红船精神心得体会

红船精神心得体会 篇1

百年风雨，百年辉煌。从“小小红船”到“巍巍巨轮”，我们党通过不断的实践和总结，形成了包括长征精神在内的一笔又一笔宝贵的精神财富。从红船到巨轮，百年大党的发展靠什么？这给同样因船而兴、以船为生的省海运集团提供了宝贵的经验和启迪。走过风雨七十年、驶进航运新时期，如何更好地实现“世界一流航运企业”和“百年浙江海运”的发展之梦？是摆在公司面前的一道“新考题”。

坚定理想信念，强化使命担当，做新时期企业发展的领航者。翻开长征的历史，中央红军翻越大山18座，跨过大河24条，途径8个省份，行军二万五千里……这些都是在封锁、缺盐、饥饿、疾病、瘟疫等极度困难条件下完成的历史伟业。中国共产党人以坚定不移的理想信念和不屈不挠的斗争精神经受住了长征路上一次又一次历练。作为国有企业党员干部，在社会主义发展新时期学习党史就是要传承伟大的红色精神，坚定信念、强化担当，切实提高政治能力，以高度的责任意识、舍我其谁的奋斗精神，践行“兴企无我、治企有爱”的诺言，把握新阶段、新机遇，领航新时期的海运建设。

实事求是闯新路，创新发展不畏难，做新时期企业发展的攻坚者。长征时期，毛泽东带领革命军队四渡赤水、巧夺娄山关、强渡大渡河、飞夺泸定桥、奇袭腊子口、大胜直罗镇……演绎了战争史上一个又一个奇迹。每一次对错误路线的纠正、对战略方向的调整，无不与求实探索和创新攻坚息息相关。处在“十四五”开局之年的省海运集团，如何迈好第一步，展现海运新气象，真正实现“世界一流航运企业”和“百年浙江海运”的奋斗目标，是新的发展阶段下我们面临的一个重要问题。必须正视70年发展至今，因缺乏创新导致的深层次矛盾和问题，克服“等靠要”思维、畏难情绪和逃避思想，肩负起创新发展责任，加快形成以创新为主要引领和支撑的发展模式。作为企业主要领导，要带头倡导创新，为创新搭建平台、制定计划、完善机制。省海运集团正通过“金色浙海”党建品牌项目、全员素质提升工程和创新与信息化建设等多个重点载体，循着“管理创新强治理、战略创新拓征途、人才创新聚动力、资源创新促整合、党建创新铸特色、科技创新催动能”六大方向抓好企业创新工作，在实践实干中奋力攻克高质量发展难题。

汲取发展智慧，把握发展初衷，做新时期企业发展的续航者。长征路，是红军传播和实施群众路线之路、结成军民鱼水情之路，群众从来都是我们党发展的依靠者。群众路线饱含着百年大党和老牌国企发展的智慧与初衷。省海运集团七十年的历史告诉我们，尊重员工、相信员工、依靠员工是做强做大企业的根本保证。新时期的公司发展必须更加注重解决员工的实际困难和问题，真心实意为员工服务，更好地将“同舟共济”家文化落实落地，让员工充分享受到新时期海运改革发展带来的红利，拥有更多的获得感、安全感、幸福感。要从思想上、行动上引领全体干部员工爱党、爱国、爱企业，同路、同心、同发展，为企业未来发展奠定基础。

上面的这些是网小编专门整理的2022弘扬红船精神心得体会精选12篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

红船精神心得体会 篇2

众所周知，民族文化是民族的根，民族精神是民族的魂。伟大的民族精神始终是激励我们不断发展，不断奋进的强大精神动力。小小红船，承载千钧。“红船精神”犹如一条红线，贯穿于党的全部历史进程中。这种精神是凝心聚力的兴国之魂、强国之魂，也是需要我们每一位入党积极分子以及党员深入学习、体会和传承的精神财富。

红船精神是革命者伟大的革命精神，让人敬佩、让人崇拜。每当我听到同学们朗读红船精神的内容时，一种强烈的爱国情怀以及对党和民族的无限崇敬和热爱之情便油然而生。可以说，“红船精神”就是我们实现共产主义和中华民族伟大复兴的理想信念，也是激励我们不畏恶浪险滩、迎难而上、勇往直前的一种奋斗精神。纵观历史，中国共产党却能每每攻坚克难，起死回生，开创出革命和建设的新道路，靠的就是改革创新的时代精神；回顾改革开放征程，中国取得了世人瞩目的巨大成就，靠的就是改革创新的时代精神。十九大的胜利召开代表着我们走进了一个新时代，因此，在新时代改革发展浪潮中，面对新思想、新形势和新任务，就需要我们勇于实践和探索，走出一条适合新时代发展的康庄大道，呈现新气象涌现新作为。而红船精神作为中国共产党领导人民群众创立的伟大革命精神，作为中国共产党员的精神家园，就更加值得我们每一个人去认真学习、理解和领悟。伟大的精神引领伟大的事业。“红船精神”不仅属于历史，而且属于现在、属于未来。作为一名当代大学生和一名入党积极分子，我们需要进一步传承和弘扬“红船精神”，切实增强不辱使命的信心，以永无止境的追求、善谋新篇的担当，继续干在实处、走在前列，把革命先烈们的精神传承下去，并将其发扬光大。

“红船精神”作为革命精神之源，本身就蕴涵着厚重的历史文化、丰富的价值元素。在各种思想文化相互激荡的今天，“红船精神”不仅是开展政治信仰教育、民族精神教育和思想道德教育的重要价值引领，也是我们在学习过程中应该持有的一种精神状态。有句话讲的好，“考场如战场。”换句话说，学习就像是一场激烈的战斗，需要我们始终保持积极向上的精神状态，需要我们拥有持之以恒的耐心，更需要有一种强大精神力量来的引导和支撑我们走下去。而在红船精神中体现出来的伟大革命精神，正是一种可以激励我们在学习的道路上不断前进的强大精神动力。看到伟大革命先烈们艰苦卓绝的斗争和抛头颅洒热血的奋斗精神，我们还有什么理由不好好珍惜这来之不易的幸福生活，努力学习，积极进取，为我们的祖国的繁荣昌盛贡献自己一份力量呢！

红船精神心得体会 篇3

中国共产党沿着红船的航向，以开天辟地、敢为人先的首创精神，始终站在历史和时代发展的潮头。上世纪20年代的旧中国，是一个半封建半殖民地的社会。“十月革命”一声炮响给我们送来马克思列宁主义，“五四运动”中工人阶级登上政治舞台，这都为中国共产党的诞生作了思想和组织上的准备。中国共产党正是顺应求民族独立、谋人民解放的历史使命，勇立社会历史发展的潮头，在南湖红船上宣告成立，从此使中国革命的历史翻开了崭新的一页。对此，毛泽东同志称之为“开天辟地的大事变”。董必武同志在故地重游中欣然命笔：“烟雨楼台革命萌生，此间曾著星星火;风云世界逢春蛰起，到处皆闻殷殷雷。”南湖红船点燃的星星之火，形成了中国革命的燎原之势，使四海翻腾，五岳震荡。我们党从这里走向井冈山，走向延安，走向西柏坡，由一个领导人民为夺取政权而奋斗的党，成为领导人民掌握政权并长期执政的党。

中国共产党扬起红船的风帆，以坚定理想、百折不挠的奋斗精神，矢志推动中国革命和建设事业不断前进。中国共产党是以马克思主义理论武装起来的先进政党。中国共产党的诞生，使中国革命从此有了坚定的理想信念和强大的精神支柱。在惊涛骇浪不断的革命大潮中，红船在升腾，共产党人的信念也在升腾。当初，党的“一大”会议在白色恐怖中召开，由上海转至嘉兴，在南湖红船上完成缔造中国共产党的使命，靠的是坚定的理想信念和百折不挠的革命精神。之后，我们党在长期艰苦卓绝的奋斗中，历经曲折而不畏艰险，屡受考验而不变初衷，由小到大，由弱变强，靠的还是坚定的理想信念和百折不挠的革命精神。中国共产党人不管风吹浪打，不怕急流险滩，始终坚定自己的理想和信念，以压倒一切敌人、战胜一切困难的大无畏英雄气概，矢志推动中国革命和建设事业的大船劈波斩浪、不断奋进。

红船精神心得体会 篇4

201x年6月21日，“开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神”为主要内涵的“红船精神”华丽“诞生”。“红船精神”演变至今，主要价值就在于用中国共产党的建党精神来推动新时期党的建设，不断开拓弘扬“红船精神”的新境界，让“红船精神”成为加强党的先进性建设的具有永恒价值的教科书。

新时期，党的建设的环境、党的历史使命、中心任务等都发生了重要的变化。应对这些变化，正确进行理论创新，党的事业就能成功；反之，则会遭受重大损失，党的建设也会发生失误。改革开放30多年的伟大实践，极大地丰富了党的建设的内涵，促进了党的建设的发展，也给党的建设带来许多新挑战。我们党在应对这些新挑战的实践中，提出了许多加强党的建设的新思路、新举措，为党建理论的创新孕育了深厚的基础。伟大的实践必将催生新的理论，而只有新的理论才能更好更快地引领党的建设的实践创新。我们要弘扬“红船精神”“开天辟地，敢为人先”的首创精神，进一步解放思想，透过创造性的思维活动，不断揭示党建活动的本质和规律，赋予党建理论以新的内涵、新的形态，把党的建设的伟大工程不断推向前进。

改革开放以来，党的建设在思想、组织、作风、制度和反腐倡廉上的改革取得举世瞩目的成绩：从深入开展毛泽东思想三个活的灵魂之一的“群众路线”教育，到“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”“三严三实”教育；从废除领导职务终身制、实行公开选拔、竞争上岗、民主推荐、民主评议等干部人事制度改革，到推行基层党组织“公推直选”、发展党员公示制等组织制度创新；以全面贯彻中央“八项规定”为突破口，牢固树立全局观念与大局意识，杜绝出现有令不行、有禁不止现象的发生。弘扬“红船精神”“坚定理想，百折不挠”的奋斗精神，增强忧患意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责，弘扬正气，抓紧解决党内存在的突出问题，始终持续党的肌体健康，始终持续和发展党的先进性。

尽管我们党经历过无数艰难曲折，但始终不变的是全心全意为人民服务的宗旨。此刻，我们党处于长期执政的地位，应对市场经济条件下社会利益格局深刻调整的环境，“立党为公，执政为民”的要求突显出来。党执政后的最大危险是脱离群众，造成脱离群众的根源在于权力的腐蚀。一些党员甚至党员领导干部经不住权力、金钱、美色的考验，跌入违法犯罪的腐败泥潭，一个重要的原因就是放松了对自己主观世界的改造，丢弃了党的精神财富，丧失了共产党人的党性。世界上一些执政多年的大党、老党丧失执政地位，个性是一些马克思主义执政党人亡政息的惨痛教训也证明：一个政党的执政地位不是与生俱来的、也不是一劳永逸的，过去拥有不等于此刻拥有，此刻拥有不等于永久拥有；一个政党的先进性不是一蹴而就的、也不是一成不变的，过去先进不等于此刻先进，此刻先进不等于永久先进。

“红船精神”是一部生动教材，是一面明亮的镜子，是一笔巨大的财富。践行“红船精神”，关键体此刻精神状态上，落实到各项工作中。

红船精神心得体会 篇5

20xx年6月21日，总书记在《光明日报》上刊发题为《弘扬“红船精神”走在时代前列》的文章，该文系统阐述“红船精神”，认为“红船精神”是中国革命精神之源。他将“红船精神”的内涵高度提炼为：开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神。这三种精神不禁让我联想到了自己的职业，我们的城管事业，恰恰不正是一种首创、一种百折不挠、一种奉献吗按照党的十八大关于“推进依法行政，切实做到严格规范公正礼貌执法”的要求，把公平正义体此刻全面建成小康社会的伟大实践中，是城市管理工作者面临的重大课题。总结xx市城市管理行政执法局20xx年成立以来的经验，以及党史红船精神带给我们的重要启示，笔者认为，务必牢牢把握严格执法、礼貌执法和服务群众的关系，努力发扬“开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神”，做到在和谐中实现管理，在管理中促进和谐，才能不断推动城市管理事业创新发展。

法治是治国理政的根本方式，公平正义是中国特色的内在要求。依法行政、礼貌执法是城管行政执法工作的永恒主题，是城市管理执法队伍的生命线。

作为一个新兴事业口，xx市城市管理行政执法局的执法工作者，认真学习《市城市管理相对集中行政处罚权法规汇编》，严格依归于法律条文，重点学习《省城市管理相对集中行政处罚权条例》、《xx省城市市容和环境卫生管理条例》、《xx省城市绿化管理办法》等。在执法办案的过程中做到有法必依、执法必严。与此同时，强调和重视执法过程中的程序正当，在单位法制培训过程中重视执法办案法律程序的培训，确保公开透明，城市管理行政执法局在作出不利于当事人的决定之前，做到先行告知其事实理由及依据，并与当事人进行充分的沟通与协商。尊重和保障当事人的知情权、参与权、陈述权与申辩权。

红船精神中的首要精神便是努力发扬开天辟地、敢为人先的首创精神。这天，我们构建社会主义和谐社会，同样需要弘扬红船精神，不断解放思想，敢闯新路，不断探索和解决社会经济发展中出现的新矛盾、新问题，正确应对和妥善处理影响和谐社会建设的各种复杂问题和因素，不断提高构建社会主义和谐社会的潜力，在创新中找出路，在创新中求发展。这是历史经验的总结，也是时代提出的必然要求。现阶段，城市管理的新职能尚且属于雏形期，犹如一艘历史中的红船，崭新而富有期望。同理，城市管理行政执法所依据的法律渊源是综合多个行政职能单位的多项权限的，属于集中处罚权。而这项权利的赋予，系一个新的权力整合，《xx省城市管理相对集中行政处罚权条例》自20xx年1月1日起实施，运用至今也但是短短4年，能够说城市管理行政执法局中的每一位执法工作者都是在摸索中、创新着前行的，能够说在现今这个城管事业的初级阶段，需要我们每一位城管执法工作者、执法队员攻坚克难，坚定不移的发扬开天辟地，敢为人先的首创精神，为城管事业的进一步健康发展奠定基础。目前，整个xx地区，城管执法队员普遍以年轻队员为主，xx市城市管理行政执法局作为近两年省公务员地方大招单位，揽才纳贤，目的就是为了更好地实现创新，更好地发挥青年人才的创造潜力，为城管事业注入新鲜血液，成为创新的动力和源泉。

坚持依法行政和礼貌执法，是构建和谐社会对城管执法工作的基本要求，也是城管执法工作自身实现良性发展的内在要求。xx市城市管理行政执法局始终坚持在构建社会主义和谐社会的大背景下，将礼貌执法作为依法行政的客观要求，加强礼貌执法教育，融管理于服务，寓执法于教育，努力打造决策科学、作风务实、执法礼貌、管理和谐的平湖城市管理品牌。

透过加强礼貌执法的观念，转变思维方式，深化观念认识，避免思维方式的教条化和简单化，推动观念创新，思想解放；加强城管礼貌执法方面教育，提高礼貌素质，增强道德素养，推进社会诚信，营造良好氛围，树立和落实以人为本的科学发展观，正确的政绩观。真正做到在每一位执法工作者心中都牢牢树立科学执法理念，从思想上解决执法不礼貌的问题。

透过强化被监督意识，规范对城管执法过程中实体法律遵循度、程序法律依归度方面的管理，透过群众监督、媒体监督，严肃治理执法过程中发生的违法违规行为。于此同时，能够透过将礼貌执法纳入全年目标考评，从制度上解决执法不礼貌的问题。大力推进目前xx市城市管理行政执法局正在行进中的绩效考核，透过考核考评等多种方式做好礼貌执法工作。此外，组织城管执法工作者礼貌执法礼仪培训、比武，更细致的落实礼貌执法。

红船精神中的主干精神为坚定理想、百折不挠的奋斗精神。能够说，红船精神虽然已归为历史，但它并没有过时。伟大的时代需要伟大的精神。在全面进行社会主义现代化建设的这天，红船精神仍然是中国共产党引领中国人民迈向小康、实现现代化的强大动力。更是我们每一位城管执法工作者需要作为精神依归的脊梁精神。在当前环境下，城管执法面临的当事人多为弱势群体，我们面临着执法权威与弱势群体生存权相互冲突的矛盾。在城管要执法，小贩讨生存的现状下，我们更加需要坚定理想，百折不挠，应对社会舆论的压力，要学会顶住压力，变压力为动力，学习优秀干部xx的先进事迹。坚定的为自己的岗位付出，在礼貌执法的基础上，做到寓管理于服务之中，更好的做好城管工作，履行好自身职能。

坚持权为民所用，利为民所谋，努力完善群众基本利益保障机制，解决好民生问题，是社会管理源头治理的根本。xx市城市管理行政执法局始终坚持把改善民生作为工作的出发点和落脚点，围绕人民群众最关心最直接最现实的利益问题展开工作，创新城管执法方式，更好地为人民服务。

xx市城市管理行政执法局透过内部提效的方式，在行政许可审批环节尽可能的压缩审批时间与繁琐的审批流程，真正做到为当事人着想，改变政府部门机构重叠，政出多门，效能低下的状况，加强职能整合与机构整合，明确部门之间的职责分工，构成有效的沟通协作。

推进职能转变，强化城管局社会管理和公共服务职责，尊重市场的自发性和社会生活的多样性，实现由管制干预型政府、经济建设型政府向公共服务型政府的转变。区分好政府与市场在城市管理问题上的关系，该问题既有公益性，又有市场性，要让政府的归政府，市场的归市场，避免单纯的市场化或政府的包办垄断。充分发挥非政府组织或民间组织的公益职能，弥补政府与个人的不足，促进其专业性，灵活性、柔韧性等特点的发挥，推进社会治理的多元化和公共化。例如城市管理中的部分摊贩管理，即可透过引进部分市场机制，更好的予以管理，在管理的过程中，服务好民间资本，为高效便民做好基础工作。

红船精神中的重要精神为立党为公、忠诚为民的奉献精神。奉献精神是一种爱，是对付出而不求回报的爱。对个人而言，就是要在这份爱的召唤之下，把本职工作事业也当成一项精神去热爱和完成，从点点滴滴中寻找乐趣，服务好每一位群众，想群众之所想，急群众之所急，做好服务民生工作。继承和弘扬红船精神，用红船精神中立党为公、忠诚为民的奉献精神教育党员、干部、城管执法工作者，才能更有效地解决城管执法工作所面临的历史课题，使我们的城管队伍始终持续蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，始终走在时代前列。在城管工作中讲求奉献，就是要求每一位执法工作者在工作中要做到敢于付出、甘于付出。今年市委市政府高度重视的“三改一拆”行动，城管也属于协同的重要部门，在两违整治活动中难免遇到难点、困惑、甚至是人身危险性。所以，在执法的过程中，我们要学会付出，善于奉献。于此同时加强学习，学习做群众工作的技巧与本领，更好的避免冲突的发生，做好自我保护工作。奉献也是一种自我价值的燃烧，我们要将自己的热情完全投入到工作中来，真正为民生事业而做出自己的努力，在自己的岗位上实现自身价值的最大化，回馈父母的养育，社会的培养。

社会和谐是中国特色社会主义的本质属性，城管执法部门贯彻落实党的十八大精神，务必牢牢把握依法行政、礼貌执法和服务群众的关系，努力发扬“开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神”，始终秉承“寓管理于服务之中，在管理中体现服务”的理念，并以此作为一以贯之的原则坚持好、落实好，以礼貌的形象，优质的服务、一流的标准，保障城市各项功能高效有序运转，为广大群众创造整洁、方便、舒适、和谐的宜居环境。

同时，我们要站在经济发展、政治稳定、社会进步的高度，努力促进城管事业的发展，以此落实十八大精神，认真学习党史、学习红船精神，让精神指引我们更好的前行，真正推动红船精神在各项岗位事业中的发扬光大，推进社会的和谐稳定、安定团结。

红船精神心得体会 篇6

自监察法颁布实施以来，我国监察体制改革迈出了重大步伐。深化国家监察体制改革是重大的组织创新、体制创新、制度创新，是健全党和国家监督体系的重大举措，是中国推进法治反腐的重大里程碑。

加强党对反腐败工作的集中统一领导

中国共产党的领导是中国特色社会主义最本质的特征。__大以来，全面从严治党成效卓著，反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。

监察法的颁布实施，就是将党的主张变为国家意志，通过法律把党对反腐败工作的统一领导机制固定下来。改革后，党对反腐败斗争的领导，由原来侧重“结果领导”转变为“全过程领导”，确保党牢牢掌握反腐败斗争的领导权，为推进全面从严治党提供坚强政治保证。

监察体制改革前，影响反腐败工作成效的原因主要有：行政监察范围过窄，大量公职人员游离于监察范围之外；反腐败机构众多、力量分散、职能重叠，难以形成监督合力；对公职人员的日常监督不够，公职人员违反国家法律但尚未触犯刑法的职务违法行为成为监督的空白。此次改革，以依规治党与依法治国相结合为主线，推进了党和国家监督体系的重大体制变革、结构优化和制度创新。

实现党内监督和国家监察的有机统一。改革后，纪委监委合署办公，反腐败决策指挥体系更加集中、资源力量更加优化、手段措施更加丰富，实现党内监督逻辑和国家监督逻辑有效融合和互补。

实现对监督对象的全覆盖。党内监督实现对党组织和党员干部监督全覆盖，国家监察实现了对所有行使公权力的公职人员全覆盖。

实现对履职行为的全覆盖。为了解决对党员和公职人员履职行为的监督空白，纪检监察机关突出日常监督，实现对“违反党纪”“职务违法”“职务犯罪”行为监督全覆盖，实现党的纪律、监察法、刑法三者的有机衔接，管住了“好公职人员”到“阶下囚”的广阔地带。

实现对监督领域的全覆盖。监察法规定了“最强阵容”的派驻监督制度。派驻或派出的范围不仅包括本级党的机关、国家机关、法律法规授权或者委托管理公共事务的组织和单位，而且包括街道、乡镇、不设置人民代表大会制度的地区、企业、高校等。监察机构、监察专员对派驻或者派出它的监督机关负责，不受驻在部门的领导，具有开展工作的独立地位，有效地保证了监督权威。

独立的国家监察机构

根据宪法规定，监察委员会是人大选举产生的行使国家监察职能的专责机关，依照法律规定，独立行使监察权。监察权的本质是独立的监督权。要强调的是，监察委员会是专门负责监督的国家机关，而不是全面监督公职机关和公职人员的机关，监察委员会并未包揽监督权。根据宪法规定，全国人民代表大会是最高国家权力机关，行使国家最高监督权。监察委员会的权力由权力机关授予并受权力机关领导和监督，其职权范围由权力机关以宪法或法律限定。

监察机关的监督对象仅仅是“人”而不是“单位”，监察法明确规定，各级监察委员会“对所有行使公权力的公职人员进行监察”，而“监督本级人民政府、监察委员会、人民法院和人民检察院的工作”则是各级人大及其常委会的职责。

监察法规定，监察委员会履行监督、调查、处置职责。监督是监察委员会的基本职责。监察机关是“监督机关”而不是“办案机关”，首要任务是代表党和国家，依照宪法、监察法和有关法律法规，监督所有公职人员行使公权力的行为，确保公权力不被滥用。监察机关的“监督”与党内监督中的“监督”都强调日常监督检查，具有相通性。

调查是监察委员会的核心职责。调查的内容包括公职人员涉嫌职务违法行为和职务犯罪行为，既管“违法”又管“犯罪”，管住“好公职人员”到“阶下囚”的广阔领域，这与之前检察机关的反贪污、反失职渎职行为有着本质的区别。

处置是监察委员会的重要职责，方式包括：作出政务处分，进行问责，将调查结果移送检察院依法审查、提起公诉，提出监察建议等。

健全统一决策、一体化运行的执纪执法机制

监察机关行使的是侦查权还是调查权？根据监察法规定，监察机关行使的是调查权，而非侦查权。调查权与侦查权有本质不同。

主体不同。侦查是公安机关、人民检察院在办理案件过程中的专有职权，而宪法、监察法、刑事诉讼法均未赋予监察机关侦查权。

手段措施不同。刑事诉讼法赋予了检察机关特定的强制性措施，特别是拘传、取保候审、监视居住、拘留和逮捕五种“强制措施”。此次改革并没有将上述强制措施转移至监察机关。目前监察法赋予监察机关的12项措施，都是之前纪检监察机关在实践中使用、比较成熟的手段。改革后，纪检监察机关没有增加新的权限，而是将之前使用的手段纳入法治轨道，接受法律约束。从该意义上讲，此次改革后，纪检监察机关不仅没有所谓的“扩权”，反而是“限权”。

对象不同。侦查的对象是普通的刑事犯罪嫌疑人，而调查对象是行使公权力的公职人员，调查的内容是职务违法和职务犯罪。

适用范围不同。侦查程序是刑事诉讼的初始程序，而根据监察法规定，监察机关并不参与诉讼活动，仅负责调查，查明涉嫌职务犯罪的移送检察机关审查起诉，由检察机关行使批捕权、公诉权、审判监督权等法律监督权能。

根据党中央要求，纪检监察机关合署办公，实质就是一套人马、双重职责，纪检监察机关既是执纪机关又是执法机关，必须对内实现纪法贯通，对外实现法法衔接。

实现纪法贯通，关键是优化纪检监察机关工作流程，实现执纪审查与依法调查有序对接、相互贯通，推进纪检监察一体进程。当前要重点理清信访举报、线索处置、初核、立案、审查调查、党纪政务处分、移送起诉等环节的制度、程序和方法，强化对每个环节的监督制约，健全内控机制，严防“灯下黑”。

实现法法衔接，关键是实现监察机关与司法执法机关相互衔接，监察程序与司法执法程序有序对接。当前要进一步明确监察机关、检察机关、公安机关的具体案件管辖权，健全公安机关对监察机关调查行为的配合机制，完善检察机关对监察机关移送案件的审查、公诉机制。要构建科学合理的调查权司法控制机制，严防调查权滥用。

此外，要推进监察官队伍的专业化建设，尽快制定监察官法，对监察官的职责、义务和权利、任职条件、任免、等级、考核、奖惩、申诉控告等作出明确规定。

红船精神心得体会 篇7

本周，总行企业文化部主办的“党校直播课”带领我们党员重温了“中共一大”的历史以及“红船精神”。一条小船，诞生了一个大党，成就了“开天辟地的大事变”，中国共产党从此肩负起了实现中华民族伟大复兴的历史使命；红船所代表和昭示的是时代高度，它所象征的“红船精神”是中国共产党党史之源，中国共产党革命精神之源，它不仅记载了党的光辉历史，还蕴含着早期共产党人所表现出来的坚定理想、英雄顽强、不屈不挠、无私奉献等精神，是我们共产党人薪火相传的精神源泉。

“红船精神”是对党的性质、宗旨和使命做出全面完整的概括，它体现了“首创、奋斗、奉献”这三种精神，内涵丰富，立意高远，是中国共产党保持先进性走在前列的精神动力，也是党的先进性和纯洁性之源，是激励我们创业创新、创新争优的强大思想武器，也是鼓舞我们艰苦奋斗、攻坚克难的强大精神支柱。同时，“红船精神”更是鞭策我们牢记立党为公、执政为民本质要求和全心全意为人民服务的根本宗旨，求真务实、一心为民的强大道德力量。中国共产党沿着红船的航向，以开天辟地、敢为人先的首创精神，始终站在历史和时代发展的潮头。我们党在长期艰苦卓绝的奋斗中，历经曲折而不畏艰险，屡受考验而不变初衷，由小到大，由弱变强，靠的还是坚定的理想信念和百折不挠的革命精神。

在新时代，无论是决胜全面建成小康社会、基本实现现代化，还是到本世纪中叶建成社会主义现代化强国，都始终需要“红船精神”提供精神支撑。只有始终坚持立党为公、忠诚为民的奉献精神，才能真正落实以人民为中心的发展思想，才能真正践行为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的“初心”。前进在新时代，我们每一位党员都应该不忘初心，把“红船精神”运用到日常工作中，作为一名金融服务从业者，在日常工作中总是抱怨工作负担太重，通过学习习近平同志在光明日报发表文章：《弘扬“红船精神”走在时代前列》，我深刻的意识到，不应该把这些负面情绪带到工作中。践行“红船精神”要从自身做起，从小事做起，从身边做起，注重把精神追求转化成工作要求，成为践行“红船精神”推动建设发展的生动实践，以新的使命激荡出全新的奋斗热情，以的面貌和状态不断服务和回馈社会。

小小红船，承载千钧。“红船精神”犹如一条红线，贯穿于党的全部历史进程中。这种精神是凝心聚力的兴国之魂、强国之魂。首创精神是核心，是动力之源；奋斗精神是支柱，是胜利之本；奉献精神是本质，是执政之基。在新时代引路人的引领下，让“红船精神”在新时代绽放新光芒，推动承载着中国人民伟大梦想的航船破浪前进，胜利驶向光辉的彼岸。

红船精神心得体会 篇8

丁华村是革命老区，曾经有过激情燃烧的岁月，为革命的胜利作出了贡献。作为村民委员会主任，在实践中传播红色基因，在小康进程中奋力开拓，开发建设老区的责任重大。前一阶段，我们认真组织学习《中国老区建设》《江苏老区》《大江南北》《铁军》等红色期刊，我们定位于激励全村特别是党员干部热心公益、扶贫帮困，解放思想，聚焦富民、创新发展，争做带头人;服务群众、排忧解难，争做贴心人。

丁华村地处集镇东北，接受集镇辐射较少，交通不便，导致经济发展缺乏后力，历史上村负债160多万元，成为海安县20个经济薄弱村之一。我们实施双六双帮脱贫致富奔小康工程和富民强村奔小康活动。村两委会抓住契机，促进村级经济的发展，全力化解村级债务，经过四年的努力，村级债务已经得到化解。

通过开展党组织书记任期目标承诺等途径，强化班子的责任意识和和服务意识，推动科学发展、服务群众、创新社会管理的工作本领，继续开展群众事务党员干部代理，以为民服务中心为平台，为老百姓提供优质的服务，切实帮助群众解决实际问题，打通为民服务的最后一公里。

搞好党员远程教育，强化三会一课，采取上党课、观看电教片、开展专题讨论，组织党员认真学习十九大精神，对党员进行党性观念教育，宗旨教育和党风党纪教育，增强党员的党性观念和组织纪律性，凝聚党员干部创业的精气神。通过学习红刊，发扬红船精神，实施乡村振兴战略，让人民群众幸福感和获得感。

丁华村围绕六项服务功能，从人民群众最关心、最直接、最现实的问题入手，不断细化设置各类服务项目，优化人员配置，改进服务方式，切实为村民提供了方便、快捷、优质、高效的服务，受到了领导和人民群众的一致好评。村里成立了腰鼓队，老年演出队，参加了捕鱼节、采菱节，增添了群众文化生活的含金量。将原位于204国道东侧的村级卫生服务中心迁移到新的村级为民服务中心，为村民提供方便快捷的医疗服务。

找准发展的经济的突破口，继续发挥道口经济的优势，加大招商引资的力度，为东部节能环保产业园提供服务，力争有大项目入驻园区，先后入驻项目个。发展土地全托管，培养新型农民，寻找新的致富项目，带领群众致富，掀起全民创业的高潮，吸纳更多的农户参加，扩大村级集体经济来源，强化村级经济的造血功能。目前，我村以华井兵为首的创业积极分子，在全民创业的大潮中，为富民强村做出了很大的贡献。

学红刊，激活力，小康路上再鼓劲，我们要在党委政府的领导下，让红刊成为前进道路上的精神食粮，推动丁华各项工作再上新台阶，谱写高质量发展的崭新篇章。

红船精神心得体会 篇9

浙江是中国革命红船起航地，红船精神是中国革命精神之源、党的先进性之源，凝结着我们党的初心，体现着中国共产党人的价值追求，具有超越时空的恒久价值和旺盛生命力。杭绍甬公司作为集团交通建设的先行军，面对新使命新任务新要求，要大力弘扬“红船精神”，为服务高水平交通强省建设和集团“争做世界一流企业”提供强大助力。

弘扬红船精神，努力守好红色根脉

红色根脉是党在浙江百年奋斗最鲜明的底色，对于浙江来说，深入学习贯彻习近平总书记关于学习党史的重要论述，最重要的就是弘扬红船精神、守好红色根脉，要把学习党的百年历史与学习党在浙江的百年奋斗史结合起来，不断推进习近平新时代中国特色社会主义思想在浙江的生动实践。我们要始终把大力弘扬红船精神作为党史学习教育的重要内容，教育引导党员干部自觉把红船精神融入血脉、化作基因。坚持学党史、悟思想、办实事、开新局，通过落实“333”工作机制，即：三学习三服务三结合，着力打好学习、服务、建设三套组合拳，高标准推进党史学习教育走深走实，高质量完成项目建设任务。

弘扬红船精神，谋划企业战略发展

2020年春天，习近平总书记亲临浙江考察调研时赋予浙江“努力成为新时代全面展示中国特色社会主义制度优越性的重要窗口”的新目标新定位。我们要强化守好红色根脉的战略指引，牢牢把握“十四五”交通建设改革发展机遇，瞄准“业界品牌、交投名片”目标，扬长避短，勇于改革，在担起集团赋予的高速公路建设职责同时，积极破局公司发展制约瓶颈，与集团发展战略深度融合、同频共振。我们将深刻分析公司自身不足和面临的外在形势，确立公司今后五年的发展思路，科学制定发展目标，围绕“2+N”的业务布局，厘清公司业务和职能发展重点任务，加快推进“三个转型”“四个提升”，聚焦“九个重点”全方位推进公司战略目标有序落地，高质量编制和落实“十四五”发展规划，推动公司发展再上新台阶，努力为高水平交通强省建设贡献“硬核”力量。

弘扬红船精神，建设人民满意工程

开天辟地、敢为人先的首创精神是红船精神的重要内涵。我们党的历史就是一部在创新中发展、在发展中创新的奋斗史。红船精神昭示我们不忘初心、牢记使命，必须始终坚持改革创新，决不能因循守旧，刻舟求剑。我们要顺应交通建设专业化、智慧化和投资市场化、投建管养一体化发展趋势，努力建设人民满意工程。围绕集团“争做世界一流企业”的总目标，更好地推进公司转型发展，加快推进公司由分散化管理构架向集约化平台公司转型、由传统基建建设向新基建领域转型、由单一功能性项目建设职能向兼顾市场化、一体化发展转型，着力实现品质向品牌提升、标杆向标准提升、效果向效益提升、职业向专业提升，致力打造平安百年品质工程、智慧交通建设、特大桥梁建设、项目全寿命周期成本管控“四大示范样板”，努力跻身全国专业化交通建设管理头部企业，持续增强集团交通投资建设核心竞争力和市场拓展力。

习近平总书记指出，“红船起航于浙江，这是浙江的光荣，也是推进浙江发展的精神力量所在。”我们要在传承和弘扬“红船精神”中坚定共产主义理想信念，敢于“在困难面前逞英雄”，切实用脚步丈量责任，以实干诠释担当，引导基层一线和广大参建者保持敢闯敢试、敢为人先的昂扬斗志，不断开辟“红船精神”新境界。