干家活动总结

【#实用文# #干家活动总结(模板十二篇)#】总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，让我们一起来学习写总结吧.总结怎么写才是正确的呢？以下是好工具范文网小编为大家整理的个人近期工作总结，欢迎阅读与收藏。

干家活动总结 篇1

7月份的新客户不多，老客户购买同时也降低。新客户开发的少，有的还处于了解阶段，对于这个情况今后我们要从不同的渠道入手。现在就是重点的培养有潜力的客户，使他们对我们更有信心和认知度，去挖掘客户更深的信息。

我们的销售技能还存在欠缺，基础功底薄弱，所以我们还要加强学习。“不找借口找方法”，这个是我们公司和我个人一直崇尚的，现在我的`能力还不足，所以我要一直在努力，努力学习，努力工作，努力生活，让每天都是充满希望的。有人说过“态度决定一切”，简单而言，我对工作的态度就是选择自己喜欢的，既然我们选择了这个行业，可能是没有办法，但现在这是我们惟一喜欢的工作，对于自己喜欢的事情要付出最大的努力，在这段工作中，我认为一个积极向上工作态度是成功的一个必要前提，所以我们要用百分之百的激情投入到工作中去。

一、存在问题

通过一段时间的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是:

1、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访，所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类，做好标记，定期回访，以防遗忘客户资料。

2、由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。

二、下月工作目标

接下来的工作中我们将迎来一个新的销售重点，那就是区域划分，基本上包括，还有这几个区的潜力都很大，之前也一直在这几个地方跑，但也没有做出很好的成绩。通过公司的区域划分，我们要以团队为主，充分地发挥团队的力量，这次我们区域也组建了团队，我们要互相学习，共同进步，我们每个人也都在努力着。希望再上一个新的台阶，打造出一片新的天地。

干家活动总结 篇2

6月19日国源公司总经理朱总在钉钉工作交流群推荐学习<干好工作18法>文章，6月20日下午副总经理刘贤祥组织公司各单位人员共同学习了《干好工作18法》，通过自学和集中学习，使我受益匪浅，发现了自己距离一名优秀的员工还有很大差距，要想成为一名合格的员工还需加强自身业务学习，向身边优秀的同事和领导学习，通过学习不断提升自身业务水平，同时还要加强工作方法和工作方式的学习，提高自身整体素质，同国源公司这个正能量的团队共同努力，实现奋进国源公司的绿色矿山、智能矿山梦想。

一、不要差不多，盯住最完美

“差不多”也是我平时常说的一句口头语，说明对工作还是业务不熟悉，一知半解，再是体现了对工作尽心不够，未达到一丝不苟，存在凑合思想。因此不管在工作上还是生活中不能凑合，需要严谨的工作态度，也就是需要“认真”。

在下一步回采工作面生产和安全标准化整改中，要牢固树立精品意识，时刻牢记“没有最好，只有更好”的理念，养成严肃、严格、严谨地对待工作的'习惯，绝不忽视任何一个细节，把61601工作面打造成集团的一个名片。

二、长计划、短安排、立即做

不管干什么工作，都必须要有计划、要有落实，同时落实要及时。在我的工作中有很多事都没有干好，无长远规划，干到哪算哪，安排活拖拖拉拉，导致很多事半途而废。因此，不管是长计划还是短安排，都要立即行动、马上就办，将工作落到实处，否则都只是一句空话。只有做到了长计划、短安排，才能真正实现有序、有效;也只有把“立即做”形成习惯，才能不断进步。

通过学习，下一步要将工作列出计划，制定工作节点，按照时间节点进行落实，根据时间节点及时落实，确保工作按时保质保量完成。

三、日清月结，有条不紊

“今日事，今日毕”、“今日复明日，明日何其多”，这是从小父母和老师就教给我名言警句，在我的学习和工作中也基本养成了这个习惯，但是有时候任务稍重一点，就有畏难情绪，找理由拖延，觉得今天做不完的，明天还可以接着做。但是通过这些年来的经验看，今天的事情做不完，明天的事情会更多，导致工作一拖再拖。在拖延中自己并不快乐，反而会累积许多压力，严重影响工作效率，甚至导致自信心下降。因此，不管是工作还是学习，今天的事就要今天完成，绝对不能过夜，因为明天还有更重要的事要做，为了明天轻松一点，今天累点也值，只有这样，明天才能更好。

在做到“日事日毕”的同时，要合理安排好工作，不能糊弄和应付，把今天该做的做好，把明天要做的计划好、准备好，才能达到“日清日高”的境界。

干家活动总结 篇3

从上周的工作会议以后，在总结各自工作经验的基础上，x总就如何进一步推进个人工作方式，提出了一系列重要的原则和方法。这些建议是具有思考深度的，是深得人心的，历史证明，公司的发展壮大从来都是同公司的核心精神和领导人的真知灼见紧密联系在一起的。

为了推动个人工作方式的改革，真正建立起有实效性的办公方式，本人经过长时间深度思考，决定在今后的工作中着重围绕以下两点进行:

一、对于手头上处理的工作，要从思想觉悟上提高警惕，凡事皆要亲力亲为

伟大领袖毛主席说过，“学习的敌人是自己的满足，要认真学习一点东西，必须从不自满开始！”这句话告诉我们，个人思想战线不能搞精神污染，必须通过加强公司对思想战线的领导，克服软弱涣散的状态。在上周关于发给生产部同志蔓哈顿道具图纸之时，由于在接到其他同志发予本人的完整施工图纸时，潜意识里缺乏的警惕，从而没有对打包而来的图纸进行逐个核对，以至出现施工图纸文不对图（施工图名称与施工图本身道具不符）的现象。通过这件事情，我深刻地意识到，信任同事是必要的，但与此同时，一样不要放松自身对每件工作进行审核的警惕性，只有亲力亲为，才能尽可能的避免工作中出现不可预知的失误。

二、站在科学发展观的高度，对细节问题进行缜密分析，有条有理全面思考

根据x总的`意见，主要把抓住核心概念进行全面铺展，相关资料深度挖掘作为向客户进行提案前的重点准备工作加以阐述，并突出强调加强站在客户的立场思考问题。提案工作中的相关资料收集是否具有深度、广度、高度，这对能否支撑核心概念具有决定的意义。以对客户辛迪丹顿的提案为例，在前期针对主题核心“低碳生活”的相应资料收集整理时，就应该重点围绕低碳生活，环抱舒适进行思维展开，抓住其中的几条重要理念，零距离分析其可行性，而不应只是提供一堆泛泛之谈。“暮色苍茫看劲松，乱云飞渡仍从容”。只有在纷杂的信息杂碎里，通过坚定不移而又从容缜密的判断、思考，尽可能深地去发掘有条有理的事物本身精髓，才能达到公司对业务水平的要求，提升自己综合素质。

“自信人生二百年，会当击水三千里”。让我们在一次又一次和谐、欢快、催人进步的会议上共同总结，共同勉励，共同向前发展！谢谢！

干家活动总结 篇4

根据市教体局的通知精神，邢村小学以“以人为本，安全第一”的主题认真组织实施“百日安全”活动，扎实有效地开展各种安全教育活动，保障学校教育教学工作顺利进行。现将主要工作总结如下：

一、加强领导，安全工作制度进一步完善。

我校把安全工作纳入重要议事日程，充分认识到安全工作的重要性和紧迫性，采取一系列有效措施，使安全工作得到进一步加强。学校调整和充实安全工作领导小组，进一步明确安全工作职责。制定了校园安全教育活动计划、消防和用电安全管理制度、校园安全管理制度等一系列安全工作制度。

二、宣传到位，开展形式多样的安全教育。

学校加强宣传教育，提高防范意识，利用校会、班会、晨会等各种时机，对学生进行安全知识教育，提高了师生的安全意识和自救能力。学校少大队结合“百日安全”活动，围绕“预防校园侵害，提高青少年儿童自我保护能力”这一主题，采取主题班会队会、宣传版面、黑板报、小游戏、小节目等生动活泼、学生喜闻乐见的形式，务求收到实效。同时，学校要求学生完成一期安全小报；召开一次安全教育主题班会。以“安全伴我在校园，我把安全带回家”为主题，以中队为单位，分别召开全校性的主题校会。既培养了学生的安全责任意识，又增强了他们自我防范和保护的能力。

三、措施到位，安全工作得到较好保证。

我校按照“百日安全”的要求认真组织安全检查，排查安全隐患，采取切实有效的措施，提高学校安全系数。

1、消防和用电安全管理得到加强

学校重视消防和用电安全管理。学校能根据安全需要在远程教育管理室配备消防器材，采取各种措施防止安全事故的发生。加强了对学校教室用电的'管理，建立责任制，加强能定期检查、更新用电线路，对破损的开关、触电保安器、闸刀等进行维修、更换，确保不发生触电或用电火灾事故的发生。

2、师生饮食卫生安全管理得到加强

学校能够采取有力措施确保师生的饮食卫生，教育学生不在街边小摊处买零食，不食用来历不明的食物。

3、师生交通安全管理得到加强

学校加强交通安全知识的宣传，放学时避免的发生。教育学生不乘坐无“三证”的汽车，并通过小报、宣传画、等形式进行安全教育。

4、师生校内外活动管理得到加强

学校对校内的各种活动设施、场所，特别是体育设施、实验室等定期进行维护和检查，对存在安全隐患的器械进行拆除。加强对学生活动行为的引导、管理和保护，教育学生讲文明、讲秩序、守纪律，增强自护自救能力，确保常规活动安全。

我校通过开展“百日安全”活动，提高了师生的安全文化素质，建立了教育安全工作长效机制，进一步强化了教育系统安全责任制和事故追究制，为保障学校教育教学的顺利开展打下坚实的基础。

干家活动总结 篇5

按照市政府领导指示要求，市政府督查室对全市重点行业领域安全生产"百日攻坚战"近期有关工作落实情况进行了督查调度,报告如下：

一、矿山方面

(一)煤矿

全国"两会"期间，我市地方煤矿已全部停产，除正常的通风排水和检修外，禁止一切井下生产活动，重点加强对停产煤矿、检修煤矿和已关闭煤矿的监督管理。市煤炭局成立了2个督查组，对放假停产期间有检修任务的煤矿进行现场督查，对已关闭煤矿进行巡查，重点检查县区煤矿安全监管部门逐矿专人盯守情况、煤矿隐患排查治理情况和煤矿安全生产"百日攻坚战"开展情况。截至目前，市煤炭局共开展巡查、检查29矿次，下达执法文书9份，发现问题38条，现已全部整改完成，实现"闭环"管理。同时，各级煤矿安全监管部门成立了应急救援指挥机构，市地方煤矿救护队全天候待命，随时应对紧急突发情况。

(二)非煤矿山

市应急管理局组织开展了全市开展冬季非煤矿山安全生产大检查及临近"春节"的停产大检查，共检查企业62户次、聘请专家6人、出动人员18人、下达执法文书25份、查出问题170条，已全部进行整改，整改资金累计45万元。

全国"两会"期间，市自然资源局组成7个督导组，开展"百日攻坚战"督导工作，派出执法人员对各辖区范围内的'矿山企业进行了巡查检查。同时，要求各县自然资源局及各分局对非煤矿山企业进行了巡查检查，未发现违法行为。

二、危险化学品行业方面

(一)危险化学品

一是市应急局根据"百日攻坚战"工作方案，重点对氟化工园区企业春节期间隐患排查治理情况、值班值守情况、应急救援器材配备等情况进行了抽查检查。

二是市应急局组织召开氟产业开发区部分企业座谈会，传达《阜新市应急管理局关于加强春节期间危险化学品企业安全监管工作的通知》等文件精神，对生产及停产企业分别提出要求。

三是加强春节放假期间危化品生产企业抽查检查。春节放假期间,市应急局抽查正在生产的危化品生产企业2批次、8户次。

四是加强节后复产复工企业安全监管。市应急局抽查氟产业开发区2户、彰武县危化品生产企业1户，发现隐患10个，已责令企业进行限期改正。

(二)烟花爆竹

市应急管理局：一是春节期间检查海州区、开发区零售点16户，发现烟花爆竹拆箱存放不规范等问题5处，现场要求零售点立即进行纠正。二是抽查检查阜蒙县、彰武县、海州区、细河区、太平区、新邱区、清河门区、开发区烟花爆竹批发企业4户，零售点38户，发现隐患问题14处，现已整改完毕。三是销售期结束当天(2月20日)，对全市烟花爆竹临时零售点撤店情况进行抽查检查，抽查阜蒙县、海州区、细河区、太平区、新邱区、开发区临时零售点34户。

市公安局:共出动警力1156人次，成立检查组119个，对我市所有烟花爆竹从业单位开展了一次拉网式、无死角排查工作。截至目前，全市共破获涉烟花爆竹违法犯罪案件11起，查处涉案人员16人，取缔烟花爆竹批发零售单位2家，收缴非法违规烟花爆竹20xx件，其中A、B级烟花爆竹241件。取缔烟花爆竹零售单位2家，进一步消除了烟花爆竹安全隐患。

三、交通运输行业方面

市交通局：一是派出稽查执法人员，每天十几小时不间断围绕高铁阜新站、阜新长途客运站等人员密集场所执勤，累计出动执法人员1200余人次，执法车辆230余台次。二是组织精干力量，针对"两客一危"重点领域，深夜抽查车辆超时运行情况，处理涉事企业8家，违规运行车辆9台。三是成立督察小组，分兵四路进行专项督导检查，检查企业20余家，消除各类隐患78项。四是分管领导亲自挂帅，督促各县区分管领导带队参与，开展治理超限超载联合整治专项行动，累计出动执法人员167人次，执法车辆47台次，查扣车辆30台。

四、建筑施工行业方面

市住建局以排查和治理隐患为重点，深入企业认真排查事故隐患，及时开展建筑施工现场安全生产百日督查。一是对施工现场落实安全生产工作措施情况进行全面检查，督促施工现场及时开展自检自查。二是配合省住建厅开展建筑施工企业三类人员安全生产考核合格证书、特种作业人员操作资格证书的核发、延期工作。三是截至目前，共检查11片工地12个项目，排查隐患32项,正在按照"四个清单"工作制度进行逐项复查，确保消除隐患。

五、消防安全方面

市应急局制定了《春节期间消防安全保卫方案》，并结合当前正在开展的冬春火灾防控，开展错时检查，针对春节、元宵节期间，组成10个检查组，在全市范围内对公众聚集场所、易燃易爆化学物品场所等重点单位开展消防检查。自"百日攻坚战"开展以来，共检查社会单位563家，督促整改隐患399处。组织各行业部门、各单位利用消防站、消防科普教育基地以及大型广告牌等宣传普及消防法律法规和消防常识，共组织消防宣传13次，发放宣传资料15000余份，发送消防短信2万条。

市应急局先后制定下发《阜新市森林草原火灾风险隐患排查整治工作方案》《阜新市"百日攻坚战"森林火灾风险隐患排查整治工作方案》，并成立督查组，开展森林草原防火"1.10"专项行动，对全市十个森林防火重点区域开展风险隐患排查。1月26日，我市组织召开了全市森林草原防火工作会议，对"春节"期间森林草原防火工作进行部署。3月5日，我市又组织召开了全市森林草原火灾隐患整治专项行动部署会议，制定下发了《阜新市森林草原火灾隐患整治专项行动方案》，市委常委、常务副市长郝建军作出重要指示，要求全市各级、各部门全力确保全国"两会"期间森林草原防火安全。

六、城镇燃气方面

一直以来，市住建局始终将燃气安全放在突出位置，严格落实各项工作。一是在开展全市燃气专项整治行动的基础上，又制定了《关于进一步加强城镇燃气行业安全生产工作的通知》，已下发到各燃气经营企业及加气站。二是成立专项督导组，督促各燃气经营企业落实"百日攻坚战"，重点督办宏鑫液化气站发现的经营场所未安装除静电装置、散装液化气瓶排放混乱等5项问题。三是组织港华燃气对8.6万户居民户进行入户定期安检,成功入户70606户,入户率82.1%。发现一级隐患1300处，100%完成整改;全年完成工商户安检822户次;对排查出的553户燃气热水器、142户壁挂炉进行登记、重点管理;改造更换工商户超期表6块，民用户超期表2，670块;更换立管腐蚀103个;对无熄火保护的灶具进行专项整改，整改灶具20xx台，关闭表门297户。

七、民用爆炸物品方面

市工信局在春节前对我市3户民爆生产和销售企业进行了安全生产检查，未发现重大安全隐患。

为进一步完善主管部门和企业的应急管理水平，提升应对事故风险的能力，邀请省民爆行业安全生产专家组对我市民爆生产和销售行业企业安全生产事故应急预案进行评审，目前，我市本级和3户企业应急预案均通过了评审。

八、特种设备、粉尘涉爆、制冷涉氨及有限空间作业方面

市应急局结合我市制造业安全生产的实际，制定下发《阜新市制造业安全生产"百日攻坚战"工作方案》，采取"四不两直"的方式开展安全执法。截至目前，市应急局已抽查8个县区29户企业，参加执法检查人员145人次，排查安全隐患158项，要求企业限期整改。

干家活动总结 篇6

大家好，我是5号宿舍楼的管理员。回首刚刚过去的20xx年，这一年是不平凡的。我们经历了许多事情，宿舍楼也发生了很多变化。现在我想向各位领导简要介绍一下我们宿舍楼在20xx年的工作情况。

从进入20xx年之前，学校就开始为迎接4月份的评估做准备。整个校园都在为此而忙碌着。作为学生宿舍的“家”，我们的楼房卫生成为了一个主要考察对象。楼梯、墙面、窗台、玻璃等等，这些细节几乎每三天就被检查一次，大查则每五天一次。甚至每天都可能被抽查，随时都有可能被批评。对于许多勤工助学的同学来说，他们开始感到疲惫和厌烦，尤其是在2、3月份，天气寒冷，手都冻得通红。我看着他们，很心疼，但我也无可奈何。作为一名楼管人员，我的职责就是起承接作用，配合上级领导的工作，及时传达上级的指示，并鼓励安抚同学，使他们能够尽职尽责、准确完成领导的要求。尽管有许多同学因疲劳而产生了厌倦情绪，但我仍坚定地执行上级的要求。

在任务结束之后，我经常与同学们进行交流，向他们说明这是一个特殊时期，需要特殊的对待。我鼓励他们坚持下去，并且在细节方面提供帮助，比如让他们用温水去洗抹布，以免手在冷水中冻着；每次完成工作后，用热水洗手，再用毛巾擦干后才离开。最后，我们楼上出色地完成了上级指派的任务，并且在评估中取得了优异的成绩。

有托学校的后腿。作为一名合格的楼管员，主要有一下几项工作：首先能够保证上岗率，这一点我做的还行吧，没有无故缺岗或离岗过，也没有长时间的'请假缺岗过。其次是在每次例会上的出勤情况，并且对于领导的安排也能及时的安排传达下去，没有发生过大的失误或差错。最后就是在平时管理好劳动周的同学和勤工助学同学的工作，通过抓好这两项工作。

对于劳动周的同学，首先要对他们的工作进行合理的分配，让他们清楚自己的职责；其次提前告知他们中将有一部分同学可以获得优秀、良好或及格的评价，以激励他们认真工作，避免出现“敲一天钟，打半天牌”的情况；最后，要对他们一周的工作进行客观综合评价，让同学们深刻体会到信任、做人和工作的重要性。

对于勤工助学的同学，设立一名楼长。楼长应该得到充分授权和责任，负责整个楼的安全工作。他应该指导其他同学理解自己的职责、管辖范围和工作方法，让每个单元都能够有人负责，并且每星期定期进行系统的卫生检查。在每次例会上，楼长应该提出改进建议，并列出排名，指出不足之处。此外，楼长还应该监督其他同学坚持每天清洁自己的区域，并及时指出不足之处。最后，楼长应该负责签到工作，确保每天都有必要的签到记录。

除了这些主要的工作外作为一名楼管员，还有很多琐碎的事情。例如，每天都有许都同学丢钥匙或被同学索到屋外，每次我都会详细的问明情况后，在做处理，并且许多时候都是让劳动周的同学去核实一下。再次，由于我们楼的特殊情况，人员流动较大，有很多不确定因素，我采取让劳动周的同学每天三次检查，勤工助学同学随时抽查实住人数等方法，努力做到楼内人数基本清楚。

总之，作为一名优秀的楼管员，同时处理好同上级以及同学的关系，使两者之间能够连接起来，尽好的努力让领导对我的工作放心，让同学们在我所管理的楼上住的安心。

干家活动总结 篇7

自XX年来，我乡通过统一考录、公开招聘等方式，新进工作人员6名，为乡机关事充实、加强了工作人员力量。我乡以此为契机，积极探索新进人员管理使用办法，充分发挥新进人员特点特长，激发新进人员工作积极性与主动性，推动我乡干部队伍建设再上新台阶。现将新进人员的日常管理工作总结如下：

一是新老结对、迅速实现岗位磨合。我乡新进人员大都是刚毕业的大学生，他们学历层次较高，年纪比较轻，接受能力强，可塑空间大，但是也存在最大的的缺陷经验的缺失。经验需要长期的积累和沉淀，特别是刚刚参加工作的应届毕业生，这方面尤为突出。因此要合理安排新进人员工作岗位，首次岗位分配要尽量符合专业和个人意向，便于角色转换的流畅和工作上手的简便，首次分配必须全部明确导师、实现新老结对，各办公室负责人为其导师，对相关业务实现手把手教学、面对面实践，增强“传帮带”的效果，确保新进人员迅速进入工作角色，为新进人员的工作打造一个良好的开局。

二是抓好教育、激发奋进创业之情。针对新进人员中有刚毕业的人员、也有外单位考入人员，分别开展不同内容的岗前领导谈心，有针对性地开展岗前培训，进一步增强责任感和使命感，以满腔的热情、科学的.方法和坚忍不拔的精神迎接工作的考验和事业的挑战。并通过专人介绍工作情况、通过领导谈话或召开座谈会等形式，消除其不安和急躁心理，掌握新进人员的思想和工作动态，同时也让新进人员感受到用人单位重视和厚爱，激发他们爱岗敬业之心和奋进创业之情。注重发挥团队成员的积极性和创造性，安排新进人员参加各项团队活动，使每一名新进人员都能找到归属感，发挥主动性。

三是加强管理，加大跟踪观察力度。通过每星期一晨会负责人汇报的方式，加强对新进人员的跟踪管理力度，考评新进人员与岗位的匹配度。加强对新进人员的工作业绩、工作数量、工作质量的考评，对发现的问题及时进行指导修正，确保新进人员在业务处理能力等各方面的综合提升。

四是强化思想教育，加大重点培养的力度。针对部分新进人员身上残存的学生式懒散作风和自由散漫的纪律意识，我乡通过让他们学习规章制度的形势教育新进人员正视自身角色，切实提升工作质效，强化纪律意识，严格按照规章制度办事，树立脚踏实地、吃苦耐劳的工作作风和积极向上、勇于拼搏的风貌。对新进人员实行倾斜式培养，优先为他们提供各种学习资料，建立培训制度，制定各阶段培训计划优先推荐他们参加上级的业务培训。

五严格考核讲评制度，加速成长进度。一方面，要敢于向新人委以重任，有意安排一些工作给新进人员，并对每个单项形象任务的完成效率和质量进行评分，让其在工作实践中得到锻炼，提升完成工作的能力，加速其成长进度。

干家活动总结 篇8

为切实加强我校校园安全管理工作和坚决开展专项整执行动，进一步加强领导，完善管理制度，把学校安全管理工作纳入议事日程，牢固树立“隐患就是事故，事故就要处理”的理念，杜绝学校安全的不良事件发生，确保学校教育教学秩序的正常进行，根据相关文件精神，对照我校安全排查情况中的实际问题，认真开展了校园风险隐患百日大整执工作，本次整执范围覆盖全县教育系统各级各类学校，重点紧盯危险化学品、校车及道路交通、预防溺水、校园消防、食堂食品。现将有关自查整执情况总结如下：

一、思想重视，认识到位。

校园安全涉及到千家万户，牵涉到社会稳定。我校领导与教师从保障学生身体健康和生命安全、保证学校正常教学秩序、维护社会稳定大，充分认识此项工作的重要性、紧迫性和长期性。为进一步加强学校日常安全管理工作，确立学校教育“安全第一”的思想，把安全工作的要求和措施落到实处。按照相关文件要求，分工明确，职责落实。学校与各班班主任签订安全目标责任状，明确责任与义务。在此基础上，学校加强对安全工作的指导与监督。制订重点部位，楼道、厕所、操场值班、值校制度，做到学生在，教师在；教师在，学校领导在。

二、安全隐患排查整执情况

结合本校实际，我们发动全体教师对校园及周边安全隐患进行了全方位、拉网式、地毯式自查，重点对学校校舍、消防、交通、校园周边环境整执等校园安全情况进行了认真检查，特别是要害部位如学体育器材设备、电气设备及电线、厕所、围墙、宿舍、教室门窗等进行了认真检查，做到排查无死角。其有关情况如下：

1.校舍安全检查。

认真组织开展了校舍、设施安全检查，重点检查了教学楼、综合实验楼、体育场地、围墙进行排查发现问题及时整改。

2.设施设备检查。

我们逐一检查了学校水、电、油、气等管线（网），以及道路（井盖）、灯具、监控头、灶具、排油烟系统、电风扇等设施设备，特别要对学校教室、宿舍用电设备等存在的安全隐患进行重点检查。

3.食品安全检查。

我校积极落实食品安全管理规章制度，并对学校小商店的食品进行排查，严禁出售“三无”食品。我们检查了生活饮用水方式及食堂消毒防护等情况。

4.学校安全保护工作。

建立了巡逻制度，同时完善门卫24小时值日制度，校外来客进出校门必须登记，对安全防护装备配置、保管和使用情况；学校重点部位视频监控系统运行情况做了详尽查看。

5.消防安全。

学内消防器材和消防设施完好、安全出口畅通，消防安全常识教育活动开展良好。

6.健全学校安全管理责任制度。

各校成立了学校安全领导机构，明确了校长是学校相关安全工作的第一责任人，严格实行“谁主办、谁负责"，“谁主管、谁负责”的原则，与班主任、科任教师签订相关责任书，落实安全工作责任制，切实加强安全管理，确保师生安全，维护社会稳定。完善了安全领导小组、安全制度、安全方案等，建立了各种突发事件的详细应急预案。

7.加强思想教育，提高自护能力 (1)要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点，经常性地对学生开展安全教育。

(2)开展丰富多彩的教育活动，利用班会、团队活动、活动课、学科浸入等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、放盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文等形式开展丰富多彩的安全教育。

三、存在的问题

1 .社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级委的领导下，通过有关职能部门的集中综合整执，学校周边环境有明显的好转。但是，学校门口甬路窄，特别是放学期间的交通安全隐患还是比较大，需要各方面的共同努力，才能得到长期的整执。

2 .学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多，独生子女在家庭中往往受保护较多，而缺乏生活经验。多数学生自我保护意识和安全防范能力低，大大增加了学校安全工作的'难度。

四、整改思路

1.提高认识，加强安全教育领导和管理工作。为进一步加强学校日常安全管理工作，牢固树立“安全第一”的思想,切实落实安全工作责任制，我校认真组织全校师生学习上级相关安全教育文件，并吸取各地所发生安全事故的教训，特别是针对学校暴力事件等情况，学校制定了相关安全工作措施以及相应的应急预案，做到预防于未然。

2 .加强对学生进行安全教育和管理工作。我校严格贯彻执行相关规定和要求，进一步加强对学生进行安全教育。

3 .加强学校与社会各部门及家庭的联系工作。根据我校实际情况，组织和动员全社会都来关心学生的生命安全，共同做好学生校外安全工作，并通过与学生家长签定安全责任书和家庭访问、家长会等形式，加强了学校与家长的沟通和联系，并取得家长的支持和配合。

4 .严格实行安全责任制。学校建立领导安全巡视制度和节假日值守制度，值日教师每天对校园进行巡视，各位教师发现问题应在第一时间内进行处理和报告，严格实行安全责任制，学校将在第一时间内向上级教育部门报告。

总之，安全工作的落实，并非阶段性的，而是一件长期的工作，我校要以这次安全隐患排查治理专项行动为契机，进一步健全安全工作各项规章制度，深化管理，努力杜绝校园不安全事故的发生，为广大师生创造一个安全和谐的工作、学习和生活环境。

干家活动总结 篇9

这个月的15号到今天我来到公司上班也一个月了，学习了不少以前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好工作，下面是这段时间以来的工作小结：

1、落实相关人事管理xxxx度

每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为依据xxxx定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上RTxx检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查表》。

2、熟悉人事档案

几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和xxxxxxxx的归纳以及都是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个了解、清楚内容和摆放位置。

3、接受新简历

根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

4、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印xxxx名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的`合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作

每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较多，因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力，领导也多多提出宝贵意见，我会及时改正！

干家活动总结 篇10

关于学习，其实每个人都有自己的方法，因此，在众多的方法中要找到适合自己的。预习，上课，做作业，复习，做参考书，准备考试，事情很多，人的精力有限。对我而言，有以下几条心得:

1、上课集中精神，积极思维。只有抓好课堂才能谈得上课后。学习中的许多方法，有些题型有固定解法，在上课时老师都会讲的。当然你也可能自己探索--并且自己探索是非常好的学习习惯--但别忘了，你就那么多学习时间，因此在课上尽可能多的听讲，在课后再自己验证，选择一些有特色的问题自己探索。我觉得这样可能效果可能会好一点。

2、重视复习。每天尽量把当天的东西都复习一遍，每周再做总结，一章学完后再总的`复习一下。我复习，每一遍的用时不多，但是反复的遍数很多，以加深印象。

3、重视独立思考能力的培养，面对一道题时积极开动脑筋，独立自立的解决它。在作题时同时还在思考，总结概念的运用方法、解题的思路、并且记忆一些有用的中间结论。作题的同时也时一种学习和积累的过程。

4、我有即错即问的习惯。有什么疑问或是弄错的地方会随手拿张纸记下，放在铅笔盒里经常看看，看会了记住了就扔掉。只有少数有价值的才用专门的本子记下。

5、考试时最重要的是保持一个良好的心态。能够全神贯注的投入到解题中去，而不要想考试的最后成绩会是怎么样。考前注意休息好，宁可复习少一点时间，也保证考试时有充沛的精力。考试时先易后难，要能够狠心跳过难题，不要有心理负担，要立刻投入到后面的解题中去。

干家活动总结 篇11

为全面做好日常养护管理工作，提高养护人员业务水平。按照养护工程部安排，xx管理处在6月3日，由养护副处长带队组织xx管理处养护办人员到xx管理处进行交流学习，吸取他们在日常养护工作中好的工作经验。现将学习情况报告如下：

首先，两个管理处的养护副处长和养护办主任结合公司职代会报告提出文明样板路段的目标进行交流。文明样板路的创建工作是今年的养护工作重点，盐湖管理处提出以“四新”工作法推动样板路建设：

一是“依旧布新固基础”即路基在原有的基础上加固整修各种构件，以保证路基的高度密实和稳定，也是路面坚实、平整和稳定的`基本保证；路面排水系统在原有的基础上重点改善，使之整齐划一，线条顺畅；桥梁、涵洞以其结构安全为重点进行养护。

二是“退陈用新优功能”即交通安全设施以遵循“保障安全，提供服务，利与管理”的原则，结合新工艺、新材料，对轮廓标及隔离栅更新改造。

三是“创意立新强管理”即桥梁依照原有的轮廓进行颜色更新，为司乘提供良好的视觉效果；在公路养护管理中，本着服务和保畅的原则，应用养护管理系统软件，提高养护管理水平，逐步完善公路养护信息化管理平台。

四是“循环更新促发展”即以开展的文明样板路段为契机，每年更新一定的样板路段，循环管理，确保全国干线公路大检查时，各个路段都是文明样板路段、标准路段。

其次xx管理处根据每条路的特点今年如何开展文明样板路提出了他们思路。xx线：重点是设施，他们提出四不：一是反光膜不缺、二是护网不破、三是防眩网不脱、四是轮廓标不倒。xx线：桥梁和绿化。他们以“柳树留身不留头，杨树是留头不留枝”的思路解决标志牌遮挡问题。两个管理处还针对xx高速公路护网频繁破损问题进行探讨，最后提出了更好的建议。

此次学习交流，加强了兄弟单位之间的沟通与交流，双方单位互相吸取了各自工作的经验和做法，受益匪浅，在今后的工作中将积极借鉴双方的宝贵经验，不断增强服务意识，努力提高养护工作业务水平和质量，充分发挥各自优势，促进各项工作更好、更快发展。

干家活动总结 篇12

一晃一年过去了，时间总是在无声无息中流逝。真的很感谢公司给我提供了一个与公司共同成长的机会以及对我的信任跟栽培。

在这段时间里，我最感激的人是我的科长。因为他的耐心指导跟关心体谅，使我没有耐心、心浮气躁、粗心大意等性格得到改善，心态上趋于成熟。工作中，他对下属都很严格，对每个采购流程都严格把关，科长负责的采购任务就已经很繁重了，对下属负责的任务也不会有半点怠慢，就连我想也没想过、没想到的小细节都会被他细致、锐利的视角察觉到。生活中，他又像个大哥哥，发现我们心情低落、或者身体不舒服的时候他都会非常细心地关怀。他在我心中早已成为优秀采购工程师的典范。

采购是公司业务的核心之一，是关系到各个事业部门正常生产的重要环节，所以我很感谢领导对我的信任，将我调到如此重要的岗位上，给我为公司全心全意服务的机会，让我从原来对采购的一无所知到认识了更多的人和事，接触到更多新鲜的事物，学到了很多新的知识，增长了更多见识。

在科长细心教导和公司各位领导的关心支持下，通过一年的采购工作，使我懂得了许多道理，也积累了一些过去从来没有过的经验，同时也明白了采购和优秀采购之间的差别。了解到一个采购所具备的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上，从提供价值的供应商，坚持以诚信作为工作和行为的基础;规避一切可能危害商业交易的供应商，以及其他与自己有生意来往的对象;努力提高自己在采购工作的`作业流程上得知识;在交易中采用和坚持良好的商业准则等，这些我已经基本掌握，但仍需继续完善。

每份采购申请单，我都会先问清楚申请者所需的详细规格型号以及申请的理由、申请的数量为什么是这些;然后大致统计出各个事业部门的消耗品更换的周期，如有特殊的情况，需在每月物料请购计划之上还有申请一部分，就会要求申请者写份书面的请购理由，并要求所属部门领导签字，交到采购部。

采购的过程，我会考虑到价格因素，尽自己的力量限度的节约成本，做到货比五家。在不断的碰壁、反思、总结、努力的过程中琢磨出了适合自己的，与供应商沟通、询价、砍价等各个环节的操作，明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。

最后，我希望在即将迎来的新一年里，在科长的领导下更加完善自己、不断突破自己，为实现公司利益化献出自己的一份力量。