【#实用文# #2024年平安创建工作总结(合集14篇)#】下面是好工具范文网小编帮大家整理的企业平安建设工作总结(精选14篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
近年来,该村按照平安村创建工作的总体部署和要求,紧紧围绕建设社会主义新农村,广泛动员力量,扎实开展平安村创建活动。
一、健全组织
村两委结合实际成立了以村党支部书记任组长,村委会主任为副组长,治保、调解、妇代会、共青团为组员的平安创建工作领导小组,制定了创建活动长期规划和年内计划。针对农村工作生活特点,把平安创建活动与各项工作有机的结合起来,使创建内容实实在在,形式多样。
二、多措并举
一是搞好普法宣教、营造守法氛围。
思想是行动的先导,为使创安工作得到全村群众的大力支持和配合,村两委充分利用宣传栏、宣传标语等多种形式,大张旗鼓的宣传,及时下发《宣传提纲》,在村里交通要道,制作、悬挂标语,利用党员电化教育室,循环播放反邪教影视片和录音,营造了良好的舆论氛围。村两委邀请县、镇两级综治部门的工作人员,对村里的党员干部有针对性地进行普法教育,同时每名党员联系5户联众,在抓好自身学习基础上,充分发挥先锋模范作用,采取“进家入户、面对面”的方式,到所联系的各户群众家中发放法律法规材料,一起学习和交流。妇女组织开展了以“崇尚科学、反对邪教”、“男女平等”等为主题的活动,使每个家庭珍惜生命,相互关爱。同时,充分发挥调解委员会的作用,及时调整充实调解干部,对排查出的问题登记造册,迅速化解纠纷。通过采取上述措施,各类法律法规的宣传材料的入户率达到了100%,达到家喻户晓,人人明白。
二是打造健康文化。
为了让广大村民远离赌博、酗酒等不良的生活方式,丰富群众的业余文化生活,坚持“五一”、“七一”、“十一”、“春节”等重大节日在全村上下,采取各种形式,宣传党的方针政策、法律法规、身边的好人好事等,引导群众建立科学、健康、文明的生活方式,教育群众从一言一行做起,从一点一滴改起,增强文明意识,养成文明习惯。
三是注重结合,认真开展评选活动。
村两委大力弘扬社会新风,结合深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,把弘扬社会新风作为社会公德和家庭美德建设的重要举措,落实到道德建设的实践中,体现于村规民约的要求中。村里每年都要以孝敬老人、夫妻互敬、邻里和睦为主题,开展一系列美德实践活动,并根据日常实际生活,设计好活动方案,提出活动要求。对表现出色的家庭和个人,评选出各类优秀。对每年的“十星级文明户”、“优秀家庭成员”、“十佳好媳妇”的评选活动,村两委都非常重视,认真组织,按照程序进行操作。现在全村每个家庭都在进行比较,比谁家的老人生活好、比谁的家庭和睦,村民之间形成了一家有事百家帮的良好氛围。村民“自我管理”、“自我教育”、“自我约束”、“自我提高”的意识明显提高。最近3年,全村共评出“十星级”文明标兵115户,“十佳好媳妇”3人。
三、效果显著
由于村里的业余文化生活丰富多彩,内容健康,杜绝了赌博等社会不良现象,惩防并举,教育先导,遏制不法行为于萌芽,村风明显好转。在社会治安方面,村两委非常注重,确保了全村的平安稳定,近年来从没发生过一起大小刑事案件。同时,村两委不断开展各方面、多形式法治宣传教育。加强调解治保管理。对群众中间产生矛盾及时发现,及时调解,防止矛盾激化。群众自觉遵守,全村社会治安秩序良好,依法管理和依法办事的能力也大大提高。目前,全村没有一个打架斗殴的,没有一个计划外生育的,没有一个上访户,没有一个“法”练习者,没有一个赌博的。
在林业局党委和城东社区的正确领导和指导下,本中心以平安社区创建和平安单位创建为基础,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标,将平安创建工作作为社会管理综合治理的重要措施,广泛开展了一系列的创建活动,为维护社会稳定,保障人民群众安居乐业,服务改革发展,全面建设小康社会,构建诚信、平安社区,创造了一个良好的社会治安环境和秩序,赢得基层干部群众的一致好评。
一、领导重视,责任落实。
一是成立了平安创建工作领导小组,由中心主任直接挂帅,负责领导平安创建活动,明确了“一把手负总责,分管领导具体抓”,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,各单位相应组建了平安创建工作领导专班,与此同时,按“横向到边,纵向到底”的要求,将社会治安综合治理的责任目标,层层分解落实到每一个单位和具体责任人,使人人肩上有任务,个个身上有责任,形成了“上下联动千家创,万人防范保平安”的平安创建氛围。
二是将平安创建工作作为社会管理综合治理的重要内容,纳入各级领导的重要议事日程,作为精神文明建设的重要指标进行考核评估,将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一起研究,一同布署、一起督查、一样落实、一块考核,形成了创建活动的强大合力。
二、目标明确,措施到位。
一是制定了开展创建平安社区活动实施方案,明确提出了平安创建活动的具体实施目标,平安社区、平安单位、平安企业的'基本标准。
二是成立了矛盾纠纷排查调处中心,并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度,强化了排查调处矛盾纠纷的工作机制。
三是坚持“露头即打”的态势,切实开展严打整治工作。全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件,无邪教组织,无治安灾害事故,无发生。群众安全感增强,满意率明显提高。
四是切实加强社会治安防控体系建设。中心成立了巡逻队,较好地维护了地方治安秩序。
三、注重实际,成效明显。
在平安创建活动中,我们始终把因地制宜、注重实效作为一条基本原则,各单位在创建活动中依本单位的治安状况来展开工作,对照本单位本行业的平安标准,查找问题和不足,制定工作方案和措施,增强了平安创建的针对性,收到了良好的效果。据初步评估,年内有百分之九十以上单位达到平安创建的基本标准。
总之,一年来的创建活动取得了较好的效果。但是,还存在以下不足:一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重;二是平安创建活动的宣传方面还比较欠缺。建议在今后的工作中注意加强以下几方面的工作:
一是不断充实完善平安创建活动的工作机制,特别是经常性工作机制,探索建立长效机制。
二是加强平安创建活动的宣传。
三是注意典型的总结推介。
我校于20xx年申报市安全文明校园并顺利地通过了检查。在12年把学校平安校园工作作为本学年的头等大事来抓。在校长的指挥下,我们又对学校的安全工作作了进一步的部署,并对校舍、用电、消防、学生饮食卫生等方面的安全进行了检查。先将平安校园的创建工作从几个方面做简要汇报:
1、将学校本年平安校园创建工作纳入到学校全学期的工作计划中去,月月渗透,有具体工作措施,统领学期的全过程中,行事历中有具体安排。
2、安全工作有领导挂帅,专人负责,明确专班成员责任,组织专门力量开展安全工作,人员落实到位,校长、教导、政教、总务等各中层部门负责人、功能室岗位责任人、门卫、保安及宿管员、全体班主任共同参入,各司其职,形成了安全管理体系。
3、筹措资金、完善技防.去年,校舍进行新建,有关消防安全的应急灯、安全出口、疏散标志等都设计入图,并施工到位。同时在修建绿化工程中,为保证学生安全,学校积极争取上级资金,对校舍进行了标准化改造。学校安装校门,校园重要位置及边门的视频监视装置,门岗管理人员操作规范认真查看。开学初,学校给重要部位如财务室、电脑室、资料室、闭路电视导播室重新安装防盗窗和红外线报警装置,此外为防止学生意外坠楼学校还在每个教室外墙窗户内及走廊外窗加装了安全美观的防护栏。门卫室安装“110”报警按钮。
4、搞好开学学校校内设施设备的安全检查、安全隐患排查。在学生未进校前,学校总务、教导、政教各部门对于教育教学设施、教室、仪器室、图书室、食堂保管室、锅炉、学生超市、学生寝室进行了全方位拉网式的排查,对查出的安全隐患限期排除,对检查中有可能出现安全隐患的地方责成有关责任人限期整改,将安全隐患杜绝在学生进校前,同时,在学生入校后要求学生共同发现问题,重视学生信息的反馈,对学生提出的安全问题有提必纠,为本学期安全管理工作奠定了基础。
5、把对学生的安全纪律教育作为开学第一课。学生到校报到并上晚自习,学校在开学第一次会议上明确要求各班主任要筹备好开学的第一节课,要按照《烟店中学安全教育手册》中的安全教育项目开展有针对性的、注重实效的安全教育,提高学生的安全意识,特别是教育学生注意校内活动安全、食品卫生安全、防范火灾、上下楼梯防止意外等,做到学生入校,安全警钟长鸣。
6、学校利用每周一的国旗下讲话和大课间活动,及时、适时对学生进行各种安全教育。各班主任老师利用每周五的班会或晚自习向学生讲解安全知识,传授学生遇到紧急事件的处理办法,让安全意识渗透到每一个学生的内心。每周张贴安全格言,让学生牢记于心,它像一座无声的警钟,时刻警醒师生提高安全防范意识,让安全深入人心。
7、学校聘请了一名专职保安,做好学校门卫管理和校园安全巡逻工作,对外来办事人员实行登记制度,学校在校园重要地段安装监控设备,在微机室等重要财产地方安装报警设备,为全校生保驾护航。
8、加强食堂卫生的检查与管理.搞好食堂卫生是我校的一项重要内容,也是我们校领导的重要责任。由校长为主,派专人对食堂餐厅负责制在我校已形成多年,食堂进货由专人负责。严格执行《食品卫生法》和《学校卫生工作条例》,现食堂的《卫生许可证》、《健康证》都相应具全。定期对食堂管理人员进行体检以确保无传染病。对食堂餐厅的管理作为考核管理人员的一项重要内容。校委会不定期抽查食堂餐厅的卫生,总务处定期检查其卫生情况,做到了安全、整洁。
9、继续搞好校园周边环境信息通报机制,摸排校园周边存在的一些影响学校正常教育教学秩序的现象,根据不同种类向不同行政职能部门反映。如针对开学初期校门口人、车流量加大,人群复杂、出入涌堵的特点,我校提前与烟店派出所取得联系,争取警力巡逻,烟店派出所也在学生上、放学高峰期将警力投放到校园周边,保证了学生安全上学,平安回家。警察护学已成为学校门口一道独特的景观。
10、强化内部管理,预防为主。我校在新学期继续坚持对学生实行封闭式管理,禁止寄宿生随意外出,学生有事须履行请假手续,在请假条上写清情况、班主任签字后保安方可放行,对出入校门的学生坚持查验出入证,校外人员出入须登记;学生公寓进一步强化宿管员责任,做到查清洁、查人数、查纪律常规化;学校有专职门卫、保安,有专门校内巡查人员,加大对学生校内活动的监控力度,防患于未然。
存在不足:
1、由于经费等原因,我校暂时没有配备消防栓(特别是晚上没有水,一旦发生火灾,后果不堪想象)。
2、我校现在已经购置了十多个灭火器,但数量还有一定的欠缺,并且要把使用方法教给每一个教师。
3、由于一些原因,我校在进行防火和应急疏散自救演练方面做的还不够到位,今后我们要定期面向全体师生进行自救演练。
4、由于学校门前是公路,车辆多,放学后虽有值周领导和门卫指挥学生过马路,但上学过公路仍存在很多安全隐患;校外商贩向我校学生兜售商品,存在一些安全隐患。
5、部分教室、寝室玻璃窗少一边的铝合金边框,有些路灯不亮。
6、高压线穿过校园活动区域,存在一些安全隐患。整改措施:
学校安全工作事关重大,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改。
1、进一步加大宣传力度,提高学生的安全防范意识。
2、大课间活动班会课要求教师对学生进行交通安全知识的学习;将进一步加强校园安全防火和应急疏散自救演练。
3、灭火器欠缺,将集中购买,加强检查;对于消防栓、用水和高压线问题,我校积极向上级反映,努力配备齐全,真正做到万无一失。
4、总务室对需要维修或硬件更换的地方及时更换或维修,确保师生安全。
总之,责任重于泰山,在一方水土,就要负起一份责任。我们会以我们百倍的努力把我校的安全工作做好!
20xx年,我校平安创建工作在县委、县政府的领导下,认真贯彻落实省、市、县政法工作会议精神,按照县委县政府建设“平安校园”活动要求,积极开展建设“平安校园”活动,把建设“平安校园”工作贯穿到日常工作中,为广大教职工营造了一个“安全、放心、舒心、整洁”的工作、生活环境,也为建设“平安平利”做出了积极的贡献。总结如下:
一、加强领导,落实责任。
1、提高认识。加强对新形势下安全建设工作重要性的认识,把创建“平安校园”工作摆上重要日程,认真研究,精心部署,根据校领导班子成员会议精神,切实加强组织领导,抓好职责范围内的工作落实。
2、成立安全建设领导小组。以副校长xx为组长,下设办公室,xxx兼任办公室主任,其他校委会领导担任小组成员,做到了有领导具体负责,有人员具体办事,强化目标,对公共财产安全、防火安全、防盗安全、网络安全加强管理,做到防患于未然。
3、健全制度。进一步健全和完善安全建设制度、矛盾纠纷排查调处制度及其他相关制度,及时传达县政法工作会议精神和综治暨平安建设会议精神,认真落实各项平安创建工作任务。
4、加强督促检查。单位坚持每季度至少召开一次平安创建工作专题会议,针对工作中存在的薄弱环节,及时研究整改,做到善始善终。
二、加强教育,营造氛围。
1、加大宣传力度,营造浓厚氛围。充分发挥党校宣传优势,积极开展“平安校园”创建活动的舆论宣传,通过开展平安建设宣传月、举办法制知识讲座、进行普法知识测验、办好法制教育宣传专栏等多种形式,营造了浓厚的“平安校园”建设舆论氛围,促进了创建活动深入推进。
2、加强理论学习,提高教职工思想政治素质。宣传党和国家的各项方针、政策,用所学知识解决实际工作中的各种问题,从而不断提高了教职工的政治理论水平。
3、开展普法教育,增强教职工法制观念。一方面积极开展警示教育活动,通过典型案例,认真剖析不安全事故以及其导致的原因,帮助教职工正确认识平安建设的重大意义,增强了教职工的安全意识。另一方面组织全体教职工认真学习法律法规、提高全体教职工的法制观念和平安建设意识,增强干部保平安、促和谐的自觉性,为创建“平安校园”建设奠定了良好的基础。
三、扎实工作,确保实效。
1、是加强内部安全管理。在成立平安创建领导小组的基础上,督促各处室规范内部安全管理,严格实施领导在岗带班、教职工24小时值班制度。把安全工作与社会治安综合治理工作紧密结合起来,加大安全管理力度。同时还成立护校队,对重要部门进行重点防范,尤其是节假日,做到有安排、有检查,杜绝了事故的.发生。
2、及时排查和消除不稳定因素。一方面通过各种方式,努力从源头上预防和化解矛盾纠纷,把不稳定因素化解在内部和萌芽状态;另一方面开展征求意见活动,对群众反映强烈的问题,耐心细致地做好宣传教育和导化解工作,对群众的正当要求,积极尽快解决,努力从源头上缓解矛盾,把矛盾解决在萌芽状态,确保无信访案件发生。
3、做好网络安全体系建设。加强计算机安全的管理,制定出计算机使用管理办法,网络管理员每周进行日常病毒检测,对防病毒软件做到及时更新,并做好备份工作;同时密切注意病毒发作和新病毒信息的收集,严防计算机各种病毒对网络系统的侵入和攻击;安装防火墙和网络入侵监测系统,做好数据备份,确保信息不丢失。
4、把平安创建工作与“共建”工作结合起来。不断协助包建村加强治安防范工作和日常矛盾排查调处工作,化解社会矛盾,把各种不稳定因素及时消灭在萌芽中,维护社会稳定,实现零上访目标,确保一方平安。
通过开展平安建设活动,提高了全体党员教职工的安全感,进一步激发了干事创业的决心。
20xx年,我校平安建设工作取得了一定成绩,但与县委县政府和县综合治理办公室的的要求还存在一定的差距,有待于进一步改进和解决。因此,在明年的工作中,我们要进一步加大平安建设工作力度,不断改进工作方式方法,建立健全各项机关管理制度,为促进我县经济健康发展做出更多的贡献。
今年来,在集团党委的正确领导下,我公司党总支进一步深化“平安企业”创建,突出建立健全企业内部长效工作机制,有效地促进了经济社会和谐发展。
一、加强组织领导,确保工作落实
为切实加强对“平安企业”创建活动的组织领导,党支部在调整充实以总经理为组长、分管领导为副组长、相关科室负责人为成员的“平安企业创建活动协调服务领导小组”的工作领导小组,做到机构、人员、机制、经费到位,为平安企业建设提供组织保障、人员保障、经费保障。
二、建立长效机制,促进和谐发展
1、帮助企业建立“平安企业”、“安全生产”工作机制。开展“平安企业”创建以来,一方面有效地转变了企业对平安企业建设的观念,企业主克服了“重生产、轻安全、重效益、轻投入”的意识。由“被动”转为“主动”,由“让我建”转为“我要建”,深知良好的社会环境和内部员工的平安和谐共处,是推动企业发展,员工安心,老板放心的一支无形的力量。党支部成立了“平安企业”工作小组或纳入工会、党总支的日常工作,在内部层层签订安全生产责任书,健全平安企业创建考核奖励机制,有效地杜绝员工违规操作和参与社会赌博等违法行为,在企业中形成了讲安全生产的多,违规操作的少;讲团结协作的多,怠工消极的少;讲提高技术职能的多,产品质量差的少的氛围。
2、建立企业服务需求报告机制。针对企业在建设和发展中经常存在着这样、那样的困难,党总支从服务企业,为企业解难题,促发展出发,建立了“企业服务需求”三项制度,即:一是企业要求党支部协助解决的问题可直接书面上报我局;二是建立企业来访来电制度,凡企业人员到党支部来访都有专人接待,尽量做到有访必回,让企业主满怀希望而来,满意而归。三是建立深入企业调研制度,党支部每位领导干部,要经常下企业调研,主要任务是了解企业在发展生产经营中遇到的用工、用电、融资难、与周边群众的关系,
3、建立矛盾纠纷排查调处机制。民营企业存在着“家族式”管理模式,容易产生排挤外来员工或故意刁难,挫伤了员工的工作积极性,直接影响了正常生产和经营。对此,着重帮助企业建立科学决策、民主决策、依法决策的运行机制,增加厂务公开透明度,大大地增强员工的信任度。
4、建立安全生产隐患排查机制。为了进一步落实“平安企业”的创建工作,除了要求干部职工每月要巡查辖区内的生产经营企业,并对排查出的不安全隐患,要求责令企业及时整改。
三、强化督促检查,确保企业平安、健康发展
党总支始终按照集团党委的统一工作部署和总体要求,
充分发挥职能作用,把创建平安企业的理念、创建平安企业的措施融入到实际工作中,突出重点工作,把握重点环节,推动“平安企业”创建工作不断向纵深发展。强化“平安企业”创建的督促检查,经常牵头组织有关部门深入到生产一线检查指导,发现不安全隐患,及时提出限期整改要求,并跟踪督促企业认真落实。对企业在创建过程中存在的困难和问题,特别是企业中出现的`影响社会安定稳定的苗头性、倾向性的热难点问题,始终保持在第一时间了解情况、掌握实情,第一时间帮助企业查摆问题、剖析原因、制定对策,第一时间协调相关部门认真加以解决,第一时间向企业反馈办理情况,第一时间向上级汇报暂时难以解决的问题,最大限度地把矛盾化解在萌芽状态,把不稳定因素消除在起始阶段。
四、平安企业好字当头,推动工业持续快速发展
党总支始终坚持两手抓,一手抓“平安企业”创建,进一步优化企业内外部环境,一手抓工业发展,各项工作有力、有序、有效扎实推进,促进全县工业经济又好又快发展。
党总支在开展“平安企业”创建活动中虽然取得了一定成效,但与集团党委的要求、与“平安企业”创建的要求及众多企业的期望还有不少的差距。下步工作中,党总支将认真贯彻落实党的十八大精神,创新举措,真抓实干,不断推进平安企业创建活动上新台阶,为全县经济社会和谐发展做出新的贡献。
为进一步加强对我市城乡建设综合治理,深化平安建设,确保建筑业市场健康、有序、稳定发展,营造平安和谐的社会环境,我局高度重视平安创建工作,确保了各项工作任务的完成,现将开展情况总结如下:
一、高度重视
我局领导高度重视平安创建活动,确定专人专责,精心组织实施。成立了创建“平安机关”活动领导小组,专抓专管,健全治保组织和工作措施,活动常抓不懈。同时,制定了创建工作方案,按照方案分步实施,在宣传动员阶段,召开了全局创建“平安机关”工作会议。在此基础上,与职能科室及局直属单位签订了创建工作责任状。在宣传动员会议上分别召开了局领导成员、全体干部职工、局直属各单位负责人及各单位干部职工大会,通过宣传动员使广大干群人人明白平安创建工作的重要性、必要性和工作步骤、重点及达到的工作目标。列出了活动分工、要求及完成各阶段任务的时间,实行挂图作战,逐项推进。
二、广泛宣传
制作宣传标语并跨街悬挂,保持横幅的`整洁,并充分运用宣传栏、宣传手册、电子屏幕等宣传方式,使广大人民群众充分认识到在新形势下进一步加强平安建设的重要意义,积极营造浓厚的平安创建工作氛围。充分运用广大群众喜闻乐见、行之有效的形式,定期开展内容丰富、形式多样、富有实效的宣传活动,进一步拓宽宣传覆盖面,扩大宣传效果,让平安创建工作深入人心、家喻户晓。
三、进行平安建设督查
我局定期开展安全生产检查,对建设、施工等单位安全生产工作措施落实情况进行督查,确保建筑工地的安全生产,创建平安工地。组织质量监督站、安全监督站等相关科室工作人员深入在建建筑工地,摸排存在的突出问题,及时发现和解决问题,推动了我市建筑市场质量安全工作。同时,组织对建筑从业人员进行安全生产培训,开展安全知识讲座,交流解答疑问,有效提高了建筑工人的安全素养。抓好建筑工地现场管理人员和施工作业人员安全生产的教育工作,对录用的工人在上岗前,做好安全教育及转换工种教育,提高工人的操作技能及安全防范意识。
我局认真组织、积极开展平安创建工作,提高了人民群众安全意识,对推动我市建筑业安全工作起到了重要的作用,为维护社会稳定做出了积极的贡献。我局继续扎实做好各项工作,争取更大进步。
为了营造一个安全、稳定、和谐的校园环境,保障师生的人身安全和财产安全,我校决定制定并实施一项全面的平安建设工作计划。
一、工作目标
1. 建立健全学校安全管理体系,确保各项安全制度得到有效执行。
2. 完善校园安全设施,提高校园安全防范能力。
3. 加强师生安全教育,提高师生安全意识和自防自救能力。
4. 定期开展安全隐患排查和整改工作,确保校园安全无死角。
二、工作内容及措施
1. 加强安全管理
(1)成立学校安全管理工作领导小组,明确各成员职责,定期召开安全工作会议,研究解决安全问题。
(2)制定并完善学校安全管理制度,包括校园安全巡查制度、突发事件应急预案等,确保各项制度得到有效执行。
(3)加强校园门禁管理,严格出入校园人员的登记和检查,防止不法分子进入校园。
(4)加强校园巡逻力度,确保校园内各角落的安全状况得到及时监控和处理。
2. 完善安全设施
(1)对学校现有安全设施进行全面检查,及时维修和更新损坏或老化的设施。
(2)根据校园安全需求,增设监控摄像头、报警器等安防设备,提高校园安全防范能力。
(3)加强消防设施建设,确保消防通道畅通无阻,灭火器材配备齐全并定期检查。
3. 加强安全教育
(1)开展形式多样的安全教育活动,包括安全知识讲座、应急演练等,提高师生安全意识。
(2)利用校园广播、宣传栏等媒介,定期发布安全提示和警示信息,增强师生的安全防范意识。
(3)组织师生参加安全知识竞赛、安全技能比赛等活动,提升师生的自防自救能力。
4. 开展安全隐患排查和整改
(1)定期组织人员对校园进行全面细致的安全隐患排查,确保不留死角。
(2)对排查出的安全隐患进行及时整改,明确整改责任人和整改时限,确保整改措施得到有效落实。
(3)建立安全隐患排查整改档案,对整改过程进行记录和跟踪,确保整改工作取得实效。
三、工作考核与总结
1. 建立平安建设工作考核机制,定期对各项安全工作进行检查和评估,确保工作计划的顺利实施。
2. 定期对平安建设工作进行总结和反思,总结经验教训,不断完善和提升平安建设工作水平。
学校平安建设是一项长期而艰巨的任务,需要我们全体师生共同努力。通过本工作计划的实施,我们有信心将学校打造成一个安全、稳定、和谐的校园环境,为师生的学习和生活提供有力保障。
为维护安定、团结、健康的校园环境,保障学校及师生员工的人身、财产安全,维护正常的教育教学秩序,确保安全责任事故“零发生”,确保师生犯罪率为“零”,特制订本年度工作计划:
一、指导思想
以《省中小学幼儿园治安保卫工作规定》及县教育局相关规定为依据,坚持“预防为主,综合治理”的方针,以“夯实基础、强化管理”为重点,以开展“平安校园”创建活动为抓手,争取家长、社会各界支持,为共同营造安全、稳定、和谐的育人环境而努力。
二、工作目标
1、不发生重大安全责任事故。
2、师生犯罪率为“零”,无违反教育法规、侵犯师生合法权益、危害学生身心健康以及教育乱收费等违纪违法案件发生。
3、提升师生法律意识和法律素养。
4、积极开展“平安校园”创建工作。
三、工作措施
(一)健全管理机制,提升安全管理水平。
1、进一步健全安全管理制度。学校将立足“预防为主”的方针,结合实际,修订完善各类安全管理制度、应急预案,建立健全突发公共事件的防范和处置机制,切实增强安全管理制度的规范性、针对性、科学性和实效性,根据新修订的学校章程建立健全学校管理的各项制度,做到有章可循,依章办事。
2、进一步落实安全工作责任制。认真落实校长是安全第一责任人的.责任制度,严格实行“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”的“一岗双责”学校安全责任制,层层签订安全责任书,启动校园安全管理责任问责制,把各项制度落实到岗,落实到人。
3、继续开展“警校共建”活动,积极主动联合公安、工商、卫生、食品药品监督、文化、城管、安监、交通等有关部门对学校周边的突出治安问题、非法经营场所、学生上学、放学乘车管理问题等进行专项整治,为师生创设健康、安全的育人环境。
4、进一步规范安全台帐管理。明确学校保卫处组成及职责。总务处负责平安创建硬件建设,安全处抓好平安创建软件建设,师生法制安全教育及资料日常积累,每周安全信息及每月信息上报由安全处负责。
(二)强化教育培训,提高师生安全意识。
1、把安全教育的内容纳入常规管理。安全教育纳入正常的教育教学内容之中,结合晨会、班队会等保证每周一定的安全教育时间,将安全教育列入学生操行评定的内容,持之以恒地开展好日常管理的安全教育活动,保证在校学生受教育率达100%,全面培养学生的安全意识和自我保护能力。同时加强教职工的法制教育培训。
2、全方位开展家长安全教育活动。学校将继续运用家校互动活动、家长会、家访、致家长信、发放安全教育资料等形式,进一步明确家长的安全职责,唤起家长的安全意识,提高家长防范安全事故的能力,增强家长的安全教育水平。要利用安全教育日、安全生产月、消防宣传日、“124”全国法制宣传日等教育契机,开展形式多样的宣传教育活动,营造浓厚的宣传教育氛围,要重点抓好食品卫生安全、交通安全、消防安全和防疾病流行、防校园暴力、防拥挤踩踏等专项安全宣传教育,不断提高师生的安全意识。积极参与法治宣传系列活动,多形式、有针对性地向家庭、社区宣传《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》和《预防青少年犯罪法》等教育法律法规。扎实开展安全演练活动。学校每学期至少开展1次有针对性的安全演练,确保师生遇到紧急情况能临危不乱、应急有序、稳妥处置。
(三)突出管理重点,提高安全防范能力。
1、加强交通安全管理。
一是进一步规范学生乘车管理。学校要根据本校学生乘车中遇到的问题和困难,会同相关部门,不断完善学生乘车管理机制。
二是加强交通安全教育,重点要教育师生遵守交通法规,自觉避让机动车辆,不骑机动车,特别要教育学生拒乘非法营运车辆、超载车辆。
2、加强饮食卫生管理。
一是从严规范幼儿园食堂管理,确保各个环节安全管理到位,严防食物中毒。
二是重视学校生活饮用水的管理,严防各种食源性疾病的发生。
三是加强巡查监管,加大食品来源、储存、加工、去向的跟踪、登记等方面的管理。四是加强从业人员的培训,提高工作人员素质,确保饮食卫生安全。
3、加强传染病防控工作。
一是高度重视季节传染病防控工作,认真做好晨检、因病缺课追查等工作,严格落实隔离、随访制度,加强信息沟通,预防流行性疾病的发生。
二是加强卫生宣传和健康教育工作,搞好校园环境卫生,消除传染病发生和流行的条件。
4、加强防溺水安全教育。我们将在暑期前集中开展一次对学生防溺水安全教育,教育学生不在无家长的带领下私自下水游泳,不擅自与同学结伴游泳,不到无安全保障的水域游泳,不到不熟悉的水域游泳,尤其要教育学生,在发现同伴溺水时应立即呼喊大人去救,不要盲目下水营救,避免发生更多伤亡。
5、加强消防安全教育。
一是学校要制定消防安全制度,明确学校是消防安全责任的主体,校长是学校的消防安全责任人,履行消防安全职责,规范消防安全;
二是贯彻预防为主、防消结合的方针,保障疏散通道、安全出口畅通,保障公共消防设施、器材以及消防安全标志完好有效,定期不定期组织消防检查,督促整改火灾隐患。
三是强化消防宣传,普及消防知识,充分利用宣传片、报刊、校园广播、墙报、黑板报、学校集会、主题班会、知识讲座、消防知识竞赛、开展灭火和逃生自救演习等途径和形式,集中宣传消防法律法规、消防常识,帮助师生掌握“两知三会”(知道火灾危险性、知道火灾预防基本常识,会报火警、会扑救初起火灾、会自救互救)基本知识,切实做到“消防常识进校园,平安相伴你我他”。
6、加强设施设备和活动安全管理。学校校舍和各种教学设施设备(尤其是体育运动器械)要逐一检查登记,是否符合标准,安装、使用是否符合要求,及时排除安全隐患,降低安全事故的发生。每周、每月定期安全隐患排查,并做好记录。本学期学校运动场及体育馆将进行大规模改造,要提高警惕,做好工地与教学区、其它运动区的隔离防护,保障学生安全。
7、维护教师合法权益。根据《教育法》、《教师法》的有关规定,保障教师实施教育教学活动、开展教育教学研究、参加进修培训等权利。建立和完善学校内教师申诉制度,依法公正、公平解决教师与学校的争议,维护教师合法权益。
8、维护学生合法权益。认真贯彻落实《义务教育法》,保障学生参加教育教学计划安排的各项活动。依法完善学生申诉和权益保护制度,尊重学生人格,不出现体罚或变相体罚、侮辱歧视学生的现象。关心、关注贫困生的学习生活情况,主动帮助解决实际困难。
9、加强教育教学中的学生安全防护,特别是户外体育课及阳光体育活动,实验安全等教育。
10、配合相关部门做好校园周边环境的整治工作以及重点人群的排查摸底,掌握第一手材料;学习《江苏省信访条件》,做好内部调解工作,营造和谐校园氛围。
为了加强学校平安建设,提高学校师生的安全意识和防范能力,保障学校正常教育教学秩序,特制定本工作计划。
一、工作目标
1. 建立健全学校安全管理制度,完善安全责任制,确保各项安全工作得到有效落实。
2. 加强学校安全设施建设,提高校园安全防范能力。
3. 开展安全教育培训,提高师生安全意识和防范能力。
4. 加强校园周边环境的治理,维护校园安全稳定。
二、工作内容及措施
1. 建立健全安全管理制度
(1)制定学校安全管理制度,明确各项安全工作的职责和要求。
(2)完善安全责任制,落实学校领导、班主任、教师等人员的安全责任。
(3)建立安全检查制度,定期对学校各项安全工作进行检查和评估,及时发现问题并整改。
2. 加强安全设施建设
(1)加强校园围墙、门禁等物理防范设施建设,提高校园安全防范能力。
(2)完善消防设施,定期检查消防器材的使用情况,确保消防设施的有效性。
(3)安装监控设备,实现校园全方位监控,及时发现和处理安全问题。
3. 开展安全教育培训
(1)定期开展安全知识讲座,提高师生对安全问题的认识和防范意识。
(2)组织师生参加应急演练,提高应对突发事件的能力。
(3)加强心理健康教育,预防校园欺凌、暴力事件的发生。
4. 加强校园周边环境治理
(1)加强与周边社区、公安等部门的沟通协作,共同维护校园周边环境的安全稳定。
(2)加强对校园周边商业摊点、交通秩序的管理,防止安全隐患的产生。
三、工作计划安排
1. 第一阶段(X月至X月):制定学校安全管理制度,完善安全责任制,开展安全设施检查工作。
2. 第二阶段(X月至X月):加强安全设施建设,安装监控设备,完善消防设施。
3. 第三阶段(X月至X月):开展安全教育培训,组织师生参加应急演练,加强心理健康教育。
4. 第四阶段(全年持续):加强校园周边环境治理,定期与周边社区、公安等部门进行沟通协作,确保校园周边环境的安全稳定。
通过本工作计划的实施,我们将不断完善学校安全管理制度,加强安全设施建设,提高师生安全意识和防范能力,加强校园周边环境治理,确保学校平安稳定。同时,我们也将不断总结经验,持续改进工作方法,为学校平安建设做出更大的贡献。
在过去的一段时间里,我们致力于推进企业平安建设工作,通过各种措施和举措,取得了一定的成绩。以下是对这段时间工作的总结:
1.加强安全意识教育培训。我们组织了一系列的安全意识教育培训活动,包括安全知识讲座、安全演练等,提高了员工的安全意识和应急处理能力。
2.完善安全管理制度。我们对企业的安全管理制度进行了修订和完善,明确了各项安全工作的责任和要求,为安全工作提供了有力的制度保障。
3.加强安全设施建设。我们对企业内部的安全设施进行了全面检查和维护,确保设施的正常运行和使用,提高了员工的工作安全性。
4.加强隐患排查整改。我们组织了隐患排查整改行动,对企业内部的各类安全隐患进行了全面清查,并及时采取了相应的整改措施,确保了员工的人身安全。
5.加强安全检查和巡查。我们加强了对企业的安全检查和巡查工作,建立了定期巡查制度,及时发现和处理各类安全问题,确保了企业的安全稳定。
总的来说,我们在企业平安建设工作中取得了一定的成绩,但仍然存在一些问题和不足之处。下一步,我们将继续加大安全工作力度,进一步加强安全意识教育培训,完善安全管理制度,加强安全设施建设,加强隐患排查整改,加强安全检查和巡查,确保企业的安全稳定。
半年来,我单位创建“平安单位”工作在县综治委、xx镇综治委的领导下,在全体职工的共同努力下,做到了认识到位,领导到位,责任到位,措施到位,采取有力措施,使创建“平安单位”工作取得一定的成效,现将半年来工作总结如下:
一、加强领导,保障“平安单位”创建工作的顺利开展
“平安单位”的创建是构建和谐社会的前提和基础,因此,“平安单位”的创建必须建立以单位主要负责人为组的创建工作领导小组,真正形成一把手工程,建立专项工作台帐,加大防范基础设施建设,进一步建立治安防范体系,确保单位财产安全。
二、认真开展各项工作
1、严厉打击境内外敌对势力的渗透破坏活动,防止危害国家和政治稳定的情况发生,从源头上预防和减少矛盾纠纷,努力化解不和谐因素。
2、积极预防和有效化解各种社会矛盾,进一步健全矛盾纠纷排查调处工作机制。积极预防和化解各种社会矛盾,着力解决好群众的切身利益,防止和纠正各种损害人民群众利益的行为,在决策上要科学、民主、依法,要从源头上预防和减少矛盾的发生,进一步健全矛盾纠纷的排查调处工作机制,提高发现和解决矛盾纠纷的能力,认真贯彻《信访条例》,建立健全信访工作机制,建立理性、有序、合法的信访秩序,维护信访者的合法权益,努力预防和减少“民转刑”案件的发生,防止矛盾激化,防止极少数人采取极端手段报复社会,切实维护社会稳定。
3、依法打击各类犯罪和敌对势力的渗透破坏活动,一是加强对社会治安形势的分析和研究,建立完善的社会治安形势评估预警和政法部门的积极配合工作机制;二是建立健全社会治安定期排查制度,进一步加大工作力度,有效遏制严重影响社会治安的案件发生。
4、加大社会治安防范工作,按照上级的有关规定,结合本单位自身实际,进一步建立健全治安防范工作机制,加大“三防”管理,严格执行值班制度,做到万无一失,确保本单位的财产安全。
5、抓好普法依法治理工作,认真制定规划“xx”普法,抓好本单位职工的法律法规知识培训,在认真总结推广“四五”普法工作成功经验的基础上,采取更新、更有效的措施,努力抓好“xx”普法工作,提高全体干部职工的法律素质。
6、加强领导,保障“平安单位”创建工作的顺利开展,“平安单位”的创建是构建和谐社会的前提和基础,因此,“平安单位”的创建必须建立以单位主要负责人为组长的创建工作领导小组,真正形成“一把手”工程,建立专项工作台帐,加大防范基础设施建设,进一步建立治安防范体系,确保单位财产安全。
20xx年,我台继续以"创建平安单位"为主题,把综合治理工作作为维护稳定、确保一方平安的政治任务来抓好、抓实,从组织领导、工作措施、制订平安创建工作制度等方面进行了积极有效的落实,确保了我台的稳定和各项工作有序推进。
一、强化组织领导
调整充实了平安创建工作领导小组,由台第一责任人任组长,副台长任副组长、各科室负责人为成员。并结合实际情况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责(台办公室主任)。坚持每季度召开会议,研究部署维护稳定确保平安的工作,并随时听取各部门情况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。
为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理责任制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,与各科室及全台干部职工层层签订"综合治理目标责任书",层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。
二、狠抓工作重点
强化综治及维稳工作的管理。突出重点部位和安全薄弱环节,以责任机制为核心,全面推行包联责任制。将安全责任横向到边,纵向到底。采取年度、半年考核相结合的办法,奖惩分明。
坚持矛盾排查和调查处理工作。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和"零"报告等工作制度,推动工作发展。随时排查矛盾纠纷,按照"发现得早,化解得了,控制得住,处置得好"的总体要求,对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果,真正实现了纠纷不出单位,一般矛盾纠纷不上交的工作目标。
注重法制宣教。采取每次会议进行法律法规及社会治安综合治理的宣传教育,引导全台干部职工主动参与社会治安防范和管理,努力提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平。
三、落实维稳制度、加强各项内务管理
一是为进一步加强对干部职工进行综治及维稳教育,增强安全意识,教育管好子女,争当"五好"家庭,爱护公共财物,维护公共利益,严禁赌博等方面做出了具体规定。
二是加强了对各科室人员必须遵守法规法令,切实维护好公共财物及办公设备,促使安全运行。
三是强化了节假日值班制度,规定值班人员必须认真值班,做好一切记录,遇事慎重稳妥处理,重要事情及时报告,坚持带班领导24小时接处突发事件,确保一方平安。
四是为保证票据现金的安全,对财会人员取现金实行定额取款,还对财经制度进行了规范。
五是加强了消防和安全工作,每天办公室专人督促各科室灭火断电关好门窗,清点带走贵重财物。由于管理到位,措施得力,一年来从未发生过任何责任事故。
此外,我们还在预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施,保证了各项工作的正常开展。
在今后工作中,我们将在xx市直机关党工委的`指导下,并进一步抓好工作制度的建立及监督和考核,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作。认真做好平安创建工作,为构建和谐社会和单位,确保一方平安而做出应作的贡献。
按照县委、县政府的统一部署,以落实综治目标责任制为龙头,以创建“平安单位”为载体,紧密结合单位实际,充分发挥职能作用,积极支持和参与平安建设工作,共同承担维护社会治安稳定任务,取得了明显成效。现将情况总结如下:
一、加强教育,进一步提高思想认识
1、抓动员,明确平安建设的重大意义。我局通过召开动员会议、开辟宣传专栏、编发工作简报等各种载体,切实加大平安建设宣传力度,引导党员干部从实践“三个代表”重要思想、落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的高度,充分认识平安单位建设的重要性,切实增强做好这项工作的责任感和紧迫感,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的意识,提高大家“共同参与”的责任意识,以实际行动把县委的决策部署落到实处。
2、抓学习,明确平安建设的目标要求。我局在中心组和支部的学习活动中,把平安建设作为一个专题进行计划安排,组织党员干部认真学习中央XX县委、县政府关于开展平安建设的一系列决策部署,吃透精神,把握内涵,全面、系统地了解创建“平安建设示范单位”的标准和要求,做到知大局、懂全局,进一步明确和履行本部门在平安建设中的工作职责,促进平安机关、文明机关、和谐机关建设。
3、抓研讨,明确发挥作用的措施途径。在动员学习中,党支部积极组织党员干部联系工作实际进行座谈交流、专题讨论,认真研究服务平安建设的工作思路和措施,找准服务平安建设的切入点和着力点,充分发挥基层党组织工作网络健全、联系面广的优势,使广大党员干部在平安建设中当好先锋队和排头兵,在创平安中进一步体现先进性,实现党政群合力共同推进平安建设。
二、健全机制,进一步增强责任意识
1、完善领导责任制。我局作为县综治委的成员单位,始终把平安建设工作列入党组织总体工作目标,做到与业务工作同研究、同部署、同检查、同奖惩,促进平安建设的有效落实。做到领导机构和办事机构健全,分管领导与办事人员明确,保证上边有人抓,中间有人管,基层有人干,纵向到底,横向到边。
2、建立目标责任制。年初,局积极落实社会管理综合治理责任书的要求,层层签订《平安建设目标管理责任书》,把平安建设工作目标分解量化,明确时间要求、具体责任人、工作措施及考核标准等要求,做到抓有内容,做有目标,查有依据,评有标准。在此基础上,加强日常的动态管理,做到年初有布置,季度有自查,年终有考核,形成一级抓一级、人人齐努力的良好局面。
3、实施责任追究制。局把创建“优秀平安单位”工作直接纳入本单位的'行政工作管理中,明确职责、实施奖惩,从而保证全体干部职工在思想上高度重视,将“优秀平安单位”的创建工作为己任,增强责任感。今年以来,领导班子先后2次召开会议,研究分析平安建设工作情况,听取平安建设工作汇报,对落实目标责任情况定期检查监督,保证了创建工作扎实、有效、深入开展。
三、强化措施,进一步搞好内部防范
1、矛盾纠纷排查调处工作机制健全。建立健全了党工委机关内部矛盾纠纷排查调处工作制度,制定了处置突发性和事件工作预案。党支部坚持谈心、慰问、走访和思想动态分析等制度,做好干部职工的思想政治工作,加强矛盾纠纷的调处排查,切实把解决思想问题与解决实际问题结合起来,及时处置苗头性、倾向性问题,化解矛盾、维护稳定、促进和谐。
2、单位内部的安全防范措施到位。建立健全了安全检查制度,经常性组织对机关各办公室现金票证、贵重物品等重点要害部位开展安全保卫大检查,并针对存在问题及时落实“防火、防盗、防破坏、防事故”四防防范措施。建立健全了节假日安全值班制度,对重大活动和国庆、春节等节假日期间,认真安排机关干部轮流进行值班,部领导带班查岗,并积极稳妥处置好各类突发性事件防范于未然。
3、干部职工的教育管理制度落实。认真开展普法工作,在党员干部中增强法律素质,弘扬法治精神,提高安全意识,做到看好自己的门,管好自己的物,办好自己的事,真正做一名知法、守法的好公民,有效杜绝刑事、治安案件的发生,实现了无刑事案件、无治安案件、无职工犯罪、无重大治安灾害事故的“四无”目标。
四、认真履职,进一步发挥职能作用
1、落实“平安建设”教育宣传工作。局充分发挥机关党的思想、组织和密切联系群众的优势,把“平安建设”的宣传教育工作纳入党员教育的重要内容,增强参与平安建设的自觉性,扎实推进争创“平安单位”活动。
2、落实信访件的查处工作。在来信处理中,严格按照有关规定和要求,做到来信阅批及时,交办及时,答复及时,做到件件有落实,有回音。
虽然,我局在“优秀平安单位”创建工作中取得了一定成绩,但仍存在着一些不足,今后将继续加大工作力度,不断改进工作方式方法,建立健全各项机关管理制度,确保单位平安,确保有效履职。
为认真贯彻落实综治委《关于深入推进平安单位创建活动的实施意见》(杭综治〔20xx〕11号)文件精神,经研究,决定在全市范围内开展平安建筑施工企业创建活动。现将有关事项通知如下:
一、指导思想
以科学发展观为统领,紧紧围绕全面建设和谐社会总目标,牢牢把握社会稳定总要求,在各级党委、政府的统一领导下,组织动员力量,积极参与平安建设活动,确保建筑施工企业内部安全稳定,人民群众安居乐业,全力打造全国最具安全感城市,为全市跨越发展创造良好的社会环境,为共建共享与世界名城相媲美的生活品质之城作出贡献。
二、组织领导
为切实加强平安建筑施工企业创建活动的领导,决定成立xx市平安建筑施工企业创建活动领导小组(以下简称领导小组)。市建设纪工委书记杜炜宇任组长,市建委监察室主任马峻杰、建设市场管理处处长陆xx、副处长曾xx、市建筑企业管理站(以下简称市建管站)站长戴xx、副站长王xx及各区(含开发区)、县(市)建设局分管副局长任成员。
领导小组下设办公室(设在市建管站)。负责全市创建活动的组织、指导、协调和督查工作,负责平安建筑施工企业的考评、确认和平安示范建筑施工企业的初审工作。
市建管站具体负责市属及外地进杭施工企业的达标考核和平安示范建筑施工企业推荐工作。各区(含开发区)、县(市)建设局具体负责各自辖区内注册的施工企业的达标考核和平安示范建筑施工企业推荐工作。
三、创建范围
凡注册地在xx市范围内的建筑施工企业和在xx市区范围参与工程项目建设的外地施工企业,均可参与申报。
四、创建时间
每年的1月1日至12月31日为一个创建年度。
五、申报条件
(一)申报平安建筑施工企业,应具备以下基本条件:
1、分管领导明确,管理机构和相应的管理制度健全,专兼职管理人员配备齐全,创建工作台账记录详细完整。
2、管理网络健全,责任制度落实,日常宣传及检查工作到位。
3、在xx市范围内的建设工程项目均按有关规定创办民工学校,且正常办学。
4、考评验收得分在85分以上,且无符合xx市平安单位一票否决内容的各类情形。
(二)参评平安示范建筑施工企业的,在平安建筑施工企业申报的基础上,并还应具备下列条件:
1、考评验收得分在90分以上。
2、企业积极参与所在地区综治工作,且开展工作有特色或具有示范效应。
3、严格按照国家有关要求建立必要的安全防范报警和监控系统。
4、单位内部员工无因职务犯罪被追究刑事责任的。
5、未发生危害国家安全的各类事件。
六、考核验收程序
1、每年10月15日前,各建筑施工企业在自查、自评的基础上,填写《xx市平安建筑施工企业申报表》(一式四份),提交《xx市平安建筑施工企业综合考评表》及创建总结材料(字数不少于字),向各主管部门申请考核验收。
2、各主管部门应结合日常管理情况,按照《xx市平安建筑施工企业综合考评表》,及时组织对申报企业进行考核验收,并在征求同级政府综治及公安等部门意见后,于11月15日前将所属企业的考核结果报领导小组办公室。同时对考评验收得分在90分以上、符合平安示范建筑施工企业参评条件的企业,可推荐参加平安示范建筑施工企业评选;对未达标者,应督促其及时整改,并在一定范围内予以通报批评。
3、领导小组办公室对各主管部门的考核验收结果进行审核确认后,将拟认定为平安建筑施工企业的名单通过xx建设信用网、xx建设网等相关媒体进行公示。
4、在平安建筑施工企业考评验收的基础上,开展平安示范建筑施工企业评选活动。
各主管部门应于每年的11月底前确定推荐市级平安示范建筑施工企业名单报领导小组办公室。
被推荐参评企业应提供平安建筑施工企业申请考核验收的相关材料,并填写《xx市平安示范建筑施工企业参评表》。
5、领导小组办公室应组织人员对推荐参评的企业进行考核,并在征求市公安等部门意见后,将考核结果报领导小组审核。
6、拟评选为平安示范建筑施工企业的名单在xx建设信用网、xx建设网等相关媒体进行公示。公示无异议的,名单报市综治委审定。
七、表彰奖励
平安建筑施工企业考核验收达标的企业,由市建委发文命名表彰;获得平安示范建筑施工企业称号的企业,由市综治委发文命名表彰。获得表彰的企业,根据《xx市建设市场主体信用管理办法》予以加分,并在xx建设信用网、xx建设网等相关媒体对外公布。
时间如箭,一段工作即将画上句号,回首过往,满满的收获。然而,最重要的总结工作怎能忽视!为了让您在写工作总结时更加简单方便,以下是小编帮大家整理的宣传平安创建工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。平安创建工作总结 篇1 根据国家和省市文件要求,扎实推进医疗机构治安综合治理工作,切实解决医疗机构执业环境面...
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