【#实用文# #暂停奖金的通知范文500字#】在发展不断提速的社会中,需要使用通知的情况越来越多,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。那么,怎么去写通知呢?以下是小编帮大家整理的春节不营业通知,仅供参考,大家一起来看看吧。
公司各部门:
为加强公司员工培训领导组织工作,提高全员素质和执行力,达到科技兴企,教育兴企,全面落实公司经营计划,公司决定成立公司员工培训领导组织,建立公司职工培训管理网络,现将有关事项通知如下:
1.成立公司员工培训领导小组
组 长:X
副组长:X
成 员:各单位行政负责人
2.公司员工培训领导小组职责
2.1审核公司员工培训计划;
2.2负责对公司员工培训办公室,公司各二级单位员工培训工作的检查、考核;
2.3负责落实员工培训费用。
3.公司员工培训领导小组下设员工培训办公室
主任:X
成员:X、X、X
4.员工培训办公室职责
4.1负责制订公司员工培训计划;
4.2负责公司一级培训的组织,检查、考核工作;
4.3负责公司二级、三级培训的指导、检查、考核(对二级部门)工作;
4.4负责公司员工培训档案的归档,总结。
5公司各部门下设兼职培训联络员,承担如下职责:
5.1 负责本部门职工培训工作的'组织、协调、总结,培训资料的整理归档;
5.2 负责本部门工段、班组级培训的检查、汇总、考核及指导;
5.3 协助公司人事部做好公司员工培训的组织协调工作。
6 各部门工段、班组培训由工段长、班组长组织落实
尊敬的全体同仁:
值此新春佳节来临之际,为让大家拥有一个快乐而充实的过年,根据国务院办公厅20xx年过年放假安排:20xx年过年从x月xx日至xx月xx日放假调休共7天,xx月xx日,xx月xx日上班。现公司领导决定,我司过年放假安排如下:
一、2024年2月10日(周六)至2024年2月17日(周六)放假,共8天。2月18日(周日)开始上班。
二、假期因生产需要,需要加班人员必须于放假前填写加班申请单,经审批后方可加班;
三、假日期间,请各部门提前安排好值班和安全保卫工作,各部门负责人电话必须24小时保持畅通,经备必时之需。如遇重大突发事件,及时报告并妥善处置,确保员工度过愉快的'过年。
xxx公司
20xx年xx月xx日
致亲爱的新老客户:
春节将至 ,本店于2024年2月10日——2024年2月17日期间只接单不发货,2月18日恢复正常发货,本店所有宝贝即可购买发货,请自助购买,春节期间急需的客户慎拍哦!
一、只接单不发货:
2月10日-2月17日
二、关于客服
1. 2024年2月10日——2024年2月17日,客服MM回家过年了,亲们可自助购物哦!没有客服MM值班的日子,亲们拍下付款,加送神秘小礼物一份哦。
2. 因客服小伙伴们回家与亲人团聚过年,本店定于XX年XX月XX日至XX月XX日暂停客服值班。期间如有亲要购买宝贝的,请自主下单,对于在此期间给亲们带来的不便,深表歉意。
三、关于快递
亲们,新年临近,很多快递都陆续开始只收件不派送了。即日起偏远地区已停止发货,2月10日起,我们暂停发货。过年期间的订单会在2月18日统一按订单顺序发货。
四、关于售后
由于春节期间放假,所有售后问题,(退货,换货,退款等)均推迟至初八上班之后处理,请亲们慎重下单。
非常感谢你们这一年来的支持与帮助,千言万语都难以表达xx对亲们的喜爱,呵呵~感谢亲们喜欢我家的布,感谢亲们帮我推荐好买家,感谢亲们跟xx聊天,感谢亲们在我偶尔情绪低落的.时候关心我开导我。这一年又认识了更加多的善良的可爱的妞,特爱亲们!我们来年再相见,再败布,再出更多更多的好作品!
xx公司
2024年xx月xx日
各部、办、室、项目部:
根据国务院办公厅关于2024年春节期间放假的有关文件精神,结合公司实际情况,现就我司春节放假的有关事宜通知如下:
一、我司春节放假时间为2月10日至2月17日放假调休,共8天。2月4日(星期日)、2月18日(星期日)上班。其中,部门副职以上须坚守岗位至1月26日下午5:30,经理办成员、财务部全体人员、陈雷等须坚守到6日下午5:30,其余各部门根据本部门具体业务情况灵活安排。
二、春节放假前,各部门第一负责人要督导做好本部门各项业务的扫尾工作,全体职员要及时处理好2024年度岗位目标范围内的`相关工作,并作好2024年度部门工作计划和岗位工作计划,做到提前规划、有序实施。
三、春节放假前,各部门第一负责人要督导部属员工对本部门、各自岗位各类办公设施和办公文具的摆放有条理;关闭电源和门窗,仔细排查各种安全隐患,切实做好防火、防水、防盗等工作,将相关责任区落实到位。
四、全司职员在春节期间,要保持手机随时畅通。如有重大事宜要及时向直属上级领导汇报、请示;要注意个人及家庭成员在春节期间的`出行安全、饮食安全、财产安全,过一个快乐、健康、文明、祥和的春节。
预祝全体职员家庭美满、身体健康、春节愉快!
行政人事部
2024年xx月xx日
各分公司:
根据公司2024年春节放假安排,为好好加强放假期间的安全规范,做好放假期间公司安全工作,现将放假期间的安全管理通知如下:
1、各分公司在放假前离开前要认真做好安全检查 和防火防盗工作。各分公司要确保关闭门窗和电源,各分公司负责人要针对重点区域、重点部位,仔细排查存在的安全隐患,做到提前防范和预防。
2、做好信息保密和防火防盗工作。春节假期较长, 放假时要妥善保管公司文件资料,重要文件资料要锁入保险柜。要管好门窗,切断电源,监控报警设施要打开,做好防火防盗工作。
3、组织全面安全卫生检查。放假前一天由各公司负责人对公司放假期间防火防盗工作的.落实情况,杜绝用电私拉乱扯现象。
4、各分公司负责人在放假期间要保持通讯畅通,以 及时掌握公司安全动态。
望各分公司负责人认真落实上述各项要求,做好春节放假期间及前后的安全工作。
提前预祝各位同事春节快乐!
xxx
2024年xx月xx日
各位居民:
兹定于明天(2月6日)上午8:30在社区居委会阳光服务大厅发放春节福利,具体安排如下:
一、发放居民春节福利款;
二、发放居民土地补偿款;
三、发放65周岁及以上老年人生活补助款;
四、发放60周岁及以上老年人春节福利(花生油、大米、猪肉);
在此xx社区两委成员携全体工作人员预祝社区居民新春快乐,万事如意!
通知人:xxx
20xx年xx月xx日
内部通知
培训通知
全体员工:
为了更快的.让公司全体员工了解本公司制度,了解智慧交通相关专业知识,同时提升全体员工的商务礼仪方面的能力,公司决定于本周五(4月24日)全天组织企业培训,相关安排如下:
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参加培训人员:公司全体员工
培训纪律:请保持手机静音,认真做好培训记录。
培训要求:请参加培训人员准时到场,没有准时到场当迟到处理,如有特殊情况,请向方总请假说明。
行政人事部
时间
各位同事:
新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的2024年春节,尽可能的与家人一起享受节日的.欢乐和喜悦;结合生产情况,现公司对春节放假及其相关事宜作如下通知:
一、放假时间:
1.1公司技术员定于2024年xx月xx日起开始放年假(另有安排的技术员按实际情况决定放假日期),年假共计45天,截止时间为2024年xx月xx日,2024年xx月xx日正式上班。
1.2公司办公室人员定于2024年xx月xx日起开始放年假,年假共计30天,截止时间为2024年xx月xx日,2024年xx月xx日正式上班。
1.3公司春节法定带薪假期为3天,公司另补贴10天带薪假期,共13天。
二、假期前的注意事项:
2.1认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针。各人员放假期间需提高个人安全防范意识。
2.2各项目负责人在放假前,须亲自对所在项目进行一次巡查,把工作落实到位,对需要相关部门配合的事宜,必须及早与相关单位及部门沟通、整改。
2.3临近假期的最后一个工作日,下班前各人员必须切断所在座位及办公室内不必要的电、水源、门窗等,防止引发事故。公司内的所有窗户必须关好,防止有风雨的侵袭及盗窃。
2.4各人员离开公司后行政部人员对各办公室进行排查工作确保无误,并锁好公司大门后方可离开。
三、假期期间的有关事情的安排及注意事项:
3.1放假期间所有人员需保持手机通讯畅通,以便联系。
3.2.放假期间,请各位员工注意自己的人身财产安全,如有什么紧急情况可与公司领导或部门经理联系。
四、假期结束时的工作安排及注意事项:
4.1.公司要求所有人员必须在开工日期按正常上班时间到达公司,如有特殊情况,最迟在3月x日(年初二十)到达公司,并跟相关负责人做好报备,各主管级以上管理需提前做好开年后各项工作安排及计划。
4.2.开工第一天行政部人员检查公司水、电、办公设施、座机、网络等可否正常运行,确保开工第一天顺顺利利,确立新年的第一天是全年好开端的象征。
以上自通知之日起,如有不明或异议者请与人事部联系。
行政人事部
2024年xx月xx日
各部室站:
为全面提高广大员工技能水平,充分调动员工立足岗位学习技术、钻研业务、苦练本领的自觉性和积极性,检验员工的整体技术实力,造就一支符合公司发展需要的素质过硬、技术精湛的`知识型操作人才队伍,8月5日至6日公司举办了职业技能竞赛,通过技术培训、岗位练兵、技术竞赛等多种“学、做”形式,激发广大员工立足岗位、钻研技术,在公司范围内形成“练硬功、比技能、提素质、创效益、促发展”的浓厚氛围。
本次竞赛进行了两轮总共20场比赛,分别产生一等奖一名:王xx,奖励奖金三千元。二等奖两名:田xx、赵xx,分别奖励奖金两千元。三等奖三名:周xx、王xx、秦xx,分别奖励奖金一千元。希望受到表彰的个人要发扬成绩,戒骄戒躁,多看、多问、多想、多学,努力钻研,勇于创新。同时,广大员工要以他们为榜样,努力提高自身素质,为公司发展做出更大贡献。
通知人:
日期:
公司各单位、各部门:
根据公司《关于企业规范管理的实施意见》的要求,公司修订完善、下发了一系列规章制度,为了进一步明确部门职能,理顺管理流程,规范工作秩序,让员工充分了解和学习公司的各项规章制度,形成人人学制度、懂制度、遵制度的法制体系,公司决定对全体员工进行企业管理制度培训。现将有关事项通知如下:
一、 培训内容:
公司下发的'规章制度
二、 培训时间和地点:
1、 时间:每天下午五点到六点
2、 地点:十三楼会议室
三、 培训要求:
1、 参加人员 集团公司全体员工
2、 组织安排
本次培训由办公室和人力资源部负责组织、培训
3、 培训考核
培训期间原则上不准请假。确因工作需要请假的,必须经分管领导批准后,报人力资源部。因个人原因请假一律按缺勤处理,未经请假按旷课处理,并按集团考勤制度进行处罚。对因未参加培训造成对制度不理解的、不清楚的,希望通过业余时间进行学习,并严格按制度规范管理工作及日常行为。
特此通知
xxx人力资源部
20xx年12月29日
全体同仁:
在此新春佳节来临之际,为让大家拥有一个欢乐而充溢的春节,依据国务院办公厅2024年春节放假支配,现公司领导确定,我司春节放假支配如下:
一、2月10日起先春节放假,共8天,截止时间为 2月17日,2月18日正式上班。
二、假期因生产需要,需要加班人员必需于放假前填写加班申请单,经审批后方可加班;
三、假日期间,请各部门提前支配好值班和平安保卫工作,各部门负责人电话必需24小时保持畅通,经备必时之需。如遇重大突发事务,刚好报告并妥当处置,确保员工度过开心的`春节。
xxx
20xx年xx月xx日
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