警示通知

【#实用文# #警示通知(必备19篇)#】在现实社会中,我们需要用到通知的情形越来越多，各种类型的通知各有不同的写法。相信许多人会觉得通知很难写吧，下面是好查范文网小编为大家整理的警告处罚通知书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

警示通知 篇1

各位员工：

我公司员工xx在上班时间抽烟操作机床，严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定，同时存在严重的安全隐患。根据相应规定，为此公司决定对员工xx处以xx元罚款，以此告示，望以戒之。

希望全体员工引以为戒相互监督，共同遵守公司各项管理制度！

特此通告！

人事行政部

20xx年xx月xx日

警示通知 篇2

公司全体员工：

20xx年1月11日晚211日晚211日：20分，发现一车间四班员工侯明特,蔡晋、翻窗在一车间外通道吸烟，一车间外通道树叶、杂物等易燃品较多，容易发生火灾。这里及厂房周边通道是公司禁止吸烟的区域，严重违反公司管理制度。按照公司管理制度，给予严重警告，每人200元处罚。

希望其他员工引以为戒！防止类似事件再次发生！

特此通报。

xxx

20xx年xx月xx日

警示通知 篇3

各职能部(室）、分公司及项目部：

为贯彻落实上海市委、市政府关于防火及安全生产电视电话会议和杨浦区委、区政府关于安全生产的紧急会议精神，进一步强化安全生产意识、进一步加大安全生产管理力度、进一步健全安全生产制度、进一步完善安全生产机制，以上海市胶州路施工现场特大火灾事故为教训，彻底杜绝施工现场安全事故，结合各项目部施工现场，公司要求各分公司各项目做好以下工作：

1、项目经理要组织全体人员认真学习并贯彻执行上级有关防火及安全生产的会议精神，强化安全生产意识，落实职责，并配备专职或兼职的安全生产管理人员抓防火安全生产工作，并在岗前和工种交底前重点对防火及安全生产作专项交底。特别是施工现场动用明火、使用易燃材料和物品、使用电器及设备的工种与班组要有专人监督与检查，并做好各项安全措施。

2、各项目部要组织人员开展一次防火及安全生产的专项检查，按楼层、按幢号对施工现场进行隐患和危险源的彻底排查，并做好记录，对存在的问题进行分析原因、确定整改方案、落实整改措施，并配合公司对工地现场开展的专项安全生产检查工作。

3、按要求配备必要的安全生产设施。针对“11.15”特大火灾事故的特点，重点抓好消防设施的落实工作，如灭火器械的正确、有效、合理的配备与检查，抢救与救援设施的落实等等。有条件的大型项目部可在当地安监部门和消防部门的`指导下开展消防和突发事件处理的演练工作。

4、举一反三，吸取“11.15”特大火灾事故的教训，开展一次防火和安全生产的教育工作，通过内部会议、黑板报、宣传资料等多种形式的宣传教育工作，使所有员工对防火及安全生产的意识有进一步的认识和提高，保证工程项目的安全生产工作，杜绝安全生产事故的再次发生，确保国家和人民群众的财产和生命安全。

上海xx建筑工程有限公司

二0xx年十一月xx日

警示通知 篇4

公司全体员工：

针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象，公司在此作以下通报批评：

车间员工，于__年__月__日起连续旷工3天，严重耽误了工作，影响公司正常的`工作秩序，对此，将按公司规章制度予以每天100元的处罚。

特此通报批评，引以为戒，遵守厂规厂律，加强工作责任心，忌随意旷工、怠工，后若出现此类不良现象，必将严惩不怠。

_公司人力资源部

年__月__日

警示通知 篇5

我公司xx部门xx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xx条，在公司内部造成了一定的不良影响。

根据相应规定，为此公司决定对xx处以警告(或元罚款），以此告示，望以戒之。

通知人：

日期：

警示通知 篇6

_________________员工：

因与______年______月______日，违反____________________________________的规定，现进行书面警告一次，以资惩戒，如在一月之内违反公司其他规章制度，将予以劝退或除名处理。

门店管理中心

日期：________________________

警示通知 篇7

__市义兴建筑安装工程有限责任公司：

你公司在参加“合经区消防大队营区维修(室内)工程施工(项目编号HJQCGZ_[20__]G031号)”项目投标中：不愿缴纳低价风险保证金，放弃成交资格。现针对你公司的上述行为，依据该项目询价文件及相关规定，对你公司作出以下处罚规定：

1.全额扣除报价保证金伍仟陆佰元整上缴合经区财政专户;

2.禁止你公司自处罚通知书下达之日起一年内参加__经开区政府采购中心任何招标活动。

特此通知！

__经济技术开发区政府采购中心

20__年10月17日

警示通知 篇8

3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

据查，3月20日上午，供销科黄建霞因加班费一事，与生产科唐xx发生争执，唐xx对黄xx骂出脏话，黄xx就动手打了唐xx一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与陈xx发生争执，肖国民动手将陈xx当场打晕，造成陈xx受伤休息半天。

根据公司安全生产、文明办公的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的`影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：

扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元;

扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，陈xx受伤休息半天，扣当日工资74.xx元，由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。

特此通告!

xx公司

20xx年xx月xx日

警示通知 篇9

各部门同事：各部门同事：

20_________________________________________________

事故责任人及赔偿金额如下：

1、事故直接责任人______，__元；

2、事故间接责任人_______、___，各__元；

3、__经理，__副经理对事故负有领导管理责任，各__元。

希望各位同事引以为戒，特此通知。

______

___年_月_日

警示通知 篇10

公司各部门：

20__年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查，在检查过程中发现员工小鲁手提包有异常，要求其开包接受检查，其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证，属于个人偷盗行为。

为严格执行公司规章制度，经公司研究决定，对小鲁的'偷盗行为作出如下处理：

一、给予小鲁开除的处分。

二、给予罚款400元的处罚，并在本人的工资中扣除。

特此通报！

湖南___有限公司

20__年8月2日

警示通知 篇11

各部门同事：

因近期我公司车间生产的产品，废品比率比较高，严重影响我公司产品总的合格率，极大的增加了公司成本，大大降低了公司的利润。

原因主要是车间员工在工作过程中，职责心不够，质量意识大大缺乏，为杜绝此类事件再次发生，公司决定给予车间罚款300元，以示警戒。

期望所有员工要认真工作，特别是要提高质量意识，增强职责心，工厂有了利润，我们才会有好的.生活。若再出现此类事件，公司将会严肃处理。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

警示通知 篇12

编号：

部门：

同事：

根据《员工纪律办法》，如员工，将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计，你于 年 月至 年 月期间，累计迟到已达 次。经研究，现向你发出书面警告。

遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则，希望你纠正迟到行为，按时出勤，否则将会受到进一步的纪律处分。

人力资源部

20______年______月______日

警示通知 篇13

20xx年xx月xx日，公司制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责任意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下：

1.事故直接责任人，200元；

2.事故间接责任人，各100元；

3.经理、副经理对事故负有领导管理责任，各50元。

望各位同事引以为戒，特此通知。

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

警示通知 篇14

___单位：

因你单位因________原因违反__条规定__条__款，现做出以下决定：

1、警告限期整改。

2、罚款__元。

请在接到本处罚决定15日内到______银行缴纳罚款。逾期每日按罚款数额的3%加处罚款。

如不服本处罚决定，可在接到本处罚决定之日起60日内依法向______局申请行政复议或3个月内向______法院起诉。

___

20__年__月__日

警示通知 篇15

员工姓名：xxx，现任公司外联部专员，20xx年xx月xx日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览xx网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。

特此通知！

xxxx网信息技术有限公司

20xx年xx月xx日

警示通知 篇16

尊敬的各位同仁：

为了维护工作秩序和公司形象，以解决近期出现的员工迟到问题，我们决定加强劳动纪律。自_月_日起，对于任何员工的`迟到情况，我们将按照公司制定的__管理制度进行考核。若迟到时间在1小时以内，将扣除相应工资一小时；若超过1小时，则将按照超过时数的两倍扣除工资。望各位员工知悉，并做好相应的调整。谢谢合作！

__公司办公室

___年__月__日

警示通知 篇17

兹有我厂职工xxx，男，现年xx岁，系x车间xx工种。

该同志自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日连续旷工x日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂xx规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予xx处分。

特此通知!

xx有限公司

20xx年xx月xx日

警示通知 篇18

各项目部：

春节即将来临，为保证施工现场人员及财产安全，确保春节后各项目能正常施工，请各项目部在放假前做好现场的安全自查及整改工作，同时妥善安排好春节期间施工现场的安全防护工作。具体要求如下：

一、现场检查并整改：

1、各项目部需立即组织对施工现场进行安全拉网式检查，重点关注：施工现场是否有效封闭管理，各种临边洞口的防护措施是否到位，各项防火措施是否到位，临时用电系统是否符合要求。对于自查所发现的问题，必须立即予以整改封闭。

2、XX月XX日（本周五）前，各项目部须将所检查的结果及整改情况以周报的形式发邮件汇总至工程管理部品质组邮箱。

二、落实相关事项：

1、放假前须密切关注各合作单位是否已将所有民工的工资正常发放到位，同时了解回乡民工的行程安排是否妥当。

2、协助各合作单位妥善安排现场留守、值班人员的正常生活及应急设施（包括正常用水、安全用电、通讯通畅、食品安全、御寒物资、治安等）。

3、要求总包单位对施工现场进行专人看护。在确保留守人员正常生活用电的情况下，放假前有效切断施工现场的施工用电。

4、要求各相关单位妥善保管现场的各种材料、物资、器材等，避免偷盗现象。

5、协助总包单位保障工地安全，可以考虑与本项目的`售楼处、物业、当地派出所联系，形成春节期间的联动保卫体系。

6、制定本项目的应急预案，收集汇总本项目部人员以及各责任单位在春节期间的值班人员名单及联系电话，确保相关值班人员的电话24小时畅通，并在放假前将本项目的值班人员名单及联系电话汇总至工程管理部品质组邮箱。

7、项目部总值班人员应从20xx年XX月XX日开始，做好每天17:00前向公司总值班发送短信，告知“本日无突发事件”。若有突发事件，项目部总值班人员应第一时间以电话形式与公司总值班人员取得联系。

8、项目部必须在放假前与各主要合作单位沟通关于春节后民工返回工地的计划，并形成书面约谈记录，以确保节后能正常开工。

本周内，工程管理部将对各项目现场的隐患排查情况进行复检。

特此通知。

警示通知 篇19

兹有开幅定型甲班员工xx，于20xx年xx月xx号，在没有办理任何请假手续的.情景下，私自不来上班，严重违反了车间规章制度，对于这种不良行为，车间决定给予员工xx100元的经济处罚！

同时提醒其他员工，有任何事情必须到当班班长那里请假，在得到批准的情景下，方可不来上班！

通知人：

日期：