【#心得体会范文# #2024选调生心得体会11篇#】推荐一些关于“选调生心得体会”的必读文章更加值得收藏,希望这对你有所帮助可以作为一个参考。在生活的各种柴米油盐中获得的感悟,这个时候我们可以将自己的想法总结成心得体会。心得体会往往代表着我们内心最真实的想法。
作为一名基层工作者,平时的工作与群众有着紧密的联系,认真、细心、负责是做好工作的基本要求,此外还需要深入群众当中,与群众打成一片。
基层工作,说白了就是群众工作,要做好这项工作,必须和群众打成一片,否则群众不卖你帐,你的让他们服你,当然尊重他们是前提,因为只有这样才能把工作打开,原来的我,总是坐在机关办公室,基本上很少下基层,或者说是没有,从林业局,到市体育局,再到工信委,几乎都是在办公室里度过的,还好幸运的是,在工信委的时候还有过那么一次下基层的经历,说实话,这次经历,对于我之后的种种经历给予了极大的帮助与借鉴。或许这就是人们常说的“亲身经历是最好的经验”。相信这也是第一次的经历,当然也是为今后开启基层工作新局面的壮丽篇章。
谈起基层工作,说实话,我只是个新手,虽然自己曾经就是从最基层长大的,但是很多事情自己并未全身心去体验过,大部分时间都是在校园里度过,这些跟现实还是有区别的,正因为这样,我们得把理论转化为实践,用自己掌握的理论知识去指导实践,尽量让自己少走弯路,以便更好地为百姓服务,每次,为基层群众做点好事,做点实事,心理上总感觉很开心,或许自己要辛苦些,每次看到基层群众纯真的笑容,都是对我的'鼓舞,对我的激励,对我的最好回报。总之,我就是希望在自己力所能及的范围内,让更多的人快乐!
短短一周的培训丰富多彩,感激省委组织部的精心安排,从充实的课程到有趣的晚间班会,还有舒适周到的食宿安排。
在踏上工作岗位之前,这样的培训如同一剂营养药。从中央、省委的一系列重大决策部署,到当前我省改革开放和经济社会发展情况;从党的理论路线方针政策,到工作中的细节把握;从我省的选调生工作情况,到选调生在基层如何开展工作;从领导到教授到师兄师姐,使我们收获了各个角度、各个层次、各个方面的知识。对党和人民有了更深刻理性的认识,对群众有种想了解他们帮助他们的强烈愿望,对于基层工作,我想,我们像个小学生还有那么多东西要学,但相信自己在大学里培养出来的学习能力,想学,踏实干,就一定能把工作做好。
犹记得21日开班仪式那天梁伟年部长的讲话,他给我们抛出了三个问题:第一,基层需要选调生。第二个,选调生需要到基层去。第三个,选调生在基层可以大有作为。培训之前心里还有许多的疑虑与猜测,我一个女孩子专业不对口对乡镇工作一无所知我能为基层做什么?我的父母年岁渐高没有保险没有退休金我拿什么孝顺?基层有没可以交流的年轻人能一起分享生活的悲与喜?我会不会处理复杂的干群关系,同事关系,与领导的关系?一个个迷茫而现实的问题,在这里找到了答案,于是,豁然开朗。
梁部长说,基层需要选调生。因为社会主义新农村建设工作繁重,任务艰巨。当前我省农村基层党组织存在着诸多问题,党员干部队伍整体年龄偏大、文化水平不高,基层党建基础还比较薄弱,急需一批有知识、懂政策的青年人才改善基层干部队伍机构,加快推进新农村社会主义建设。我们来自农村,学习生涯16年,这一路的成长离不开党的培育、人民的恩情,现在是时候回报社会,回到我的家乡了。那个交通不便利的山区县城,还有很多的农民过着贫困的生活,那里没有火车,没有资源,那个有“打工经济”著称的县城正流失着一批批受过教育的年轻人。我想,自己能为他们做点什么,我希望这样的行动能感染更多的同学更多的杰出人才回到家乡,一起努力去改变他们的生活。
梁部长说,选调生需要到基层去。因为基层是实践的前沿,是我们一切工作的落脚点,只有熟悉基层,才能制定符合基层实际的政策;基层是直接接触群众的地方,是我们工作必须充电的课堂,只有经过基层历练,才能具备处理实际问题的能力。从象牙塔走出来的我们,放弃大城市繁华舒适的生活环境,放弃大企业的优厚待遇,加入到选调生的队伍,也是希望能够在艰难困苦的地方成长锻炼,增长才干。能够在基层沉淀下浮躁的心,达到一个耐得住清贫,顶得住艰苦,经得起考研的思想境界和责任担当。由衷的佩服那些有过三年村官或者“三支一扶”经历的学员们,他们真切感受过基层的艰难,生活的清贫与不易,仍然义无反顾的决定将热血撒向这片热土,不为同学们高薪舒适的生活所诱惑,在基层去奉献自己的青春。
梁部长说,选调生在基层可以大有作为。因为基层一线是年轻干部提高修养的“大熔炉”,施展才华的“大舞台”,是最能锻炼意志、最能发挥作用、最能创造业绩的地方。梁部长语重心长的号召大家,要脚踏实地,志存高远,摒弃杂念,安心工作,以自己特有的方式书写不平凡的人生篇章。曾经因为专业、性别有过小小不自信,但现在想来自己其实有基础为群众做些什么的。我在自己的家乡,没有语言障碍,我有四年的志愿者经历,我很乐于去学习,我待人真诚而又有耐心。所以对自己有了一个更清晰的定位,对基层工作有了一个更理性的认识,心态也渐渐踏实下来。相信自己投身也投心在基层,能够做到与他们打成一片,能够为群众所接受。最近县里在开展“三万活动”与组织灾后重建,在与群众打交道的过程中,渐渐了解他们,应了大学生村官杨海滨的那句话“群众是非常可爱的”,的确,家乡的人民其实很真诚,淳朴。难的是这些工作很陌生,从未接触过,所以要加强学习,不负组织的信任及群众的热切期望。
翻开培训期间所做的笔记,认认真真记录了许多有指导性的东西。21日上午,省委党校的马哲云校长在讲《群众工作的科学与艺术》时,讲到做好新时期群众工作的6个观点、5个对象、4种力量、9个技巧、6种批评与接受批评,我一一记在本子上,很实用的东西,能够指导我以后如何开展群众工作。21日下午,省委农办的赵主任详细介绍了《x省情及发展战略》,进一步了解到全省上下为把x打造成为促进中部地区崛起重要战略支点而奋斗着,了解到加快转变经济发展方式积极推进两圈一带重大发展战略的实施,鼓舞着我们在推动x跨越式发展的的伟大事业中积极奉献自己的力量。22日上午,省政府研究室刘良谋同志的《调查与研究》的专题讲座,阐述了什么是调查研究?调查研究的重要意义?调查研究工作需把握的原则和特征,以及调查研究的技巧与方法。为我们今后写文章做调研理清了一个脉络与思路,该从哪些方面去着手,深入群众中去调查去分析去总结,然后写出高质量的报告。笔记最多的是24日上午那场讲座,华中科技大学陈海春教授,用幽默风趣的授课方式,围绕遵从与统御的智慧这个话题,给我们通透掲示了如何做一个明白的管理者,深入浅出的阐述了什么是政治,如何在工作中做到外圆内方。衷心感谢这些领导教授们,这将是我们开展基层工作的一笔宝贵财富。
当然有些东西是深深铭记在心的,不仅仅是用笔记录,更多的是用心去感悟了。22日下午聆听年迈的吴天祥爷爷,用自己的一生诠释着何为人民满意的公仆,他告诫我们:“一名共产党员,形象重如泰山,形象就是生命!”他还说:“一个人入党宣誓只需两分钟,但要用一辈子的奋斗、奉献来实现。”像是自己的长辈在教导着我们该如何做人,该如何做一名共产党人。23日下午,鹤峰县谷勇祥书记,指引着我们《要向实践学习,在基层磨砺成长》,一要迅速转变角色融入环境,二要脚踏实地用心工作。他说:“常想人民之本,常怀律己之心,唯有如此,才能做到不浮躁,不计较,有激情,有热情”。紧接着,是x市委龚举海书记,以自己作为一名选调生的亲身经历,声情并茂的讲述了他一路的心得体会,并向我们提出了两句很有启发性的话语:第一句是areyouready?(你准备好了吗?),第二句是:yes,ican!(是的,我能!)。我想,在座的各位,也一定能齐声给这位师兄一个肯定的答复:yes,wecan!
收获的除了党性、知识、方法、技巧这些满满的财富,还有生活中与学员们积攒的浓浓情谊。时间虽然短,但与这些伙伴们每天朝夕相处,同住一个屋檐,同吃一锅饭,同开一堂班会。杨昌师兄的张弛有度,严格要求着我们的组织纪律又默默关心着我们的成长;张旭姐的亲切谈心,那微笑的话语总能融化我们内心的焦虑与孤单;班长孙志模仿温爷爷的那段让紧张的培训调剂的有滋有味,陈杏身上有很多值得我学习的优良品质比如冷静比如执着,雪莲的坦率与豪情让我印象深刻,还有张凡在生活中给我的诸多照顾,报到的那天朱华攀帮我扛行李找宿舍,还有她们,他们,点点滴滴都记在心里。记得那天采访杨海滨,问他三年基层生活最大的改变是什么,他说懂得了如何生活,的确,他的那种革命乐观主义精神很有感染力。同龄人的群体,相同的工作,让我在这短短的培训期间找到了组织般的归属感,学会了用一种快乐的.心态来面对以后的路,也激发了我对基层工作的好奇心与兴趣。
培训让我变得踏实,我会在选调之路上大踏步前进。相信自己现在的心态已经调整到可以更加清晰、客观、理性的来开展基层的群众工作,足够可以自信、坚强、乐观的来面对以后的生活,可以更加谦虚、谨慎、坦荡的来笑纳以后要接触的人与事。亲爱的朋友们,挥挥手告别,就让我们张开翅膀,去热爱工作,拥抱生活,挥洒青春吧!
选调生岗前培训个人心得体会
最是一年春好处。在这个不需喧嚣只需体验的季节里,很荣幸有机会参加了我县新任职干部培训班。虽然由于工作的关系未能全程聆听老师的授课,但在听了县委书记的讲座和参加拓展训练后,感觉慢慢被一种看似平缓却睿智沉毅的力量引领着,对工作对人生有了新的体悟和思考。
书记的讲座,条分缕析,质感平易,没有古板的说教和飘渺的大道理,而是把
招商引资的知识和做人为官的道理融入生动的故事和真实的事例之中,在不知不觉间进驻听者的心灵,令人一“听”清心。离开校园后,很少有机会依桌静坐,聆听教诲,“书到用时方恨少”,感觉自己的精神家园在一点点地“褪绿”,苦于很难把握和塑造一种理想的人格和行为模式,甚至有时疲于应付工作和生活的追赶。所幸的是,组织部及时安排了这样一期培训班,在听讲座的过程中享受着一份难得的精神愉悦,短时间内接触到了很多方面的信息。审视自检,才发现自己思考格局、境界和胸怀的狭小、单一和肤浅,与工作和社会的要求存有很大的差距。一名基层公务员,角色与身份应该是多元的,成长也应该是均衡而全方位的。作为一个生命的人,应该心怀感恩、诚意正心,将“孝心留给父母,信心留给自己”;作为一个社会的人,应该诚信宽容、合作互助,将“关心留给弱者,爱心留给他人”;作为一名公务员,应该勤奋敬业、淡泊名利,将“忠心留给国家”。同时,作为一个文化的人,应该修心开智、乐学上进。虽然学历的进修可以暂停,但相关知识的更新不能止步,提升做人修养、构筑精神家园,强化为民意识、恪守职业道德将是我们一生必修的功课。
拓展训练可以说是一场超越之旅,在这项体验式学习中,收获了最深的感动和心灵的震撼。记得上大学的第一天学校给我们上的第一堂课就是做心理测试,测试结果是我有轻微恐惧症。也许是由于这种暗示,一直以来,自己胆小怯懦、缺乏自信。在跨越断桥时,面对断桥的高度和间距,不由得发怵,甚至想着放弃。看着下面尽心尽力的队友,为不做团队中的短板,最终在大家的不断打气鼓励下,我迈出了艰难的第一步。在高空断桥训练项目中深切领悟到恐惧往往是自己加于自身的,恐惧与逾越其实就在一步之间,只要不轻言放弃,成功只有一步之遥。在探雷和毕业墙环节,大家群策群力、默契配合,直至最后一个人通过,切身体味到了团队和集体的力量,一个人再出色不会有一个团队出色,一个人再优秀不会有一个组织优秀,团队里只要有着共同的目标,共担着责任,再大的困难和障碍都能战胜和克服。拓展训练虽只有短短的一天,但我会永远记住我们的团队—“雄鹰”,会记得我们的口号:“雄鹰雄鹰,搏击长空”。
将思考格局扩展开来,想到我们卢龙的发展。在企业决策规划中有一种swot分析模型,即分析企业的优势、劣势、机会和威胁。将之移用到卢龙自身发展上来,优势、劣势、机遇、威胁四个维度,每一个维度的基本状况都会对卢龙经济社会发展产生影响。良好的。区位条件、底蕴深厚的历史文化资源、宽松的政策环境是卢龙发展的优势,发展水平整体偏弱、产业结构不够合理、产业生态链薄弱、动力支持不足等是发展面临的劣势,积蓄了较强的发展后劲、基础设施建设的不断推进、环渤海环京津两大经济圈的辐射是发展的机遇,金融危机的影响、同周边地区差距拉大、人才危机的掣肘是发展的威胁。只有将四个维度加以综合评估与分析,发扬优势、弥补不足、抓住机遇、正视威胁,在发展的思想观念、管理体制、政策法规、制度建设、战略规划等诸多方面进行考量,从客观实际出发选择和制定卢龙发展的策略规划,才能打造卢龙发展的核心竞争力。
参加全县新任职干部培训班,是组织、领导对我们选调生的成长所寄予的厚望。知责思为,知任图进。这次培训,受益匪浅,启发良多。也许,现在我们还不能做出轰轰烈烈的业绩,但至少我们可以积蓄,只要奉献着就是美好的,只要奋斗着就是精彩的,相信这些收获对今后的工作和生活必定带来积极的推动。
把“批评”当作“良药忠言”
《孔子家语》中说,“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”。在开展批评和自我批评时,党员干部应把“批评”当作“苦口良药”和“逆耳忠言”,既能够虚心接受别人的批评意见,也敢于给他人开出中肯“药方”,在团结-批评-团结中达到共同推进事业发展的实效。
被批评时应摆正心态,虚心接受“苦口良药”。面对他人对自己提出的批评意见,应有把批评意见当做“苦口良药”的胸襟和勇气,认真听取意见,深刻反思自身存在的问题不足,而不能一味地自我开脱辩白。当认为自己没有某方面的问题时,也要想一想别人为什么会给自己提出这方面的意见,是不是自己或多或少地在思想上有一些苗头性、倾向性问题,是不是对自己要求不够严格而不自知?面对这类批评意见,不妨抱着“有则改之,无则加勉”的心态,虚心接受“苦口良药”和“逆耳忠言”。
提批评意见应实事求是、直言不讳,敢于开“苦口良药”。在给他人提批评意见时,应克服怕得罪人、“老好人”的心理,认识到批评是消除问题,实现党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的过程和办法。应注重实事求是,要站在利于事业发展的高度帮助他人找不足,提出问题既不夸大,也不缩小,抓住问题的实质挖根源,客观地提出批评意见。在方式方法上应直言不讳、一针见血,坦诚直接地指出问题不足,而不是层层铺垫,云山雾绕地提意见。
用整改落实实现“药到病除”。就像“苦口良药”和“逆耳忠言”不是看了、听了就能治好病、利于行,认识到自身存在的问题仅仅是第一步,批评意见也不是听完了就完成任务、万事大吉。有了思想上的认识后,关键还要落实到行动、落实到整改上。将批评意见进一步梳理分类,用刀刃向内的精神和勇气,认真分析产生问题的深层次原因,进行深刻的自我反思,并制定出有针对性的整改措施,接受干部群众监督。行动是最好的口令,将问题整改落到实处,批评这一味“苦口良药”才会真正“药到病除”。
批评和自我批评是党的优良传统,是解决党内矛盾、增进党内团结的根本途径,是坚持真理、修正错误的基本方法,是加强党内监督、保持党肌体健康的有力武器。党员干部应用好批评与自我批评的武器,用实际行动保证党的生机与活力。
工作五个月了,一切都开始步入正轨,对今后的工作,我也有了自己的一些想法,结合我的具体工作,我简单陈述一下对下一步工作的几点思考:
一、整体把握,全面了解业务
作为一级政权组织,乡镇“麻雀虽小,五脏俱全”,是党和国家工作以及社会工作的一个“承重层”,因此,乡镇工作的业务范围是纷繁复杂的。我在党政办的工作的一个重要方面便是信息工作,通过我的努力,我镇的信息工作有了很大的改观。应该说信息工作给我提供了一个很好的平台,通过关注全镇的信息动态,筛选信息,挖掘信息内涵,我很快便对各个部门的工作都有一定的了解,但这些了解都还浮于表面,对一件事务的具体处理及可能遇到的问题,其中的利害关系等,却知之甚少。今后,我将更系统地学习乡镇基层的组织架构,部门职责,机制建立等方面知识,从最基本也最重要的知识开始,整体把握。同时,利用常被借到其他部门工作的机会,多实地了解该部门的工作情况,深入实践,全面了解业务知识。
二、深入基层,调查研究
刚工作两个星期,我就被划到新厝镇江兜村工作小组,江兜村是福州市新农村建设示范村,这是一个很好的学习新农村建设的平台。在这里面有许多可以深入研究探索提高的地方。过去五个月,我下乡多数止于村部,与村民接触较少,不能真正地了解村情,对新农村建设也止于上头的文件,对老百姓的看法,想法无从了解。今后,我将更广泛地深入群众,接触群众,与群众交流,尽我所能做到“急群众之所急,办群众之所难,解群众之所忧”。通过负责乡镇的12345群众反映热线的反馈工作,也让我更多地了解群众的问题和疾苦,尽我所能将问题反映好,解决好。此外,应更深入地研究镇村工作,敢于质疑,积极调研,以报告的形式向上反映问题,达到变上访为下访的目的。并在不断的调研中增长见识,提高认识,增进能力,加强自己为民服务的能力和水平。
三、主动担当,独挡一面
刚开始工作我常常像个楞头青,什么都不懂,有时也说错话,做错事。为了尽快进入工作状态,我主动地和身边的同事交流,不耻下问,多请教老同志,同时也主动承担了自己办公室里像扫地,烧水,倒垃圾这样的工作,并和办公室的其他同志默契配合,使得党政办能上传下达顺畅,高效有序地运转起来,赢得了同事的认可。在同事的帮助和自己的努力下,我的处事水平和协调能力都有了很大的提高。但还不够老练和周密,许多工作只有办公室主任提醒了,我才懂得要去做。今后,我要不断加强自己的工作水平,主动担当,学习着独自处理一些事情,锻炼自己独挡一面的能力。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,这段基层经历对我的人生是一段宝贵的财富,这一过程中我所经历的成功和失败都是成长的垫脚石。我要抓住这个机遇,依托这个平台,努力提高自己,争取更大的进步,成长为一名优秀的选调生,为和谐海西建设贡献力量。
按照市委组织部的安排,从20xx年8月20日起,任职社区的常务书记。一年来,在上级党组织的关心培养下,我较好地完成了所承担的各项工作任务,实现了从一名普通高校毕业生到一名合格基层干部的转变。工作中,我虚心学习、努力实践;苦练本领、踏实工作,增长了知识,积累了经验。一年的时光如白驹过隙,一年的光阴没有虚度,从参加第一次社区党总支会议,到烟田里劳动时的挥汗如雨、再到夜晚加班写材料时办公室里不熄的灯光,工作的快乐都值得回忆。工作岗位上的亲见亲历深刻影响着我的人生观和价值观。从当初理想化的设想到实实在在的工作环境的现实,我虽同样有过迷茫,但我不曾气馁,并在实践中不断的总结和反思,不断的调整看待问题的角度。一年的基层工作锻炼,使我加深了与社区村民的感情,加深了对农村工作的理解和认识,理想信念更加坚定,扎根基层、建设基层、在基层建功立业的决心树立的更加牢固,我已深深地爱上了这方热土。在这个过程中,有那么几句话深刻的影响着我,让我用实践去反复论证,更加深刻的体会到其真正的含义,它指导着我,激励着我。
忘记自己的光环,放下架子,甘当学生。在市委组织部xx年度选调生座谈会上,我认真的记下了这样一句话。选调生是顶着一圈特殊光环来到基层的,然而我们本质上还是带着对未来的美好憧憬刚跨出学校大门的学生,虽有着满腔的激情和热血,面对的是陌生的工作环境,缺乏的是基层工作经历。忘记自己的光环时刻提醒我:要真正找到适合自己的角色,就要找准工作切入点,这样才能尽快进入角色。到社区工作后,我的职责是协助总支书记做好社区的党建工作。好在攻读研究生期间,我曾任职研究生部党委党建协调委副主任、党支部书记等职,相对积累了一点实际工作经验,和我现在担负的工作多少有相似之处,因此,工作起来比较顺心顺手。工作伊始,从最简单的文稿打印做起的,逐步到农家书屋建设、远程教育小组延伸站点建设;再从每期党建信息的编写,到基层党建工作总结的撰写等,我都能够结合实际工作认真观察、悉心思考,不断提高自身素质和写作水平。在平时的工作中,我能虚心向同志们学习,深入基层,深入实际,深入到群众中去,加强与群众的沟通和交流,学习如何开展农村工作,积极主动地转换角色,逐渐地适应了社区的工作。面临基层工作的许多挑战和考验,我能及时地调整好心态,摆正位置,端正学习态度。然而在基层工作,只有热情是不够的,更需要从严要求自己,要通过实践不断加强主观世界的改造,加强党性锻炼,提高党性修养,时刻保持政治上的清醒。初入社会、初到一个新的工作岗位,我知道我站在一个新的起点,提高正确认识问题、分析问题、解决问题的能力是一个量变到质变的过程,年轻、有朝气、有活力是优势,但光环要经过实践的磨练、岁月的冲刷才能光彩夺目,经历过风雨的彩虹才能多彩绚丽。一年来的经历,培养了我朴素的群众感情和吃苦耐劳的意志品质,我认为这是我最大的收获。
记得第一天来镇上报到时,党委书记的一番话给我的印象非常深刻,他说:我镇镇域面积222.67平方公里,总人口71248人,其中农业人口66081人。镇党委辖21个党总支、165个党支部,现有党员3255名。一镇辖两湖,环保压力大。一番具体数字的说出,一番如数家珍的话语,我顿时肃然起敬,使我很受启发,从那一刻起我就暗下决心:我一定要学习领导的风范,工作中要做一个有心人,用心去做事、用真情去做事。20xx年11月,书记在我送阅的《云南省20xx年选调生初任培训心得体会》批语中写道:小屈,你的体会我看了,有思路、有观点、有想法、有结合。你是一个有心人,希望你在基层学到实用的东西,今后的工作顺意,顺利,取得成绩!。领导的期望和关怀一直在激励着我努力的工作。农村的工作千头万绪、比较繁琐、比较复杂,很多都是临时一个通知就要立刻去落实的事情,好多事情不能提前计划。刚接手工作时确实不习惯,总认为要经过深思熟虑才能开始动手做事,但客观条件又往往不允许。俗话说:预则立,不预则废。要把急事办好、做扎实、做圆满,就要平时多观察、勤思考、多积累、善总结,只有做一个有心人,工作上才能做到心中有数,心里有底,工作思路才能清晰,干工作才能立说立行,才能不脱离实际,才能干到点子上、把工作做到位,把任务完成好。
文字材料的撰写,体现了一个人的思维角度和处理问题的方式方法。为培养我勤思考、多总结的习惯和公文写作能力,我的传、帮、带责任人,镇党委副书记安排我每月撰写一篇网评文章以及部分党建信息等材料,通过近一年的坚持,量的积累成就了新的高度和深度,使我受益匪浅。单就撰写的《XX镇20xcx年村级组织换届典型案例》就前后修改了5次,每次都是经过副书记的耐心讲解,帮助理清脉络,而我也在材料的反复修改中,体会到了一些材料撰写中规律性的东西:材料重在打框架,要注重行文脉络,脉络清晰后再进行扩展,并且要结合实际的加进亮点工作。送给你一句话:你对工作的态度,就是你发展的高度。你每一次修改后的材料都比原来好很多。副书记在看过我几经修改的文稿后用这句话勉励我,领导充满厚望的话语增强我干好工作的内在动力。5月2日至6月9日,历时39天,全镇20个村(社区)均顺利完成了村级组织换届选举工作。期间,为更全面真实的了解换届选举工作,我多次跟随副书记下乡进行换届选举前的调研工作,前往村情较复杂的村调查摸底,把握选情。对各村进行分类定级,记录村两委有关情况。在换届选举工作中,我先后被抽调到7个村民小组参与换届选举的组织工作,通过所闻所见,对村级换届选举工作有了直观的理解,为做好今后的工作打下了良好的基础。一年来,从最初的材料拿到手就顿感压力山大到现在可以较清晰的把握材料撰写的基本脉络,我的公文写作能力在一次次的煎熬思考和不断修改中得到了明显提高。态度决定了发展的高度,这句话时刻提醒着我、鼓励着我,踏实认真,端正态度是做好工作的重要前提。
不怕群众不听干部的话,就怕干部不听群众的话,听了老百姓的话了,老百姓也会听干部的话。说来说去,你一定要、为老百姓服务。华西村老书记吴仁宝
会做群众工作,是对党员干部的基本要求,是干部的基本功。听老百姓的话是做好群众工作的重要前提,在农转城工作的开展中,我跟随社区干部一道前往群众家中做工作,了解他们的所思所想,耐心细致讲解政策,消除他们的顾虑,社区农业户口全部顺利转为城镇户口。在社区党总支20xx年度述职述廉大会上发言时我说:我的爷爷曾当过公社书记,我有着一颗朴素的心,真诚为大家服务;我有一颗炽热的心,想法设法带领大伙致富。第二天在小镇的大街上遇见了一位大哥,见到我就竖起大拇指说:小屈书记!你昨天说的带领大伙致富那句话真好!我们也祝愿你在江城样样好!言谈话语中透露出期盼和期待。没想到我几句肺腑的话就有如此效果,那一刻我真的很感动。事实就是这样,老百姓最朴实,你说出的话,他们都会用心记着,干部为他们做了好事,他们会永远记住;干部干不干事,他们心里都有一杆秤。他们记住的不是你个人,而是党的干部这个群体。真诚为群众服务,想方设法带领大伙致富是我的选择,也是我恪守的诺言。从过去的人民公社到现在的乡镇、从以前生产大队到今天的村委会,时间空间都有了巨大的变化,凸显出的问题是:现在的农村工作不好做,现在的村民思想活跃,有田有地不找你,有吃有穿不用你,出了问题缠着你,解决不了骂死你。工作难度在加大。这就要求新农村建设行政管理职能要有新的转变。要解放思想,做农民思想的领路人;要吃透政策,做政策路线的执行人;要发展经济,做群众致富的带头人;要团结群众,做农民群众的贴心人。变管理为服务,变约束为引导,加大招商引资的力度,为经济发展搭建好平台,畅通表达民意的渠道,解决关系民生的问题,才能做好新形势下的农村工作。
人生如茶,开水倒入要泡一泡、等一等,积淀一下茶才有味道。家中的长辈告诉我说。能够安心的只身一人在外工作,家人的理解和支持也是一重要因素。长辈提醒我,年轻人要不怕苦,多经历,在基层的经历是人生宝贵的财富,要用这些经历来丰富人生,厚重自己,要耐得住寂寞,戒得掉浮躁,慢慢的积淀。在社区任职常务书记即将满一年,思考和体会有很多。近一年的基层工作,我深深的体会到自己的成长和进步是党组织关心培养的结果,我将立志扎根基层、服务基层、建设基层,在基层中锻炼,在基层中成长,向群众学习,边学边干,不断提高分析问题、解决问题的能力,进一步拓宽工作思路,改进工作方法。把在基层和群众中产生的好经验、好办法、好典型进行归纳、总结和升华,来指导工作实践,扑下身子,脚踏实地,为实现中国梦贡献自己的青春和力量。
短短一周的培训丰富多彩,感激省委组织部的精心安排,从充实的课程到有趣的晚间班会,还有舒适周到的食宿安排.
在踏上工作岗位之前,这样的培训如同一剂营养药。从中央、省委的一系列重大决策部署,到当前我省改革开放和经济社会发展情况;从党的理论路线方针政策,到工作中的细节把握;从我省的选调生工作情况,到选调生在基层如何开展工作;从领导到教授到师兄师姐,使我们收获了各个角度、各个层次、各个方面的知识。对党和人民有了更深刻理性的认识,对群众有种想了解他们帮助他们的强烈愿望,对于基层工作,我想,我们像个小学生还有那么多东西要学,但相信自己在大学里培养出来的学习能力,想学,踏实干,就一定能把工作做好。
犹记得21日开班仪式那天梁伟年部长的讲话,他给我们抛出了三个问题:第一,基层需要选调生。第二个,选调生需要到基层去。第三个,选调生在基层可以大有作为。培训之前心里还有许多的疑虑与猜测,我一个女孩子专业不对口对乡镇工作一无所知我能为基层做什么?我的父母年岁渐高没有保险没有退休金我拿什么孝顺?基层有没可以交流的年轻人能一起分享生活的悲与喜?我会不会处理复杂的干群关系,同事关系,与领导的关系?一个个迷茫而现实的问题,在这里找到了答案,于是,豁然开朗。
梁部长说,基层需要选调生。因为社会主义新农村建设工作繁重,任务艰巨。当前我省农村基层党组织存在着诸多问题,党员干部队伍整体年龄偏大、文化水平不高,基层党建基础还比较薄弱,急需一批有知识、懂政策的青年人才改善基层干部队伍机构,加快推进新农村社会主义建设。我们来自农村,学习生涯16年,这一路的成长离不开党的培育、人民的恩情,现在是时候回报社会,回到我的家乡了。那个交通不便利的山区县城,还有很多的农民过着贫困的生活,那里没有火车,没有资源,那个有“打工经济”著称的县城正流失着一批批受过教育的年轻人。我想,自己能为他们做点什么,我希望这样的行动能感染更多的同学更多的杰出人才回到家乡,一起努力去改变他们的生活。
梁部长说,选调生需要到基层去。因为基层是实践的前沿,是我们一切工作的落脚点,只有熟悉基层,才能制定符合基层实际的政策;基层是直接接触群众的地方,是我们工作必须充电的课堂,只有经过基层历练,才能具备处理实际问题的能力。从象牙塔走出来的我们,放弃大城市繁华舒适的生活环境,放弃大企业的优厚待遇,加入到选调生的队伍,也是希望能够在艰难困苦的地方成长锻炼,增长才干。能够在基层沉淀下浮躁的心,达到一个耐得住清贫,顶得住艰苦,经得起考研的思想境界和责任担当。由衷的佩服那些有过三年村官或者“三支一扶”经历的学员们,他们真切感受过基层的艰难,生活的清贫与不易,仍然义无反顾的决定将热血撒向这片热土,不为同学们高薪舒适的生活所诱惑,在基层去奉献自己的青春。
梁部长说,选调生在基层可以大有作为。因为基层一线是年轻干部提高修养的“大熔炉”,施展才华的“大舞台”,是最能锻炼意志、最能发挥作用、最能创造业绩的地方。梁部长语重心长的号召大家,要脚踏实地,志存高远,摒弃杂念,安心工作,以自己特有的方式书写不平凡的人生篇章。曾经因为专业、性别有过小小不自信,但现在想来自己其实有基础为群众做些什么的。我在自己的家乡,没有语言障碍,我有四年的志愿者经历,我很乐于去学习,我待人真诚而又有耐心。所以对自己有了一个更清晰的定位,对基层工作有了一个更理性的认识,心态也渐渐踏实下来。相信自己投身也投心在基层,能够做到与他们打成一片,能够为群众所接受。最近县里在开展“三万活动”与组织灾后重建,在与群众打交道的过程中,渐渐了解他们,应了大学生村官杨海滨的那句话“群众是非常可爱的”,的确,家乡的人民其实很真诚,淳朴。难的是这些工作很陌生,从未接触过,所以要加强学习,不负组织的信任及群众的热切期望。
翻开培训期间所做的笔记,认认真真记录了许多有指导性的东西。21日上午,省委党校的马哲云校长在讲《群众工作的科学与艺术》时,讲到做好新时期群众工作的6个观点、5个对象、4种力量、9个技巧、6种批评与接受批评,我一一记在本子上,很实用的东西,能够指导我以后如何开展群众工作。21日下午,省委农办的赵主任详细介绍了《x省情及发展战略》,进一步了解到全省上下为把x打造成为促进中部地区崛起重要战略支点而奋斗着,了解到加快转变经济发展方式积极推进两圈一带重大发展战略的实施,鼓舞着我们在推动x跨越式发展的的伟大事业中积极奉献自己的力量。22日上午,省政府研究室刘良谋同志的《调查与研究》的专题讲座,阐述了什么是调查研究?调查研究的重要意义?调查研究工作需把握的原则和特征,以及调查研究的技巧与方法。为我们今后写文章做调研理清了一个脉络与思路,该从哪些方面去着手,深入群众中去调查去分析去总结,然后写出高质量的报告。笔记最多的是24日上午那场讲座,华中科技大学陈海春教授,用幽默风趣的授课方式,围绕遵从与统御的智慧这个话题,给我们通透掲示了如何做一个明白的管理者,深入浅出的阐述了什么是政治,如何在工作中做到外圆内方。衷心感谢这些领导教授们,这将是我们开展基层工作的一笔宝贵财富。
当然有些东西是深深铭记在心的,不仅仅是用笔记录,更多的是用心去感悟了。22日下午聆听年迈的吴天祥爷爷,用自己的一生诠释着何为人民满意的公仆,他告诫我们:“一名共产党员,形象重如泰山,形象就是生命!”他还说:“一个人入党宣誓只需两分钟,但要用一辈子的奋斗、奉献来实现。”像是自己的长辈在教导着我们该如何做人,该如何做一名共产党人。23日下午,鹤峰县谷勇祥书记,指引着我们《要向实践学习,在基层磨砺成长》,一要迅速转变角色融入环境,二要脚踏实地用心工作。他说:“常想人民之本,常怀律己之心,唯有如此,才能做到不浮躁,不计较,有激情,有热情”。紧接着,是x市委龚举海书记,以自己作为一名选调生的亲身经历,声情并茂的讲述了他一路的心得体会,并向我们提出了两句很有启发性的话语:第一句是areyouready?(你准备好了吗?),第二句是:yes,ican!(是的,我能!)。我想,在座的各位,也一定能齐声给这位师兄一个肯定的答复:yes,wecan!
收获的除了党性、知识、方法、技巧这些满满的财富,还有生活中与学员们积攒的浓浓情谊。时间虽然短,但与这些伙伴们每天朝夕相处,同住一个屋檐,同吃一锅饭,同开一堂班会。杨昌师兄的张弛有度,严格要求着我们的组织纪律又默默关心着我们的成长;张旭姐的亲切谈心,那微笑的话语总能融化我们内心的焦虑与孤单;班长孙志模仿温爷爷的那段让紧张的培训调剂的有滋有味,陈杏身上有很多值得我学习的优良品质比如冷静比如执着,雪莲的坦率与豪情让我印象深刻,还有张凡在生活中给我的诸多照顾,报到的那天朱华攀帮我扛行李找宿舍,还有她们,他们,点点滴滴都记在心里。记得那天采访杨海滨,问他三年基层生活最大的改变是什么,他说懂得了如何生活,的确,他的那种革命乐观主义精神很有感染力。同龄人的群体,相同的工作,让我在这短短的培训期间找到了组织般的归属感,学会了用一种快乐的心态来面对以后的路,也激发了我对基层工作的好奇心与兴趣。
培训让我变得踏实,我会在选调之路上大踏步前进。相信自己现在的心态已经调整到可以更加清晰、客观、理性的来开展基层的群众工作,足够可以自信、坚强、乐观的来面对以后的生活,可以更加谦虚、谨慎、坦荡的来笑纳以后要接触的人与事。亲爱的朋友们,挥挥手告别,就让我们张开翅膀,去热爱工作,拥抱生活,挥洒青春吧!
最是一年春好处。在这个不需喧嚣只需体验的季节里,很荣幸有机会参加了我县新任职干部培训班。虽然由于工作的关系未能全程聆听老师的授课,但在听了县委书记的讲座和参加拓展训练后,感觉慢慢被一种看似平缓却睿智沉毅的力量引领着,对工作对人生有了新的体悟和思考。
书记的讲座,条分缕析,质感平易,没有古板的说教和飘渺的大道理,而是把
招商引资的知识和做人为官的道理融入生动的故事和真实的事例之中,在不知不觉间进驻听者的心灵,令人一“听”清心。离开校园后,很少有机会依桌静坐,聆听教诲,“书到用时方恨少”,感觉自己的精神家园在一点点地“褪绿”,苦于很难把握和塑造一种理想的人格和行为模式,甚至有时疲于应付工作和生活的追赶。所幸的是,组织部及时安排了这样一期培训班,在听讲座的过程中享受着一份难得的精神愉悦,短时间内接触到了很多方面的信息。审视自检,才发现自己思考格局、境界和胸怀的狭小、单一和肤浅,与工作和社会的要求存有很大的差距。一名基层公务员,角色与身份应该是多元的,成长也应该是均衡而全方位的。作为一个生命的人,应该心怀感恩、诚意正心,将“孝心留给父母,信心留给自己”;作为一个社会的人,应该诚信宽容、合作互助,将“关心留给弱者,爱心留给他人”;作为一名公务员,应该勤奋敬业、淡泊名利,将“忠心留给国家”。同时,作为一个文化的人,应该修心开智、乐学上进。虽然学历的进修可以暂停,但相关知识的更新不能止步,提升做人修养、构筑精神家园,强化为民意识、恪守职业道德将是我们一生必修的功课。
拓展训练可以说是一场超越之旅,在这项体验式学习中,收获了最深的感动和心灵的震撼。记得上大学的第一天学校给我们上的第一堂课就是做心理测试,测试结果是我有轻微恐惧症。也许是由于这种暗示,一直以来,自己胆小怯懦、缺乏自信。在跨越断桥时,面对断桥的高度和间距,不由得发怵,甚至想着放弃。看着下面尽心尽力的队友,为不做团队中的短板,最终在大家的不断打气鼓励下,我迈出了艰难的第一步。在高空断桥训练项目中深切领悟到恐惧往往是自己加于自身的,恐惧与逾越其实就在一步之间,只要不轻言放弃,成功只有一步之遥。在探雷和毕业墙环节,大家群策群力、默契配合,直至最后一个人通过,切身体味到了团队和集体的力量,一个人再出色不会有一个团队出色,一个人再优秀不会有一个组织优秀,团队里只要有着共同的目标,共担着责任,再大的困难和障碍都能战胜和克服。拓展训练虽只有短短的一天,但我会永远记住我们的团队—“雄鹰”,会记得我们的口号:“雄鹰雄鹰,搏击长空”。
将思考格局扩展开来,想到我们卢龙的发展。在企业决策规划中有一种swot分析模型,即分析企业的优势、劣势、机会和威胁。将之移用到卢龙自身发展上来,优势、劣势、机遇、威胁四个维度,每一个维度的基本状况都会对卢龙经济社会发展产生影响。良好的.区位条件、底蕴深厚的历史文化资源、宽松的政策环境是卢龙发展的优势,发展水平整体偏弱、产业结构不够合理、产业生态链薄弱、动力支持不足等是发展面临的劣势,积蓄了较强的发展后劲、基础设施建设的不断推进、环渤海环京津两大经济圈的辐射是发展的机遇,金融危机的影响、同周边地区差距拉大、人才危机的掣肘是发展的威胁。只有将四个维度加以综合评估与分析,发扬优势、弥补不足、抓住机遇、正视威胁,在发展的思想观念、管理体制、政策法规、制度建设、战略规划等诸多方面进行考量,从客观实际出发选择和制定卢龙发展的策略规划,才能打造卢龙发展的核心竞争力。
参加全县新任职干部培训班,是组织、领导对我们选调生的成长所寄予的厚望。知责思为,知任图进。这次培训,受益匪浅,启发良多。也许,现在我们还不能做出轰轰烈烈的业绩,但至少我们可以积蓄,只要奉献着就是美好的,只要奋斗着就是精彩的,相信这些收获对今后的工作和生活必定带来积极的推动。
短短一周的培训丰富多彩,感激省委组织部的精心安排,从充实的课程到有趣的晚间班会,还有舒适周到的食宿安排.
在踏上工作岗位之前,这样的培训如同一剂营养药。从中央、省委的一系列重大决策部署,到当前我省改革开放和经济社会发展情况;从党的理论路线方针政策,到工作中的细节把握;从我省的选调生工作情况,到选调生在基层如何开展工作;从领导到教授到师兄师姐,使我们收获了各个角度、各个层次、各个方面的知识。对党和人民有了更深刻理性的认识,对群众有种想了解他们帮助他们的强烈愿望,对于基层工作,我想,我们像个小学生还有那么多东西要学,但相信自己在大学里培养出来的学习能力,想学,踏实干,就一定能把工作做好。
犹记得21日开班仪式那天梁伟年部长的讲话,他给我们抛出了三个问题:第一,基层需要选调生。第二个,选调生需要到基层去。第三个,选调生在基层可以大有作为。培训之前心里还有许多的疑虑与猜测,我一个女孩子专业不对口对乡镇工作一无所知我能为基层做什么?我的父母年岁渐高没有保险没有退休金我拿什么孝顺?基层有没可以交流的年轻人能一起分享生活的悲与喜?我会不会处理复杂的干群关系,同事关系,与领导的关系?一个个迷茫而现实的问题,在这里找到了答案,于是,豁然开朗。
梁部长说,基层需要选调生。因为社会主义新农村建设工作繁重,任务艰巨。当前我省农村基层党组织存在着诸多问题,党员干部队伍整体年龄偏大、文化水平不高,基层党建基础还比较薄弱,急需一批有知识、懂政策的青年人才改善基层干部队伍机构,加快推进新农村社会主义建设。我们来自农村,学习生涯16年,这一路的成长离不开党的培育、人民的恩情,现在是时候回报社会,回到我的家乡了。那个交通不便利的山区县城,还有很多的农民过着贫困的生活,那里没有火车,没有资源,那个有“打工经济”著称的县城正流失着一批批受过教育的年轻人。我想,自己能为他们做点什么,我希望这样的行动能感染更多的同学更多的杰出人才回到家乡,一起努力去改变他们的生活。
梁部长说,选调生需要到基层去。因为基层是实践的前沿,是我们一切工作的落脚点,只有熟悉基层,才能制定符合基层实际的政策;基层是直接接触群众的地方,是我们工作必须充电的课堂,只有经过基层历练,才能具备处理实际问题的能力。从象牙塔走出来的我们,放弃大城市繁华舒适的生活环境,放弃大企业的优厚待遇,加入到选调生的队伍,也是希望能够在艰难困苦的地方成长锻炼,增长才干。能够在基层沉淀下浮躁的心,达到一个耐得住清贫,顶得住艰苦,经得起考研的思想境界和责任担当。由衷的佩服那些有过三年村官或者“三支一扶”经历的学员们,他们真切感受过基层的艰难,生活的清贫与不易,仍然义无反顾的决定将热血撒向这片热土,不为同学们高薪舒适的生活所诱惑,在基层去奉献自己的青春。
梁部长说,选调生在基层可以大有作为。因为基层一线是年轻干部提高修养的“大熔炉”,施展才华的“大舞台”,是最能锻炼意志、最能发挥作用、最能创造业绩的地方。梁部长语重心长的号召大家,要脚踏实地,志存高远,摒弃杂念,安心工作,以自己特有的方式书写不平凡的人生篇章。曾经因为专业、性别有过小小不自信,但现在想来自己其实有基础为群众做些什么的。我在自己的家乡,没有语言障碍,我有四年的志愿者经历,我很乐于去学习,我待人真诚而又有耐心。所以对自己有了一个更清晰的定位,对基层工作有了一个更理性的认识,心态也渐渐踏实下来。相信自己投身也投心在基层,能够做到与他们打成一片,能够为群众所接受。最近县里在开展“三万活动”与组织灾后重建,在与群众打交道的过程中,渐渐了解他们,应了大学生村官杨海滨的那句话“群众是非常可爱的”,的确,家乡的人民其实很真诚,淳朴。难的是这些工作很陌生,从未接触过,所以要加强学习,不负组织的信任及群众的热切期望。
作为选调生,参加工作至今已是五年时间了。五年来,在市组织部和有关领导的重视关怀,悉心教导下;在镇党委、政府领导的言传身教,精心培养下;在机关同事的支持帮助,密切配合下,我学到了很多知识,提高了工作能力,也得到了领导、同事和群众的认可。回顾五年来的成长历程,点点滴滴无不凝聚着组织的培养和广大干部和群众的支持,火热的实践锻炼给了我很大的收获,也有了一些体会:
一、领导重视、组织培养是成长的基础保证
领导重视和组织培养对选调生的健康成长起着关键性的作用。近年来济源市委组织部不仅从学习和工作上,更重要的是从生活上,从各个小的方面给我关怀,让我感受到温暖。正因为各级领导的重视和组织部门的重视和积极培养,我才能摆正心态,找准位置,扎根基层,开拓进取。
首先自己能够从一名学生,成为一名选调生,成为一名基层干部就得益于组织的培养。从刚参加工作的那一天起,我就深深地感到组织和领导对我们的重视,组织部门考虑到我是外地来的,就优先考虑把我分到平原乡镇(梨林镇)工作。到梨林后,镇党委副书记作为直接“传、帮、带”责任人,采取“一对一”的形式,对我具体工作进行直接指导;在日常生活中,积极帮助解决我个人生活中遇到的难题,解除后顾之忧。在五年工作中,镇领导有意识对我进行多岗训练,先后在镇组织办、党政办、经济办等重要部门进行锻炼,并在20xx年8月到市委办公室进行了两个月的学习,20xx年4月又借调到市政府办公室工作半年时间,特别是20xx年8月,梨林镇党委大胆打破传统用人模式,对中层干部全部实行竞聘上岗,领导们都鼓励我大胆参与,最终我走上了经济发展办公室主任的岗位,20xx年,根据组织上安排,又补选我为梨林镇人大主席团成员、梨林镇人大代表。可以说,没有领导们的重视,没有组织上的培养,我不可能取得现在的成绩,是济源市委组织部和梨林镇党委及领导们为我提供了施展才华的大舞台,铺设成长进步的快车道。
二、面对现实、适应环境是成长的关键环节
乡镇确实是环境艰苦、生活清苦、工作辛苦,而且面临许多挑战和考验,怎样能及时调整好自身的心态,努力适应环境是个人成长的关键所在。自己在工作中能够放下架子,摆正位置,端正学习态度,积极主动转换角色,虚心向镇村干部学习,深入基层,深入实际,深入群众,加强与他们的交流和沟通,并不断提高自身素质和业务水平,学会如何开展农村工作,逐渐地适应了乡镇的工作环境。
一是经受住了艰苦环境的考验。越是艰苦的地方越能锻炼人,也越能考验人。众所周知,梨林镇是经济条件比较落后的一个镇,不仅生活环境比较差,工作条件也比较落后,但是自己到梨林后毫无怨言,把吃苦当作磨练自己意志的“磨刀石”,五年如一日,保持加压、奋发进取的精神状态,锻造不畏艰难、坚韧不拔、百折不挠的意志,主动承担急难险重的工作任务,努力在处理棘手问题、复杂矛盾的过程中培养自己的实际能力。
二是经受住了困难挫折的考验。在漫长的人生道路上,人不可能一帆风顺,总会遇到这样或那样的挫折和坎坷。五年来,在工作中有过失误、在生活中有过困难、在同事间有过误会,但是自己在面对挫折和困难时,能够勇敢地面对,积极向同事、领导、群众请教,寻求他们的帮助。善于“吃一堑,长一智”,以避免在同一个地方犯同样的错误,真正从挫折中领悟人生的真谛,从挫折中积累人生的经验。
三是经受住了激烈竞争的考验。竞争无处不在,竞争是时代的潮流,优胜劣汰是自然法则。进入工作岗位后,不可避免的要遭遇激烈的竞争。在激烈的竞争面前,“男儿当向潮头立”。20xx年4月份,市政府办公室面向各单位招收两名文秘人员,自己在领导的鼓励下,积极参与,最终在数十人中杀出重围,被市政府办公室选用;20xx年8月份,梨林镇进行公开竞聘,自己又珍惜机遇,通过重重考验,最后当选为梨林镇经济发展办公室主任,成为梨林历史上最年轻的中层干部。竞争不但使自己懂得了以高尚品德和人格魅力赢得大家的信赖,也找到了与别人的差距,明确今后前进的方向,从而奋起直追。
三、扎根基层、务实苦干是成长的根本途径
“器必试后而知其利钝”,我们能否有所作为,关键看工作实践。由于乡镇各方面发展相对落后,急需拥有知识、技能的人去开发,自己作为一名选调生要在基层这个大舞台上尽情施展才能,在艰苦的环境中磨练自己,把自己所学知识、所掌握技能真正运用到服务基层群众中去。在梨林镇工作的五年时间里,在镇党委政府领导的关心和重视下,我先后参与了镇党政办、组织办、经济办,市委办公室、市政府办公室等多个部门的工作,学到了很多书本上学不到的知识,练出了很多很难练出的实践能力,悟出了很多很难悟出的真正道理。
特别是20xx年8月份经过公开竞聘,我担任梨林镇经济发展办公室主任后,面对梨林镇的工业经济基础薄弱的现实,自己在领导的带领下能够能克服人少事杂,工作量大等困难,提前思考,提前介入,精心组织,认真实施,为梨林镇工业经济实现跨越发展作出了应有贡献,逐步扭转了梨林经济落后的局面,梨林的对外形象得到了有效提升。限上企业总产值从20xx年底的43836万元增长到20xx年底的70437万元;企业入库税金从20xx年底的654万元增长到20xx年底的1200万元;地方财政收入从20xx年底的512万元增长到20xx年底的814万元;限上企业从20xx年的5家增加到20xx年的10家。特别是20xx年一季度实现地方财政收入255万元,同比增长62.4%,位居全市第二位,为全年财政收入超千万奠定了良好基础。安全生产方面连续多年未发生一起安全生产事故,为梨林镇各项社会事业发展提供了良好保证。
四、勤于学习,提升素质是成长的重要条件
“水之积也不厚,则负大舟也无力”,自己作为一名高校毕业生虽然具有一定的文化理论知识,但是经历短、阅历浅,与实际工作的需要、与广大干部群众的要求还差的远。这就要求自己必须坚持学习,自觉地把学习贯穿于工作、生活的始终,不断吸收新思想,掌握新知识,丰富和完善自己,努力培养自己成为“学习型”干部。
五年来,我十分注重对政治理论和业务知识及文化知识的学习。一是坚持政治理论学习,先后认真学习了“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的路线方针政策,不断用党的先进理论和先进思想武装头脑,努力提高自身政治理论水平,增强政治坚定性和敏锐性,政治素质进一步提高;二是坚持法律法规学习,不断强化宪法意识、法律意识,自身法律知识水平和依法办事能力进一步增强;三是坚持业务知识学习,努力把握工作特点、方向和趋势,工作的能力和水平进一步提高;四是坚持市场理论学习,不断增强市场经济意识和时代感,适应现代社会和遵循规则办事的能力进一步增强;五是坚持文化知识学习,不断充电,通过学习,文化素质进一步提高;六是坚持向他人学习,虚心向老领导、老同志及其他领导和同事、群众请教,学习他们的好作风、好经验,不断充实完善自己,组织协调能力进一步增强。
五、加强修养,树好形象是成长的内在要求
“有德无才办不成事,有才无德坏大事”。没有高尚的人品做保证,就很难甚至不可能成为一个人民信赖的好公仆。良好的行为习惯、崇高的道德修养是当代青年干部追求的目标,更是自己成长的内在要求。自己多年来的工作体会告诉自己,要想清清白白为政,踏踏实实做事,首先要堂堂正正做人,必须加强人品修养,树立良好形象。
一做到淡化“做官”心理,把理想信念作为人品修养的方向。自己作为一名年轻人,平时努力做到淡化“做官”心理,无论普通干部时,还是中层干部时,都努力摆正自己位置,不争位置,不争名利,视名利淡如水,看事业重如山,坚持把是否甘愿为党和人民的事业做出贡献,是否实实在在地为人民做事做为衡量人品修养的基本准则。二做到增强奉献意识,把清正廉洁作为人品修养的重点。自从参加工作以来,五年没有回过家,没有过节假日,无怨无悔把青春全部奉献给梨林各项事业建设;并努力树立清正廉洁的意识,坚决抵制不良风气的影响,不贪图享受,不好逸恶劳,从一点一滴的小事做起,用自己良好风气带动身边的同事。三做到常敲自律警钟,把坚持“四自”作为人品修养的要害。曾要求广大干部必须“自重、自省、自警、自励”。自己参加工作时间不算很长,政治和生活中辨别能力还不是很完善,所以在工作和生活中更要求自己做到“四自”,在日常生活中防微杜渐,决不能让不健康的东西从自己的思想防线上打开缺口,始终保持高尚的人品和良好的形象。
工作五年,在忙碌而充实的工作中,我学到了很多的知识,也洒下了不少的汗水。组织的关怀,领导的重视,同事的支持,群众的信任,使我深感作为一名选调生的光荣,我最希望也最爱听别人说的一句话就是“组织上没有选错人,选调生就是优秀”。“平静的湖面,练不出精悍的舵手,安逸的环境,造不出时代的骄子”,今后,我将一如既往的努力学习,勤奋工作,以正在做的工作为中心,以将要做的工作为起点,以优异的工作成绩来展现选调生的风采,不断实现自己的人生超越。
12月7日接到组织部文件通知,我们今年一批考来的十名选调生要到县级机关进行为期一年的学习锻炼。7日上午,在组织部领导的主持下,我们和各接收单位领导开了一个简单的见面会。之后我就和小靳一起来到县委办公室报到,我俩被分配在秘书一股,主要负责县委领导的文字材料工作。
广阔的基层是选调生成长的良好平台。从七月份到依果觉乡人民政府参加工作至今,已经整整五个月时间。在各位领导、同事以及广大农民群众的关心和帮助下,通过锻炼我学习到了许多东西,更加了解了基层农村的实际情况,初步积累了一些基层工作经验,逐步培养并加深了对广大农民群众和农村社会的感情。在乡镇工作的五个月时间里,我收获颇多,感觉很快乐。虽然美姑县并不富裕,是国家级四类贫困县,但是我深深地热爱着这片神秘而又充满生机的土地。
县委组织部门给我们提供了一个学习锻炼的大好机会。我们要及时抓住机遇,积极参加锻炼,认真进行学习,丝毫不敢懈怠。在接下来的一年时间里,我们将在新的工作岗位上学习更多的东西,增长更多的知识,接触更多的工作。我们要重点学习县级机关的工作模式和方法,学习各位领导、同事们处理日常工作的思路和程序,切实提高自己的工作能力和办事效率,为今后深入开展工作奠定坚实的基础。一年时间,说长不长,说短不短,关键要看我们自己如何去面对、去理解、去把握、去争取。
学习,对于每个选调生而言都是一门必修课程。作为选调生,作为共产党员,作为青年干部,我们要时刻保持先锋意识和旗帜意识,牢记党的宗旨,做一个学习者,不断丰富完善自己的知识结构和理论储备,永远保持一个学习者的姿态。虽然只是学习锻炼,但是我们应当以主人翁的意识来认真对待单位交待的每一项任务,积极主动地参与到工作中来。来到新的单位工作,我们的主要任务是学习,是锻炼,是积累,我们要放下包袱,摆正心态,从零开始,从零做起,向各位领导和同事们虚心请教、认真学习,争取做好各项工作,学习到更多的东西。
衷心感谢县委组织部门给我们提供这样的锻炼机会。感谢接收单位各位领导、同事们的关心和帮助。同时,预祝我们十名选调生在接下来的一年里工作好、学习好、生活好,一切都好,圆满完成组织部门交给我们的任务。
8月11日我第一次走入新厝镇政府大门,开始了我的选调生活。刚开始工作时,我有过不适,困惑和不安,但在领导和同事的关心和帮助下,我迅速调整心态,积极交流请教,努力适应,逐渐找到了自己的定位,我的工作也得到了领导和同事的充分肯定。五个月的乡镇工作经历,使我对选调生工作有了一些粗浅的体会,归纳有以下几点:
一、找准定位,迅速适应
首先是工作上的定位。作为一名选调生,要摒弃“镀金”和“过关”的想法,要沉下心去,扎实工作,要将自己和一般的乡镇工作人员放在同一个起跑线上,要从点点滴滴做起,干一行爱一行,专一行懂一行,努力适应基层的工作环境,不断完善自我、提高自我。同时又要区别于一般的乡镇工作人员,对待自己的言行要高标准,严要求,对工作精益求精,争取在工作中创佳绩,早日成为一名优秀的基层干部。
其次是人际关系上的定位。工作初始,最难以适应的是接触的人群不同,过去是在一个同龄人的大集体里组织工作,现在是在一个基本上年龄都比我大的人群中组织工作,与人的交流方式,说话方式,谈话内容等等都要有所改变,一开始我就是多听少说,基本不说,逐渐找到共同点,找到属于我的也能让他人接受的表达方式,交流方式。过去,我们是一群新人组成一个新的集体,大家一起来在一个较短的时间内组成这个集体的各个元素,形成这个集体的风格和内部规则,而现在是我作为一个新人加入到一个集体中,我要去摸索这个集体的风格及内部规则,融入并适应它,也让它接受我,认可我。
二、坚持学习,勤于请教
我们选调生,刚从大学这个象牙塔走向社会,尽管经历了十几年的寒窗苦读,我们的专业知识较为完备,基础较为扎实,但我们的社会阅历还是比较粗浅,对我国的国情,基层的情况了解得不清楚或者说基本上没有什么了解。在工作过程中就要求我们主动摘掉大学生的光环,从零开始,甘当小学生,勤于向领导和同事请教学习,在实践中增长才干。不但要加强政治理论学习,还要加强工作业务知识和地方方言的学习,在工作中学、平时自学,妥善处理好工作与学习的矛盾。新厝镇十六个行政村中,两个行政村是讲福清方言,十四个行政村属莆仙语系,这对我这个福清话还讲得不太溜的人来说又是一个新的挑战。我平时注意和单位里本地的老同志交流,学习莆田话,现在通过倾听能揣测部分内容。
三、调整心态,认真反思
到乡镇工作,有许多我们不曾想到过的情况,只有调整好心态才能迅速适应,融入其中。工作的第一个星期,也许是镇里还没有讨论好我的具体工作安排,我每天都是准时到镇政府办公大楼的最后一层,一个人坐在妇联办公室里,这几天的时间,我能做的就是看报纸,有时一天连一个说话的人都没有,感觉自己就像被抛弃了似的。“乡镇工作要耐得住寂寞”“可以主动和领导提出想多分担工作”这些在座谈会上领导、前辈的话在我耳边响起,我耐心等待。第二个星期一,镇党委副书记告诉我,经领导研究决定,我同时要兼任党政办的工作,办公地点移到二楼党政办,至此我的工作就逐渐忙碌而且充实起来。办公室的工作是繁忙而且琐碎的,忙于应付各项事务,缺少反思和系统的学习积累,忘记了不断自我提高,很容易便会在工作中迷失自我。“你们要不断学习新的知识,各方面的知识,充实和提高自己,才能跟得上时代的要求”,座谈会上的领导的谈话如一声洪钟将我敲醒,“问渠哪得清如许,唯有源头活水来”,少了源头活水,各方面素质便会难以提高,实践经历缺少反思归纳,就会像过眼云烟,难以得到提炼升华,变为成长的养料。工作过程中,只有对照目标,不断反思,时常自我解剖,提醒自己,才能符合新时代对选调生的要求,才能不辱选调生的荣誉和使命。
工作五个月了,一切都开始步入正轨,对今后的工作,我也有了自己的一些想法,结合我的具体工作,我简单陈述一下对下一步工作的几点思考:
一、整体把握,全面了解业务
作为一级政权组织,乡镇“麻雀虽小,五脏俱全”,是党和国家工作以及社会工作的一个“承重层”,因此,乡镇工作的业务范围是纷繁复杂的。我在党政办的工作的一个重要方面便是信息工作,通过我的努力,我镇的信息工作有了很大的改观。应该说信息工作给我提供了一个很好的平台,通过关注全镇的信息动态,筛选信息,挖掘信息内涵,我很快便对各个部门的工作都有一定的了解,但这些了解都还浮于表面,对一件事务的具体处理及可能遇到的问题,其中的利害关系等,却知之甚少。今后,我将更系统地学习乡镇基层的组织架构,部门职责,机制建立等方面知识,从最基本也最重要的知识开始,整体把握。同时,利用常被借到其他部门工作的机会,多实地了解该部门的工作情况,深入实践,全面了解业务知识。
二、深入基层,调查研究
刚工作两个星期,我就被划到新厝镇江兜村工作小组,江兜村是福州市新农村建设示范村,这是一个很好的学习新农村建设的平台。在这里面有许多可以深入研究探索提高的地方。过去五个月,我下乡多数止于村部,与村民接触较少,不能真正地了解村情,对新农村建设也止于上头的文件,对老百姓的看法,想法无从了解。今后,我将更广泛地深入群众,接触群众,与群众交流,尽我所能做到“急群众之所急,办群众之所难,解群众之所忧”。通过负责乡镇的12345群众反映热线的反馈工作,也让我更多地了解群众的问题和疾苦,尽我所能将问题反映好,解决好。此外,应更深入地研究镇村工作,敢于质疑,积极调研,以报告的形式向上反映问题,达到变上访为下访的目的。并在不断的调研中增长见识,提高认识,增进能力,加强自己为民服务的能力和水平。
又值年末岁尾,不知不觉来到奉节县xx乡工作一年半了,这段时期可以说是我人生的关键时期。从20xx年9月成为一名选调生至今,通过不断努力,我逐步完成了从学生到政府公务人员的过度。一年多来,在组织的精心培育下,在领导的亲切关怀下,在同事的大力支持与帮助下,通过虚心学习、踏实工作,很好的完成了各项工作任务,综合素质得到一定提高,为今后的工作和学习打下了基础。现将自己一年多来的工作、生活、学习情况简要总结如下:
一、加强学习,全面提高思想道德素质
一年来,自己始终将学习摆在突出的位臵,坚持学习和工作“两手抓、两不误”,促使自身思想道德素质和理论修养明显提高。一是主动自学,在业余时间抓紧对各级会议精神的学习,认真学习了中央十七届三中、四中全会、市委三届五次、六次全委会精神,加强对科学发展观理论的学习,紧抓对提高工作能力相关知识的学习;二是积极参加xx乡政府以及县科发办、组织部组织的集中学习;三是积极参加全县第三批学习实践科学发展观活动,在县科发办负责全县学习实践活动的信息报送工作,同步参加xx乡第三批学习实践活动的学习,共报送简报50余篇,自己撰写心得体会4篇,记读书笔记若干。
二、努力工作,推动业务水平全面提升
(一)在xx乡工作情况。一是角色转变迅速。通过向领导、同事、群众学习,迅速从一名“大学毕业生”向“公务员”转变,基本适应了乡镇基层的工作,能够积极主动承担各项工作任务,能单独完成一定的工作任务。二是提高政务服务水平。协助组织筹备召开了全乡干部大会等综合性会议30余次,协助乡人大主席筹备召开了2次人代会议,起草乡域经济发展思路和相关汇报发言材料以及工作要点、总结等10余次,充分发挥了智力服务作用。狠抓办文工作,收发制作公文若干。加大信息报送力度,共上报信息48条,采用29条,全乡信息工作在全县乡镇中名列前茅。在担任党务干部期间,清理了相关档案,在暂未配备组织委员期间,承担了各项日常事务,配合各位领导顺利推进党务工作。三是协助抓好乡政府后勤工作。对机关办公环境开展定期和不定期集中整治行动,确保乡机关良好的工作环境。严格节假日值班制度,督促机关干部按时保质完成值班任务,同时自己基本坚持每周在党政办值班。加强文档管理工作,严格机关文印和办公用品等管理。四是搞好综合协调。加强与其他站、所、室和其他乡镇办公室的交流,为办公室正常运转营造良好环境。同时,对办事群众热情周到,对待上访的同志耐心倾听,处理紧急事宜急事急办。
(二)上派学习期间工作情况。一是在宣传组负责简报信息的编辑报送,工作中做到积极主动,不懂就问,不懂就学,共编发各类信息简报50余篇,被市采用10余篇。二是做好了办公室日常事务的办理,如办公环境的营造、文件的传送、整理等。三是协助完成了各次会议准备、制作科发观相关宣传资料如展板、书籍等的编辑、印发。四是单独带队完成了科学发观先进典型事迹报告的巡回宣讲活动。五是在迎接中央、市委领导检查指导学习实践活动中,配合县乡领导作好各项准备工作6次。六是完成了乡党委政府、组织部、科发办交办其他各项工作。
三、存在的主要问题及下一步工作打算
虽然自己在工作中取得了一定成绩,同时,自己也清醒的认识到,自己离组织的期望和要求,还存在一定差距,主要表现在:一是学习强度不够。缺乏系统、专业的学习,学习的广度和深度不够,在坚持“工学结合,学以致用”方面有待进一步改进和提高。二是深入村社走访调研的时间不够,不能深刻了解、体会群众的所急、所盼、所想。
针对自身存在的问题,在今后的工作中,我将从以下几个方面努力:一是进一步加强科学发展观等政治理论、办公室相关业务知识的学习,不断运用新知识、新理论武装自己的头脑,指导实践工作。二是多深入村社、农户家中,多与群众交流沟通,清民情、知民意。三是积极向领导、同事和群众学习,进一步解放思想,开拓创新,努力把自身业务工作提高到一个新水平,全面推动自身更好更快发展,争取以优异的成绩向组织递交一份满意的答卷。
我毕业于北京大学政府管理学院。很高兴成为潍坊市选调生,也很高兴参加了为期一周的培训,更高兴能够有一个机会与大家畅谈体会、畅想未来!我想跟大家交流两点体会:
第一点是北大与基层的距离。北京大学是我国的一流大学、名牌大学,是无数学子梦寐以求的高等学府。我很荣幸能够在北大学习生活两年,北大也的确给了我很多东西。她让我领略了博雅塔、未名湖的美丽,领略了我国一流大师甚至世界一流大师的风范,让我提升了能力、拓宽了视野,更加让我在毕业的时候拥有了“北大毕业生”这样一个光环。于是,当我来潍坊参加选调报名、笔试、面试的时候,迎来了很多羡慕或者说惊讶的目光;当我到基层工作的`时候,得到的也是“哇!”的惊叹声;当我来培训的时候,刚刚报到就有一位同学问我“从北大到基层会不会很有落差”。然而,我想说的是,北大与基层的距离,不是落差,而是升级。跨出北大的门来到基层做选调生,是我从一个学生到一个国家的建设者、贡献者的转变,从理论学习到实际工作的提升,这一切对我来说都是一种进步。
毕业前,北京有家证券公司准备录取我,待遇是解决北京户口、年薪十万。但是我最终还是选择了回来做选调生,因为它与我的专业更相关,同时我认为工作不分高低贵贱,适合自己的、能够体现自身价值的工作就是好工作。所以,当离开北大的时候,导师袁瑞军教授嘱咐我“去了以后一定要谦虚谨慎,好好干!”我也告诉自己:忘记北大的牌子,一切重新开始,带着一颗平和的心出发。来潍坊之前,我做足了思想准备,不管什么样的环境,不管什么工作,我都要一步一步、脚踏实地地做好。经过一个月的基层工作,当我的办公室主任说“本来觉得北大的高材生会很高傲,没想到人家还这么谦虚,一点架子也没有”的时候,我真的很欣慰。因为这是对我的肯定,也意味着对我的接受。
所以,我想跟大家分享的就是,从北大到基层是一种进步,从任何大学到基层都是一种进步。相信大家经过一个月的工作,对基层情况都有一定的了解,新农村建设已取得了很大的成绩,当然也存在不少问题。既然我们选择了这份职业,就要承担起这份责任,在其位,谋其政,以一颗平和的、负责任的心开展工作,逐渐去改变那些不合理的东西,让我们的国家更加富强、社会更加和谐。
第二点是学习、学习、再学习。七天的岗前培训丰富多彩,从国家政策到基层工作,从户内到户外,从领导到教授到师兄师姐,使我们收获了各个角度、各个层次、各个方面的知识。然而,我想,我们收获最大的是知道了还有那么多东西要学,新农村建设有那么多学问,公文有那么多种类,基层信访有那么多技巧,等等。不管我们上的是名牌大学还是普通大学,不管我们是本科、硕士还是博士,不管我们学的是什么专业,我们在这个岗位上都是小学生,都需要学习、学习、再学习。每个人有不同的成长轨迹,不同的轨迹赋予我们不同的优缺点。我们并不因为是名牌大学毕业就无所不能,也并不因为是普通大学就稍逊一筹;基层领导并不因为学历偏低就比我们差。相反,我看到是周围每个人都身怀绝技、各有千秋。在这七天的时间里,或许有些同学将自己的优点表现得比较充分,或许有些同学没有充分展现自己,但这些都不影响我们本身的特质,也都不影响我们都是09届选调生这个事实。我们站在同一个平台上,就让我们一起学习、学习、再学习,努力、努力、再努力!
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8月11日我第一次走入新厝镇政府大门,开始了我的选调生活。刚开始工作时,我有过不适,困惑和不安,但在领导和同事的关心和帮助下,我迅速调整心态,积极交流请教,努力适应,逐渐找到了自己的定位,我的工作也得到了领导和同事的充分肯定。五个月的乡镇工作经历,使我对选调生工作有了一些粗浅的体会,归纳有以下几点:...
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