规章制度公司

【#实用文# #电器公司规章制度(精选12篇)#】在不断进步的时代,各种制度频频出现，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是好查范文网小编为大家整理的电气管理管理制度，仅供参考，欢迎大家阅读。

电器公司规章制度 篇1

1、检修高压电气设备必须严格执行以下制度：

⑴工作票制度；

⑵工作许可制度；

⑶工作监护制度；

⑷工作间断、转移和终结制度。

2、打开井下高压防爆电气设备前，必须检查该地点的瓦斯浓度，在瓦斯浓度1%以下时，方可打开箱体；进行验电、放电、挂三相短路接地线、设安全栅栏、挂警示牌后，方可工作。

3、检修高压防爆电气设备控制回路或箱体内部回路时，必须将高压防爆开关的隔离拉开并闭锁，拉出手车并确认隔离绝缘板已挡好，在开关的把手上挂“有人工作，禁止合闸”的警示牌。

4、检修高压开关柜时，必须将高压开关柜的上、下隔离刀闸拉开，并使其有明显的断开点。隔离刀闸拉开后必须将操作手柄锁死，在电源侧刀闸加装隔离绝缘板并在操作手柄上悬挂“禁止合闸，有人工作” 警示牌；在有可能反送电的开关上工作时，要将反送电的上一级电源开关切断，在相关的'开关手把上悬挂“有人工作，禁止合闸”的警示牌。

5、检修高压开关柜的隔离开关或高爆开关接线腔时，必须将母线电源切断。

6、在检修单电源高压开关挂接三相短路接地线时应将三相短路接地线挂在隔离开关下方、断路器上方；对具有反送电可能的开关，应在断路器上下两侧各挂接一组三相短路接地线。

7、严禁打开开关门、防爆盖试送电和带电检查、排除故障，禁止带电搬迁电气设备。

8、在检修变压器时，必须将变压器高、低压侧开关拉切、闭锁并在开关操作手柄上悬挂“有人工作，禁止合闸”警示牌。

9、检修带pt的高压柜时，停电后必须拆除pt的一次侧、二次侧保险，以防反送电。

10、在有人值班的变电所检修时，停、送电操作及验电、放电、挂三相短路接地线等工作应由值班电工操作，禁止维修人员自行操作；无人看守的变电所，停电开关应设专人看管。停、送电工作由专人操作、专人监护，专人联系停、送电，严禁约时停、送电。警示牌由停送电操作人员负责悬挂、摘取。

11、操作高压设备时必须佩带高压绝缘手套，穿绝缘靴或站在绝缘台上；验电必须使用与电压等级相符且合格的验电器。

12、检修高压电气设备时，严格执行一人工作、一人监护制度，严禁一人检修。

电器公司规章制度 篇2

(一)总则

为规范移动电气设备和手持式电动工具的安全管理，确保作业人员的人身安全，特制定本制度。

(二)适用范围

本制度适用于公司管理范围内移动电气设备和手持式电动工具的安全管理。

(三)管理职责

生产运行部负责移动电气设备和手持式电动工具的采办、定期检验，使用保管和维护管理的检查、监督。

(四)管理内容与要求

1.公司管理范围内使用的移动电气设备和手持式电动工具主要有:

1.1移动电气设备包括:电焊机、套丝机、切割机等。

1.2手持式电动工具包括:手电钻、冲击钻、角磨机、手持式切割机等。

2.移动电气设备和手持式电动工具的采办

2.1移动电气设备和手持式电动工具的`购买，未列入设备资产管理的，由生产线提出申请，公司经理签署审批，交采办管理岗购买;列入设备资产管理的，由车间向生产运行部提出申请。

2.2生产运行部接到申请后应核实是否需要，报公司经理批准后交采办岗位购买。

2.3购置的移动电气设备和手持式电动工具应符合国家有关安全技术标准要求，选择具有资质且信誉度高的企业产品。

2.4购置的移动电气设备和手持式电动工具应随机携带相应的合格证、安全技术说明书等有关技术和安全资料。

2.5采办、库房均对购买的移动电气设备和手持式电动工具应建立登记台帐和技术档案。

3.移动电气设备和手持式电动工具的出入库登记和保管

3.1正常情况下，移动电气设备和手持式电动工具由车间库房负责管理。

3.2生产线需要临时借出使用时，库管员应建立出、入库登记本，记录所有借出和还回情况。

3.3生产线对部分经常使用的移动电气设备和手持式电动工具需要长期借用时，征得库管员同意可以借出。库管员对借出情况应进行签字登记，并定期检查借出设备或工具的使用和维护情况。

3.4长期借用的移动电气设备和手持式电动工具，由借出生产线指定人员负责维护和保管，并建立临时登记。

4.移动电气设备和手持式电动工具的日常使用和维护管理。

4.1移动电气设备和手持式电动工具在使用前应进行全面安全检查，确保无故障和问题后再使用。

4.2禁止使用外观破损、电线老化、明显存在隐患和没有经过定期检验的不合格移动电气设备和手持式电动工具。

4.3使用过程中应严格按照安全技术说明书和安全操作规程进行操作。

4.4使用后应及时收回库房或放置在合适的场所，并进行日常的简单维护和整理。

4.5移动电气设备和手持式电动工具的检修应委托具有维修资格的单位进行，禁止私自拆解和修理。

4.6每年定期由生产运行部安全管理岗负责联系对有关移动电气设备和手持式电动工具进行检验。

5.移动电气设备和手持式电动工具使用前的检查内容应包括:

5.1外壳、连接部位是否良好，有无松动和破损。

5.2电气线路是否有严重老化、破损、断裂现象。

5.3电气线路各处连接是否牢固、插头是否完好。

5.4有无定期检验标志或确认经过定期检验。

5.5转动部位固定是否正常，有无变形、裂纹现象。

5.6带有防护罩的工具，其防护罩是否牢固、，有无缺失、变形和破损现象等。

(五)附则

1.本制度由生产运行部负责起草并解释。

2.本制度自发布之日起实施。

电器公司规章制度 篇3

1、公司内所有生产、仓储等区域严禁烟火，不得任意吸烟动火。

2、动火必须按照公司消防安全管理 制度 有关规定，严格执应火审批制度 。

3、临时动火应向公司安委会书面申请办理动火票，方可动火，并要有防范措施和专人管理、监督，配备相应的灭火器材，时间一般不超过24小时。

4、固定动火必须经公司安委会审查同意，报经公司分管领导批准，办理动火票，并明确动火防火人职责，采取有效安全防范措施，并配备相应灭火器材。

5、动火作业前应清除动火点5米区域范围内的易燃易爆危险品或作有效的安全隔离，未做到不得动火作业。

6、动火作业完毕，必须对现场认真清理，消除余火，确认安全后，方可离开现场。

7、厂区、库区、露天堆场周围100米内禁止燃放烟花、爆竹，露天堆场周围的杂草等易燃、可燃物应经常进行清除。

8、仓库、车间内不准使用火炉取暖，在厂区内使用时，应经公司安委会批准，同时必须做到“三定”，定位使用、定人负责、定安全措施。

9、车间、过道内严禁存放各种油料、酒精等易燃易爆物品。

10、对准许使用电炉的生产部门，在生产（工作)时，要有专人照看，不用时应及时切断电源，电炉只能用于生产（工作）上，不准用于私人热食品、烧开水。

11、任何单位或个人不得在公司和临时过渡房内擅自架设拉用临时电路，特殊情况必须拉用临时电路的'，必须由使用单位提出书面报告，公司分管领导批准后，由公司设备部专业电工拉线接电。

12、一切固定的生产设施，应严格按照规范进行电气线路的设计和施工，不得擅自更改。

13、凡有自动化生产线上需特殊处理的临时线路，应知会公司设备部，一般应在隔天的白班恢复好固定线路，特殊情况可在维修日处理好，要求使用期超过一星期的，必须上报公司设备部审批，不报者按违章论处。

14、安装电路必须持有电工操作证者方能安装，无证者不准安装电路。

15、禁止使用电热棒。

16、配电线路、电气设备应保持清洁，配电箱（板）不得积尘，立式配电柜周围一米内不准堆放物品，应保持干燥并挂牌专人管理。

17、电气设备的导线、接点、开关不得有断线、老化、裸露、破损，禁止使用不合格的保险装置，电气设备严禁超荷运行，严禁在闷顶内敷设配电线路。

18、配、发、变电房（室）内严禁存放各种油料、酒精等易燃易爆物品，严禁明火作业和使用电炉，房（室）内通风要保持良好。

电器公司规章制度 篇4

⑴为加强日常用电管理，防止用电过程中发生安全事故，特制定本制度。

⑵工程部每年聘请有资质的单位对本系统供电线路进行年检，对年检发现的问题及时处理解决。

⑶在经营场所内，禁止私拉乱接临时电源线，需铺设电源线路 必须由主管部门批准，由正式电工安装。

⑷各部门要有：用电器，插销座，电闸箱，电源线的`部位做为安全管理重点部位，并指导员工重点防护。禁止在插销座，电闸箱附近及其下方堆放可燃物，码放物品时与插销座，电闸箱要留出安全距离，严禁商品压埋电源线，电插箱和电闸箱。

⑸营业用电和办公区用电，下班后一律关闸断电。非营业用电冰箱，冰柜，饮水机，电热壶等不间断用电器，确因工作需要到保卫部备案，落实安全措施，确保不发生问题。

⑹新增500瓦以上大功率用电器，须报主管部门审批同意后方可使用。商厦内禁止私自使用电热器具。

⑺达到报废年限的电器及伪劣电器一律禁止使用。

⑻安装电器的辅助材料如电源线、插座、电闸等应迭阻燃型，多孔电插座要带过载保护器，并且是国家质量认证的合格产品。

⑼在经营场所内需接临时线的，应到主管部门申请，获准后，由正式电工按规定安装临时线，临时线的安装标准与时间按北京地区电器安装工作规程规定执行。

⑽商场（超市）经营场所内使用的电源线路一律选用阻燃型双护套线，有人踩 踏或触碰处的送电线路要采取穿管或做护槽板等保护设施使用单护套线要穿管或护槽防护。

⑾用电器发生故障时，要及时修复，禁止电器带故障运行。

⑿售货厅内的商品电器，如：微波炉，电饭锅，电热杯等，做展时可通电，非展示时应断电。禁止用商品电器热饭、热菜，烧开水等进行非营业使用。

⒀餐饮部门使用的电炸锅，电饼秤，烤炉，烤箱等大功率用电器在使用时应有专人看守，对送电线路，电器开关，及用电器要经常进行安全检查。

⒁经营场所办公区域所有用电器都要接受电气主管部门和保卫部门的安全检查。

电器公司规章制度 篇5

一、安全管理（重中之重）

1、使用和保管好电器，做到人离灯熄，断电源，不准私自接电线、插座，违者予以罚款500元。

2、将自身贵重物品保管好不要放到宿舍，以防被盗。

3、床铺安装牢靠，以防砸伤。

4、在宿舍禁止抽烟者如有违反发现一次罚款100元

5、不得在宿舍使用明火，发现一次罚款500元。

6、禁止使用电热水壶，电吹风等功率大的电器，如若发现一次罚款500元

7、严禁在宿舍出口堆放杂物，保障各出口的通畅

二、卫生管理

1、保持宿舍卫生每班上班前讲自己宿舍打扫干净，不得有垃圾、烟头等，如有违反罚款50元

2、禁止在宿舍卫生间公共区域洗澡，洗澡地点为卫生间茅坑处。如有违反直接开除。

3、剩饭剩菜倒入垃圾桶，室内垃圾必须用袋装好，及时清理，不累积、堆放垃圾杂物。

4、床铺卫生及被褥每天叠放整齐，如有违反罚款50元

5、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度。

三、宿舍纪律

1、禁止在宿舍及走廊大声喧哗

2、禁止在宿舍打架斗殴

3、禁止在宿舍酗酒

4、禁止在宿舍玩牌、赌博

5、禁止有偷窃行为

四、员工住宿制度

1、集体宿舍免费为员工提供

2、新入职的员工，须办理相关手续，在管理人员的安排下方可入住，不得自行搬入宿舍。入住后不得私自搬、调宿舍，如确有需要，应报予管理人员安排。

3、员工须按安排使用各自的'床、柜等，不得随意调换或多占。

4、员工对所居住宿舍，保持原有结构的安全完整，不得随意改造或变更房舍，如有故意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费。

5、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上22时后停止一切娱乐活动。

6、自觉节约水电，爱护公物，损坏公物照价赔偿，不得将宿舍物品带出宿舍，违者将处以罚款100元，并予以警告处分。

7、住宿人员离职或被取消住宿资格时，应于一日内迁出宿舍，并于离舍前通知办公室，办好水电费、钥匙、用具等交接手续。

电器公司规章制度 篇6

一、目的

为加强工厂电气设备的管理，保障电气系统的安全、稳定运行，确保生产活动顺利进行，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于工厂内所有电气设备的选型、安装、使用、维护、检修及报废等相关管理工作。

三、职责分工

（一）电气管理部门

1. 负责制定和完善电气管理制度，并监督执行情况。

2. 组织电气设备的选型、安装、调试及验收工作。

3. 协调解决电气设备运行中的重大技术问题。

4. 负责电气技术资料的收集、整理和归档。

（二）生产部门

1. 在日常生产过程中，正确使用电气设备，不得违规操作。

2. 发现电气设备异常情况，及时向电气管理部门报告。

（三）维修部门

1. 负责电气设备的日常维护、保养和定期检修工作。

2. 根据设备故障情况，及时进行抢修，确保设备尽快恢复正常运行。

四、电气设备选型与采购

1. 电气设备的选型应根据生产工艺要求、工作环境、安全性能等因素进行综合考虑。优先选用符合国家标准、质量可靠、技术先进、节能高效的设备。

2. 采购电气设备时，必须选择具有生产资质、信誉良好的供应商。采购合同中应明确设备的技术参数、质量标准、售后服务等条款。

3. 新购电气设备到货后，电气管理部门应组织相关人员进行验收。验收内容包括设备外观、技术资料、配件数量、性能测试等。验收合格后方可入库或安装。

五、电气设备安装与调试

1. 电气设备的安装必须由具备相应资质的专业人员进行。安装过程应严格按照设备安装说明书和相关电气安装规范进行操作。

2. 在安装电气设备前，应对安装现场进行检查，确保环境符合安装要求，如场地清洁、干燥，通风良好，无易燃易爆物品等。

3. 电气线路的敷设应整齐、牢固，避免与其他物体发生摩擦、挤压。电线电缆的连接应牢固可靠，接头处应做好绝缘处理。

4. 电气设备安装完成后，应进行全面的调试工作。调试内容包括设备的启动、运行、停止等操作，检查设备的各项性能指标是否符合要求。调试合格后，方可投入使用。

六、电气设备使用与操作

1. 电气设备操作人员必须经过专业培训，熟悉设备的性能、操作方法和安全注意事项，并取得相应的操作资格证书。

2. 在使用电气设备前，操作人员应检查设备是否正常，如外观有无损坏、仪表指示是否准确、开关按钮是否灵活等。如有异常情况，应及时报告维修人员处理。

3. 严格按照操作规程使用电气设备，不得擅自更改设备的运行参数和操作流程。在设备运行过程中，操作人员应密切关注设备的运行状态，如发现异常声音、气味、冒烟等情况，应立即停止设备运行，并采取相应的应急措施。

4. 非电气专业人员不得擅自拆卸、维修电气设备。如因特殊情况需要进行紧急处理，应在确保安全的`前提下，采取临时措施，并及时通知电气维修人员。

七、电气设备维护与保养

1. 建立电气设备维护保养计划，根据设备的使用情况和运行特点，定期对电气设备进行维护保养。维护保养工作包括设备清洁、紧固接线端子、检查绝缘性能、润滑机械部件等。

2. 电气设备的维护保养工作应由专业维修人员进行。维修人员在进行维护保养工作时，应做好相应的记录，记录内容包括设备名称、维护保养时间、维护保养项目、设备运行状况等。

3. 对于长期闲置的电气设备，应定期进行通电试验，检查设备的性能是否正常。在重新启用闲置设备前，应对设备进行全面的检查和维护。

八、电气设备检修

1. 建立电气设备检修制度，根据设备的运行状况和故障情况，定期或不定期地对电气设备进行检修。检修工作分为小修、中修和大修。

2. 电气设备检修前，应制定详细的检修计划和安全措施。检修计划应包括检修项目、检修时间、检修人员、检修所需工具和材料等内容。安全措施应包括停电、验电、挂接地线、设置警示标志等内容。

3. 在电气设备检修过程中，维修人员应严格按照检修计划和相关检修规程进行操作。对于检修过程中发现的问题，应及时进行处理，并做好记录。检修完成后，应进行设备调试，确保设备性能恢复正常。

4. 电气设备检修后，应将检修情况记录在设备档案中，包括检修项目、检修结果、更换的零部件等信息。同时，应对检修后的设备进行验收，验收合格后方可投入使用。

九、电气安全管理

1. 加强电气安全教育培训，提高员工的电气安全意识和自我保护能力。新员工入职时，必须接受电气安全知识培训，定期组织员工进行电气安全知识更新培训。

2. 在工厂内设置明显的电气安全警示标志，如“止步，高压危险”“严禁合闸”等。对电气设备周围的危险区域，应采取防护措施，如设置围栏、防护网等。

3. 定期对电气设备的接地系统、漏电保护装置等安全设施进行检查和测试，确保其性能可靠。如发现安全设施存在问题，应及时进行修复或更换。

4. 严禁在电气设备周围堆放易燃易爆物品，保持电气设备周围环境整洁。在易燃易爆场所使用电气设备时，应选用符合防爆要求的设备，并采取相应的防爆措施。

十、电气设备档案管理

1. 建立电气设备档案，对每台电气设备的选型、采购、安装、调试、使用、维护、检修等全过程资料进行记录和归档。

2. 电气设备档案应包括设备的技术资料、操作手册、维护保养记录、检修记录、验收报告、设备台账等内容。

3. 安排专人负责电气设备档案的管理工作，确保档案资料的完整性、准确性和及时性。对档案资料进行定期整理和更新，便于查询和使用。

十一、奖励与处罚

1. 对严格遵守电气管理制度，在电气设备管理、维护、操作等方面表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。

2. 对违反电气管理制度的行为，视情节轻重给予相应的处罚，包括警告、罚款、停职等。对因违反制度导致电气事故的，将依法追究相关责任人的责任。

十二、附则

1. 本制度自发布之日起生效。

2. 本制度如有未尽事宜，可根据国家相关法律法规和工厂实际情况进行补充和完善。

电器公司规章制度 篇7

一、总则

为加强电气设备和电气系统的安全管理，确保电气作业的安全、可靠运行，保障人员生命安全和公司财产不受损失，特制定本电气管理制度。本制度适用于公司内所有电气设备的选型、安装、使用、维护、检修及相关电气作业的管理。

二、电气设备的选型与安装

1. 选型原则

电气设备的选型应根据实际使用环境、工作条件、负载特性等因素进行综合考虑。所选设备应符合国家相关标准和行业规范，具备良好的性能和质量，确保安全可靠运行。

在有易燃易爆危险场所，必须选用防爆型电气设备；在潮湿、多尘等特殊环境下，应选用具有相应防护等级的电气设备。

2. 安装要求

电气设备的安装必须由专业电工或具有相应资质的人员按照电气安装图纸和说明书进行操作。安装过程中应确保设备固定牢固、接线正确、接地良好。

电气线路的敷设应整齐、美观，避免与热力管道、水管等交叉或接触。不同电压等级、不同用途的线路应分开敷设，如需共管或共槽敷设，必须采取有效的隔离措施。

配电箱、配电柜等电气控制设备的安装位置应便于操作和维护，周围不得堆放杂物，保持良好的通风和散热条件。

三、电气设备的使用与操作

1. 一般规定

电气设备使用前，操作人员必须经过专业培训，熟悉设备的性能、操作方法和安全注意事项，经考核合格后，方可上岗操作。

在使用电气设备过程中，应严格遵守操作规程，不得擅自更改设备的运行参数和控制方式。如发现设备异常，应立即停止使用，并及时报告相关人员进行处理。

2. 安全操作

启动电气设备前，应检查设备及其周围环境，确认无异常情况后，方可启动。启动过程中应密切关注设备的运行状态，如有异常声音、异味、冒烟等现象，应立即停机检查。

对于需要多人操作的`大型电气设备，应明确各操作人员的职责，严格按照操作流程进行协调操作。在操作过程中，操作人员应保持密切联系，确保操作的安全和准确。

严禁在电气设备运行时进行清洁、维修等作业。如需对运行中的设备进行检查或维护，必须采取相应的安全措施，如停电、验电、挂接地线等，并在专人监护下进行。

四、电气设备的维护与检修

1. 日常维护

电气设备的日常维护工作由专人负责，维护人员应定期对设备进行巡视检查，包括设备的外观、运行参数、温度、声音、气味等，及时发现并处理设备的小故障和隐患。

定期对电气设备进行清洁，清除设备表面的灰尘、油污等杂物，保持设备良好的散热和绝缘性能。对于长期不使用的电气设备，应进行妥善保管，定期进行通电检查和维护。

2. 定期检修

根据电气设备的使用情况和运行特点，制定合理的检修计划。定期检修工作应包括设备的解体检查、零部件的更换、性能测试、绝缘电阻测量等内容，确保设备处于良好的运行状态。

在检修电气设备前，必须办理停电手续，切断设备的电源，并悬挂“禁止合闸，有人工作！”的警示牌。检修过程中，应使用合格的检修工具和仪器仪表，严格按照检修工艺进行操作。检修完成后，应进行设备的调试和试运行，确认无问题后，方可投入正常使用。

五、电气安全管理

1. 安全教育培训

公司应定期组织电气作业人员参加安全教育培训，培训内容包括电气安全知识、操作规程、事故案例分析等，不断提高电气作业人员的安全意识和操作技能。

新入职的电气作业人员必须经过三级安全教育和专业培训，经考试合格后，方可独立上岗作业。

2. 安全检查与隐患排查

建立健全电气安全检查制度，定期对公司内的电气设备、电气线路、配电室等进行安全检查和隐患排查。检查内容包括设备的运行状况、安全防护措施、接地系统、漏电保护装置等。

对检查中发现的安全隐患，应及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。整改完成后，应进行复查，确保隐患得到彻底消除。

3. 应急管理

制定电气事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急处置程序和救援措施等内容。定期组织电气作业人员和相关人员进行应急演练，提高应急处置能力。

配备必要的应急救援器材和设备，如灭火器、绝缘手套、绝缘靴、应急照明灯具等，并定期进行检查和维护，确保其处于良好的备用状态。

六、电气作业人员管理

1. 资质要求

从事电气作业的人员必须持有国家认可的电工证，严禁无证人员从事电气作业。电工证应定期复审，确保其有效性。

电气作业人员应身体健康，无妨碍从事电气作业的疾病或生理缺陷。

2. 职责与考核

电气作业人员应严格遵守本制度和公司的其他相关规定，认真履行工作职责，确保电气作业的安全和质量。对于违反规定的电气作业人员，应视情节轻重给予批评教育、罚款、吊销电工证等处罚。

七、附则

1. 本制度自发布之日起生效，如有未尽事宜，按照国家相关法律法规和行业标准执行。

2. 本制度应根据公司的发展和电气技术的更新情况，适时进行修订和完善。

电器公司规章制度 篇8

一、服务承诺

1、凡聘我公司家政服务人员，完全依照双方签订的合同履行。

2、客户因合理需要需更换服务员，以客户要求为准。

3、家政人员服务水准不到位，可随时进行再培训再上岗。

4、服务人员如有违法乱纪的，经查实按法律程序交有关部门处理。

5、服务人员上岗后，一切入乡随俗，确保家政平安和睦。

6、服务人员与用户不协调时，本公司将随时配合客户加以教育并可考虑换人。

二、客户合同签订制度

1、根据《中华人民共和国劳动合同法>及其他有关法律、法规的规定，本公司与客户双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，签订合同。

2、合同内容包括客户基本信息以及选择的服务项目、时间、费用等，根据您的需要为你选派合适的家政服务人员。

3、家政服务员按照合同内容本着客户至上，诚信为本的宗旨为客户提供服务。

4、根据合同客户有权合理选定、要求调换家政服务员，有权追究家政服务员故意或重大过失给其造成的损失。

5、客户应按合同约定向家政服务员支付工资，不得以任何理由拖欠、克扣其工资。

6、客户不得强迫家政服务员从事约定服务项目以外的服务。

7、服务期满若客户续用本公司家政服务员，应提前10天与本公司续签合同。

三、家政工作人员守则

1、遵守国家法令，遵守社会公德，遵守公司各项规章制度。

2、努力学习科学文化知识和服务技能，不断提高专业水平和服务质量，按时完成劳动任务；提高职业技能；执行劳动安全规程，遵守劳动纪律；讲究职业道德。

3、初入客户家中，一定要按客户意愿行事，积极主动做好份内的工作，尽快熟悉客户家庭环境和生活习惯，牢记客户忌讳的事情及特别要求。

4、在客户家中工作，给业主及家庭要做到说话轻走路轻关门轻、移动物品轻拿轻放。

5、家政人员要始终摆正自己的位置，任何时候不要喧宾夺主。在业主及其家人在谈话、看电视、吃饭时，做好份内工作后应自觉回避他人必要的'私人空间。

6、公司及业主的叮嘱和交代要记清。因语言原因未听清和听懂的，一定要问清楚，不要不懂装懂。做事要有程序，不要丢三落四。

7、不要打业主的电话，如急需应征得业主的同意或到公用电话亭，更不能把业主的电话告诉他人。

8、做人要诚实，不能欺骗公司及业主，更不要把自家烦心事讲给业主听。切记自己是来赚钱养家的，不是出来找麻烦的。

9、工作时尽量小心仔细，如损坏东西应主动认错，争取公司及业主谅解，切不可将损坏的东西扔掉或推卸责任。

10、本人的生活用品不得留置办公室及业主家。不得使用业主专用的生活用品，更不可动用主人化妆品或好奇而翻看公司及业主的私人用品。

1、注意细节，不经业主同意不要进入主人卧室，如要进去工作必须先敲门，征得主人同意方可进入，出来时应轻轻把门扣上，平时应衣着简朴，不可穿太透太紧太短的衣服，更不宜化妆或佩戴首饰。

2、不可把外人带到业主家中来，也不可把业主家的地址及家庭情况透露给他人。

3、不得在顾客家中看电视、听音乐，喝茶，喝酒，抽烟等其他与工作无关的事。

4、给公司和业主采购物品时，要记好明细账，不得虚报冒领，要帮助公司及业主节约各种开支。

5、与业主发生不愉快和矛盾时，不论谁对谁错，都不得擅自与业主争论，应及时向公司汇报，由公司出面协调处理。

6、不得擅自要求业主增加工资，接受业主的小费，向业主借款。

7、外出施工不能留自己的号码，一律以办公电话为中心。手机自备。

8、完成任务后，离开顾客家时，一定要留下本公司的办公电话便于更好的为客户下一步服务。

四、奖励和处罚制度

1、出勤天数控制：员工全年出勤天不能低于300天，低于300天者降低全年期内的工资表准版元天。

2、新员工试用期90天，在试用期内工资标准为正常工资标准的60%天。90天以上者按正常工资标准计付，出勤天数按有关规定核算。协议期内的正常工资在当月付50%，其余部分300天后一次付清，中途不在预借工资。特殊奖励和处罚按规定增减。

3、员工在试用期90天内，纪律松散、不遵守制度、思想麻痹、鼓动他人、怠慢工作，有损公司效益及形象的，将予以辞退。

4、损坏、丢失的财物一律照价赔偿；造成返工的活，一律不计工资，并如实修复完工，造成材料损失的一律照价赔偿。

5、收麦当月和农历x月，分别出勤天数在29天以上者分别每月奖励300元。农历正月出勤天数在25天以上者本月奖励800元。平均工资以年出勤天数计算。

6、请假需提前有请假条，负则按旷工对待。无故旷工一次倒扣一天工资。

7、迟到、早退一次扣工资20元。

8、不能耽误零星小活（限时20分钟必须联系到用户）否则将扣发20元工资。

9、标志服连续两天不穿的扣工资20元。

10、员工在工作期间干私活走后门（只要是收费的发生交易的均视为私活），偷卖材料，造成损失一律按原价付清，并以私活及材料价格的10倍扣发工资（凡参与此活的人均视为责任人，按人头计算份额）。

1、员工在进本单位十天后公司将为你办理保险一份，合作期满或300天后可与报销，提前离开本单位的不予报销。

五、风险防控制度

1、家政服务员必须提供真实有效的身份证件（出示原件、提交复印件、个人彩色相片三张），交予公司人事人员核对身份证件的真实性。

2、家政服务员必须提供卫生部门指定的检查单的有效体检合格证明且不能患有传染病、精神病等；同时客户有义务告知家中是否有传染病、精神病患者。

3、家政服务员并须参加企业对其进行的职业道德、工作技能、服务水平的培训管理服务，取得职业资格证书做到持证上岗。

4、职业保险、意外保险：公司要为员工设立相应的社会保障机制，尽可能为客户、经营者、家政服务者提供相应的保障，化解彼此的风险。

5、联合诚信：家庭服务消费者、经营者、服务者三方都要诚信。

首先，经营者要诚信经营，提供诚信服务，对消费者和家政员；

其次，消费者得诚信消费，不得唆使家政服务员脱离企业的管理；再者，家政人员要诚实服务，要具有责任心和爱岗敬业。

6、法律服务：在家政服务过程中受到损害的，应寻求正当的法律途径进行纠纷解决。

7、公司的管理风险防范：员工化管理，签订劳动合同，对员工进行培训，持证上岗，为员工做医社保，投保一些相应保险；加强管理人员的培训，提升管理水平，引进高素质的专业管理人才

六、其他本规章制度自公示之日起适用于全体员工。

企业规章制度也可以成为企业用工管理的证据，是公司内部的法律，但是并非制定的任何规章制度都具有法律效力，只有依法制定的规章制度才具有法律效力。

劳动争议纠纷案件中，工资支付凭证、社保记录、招工招聘登记表、报名表、考勤记录、开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬以及计算劳动者工作年限等都由企业举证，所以企业制定和完善相关规章制度的时候，应该注意收集和保留履行民主程序和公示程序的证据，以免在仲裁和诉讼时候出现举证不能的后果。

电器公司规章制度 篇9

1、 安全生产人人有责，生产必须安全，安全促进生产。

2、各级领导在所属职责范围内，是安全第一责任人。

3、定期进行安全大检查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针，确保无安全事故。

4、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方可上岗。

5、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库，严禁使用明火烧焊，要有严格的防火安全措施，要有明显的'禁火标志，室内要保持良好的通风，降低空气中的酒精浓度。

6、发现机、电设备运转声音异常或有异味，必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修，不得带病运转操作，设备运转部位都必须要安装防护罩。

7、车间内不准带小孩、洗衣服。

8、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭，非仓库人员不得擅自入内。

9、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材，并妥善保管。

10、公司的所有电器保险丝要适当，不准任意调大或调小，更不能用铜丝代替，不准用湿手湿布去擦电器设备。

11、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。

12、事故发生后“三不放过”

（1）事故原因不清不放过；

（2）事故者及广大职工不受教育不放过；

（3）没有防范措施不放过。

电器公司规章制度 篇10

一、目的

通过实施本制度,保证电气设备的正常运行，安全用电、节约能源，确保电气设备达到规定的性能和指标。

二、主题内容和适用范围

本制度描述了电气设备操作使用的内容与要求。

本制度适用于公司电气设备操作使用的管理。

三、电气设备管理职责范围

公司电气设备由生产(设备)部管理

1、生产(设备)部职责范围

1.1、全面负责公司电气设备的技术管理、运行管理和所辖范围内电气设备的管理设专职电气管理人员具体负责。

1.2、组织制定公司有关电气设备管理的各项规章制度。

1.3、负责电气设备大修和系统停车大检修计划的审批，监督实施和参与竣工后的验收。

1.4、负责电气设备新增、更新改造计划的审批、上报，组织计划的实施和参与竣工后的验收。

1.5、负责电气设备、备品配件的采购计划审批工作。

1.6、定期组织电气设备检查考核，监督检查电气设备的正常使用、维护和保养，掌握设备状态，及时组织有关部门消除隐患，保证电气设备的正常运行。

1.7、负责审查各单位电气设备统计报表，及时统计公司内电气设备的增减，组织电气设备的停用、封存、调拨、报废等鉴定工作，按规定办理审批和上报手续。

1.8、组织电气设备事故的调查、分析、处理的工作。

1.9、按有关规定上报电气设备统计报表，运行月报和考核表。

2、变电站职责范围

A.负责本站电气设备运行管理和设备管理，做好电气设备的日常维护、保养和检修工作，以及大修期间本站的清扫、检修、调整和验收工作。

B.严格执行岗位责任制、设备维护保养制、巡回检查制、交接班制、操作票制和各项安全操作制度，做好各项检查和试验工作。

C.正确操作，精心维护，确保电气设备“完好率”、“使用率”、“泄漏率”达到公司规定的指标。

D.认真填写运行记录，故障记录，事故记录，检修记录，以及各项试验记录。

E.从事电气操作的人员要认真学习《电气安全规程》、《全国用电规程》并取得特种作业证,持证上岗。

F、严格执行运行工作票和检修工作票制度。

3、各使用单位职责范围。

3.1、各使用单位必须加强对电气设备的管理，完善各项规章制度，作好运行管理工作。

3.2、各使用单位不得随意拆除、增设、乱动电气设备，不得随意改变电气线路，凡需改造、扩建变配电线路的'，必须事先报生产(设备)部审批，经公司领导批准后，由生产(设备)部统一组织实施。

3.3、各使用单位必须对接地装置妥善管理，不得随意损坏或拆除，变电站应做好新增设备的接地验收，定期检查维护接地装置，并于每年雷雨季节以前试验一次，防止雷击或静电火花事故的发生。

3.4、生产(设备)部应加强电缆线路的运行与维护管理，厂内电缆必须有完整的电缆走向布置图(注明根数、规格型号、截面积和长度、方位等)。设有地下电缆的地面，不得随意动土和构筑建筑物，不许重型车辆通过(特殊情况下应采取必要的保护措施)。

3.5、操作人员有关电气设备使用的职责范围

A.经常保持电动机和电气设备的清洁，防止油、水及其它污物流入电动机内部，严禁用水冲洗电动机。

B.启动较大电机或使用软启动器启动电动机时必须通知电工到场操作，操作工现场配合，启动前的检查与准备工作，应严格执行各项操作规程。

C.电动机在运行中应经常检查工作电流，不得超过铭牌规定的额定电流;检查电动机本身及轴承温度应在规定范围内。

D.电动机在运行中发生异常情况，操作人员应及时通知电气值班人员和公司生产调度，电气值班人员应迅速予以检查处理。

四、电气设备的`事故处理

电气设备发生事故，应按设备事故管理规定立即查明原因，迅速处理，并制定防范措施，使用单位会同动力车间在二日内写出事故报告，报生产(设备)部。

五、附则

1、本制度由生产(设备)部负责制订、解释、管理和提出修改。

2、本制度自文件下发之日起生效。

电器公司规章制度 篇11

盛夏来临，为加强公司办公区域的安全管理，增强员工的安全意识，落实各项安全措施，保障公司各项工作顺利开展，本着“预防为主，杜绝隐患”的原则，特通知如下：

一、办公区域内安全防护：

1、不超负荷用电，在没有弄清楚线路的`负载之前，不要在办公室等场所使用大功率电器，禁止使用不符合国家安全标准的用电器。

2、不得在用电设备旁堆放杂物，影响设备散热，杜绝安全隐患。

3、遇到打雷、暴雨天气，及时关好窗户关闭用电设备，切断电源，以免造成设备损坏或造成安全事故。

4、使用电器设备时，必须严格遵守操作规程，开、关机有序，使用完设备后要及时断开电源，避免电器长期通电引发事故，要养成良好习惯，做到人走电关。

5、发现异常情况时不要惊慌，在使用中，如有异常的响声、气味、冒烟、火光等，不要试图去扑灭或徒手移开、调试设备，禁止带故障运行，首先要立即断开电源再根据情况处理、报修。

6、下班后，关闭办公室日光灯、空调，电脑，关闭打印机、微波炉（拔掉电源）等设备，防止电器线路长期使用加快老化，引发故障或事故。

7、所有用电设备都要保持良好接地和相对固定的位置，不得随意拆卸，不得随意拉接电线和增加用电设备，如有必要，请专业电气人员或物业公司管理人员上门安装。

二、职责范围：

1、公共区域的日光灯、储藏间微波炉、饮水机、窗户由当日值班人员负责。

2、各处室日光灯、打印设备、空调、窗户等由各处室负责人负责。

3、员工电脑由个人负责。

4、值班人员负责办公区域内所有电源设备的关闭及安全问题。

5、加班人员负责办公区域内所有电源设备的关闭及安全问题。

三、执行措施：

1、个人电脑在下班后没有关掉和拔出电源，一次罚款100元。

2、当日值班人员在日光灯、窗户、微波炉（拔掉电源），未关的罚款100元。

3、各处室的打印设备、空调、日光灯未关的罚款500元。

4、行政处负责每日下班后的监督检查。

四、执行时间：

xxx年xx月xx日。

电器公司规章制度 篇12

一、目的

为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，规定了安全用电的基本要求，对电气安全管理、临时用电、防止人身触电等方面作了具体规定，实现优质、高效、安全、卫生生产。

二、适用范围

本制度适用于公司各用电部门、工程部门，也适用于在公司外来施工单位。

三、机构与职责

3.1安全管理部门负责制订本管理规定，责成各生产现场严格贯彻执行本规定，由电工负责落实；

3.2安全员每月进行一次生产现场管理的监督检查、定期考核；

四、工作程序

4.1具体要求

4.1.1对电气装置、设备和线路进行设计、施工或改造时必须严格执行国家有关电气的现行国家标准和安全规定。

4.1.2电气作业人员是特种作业人员，必须经过安全技术培训，考试合格，取得特种作业安全操作证后，才能独立上岗操作。

4.1.3必须严格执行电气操作票制和临时用电申请许可证制度。

4.1.4手持式电动工具要严格执行现行国家标准和有关规程的管理、使用、检查、维修等安全规定。

4.1.5生产厂房等重要位置的防雷设备装置，应定期检查测试，保证符合安全标准。

4.1.6电气设备应严防水、蒸汽及酸碱等腐蚀，以免造成绝缘损坏甚至断电事故。

4.1.7各部门应认真维护电扇、空调、照明日光灯、电源插座、出口安全灯等电器设备的安全使用，如损坏应及时联系修复。

4.1.8除工作需要外，公司内禁止使用电炉、电饭锅等用电器具。

4.1.9凡在公司内需临时用电，应由使用部门（包括外施工单位）在使用前办理临时用电申请许可证，按照“谁使用，谁办票”的原则办理工作票。

4.1.10在易燃易爆危险区域一般不准使用临时用电。若确实需要，应由使用部门提出申请，并采取必要的安全措施，由安全员审核同意才能许可。

4.1.11临时用电线路必须符合电气安全规程，其使用期限一般不得超过一个月。

4.1.12临时用电线路一般为架空、敷设装置内不低于2.5米，跨越道路不低于６米，不准用金属管材作电线支撑。

4.1.13临时线路的绝缘必须良好无破损，接头牢固可靠，有漏电保护器作保险装置，室外开关有防雨设施，开关距地面不低于1.3米。

4.1.14使用临时用电的部门，必须遵守临时用电的规定，不得任意变动地点和作业内容，禁止任意增加用电量，否则安全员有权停止其使用。

4.1.15在停止工作期间，应切断全部电源，临时用电的设备、机械和照明等拆除后不应留有可能带电的导线。

4.2工厂电力线路的安全检查

电力线路是电力系统的重要组成部分，担负着输送电能的重要任务，应加强电力线路的安全检查和运行维护，减少发生电气事故的可能性。

4.2.1架空线路的安全检查

对厂区架空线路，一般要求每月进行1次安全检查。如遇大风大雨及发生故障等特殊情况时，还需临时增加安全检查次数。架空线路的安全检查应重点检查以下项目：

4.2.1.1电线杆子有无倾斜、变形、腐朽、损坏及基础下沉等现象。

4.2.1.2沿线路的地面是否堆放有易燃易爆和强腐蚀性物质。

4.2.1.3沿线路周围，有无危险建筑物。应尽可能保证在雷雨季节和大风季节里，这些建筑物不致对线路造成损坏。

4.2.1.4线路上有无树枝、风筝等杂物悬挂。

4.2.1.5拉线和板桩是否完好，绑托线是否紧固可靠。

4.2.1.6导线的接头是否接触良好，有无过热发红、严重老化、腐蚀或断脱现象；绝缘子有无污损和放电现象。

4.2.1.7避雷接地装置是否良好，接地线有无锈断情况。在雷雨季节到来之前，应重点检查。

4.2.2.电缆线路的安全检查

电缆线路一般是敷设在地下的，要做好电缆的安全运行与检查工作，就必须全面了解电缆的敷设方式、结构布置、走线方向及电缆头位置等。对电缆线路一般要求每季度进行1次安全检查，并应经常监视其负荷大小和发热情况。如遇大雨、洪水等特殊情况及发生故障时，还须临时增加安全检查次数。电缆线路的安全检查应重点检查以下项目：

4.2.2.1电缆终端及瓷套管有无破损及放电痕迹。对填充电缆胶（油）的电缆终端头，还应检查有无漏油溢胶现象。

4.2.2.2对明敷的电缆，应检查电缆外表有无锈蚀、损伤，沿线挂钩或支架有无脱落，线路上及附近有无堆放易燃易爆及强腐蚀性物质。

4.2.2.3对暗设及埋地的电缆，应检查沿线的盖板和其它覆盖物是否完好，有无挖掘痕迹，路线标是否完整。

4.2.2.4电缆沟内有无积水或渗水现象，是否堆有杂物及易燃易爆物品。

4.2.2.5线路上各种接地是否良好，有无松动、断股和锈蚀现象。

4.2.3.车间配电线路的安全检查

要搞好车间配电线路的安全检查工作，也必须全面了解车间配电线路的布线情况、结构形式、导线型号规格及配电箱和开关的位置等，并了解车间负荷的大小及车间变电室的情况。对车间配电线路，有专门的维护电工时，一般要求每周进行1次安全检查，其检查项目如下：

4.2.3.1检查导线的发热情况。

4.2.3.2检查线路的负荷情况。

4.2.3.3检查配电箱、分线盒、开关、熔断器、母线槽及接地接零装置等的运行情况，着重检查母线接头有无氧化、过热变色和腐蚀等情况，接线有无松脱、放电和烧毛的现象，螺栓是否紧固。

4.2.3.4检查线路上及线路周围有无影响线路安全运行的异常情况。绝对禁止在绝缘导线上悬挂物体，禁止在线路旁堆放易燃易爆物品。

4.2.3.5对敷设在潮湿、有腐蚀性物体的场所的线路，要定期对绝缘进行检查，绝缘电阻一般不得低于0.5μω。

4.3架设临时电气线路规定：

4.3.1各部门需要架设临时电气线路，必须先提出临时线申请，经批准后方可实施。

4.3.2临时线路使用期限超过15天的，必须更改为正式电气线路。

4.3.3临时电气线路安装完后，要经使用保管人验收合格才能使用，在使用期限内，由使用保管人负责保管，使用保管人应经常检查，发现问题请电工解决，他人不得乱动。安装电工在使用期内每星期至少检查一次。

4.3.4电焊机、砂轮机等产生明火的电具接线，应具有相应等级的动火证后，电工方可接线。

4.3.5经审批同意架设的临时线路不应架设在可燃、易燃物的上方，与水管、蒸汽管、门窗等应有0.3米以上水平垂直距离，与道路交叉处离地高度不低于6米。架设在户内离地高度不低于2.5米，户外不低于3.5米，并按照要求距离进行固定。

4.3.6临时电气线路到期后，由原安装人拆除，严禁使用保管人私自拆除。

4.4移动电具安全管理规定：

4.4.1移动电具包括：电风扇、排风扇、手电钻、电锤、手提砂轮机、移动水泵、云石机、电焊机等，以及其它类似的单相、三相流动使用的电器用具。

4.4.2移动电具要求专人负责保管、维修及检查，检查内容有：电具本身有无损伤，绝缘电阻是否符合要求，电源引线有无破损、老化、绝缘不良现象，导线规格是否合适，插头、插座是否齐全，有无破损，相线和保护接地的接法是否统一，金属外壳或金属支架接地是否可靠。

4.4.3移动电具的'引线及插头都必须完整无损。220v和380v电压的移动电具引线分别使用三芯或四芯绝缘良好的橡套或塑套铜芯软导线，中间不得有接头，要保证电具金属外壳接地。

4.4.4使用220v或380v电压的手电钻等手提式电动工具，必须配用1∶1隔离变压器或漏电保护开关。

4.4.5工作行灯的电压不允许超过36v，在特别潮湿的地方和金属容器内部等危险场所使用的行灯，应用12v电压，其电源由双圈变压器供给，并将变压器金属外壳、铁芯及二次线圈一端可靠接地。220v电源线长度不超过5米，禁止使用自耦变压器代替行灯变压器。

4.4.6在易燃易爆场所使用的移动电具必须采用防爆型。

4.4.7移动电具电源线必须架设在牢固的物件上，其线穿过道路时高度不低于6米。

4.4.8搬运移动电具时，一定要先切断电源。

4.5电气检修安全

4.5.1电气检修必须按照电气检修工作票制度，工作票由指定签发人签发，经工作许可人许可，并办理许可手续后方可作业。

4.5.2一般情况不准带电作业(无论高压与低压)，停电后应在电源开关处上锁后，挂标示牌。工作未结束或未得到许可，禁止任何人随意拿掉标示牌或送电。

4.5.3必须带电检修时，(限500v以下设备)，必须遵守下列规定：

4.5.3.1必须经工程部负责人批准。

4.5.3.2利用绝缘物可靠地将邻近各相分离开，并穿戴好绝缘鞋、手套、帽子，不准穿汗背心及卷起袖子工作。

4.5.3.3在主管领导或电气技术人员直接监护下进行工作。

4.5.3.4工作点附近各相与地相连的金属物必须隔开，以免触到。

4.5.3.5应由一定经验的电工担任，并遵守有关安全规程，监护人认真监护，但监护与操作人要有一定的距离，最近不得小于2-3米。

4.5.4在停电设备和线路上装设地线前，必须放电、验电、确认无电后，在工作地段两端挂接地线，凡有可能送电到停电设备和线路工作地段的分支线，也要挂接地线。

4.5.5停电、测电、验电的检修作业，必须由负责人指派有实践经验的人员担任监护，否则不准进行作业。

4.5.6对有两个以上供电电源的线路检修时，应采取切实可靠的措施，防止误送电。

4.5.7对地下直埋电缆检修时，应切实避免伤及临近电缆。

4.5.8变电室运行及检修现场规定：

4.5.8.1凡参加变电检修的一切人员，均应遵守本规定。

4.5.8.2当接受检修任务时，检修人员应对工作内容、安全措施、施工要求了解清楚。

4.5.8.3在检修工作进行前，应作好充分准备，查看现场，了解设备情况。

4.5.8.4检修中严格执行有关安全规程，适当安排好检修人员，掌握进度，保质保量完成任务。

4.5.8.5检修后应认真做好记录，负责向运行人员办理交付验收工作。

4.5.8.6工作结束后，参加检修人员应清查工具及清理施工现场。

4.5.8.7检修负责人应对设备的检修质量和施工安全负全面的责任。

4.5.8.8检修人员应对所做工作直接负责。

4.5.8.9凡检修后的设备，不允许带缺陷情况投入运行。

4.5.8.10变电设备的检修为三种类别：1、大修。2、小修。3、事故检修。

4.5.9动力及照明检修作业规程：

4.5.9.1在检修500v以下线路的各种电动机时，应采取下列措施：

拉开开关与断路器将电动机从线路电网中断开。

待电动机完全停止后，在配电盘对应的开关操作柄上挂“有人工作，禁止合闸”的标示牌。经测验确证无电后方可检修。

4.5.9.2在靠近6kv及以上设备作业时，须注意下列各项规定：

4.5.9.2.1带电体只允许在工作人员的任何一面，如两面都有带电体，禁止作业。

4.5.9.2.2带电体与工作人员的距离，无论伸手或挥动工具都不可小于0.7米。

4.5.9.3在转动的设备旁工作时，应注意下列规定：

4.5.9.3.1转动设备与工作人员距离无论伸手及挥动工具都有不可小于0.7米。

4.5.9.3.2禁止任何人触摸正在转动的各类设备。但若必须靠近时需采取防护措施。

4.5.10电气安全用具有关规定。

4.5.10.1绝缘手套每6个月试验一次。

4.5.10.2

(1)高压绝缘手套的试验电压为8kv，持续时间为1分钟。

(2)低压绝缘手套的试验电压为2?5kv，持续时间为1分钟。

4.5.10.3绝缘靴每6个月试验一次。

4.5.10.4绝缘靴定期试验电压为15kv，持续时间为10分钟。

4.5.10.5高压验电笔每6个月试验一次。

6-10kv试验电压为40kv;20-35kv试验电压为105kv，时间为5分钟。