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药房主任个人述职报告系列3篇

药房主任述职报告

格式:DOC上传日期:2024-01-04

药房主任个人述职报告系列3篇

2024-01-04 10:12:13

药房主任个人述职报告 篇1

药房副主任的述职报告(通用11篇)

尊敬的各位领导、同事:

下面就20xx年药房的各项工作情况向各位领导、同事汇报一下,希望大家能够对药房的工作提出宝贵的意见和建议。

一、规范管理

为了工作的顺利完成,根据科室的实际制定了药房调剂操作规范,具体要求是调剂药品要细心、提问要耐心、对患者要有爱心;对药品品种、数量、效期要勤查看;提前备药,保障供应;提前沟通,及时反馈。

这些措施的实施,减少了在工作中的失误和差错,在下半年有效地提高了工作效率。

二、个人执行力情况

(1)团结、爱护科室员工。他们有问题、有困难,尽自己所能予以帮助。

(2)全局意识。从医院的利益去考虑问题,不计辛苦、不计得失,尽最大努力去完成工作。

(3)严格要求自己,少提要求多帮助引导。凡事要想在前、学在前、做在前,以实际行动带动科室成员。

(4)对相关领导临时交办的工作,做到及时认真、准确保质保量。

在这一年中自己以务实的工作态度赢得了科室人员的尊重,也带动了他们的工作热情。

三、完成任务指标

药房全年调配西药处方39101人次,慢性病处方3533人次,中草药处方3456人次,煎药2059人次,麻醉物品处方719人次;

全年处方合格率在80%,未完成年初制定的处方合格98%的任务;

特殊药品管理吸取13年的教训,本年度由我亲自审核、发放、处方的登记,做到了账物相符、登记完整。

本年度根据科室实际情况组织科室人员进行了,药事管理基本知识、麻醉物品及精神物品相关法规、抗菌药物的'临床应用。本科人员自我学习的习惯有待提高。

在忙碌中完成了全年工作,同时感谢院领导和各科室的支持,综合全年的管理,药房工作还有许多不尽人意之处,但作为药房管理人员的我,需要以质量考核为基准去评价自己的工作,并努力地完善自我。今后我会在各项不足中弥补自己的缺点,逐渐完善各项工作。

四、20xx年工作思路

1、明年的第一要务就是要适应各种变化,重视学习,促进人员素质的大幅度提高。

2、严格按照处方书写规范进行处方质量控制。

3、特殊药品严格按《麻醉物品管理办法》及有关规定执行,做到账物相符、登记完整。

4、加强服务意识,提高服务质量,提高沟通能力和对患者的服务水平,做到患者和医生满意。

5、加强工作责任心,发药时做到认真负责,对每张处方做到仔细查对,发现问题及时与医生联系,杜绝差错事故的发生。

药房主任个人述职报告 篇2

下面我代表住院药房做述职报告,请各位审议并提出宝贵的意见和建议。

一、全年工作稳定、高效

1、规范管理

为保障工作的顺利完成,本年度根据医院的要求和科室的实际,提出了更加具体的操作规范和要求,概括说就是“三心”、“两勤”、“两提前”、“一追究”。

三心:

对投递药品细心、

对提问耐心、

对患者有爱心;

两勤:

对责任区的药品品种、数量、效期勤查看;

对新药品知识勤学习。

两提前:

提前备药,保障供应;

提前沟通,及时反馈。

一追究:出现事故实行责任追究制。

这些具体措施的实施,有效地提高了工作效率,一年中从未出现责任事故和取药堆积、拖沓、误时等现象。

2、个人执行力情况

(有困难,尽自己所能予以帮助。让职工体会到集体的温暖、体会到医院的温暖。

(不计得失,尽最大努力完成工作。

(学在前、做在前。如药房地方狭小,不可能一次性存放足够的'药品,我就采取少进、勤进的方式应对,每天至少一次,多时达

三、四次。勤查看药品,勤与临床科室沟通,勤与药剂科、门诊药房协调,保证药品供应的同时防止的积压、过期,将损失降到了最低,使得药房年终盘点略有盈余。自己以实际行动赢得科室成员尊重,也带动了科室成员的工作热情。

二、大幅度超额完成任务指标

住院药房全年收入90502000.27元,超出任务指标139万元多,超额18.6%。与去年相比,增长了128万元,增长率12.4%。可喜的是12月份创历史新高,完成66.8万元。

我和我们科室的工作得到了院领导、药剂科的正确指导和相关科室的大力支持帮助,在此表示衷心的感谢。

三、20xx年工作思路

需求等也必然会增长。明年我科室的第一要务就是要适应这种变化,重视学习,促进人员素质的大幅度提高。、

2、引进专业人才,应对日益提高的药剂需求,提高服务质量。

3、提前谋划搬家后的问题,更好地开展工作,创建文明窗口。述职完毕,谢谢大家!

药房主任个人述职报告 篇3

住院药房主任述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是XX医院的住院药房主任。在过去的一年里,我全力以赴地履行我的职责,并在这里向大家汇报一下我的工作情况。

一、工作职责

作为住院药房主任,我的职责主要包括:统筹规划药房工作,确保药品的正常供应;负责药品采购及库存管理工作,保证药品的安全、有效使用;协助医院其他相关部门解决药品相关问题,并提供相关服务和指导。

二、工作成绩

1. 提高药房运行效率

在去年,我和我的团队进行了一系列改进措施,旨在提高药房的运行效率。我们通过改进药品配送流程,优化药房布局,提高药物储存和取货的速度。在这些努力下,整体的运作效率得到了显著提高,并且得到了患者和医生的一致好评。

2. 加强药品采购管理

我重视药品采购管理的重要性,注重与药品供应商的沟通,并与各科室保持密切合作。通过谈判和协商,我成功降低了许多药品的采购价格,并与供应商建立了长期合作关系。同时,我严格控制了库存管理,遵守了药品采购制度要求,确保药品的安全使用。

3. 加强患者药品使用教育

药品的正确使用对患者的康复非常重要。我组织了药师团队,定期向患者和家属提供药品知识和使用指导。我们制作了药品使用手册,并设立了药物咨询窗口,方便患者及时解决药品相关问题。这些举措帮助患者更好地理解药品的用法和注意事项,并提高了患者的用药合理性。

4. 加强团队建设

作为团队的领导者,我非常注重团队建设。我定期组织团队会议,听取大家的建议和意见,解决问题并改善工作。我提倡团队成员之间的合作和分享,鼓励他们提升自己的专业能力。通过这些努力,我的团队成员感到工作的满足感和归属感,整体工作氛围积极向上。

三、存在的问题及改进措施

在过去的一年里,我认识到了一些问题,并且制定了相关的改进措施:

1. 药品配送过程中存在的瓶颈问题,我将组织相关部门进行流程优化,减少配送时间,提高效率。

2. 药品库存管理的精度有待提高,我将加强与科室间的沟通,确保库存信息的准确性。

3. 继续加强团队成员的培训和学习,提高专业知识和技能。

四、工作展望

在未来的工作中,我将继续努力,全面负责药房的日常运作,并且在以下方面有所着眼:

1. 进一步推进药房信息化建设,提高工作效率和服务质量。

2. 加强药品合理使用宣传和教育,提高患者及家属的用药安全意识。

3. 继续优化药品采购供应链,确保药品的有效供应和库存管控。

4. 加强团队建设,提高员工的工作积极性和创造力。

五、感谢与展望

在过去的一年中,我得到了领导和同事们的大力支持和帮助,我由衷地感谢大家对我的信任和支持。未来,我将继续发扬优点,改进不足,为医院的发展贡献自己的一份力量。

谢谢大家!

住院药房主任:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

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