是以一个团队的形式参与其中,让我强烈的感受到了团队的力量与魅力。短短的四天里我们不仅组建了一只优秀的团队,还在第三个晚上我们每个团队出一个节目举办了一个一百多人都参与其中的团队创意才艺晚会:每只团队都集思广益编排出了非常精彩的节目。在这里我看到了一个团队团结的力量。尤其是来自于龙岗教师团队的魅力,这个团队里教师的团结、务实、执着、向上并且敢于创造,每个教师都充分展示自己最优秀的才干,然后互相学习进步,我们亲身感受着这个教师团队的魅力。现在,我们也成为了教师这个更大团队的一分子,我们不仅需要在大团队中学习与成长,我们更需要为大团队尽一份自己的责任。

培训老师还谈到了每天半小时读书的意义,我深刻地体会到读书对于一个新教师专业发展的重要性,对于新教师成长的重要意义。对于新教师而言,我们要“读教育经典,看教育电影,读教育报刊,读人文书记,读有关学生心理学方面的书”,只有读书才能充实我们的人生,才能使人生变得有意义,正如老师在专题讲座里所说的那样,我们要“让读书成为一种习惯,养成一种学习的生活方式”。教师的职责是教书育人,因此我们需要用自己的行动去影响学生,使他们也养成阅读的习惯,促进学生的健康成长。如果教师没有阅读的热情,怎能点燃学生的阅读热情?如果教师自己不读书、不学...

查看详情>>
7

2024新入职培训总结(推荐6篇)

新入培训总结

为了保证文档的准确和规范,我们应该遵循行业标准和相关规范。范文的作用和价值已经成为人们学习的重要组成部分之一。那么,范文的格式是怎样的呢?现在,我为您推荐的是“新入职培训总结”。我们将为您整理出该领域的最佳实践和案例,供您参考。

新入职培训总结(篇1)

在培训过程当中,我所遇到的每一个老师都流露出积极、乐观、向上的心态,我认为,保持这种心态对每个人的工作、生活都是至关重要的,这将深深地影响着我、激励着我对今后工作的态度。我积极利用空余时间学习教育理论,学习先进经验和新的教育理念来不断的充实自己,更好的进行教育教学实践。下面就以我的培训实践来谈谈自己的体会。

作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。如果自身散漫,怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质,这要求我们年轻教师多听取学生和老教师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。摒弃旧的教学方法,把先进的教学模式引入课堂。

多年来,老师教,学生学;老师讲,学生听,这已经成为固定的教学模式,新课改向我们提出了新的课题,这种教学模式限制了学生的发展,压抑了学生学习的热情,不能焕发学生的潜能,与此同时,通过培训学习,“合作学习”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式为课堂注入了生机与活力。通过培训我认识到:这些新的教学模式给学生更加自由的学习空间,体现了以学生为本的理念,老师要自觉地把新的教学模式引入课堂,改变课堂的面貌,使课堂气氛活跃;教学民主;学生的学习热情高涨;师生关系融洽。才能充分体现素质教育的根本目标。

课堂是教师体现自身价值的主阵地,我本着“让每个学生都得到的发展”的理念,我将自己的爱全身心地融入到学生中。今后的教学中,我将努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”力求让我的历史教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高历史教学质量。同时作为班主任的我深深懂得,教师的一言一行都影响着学生,都会对学生起着言传身教的作用。思想教育要常抓不懈,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

首先,要热爱教育事业,要对教育事业尽心尽力。我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务,不求,但求更好。

每一位学生都渴望得到老师的理解和尊重。我们要把学生当作平等的人看待,不能把学生当下级随便呵斥。只有我们把学生看重了,学生得到老师的尊重了,他们才会尊重老师,愿意学习这个老师所传授的各种知识。

作为一个人民教师,有强烈的责任心是最基本的,这种责任心主要体现在对全体学生负责。教师教书育人应是面对全体学生。我们当教师一踏进校门的那一天起,便对每一位学生负起责任,必须关爱学生,尊重学生人格,促进他们在品德、智力、体质...

查看详情>>
8

入职培训总结怎么写精华十篇

入职培训总结

工作通常指的是处理文档,人们开始更加重视范文的重要性。优秀的范文可以使你的文章更加生动有趣,那么范文中的构思是如何整理的呢?为了为您编写出这篇“入职培训总结怎么写”的文章,好工具范文网编辑花费了大量的时间,以下内容仅供您在工作和学习中参考,严禁任何形式的复制或滥用!

入职培训总结怎么写 篇1

一、工作情况

我们的培训分为两个阶段,第一阶段是知识理论的培训,第二阶段是车间的生产培训。 在第一阶段的培训中:我们主要进行了理论培训。其主要是给我们讲解了公司的发展史、价值观,规章制度、以及各部门总监或领导给我们培训的业务知识,让我们对公司的企业文化和整体的组织架构有了更深入的了解,让我们这些新入职场的新人对自己的职业有了初步的规划,为以后自己在公司的发展指明了方向。这一阶段让我收获颇深的是以下几个方面:1、思维态度的转变。大学毕业等于零,我们首先要做的便是端正心态,不能再盲目的自以为是,怀着一颗谦虚的心面对周围的人和事;其次面对任何到来的困难都需要以一种积极的心态来面对,这样才能不被以后工作的繁重给打垮。最后,我们要脚踏实地的做事,在自己的本职工作上,把自己最不喜欢的工作做到最极致,在工作中形成自己的核心竞争力。2、行为习惯的改变。播下一种行为,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。在这段时间的培训中,那些不好的习惯都被我抛掉。我的生活开始变的规律,更加严于律己。我们大家为这个群体出策出力,即使再微小的方面,我们也会及时发现。3、心得感悟,左总说:“每个人手里都有一把武器,我们要做的就是通过学习将别人手里的武器夺过来,这样我们便有了更多的武器。”听到左总的话,突然感到感触很深。回过头来才发现在我身边就围绕着一群值得我学习的人,在他们身上都有值得我学习的地方。另外左总给我们讲了佛家三学“戒”“定”“慧”。我们首先要做的就是戒,戒掉在大学养成的恶习。经过这段时间的学习,我们最终要从他律变为自律,从自律变为自治。

在第二阶段的培训中:我们主要的是对自己意志的磨练,同时也学会了感恩。车间的温度达到了四十度,刚进去的时候我们感觉到受不了,这是对我们的压榨,这是想骗取我们的廉价劳动力,这是对我们自身价值的不承认,我们感觉到很痛苦,有些人因为身体的原因离开了,有些人因为看不到希望离开了。而我依然在坚持,我常常在想一句话,当你感觉到自己痛苦的时候,你的人生一定在走上坡路。抱着这样的`态度,我坚持,坚持,在坚持。我没有请过一次假,这便是我的行动。我甚至在内心告诉自己,什么时候在金光呆的我感觉不到痛苦了,那就是我离开的时候。当你理解不了的时候你就去执行,因为执行我得到了现在的收获。

同时另一个收获,我深刻体会到了工人师傅的艰辛。他们每天都要坚持12小时的工作,回家还要照顾孩子,他们比我的休息时间更少。而我们做了什么,每天都是不停的埋怨与抱怨。再想到家中的父母,他们...

查看详情>>
9

入职培训心得(必备八篇)

入职培训心得

栏目小编为大家提供了最新的“入职培训心得”相关内容,欢迎大家阅读。在经历事情时,我们可以选择动笔记录下自己的心得体会,这样可以锻炼我们的反应速度,提高我们的应变能力。如果你需要以下信息,请不妨参考一下!

入职培训心得(篇1)

短短15天的岗前培训立刻就要接近尾声了,这段时间的学习真的是让我受益匪浅,有成长的欢乐,有丰收的喜悦,有不懂的圆满,还有即将离别的不舍。这15天的学习真的给我太多的感受,这15天的学习让我一生都受用无穷。将成为我人生旅途中最珍贵的收获。

一、提高了思想熟悉,体会到计算机技术培训的重要性

通过本次学习,我体会到计算机培训势在必行,县委县政府及人力资源社会保障局对本次事业单位岗前培训是多么的重视,也充分体现了信息技术及计算机操作和使用的重要性。随着计算机使用不断深入到,新的时代对事业单位工作人员提出了更高的要求,需要我们的新一代工要不断的学习培训,无论在什么工作岗位上,都需要新型的、专业化计算机网络的工作人员。不学习真的跟不上时代进展的潮流了。通过培训,为我指明白今后工作的方向,我对事业单位的性质、人事交往沟通和计算机运用等有了全新的熟悉。这样一个全方位的培训,使我的工作理念又一次得到提升。

二、时间紧,任务重

15天的时间,我们要学完“能胜任工作岗位需要”的学习任务,每天我的神经都处于紧急的状态中,大脑不停的转着,手也在不停地敲击着,忙得一点休闲的`时间都没有,有时感觉到连喘息的时间都没有。可是大家的精神真的挺足,没有人说苦,没有人说累,只是感觉时间在飞逝着,太快了。

假如能拉住时间的脚,大家肯定会毫不迟疑地伸出手去。

三、通过学习知不足,促进步

1、通过学习,感觉到自己有太多的计算机的学问不懂,比如:程序操作、计算机理论……感受到不懂计算机,真的是太落后了,通过学习感受到自己又学到了许多的学问,在今后的学习中,我肯定常常上机操作,争取早日驾驭电脑,学有所用。

2、通过学习,我体会到,我们原来在工作上多么的落后,网上平台真的挺好,学习起来很便利、很有用。这15天我们在网上相互沟通、争论、提交作业。阅读网页,阅读资料、观看案例、完成作业,在网络的海洋里,我们尽情的吸取着学问的甘露。感到一种前所没有的满意,这种满意是我们对学问的一种渴望。

3、通过15天的学习,我对计算机技术有了更深刻的熟悉,通过多媒体的操作,让我们有耳目一新的感觉,为我们今后的工作供应了便利,为我们的事业供应了丰富多彩的内容。从而让我们在工作岗位上更活力、更有新意,更能缔造性的发挥我们的岗位能手。

4、通过15天的学习,我们结识了许多的伙伴,我感受到我离这些同伴的距离太远了,不学习真的落后了。这15天,大家取长补短,互帮互助,互通有无。大家都毫不吝啬,把自己知道的学问毫不保留的相互相互沟通着。虽然学习是紧急的,可是大家的心情是愉悦的,气氛是和谐的。只是感觉到15天的时间真的是太短了,需要相互学习的...

查看详情>>
10

入职员工培训总结(范文12篇)

入职员工培训总结
入职培训总结

好工具范文网为大家带来一篇精选内容,讨论了关于“入职员工培训总结”的问题。无论是写电子邮件还是撰写报告文档,我们都要考虑读者的背景和需求。范文在提高写作水平中扮演着重要的角色,它不仅是我们的老师,也是我们的指南。那么,我们应该如何具体地写好范文呢?为了帮助其他朋友,我总结了自己的经验并提供给大家参考!

入职员工培训总结 篇1

新员工入职培训工作总结

11月27日公司组织了新员工入职培训,此次培训由比亚迪综合部组织,邀请了各部门经理对各部门的工作范围及工作流程进行了讲解,但无论是各位经理在上面讲,还是新员工们在下面听,大家都非常认真、非常投入。能够看得出,大家对这次培训都十分地重视。特别是新员工们,非常珍惜这宝贵的机会。同时,也能够感觉得到,多数新员工的素质比较高,主动参与精神比较好,回答问题、参加活动比较积极,求知欲望比较强烈,充分展示了一代年轻人的精神面貌。

通过这次培训学习,一是让新员工对五江、恒跃通集团有了更进一步的认识和了解,从而促进了大家尽快地融入这个团队,坚定了在这里扎根奋斗、立志成才的信心。二是拉近了我们之间的距离,增加了相互之间的感情,为在生活、工作和学习等方面的沟通、交流打下了良好的基础。三是培养并提高了大家的团队精神和集体主义观念,增强了爱岗敬业的主人翁责任感和拼搏向上的`进取精神。

同时,我们在培训中也进行了《责任胜于能力》的光碟学习,通过这次学习,希望大家能够把认识和素质上的提高,充分运用到工作的实践当中,使原来掌握的知识和这次学到的理论与实践有机的结合起来。在坐的,有的是刚刚步入社会、走上工作岗位的毕业生,有的是重新择业、寻找更适合自己环境的再就业者。可以说,这里既是你们人生一个转折点,又是一个新的起点,请大家把握机会,千万不要有轻视、不在乎的想法。因为人生所有的成功都取决于基础是否打的牢固。()从基层做起,首先要争做一名优秀的员工,然后才有机会成为一名管理者;而只有努力争取成为一名优秀的管理者,才有机会成为一名领导者,这是最基本的道理。五江集团为大家提供了展示才华和实现人生价值的大舞台,在这里有着广阔的发展空间,大家可以尽情地发挥,只要努力,每个人都有机会。

207月30日又开展了一季度一次的安全培训。此次以“增强安全意识,加强安全教育,强力推行各种安全制度,加强各种安全检查,消除各种安全隐患,确保安全生产”的安全生产管理方针为指导思想,从各部门安全员着手逐级抓好安全教育。我们结合计划认真进行了实施,通过切实贯彻落实公司安全生产管理方针,经过公司全体人员的踏实工作和各车间、各部门领导及广大员工的积极配合,我们实现上半年安全生产。

同时,一再强调,夏季防火及消防逃生知识。通过此次培训,让公司员工对消防逃生及夏季防火的意识大大的加强了。同时在工作、生活中处处提高防范意识。

入职员工培训总结 篇2

作为新员工入职的培训总结,我们不仅是通过这些课程学到了很...

查看详情>>